凈化網絡環境精選(九篇)

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第1篇：凈化網絡環境范文

今天本來是挺高興的一天可以在家的游戲。畢竟之前學習也挺累的了，這一禮拜放松放松也沒有什么不好的，而且明天還可以出去玩。反正大概就是邊學邊玩的狀態嘛，感覺過的還挺不錯的。但是卻發生了一件非常糟心的事情。現在在玩游戲的時候是那種境界來對抗游戲。因為是有隊友和敵人的存在，所以每個人的發揮不同可能導致戰局的改變。然后我們今天玩的時候就會發現有很多人的素質非常不好，有可能是誰的操作不太正確，我這個技術不太好之類，隊友就開始拼命地直接開罵?？赡芡孢@類游戲的人大家估計都知道，幾乎所有玩像王者聯盟這類游戲的人都會遇到過噴子，很多人沒事兒就罵街呀什么的在游戲里面。就像變了個人似的。還有人可能會發現自己一開始并不這樣，到后來慢慢慢慢的自己也變成了會罵別人的那種人。這個就叫做環境的影響，也就是所謂的近朱者赤，近墨者黑。其實說實話，不光是游戲，這個可以影射到整個網絡平臺目前的狀況。

我們可以知道最近有很多明星都上了熱搜，其中一部分就是因為挨罵上了熱搜。就是本來很好的一些事情，或者很普通的一些事情，就會有人去趟里挑骨頭說三道四，甚至是直接開噴。想之前有一名演員，他在劇中飾演的是反面角色，掙錢演繹的非常好，這最多只能說明演員的基本功很扎實。你演戲的態度很認真，但是很多人居然就抨擊他，說他在生活中也是這樣，他也是這么壞的人，他的本人來就是這么壞的人。這些事情我真的自己都覺得不可理喻，甚至是不可想象，我就很奇怪怎么會有人這樣做呢？就現在這個網絡環境，整個兒就是一種非常不受監管的樣子，感覺雖然說言論自由吧，但是，某些事情的看法真的是非常離譜?，F在人們真的很奇怪，很奇怪。感覺現在的網絡環境真的需要凈化一下，至少也需要更集中式的管理。并不是說現在大家的發言，但是對于某些根本就不可想象或者不可理喻的言論，我們是不是要考慮可以屏蔽一下？你說可以說，但可不可以不要讓別人看到。我之前舉的那個例子，那名演員現在很害怕自己劇中的這個角色，他現在把發型什么都改了。就為了防止人們再把他跟劇中的角色有任何的聯系。說實話，人們在網上的這些評論真的會很影響一個人的內心。這也也就是所謂的網絡暴力，想許多鍵盤俠。在生活中什么都做不到，在網絡上重拳出擊。說的自己有多好不好，把別人貶低的有多差多差，無中生有，是非不分。

我覺得現在網絡環境不能應該這樣這樣下去的話。網民的普遍素質都不會變高。。當然，其實從別的角度來說，也許可以理解一下，人們在生活中的壓力實在是太大了，現在這個高節奏的社會，人們做什么事情都是一個非常緊張的狀態。但是我們可以找一些合理的發泄方式，可以培養一些自己的興趣愛好，陶冶陶冶情操。不要把自己對生活的不滿，對社會的憤怒發泄在網絡上，發泄到別人身上。

第2篇：凈化網絡環境范文

【關鍵詞】LTE網絡；規劃設計；4G網絡；3G網絡

1多網絡環境設計背景概述

現階段，國內通信網絡主要包括2G/3G網絡、WLAN、4G、LTE網絡等，網絡共存的復雜居局面，給LTE網絡建設以及維護，帶來了極大的挑戰，對此需要在多網絡環境下，做好四網協同規劃以及優化工作，將其落實到LTE網絡規劃建設以及運營的實際當中。在進行LTE網絡規劃設計時，則需要做好LTE網絡融合以及精準規劃分析，以提升LTE網絡建設效益。

2基于多網絡環境的LTE網絡規劃設計理論

2.1協同因子基于多網絡環境下，進行LTE網絡規劃設計，則需要將所有會影響到設計目標的因素，列入到LTE網絡規劃方案內，與LTE網絡規劃目標的有關因素，均數據協同因子。在進行LTE網絡規劃的過程中，需要基于建設區域內的網絡情況，分析是否存在GSM與TD-SCDMA網絡超忙區域或者超閑區域，了解區域網絡資源的利用效率，除此之外還需要了解區域內是否具有WLAN，明確規劃區域內網絡用戶情況，了解用戶的業務特征，以確保LTE網絡規劃設計方案的合理性。2.2融合建模在進行LTE網絡規劃設計的過程中，分析協同因子給協同目標所造成的影響，進而構建邏輯關系，此過程便是協作建模過程。在LTE網絡規劃設計過程中進行協同個建模，則需要對LTE網絡規劃區域進行聯合分析，重點分析網絡與業務類型，以及用戶與終端等。分析LTE網絡建設區域內的網絡資源以及網絡承載情況，接著要分析建設區域內現有網絡用戶以及終端特征，比如用戶的網絡行為以及終端對WLAN的支持程度。除此之外，需要分析LTE網絡所承載的通信業務類型，比如流量以及資源消耗等。在進行協同規劃的過程中，覆蓋面以及容量設計是主要內容，LTE網絡存在著弱覆蓋問題，包括泄漏問題與切換問題、合路問題等，因此需要重點規劃[1]。

3基于多網絡環境的TD-LTE網絡規劃設計

3.1頻率規劃LTE網絡規劃設計的過程中，需要基于行業發展規劃建設，TD-LTE網絡已經成為了網絡發展的主要方向，在進行規劃設計的過程中，需要重點解決頻段問題。TD-LTE網絡技術核心，主要為頻率時分復用，基于此方式來解決頻點干擾問題。而且除了頻率復用范圍內的小區，也可以利用相同頻點，實現頻譜高效利用。為了能夠解決同頻干擾問題，在進行TD-LTE網絡規劃時，則需要將室外分布網絡的頻率，給設定為D頻率，而室內的分布網絡系統頻率，則設定成E頻。3.2網絡覆蓋設計與2G網絡與3G網絡相比，進行TD-LTE網絡規劃設計，需要確保網絡覆蓋的完整性以及全面性。網絡建設區域不同，以及用戶需求不同，則對TD-LTE網絡的覆蓋需求不同，通常TD-LTE室內分布系統，若在高層建筑，則多采取光纖分布系統，現階段利用變頻系統方案的較多，以確保LTE網絡的MIMO功能，實現TD-LTE網絡高覆蓋。TD-LTE網絡提升覆蓋面，主要是借助MIMO技術以及無線網絡傳輸技術等。在進行TD-LTE網絡規劃設計的過程中，則需要依據鏈路預算，進而明確網絡覆蓋距離，并且要科學的預算信道性能。除此之外，還需要基于區域熱點邊緣業務通信速率，實現有效覆蓋[2]。3.3網絡容量規劃設計在進行TD-LTE網絡規劃設計的過程中，需要合理的規劃設計網絡容量，以此避免TD-LTE網絡運行的過程中發生資源浪費問題。實際規劃的過程中，則需要按照建設區域內用戶分布的具體情況，進行全面的分析，同時還需要重點分析頻率調制以及通信干擾因素等，以確保TD-LTE網絡容量的合理性以及準確性。為了能夠確保容量規劃設計的精準性，則需要做好實際測量作業，以充分的掌握TD-LTE網絡覆蓋區域以及周邊的吞吐量，進而確保TD-LTE網絡結構以及站距規劃的合理性。做好規劃設計網絡仿真工作，將規劃數據錄入到系統內，進行數據傳播，規劃相鄰區域，接著要進行頻率與時隙的規劃設計，最后配置用戶與業務模型，進行系統仿真時，要按照調度網絡速率以及調制方法等進行，以精準的獲取TD-LTE網絡容量。3.4設置網絡參數在進行TD-LTE網絡參數規劃以及設計的過程中，需要重視TD-LTE網絡覆蓋面問題，這是衡量網絡建設成功與否的重要指標，因此在實際規劃的過程中，要確保網絡區域邊緣用戶即使是在通信網絡不佳的狀態下，可以實現網絡自動切換。在進行TD-LTE室內分布網絡規劃設計的過程中，則需要確保相鄰覆蓋區域能夠實現異頻網絡覆蓋。TD-LTE網絡規劃設計中室外網絡參數，于復用距離范圍內，使用具備差異化頻點，以此避免發生同頻干擾，于復用距離外的則使用相同頻點。TD-LTE網絡規劃技術的過程中，要合理的運用各種技術，包括變頻技術與MIMO技術等，以確保在多網絡環境下，能夠實現高效傳輸，為用戶提供優質的網絡服務[3]。

4結束語

基于多網絡環境下，進行TD-LTE網絡規劃設計，要基于協同因子，做好協同建模理論，在實際規劃設計的過程中，需要重點規劃TLTE網絡頻率與覆蓋面等，重點解決弱覆蓋問題，全面提升LET網絡的服務質量，實現LET網絡的MIMO功能，建設TD-LET網絡。

參考文獻

[1]樓正華.TD-LTE網絡規劃設計探討[J].中國新通信，2014（17）：98+100.

[2]劉威，陳海燕.基于多網絡環境的LTE網絡規劃設計[J].電信科學，2014（09）：164~168.

第3篇：凈化網絡環境范文

【關鍵詞】網絡環境下；信息系統；成本精細化管理

一、成本管理相關理論發展

成本管理作為企業生產運營管理的重要組成部分，正逐漸受到企業管理人員的的重視。這也使得與成本管理相關的理論隨著時代的發展不斷更新完善。

（一）作業成本管理

作業成本管理的基本思想源于二十世紀三十年代，當時一些學者針對傳統成本管理模式下存在的一些問題，提出了相應的改進方法，也就是通過將生產過程劃分為一個個作業來進行成本核算的理論。但與作業成本相關的較為系統的研究卻集中于二十世紀七八十年代。隨著高科技的應用，社會生產得到了前所未有的推動，傳統的成本核算方法受到了前所未有的沖擊。為滿足經營管理方式相應變化的需求，建立一個以作業成本為對象，能夠對所有作業活動進行有效監督的更加科學的成本信息系統成為當前成本管理的一個趨勢。作業成本法作為一種最新的成本管理制度，較好地適應了會計環境的變化，在應用的理論基礎上與ERP系統的要求相一致[1]。

（二）戰略成本管理

說到戰略成本管理不得不提到戰略。這里所說的戰略不僅包括企業制定的長期戰略，還包括具體的針對某一特定階段的產品戰略、營銷戰略等。這一理論是將企業的成本管理與一定時期內企業自身設定的戰略相互銜接，從企業的戰略角度出發，去制定相應的成本管理策略，可以說是一種目標導向型理論方法。戰略性管理思想需要更前瞻的、更全面的會計信息[2]。由于企業整體戰略在一定時期內是固定不變的，而具體產品戰略則是在不斷變化的，所以戰略成本管理是一種動態與靜態相結合的成本管理模式。

（三）產品生命周期成本理論

在以產品銷售為導向的市場環境下，企業之間的競爭最終表現為企業產品在市場上的競爭。例如汽車生產廠商之間的競爭很大程度上依賴于其所生產的針對不同市場的汽車。該理論是根據產品的壽命周期實行相應的成本管理戰略。該周期具體來說就是產品從開始引入、逐漸成長、趨于成熟直至衰退的過程中。成本的核算與管理始終圍繞這一周期的不同階段進行相應的轉換，從而形成成本管理自己的周期。產品處在不同的生命周期，成本核算及管理具有不同的特點及需求。當產品處于引入期，由于技術原因產品難以大批量生產，加之產品投入市場初期需要發生大量的促銷費用所以產品成本往往較高。而當產品處于成長期，由于工藝流程相對成熟，生產規模不斷擴大，產品的單位成本會隨之下降。

二、精細化成本管理探究

（一）精細化成本管理的內涵

企業傳統的成本管理較之最新的精細化成本管理理念來說往往過于粗放，或者說是成本管理的動力不足。而后者是管理人員運用專業的方法，由產品到訂單再到部門分別核算企業生產運營各個環節所發生的可以歸集為產品成本的相應支出。精細化成本管理可以為企業管理者提供更為詳細且準確的成本信息。幫助管理者針對這些經過精細化處理的成本信息進行進一步的成本計劃、成本分析。

（二）精細化成本管理的要求及趨勢

1.精細化成本管理與企業生產及業務流程無縫銜接

精細化成本管理的目標在于為企業管理者提供更為翔實、全面到位的成本信息。要達到這一要求并不容易，除了需要遵循傳統的成本管理模式下成本歸集需要遵循企業的業務流程順序，按照采購成本到生產成本再到銷售成本這一順序依次歸集成本的基本要求外。還需要企業在成本核算方面與這些業務流程更加緊密的銜接，精細化能達到什么程度主要取決于該銜接的緊密程度。企業的精細化管理應追求成本核算與企業生產及業務流程無縫銜接，精細化管理好比數學上的正無窮，往往只能無限接近但永遠無法達到。這就要求企業在追求成本精細化管理的戰略上制定適合自己當前發展階段的標準，達到這一標準即實現了當前階段的成本精細化管理。此一為基礎再制定下一階段更高層次的精細化成本管理標準，只有這樣才能使企業在精細化成本管理上做足功夫，使得企業在在行業競爭中保持持續優勢。

2.網絡環境下信息系統的使用為精細化成本管理提供有效支持

網絡化革命使經濟社會的各個方面都在發生巨大的變化，企業管理理念也隨之發生變化。傳統成本管理模式下，產品成本的搜集需要根據各類收發憑證如入庫單、領料單、出庫單等記錄來進行。由于各部門的成本信息沒有相應的網絡系統整合到一起加之各個環節成本核算口徑不一致，導致成本歸集往往存在效率不高、關聯性較差、可靠性較低等問題。而網絡環境下企業運用信息系統可將各部門各環節的成本信息有效整合，形成關聯性較高、可靠性較高、標準統一的企業整體成本信息流。

三、網絡環境下精細化成本管理的手段探究

從上世紀80年代開始的信息網絡革命，到我國九十年代廣泛推行的金關、金橋、金卡工程，我國部分企業在這一發展過程中逐步實現了網絡化管理。不管是小微企業和大中型企業都在使用的會計信息系統，還是大中型企業使用的ERP系統，都是網絡環境下企業運用信息系統進行生產運營的體現。從企業成本精細化管理的角度出發，要實現網絡環境下成本的計劃、成本的核算、成本的控制這些特定目標。需要將涉及成本管理的各個部門、各個產生支出的環節置于同一網絡環境之下。只有當引起企業現金流出的各個因素放在同一個網絡環境的監控之下，通過相應的信息系統動態實時的歸集這些現金流出，才能有效統籌整個企業的成本管理。然而，傳統成本管理在耗費了大量成本核算人力物力的情況下往往也不能真正做到成本的實時核算及精細化管理。除此之外，企業日常經營活動的現金流、資金流在傳統成本核算模式下區分成本和期間費用的效率不高。而在網絡環境下，各個成本核算所涉及到的部門所使用的是高度制式的網絡信息系統。該信息系統能夠將這些成本核算部門自身的成本信息進行有效的整合，不但從成本信息搜集效率上得到了提高同樣在成本核算質量上達到了突破。筆者認為，企業管理者構建成本精細化管理所需的網絡環境應通過以下三個步驟。

1.企業各部門應制定相應的成本精細化管理標準章程

企業的收支及資金運行情況需要預先進行合理預算并予以妥善的控制和管理[3]。不管處在什么環境之下，企業若想實現成本的精細化管理，第一要務就是針對成本管理涉及的各個部門制定相應的成本精細化管理標準章程。制定精細化成本管理標準時要根據各個部門自身的特點進行。例如一些機加企業需要對產品的每一個零部件進行精細化的成本考量。而對于日用品生產企業，它們的產品往往是分批次的，針對這種情況成本精細化核算的重點就應該放在分批次進行精細化核算上來。綜上所述，企業要根據自身情況由產品到部門，分步驟分批次的進行成本管理的精細化標準制定。需要指出的是，只制定了標準還不行，之后還需要根據實際生產情況和管理情況進行相應的調整。也就是說，當前的精細化成本管理標準需要不斷的與企業各個部門的生產計劃和生產特點相適應。

2.將涉及到成本管理的各個部門置于統一的網絡環境之下

企業若想達到成本的精細化管理這一目標，勢必就要深入到各個生產環節去挖掘成本信息。這就需要利用網絡的優勢將所有成本信息高效整合。這里的網絡環境包括兩個方面。第一、企業需要構建相應的企業資源計劃系統，也就是進行ERP的構建。該系統由許多模塊組成，包括財務模塊，人力資源模塊，供應鏈模塊等。這個系統的各個部分可以根據事先制定的成本精細化管理標準對成本信息進行搜集整理，這樣能夠使得企業管理者站在整個企業的角度上對成本管理進行精細化統籌。第二、用于成本精細化管理的網絡環境不僅僅指互聯網以及企業內部的信息網絡，還包括整個生產流程的成本監控網絡。該網絡可以包含在企業整體監控網絡之中。該監控網絡不同于信息網絡的地方在于，它能夠實時、實地對各個生產環節的成本進行監督控制。

3.將精細化成本管理的標準于相應的網絡環境有機結合

企業制定了各個部門的成本精細化管理標準之后就要考慮如何將這些標準與相應的網絡環境結合。各個部門應該根據自身的成本精細化管理標準對信息系統進行相應設置以使該標準能夠被網絡信息系統有效貫徹執行。例如對于原材料采購部門來說，根據原材料采購計劃對采購信息系統中相關參數進行設置，如設置采購數量、單價、金額、型號等參數范圍。對于生產部門，應根據不同產品、不同工序、步驟的生產計劃在信息系統中設置直接材料的耗用標準、工時標準、費用標準等相應參數。在企業生產運營管理過程中，管理者要根據網絡環境下信息系統的成本信息反饋對成本精細化管理標準及成效進行考核與評價，對下一階段的生產進行預測。如果必要的話還要對不符合成本效益原則的工序進行優化設計，對明顯不符合實際的成本精細化管理標準進行修改。

四、網絡環境下成本精細化管理存在的問題

（一）成本精細化管理目標與當前的網絡環境不匹配

企業處于不同的發展階段，對信息系統的利用程度也不同。一方面，一些企業在習慣手工核算成本的情況下對于網絡環境下新的成本管理方式適應較慢。另一方面，企業的信息系統各個模塊有可能不能滿足當前制定的成本精細化管理標準和目標?；蛘哒f企業當前成本精細化管理尚處于萌芽階段，這樣就會使較成熟的信息系統中可以實現較高水平成本管理的模塊沒有用武之地，造成了一定程度的資源浪費。

（二）網絡環境下成本信息系統使用者缺乏全局觀念

網絡環境下企業的信息系統各個模塊是相互耦合的，成本會計中各個信息因素是存在相互勾稽關系的。這就要求成本信息系統使用者在成本管理過程中要有全局觀念，這樣才能達到企業事先制定的精細化成本管理目標。然而在實際運用過程中，由于許多使用者缺乏相應的全局觀念，往往使得成本管理存在一定的片面性。例如，銷售業務中出庫單上的單價與數量、出庫日期和單據審核日期、銷售發票上載明的信息不相符。如果管理者不從全局觀念設計成本管理信息系統模塊，就會造成這些錯誤逐漸積累。嚴重時會造成成本核算的失敗或成本信息系統模塊的癱瘓。

（三）成本管理信息系統中的棱鏡門

互聯網具有共享、交互和高速等特點，網絡環境下會計信息系統也有類似的特點[4]。企業的成本管理水平不僅僅體現在企業自身在成本預算、成本控制信息的處理方面體現的能力，也在一定程度上體現了企業的核心競爭力。在市場趨于飽和，銷售額銷售收入一定的情況下，企業的成本水平便了成為獲利的關鍵因素。同樣性質的產品所蘊含的技術和材料是決定成本水平的關鍵因素，也是一個企業最重要的商業機密。在這種情況下，企業的成本控制要素既是其核心競爭力的體現。然而，網絡安全問題的存在是威脅企業成本控制的一大隱患。如果企業的核心成本管理優勢被同行業競爭對手通過網絡途徑獲取，將會極大的弱化企業在成本控制上的核心競爭力，嚴重的話將對企業的未來發展造成致命打擊。以剛剛發生的棱鏡門事件為例，美國情報機構可以通過一些技術手段監控網絡使用者的各種信息載體。一些互聯網巨頭在政府面前也不得不妥協。如果競爭對手效仿此做法，通過相應網絡獲取具有成本控制優勢企業的成本信息，不論從動機還是從技術上都有較大的可能性。

五、網絡環境下成本精細化管理的對策建議

（一）結合自身的信息系統制定與之相適應的成本精細化管理目標

對于企業來說，ERP供應商是有限的，他們提供的系統也是有限的。一個企業在一定時期往往只能選擇其中一種來使用。在這種情況下就需要企業根據自身的信息系統，經過充分的調研反復的計劃來制定相應的精細化成本管理目標與標準。由于信息系的可選擇性有限，成本精細化管理目標和標準就要不斷的進行修正。只有當企業的成本管理目標與現階段使用的信息系統有機的匹配在一起，才能最大限度的實現精細化成本管理這一目標。

（二）提高信息系統使用者在成本管理上的全局觀念

任何信息系統的使用都不能排除人的因素。這里的人即企業成本精細化管理中信息系統的使用者和操作者。從企業成本管理全局出發，首先要使信息系統使用者了解企業各個部門成本管理的特點。要達到這一目標可以通過實行不同部門的生產實習培訓和輪崗達制度。其次，要培養信息系統使用者的全局觀念并不斷提高企業各個部門成本核算人員、會計人員的業務能力。尤其要做好網絡環境下成本精細化管理相關的培訓工作，使信息系統操作者能夠站在企業全局的角度思考。

（三）不斷深化信息系統各環節的安全控制

企業可以通過尋求更安全的信息系統或通過加強自身在網絡環境中的防御能力從互聯網和內部局域網兩個方面達到網絡層面上的安全控制。另外，在成本管理方面企業要嚴把各環節信息的保密工作，建立完善的內部信息保密機制。將責任落實到人，在現實層面上做好信息安全控制工作。只有在以上兩個方面同時發力雙管齊下，才能保證網絡環境下企業成本精細化管理得到有效的施行。

六、總結

盡管目前網絡環境下成本精細化管理中存在協調性不好、安全性較低等問題。但隨著企業對于網絡環境下成本精細化管理信息系統的持續投入和不斷探索，隨著企業成本精細化管理的意識逐漸增強，信息時代網絡信息系統新技術、新知識的不斷涌現，網絡環境下的成本精細化管理必將取代傳統的成本管理模式。企業成本精細化管理目標將伴隨網絡信息時代技術的不斷進步，更快更好的實現。

參考文獻

[1]方瑛.淺論ERP環境下的成本管理[J].經濟師，2007（9）.

[2]鐘鳳英，劉永紅.淺談網絡環境下的成本會計[J].商業經濟，2009（2）.

第4篇：凈化網絡環境范文

【關鍵詞】大學生 網絡環境 網絡異化

【中圖分類號】G206 【文獻標識碼】A

【DOI】10.16619/ki.rmltxsqy.2016.24.013

近年來，高校大學生因沉迷網絡而荒廢學業的現象屢見不鮮，“手機低頭族”也已成為校園里隨處可見的普遍現象，由此而產生的一系列負面問題嚴重困擾著當代大學生，高校大學生網絡異化問題由此突顯。

網絡異化的基本內核：控制和否定

什么是網絡異化？網絡異化是指人對“網絡的過度使用而形成的高度依賴現象，即網絡作為一種外在于人的異己力量而存在并與人對立，使人受控于網絡而不自覺并傷害到人自身?！雹僖饧瘩R克思所講的“主客易位現象”，主體在網絡中是不斷地被弱化直至消失不見的狀態。網絡對主體的蠶食和控制，意味著個體的自我確定感和存在感在網絡中的逐步喪失，網絡異化就是網絡對人的入侵和奴役。在這樣一種境況下，人“不能真實地看待別人和自己，而是被一種無形的力量所操縱，所扭曲?！雹谕瑫r“人不能把自己看成是自身和豐富性的載體，而看成是一個貧乏的‘事物’，依賴于某種自身以外的力量，把他生存的意義投射到這種力量的身上?！雹?/p>

網絡異化的三個層面：人際交往、道德情感和自我

“我們在現代社會中發現的異化幾乎是無處不在的，它存在于人與他們的工作、與他所消費的物品、與他的國家、與他的同胞，以及與他自身的關系中?！雹芫W絡對當代大學生的異化，造成了當代大學生在人際交往、道德情感和自我三個層面的全面困擾和危機。

人際交往困擾。人際交往是人與人之間的相互交流和來往，即人們用語言、非語言符號交換意見、傳達思想、表達情感和需要的交流過程。在現代社會生活中，當面對面的交往由于各種原因不能實現時，大學生大都會選擇網絡作為替代。網絡世界中人與人之間的交流與溝通的主要承載物是文字，這種交流方式抹掉的是人的聲音和面對面交流時帶來的存在感，并且缺乏情感的傳遞。它造成的結果是：我們在網絡上與他人的聯系越來越緊密，在現實生活中卻與他人越來越疏遠；我們享受網絡中的親密無間，卻在現實中承受孤獨。我們試圖通過網絡加強聯系，但是實質上這種聯系往往具有很大的不確定性。因為，我們在網絡世界中可以隨時連接彼此，也可以隱身從此不見。人們想通過網絡連接來建立親密感，回避、逃離孤獨的情緒感受，卻注定要在網絡世界中無處可逃。網絡“科技本身并沒有創造這種聯系我們的感情和別人的方式”⑤，我們似乎一直通過網絡連接在一起，但實際上我們只是活在自己的“氣泡”中。

道德情感危機。大學生是最追求真善美的年齡群體，而網絡異化恰恰消解的是大學生對真善美的追求。特別是在今天這樣一個價值多元化的時代，整個社會價值體系都發生了裂變，人人都變得焦躁不安、唯利是圖，都想要在個人層面上實現個人利益的最大化。大學生也不自覺地受到各種思潮的影響，變得急功近利，通過對網絡資源的使用和占有來獲得幸福感。因為“我們生活在一個物質的世界里，我們與他們具有的惟一的聯系就是，我們知道如何操作和享用它們?！雹?/p>

另一方面，網絡上大量虛假信息的存在，使得個體在面對選擇時會逐步放棄對真假的分辨而變得漫不經心，僅僅以一種在線或瀏覽的方式存在。人在網絡世界中往往“只知道不想要的東西，而不知道想要的東西?！雹哌@種在網絡世界中產生的不確定感的擴張，會進一步削弱個體在現實生活中遵守道德倫理的自覺性和主動性。它造成的結果就是：大學生最終在網絡世界難分真假、善惡和美丑，進而對網絡世界的事、物、人產生無所適從感，最終投射到個體精神層面就是道德情感危機和信念危機。

自我異化?，F代移動設備的高速發展，特別是智能手機的普及使用和其功能的發展強大造就了網絡世界的無處不在，人的永遠在線狀態，使得個體的存在狀態出現異化，從而也使得個體對自身的存在狀態在認知層面上也出現異化，即自我異化。因為“異化不僅存在于與他人的關系中，而且存在于自己的關系中?！雹嘁粋€在自我層面上被異化的人，他已經喪失了自我意識，“他同別人一樣，像物一樣地被認識；他雖然有各種感覺和常識，但是同時卻與外部世界失去了有機的聯系?！雹?/p>

笛卡爾說，“我思故我在”。笛卡爾正是通過反思思維本身確定自我的存在，確定存在的價值和意義?？墒窃诰W絡世界中我“在”哪里？何為“我”？當每個人通過移動設備時刻與他人保持聯系時，網絡與現實的界限已經被完全模糊化。這種通過移動設備將自己與網絡緊密相連，永遠在線的狀態，使大學生在網絡中獲得了網絡自我的兩種新狀態。第一種狀態是逃離現實世界，雙重在場狀態即個體是既在現實中又在網絡中，身體在現實場所中而注意力在別處。第二種狀態：雙重自我即“非我”出現。網絡世界里的我好像是以真實的自我出現的，而實際上我們卻常常在網絡上美化自己成為另外一個人即我們想要成為的那個人。所以，網絡“異化就是一種認識模式，在這種模式中人把自己看作一個陌生人?！雹?/p>

結語

不管是樂觀還是悲觀，我們都應該承認，如今網絡已成為人類賴以生存的新環境。在這種新環境下，“人要成為自主的人，要決定自己的生活，在技術上是不可能的”。?既然現代人不可能擺脫技術，所以，在某種程度上，人被異化是種必然。海德格爾曾說過：“盲目抵制技術世界是愚蠢的。欲將技術世界詛咒為魔鬼是缺少遠見的?！覀兛梢栽谑褂弥羞@樣對待技術對象，就像它們必須被如此對待那樣。我們同時也可以讓這些對象本息于自身，作為某種無關乎我們內心和本真的東西?！?這一觀點清楚地表明，我們今天對待網絡技術的正確態度應該就是：合理地運用它。就像辯證法所啟示的那樣，任何事物的產生和存在都是有利有弊的，大學生網絡異化問題只是網絡發展過程中的一個方面，而網絡異化的揚棄也必將會是一個長期的過程。我們今天的討論與反思，并不是提倡限制甚至摒棄網絡技術，而是分析預測其可能的雙重性，從而采取措施做到趨利避害，揚棄網絡異化，最終實現大學生的自由而全面的發展。

（本文系江西省社科規劃項目“大數據視角下高校網絡思想政治教育滲透力與實效性研究”成果，項目編號：15KS03）

注釋

徐慧：《網絡異化問題研究》，《新西部》，2009年第24期，第49頁。

④[美]埃里希?弗羅姆：《健全的社會》，蔣重躍等譯，北京：國際文化出版公司，2003年，第107、108、108、116、107、104、104頁。

[美]雪莉?特克爾：《群體性孤獨》，周逵、劉菁荊譯，杭州：浙江人民出版社，2015年，第190頁。

[法]讓?博得里亞爾：《完美的罪行》，王為民譯，北京：商務印書館，2000年，第142頁。

[美]赫伯特?馬爾庫塞：《單向度的人》，劉繼譯，上海譯文出版社，2008年，第127頁。

第5篇：凈化網絡環境范文

一、理論聯系實際的實證教學

高中地理實證教學即在高中地理新課程教學中依據現行《普通高中地理課程標準（實驗）》，基于高中地理課程能力目標要求，通過收集和呈現客觀存在的事實，指導學生進行學習探究，運用分析綜合、歸納推理手段從這些事實中得出結論，驗證所學地理原理、地理規律和地理過程的正確性與普遍性，是一種重過程、重應用、重體驗、重參與的教與學方法和認知活動[1]。

高中地理實證教學的提出與新課程改革密切相關。傳統的地理課堂教學重視知識的傳授， 輕視學生的問題意識， 從而抹殺了學生的個性發展。因此， 在新的高中地理課程標準的課程目標中要求學生由原來的“接受式學習”轉變為“探究性學習”。實證教學就是把知識的學習融于一個社會情境、生活情境中，密切與社會和生活的聯系，使學生在認知時有參考，從現實中深刻理解，學到新知識。研究證明，實證教學可激發學生學習興趣，形成積極的教學氛圍，使學生在教師創設的情境中愉受、體驗地理知識，把學習變成內在自主的行為，以獲取最佳的學習效果。

實證教學的思想和教學策略得到諸多現代教學理論的啟發和支持，其中以建構主義教學理論的作用最為重要[1]。建構主義學習理論認為，知識不是通過教師傳授得到，而是學習者在一定的情境即社會文化背景下，借助其他人（包括教師和學習伙伴）的幫助，利用必要的學習資料，通過建構意義的方式而獲得。在這個過程中，學生是認知活動的主體，教師是學生學習的幫助者、促進者、引導者，而“情境創設”、“協商會話”和“信息資源提供”是建構主義學習理論要求的學習環境必須具備的基本屬性和要素。隨著網絡技術和多媒體的飛速發展， 建構主義學習理論越來越顯示出其強大的生命力。

二、網絡環境下地理教學方式的轉變

1.從網絡環境入手，完善教學資源

“網絡環境”指以計算機為媒介，并以資源共享、交互學習、超文本鏈接為主要特征的現代信息技術綜合環境[2]。在網絡環境下，知識突破了書本的限制，不再以“點”的形式呈現，而是以“流”的方式傳遞[3]。從地理教學發展來看，地理教學信息占有越來越重要的地位。課本、地圖冊等傳統信息來源的信息量受到限制，尤其是人文地理部分，教材數據資料往往可能滯后，而借助網絡能查到最新的地理數據資料。一些需要掌握的基本概念和基本原理，往往脫離學生的實踐認識，教材中又缺乏足夠的事實材料。要使學生從根本上理解和掌握這些基本原理，就要求課堂上的教學內容接近學生實際生活，這樣教學所運用的信息量就會大大增加。

而網絡環境恰恰具有這樣的優勢，教師利用網絡資源，可搜集與教學有關的地理知識，彌補書本內容的局限性，創設生動有趣的教學情境，還可通過影像、聲音、三維圖形模擬現實情景，使學習者身臨其境，在接近真實的學習情景中發現問題、分析問題和解決問題。為實現網絡資源呈現最優化，盡量選擇清晰直觀、時代性強的圖文資料以及交互性強的動畫、視頻。網絡上的資源雖然豐富，但是往往泥沙俱下，魚龍混雜，并不是所有采集的資料都能搬上課堂，必須根據教學要求，分析教材內容，篩選和整合資源，實現對信息的再加工，并融入教師的個性、思想和方法，使課堂教學資源呈現最優化。

2.從課堂教學入手，改革教學方法

在網絡環境下，學生自己上網搜索知識，是學習的主體，而教師是學習活動的組織者、合作探究的引導者，因此教學策略應圍繞如何學制定，教學活動應從單純的教師講授活動轉變為師生互動、生生互動。教師的主要任務是設計教學程序，選擇教學資源，指導學生在情境中發現問題，收集信息分析問題，尋找線索解決問題。

問題是教學過程中的驅動力，教師要以問題為主線，激發學生的知識儲備，誘發探究動機，引導學生不斷進入自己的“最近發展區”[4]。首先引入背景案例教學，每一堂地理課教學都須精心準備，特別是選取有時代背景的案例，作為導課和講課的素材，通過背景素材和案例創造接受知識的情境。其次組織學生進行討論，通過討論引導學生自主研究和學習專題，理解和深化學習內容。這種教學方式可充分調動學生的積極性，在環環緊扣的教學活動中，在輕松、愉快的氣氛中發揮出學生潛在的主動性。

三、網絡環境下實證教學的案例

筆者以人教版高中地理必修3第五章“區際聯系與區域協調發展”第二節“產業轉移”中“產業轉移的影響因素”為例進行實證教學。

1.教學設計思路

本節課課程標準是舉例說明產業轉移對區域地理環境的影響。根據課標制定“產業轉移的影響因素”這節課教學目標：知識與技能目標：了解產業轉移的概念，運用實例分析影響產業轉移的因素。過程與方法目標：通過小組討論形式，運用實例分析產業轉移的影響因素。情感、態度與價值觀目標：通過產業轉移案例的學習，激發學生探究地理問題的興趣，培養學生用辯證觀點，認識區域協調、共同發展的重要意義。

從學生認知角度看，高二學生已經學習了工業區位、工業化與城市化相關知識，有了區域聯系、產業結構升級的知識儲備，為本課學習奠定了一定基礎。本節課選擇當前火熱的IPHONE“富士康北上落戶鄭州”為案例，補充大量生動、實時的材料。教學資源的獲取主要通過網絡搜索相關新聞等信息，在百度中搜索“富士康落戶鄭州”，對網絡資源進行重組整理形成課堂教學案例。

2.教學過程設計

（1）創設情境，導入新課。教師利用多媒體技術與網絡技術，收集了“一支iphone的全球之旅”素材，以此設計學習情境，從iphone手機生產基地的分布引出“產業轉移”的概念。從身邊的實例導入，拉近知識與學生之間距離。通過情境激趣，激發學生了解產業轉移的熱情，教師適時出示材料“富士康簡介”及幻燈片“蘋果在中國”的產業轉移過程，提問：富士康承接的主要是蘋果產品的哪個生產環節？是以什么為主導的工業類型？從“富士康北上落戶鄭州”分析企業的這種舉措，出發點是什么？

（2）自主探究，協作學習。顯示出本節課學習目標，教師出示“富士康北上落戶鄭州”的4則相關材料，并提問思考：影響富士康內遷鄭州的主要因素有哪些？同時指出注意事項，提出具體要求，要求學生在20分鐘內完成指定學習任務。學生帶著問題獨立思考，自主探究的同時可通過小組討論進行協作學習，以4人小組為單位建構出產業轉移的影響因素：勞動力、內部交易成本、市場。在小組討論過程中，教師及時給予引導，如“內部交易成本”一詞學生如果沒有提前預習是很難從材料中直接得出。因而通過材料將內部交易成本所包涵的因素逐個呈現，再由教師小結“內部交易成本”這個新名詞。教學實踐表明，小組討論這一環節，學生的表述和教師預設出入較大，需要教師不斷引導。

（3）梳理歸納，反饋講評。學生在教師的引導下利用板書回顧本節課所學內容：由于原生產地和其它地區在區位條件上存在差異，原生產地區位優勢下降，形成“推力”，促使產業發生轉移；而其它地區區位優勢上升，形成“拉力”，吸引產業轉移。因此，產業轉移的實質就是產業區位的重新選擇，在現實中往往是多種因素綜合作用的結果。設置不同層次的習題進行檢測，講練結合，及時鞏固知識。如測試題分三個層次設計：第一層次為達標級，按課標要求設計；第二層次為綜合級，在達標級基礎上增加新舊知識聯系的綜合層次練習；第三層次為評價級，提供與產業轉移相關的高考水平級試題。

第6篇：凈化網絡環境范文

關鍵詞 網絡環境；項目計劃；項目控制

中圖分類號F2 文獻標識碼A 文章編號 1674-6708（2011）34-0030-02

0 引言

市場經濟是市場在資源配置中起基礎性作用的經濟，競爭是市場經濟發展的內在動力，隨著市場競爭的日益加劇，企業的生存和發展更依賴于產品的質量、優惠的價格、良好的信譽以及快速的上市速度，而網絡為企業迅速實現這些提供了良好的條件。網絡條件下的項目計劃于控制顯得更為方便，在網絡環境下，企業可以利用因特網靈活迅速有效的組織社會資源，把分散在各個角落的資源搜集起來為我所用，而且可以迅速與其他企業聯盟，實現一種沒有時空限制的組織聯盟，更好的來進行項目的計劃與控制。下面我們首先來看一下項目計劃與控制的特點。

1 網絡環境下項目計劃與控制的特點

網絡環境下的項目計劃與控制除了具有傳統模式的面向目標、滿足多種確定性約束關系以及具有層次性等相同點外，還有自己的獨特之處。

1.1 計劃與控制的協同性

與傳統的項目管理模式相比，網絡環境下的項目計劃與控制不再單單是一個企業的事情，而是需要在多個企業的協作下進行項目計劃與進度控制，表現為計劃與控制的協同性，因為網絡協作環境下各個企業之間存在著相互制約的約束關系。這種計劃與控制比起傳統模式來有一定的難度，因為它存在著很多不確定性，譬如資源的不確定性、加工周期的不確定性以及計劃的變更性等等，因為畢竟各個企業的具體情況存在著差異，因此，網絡環境下協同企業協同項目的計劃與控制應齊心協力克服這種不確定，做到適時適應計劃的變更，并能做出判斷和調整。

1.2 項目計劃的不確定性

每個企業的生產都具有自己的特性，由于各個企業的具體情況不同，所以，項目的計劃包含有許多不確定性，譬如資源的不確定性、加工周期的不確定性、計劃的易變性等等。所以，在執行項目計劃時，應考慮到這些不確定因素，以便出現類似情況時作出合理的應對措施。

1.3 聯盟計劃與控制相對獨立性

從某種程度上講，網絡環境下各個協作企業之間雖然存在著相互制約的約束關系，他們仍然是相對獨立的經營實體，每個企業都有自己的項目、資源管理以及人事結構，各個企業之間相互制約而不受限制，所以，網絡環境下，協同企業的協同項目的計劃與控制應在合作的基礎上保持有一定的獨立性。

2 項目計劃

項目計劃作為項目管理的重要方面，主要包含有兩個方面的內容：第一，將項目分解為若干子項目；第二，將子項目合理分配給企業的協作人員。下面我們具體來看看這兩方面的內容。

2.1 分解總項目

網絡環境下，項目是各個協作企業合作的紐帶，要想順利有效的實現項目計劃，把項目分解成子項目是很關鍵的一步。子項目是協作關系下各個企業所要承擔的任務。各個協作企業聯盟之間要先確定一個盟主，然后由盟主根據各個協作企業的生產特點、各個企業的資源優勢把子項目進行分解。盟主在進行項目分解時不但要綜合考慮參考功能、組織以及過程等因素，還要考慮到各個子項目分布執行過程中的復雜依賴程度，然后根據這些來決定各個盟員的分配任務。任務分配完了之后，盟主還要確定完成各個子項目所需要的時間，然后將時間安排告知每個盟員，確保他們完成項目的進度。通過盟主和盟員在選擇任務承擔者和全局調度方案集成過程中的協調，保證制定全局計劃的可操作性。

2.2 分配子項目

子項目的分配過程實際上就是盟主把合適的項目分配給合適的盟員，以實現整體效益最大優化的過程。子項目的分配要貫徹整體功能大于部分功能之和的原則，通過盟主和各盟員之間協調來完成。首先，盟主將項目按照不同的分類方法分解成若干個子項目，然后各盟員根據自己現有的生產能力以及生產計劃進行投標。當被選為合作伙伴后，盟主根據盟員的優勢分配給其一些子項目。

3 項目控制

項目控制是項目管理中不可忽視的一部分。盟主將各個項目分配給盟員，盟員按照盟主設定的工作計劃進行生產，這并不意味著項目管理的完成。由于網絡環境下的項目計劃具有諸多不確定性，所以，企業必須對項目計劃進行有效的控制。

3.1 整體的控制

由于各個企業以及盟員的具體情況不同，各個企業、各個盟員的進度也不同，有超前的，也有滯后的，所以我們要從整體上對其進行協調，使其能在預定的時間內完成。整體協調的方法主要有兩種：

第一，在盟員向盟主匯報項目時，盟主要根據盟員的生產能力以及對項目的執行情況等綜合考慮各個方面進行協調，指定哪個子項目由哪個盟員企業進行生產，從總體上根據項目的完成進度對生產企業進行協調，合理的將項目進行重新分配，實現資源的優化配置；

第二，生產能力有限或生產能力不足以完成自己所承擔任務的企業，要學會借助于外部的幫助，要及時聯系與自己生產任務相關的企業或盟員，將自己不能完成的任務及時轉交給生產能力相對過剩的企業或盟員來完成。

3.2 局部的協調

從總體上講，盟主指定的進度方案，對盟員執行具體的任務只是起到一定的指導作用，各個盟員在執行具體任務的過程中要根據自己所擁有的資源、所掌握的生產能力做出必要的決策，對各個子項目的動態進行必要的調整，只有這樣才能實現局部的優化，局部搞好了，整個項目的質量也就有了保障。

4 結論

自20世紀后期以來，市場競爭和市場全球化已成為重要的發展趨勢。市場的競爭化和全球化使得項目管理也發生了很大的變化，項目計劃與控制作為項目管理的一個重要方面，也必須進行相應的改革，以適應市場經濟發展的內在要求。網絡環境為其提供了巨大方便，網絡環境下，各個企業可以互通有無、調劑余缺、引進別的企業或別國先進的生產技術為我所用，實現資源的優化配置，從而使得項目計劃和控制更具有可操作性和可執行性。

參考文獻

[1]宿陸，徐曉飛．動態聯盟項目管理體系建立過程[J].哈爾濱工業大學學報，2004.

第7篇：凈化網絡環境范文

觀察乃是對于對象有目的的有計劃的知覺。而認識這些對象與個人有密切的關系。它是有意識的，是知覺高度發展的形式。[2]通俗地講就是仔細觀察事物或現象，也即對周圍發生的一切仔細看，認真聽，用心想,就好像是一架攝像機將事物通過鏡頭攝進去，捕捉下來。那么，如何做好觀察呢？

1.觀察要“有心”

世界上沒有兩片相同的樹葉，同一個事物擺在面前，為什么有的人發現了，捕捉到了，有的人卻沒有注意到，熟視無睹，關鍵在于是否“有心”，即觀察意識。在多年的教學實踐中，筆者發現一些同學因為熱愛生活，培養了用心觀察的良好習慣，將那些不起眼的事物挖掘出來，成為今后寫文章的好素材。故教師在指導學生寫作時必須引導學生學會觀察事物，感知事物，才能出現再造想象。如果感知很淺或根本就不熟悉某物，寫起來就無從下筆。因而在網絡技術環境下，教師在教學中應鼓勵學生拿起鼠標，根據自己的喜好，借助網絡，寫出風格迥異的文章。

2.觀察要有目的和方法

首先，要讓學生明確觀察內容，其次要明確方法。如果觀察沒有明確的目的性，那是盲目的觀察，其結果收效甚微，但是有了明確目的缺少觀察的方法，那便是無源之水，無林之木。因此觀察事物要多看多想，看細看透，按照一定的順序從上到下，從左到右，由遠及近，從整體到部分。其次，觀察要有要點，先寫什么，再寫什么，最后寫什么，同時觀察還要充滿感情，產生豐富的聯想。學生喜歡小動物與花草對話，在作文教學時，應因勢利導，啟發學生大膽想象，讓他們去比喻、去擬人，通過啟發之后，學生的思路就會豁然開朗。

二.多思考

古人云：“心不在焉，視而不見，聽而不聞”?？v然，人的感官不能懶，腦子更要動起來，眼、耳、鼻、舌、身、腦各個感官都要共同活動起來，否則“心不在焉”，一切事物將會從身邊溜走。

1.觀察中要注意事物之間的聯系

要由此及彼。如因夜光球的發光聯想到燈的開關，這不是觀察與思考的過程嗎？此外觀察對象與其他事物之間的聯系還有許多。如由某一物品想到它的用途，想到它的象征意義，由動物想到人，由結果想到原因，由眼前想到未來，這種思考會使你對事物的認識更全面更豐富。

2.觀察中要有概括分析和認識

要由表及里。生活實踐中對事物的形狀、顏色、氣味以及動態變化等觀察往往是對事物認識的初步階段，如果不把它上升為更高的認識，那么這種觀察是表層的、膚淺的，寫出的文章不能給人以更深的教益。因此，經過觀察，要想達到深刻，關鍵在于有沒有認識。

3.觀察中要進行思維訓練

思維訓練是由察（眼中物）到表達，是把眼中物寫出來的關鍵一環，因為語言和思維總是緊密相連的，學生的表達能力要想增強，必須加強對學生思維能力的訓練。要開拓學生思路，首先必須了解學生思維。重點訓練學生思維的條理化，使之敘述符合邏輯，做到言之有物，言之有序。

三.重積累

觀察并加思考，但如若不注意積累，則成“過眼煙云”。有的學生寫起作文來常常是無話可說，無米下鍋，空話、大話、套話，都是在生活實踐中缺少觀察，懶得思考，更不注意積累所致。

1.在生活中積累

葉圣陶先生曾說過：“生活猶如泉源，文章猶如溪水，泉源豐盈而不枯竭，溪水自然活潑地流個不停。”可見，作文教學與生活緊密相聯。因而習作離不開生活，生活充實了，學生的語言表達才會有源頭。讓學生走出狹小的課堂，走進廣闊的生活，參與生活，體驗生活，融入生活，產生“不吐不快”的欲望，從而讓寫作成為學生生活的需要。

2.從閱讀中吸收

《學習的革命》中告訴我們怎樣更快、更好、更輕松地閱讀，“你只讀你感興趣的那些內容，……報紙的標題已經將要點突出出來了，方便你進行選擇，甚至報紙的風格也便于你找出要點……”[3]閱讀是習作的基礎。在平時的教學實踐中，可將所學的課文精讀吃透，有意識地為學生的習作開山引路，學習寫作方法和技能技巧，不斷豐富知識，積累素材，用真情去感悟，用激情去創作。“

3.從影視網絡媒體中吸取

現代生活日新月異，人們離不開影視、網絡等各種媒體。通過這“第三只眼”，人們可以了解世界并獲取大量的信息?！墩Z文課程標準》要求：“學習瀏覽，擴大知識面，根據需要搜集信息。利用圖書館、網絡等信息渠道嘗試進行探究性閱讀。擴展自己的閱讀面，課外閱讀總量不少于100萬字。”[4]

有如在茫茫的大海上航行需要航標一樣，學生從因特網上獲取信息，同樣需要“航標”，興趣主題就是他們的“航標”。科恩認為引導和鼓勵每個學生根據自己的興趣，選定關注的主題，是幫助學生高效地提取網絡信息的重要前提。在計算機網絡中，學生隨時可以調出不同學科的各種知識，知識面增加，信息量增大，學習的方式由原來的被動變主動，實現了真正意義上的“交互學習”和“發現學習”。[5]

“工欲善其事，必先利其器。”隨著教育信息化的飛速發展，鼠標讓我們沖破時空界限，網絡優化作文教學正在悄悄改寫傳統的作文教學，也為我們的作文教學注入了新的活力，只要我們在教學實踐中不斷反思教學過程，引導學生掌握正確的習作途徑，就能真正做到用我心思我事，用我口抒我情，用我手寫我口。

 

參考文獻

[1][4]語文課程標準.（實驗稿）[s].北京師范大學出版社.2001.7

[2]B·B波果斯洛夫斯基，A·T·科瓦列夫，A·A·斯捷潘諾夫，C·H沙巴林.主編 [蘇].魏安慶等譯.普通心理學[M].人民教育出版社

[3]珍妮特·沃斯.[新西蘭]戈登·德萊頓著.[美國].顧瑞榮等譯.學習的革命 [M].上海三聯出版社

[5]朱小蔓.教育問題與挑戰[M].南京師范大學出版社

第8篇：凈化網絡環境范文

關鍵詞：網絡環境；會計信息化；經濟社會發展

人類正在進入信息時代，隨著計算機技術、網絡技術的迅速發展，網絡以勢不可擋之勢滲透到社會經濟生活的各個領域。會計作為評價、反映、監督、管理企業經濟活動的工具與手段，必然受到信息時展的深刻影響，為了使企業會計較好地適應信息時代的發展，使會計較好地發揮其應有的功能與作用，努力探索網絡環境下企業會計信息化的問題，無疑具有重大的意義。

一

21世紀的經濟是以現代信息技術為依托的經濟，信息技術的發展，使企業的經濟環境發生了巨大的變化，企業的生產經營以及各種商業活動都通過網絡進行，這勢必在客觀上要求企業會計信息化。所謂企業會計信息化是指：企業會計與信息技術相融合的過程，是將會計信息作為管理的信息資源，全面運用計算機、網絡和遠程通訊為主的信息技術，對會計信息進行搜集、加工、傳輸、存儲和應用，為企業經營管理、控制決策提供適時、充足的信息?？傊W絡環境下會計信息化對傳統的會計產生了巨大的影響，使企業會計無論在理論上還是在實踐中都有了新的變化。

(一)網絡環境使企業的會計核算從事后轉向適時

傳統方式的會計核算，可以稱之為“靜態會計核算”，是在經濟活動發生之后，會計人員根據一定的會計核算程序，將經濟活動轉化為會計信息，并定期寫出報表，會計部門和業務部門是以靜態的方式來進行信息交流，由于信息從業務部門傳遞到會計部門客觀上需要經歷一定時間，企業管理者根據這樣的會計信息作出決策的有效性值得懷疑。而網絡環境下，企業已經按新型的生產方式和經營模式提供了適時的會計報告，由于網絡技術的應用，企業的每一項變動都可以適時反映。會計信息系統可以通過企業內部網、企業外部網以及互聯網直接獲得有關的數據信息，實現會計和業務一體化處理，企業的業務活動適時轉化為會計的信息，有關部門能及時部署具體的經營活動和會計安排，實現各種經營和財務指令的在線管理。

(二)網絡環境使企業的會計信息資源實現高度共享

在網絡環境下，會計信息有著極大的開放性和公開化，在會計信息加工處理過程中，大量的數據通過網絡從企業內外有關系統直接采集。如：企業的業務人員可以使用手持信息設備輸入銷售的各種商品和勞務數據，并及時送給企業的會計系統，企業的會計人員可以坐在計算機前等待各種經濟數據的傳送并自動形成賬表，實施事中控制和分析；供應商、客戶在網上訂貨、網上采購、網上銷售的物流信息和資金流信息可以瞬間傳遞到企業的會計系統；社會各部門和各企業之間可以通過因特網實現與會計部門、銀行、證券公司等部門的聯系，與銀行聯網可以隨時查詢企業最新的銀行資金信息，并實現網上支付和網上結算等等?？梢?，在網絡環境下，每一個企業的生產經營的一切活動都可以通過網絡直接獲取信息，從根本上改變企業的資源配置并使之與業務協調同步，實現資源的優化配置，達到資源共享的目的。

(三)網絡環境下企業的會計管理和決策職能得到更好地發揮

在網絡財務出現之前，企業是按傳統的會計模式進行管理的，由基層編制報表，然后層層匯總上報，最后由最高層對匯總的報表進行分析并作出決策，這種金字塔式的會計管理模式必然導致會計信息的滯后，不利于企業在瞬息萬變的市場環境中迅速作出反應。而在網絡環境下，任何物理的距離都將變成了零距離，企業的財務會計管理決策能力可以延伸到全球任何一個網點，企業可以利用網絡技術對所有的分支機構實現集中記賬、遠程報賬、遠程審計、集中調配資金；企業可以隨時查詢到下屬企業的資金信息和財務狀況，并將所有的會計信息及時地傳遞給業務部門，及時地對經濟活動進行控制、監督。同時，還可以適時地生成多元的會計信息，來完成會計監督、會計預測與決策，最終完成企業的管理目標。

此外，在網絡環境下，企業可以最大限度地降低信息收集成本、交易成本、審計監督成本和納稅申報費用等，從而實現企業的利潤最大化。二

網絡信息時代，會計信息化不僅是會計發展的需要，更是社會經濟和科技發展對企業會計工作提出的要求。上世紀70年代末，我國會計信息化開始起步，不少的企業都實現了會計信息化，但總體情況不容樂觀，有些企業雖然實現了會計信息化，但仍存在不少的問題：一是相當部分企業只是利用電腦處理會計的基本核算，而無會計管理系統及決策支持系統，造成大量的財務管理和財務分析仍采用手工操作。并且，財務數據與業務數據不能共享，財務部門不僅與企業外部信息系統隔絕，而且與企業內部的業務部門也沒有很好地連接。二是相當部分企業在實現了會計信息化后，會計信息系統對企業管理所提供的信息的數量與質量并未得到提升。會計信息化對很多企業的會計人員來說還是新鮮事物，大多數會計人員在企業實現會計信息化前并未接觸過計算機，造成會計人員對軟件設計及計算機的特點了解不夠，不能及時地掌握財務軟件的性能，造成運用不當或功能使用不全面。三是一些企業在實現會計信息化的過程中，只是忙于應付如何用計算機代替手工系統，在他們看來，數據的正確處理是唯一的目的，很少企業管理人員對會計信息化系統提出更高的管理要求。四是有些企業不顧企業的實情，不惜巨資盲目引進國外財務軟件，而與企業實際情況相差較遠，達不到預期目的，導致企業運作困難。諸如此類問題的存在，嚴重地影響了企業會計信息化的發展，影響了企業工作效率的提高。因此，必須采取相應的措施和辦法來解決當前企業會計信息化運作存在的問題，具體要求有：

(一)要強化企業管理者的責任，加強對企業會計信息化重要性的認識

一個企業的會計信息化程度的高低與企業管理者的責任和素質是密不可分的。企業的領導要充分認識企業會計信息化的重要性，大力支持企業會計信息化的實施與運作。具體可采取的措施有：在本企業內部要設立專門負責會計信息化實施的主管領導，并對實施效果負責；根據本企業會計信息化的實際情況和本地區的整體發展狀況，制訂本企業會計信息化實施的工作規劃；制訂戰略方針及步驟與方式；增加會計信息化系統設備的投入，做好預算，分期分階段實施，投入的資金計劃要到位，資金分步投入落實到各個環節，?？顚Ｓ?；絕不能讓企業的會計信息化落后于信息技術的發展，也不能急于求成超前發展。

(二)構建網絡環境下會計信息安全防范體系，從制度上保障企業會計信息運用的安全

企業實施會計信息化面臨很突出的問題，主要是安全問題，網絡環境下的企業會計信息化涉及因特網，由于因特網使用的開放性，所傳送的信息易于被攔截、篡改、竊取和身份假冒等，這是引發安全問題的技術難點。由于企業的會計信息網絡與電子商務密不可分，電子商務涉及許多電子單據、電子貨幣等，很容易受到不法侵害。在實踐中，網絡會計對于企業內部使用者來說，如果使用權限劃分不當、內部控制不嚴，容易造成信息濫用和信息流失。加之，企業實施了會計信息化后，會計的管理實現了一體化，企業的經營管理活動幾乎完全依賴于網絡系統，如果企業對網絡的管理和維護水平不高或疏于監控，一旦網絡系統癱瘓將嚴重影響企業的整體運作。面對企業會計信息化的實施所面臨的外部和內部侵害，客觀上要求采取切實可行的對策，構建網絡財會安全保障體系。(1)要加強數據處理的控制，建立健全內部控制。在軟件的開發和維護控制、硬件管理和維護控制、組織機構和人員的管理和控制、系統操作的管理和控制、文檔資料的管理和控制、計算機病毒的預防和消除等各個方面，都要建立起一套安全的保障措施和制度，并保證加以實施落到實處。(2)在國家制訂并實施了計算機安全法律，全社會加強對計算機安全宏觀控制的同時，企業應安裝正版查殺毒軟件，采用防火墻技術、信息加密存儲技術，身份識別技術等安全措施來保證會計信息的安全。(3)要確保數據原件的真實性。長期以來，書面票據以其手寫筆跡各異而易于辨認，多聯復寫而便于牽制等特性贏得財會人員的青睞，使那些想非法修改原始憑證者望而卻步。而在網絡環境下的財會業務，由于支付手段發生了變化，原始憑證的數據轉變為磁性介質，在數據傳送和處理過程中，利用高科技對電子數據進行修改可以不留任何痕跡，為原始憑證帶來很多隱患，無法用傳統的方法考查數據的準確性、完整性和有效性。因此，網絡環境下，如何解決財會中的確保數據原件的真實性是必須解決的首要問題。此外，在企業會計信息化過程中還應加強對計算機房設施的管理，制訂防火、防水、防盜以及突發事件應急處理等管理辦法。

第9篇：凈化網絡環境范文

[關鍵詞] 網絡時代 企業文化 建設 探討

一、網絡時代企業文化的具體內涵

網絡時代的到來賦予了企業文化新的內涵。企業文化滲透在企業的一切活動之中，它既是一種文化現象，價值觀、哲學思想和行為準則等均表現為企業獨有的文化心態和氛圍；它又是一種管理理念，即肯定人的主觀能動性，以企業文化引導為手段,激發員工的自覺行為。因此，企業文化有機地結合了管理為目的的文化和以文化為載體的管理理論，成為企業的靈魂所在。

1.網絡時代企業文化的內容

企業文化的根本是人本管理，它可看作是由企業的物質文化、制度文化和精神文化三個層次的內容構成。網絡時代的到來使得以價值取向為中心的企業文化發生深刻的變革。企業關注的重點不再是稀缺的自然資源，而是充滿無限創造力的智力資源，企業把發展無形資產作為發展的第一要素。企業在管理理念上，不再注重以往的流水線、節拍性等嚴密的分工組織形式和工藝流程，而是更加重視人的主觀能動性、獨立性和創造性。企業在經營理念上，不再簡單地去滿足市場需求或適應需求，而是積極地去創造需求，引導消費。

2.網絡時代企業文化的特征

作為一種現代企業的管理需要，企業文化所具有的顯著特征是構建企業價值觀，營造和諧的環境氛圍，形成已人為主體的人本化，重視人力資源管理，建立學習型組織，進行企業文化整合，形成創新管理模式，實施軟管理。

3.網絡時代企業文化的功能

網絡時代企業文化在企業中具有的多種功能，它能起著分界線的作用，即:它使不同的企業相互區別開來;它表達了企業成員對企業的一種認同感;它使企業成員不僅僅注重自我利益,更考慮企業利益;它有助于增強社會系統的穩定性,文化是一種社會粘合劑,它通過為企業成員提供言行舉止的標準,把整個企業聚合起來。

二、網絡在新企業文化的形成過程中的作用

1.信息技術的高速發展為企業文化的傳播提供了無盡的空間與繁多的手段

企業人員通過網絡的新型溝通渠道營造了公司文化的新天地，并以此詮釋著效率、民主、平等、暢通、愉悅等等價值。有效溝通方式因為網絡的出現而增加了很多的可選擇空間。公司內部的人員既可以選擇在局域網的BBS上信息、討論專業問題；也可以越級向上司發送電子郵件以征詢意見；更可以通過企業OICQ、MSN的聊天途徑與同事進行隨時隨地的交流（只要有足夠的自覺性，我們認為這樣的交流對于維護同事之間的合作友誼是無與倫比的工具）；甚至文件的傳送也無需離開座位，音頻及視頻的多媒體支持也使得不同地點的同僚們可以成功創設學習型組織的議事模式。

2.計算機網絡系統已經極大地改變了經理人員監督和控制組織活動的能力

網絡文化固然給現代企業帶來溝通渠道的創新，但新型企業文化應然是多元的，這種正式的計算機信息系統只是對管理控制信息資源的一種增加而不是取代。在高歌猛進地倡導以信息技術創新溝通機制的同時，我們仍然不能否定其他傳統溝通機制的有效性。

會議、短暫的會面、單獨談話、四處巡視、社交活動、電話交談等諸如此類的活動，仍然是經理人獲取信息的重要渠道。在何種情況下采取何種溝通技巧或途徑最為有效，才是關鍵所在。并且職業人士在溝通技巧方面的訓練及拓展，尤為重要。網絡在這方面為企業經理人提供了方便，諸如當主管經理正在氣頭上，如何與之溝通的問題，可能一個帶有動畫的電子郵件的作用更大于任何其它方法。

3.網絡為企業內部成員的溝通提供了新的渠道

一方面企業成員可以在任何地方通過網絡進行非現場交流，另一方面企業成員之間也因為鄰座的隨機組合而大大提高了面對面交流的范圍。這種溝通體系也許一般企業還難以做到，但是對于遵循網絡化生存規則的企業來說，通過網絡進行非現場交流卻是十分自然的事情。幾乎就在一瞬間，很多企業的成員都喜歡上了內部網絡。先前通過紙質進行信息溝通和交流的方式開始變得令人難以忍受。大家開始習慣于在網絡上進行任何信息的交流，包括企業的，生活的，甚至是絕對個人的。

在惠普（中國）公司有這樣一種現象，企業辦公桌的數量永遠比員工的數量要低，企業鼓勵員工帶著便攜電腦在辦公室以外的其他地方比如家中辦工。員工的辦公地點并非固定，員工總是處于流動性的辦公狀態之中。即便企業的管理者也是遵循這一規則，在公司并沒有專用的辦公區間?；萜盏倪@種做法顯然是基于其強大的內部網絡基礎，或者說，正是內部網的支撐，惠普才真正實現了其夢寐以求的無紙化辦公。我們發現，這種規則的實行，除了對惠普直接產生高效、節能的功用之外，對惠普的公司文化建設也產生了新的推動。

4.網絡加強了企業與客戶之間的交流，網上交易將成為企業重要的銷售渠道，而且也將促進電子商務的發展

一般企業都渴望在自己提供服務的整個過程之中,能同客戶保持充分的交流,那么企業在打造“客戶服務中心”的時候，如果能設計網絡平臺,所謂的“客戶生態圈文化”就有了基本的實現途徑。再者,由于國際互聯網24小時不停頓地運轉,使企業網上交易可以全天候地連續進行，而產銷在網上直接聯系,使信息交流更直接、更快捷,降低了交易成本,而且也弱化了中間層次的作用。

總之，企業員工之間的交流隨著網絡時代的到來越來越緊密，這對網絡時代下新企業文化的形成起了積極的促進作用。新企業文化隨著員工和領導之間，員工和員工之間，企業與客戶之間的交流慢慢的形成了。在網絡交流中，個人的創意可以很自由的放到網絡上來討論，實現了新企業文化的創新理念。

三、網絡時代企業文化建設策略

21世紀是網絡時代，企業文化的建設刻不容緩。對于現代企業來說，能否建成具有鮮明時代精神和濃郁行業特色的企業文化，將成為在新世紀持續健康發展的關鍵。

1.注重企業環境變化對企業文化發展的影響

21世紀是個快速變化的時代。企業環境包括企業的技術環境、人力資源環境、金融環境、投資環境、市場需求環境等，這是企業發展所依存的客觀環境，直接影響著企業的短期效益和生存，力度較大。此外，還有政策、法制、社會評價、公平競爭、社會信譽等主要由人為因素控制的社會發展軟環境，對企業文化發展的影響看起來較為隱含較為間接，然而實際上對企業長期的經營業績和企業的競爭力有著潛在而深刻的影響。這些環境因素在21世紀會呈現出更加復雜的聯系和難以想象的變化，企業要立于不敗之地，就要在其發展戰略、經營策略和管理模式方面及時作出相應的調整，企業文化的內涵也要反映出環境的復雜性和緊迫性所帶來的挑戰和壓力，對企業內部要保持較高的整合度，對外要有較強的適應性，通過對企業主導價值觀和經營理念的改革推動企業發展戰略、經營戰略的轉變，使企業文化成為孕育企業創新與企業發展的源泉，從而形成企業文化競爭力。

2.樹立企業品牌，實現經濟和文化的同步發展

網絡時代，經濟與文化的共生互動關系日益明顯。文化在一定的經濟基礎上產生，同時又滲透于經濟，影響著經濟發展的質量和后勁。經濟的增長和企業的發展，取決于經濟中的文化含量大小、文化力作用的強弱和經濟力與文化力相結合的程度。品牌既是一種實力，也是一種文化。好的品牌既具備高質量的產品和服務，也能滿足消費者精神訴求的深層文化需要。面對日趨白熱化的市場競爭、商品經濟高度發達的地域特色和高度國際化的行業特征，在大力發展生產力的同時，要注重文化力的開發，并以爭創品牌為突破口，通過培育“人無我有，人有我優”的品牌優勢，實現了經濟文化的同步發展戰略。

3.塑造企業形象，將文化優勢轉化為市場競爭實力

企業形象是企業文化構成的綜合反映，是企業整體素質的全面顯現。良好的企業形象是企業的無形資產，有助于提高企業的知名度，贏得客戶信賴，增強企業的凝聚力，它能直接或間接地轉化為生產力，是企業參與市場競爭，推動企業進步的“法寶”。面對競爭，我們應該利用文化的整合力，全面重塑企業的嶄新形象，以期對顧客形成可信賴的企業形象，對員工形成關懷型的企業形象，對社會形成負責任的企業形象，對競爭者形成開拓型的企業形象，提高了企業的市場競爭實力。

4.實現自我管理

在網絡時代，個人主義行為將會越來越突出，然而，我們所說的個人主義與個人私利是根本不同的概念。在網絡經濟時代，每一個網站就是一個領導者，每一個人就是一個領導者，每個人要靠他的智慧、知識，通過他的網絡施展他的影響力。網絡時代為個人的發展提供了廣闊的前景。比如，一個人有音樂 或其他方面的天賦，他可以將他的曲子或其他作品通過網絡傳遍整個世界。這樣是不是會助長自私自利的行為了呢？可能會，但在21世紀很難生存下去。因為每一個人的信息溝通基本上是通過網絡，要把海量的信息傳出去，如果人家接觸幾次以后，發現你不可信賴，不懂得尊重他人，是個自私自利的人，網德低下，那么人家就會將你的地址從他的網絡中切斷；同時，人家有好的信息，也不會送到你的信箱里。在這個時代，如果你沒有信息，就很難生存下去。所以，自我管理在未來企業文化建設中將越來越重要。自我管理雖然只管一個人，但它卻適用所有的人。自我管理與其他管理相比有什么特點、自我管理包括那些內容、有什么方法、不同的人自我管理有什么差別等等，都需要我們去探討。

5.重視個性發展

一個企業的文化個性，是這個企業在文化上與其他企業不同的特性。它只為這個企業所有，只適用這個企業，是這個企業生存、發展條件及其歷史延續的反映。國內外的優秀企業，都是具有鮮明的文化個性的企業。同是美國文化區內的企業，惠普公司文化便表現出許多與眾不同的地方：它倡導團體主義，主張建立輕松、信賴、和諧的人際關系。我國企業自覺的文化建設剛剛開始，一般企業還不具備自己獨特的文化風格，更需要重視企業文化個性的發展。首先要認清自己的特點，發揮本企業及其文化素質的某種優勢，在自己經驗基礎上發展本企業的文化個性。

6.積極強化，持之以恒

企業員工的價值觀、信條、口號、作風、習俗、禮儀等文化要素，是不斷進行積極強化的產物。強化指的是人們的某種行為因受到一定刺激而獲得繼續或中斷的過程。獲得行為繼續下去的結果的強化，叫做正強化或積極強化；使行為中斷或中止的強化，叫做負強化或消極強化。積極強化的刺激使人們獲得獎賞性情緒體驗，而消極強化的刺激帶給人們懲罰性情緒體驗。趨樂避苦，趨利避害，是人類行為的基本法則，在建設企業文化時也應遵循這些法則，對員工行為給以積極強化。

四、結束語

企業文化建設應是企業的長期行為，靠短期突擊不能奏效，而且是有害的。由組織的少數人創造、倡導的某種文化，傳播到組織的每個團體，再由一個個團體傳播給每一個人，使之在企業的每個角落里生根、開花、結果，這是一個長期的過程。面對瞬息萬變的網絡時代，我們應該以建設一流企業為目標，以培育和發揚企業精神為核心，以提高員工素質、建設一流隊伍為基礎，注重文化規劃，實施品牌戰略，塑造企業形象,重視個性發展，積極強化持之以恒，最后形成涵蓋英模文化、經營文化、服務文化、精品文化為等基本要素的、獨具特色的企業文化。

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