成功者的心態精選(九篇)

前言：一篇好文章的誕生，需要你不斷地搜集資料、整理思路，本站小編為你收集了豐富的成功者的心態主題范文，僅供參考，歡迎閱讀并收藏。

第1篇：成功者的心態范文

尊敬的各位領導，親愛的同事們：

大家好！

非常感謝領導及同志們給我這次鍛煉自己的機會。我演講的題目是《心態決定成敗》

我先給大家講個故事，說從前有個秀才進京趕考去了，考試前一晚上卻做了兩個夢。第一個夢是夢見自己在高墻上面種白菜，第二個夢見自己在下雨天里戴著斗笠而且還打著傘。醒來后他覺得這兩個夢都暗藏著含義，于是便找了個算命先生解夢。秀才把夢的經過和算命先生說了一番后，算命先生搖了搖頭說：你還是回家去吧。你想：高墻上面種白菜不就意味著白忙活嗎？下雨天帶斗笠又打傘不是明擺著多此一舉嗎？秀才聽后心灰意冷，于是回店里收拾衣服準備回家。店老板看見覺得奇怪，于是便問：你回家難道不準備考試了？秀才便把做的夢和算命先生解夢的經過和店老板如實說了一下。店老板一聽樂了，說：我也會解夢。我倒覺得你非留下來參加考試。你想啊，高墻上面種白菜不是指高中嗎？下雨天帶斗笠又打傘不是說明你準備充分，有備無患嗎？秀才一聽覺得更有道理，于是便留下來參加了考試，結果高中了。

這個故事啓示大家任何事情都有兩面性，關鍵是看當事者以怎樣的心態對待它，積極的心態創造人生，消極的心態消耗人生。積極的心態像太陽，照到哪里哪里亮，消極的心像月亮，初一十五不一樣。心態決定成敗。

當今社會，是個渴望成功的時代，每個人都希望自己能夠成爲成功者，但并不是每個人都能取得成功，成功者之所以能夠成功，不僅因爲他們具有超越常人的才華，更重要的是因爲他們具備成爲成功者的心態。積極的心態有助于人們克服困難，即使遇到挫折與坎坷，依然能保持樂觀的情緒，保持必勝的斗志。身處這個多變的時代，我們唯一能控制的就是自己的心態。

第2篇：成功者的心態范文

李踐對成功看法的最大特色在于強調了成功的個性化。他指出，成功最直接的表現是"完成"或"到達"，因為每個人成功的目標是不一致的，對目標的評估也是不一致的，所以 成功其實就是自己對自己的看法和評估，自己認為成功了，那就成功了；自己認為自己不成功，那就不成功。

也許有人認為這種觀點有一點阿Q，但李踐指出，這種結論是由成功的相對性而決定的。很多人一直急于追求別人所定義的成功，不是發自內心地了解自己想要的，不知道自己的目標，結果就容易陷入迷茫中。其實只有自己才是決定自己是否成功的人，自己去做判斷，才能享受真實的成功。

他還指出，由于成功者的生存空間、意志范圍必然擴大，可支配、操縱的物質或知識必然更多，因此成功的實質就是獲得自由度，用通俗的話說所謂自由度就是當你想當的人，做你想做的事，去你想去的地方，說你想說的話。

獲得成功有三個條件

李踐學習和運用成功學的方法并取得很大的成功，就是因為他相信成功必有方法，失敗定有原因。在總結前人成就的基礎上，他認為要想成功需具備三個條件：

一是要下決心做一個成功的人。他說，一個人能否成功首先取決于自己的決心，而衡量這種決心的最簡單的方法就是捫心自問：自己究竟是"想成功"還是"一定要成功"？雖然二者只有一字之差，但卻差之千里。因為"想"只是一種向往或是一種僥幸心理，它是盲目的和非現實的；但"要"則不同，它是明確的、有目的和現實的，有了"要"的動力才會不顧任何艱難險阻、義無反顧地去努力。

二是要有堅持不懈的毅力。李踐說，下定了成功的決心，僅僅是使成功有了必要性，要使成功具有必然性就需要具有堅持不懈的信心和毅力，惟有奮斗才能成功，這是最好理解又是最難做到的。

三是要向成功的人學習成功的方法。李踐認為，成功的熱情和決心并不能取代科學的方法，歷史的經驗也證明學習別人的成功方法是取得成功的捷徑。因為任何一位成功者之所以在某一方面出類拔萃，必定有其與眾不同的方法，我們只要直接進入他們的經驗和原則之中，就能做出和他們相似的成就。學習成功的方法有兩條途徑：一是向自己身邊耳聞目睹的成功人士學習，二是學習"成功學"。

妨礙成功的八種"劣根性"

據說人類大致有54種消極情緒的表現，而其中的任何一種情況都足以毀壞我們生活中某一方面，甚至對整個人生歷程產生不好的影響。李踐將這種種不好的表現的形成歸結為八個原因，即人類的八種"劣根性"：

一是缺乏目標。世上沒有懶惰的人，只有沒有目標的人。世界上最貧窮的人就是沒有目標的人，因為連"夢想"都沒有，還會擁有什么？

二是害怕失敗。當人們在作出一個新的決定時，心態消極的人往往想到曾經遭受過的失敗景象，于是憂慮畏縮，裹足不前。

三是害怕被拒絕。害怕遭到恥笑和打擊，害怕失去我信心的恐懼，妨礙了人們開口求助，妨礙了他們的前進。

四是埋怨和責怪。這些人不能正視困難、面對自我，就自然而然選擇了一種逃避行為，即把責任歸咎給別人。他們對自我的認識和把握不夠，總認為自己是受害者，是可憐者。

五是否定現實。這些人面對不如意、不利的情況時，就找借口來逃避，這是一種懦弱、膽怯和無能的表現。

六是做事半途而廢。這些人不明白人生的歷程實質上就是克服困難的過程，所以他們對事業沒有堅強的信念和決心，不能堅持到底。

七是對未來悲觀。悲觀與前面提到的幾大習性有關，可稱作是一種消極的"并發癥"。

八是好高騖遠。這些人的想法不切實際，把成功寄托于一些不可能發生的荒唐想法上。

消極心態者不能成功的六項理由

消極的心態為什么使人不能成功？李踐認為這里面有六個原因：

一是喪失機會。因為消極心態會散布疑云迷霧，即使出現了機會也會讓人看不清抓不到。

二是使希望破滅。因為消極心態會使人的自信心受到摧毀，使希望泯滅。而看不到將來的希望，也就激發不出任何活力。

三是限制了潛能的發揮。人若不相信自己所能達到的成就，他便不會去爭取。

四是消耗掉90％的精力。消極的情緒容易惡性循環，變本加厲，使消極者日復一日地在消極的境遇中掙扎。

五是失道寡助。沒有人會喜歡消極者，得不到別人（特別是成功者）的支持和幫助，成功即是奢談。

六是不能充分享受人生。在人生的整個航程中，消極心態者一路上都在暈船，無論目前境況如何，他們對未來總是感到失望、惡心，那么還何談快樂、成功、健康，更談不上充分享受人生旅程中美好的風光。

成為心態積極者的三個訣竅

如何才能成為一個心態積極的人？李踐向我們推薦了三種方法：

他認為要想心態積極，首先要消除破壞性批評。所謂破壞性批評，就是看問題時總是在尋找或注意應該批評的那一面，批評多于表揚，從而產生膽小、懦弱、害怕失敗等消極性的心態。消除這種心態須從兩個方面著手，一是當我們批評別人的時候，一定要把握四個原則，即多表揚少批評，批評對事不對人，對未來不對過去，永遠不要打擊別人的自我價值。二是當我們受到破壞性批評時，心里要有準備，要清楚地認識到，這是破壞性批評，是對方消極心態的表現，不能受他的影響。另外在反省自己時，也要把握對事不對人，對未來不對過去的原則，千萬不能自暴自棄、自我埋怨。

其次，要樹立對自己負責、一諾千金的觀念。失敗的人永遠找借口，成功的人永遠找方法，只有負責任的人，才是主宰自己生命的設計師，才是命運的主人，才能獲得生命的自由，才能贏得別人的尊重和愛戴。對自己負責有四個方面的含義，即對自己擁有的一切完全接受，要堅守承諾，全力以赴把事情做好，不找借口，不推卸責任。

第三是要進行反自我驗證，即用積極的態度看別人，用樂觀的情緒對事情；保持客觀、實事求是的態度。凡事往好處想，不輕易下結論，這才是成熟的表現。

成功需要哪些積極的心態？

李踐認為，首先是要確定目標；其次要去做害怕做的事；三要提高自我價值；四要寬恕包容別人；五要堅持不懈、直到成功；六要永遠期待最好的；七要充滿愛心；八要塑造成功的個性、建立良好的人際關系。

確定成功目標有"四戒"

確定成功目標時應該注意什么？李踐認為要注意以下四個方面：

一是要確立遠大的目標，這個目標不應是空洞、不著邊際的。

二是要養成凡事確定目標的習慣，工作、學習、健康、人際等都可以確定目標，養成這種習慣后就能沖破"自我設限"的藩籬和桎梏。

三是目標必須明確具體，否則毫無意義。

四是確定目標后要注重培養和發展自己的"五種能力"，這里李踐引用了發明家愛迪生認為搞發明所需要的五種能力：即清楚判斷要達到何種目標的能力；全神貫注、調動一切手段去達到這個目標的能力；不怕挫折、不斷尋求成功方法的能力；明知別人可能用類似的主意或方法嘗試失敗了，還要堅持下去的能力；深信肯定有解決方法，只要堅持下去一定能找到這個方法的能力。

"必定成功公式"的十個要點

成功有沒有規律可循，李踐根據他的歸納和總結提出了"必定成功公式"的十個要點：

一是目標必須是明確的、可到達的、可衡量的，他認為只有明確而具體的目標才可衡量，而只有可衡量的目標才可能達到。否則，便只能是籠統、空泛的大話而已。

二是要分析你自己的起始點，也就是要分析你現在所處的境況和條件，清楚自己所處的位置后再規劃自己的未來。

三是要把目標寫下來，并問自己為什么要實現這個目標，實現目標的理由或好處越多越好，這樣有助于發現、認識目標的必要性和重要性，從而增加實現目標的緊迫感，獲得巨大的驅動力。

四是要制定實現目標的期限，因為期限能衡量目標的進展，激發不斷前進的動力。

五是要確認實現目標的障礙，并依"難度"設定優先順序，這樣做，是為了有備無患，從容不迫。

六是要確認對實現目標有幫助的人和團體，充分調動一切可以調動的力量和因素，來幫助自己實現目標。

七是要找出解決障礙的方法，關鍵性障礙應找出不低于五個解決方案，其他每個障礙都要找出解決方法。

八是要制定實現目標的計劃，這個計劃最好能分解到每年、每月、每周甚至每天。

九是要按期進行評估和考核，沒有評估和考核，一切目標都會"夭折"，設定目標也就沒有什么實際意義了。

十是要根據你的目標馬上行動，沒有行動，再好的計劃也是白日夢。

另外，李踐還提醒大家，由于目標會有很多，本著"突出自己最重視的事"的原則，應從中選出四個最重要、最想達成的目標，再從這四個當中選出一個最重要的"核心目標"。 所謂核心目標就是在今年最想達成的目標，它代表的應是人們成功的發展主線。

浪費時間的主要原因

時間管理是取得成功的一個重要的保障，但很多人由于缺少這方面的意識，從而浪費了大量的時間。李踐指出，人們浪費時間的原因主要分成主觀和客觀兩大類：

其中主觀原因有缺乏明確的目標，拖延，缺乏優先順序，想做的事情太多，做事有頭無尾，缺乏條理和整潔，不懂授權，不會拒絕別人的請求，倉促決策，行動緩慢，懶惰和心態消極。客觀原因有上級領導浪費時間（開會、電話、不懂授權），工作系統浪費時間（訪客 、官樣文章、員工離職等），生活條件浪費時間（通訊、環境、交通、朋友閑聊、家住郊區等）。

做好時間管理的十四項法則

生命是有限的，如何在短暫的生命歷程中創造出更大的輝煌，李踐提出了14項時間管理的法則：

首先是要明確目標，目標能最大限度地聚集你的資源（包括時間）。因此，只有目標明確，才能最大限度地節約時間。

其次，要分清輕重緩急。時間管理的精髓在于分清輕重緩急，設定優先程序，成功人士都是以分清主次的辦法來統籌時間的，即把時間用在最有"生產力"的地方。

第三是要制定計劃，寫成清單。用玫琳凱的話說："每晚寫下次日必須辦理的六件要務，挑出了當務之急，便能照表行事，不至于把時間浪費在無謂的事情上。"

第四是遇事要馬上做，現在就做。

第五是要遵循第一次做好、次次做好的原則。如果第一次沒做好，就浪費了做好事情的時間。

第六是要專心致志，不要有頭無尾。

第七是要珍惜今天，當日事當日畢。請記住：要有好的明天，請從今天開始。

第八是要養成整潔和條理的習慣。

第九是要養成快速的節奏感。這樣不僅能提高效率，節約時間，給人以良好的作風形象，而且也是健康的表現。

第十是要設定完成期限。

第十一是要善于利用零散時間。把零散時間用來從事零散的工作，從而最大限度地提高工作效率。

第十二是運用成功日志法。幾乎所有的偉人都有把想法記錄下來的習慣，日志是成功者必備的條件。

第十三是要善用節省時間的工具。包括電話、電子郵件、傳真等通訊手段以及交通、電腦、辦公自動化設備。

第十四是要對業余時間進行管理。

消極的心態和對變革的恐懼使人們"知易行難"

李踐在演講中常常愛舉這樣一個例子：在美國田納西州的一個小鎮上，有一個小女孩因為是個私生女而被別人看不起。她很自卑，生活中的惟一樂趣就是聽鎮上新來的一位牧師布道。有一天散場后，牧師叫住她問："你的父母是誰？"這個簡單的問題令她非常難堪，牧師似乎知道了她的秘密，平靜地對小女孩說："我明白了，你是上帝的孩子，我們都是上帝的孩子。記住，過去不等于未來。"這句話深深地影響了這個小女孩的命運，她從此戰勝了自我，通過艱苦的努力，最終成為田納西州的州長。

這個故事也給了李踐很大啟發。他說，很多人都知道應當如何去做，可是在付諸行動的時候，卻只有很少的人身體力行，這也許就是通常所說的"知易行難"吧。其實當一個人真正悟出道理來的時候，再把理論化為行動也就不是什么難事了。

談及人們為什么害怕行動的原因，李踐認為，首先是心態的原因。有些人一行動就想到消極的一面、想到失敗，這種恐懼心理摧毀了他們的自信，使他們遇事不敢輕舉妄動。其次是人們對發生改變多少都有一種莫名的緊張和不安，即使是對代表進步的變革也會這樣。再有就是因為不愿付出而害怕采取行動，這可能是出于人類自我保護的本能，因為付出就意味著"失去"，而行動就意味著要付出。

付出表示富有，索取就是貧窮

行動的實質就是付出。要成功，就必須明白"舍得"的道理，舍才能得，小舍小得，大舍大得，不舍不得。

有一個寓言講得非常深刻：甲乙兩人死后來到陰曹地府，閻王查看功過簿后說："你二人前世未作大惡，準許投胎為人。但是現在只有兩種人可供選擇：付出的人與索取的人。也就是說，一個人必須過付出、給予的人生，另一個人必須過索取、接受的人生。"閻王讓兩人慎重選擇。

甲想，索取、接受就是坐享其成，太舒服了。于是他搶先說道："我要過索取、接受的人生。"乙這時已別無選擇，就表示甘愿過付出、給予的生活。閻王聽后判決道："甲過索取、接受的人生，下輩子當乞丐，整天向人索取，接受別人施舍。乙過付出、給予的人生， 來世做富翁，布施行善，幫助別人。"

由此李踐指出，付出就表示富有，索取就是貧窮，快行動起來，用行動表現你的"富有 "。

心無旁騖地做事是成功者的必備素質

瓦倫達是美國一個著名的高空走鋼索表演者，在一次重大的表演中，不幸失足身亡。他的妻子事后說，她預感他要出事，因為他上場前總是不停地說，這次太重要了，不能失敗。 而以前每次成功的表演前，他只想著走鋼索這件事本身，并不去管這件事可能帶來的后果。 后來人們就把這種專心致志于做事本身，而不去管這件事的意義如何、不患得患失的心態叫 做"瓦倫達心態"。

李踐認為，凡事先行動起來的一個好處，就在于容易形成"瓦倫達心態"。因為一旦進入行動狀態后，人們就來不及多想，就等于逼上梁山，背水一戰，只有一條路走到黑，這樣反而容易成功。因此，無論是走在地獄還是天堂，都應抱著"走自己的路，讓人們去說吧" 的心態，只有這樣才能向著目標心無旁騖地前進，這是每一個成功人士必備的素質。

心態、目標、時間管理和行動四者同等重要

第3篇：成功者的心態范文

什么是風度?舉止瀟灑,言談風雅,這只是冰山的水上部分;風度的實質是:對己,在壓力下能保持從容的心態,面對突發事件較好地控制情緒;對人,能做到與人為善――真誠,寬容,大度,不斤斤計較,不遷怒他人。

勝人者有力,勝己者強。在壓力下能夠保持風度,意味著對自我心理弱點的征服,意味著人格的提升,這當然是一種成功,一種大大的成功。

缺乏風度的“成功者”只成功了一半,因為他只贏得了向外的擴張,而沒有贏得向內的征服;顯然,對外擴張只是手段,對內心的征服和升華才是歸宿。一個人如果在名利上有了一定的收獲,但和周邊相處,卻不能與人為善,寬以待人;而是經常向周邊釋放消極的因子,成為心理疾病的一個傳染源,導致社會微環境的惡化。他――,能算真正的成功者嗎?

沒有征服自我的人,終究是欲望的奴隸。一個沒有獲得心靈自由的人,可以算作真正的成功者嗎?

人性是善的,但也有其脆弱的一面。社會心理學上有一個著名的“踢貓效應”:經理接到客戶的投訴,立即打電話對出差在外的下屬大發脾氣;下屬回到酒店,對服務員的一點失誤惡語相向;服務員回家后,罵孩子淘氣;小男孩沒人可罵,就對一只路過的貓踢了一腳。看看這個“踢貓效應”,其實心理疾病的傳染,可以在其中的任何一個環節被阻止。如果經理、下屬的品格較成熟,對社會心理疾病的傳染有較強的免疫力,還會導致疾病的進一步擴散,殃及無辜的服務員、孩子和貓嗎?

如何成就我們的風度?蛇口風華電影院的墻上有一句名言:偉大的人格,才有偉大的風格。而圓滿的人格是通過加強自我修煉獲得的。讀好書,交好友,從事有益社會的職業,懷著對生活的熱愛參加好的業余活動,都是自我修煉的佳徑。

不是每個人都可以獲得名利的成功,但每個人都可以修煉風度的成功。

古人曰:克己,復禮,為仁。仁就是與人為善,相處中使周邊如沐春風。在此心態下的批評,一定是真誠的幫助;在此立意上的競爭,一定是有利于共同發展的互相促進。這種堂堂正正,從容不迫的風度,如同金黃的葉子搖曳在晚風的原野,給周邊疲倦的心靈以慰藉和鼓勵,演示著存在的價值和生活的意義。

第4篇：成功者的心態范文

關鍵詞：德育課 成功學 提升學生的能力

        衛校是培養白衣天使的搖籃，通過德育教育培養學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、就業觀，做一個有理想有道德的人。但隨著社會的發展，競爭的劇烈，對人才的要求也在不斷的提高，以往的標準已經不能滿足社會的需求。所以，我們在德育教學中引入了成功學。成功最重要的因素就是要有積極的心態，有積極的心態就有積極的人生。一份由研究機構所進行的萬人調查顯示：決定一個人成為成功者最關鍵的要素中，80%屬于個人自我價值取向的“心態”類要素，如積極、努力、信心、決心、意志力等；13%屬于后天自我修煉的“技巧類”因素，如各種知識和能力；7%屬于運氣、機遇等因素。所以，如果一個人有積極的心態，高昂的情緒，克服抑郁、消除緊張就能凝聚為成功的行動力量，從而實現人生的進步及事業的成功。作為德育教師，就應該吸收成功學的優點，對學生進行成功學的培養，提升學生各方面的能力和發展潛力，為社會培養出新一代的護理人才。正因為如此，我們做了如下探索：

        一、開啟成功的大門。

        新生剛剛入學，帶著好奇，做好了好好學習的準備。這個時候，我們就要抓住機會，幫助學生種下理想信念的種子，樹立人生奮斗的目標。結合授課內容引入成功學，給學生創造參與、體驗、感悟和提升的機會，激發他們學習的熱情、培養他們良好的道德品質和法律素質。在課堂上結合職業道德和法律教育，讓他們懂得做人做事的道理，掌握分析和解決人生問題的方法，使用正確的世界觀和方法論來處理問題。讓他們認識到，成功不是什么神秘的東西，只要樹立正確的目標，刻苦學習，努力拼搏，就能實現遠大的理想。為了達到以上的教學目的，應用成功學的教學方法，充分挖掘他們的長處、潛能。每當他們有一點成功就及時肯定和表揚，讓他們感受到成功的喜悅，開啟成功的大門，為將來的成功打下基礎。

        二、時時刻刻感受成功。

        為了使學生在學習中時時刻刻感受到成功的喜悅，能更加輕松愉快的學習，我們在教學中給學生提供成功的機會，結合教學內容，讓他們表演小品，唱歌，講故事，演講，辯論等方式展現自己，發現其優點，及時給予肯定和表揚，讓他們有成功感。同時要給學生創造一個心情舒暢、充滿情趣的教學環境，寓教于樂，在輕松愉快中學習成長。如通過書本上的“學習目標”、“探究實踐”、“案例引導”、“資料鏈接”、“活動平臺”、“實訓營地”等模塊為學生提供一個拓展、延伸的平臺，教育學生不可平庸，追求卓越，課堂上常常是笑聲掌聲歡呼聲。讓學生們始終充滿信心，取得進步，時時刻刻感受到成功，為將來的進取、發展、成功做好自身素質準備。

 三、榜樣讓我們離成功更近

        榜樣的力量是無窮的，為了使學生能夠切身的感受到成功就在身邊，我們離成功者很近。上課時講一些成功者的事例，讓他們看得見，摸得著，通過努力也能成功。如今年10 月19日零時許，麗江開往昆明的k9612 次列車上，一位孕婦早產。撫順衛校畢業的護士朱麗華、趙玲得知消息后，趕到臥鋪車廂搭建起一個簡易“產房”，為孕婦檢查身體，幫助接產，順利產下嬰兒，母子平安。她們被人們稱為“最美的護士”。她們所取得的成功，不是一時心血來潮，勇猛無畏。而是具備了高尚的職業道德，精湛的醫療技藝，堅定的信心才能臨危不懼，圓滿完成任務。試想一個道德素質低下、醫術不精、畏手畏腳的人，遇到這種情況，能夠勇敢的沖上去取得成功嗎？成功學的教育，包含了“思想道德素質、科學文化素質、專業技術素質和身心素質”的社會責任感教育。雖然在短期看不到明顯的效果，但是這些素質將會不斷的發酵，體現在他們工作和生活的點點滴滴中，最終將助他們走向成功。

        四、媒體網絡書籍為成功加油

        現在的媒體非常發達，無時無刻不在我們身邊，尤其是學生接觸更加密切，我們要利用好媒體，選取一些健康、勵志

的內容推薦給他們。如《誰動了我的奶酪》、《哈佛女孩劉亦婷》等等。激勵學生努力學習，奮發向上，克服弱點，增強信心，不斷磨練，取得成功。同時讓他們寫出學習心得，從他們身上學到了什么，在今后的學習工作生活中應該怎么辦。也要指出，媒體良莠不齊，存在著很多誘惑，作為教師要引導他們正確的利用媒體，去其糟粕，取其精華，為今后的成功加油。

第5篇：成功者的心態范文

“教師”的形式多種多樣，但本質是一樣的：分享自己的人生經驗！即便比爾·蓋茨做慈善，一樣是做“教師”：在公益領域分享自己的高效經營之道，在人類社會分享自己的大愛價值觀。

經過20年的踽踽探索，中國一批民營企業家已積累出了足夠的商業和人生經驗。他們在繼續“創造成功”之余，已開始進入“分享成功”的階段。比如：中國家居賣場業老大、紅星美凱龍集團老板車建新。

日前，車建新親自送我一套他的新著《體驗的智慧（成長哲學&生活哲學）》。而書的緣起，正是他被年輕人不斷追討成功秘訣后的自問，以及在北大講堂上被稱為“車老師”時的驚喜。

從一個江南水鄉小木匠成長為家居行業大人物，車建新將自己的成功歸于兩個字：“體驗”。而我同時欣賞他在書名后面加上了“哲學”這個詞。體驗是高于經歷的，會帶來高質量的創造；而有哲學高度的體驗，還會成就高質量的分享。于是，我產生了從教師視角來解讀這兩本書的興趣。

歸納成功的哲理

優秀的教師，一定是一個優秀的歸納者。

歸納自我，又是歸納世界的起點，甚至是終點。車建新在其《成長哲學》里開篇就提道，自己每周都會默默自問“我是誰”。其實“我是誰”正是“現代管理學之父”彼得·杜拉克對于管理者自我修煉的五問之首。而車建新對自己的人生軌跡，也正是用“我是誰”在不同階段的不同答案來歸納的：27年前尚未創業時，是“一個好木匠”；22年前正值創業時，是“一個勤勞的生意人”；如今家大業大了，再問自己，則是一個“用心做事的人”。如何定義自己，在決定著自己將擁有怎樣的人生方向和空間。

在走過成功的創業路后，車建新對于更多人、更普世的成功規律，有了自己的歸納——“自我”、“自信”、“自能”。

在他看來，自我絕不是自私或自大，而是懂得將公司的事當成自己的事，進而來成就自己。他主張將“打工心態”轉變為“學徒心態”，因為學徒時，師傅都會說：“學好的本事是你自己的啊！”是的，在眼前物質被過度強調的今天，很多職場人都忽略了“長本事”的意義，忽略了在人生中除了健康和本事，別說名利，甚至愛人都可能離你而去。

而自信，是多數國人都缺乏的。但沒有自信，不可能成功。車建新對有自信的界定很切實：“自身沒有退路，并思路清晰，看到希望。”而一個成功者之所以成功，并非來自“我真是這種人”的事實，而是“我就是這種人”的信念！他同時提出：當你的自信提升30%時，你的付出也必須同步增加30%。書里歸納為：不自信是“萎”，不踏實是“虛”。兩者都是成功的死敵。

所謂自能，則是具有孵化能力的那些特質，比如責任心。車建新認為自能的核心是“熱愛自己、激勵自己”。

講述幸福的故事

優秀的教師，又一定是個優秀的說書人。

這兩本書，都采取了對話方式，很有些回歸古希臘先賢智慧碰撞的味道。而古人的智慧往往不在大道理中，而是蘊藏在生動的故事里。車建新探討問題，也往往都是以故事和體驗開始的。

比如，在《生活哲學》里，車建新在提出“有限幸福論”時，就用自己多年對麻雀的觀察，來反思自己創富后的心態。他先是發現麻雀的叫聲是快樂的表現，竟然自愧不如；進而自我平衡，因為麻雀顯然沒有自己富有；過不久卻再度否定，因為他突然意識到，麻雀其實擁有它所飛翔的整個世界，而人類卻一直糾結于狹隘的財富中。為此頓悟，車建新甚至幾夜失眠。心的格局，在決定著人生的幸福。而深刻的領悟，就藏在身邊的平凡與渺小中。

第6篇：成功者的心態范文

在情場上，這七個字的確是戰無不勝的利器。我們經常發現，身邊的一些不務正業的家伙胳膊上常挽著一個漂亮的女朋友，而這些女孩子可能沒被金錢、權利、相貌所擊倒，卻在這七個字的強攻猛打下當了俘虜。而這七個字又何嘗不是一個成功業務員的七字真經呢？

一、膽大。這就要求我們對自已有信心，對認準的目標有大無畏的氣概，，懷著必勝的決心，主動積極地爭取。如果愛上了一個女人，卻不敢主動對她說出來，不敢對她展開攻勢，最終肯定是“無可奈何花落去，一江春水向東流”，落得自怨自哀的結局。在業務工作中同樣如此。天上不可能掉下餡餅，你不主動走出去尋找客戶，你不主動去和客戶溝通，那你永遠不可能有驕人的業績。為什么美國的總統無論見到誰都能面帶笑容？因為他們有這種君臨天下的心態。我們要取得成功，就必須象一個偉人一樣，主動去微笑著與人握手。

作為一個業務人員，怎樣才能使自已“膽大”？

1、對公司、對產品、對自已有信心，一定要時刻告訴自已：我們的公司是有實力的，我們的產品是有優勢的，我是有能力的，我的形象是讓人信賴的，我是個專家，我是個人物，我是最棒的。生活是由思想造成的，你說你行，你就一定能行。

2、在拜訪客戶之前做充足的準備工作。一定要注意檢查自已：必備的資料是否帶齊？自已的形象是不是無可挑剔？走起路來是不是挺胸抬頭？自已表情是否很放松？

3、要有一種平衡的心態。就正如我們追求心儀的女人，你并不是去求她給你恩賜，而是讓她不錯過一個能讓她幸福的男人；同樣，我們面對客戶，一定要有這種平衡的心態：客戶是重要的，我是同等重要的，我們如果合作，他會為我帶來業績，而我會給他帶來創造財富的機遇。

二、心細。這就要求我們善于察言觀色，投其所好。最讓女人動心的是什么？就是你知道她，你了解她，你從細微之處關心她：風起的時候，為她披上外衣；生日的時候，你獻上玫瑰；不開心的時候，你認真地傾聽。沒有哪一個女人能不被這種溫柔的攻勢打動。我們面對客戶同樣如此。客戶最關心的是什么？客戶最擔心的是什么？客戶最滿意的是什么？客戶最忌諱的是什么？只有你在他的言談舉止中捕捉到這些，你的談話才能有的放矢，你的服務才能事半功倍。否則肯定是瞎折騰，目標成為“水中月，鏡中花”。

那么，作為業務人員，心怎樣才會“細”呢？

1、在學習中進步。只有具有廣博的知識，你才會具有敏銳地思想。對公司、對產品、對科技背景、對專業知識更是要熟知。

2、在會談中要注視對方的眼睛。注視對方的眼睛，一則顯示你的自信， 二則“眼睛是心靈的窗戶”，你可以透過他的眼神發現他沒用語言表達出來的“內涵”。因為一個人的眼睛是無法騙人的。

3、學會傾聽。除了正確簡潔地表達自已的觀點外，更重要的是要學會多聽。聽，不是敷衍，而是發自內心的意會，交流那種不可言傳的默契。

三、 臉皮厚。臉皮厚實際上是優秀的心理素質的代名詞，這就要求我們正確認識挫折和失敗，有不折不撓的勇氣。當一個女人對你說“不”的時候你怎么辦？情場老手都知道，一定不要輕易放棄，如果100次求婚不成，也許101次就OK。否則心上人嫁人了，新郎不是你，后悔藥難吃。同樣，我們在做業務工作當中，會有很多次失敗。但你一定要有耐心，你要相信所有的失敗都是為你以后的成功做準備。這個世界有一千條路，卻只有一條能到達終點。你運氣好，可能走第一條就成功了，但如果運氣不好，你可能要嘗試很多次，但記住：你每走錯一條路，就離成功近了一條路。誰笑到最后，誰才會是贏家。為什么這個世上有成功者也有失敗者，原因很簡單：成功者比失敗者永遠多堅持了一步。

那么，作為業務人員，臉皮怎樣才能“厚”起來呢

1、永遠對自已保持信心。沒有能夠成功交易，有多方面的因素。并不是自已的能力問題，而是時機不成熟；并不是我們的產品不好，而是不適合。

2、要有必勝的決心。雖然失敗了很多次，但你一定會最終成功。

3、要不斷地總結自已的成功之處，要不斷地挖掘自已的優點。

4、要正確認識失敗。失敗是成功之母。這是絕對的真理。每個人在成功之前都會經歷很多次失敗。要敢于挑戰，不懼怕失敗，以平常心失敗對待。對失敗一笑置之，輕松瀟灑前行。

第7篇：成功者的心態范文

2、積極的心態和確切的目標是走向一切成就的起點。我必須把自己的目標牢記在心里，用積極的心態，指揮我的思想，控制我的情緒，掌握自己的命運!

3、積極的心志以及你的勤奮認真，不僅僅是在讓你適應社會，更是在培養你的競爭力，只有有了競爭力以后，才有機會改變自己的現狀，才能有發展的機會。

4、讓我們一起自我激勵吧!相信我們將會成為下一個奇跡的創造者!我們將會以成功者的姿態展現于學校及師生面前!我們將為自己充實的成就而感到自豪!

5、人需要不斷的激勵，只有不斷鼓勵才能最大限度地展現自己。鼓勵是人逆境中前進的馬達，只要不斷的鼓勵自己，就可以保持一往無前的狀態。

6、快樂不是因為擁有的多，而是計較的少。

7、只要有信心，人永遠不會挫敗。

8、努力向上的開拓，才使彎曲的竹鞭化作了筆直的毛竹。

9、不論你在什么時候結束，重要的是結束之后就不要悔恨。

第8篇：成功者的心態范文

有這樣一份履歷表：35歲競選參議員失敗，37歲再次失敗，39歲競選國會議員失敗，43歲當選國會議員，47歲連任國會議員失敗，51歲當選美國總統。他，就是林肯。生活的磨難給他帶去的是更加堅定的信念，因為困難，他努力、執著地前行；因為磨煉，他成功了！

張海迪，這個曾在生活的舞臺上跌倒，而今又重新站起的堅強女子。我們不忍想象，她是以一種怎樣的心態面對生活，以超乎常人多少倍的力量去完成自己的夢想！感恩于生活中的磨難，使我們更加積極地面對生活。張海迪不正是這樣，在她看來，天空是藍的，云是白的，生活的陰云早已驅散，人當以微笑去面對磨難！

碾過歷史的車輪，我們不難發現，這樣的事太多太多。然而，不僅僅人需要磨難去感受生活，同樣，一個民族，一個國家也需要用磨難以推進民族的復興——

中華民族，這個擁有五千年歷史的文明古國，在歷史長河中；獨具特色的語言文字，浩如煙海的文學典籍，新奇獨特的創造智慧，名言世界的科技工藝，異彩紛呈的文學藝術……這些都不足于撐起它的脊梁，在困難面前所爆發出的沖天的火焰，才使這個民族昂首挺胸走到了今天！

孟子云：“天將降大任于是人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身！”這該是怎樣的一種磨難？苦、勞、餓、空乏……然而，面對磨難，是該感激還是抱怨？不可否認，一切成功的事業，一切事業的成功者都是以感激、積極的心態去面對磨難。

第9篇：成功者的心態范文

我一向是個性格脆弱的人,不敢坦然地面對生活中的失敗與挫折.但我深深地知道如果沒有失敗的忠告,就沒有成功的喜悅;不經歷風雨,怎能見彩虹.上學期期末考年段第3名的我,在這次月考中失敗了,只考了年段15名,猶如從天堂降到了地獄.我很傷心,為了這事,曾偷偷地哭過多少回,傷心過多少次.既丟了班級的臉,又使老師失望.甚至,我還憎恨過自己.當孤獨沉默時,我的感慨油然而生:"不管成功與否,我永遠都不會失去信心."正如比爾·蓋茨所說:"一個現代人要具有迎接失敗的心理準備.世界充滿了成功的機遇,也充滿了失敗的可能."況且,失敗是成功之母.愛迪生說:"沒有失敗,只有離成功更近一點."當你遇到挫折時,應微笑地說:"我又找到一個避免失敗且走向成功的通道.那么,我又何必為一次小小的失敗而傷心欲絕呢 "我現在可以輕松地對自己說:"無論遇到怎樣的困難與挫折,我都不會動搖我的信念.我要做一個全新的我."

真正的成功者,面對失敗,從不介意.他們真正地做到了"不以物喜,不以已悲".無論遇到多么大的困難,他們都不會失去自信.只有他們,才能獲得最后的勝利.在狂風暴雨的襲擊中,心靈脆弱者只有坐以待斃,但意志堅定的人卻仍舊充滿自信.

每個年輕人都應深信,人生有風調雨順的時候,也有坎坷泥濘的時候,越是在困難中,就越要用良好的心態和積極思考的方式去尋求超越.