綜治自我總結精選(九篇)
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第1篇：綜治自我總結范文
第一：有利于提高教師的教學素質，促進教學水平的提高。教學是教師的教和學生的學所組成的一種教育活動。教師是教學活動的主導，教師自身教學素質的高低，直接影響主導作用的發揮程度，制約著教學效果。任何教師都有一個成長的過程，而教學業務素質就是在教學實踐中逐步積累和不斷提高的。其中，善做授后教學自我總結的有心人．是提高自身教學素質，加速自己成熟的有效途徑。我在教學實踐中體會到，通過授后教學自我總結，進行自我反省，注意積累成功的教學經驗，吸取失敗的教訓，及時改進教學中存在的問題，對癥下藥，彌補不足。這樣，日積月累，可以增強自己的教材處理能力和應變能力，提高自己的教學素質，促進自己的業務水平。
第二．有利于教學的“長善救失”，提高教學質量。一個成功的政治教師，不僅具有較高的教學藝術，更在于他的敬業精神，善于“長善救失”，遵循教學的科學性。教學實踐中，每一個教師既會有融教學科學與藝術相結合的佳作，也難免出現有失水準的拙課。通過授后教學自我總結，檢查教學過程的每一環節，并加以實事求是的分析，正確對待教學的成功方面和不足之處，成功經驗繼承發揚，欠缺甚至嚴重不足方面，及時查找原因，尋求補救對策，“亡羊補牢猶未為晚”。久而久之，有利于提高教學效率與質量。同時，教師的“長善救失”的教風和敬業精神，還能啟迪學生的心靈，培養學生的良好品質。
第三．有利于復習借鑒，起到事半功倍之實效。政治學科的課程設置及考核的特點，決定了高三年級復習時間緊、知識容量大，能力考核要求高，時政性和思想性強；既要精講精練，又不能猜題押題。我在教學實踐中體會到，借鑒平時筆錄的授后教學自我總結，從中可以判斷出哪些方面的知識、能力、覺悟平時授課中落實很好，學生掌握得扎實；哪些方面還存在著較大的欠缺，學生掌握得也不夠理想。通過對照分析，復習輔導時做到了心中有數、查漏補缺，有的放矢；同時還可以有較多的課時抓重點、搞熱點，有較多的精力從事“培優、提中、補差”，以達到提高成績之目的。所以．借鑒授后教學自我總結，既可以節省復習時間，又可以提高復習效率，起到事半功倍之實效。
一個虛心好學的青年教師，應當把授后教學自我總結視為教學過程的有機組成部分，經常性地開展此項工作，不斷地反省，不斷地總結，揚長避短，自我鞭達，盡力追求教學的完善。我在實踐中認識到，要做好授后教學自我總結，應處理好以下幾對關系：
（l）必須處理好主觀和客觀的關系。客觀決定主觀，主觀必須符合客觀。授后教學自我總結畢竟屬于主觀的東西，要使授后教學自我總結有實用價值，必須如實地反映教學的客觀性。這里所說的教學的客觀性，是指教學目的要求、教學原則、教學方法、教學內容和教學效果等。授后教學自我總結必須忠實地記錄教學實踐中的成功方而和不足方面，切忌隨心所欲，隨意夸大成功經驗，或只記成功之處，不足方面竭力遮蓋；要克服露短揭丑心理。只有這樣，得出的結論才能符合教學實際，從而使授后教學自我總結具有實效和生命力。
（2）必須處理好內容和形式的關系。內容決定形式，形式反映內容，二者是辯證統一的關系。一般地說，授后教學自我總結內容應以公開課的評價要求為對照標準，落實知識、能力、覺悟三方面要求。從知識角度看，應檢查新授課的科學性，檢查對教材重點、難點的落實情況，總結學生理解和接受知識的程度的信息（情緒反映），核對數據、材料等；從政治課德育功能看，應檢查能力培養目標，以及學生當堂課后的分析、運用情況。此外教學原則的貫徹，教學方法的選擇也是應檢查的。標準和要求的高低一般與教師成長過程相聯系，新教師可以低一點，以后逐步提高。切忌標準和要求的過高或過低。總結的形式一般是在每一節課后進行，以書面文字進行筆錄，并依據新授課的教學內容而有所側重，或注重知識體系、或注重能力方面、或注重覺悟方面，或三者綜合。切忌流水帳式，缺乏理性分析，或每次記錄都是老面孔，單調無味，否則會失去授后教學自我總結的可行性和實用性。
第2篇：綜治自我總結范文
一、統一思想，明確目標，深入開展“法制教育宣傳月”活動。
根據教育系統法制教育宣傳月的工作目標，我們認真制定了活動月工作計劃，統籌安排，強化管理，采取多種形式開展法制宣傳教育。對于學校內部，我們重點圍繞《刑法》、《道路交通安全法》、《治安管理處罰條例》、《教育法》、《義務教育法》、《國旗法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》以及《學生傷害事故處理辦法》等法律法規，組織全體師生認真學習，反復研討，不斷提高法制意識和法律水平。通過學習，全校廣大師生員工依法治校、依法施教、依法辦事、依法維護自身合法權益的自覺性明顯提高。在“法制教育宣傳月”活動中，我們重點做了以下幾方面的工作：
一、是注重法制宣傳教育工作隊伍建設。學校成立了以院長組長，副院長副組長，學工部、班主任、助理輔導員、法制教育宣傳員等同志為成員的普法領導小組。學院的領導親自掛帥，把普法教育和依法治校工作擺在學校工作的重要位置，建立了以院長辦公室為龍頭，以學工部為主體，以法制教育教師、班主任為骨干，以少先隊組織為依托的學法、普法工作隊伍，完善了法制宣傳教育網絡體系。學校加強了與當地公安、交通部門的聯系，在當地專職法制教育工作者的指導下積極開展工作，聘請了兼職法制副校長和法制輔導員，進一步加強了對全體師生的法制教育工作。
二是加強法制宣傳陣地建設。充分發揮校學院廣播站、校報、學院網站等宣傳陣地的作用，開辟專欄，大張旗鼓地進行宣傳和教育，力求使全校廣大師生員工都能做到知法、守法、護法，依法辦事。
三是積極開展豐富多采的法制宣傳教育活動。為提高法制宣傳教育的效果，我們一方面采取“通讀法律、法規原文與專題輔導相結合，集中學習與分散學習相結合”等學習形式，不斷提高學習的效率，我們由法制教育輔導員有計劃的利用活動二的時間，對各班輪流進行輔導；另一方面，有計劃、有針對性地開展有一定規模和影響的法制宣傳教育活動，努力營造法制宣傳教育的氛圍。
二、團結協作，普法依法治教工作取得顯著成效。
隨著普法和依法治理教育工作卓有成效的開展，廣大師生的法制觀念和法律意識大大增強，依法治教、依法治校的水平明顯提高，學校的各項工作逐步走上了規范化的法制軌道，為學校事業健康、快速、協調發展發揮了積極的作用。
(一)增強了廣大師生的法制觀念和法律意識，提高了依法辦事和依法維護自身合法權益的自覺性。
法制教育活動中，廣大教職員工重新學習了《中國教育改革和發展綱要》、《義務教育法》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《治安管理處罰條例》、《環境保護法》等法律法規，認真學習了《刑法》、《職業教育法》、《預防未成年人犯罪法》以及《學生傷害事故處理辦法》等法律法規。通過學習，進一步增強了法制觀念和法律意識，遵紀守法、依法施教、依法辦事的自覺性明顯提高。例如，廣大教師通過再次認真學習《教師法》和《未成年人保護法》，在明確了自己權利的同時，也進一步明確了自己的義務，認識到加強師德建設的重要性和必要性，擺正了教師與學生之間的法律關系。
(二)推動了學校管理水平的提高，學校管理逐步走上制度管理的軌道。
制度管理，是指管理者依據國家頒布的有關法律、法規、條例、規則和部門制定的規章制度、行為規范進行管理的方法。所謂依法治校就是在學校內部實行制度管理，制度管理以其規范性、威懾性、穩定性、防范性等優點為學校管理者所青睞。我校堅持學用結合、普治并舉的原則，依據國家頒布的有關法律、法令、條例、規則，結合學校的實際情況，建立健全了學校管理
各項規章制度，形成了比較規范、系統、完善的管理制度體系。在此基礎上，學校加強規章制度的學習和宣傳，在教職工中樹立法制觀念，形成守法光榮、違法恥辱的良好風氣，同時學校領導以身作則、率先垂范，并加強對法規執行情況的檢查、監督、總結和激勵工作，在執行制度過程中，堅持有章可循，違章必糾，對遵章守紀者加以肯定表彰，對違法違紀者進行批評教育或紀律處分，堅決煞住各種違反法規的現象，真正使學校管理制度化和規范化，步入依法治校的健康軌道。
(三)加大了大學生法制教育的工作力度，增強了大學生學生學法、用法、守法的觀念和意識。
我們針對新時期大學生法制教育工作的新情況、新特點，緊緊抓住大學生學生的思想脈搏，采取多種形式，努力提高大學生法制教育的實際效果。
1.加強合作，注意法制教育的社會性。對大學生進行法制教育，不僅僅是學校的事情，社會各方面應該形成合力，才能保證教育效果。因此，學校積極協調社會各方面力量，切實加強大學生的法制教育。一是邀請當地政法工作者到學校進行法制講座，請他們結合實際，分析案例，擺事實、講道理，對大學生學生進行法制教育；二是爭取當地執法機關和村委的配合，對學生在社會的守法情況進行監督；三是通過致家長的一封信等形式，與家長建立聯系，提高家長的素質，爭取家庭的支持，加強對學生的教育和管理。在學校內部，則充分利用各種宣傳手段，發揮少先隊等教育陣地的作用，充分利用課堂、紅領巾廣播臺、學校櫥窗、班級黑板報、晨周會、班隊活動、國旗下講話等各種宣傳陣地，狠抓普法教育，取得了較好的效果。由于校內外結合的法制教育體系的進一步健全，增強了學生的法制意識，在校學生違法犯罪現象一直保持0記錄。
2.立足課堂，提高法制教育的滲透性。我們把法律常識教育納入活動課內容，做到大綱、教材、教師、課時“四保證”，普遍開展法制教育。學校除確保活動課完成法制教材規定內容外，還充分利用隊活動時間及每周的晨會時間，對學生進行法制教育。由于思想重視，認識到位，教學效果較好。
3.針對實際，強調法制教育的層次性。針對學生的年齡層次和個性特征，各校在教育內容和方式上注意了層次性和針對性。例如學校學生年齡差異，利用圖片展覽、表演、觀看專題法制教育片等直觀形式加強教育，使他們進一步了解自己的權利和義務，增強了學生的自信心，提高了學習自覺性。
第3篇：綜治自我總結范文
一、思想方面：
“支教”工作是我市教體局為貫徹國家、省、市關于中小學人事制度改革精神，選派城鎮中小學在職教師到農村薄弱學校任教，促進教育人才資源合理配置，改善農村偏遠學校師資力量不足和教學質量不高，為推動教育全面、持續、均衡發展，為實現教育公平，構建和諧教育所做出的一項重要舉措。作為靈寶市的一名“名師”和 “學科帶頭人”，支教成了我義不容辭的責任和義務。在支教期間，本人忠于黨，熱愛人民，熱愛黨的教育事業，以“一切為了學生，為了學生的一切”為宗旨，認認真真，兢兢業業完成領導交給的各項教育教學任務。
二、工作方面
我并沒有因為自己是一位支教教師就有了什么“光環”。自從我踏進寺河中心校園那一刻起，就把自己當成一個真正的“寺河人”以高度負責的主人翁精神，在每一個平凡的支教日子里揮汗潑墨，辛勤付出。
首先，服從領導工作安排；嚴格遵守學校的各項規章制度。做到按時到校，不遲到不曠課，有事先請假，按時完成領導交給的各項工作任務；本學年，我除了擔任七年級兩個班的英語課外，還積極地參加了省級“均衡教育驗收工作”的準備工作，我負責的對生物實驗室的整理受到了領導好評；在學校組織的表彰大會上，我和另一位支教教師組織排練的《感恩的心》，受到領導和家長們的一致好評。寺河的教師，各個都是全才，今年的我受到了各方面得鍛煉，不僅能教好英語，而且能像模像樣地組織節目了。
第4篇：綜治自我總結范文
我場工會把女職工自我素質達標活動作為一條主線，貫穿于2006年的婦女工作，在充分發揮女職工在我場經營發展中的半邊天作用的同時，通過開展“三學三比”、“巾幗建功”競賽活動和自學活動，為從總體上進一步提高女職工隊伍適應農場經濟社會、農業產業結構調整要求的能力起到了積極的示范和推動作用，初步見到了一些效果。我們開展這項活動的具體做法有以下三個方面：
一、提高認識，認真組織，保證“女職工素質自我達標”活動扎實有效地開展。
為了使我場女職工素質自我達標活動扎實有效地開展好，我場婦女組織認真領會和貫徹上級有關部門精神，由我場工會婦女組織作為“素質自我達標”領導小組，研究制定了我場工會《關于開展女職工素質自我達標活動的實施計劃》，其中涵蓋了“巾幗建功工程”和“女職工素質提升工程”方案，工會主席主抓這項工作，婦女組織具體抓這項工作的落實，我場女職工參與“素質自我達標”活動人數達到70%。
我場采取典型引路，層層推開的工作思路，形成了工會主席親自抓，婦女干部具體抓，層層落實、分工負責，并把這項工作擺在了工會工作重要的議事日程，務求實效，不走過場。以32個工會小組的聯系點，由我場婦女組織的幾位成員分別負責緊抓這項工作。工會小組也根據自己特點，落實了“素質自我達標活動”實施計劃，確保了這項活動扎實有效地開展。
我場加大了宣傳力度，通過專題討論、座談會、工作會等形式對這項活動的開展進行了大力宣傳，婦女組織通過舉辦動員會、典型引路等多種形式，加大了宣傳力度。為了幫助女職工確定和選準自己達標的內容和努力方面，我場婦女組織深入基層工會、婦代會調查了解掌握情況，根據各單位的特點，女職工的思想實際、工作能力、知識結構等情況，分類指導，幫助女職工選好自我達標的內容。
二、充實內容，形式多樣，把“素質自我達標”活動與婦女工作有機地結合起來。
我場婦女組織把素質自我達標活動作為一條主線，貫穿于近年來的女職工工作中，并注重了四個結合。一是把這項活動的開展與“創爭”教育相結合，發揚“創爭”精神，作為女職工實現素質自我達標的前提；二是與“巾幗建功”、“巾幗創業”、“巾幗崗位成才”、“五好文明家庭”等活動相結合，作為實現女職工素質自我達標的基礎；三是與貫徹女職工安全保護法律法規相結合，依法建立女職工維權機制，作為實現女職工素質自我達標的保證；四是與農場農業生產經營活動結合起來，發揮女職工組織的特色，作為實現女職工素質自我達標活動的全面完成。圍繞貫穿“一主線、四結合”，我們開展了以下系列活動。
一是認真抓好婦女干部隊伍的培養和女職工的政治思想教育，努力提高女職工的政治思想素質。我場婦女組織采取以會代訓，在會上組織她們對新時期婦女工作的特點、方法和主要任務進行學習，對“素質自我達標”活動開展的情況進行交流，達到相互學習、互相交流的目的。
二是深入開展創爭活動，充分發揮婦女在我場“三個文明”建設中的重要作用。創爭活動的開展是團結和動員廣大女職工投身農場改革和發展，在更加廣泛的參與中促進自身發展的有效途徑。為弘揚行業新風，樹立良好的服務形象起到了積極的促進作用。我場結合“素質自我達標”活動，從職工的“敬業精神、奉獻精神、遵章守紀、服務態度、團結協作”五個方面考核，評先評優，涌現了一批科技致富能手、勤勞致富能手、巾幗崗位先進個人。這一系列活動的開展，使素質自我達標活動不僅具有豐富的內涵，而且在活動中展示了新時代女性的風采。
三是圍繞農場大農業，積極開展好職業技能培訓，努力提高女職工業務技能。
我場婦女組織把女職工農業科學技術培訓和科學文化素質的提高作為素質自我達標活動的一項重要內容來抓，根據自己的行業特點，深入扎實地開展這項活動，使女職工認識到在激烈的市場競爭中，只有提高自身的綜合素質，才能求得自身的生存和發展，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
三、督促、檢查、總結評比，力求“素質自我達標”活動深入持久地開展。
第5篇：綜治自我總結范文
一、我國進出口產品現狀
1.大宗進出口產品的剖析
從全球反傾銷的產品種類來看，主要集中在賤金屬產品（鋼鐵和鋁制產品）、化工產品、塑料制品、紡織原料及其制成品。而這些產品恰恰是我國出口較多、已經或正在遭遇反傾銷的產品。我國大宗出口商品主要為以下類：機械、紡織、賤金屬、化學及其相關工業產品、鞋帽、塑料及其制品、車輛和皮革商品，幾乎全部為國際反傾銷的產品（見表1）。
統計顯示，上述八類產品的進出口額有很大的差異：賤金屬及其制品、化工產品和塑料制品三類產品的進口額遠遠高于出口額；紡織原料及紡織品，鞋帽及皮革類產品則出口額遠遠高于進口額；機械和運輸設備產品則進出口基本持平。由此可以得出如下結論：
化工產品、塑料制品和賤金屬及其制品相對于進口而言，其出口產品并不多。這表明，部分進口的相關產品在我國內加工后又再次出口，但很大一部分已直接消耗或進入我國市場。但這三類產品屬于國際市場中遭遇反傾銷的主要產品：1995-2004年間，這三類產品提起的反傾銷案件占總量的63%。
紡織原料及紡織品、鞋帽及皮革產品的出口額則遠遠超過進口額，屬于我國具有優勢的出口產品。
機械和運輸設備產品的進出口額基本持平。這表明，該類產品中包含大量在國內組裝或采取其他形式加工后再次出口的產品。如許多出口的高科技產品中包含一些進口零部件，在國內組裝成品后再出口。
由此可以看出，我國在國外遭遇反傾銷的產品，除紡織原料及紡織品、鞋帽及皮革產品外，其他5大類產品實際上并非我國的優勢產品，而屬于在國內加工后再出口的產品。
2.與外資工業企業及產品之比較
據商務部統計，2004年，外商投資企業的出口總值達到3386億美元，占我國出口總量的57.1%；而其進口額也達到3246億美元，占我國進口總額的57.8%。因此，外商投資企業，特別是外資工業企業在我國進出口商品結構中起到舉足輕重的作用。
根據國家統計局對2003年按行業分三資工業企業所作的統計，在我國現有外資工業企業中，數量在1000家企業以上、或工業總產值在1000億元以上的企業共有18個行業（見表2）。
可以看出，類大宗出口商品均囊括其中。除第13、15、16和18類行業外，其他類行業基本為勞動密集型產業，約占樣本企業總數的86%。其中，紡織業等六類企業(第3、4、5、7、8、9類行業) 共計15251家, 占企業總數的39.53%。這些產業的特點是，工業總產值占總量的百分比均低于企業總數所占的百分比, 有的甚至相差很遠。如紡織服裝、鞋、帽制造業企業占總數的比重為10.5% , 而其產值僅占總額的3.6%。由此可以看出，外商直接投資的工業制造業中，勞動密集型企業占有很大的比重，其中包括我國出口遭遇反傾銷最多的產業。
上述統計數據表明，我國目前出口商品的結構與外資企業及其產品密切相關。由于我國進出口商品中近60%的產品都是由外資企業生產并出口的，且勞動密集型產品占有一定的比重，因此，外資企業及其出口產品的構成在很大程度上決定并影響了我國目前出口產品的結構。
二、外商直接投資與我國大宗出口產品的形成
鑒于外資企業及其出口產品在很大程度上決定了我國目前出口產品的結構，因此有必要對我國境內外資企業的總體構成情況、生產加工方式等方面進行分析，以探討我國目前出口產品結構及大宗出口產品形成的主要原因。
1.我國外資企業的總體構成
（1）海外中小企業構成了我國利用外資的主體
據商務部統計，截至2003年末，合同外資額在1000萬美元以下的中小型項目占我國利用外資項目總量的96.87%，其合同外資金額約占總額的49.64%。就單個項目平均額來看，合同外資金額為203萬美元，實際使用外資額僅為106萬美元。
香港企業對內地的投資一直占有很大的比重，并始終處于各投資國家/地區對華投資的首位。截至2003年末，香港在內地投資的項目累計224509個，累計投資額達2225.75億美元, 約占我國累計實際使用外資額總量的44.38%。由于香港經濟是以中小型企業為主體的，其比重約占香港企業總數的98%，因此，香港對內地的投資實際上是以香港中小企業為主的。
亞洲其他國家和地區，如日本、臺灣、韓國及新加坡等國，對我國的投資始終占有很大的比重，并同樣以中小型企業投資為主。雖然日本以其諸多大型跨國公司而聞名世界，但有關資料顯示，1980-1991年間，日本來華投資企業主要是中小型企業，投資規模較小，并主要集中在技術含量較低的勞動密集型產業。因此，在改革開放初期，我國形成了以中小型外資企業為主體的外資企業結構。
（2）制造業一直是外商投資的主要領域。
據商務部對2004年我國利用外資統計，制造領域外資企業數目、合同和實際使用外資金額占累計吸收外資總量的比重分別為69.59%、71.50%和70.95%。由于在90年代初期以前，我國外資企業是以中小型企業為主體的，因此其規模小決定了這些企業為勞動密集型制造企業。
根據廣東省發改委統計，2001年1-9月，制造業的合同和實際使用外資額分別占我國制造業外資總額的21.22%和17.96%，其次是紡織（比重分別是4.29%和5.83%）和化工業（4.2%和4.56%）。江蘇省外商投資項目也主要集中在制造業，如電子及通信設備制造業，化學原料及化學制品領域，并以勞動密集型中小企業為主。
此外，東盟國家的華人企業對我國投資也主要集中在各類勞動密集型制造業。根據同創未來信息咨詢有限公司出版的菲律賓和馬來西亞在華投資企業名錄（截至2002年），兩國在華投資企業主要集中在勞動密集型制造業。在冊的580家菲律賓企業中，制造業項目約占55.7%；而952家馬來西亞在華投資企業中，各類制造業項目比重達到72.06%。比較集中的行業有：服裝制造，塑料制品，食品加工和制造，非金屬類制品（如水泥、建材等），化學原料及制品，皮革、毛皮制造，家具制造，造紙/包裝及紡織業等。
2.加工貿易及貼牌生產方式
根據商務部統計，2004年，我國加工貿易方式出口額為3279.88億美元, 約占出口總量的55.28%, 同比增長35.62%。2000-2004年間，加工貿易方式出口所占比重年均55.27%。加工貿易之所以在我國發展迅猛，并在進出口中占有很大的比重，與我國存在著大量的勞動密集型、中小型外資制造企業有著密切的聯系。珠三角地區引進的勞動密集型制造業外資項目主要從事加工和組裝生產。據有關報道，香港企業在廣東投資的近20萬家生產企業均以來料加工為主。
我國入世后取消了對外資企業三項限制性規定后，進一步促進了外資企業從事加工貿易生產。因此，加工貿易方式已不再局限于外資中小型、勞動密集型企業，大型或高新技術外資企業也采取這一方式運營。據商務部統計，2004年，外資企業出口前100名中，90家IT類企業均以加工貿易為主。由此可以看出，加工貿易方式已成為我國外資企業的主要生產方式。
與加工貿易密切相關的是貼牌生產方式（OEM）。近三年來，我國OEM生產方式發展迅猛。據報道，長三角地區專業從事OEM的企業達千余家，而家電企業OEM生產占全國比重高達75%。據不完全統計，目前全球500強的家電企業中，近95%的企業都曾與我國家電企業合作，以貼牌方式生產空調、洗衣機、冰箱等家用電器。我國加工貿易進出口中，外商獨資、合資企業占85%，其中90%是貼牌生產。數碼相機等產品的貼牌生產比例高達98%。此外，我國大量的民營企業也從事貼牌生產。
由此可以看出，除外商直接投資方式外，現行的加工貿易和貼牌生產方式促使我國形成了龐大的制造業隊伍，生產并出口了大量的各類外國品牌產品，包括IT類高新技術產品。
3.民營企業的崛起及其對出口商品結構的影響
毫無疑問，外資企業對我國進出口及經濟增長起到了重要的推動作用。但更為更重要的是，外資企業對國內企業的技術外溢效應也有力地帶動了國內企業的技術進步和發展。對于外資勞動密集型企業來說，這種效應更多地體現在近十多年來我國眾多民營企業的發展和壯大。
全國工商聯對上規模民營企業調研結果顯示，2004年民營企業500強主要集中在我國東部地區,企業數量占總數的83.4%，并主要聚集在浙江和江蘇兩省（比重分別為36.6%和22.6%）。我國民營企業聚集和發展的東部地區恰好也是改革開放以來外商對我國投資的重點地區。據商務部2003年外資統計，外商投資企業在我國東部地區的項目數、合同額及實際使用外資金額分別占全國總量的82.00%, 86.86%和86.20%。2004年，東部地區實際使用外資金額的比重仍達到85.93%。
我國東部地區民營企業的發展和崛起與外商投資企業在該地區大規模投資有著密切的聯系。
一些規模較大的民營企業正是通過與外資企業的合作發展起來，并在其業務拓展中仍在尋求與外資合作。在浙江，民營企業與外資企業已形成共同發展，甚至發展速度超過外資企業的局面。
隨著民營經濟的發展，民營企業在我國出口貿易中也起到愈來愈重要的作用。據商務部統計，2004年，民營企業年出口額達到1011.6億美元，同比增長68.6%，增長幅度分別超過國有企業和外資企業57.2和27.7個百分點。因此，民營企業的出口產品在我國出口商品結構中起到越來越重要的作用。
浙江省是以民營經濟，特別是以勞動密集型產品出口為主的大省（2004年，該省出口額位居全國第四），同時也是我國紡織品出口和鞋制品出口的第一大省。浙江民營企業既有資產在200億元以上的大型企業集團，也有家庭作坊式小型企業，產業趨同狀況十分突出。目前，該省共有各類7000余家紡織品企業，在溫州集聚著4000多家制鞋企業，年產鞋6億雙以上。2004年，我國出口歐盟的鞋制品中，溫州鞋占到總量的60%以上。此外，溫州很多小商品幾乎壟斷了國內市場，并大量出口，如打火機和眼鏡等產品。在我國出口產品屢屢引發國外反傾銷案例中，浙江省出口的產品占有很大的比重。
從相關統計數據可以看出：自改革開放以來，大量外資企業，特別是勞動密集型中小型企業的建立，帶動了我國加工貿易和貼牌生產方式及民營企業的發展，極大地促進了我國制造業的發展和商品出口，并由此形成了我國目前的大宗出口商品結構。
三、勞動密集型產業的影響、后果及建議
1.影響及后果
眾多勞動密集型企業的發展對我國經濟增長作出了重要貢獻，其中包括解決大量的農村剩余勞動力就業問題。但與此同時，也付出了沉重的代價。這包括：造成當地環境和水資源的嚴重污染；大量聚集的制造業企業導致當地資源緊缺，如土地資源及電力和原材料緊缺；造成資源的浪費。據報道，目前全國600種重要商品中，約有85%的商品供過于求；產業結構趨同或重復建設加劇了國內企業間的競爭和低價出口。
此外，最為顯著的后果是，大量勞動密集型制造業的形成也使我國已成為世界產品加工和出口的中轉地。
據海關統計，2004年，我國貿易往來主要集中在歐盟、美國、日本、香港、韓國和臺灣省六個國家或地區。保持貿易順差的是香港、美國和歐洲一些國家（如荷蘭和英國等）；而保持逆差的則是臺灣、韓國、日本及東盟一些國家。我國原材料和設備的進口主要來自臺灣、韓國、日本和東盟一些國家（如印尼和菲律賓），其中不乏在華外資企業的國際采購。而最終產品的出口則轉向香港、美國和歐盟一些國家。
由此可以看出，我國的進口與出口存在著雙向失衡，而目前這種貿易失衡表明：我國實際上起到世界產品的加工和中轉作用。據報道，在我國大量出口產品到美國和歐盟之前，亞洲四小龍一直供應發達國家市場，特別是美國和日本市場的大部分家電和日用消費品。如上世紀80年代，臺灣48%的產品出口到美國，而目前該比例已降至15%以下，近年來我國對美國和歐盟的出口實際上取代了亞洲四小龍的出口，并成為臺灣、韓國及其他投資國家和地區對外出口的產品加工地及中轉站。其結果是，2004年，大陸與臺灣地區的貿易逆差為512.3億美元，同比增長26.9%；我國對韓國的貿易逆差也達到344.3億美元，同比增長44.3%；由此可以看出，近兩年，臺灣和韓國對我國出口大幅度增長，也導致我國出口相應大幅度增長，因而我國出口的高速增長正是由于大量進口原材料和設備，并在此基礎上進行加工組裝和再出口的結果。
我國的改革開放和引進外資為亞洲四小龍、日本及東盟一些國家和地區企業的發展提供了機遇，致使其對我國實施了勞動密集型產業轉移。這使我國在20世紀70年代末至90年代初期，引進了大量的勞動密集型產業，也使我國與亞洲四小龍一樣借助勞動密集型產業在經濟上獲得飛速發展。但同時，也產生了上述種種負面效應，包括我國進出口貿易的失衡。目前，我國的大量出口正是建立在大量進口的基礎之上，這使我國經濟發展在越來越依賴于產品出口的同時，也同樣依賴于原材料和設備的大量進口。我國出口產品約60%為外資企業所生產，可以說，我國對其他國家和地區的出口，特別是對貿易逆差較大的美國及歐盟國家來說，這種貿易逆差在很大程度上是我國合資企業出口產品的結果，其中包括美國等國在華投資企業的國際采購及出口。
2.建議及啟示
（1）對勞動密集型及重復建設產業的投資應予以設限
據報道，目前國內一些地區招商引資面臨的主要問題之一仍是外資中小型制造業項目居多。由于中外勞動力成本之間的差異等因素，一些海外企業仍計劃將其他國家的工廠移師我國。因此，我國在審批外資項目時，有必要嚴格區分并限制那些國內市場已經飽和、附加值低的制造業項目，及那些在國內大量重復建設的產業，以使我國做到有選擇地利用外資，并應制定相關的政策。
此外，鑒于我國已取消有關外銷比例的限制，我國除對外資企業產品出口繼續實施鼓勵政策外，還可考慮對產品返銷投資國或地區實施相對優惠的政策，以分流或減少出口到貿易摩擦較大的地區和國家。
（2）鼓勵現有企業利用加工貿易和貼牌生產方式出口
在我國眾多出口產品中，一些貼牌生產出口的產品卻很少或未曾遭遇反傾銷調查。如格蘭仕集團，2004年的微波爐外銷量實現1300萬臺，國際市場占有率接近50%，其中，60%的出口產品為貼牌產品。據該集團稱，在其微波爐出口過程中，基本未遭遇國際反傾銷調查。又如廣東東菱凱琴集團，盡管該企業小家電產品外銷量很大，且供應歐美小家電市場（2004年，其電熱水壺銷售突破1000萬臺，銷量居世界第一），但由于產品全部是貼牌生產，因此并未在國外遭遇反傾銷。
由此可以看出，以外國品牌生產并出口的產品很少或基本未遭遇任何反傾銷調查。目前，我國已形成大規模生產家電、電器、電子及紡織輕工等產品的能力并在大量出口這些產品。因此，如何盡可能規避貿易摩擦應是我國出口企業面對的首要問題。鑒于上述兩家企業的出口狀況，加工貿易和貼牌生產方式仍是現階段我國出口企業可選擇的有效方式。
綜上所述，我國之所以形成目前這種不合理的出口結構，一方面是外資企業將大量的勞動密集型產業引入我國的結果；另一方面也是我國各省市大量引進、重復建設的結果。這使國內不僅勞動密集型產品過剩，而且一些高科技、電子產品也供大于求。
第6篇：綜治自我總結范文
財務人員工作總結1 20xx學年度xx學校在上級領導的大力支持和關心下，財務工作開展順利。作為一名財務工作人員，我認真貫徹上級各項方針、政策、規定，始終以嚴謹的工作作風、誠實的工作態度、勤奮的工作精神，嚴格按財經紀律辦事，盡心盡責為全校師生做好服務工作。一學年來，取得了一些成績，得到了師生的廣泛好評。現對一年的工作小結如下：
一、思想道德方面
1、身正為范。作為一名財務人員，政治思想素質首先要過硬。我平時十分注重政治，努力提高自身的政治理論水平。工作中，對上級各項方針、政策、規定深刻領會，認真貫徹落實。在平時工作生活中，模范遵守師德規范，盡心盡責，克已奉公。在待遇面前不爭，在工作面前不推，努力團結同志，時刻注意自身形象，竭力增強財務部的凝聚力。
2、學校財務是教師和社會關注的焦點和熱點。工作中，我始終把清、慎、勤當作座右銘，嚴格執行財經制度，遵守財經紀律，認真審核各類憑證票據，堅持原則，堅決抵制違反財經制度的行為。待人真誠熱情，對教師提出的問題能答復的及時答復，不能立即解決的及時向領導匯報，從不搪塞或推脫責任。
3、堅決服從領導安排。除了擔任報帳員工作外，我還具體負責學校的安全、綜治、衛生及辦公室等工作。在工作中我總是積極主動地參與其他工作，平時經常到各學校與教師交流。一年來，全鄉各小學沒有發生一起安全事故和其他危害師生安全的案件，各小學校園始終保持著良好的教育教學環境。
二、業務能力方面
1、隨著體制的改革，學校財務與財政系統聯系多了起來。因此，我平時十分注意業務能力學習。向書本學，向同事學，虛心請教。對總帳、明細帳科目的列支需求力求熟練掌握并合理運用。熱門思想匯報能按規定合理科學記好備查帳，帳路清晰。能熟練運用會計電算化進行各類財務工作。各類報表及時準確。平時經常向領導提供準確的財務信息，不僅為領導計劃安排全局工作當好后勤參謀，也及時制止了超支項目的付款。
2、為使每一分錢都能合理地用到教育教學中，本學年度在過去工作的基礎上，創新思路。首先在每學期初對各校經費按預算外局規定，規范地執行了票據領銷制度，實行了統一帳戶入帳，統一管理，然后按各校不同情況核定公用經費，由各校自主使用，平時和校報帳員及時結帳、記帳、對帳，期末對各校進行財務檢查，做到帳務公開。一年來，各校開源節流，經費使用運轉正常，有力保證了正常的教學秩序。
3、自我從事財務工作以來，一直堅持學年末財務公開的原則。每學期末先在校長會上對財務情況進行審核，然后在教師中公開。進一步增強了財務收支的透明度，保持了教師多年來對學校班子的較高的信任度，有力地保證了各項工作順利開展。
三、勤奮工作，出勤出力，扎實完成各項工作任務
1、認真遵守本單位各項規章制度，多出勤，多出力。一學年來，我沒有請過一天假，堅持早上班晚下班。全學年出滿勤。
2、平時按報帳員職責要求及時建立各類帳簿，從不拖拉。工資及其他報表準確及時，對現金嚴格管理，不坐支，無挪用現象。
3、對各類報表及時進行分類歸檔，將歷年會計資料裝訂成冊，妥善管理。
由于本人對工作態度認真，勤勤懇懇，積極勤奮，圓滿完成了本年度計劃安排的包括財務、綜治、安全衛生等工作的各項任務，受到了領導和師生的一致好評。然而，前進的道路是無止境的，任何事物沒有，只有更好。在新的一年里，我們部門將更加努力，開拓創新，扎實工作，爭取更好的成績。
財務人員工作總結2 20xx年畢業于東北財經大學財務會計專業，20xx年透過全國會計師職稱資格考試并取得了相應的職稱證書，20xx年透過國際acca資格認證考試，20xx年透過遼寧省財經類職稱外語考試，20xx年9月至今在東北大學工商管理學院攻讀mba。
一、財務管理工作
20xx年5月調至沈陽市xxxx開發中心做財務工作，同年8月成立沈陽xxxx公司，擔任財務部經理。當時新紀公司的財務人員在三好街辦公，而生產基地在外地，工作溝通相當不方便，為了保證公司的生產正常進行，公司領導決定將財務部搬到生產基地辦公，于20xx年8月10日搬到生產基地辦公。
本人業務潛力的提高與沈陽xxxx公司的成長是同步的。公司成立伊始，財務人員少、資金嚴重不足，整個生產車間正在進行改良，產品在進行試生產階段，項目不能適應規模生產，限制了企業的發展，當時整天都在想怎樣才能將銀行的貸款及早到位，幫忙企業運作起來，在領導的多方努力下，最后在6月將第一筆貸款撥到公司的帳戶上。當時領導的一句話我至今仍記憶如初“領導說：趙會計，這但是一千萬哪，我說，就是一個億，支出也要按照財務的規定去支出。”這說明我們借款的錢來之不易，在支出方面必須要花得得當，盡可能的減少支出，給領導做一個好參謀。
建廠初期，財務規模很小，雖然注冊資金1000萬元，但貨幣資金到位的只有102萬元。由于注冊資本股東單位多次變更，直至到20xx年12月份，透過會計師事務所的驗資及評估，確認了股東單位的出資額及所占比例，這使財務工作的管理得到了進一步的規范，6年來公司從小規模企業發展到總資產達6797萬元中型企業。從籌集資金到項目開發；從固定資產改良到購買土地、新建廠房；從運營資本管理到產品生產、市場開發、產品銷售、回收資金；從審計檢查到財務決算；從對外報表到國家大企業工委的企業基礎材料的編制，在本人的帶領下，財務做了超多的工作，個性是，沈陽xxxx公司被沈陽市國家稅務局評選為“20xx年度優秀a級納稅戶”的284家企業之一。
二、業務方面
本人自20xx年開始從事財務工作，擔任過出納員、記帳員、成本核算員，從事的會計行業有商業，建筑業，科研事業，工業企業的核算，擔任財務部門主管會計12年，擔任財務部門經理6年。本人完全利用業余時間參加學習會計知識和考試的，目的是不能影響單位的工作，也為了和本部門人員在業務方面共同提高，以最高的業務水平指導本部門人員的工作，無論是審核原始憑證、制單、記帳、報表、預算、決算上都指導在先，個性是財務軟件，erp系統更要實行規范化，是為了更好地做好公司的財務工作，為公司的經營決策帶給及時，準確的經濟信息。
自從擔任財務部經理以來，服從領導的安排，聽從領導的指揮，縱向職責明晰，橫向用心努力協調，按照公司的規章制度辦事。在資金的管理上：工程項目按計劃、合同列支生產經營按生產計劃列支；日常零星開資按領導在erp系統審批計劃列支。總之，我從事20多年的財務工作，我認為沈陽xxxx公司在財務管理方面的制度很規范，主管領導指導很及時，這都是我學習的地方。多年來，會計職業時刻提醒我，必須要恪守會計人員的職業道德，按照《會計法》和《稅法》的有關規定，并結合本公司的實際狀況，用心參加并做好會計人員的繼續教育工作，共同提高財務人員的業務水平，做好公司的財務管理工作，以最優的方案為領導的經營決策帶給及時、準確的經濟信息，當好領導的參謀。
三、協調、配合好各部門的工作，做好服務工作
財務對一個公司來講，是一個核心部門，日常工作比較繁瑣，涉及部門比較廣，在收支款項、查詢信息等方面必然要接觸很多人，我作為部門經理：從我做起，嚴格要求財務人員按照公司的規章制度辦事，微笑服務，對不貼合手續的業務必須做好解釋，這是我們一貫要求的工作作風和服務宗旨，在月末報表過程中，需要對各部門的上報信息進行核對，這就更要求我做好配合、協調工作，這也是我的重要工作資料之一。
四、對財務工作的設想
在近幾年財務經理的實踐工作中，我深深感受到企業制度規范化的重要性，除了發揮財務監督，服務職能外，工作的職責心，事業心業務潛力也是十分重要的。按公司目前的發展步伐，停留在目前的水平上是遠遠不夠的，要有一個跨越式的飛躍，不能我一個人提高，要全體財務人員共同提高。我想：透過mba的學習，要在管理、預算、項目投資方面進一步加強，要把學到的知識真正運用到公司今后的發展中，做好公司的各項財務工作。我相信：在不久的將來，財務部門將成為優秀人才向往的地方。
財務人員工作總結3 20xx年中，在領導及同事們的幫忙指導下，透過自身的努力，我個人無論是在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作潛力上都得到進一步提高，并取得了必須的工作成績，現將本人一年以來的個人工作總結報告如下：
一、加強學習，注重提升個人修養
一是透過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體，認真學習貫徹黨的路線、方針、政策，不斷提高了政治理論水平。加強政治思想和品德修養。
二是認真學習財經、廉政方面的各項規定，自覺按照國家的財經政策和程序辦事，三是努力鉆研業務知識，用心參加相關部門組織的各種業務技能的培訓，嚴格按照“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自我的準則；始終把增強服務意識作為一切工作的基礎；始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作；四是不斷改善學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合潛力不斷得到提高。
二、嚴格履行崗位職責，扎實做好本職工作，做好會計工作計劃
一年來，本人以高度的職責感和事業心，自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發性的特點，因此結合具體狀況，按時間性，全年的工作如下：一季度，完成20xx年財務決算收尾工作，辦好相關事宜，辦理事業年檢。認真總結去年的財務工作，并為20xx年訂下了財務工作設想。對各類會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。對財務專用軟件進行了清理、殺毒和備份。完成20xx年新增固定資產的建賬、建卡、年檢工作；二季度，按照財務制度及預算收支科目建立20xx年新賬，處理日常發生的經濟業務。按工資報表要求建立工資統計賬目，以便于分項目統計，準時向主管部門報送財務、統計月報季報；充分發揮了會計核算、監督職能。及時向相關單位、站領導帶給相關信息、資料，以便正確決策。主動與局計財科及時持續聯系，提出用款申請計劃，以到達資金的正常周轉。在對外付款方面，嚴格把關，嚴格執行和遵守國家財經制度，賬務做到日清月結、賬實相符、賬賬相符。辦理行政事業性收費年度審驗，為貫徹落實行政許可法，及時報送“收費項目、標準、依據、金額”、等自查清理狀況表，報送上半年醫保軟盤、按醫保規定繳納上半年保費、三季度，根據甘人財[xx]02號文精神的要求，用近一個月時間對20xx年以來的賬目按《中華人民共和國會計法》及《四川省會計管理條例》進行對照自查，完善了財務手續，寫出了自查狀況、經驗體會、內部控制度建設狀況及會計制度執行狀況，進一步規范了會計行為。辦理職工增資事項。四季度，為審核認定免交殘疾金報送了勞資表、殘廢證、工資領取單。申報繳納合同工養老保險、失業保險，下半年醫保，住房公積。按規定錄報財政供養人員信息。辦理人事工資審核等。
三、勤勤懇懇做好后勤服務
