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關鍵詞: 計算機信息技術;說課
針對我校前一個階段舉行的中小學計算機信息教師說課的教研活動,我談談個人對信息技術說課的一些認識。
一、什么是說課
說課是為了提高教師的業務素質而開展的一項教研活動。說課就是在備課的基礎上,在上課之前向領導或同行闡述這堂課的教學設計以及理論依據。
二、說課的內容
(1)說教材。說教材即說明授課的內容在全冊或某章節所處的地位及依據。比如我們說課活動中初中組說課課題是人教版初中九年級第二章第三節資源管理器第一課時,有位老師這么說:“資源管理器是Windows98操作系統中最常用的工具程序之一,學習這一節,對于幫助學生理解Windows環境下資源管理器的表現形式,以及如何方便用戶使用和管理計算機的軟件和硬件資源都有重要作用。”
(2)說教法。說教法就是說在這一節課中將采用哪些教學方法進行教學,并說明采用這些方法的依據及所能達到的教學效果。在一堂課中采用的教學方法可以是多種多樣的,針對不同的學生可以采用不同的方法。怎樣讓學生掌握教學內容,并能舉一反三,這值得老師們深思。
(3)說學法。說學法是教給學生什么樣的學習方法。計算機信息技術是操作性比較強的幾種軟件,而是教會他們學習的方法,以適應不斷發展變化的信息社會。
(4)說教學手段。說教學手段就是根據教師的課堂設計,需要課前準備哪些設施。像信息技術課中很多教師需要演示操作,那么投影儀是必須的。還有教師用機、學生用機的配置要求,教學中用到的教學軟件的安裝等等。總之,就是把課堂中所用到的設備考慮好。
(5)說教學過程。說教學過程是說課最重要的一個環節。教師應從導入新課、傳授知識入手,從如何突出重點、突破難點、如何進行學生能力的培養和思想教育等方面一一闡述。
(6)說操作練習題。操作練習題是對學生學習的一個測試,對教學效果的一個檢查。說操作練習題側重于說明教師選擇這些練習題的意圖,檢查鞏固哪部分知識。
三、怎樣才能說好課
(一)做好充分的準備工作
①熟悉大綱,鉆研教材,這樣才能掌握本課在本冊中所處的地位和作用,明確重點和難點。另外要不斷學習,拓展自己的知識視野,了解計算機領域的最新動態,這樣才能使說課更具深度。②教師平時多讀教學理論書籍,研究心理學、教育學等相關理論,為說課打下理論基礎。③認真寫好說課稿。為了能有條理的說課,說課前必須先寫好說課稿,說課稿詳寫還是略寫由需要而定。④增強自信心。要消除緊張心理,是自己發揮最佳水平。“凡事預則立,不預則廢” ,“不打沒把握的仗”,這都說明事前準備的必要性,充分準備是說課成功的起點。
(二)要弄清楚兩個區別
①說課和備課的區別。備課是教師在吃透教材、掌握教學大綱的基礎上精心寫出教案,是教師上課前的準備,他有明確的教學目的,具體的教學內容,有連貫而清晰的教學步驟,有啟發學生思維的教學方法。而說課則是教師在備課的基礎上,說出教學的各個環節具體操作的想法和步驟,以及這些想法和步驟的理論依據,簡單地說,說課主要是回答為什么這樣備課的問題。因此,說課教師不能按照自己備好的教案簡單的讀一下。②說課和上課的區別。上課是教師在課堂上師生教與學的雙邊活動,是教師實現教學目標,完成教學任務的教學實際過程,而說課是教師與同行們之間相互交流學習的教學活動,它側重于理論的闡述。我們可以說說課是集體備課的一種特殊形式。因此,說課要與上課相區別。
(三)說可時應遵循的原則
①科學性原則。科學性原則是說課活動的前提,是保證說課質量的基礎,說課要做到教材分析準確、透徹、教學重點和難點正確把握,教學設計合理。②理論聯系實際的原則。說課是說者向聽者展示其對某一節課教學設想的一種形式,是教學和研究相結合的一種活動。因此在說課活動中,說課的老師不僅要說清楚其教學構想,還要說清楚其構想的理論與實際兩方面的依據,將教育教學理論與課堂有機的結合起來,做到理論與實踐的高度統一。③創新性原則。一節優秀的說課,對教學有重要的指導意義,所以教師要在說課中注意將自己的教學經驗總結和提高,同時要注意發現新問題,提出解決問題的新思路、新方法,這樣才能使教師業務水平不斷提高,進而不斷提高教學質量。
以上就是我對計算機信息說課的一些淺顯之談。
1.1職業教育
職業教育是培養人學會生存技能的社會活動。職業教育所培養出來的人應該是能不斷地學習,不斷地接受培訓,進而學會終身學習。讓學生通過職業教育,能真正地掌握某一項專業技能。
1.2信息技術教育
信息技術教育的涵義有:一方面是指能讓受教育者學習與掌握信息技術的教育;另一方面是指能讓受教育者能采用信息技術進行相關的教育活動。前者從信息技術這門課程的教育目標與教育內容方面來理解信息技術教育,后者則從信息技術的教育手段和方法來理解信息技術教育。從事信息技術教育工作的人就應教會學生掌握信息技術這一基本的職能本領-并能讓他們在以后的教育活動中,依靠自己掌握的信息技術方面的技術技能進行教育活動以維持其生存。
1.3信息技術對職業教育的影響
在上世紀末,以信息為基礎的知識經濟體系悄然興起。美國提出建立“信息高速公路”,史無前例的網絡時代已經到來。從此,信息技術已經成為各行各業的需要,為社會的經濟服務,為人的可持續性發展服務,為教育服務。隨著職業教育在我國大面積地鋪開,信息技術教育也倍受職業教育工作者所青菜,在各級各類職業學校均開設了信息技術教育課程。目前,現代教育技術影響最深的就是職業教育,受到信息技術強烈震撼的理當是職業學校。作為職業教育,它是一定經濟條件下的產物,它既要遵循教育規律,又要適應經濟發展。因此。面對信息時代、網絡時代的到來,最需要改革的當然也是職業教育。無論從學生到學校,從教材到課程,從教學到學習,從教育規律到教育技術,都要大刀闊斧地改革。為適應高速發展的信息社會的需要。為社會更多、更好、更快地培養出專職人才,職業教育必須建立起自己獨特的教育教學模式。在職業學校開設信息技術教育專業,其目的是為社會培養出大批能信任信息技術課程的教育教學人才。
1.4目前信息技術教育所存在的不足
1.4.1信息技術教育專業的學生課程設計大專
首先,我認為信息技術教育專業的課程應體現教育性,要面向我國的基礎教育進行課程設計。作為該專業的學生,今后的職業取向應以教育為主。因此,他們在校學習的課程應包含有豐富的教育教學理論。
其次,我認為信息技術教育專業的課程應注重學生知識面的擴寬。通過信息技術課的教學,讓學生更多地接受其它方面的知識;為學生今后能更好地適應社會的需求作好準備。
1.4.2信息技術教育專業的學生對本專業以外的課程認識不足
作為信息技術專業的學生來說,他們有一種普遍的認識:學好計算機的相關課程就能適應社會的需求。更有相應一部分的學生認為,信息技術教育專業的學生就是學會幾個應用軟件就行了。他們對學校所開設的有關教學理論之類的課程根本不當一回事,甚至認為是一種多余的課程。
1.4.3信息技術教育專業的教師不能很好引導學生加強對專業外的其他知識的學習
教師是學生學習的引導者。作為信息技術專業的教師更應合理地運用計算機的相關課程,有意識的引導學生對其它學科知識產生興趣。
1.4.4信息技術教育與現代教育技術
現代教育技術在我國各級各類學校中能否得到充分的利用,信息技術教育的成敗是關鍵。教育部提出“從2001年起用5到10年左右時間,在全國中小學基本普及信息技術教育,全面實施”校校通“工程,以信息化帶動教育的現代化,努力實現基礎教育的跨越式發展”的決定。從目前信息技術教育所存在的不足中可以看出。我們的信息技術教育任重而道遠。運用現代教育技術構建職業教育教學模式是我們每一位職業教育工作者都必須認真思考的一個問題。
2現代教育技術是職業教育教學模式的理論基礎
2.1現代教育技術的定義
1994年,美國教育傳播與技術協會(AECT)對教育技術作了一個全新的定義:“教育技術是關于學習資源和學習過程的設計、開發、利用、管理與評價的理論與實踐”。而我們國家根據自身的實際情況,結合我國的教育現狀。給教育技術的定義是:“教育技術就是在現代教育理論的指導下。主要運用現代信息技術,通過對教學過程和教學資源進行設計、開發、利用、管理和評價,以實現教學過程優化的理論與實踐。”該定義是具有中國特色的教育技術,我們也稱之為現代教育技術。現代教育技術理論認為,我們的教學應該以現代教育理論為指導,在教師的指引下,依靠計算機技術與網絡技術,讓學生積極參與教學活動,實現教學過程的最優化。為此,我認為我們在對信息技術教育專業的學生進行教學時,一定要進行教法的創新、教學模式的改革。
2.2以現代教育技術理論為指導。創建“以學生為中心”的職業教育教學模式
關于如何實施信息技術教育在教育界存在“兩種模式論”:一是開設專門的信息技術技術課,二是將信息技術內容整合到中小學各學科的課程中去。我認為第一種模式過于簡單化,而第二種模式過于理想化。但第二種模式卻代表著信息技術教育的未來發展方向。在教學中,作為信息技術課的教師,應盡可能地按照第二種模式去實施我們的教學方案,大膽地嘗試“以學生為中心”的教學模式。如采用“任務驅動式”的教學形式,向學生交代一個任務:以相關學科的知識為基礎。去完成一個作品。但作為計算機教師應注意的是。本課程的任務是向學生傳授信息處理技術,而不是光靠老師的講解去學會某一個軟件的使用。在完成任務的過程中,必然要使用計算機收集信息,編制文稿、圖表,但這不是教學的目的,而是學會使用計算機這種智能工具來解決一些智能問題,使學生手腦并用。心智相長。本人在教CAI課程中,在講授完顯示圖標和等待圖標后,就通過這兩個圖標制作出一個關于漢字書寫的課件。學生通過本課件的制作能掌握一些漢字的正確書寫方法。針對學生說課能力差的現象。我認為主要是學生缺乏這方面的訓練。作為教學法的老師應平時多讓學生利用PowerPoint制作說課稿并能多讓學生上講臺進行說課訓練,并且說課的內容不能拘泥于計算機方面,要讓學生多接觸計算機課程外的其它知識,擴寬學生的知識面。
2.3以現代教育技術理論為指導,促進學生學習方式的變革
(1)改變以課本學習為主的學習方式,逐步形成以網絡、電子讀物為主的學習方式。課本知識只能傳遞有限的信息資源,而通過網絡上的超文本閱讀方式可以讓學生不斷地擴寬知識面,并養成自主學習的習慣。教師要積極引導學生。養成網絡學習的習慣。本人在CAI的教學中,要求學生完成一個作品,關于作品的內容,鼓勵學生上網搜索。有的學生就完成的一個名為《名菜的菜譜介紹》。本來一個平時很少去關心的話題,通過網絡對本課件的制作而產生了興趣。
(2)改變以課堂上的師生或生生交流的方式。逐步形成網絡交流學習的方式。現代教育技術的發展,尤其是網絡技術的發展,使人們的交流可以互在不見面。學生可以就某一個有興趣的問題。在BBS上發表自己的言論。在與別人進行交流的過程中,可以加深對某一個問題的理解。
(3)改變傳統的考核方式。逐步形成以網絡、多媒體考核的方式。在傳統的考核方式下,需進行統一的、集體的考核。在現代教育模式下,將進行的是“以學生為中心”的考核方式。考核可通過網絡、多媒體進行,也可通過口頭或紙上進行。考核時,學生可以根據自身的情況確定自己的考試內容。
3構建職業教育教學模式的方法
教學模式是指依據一定的教學思想、教育理論和學習理論的指導。對影響特定教學目標達成的若干變量(要素)的組合方式。
職業教育是有其自身的特點與要求,職業教育教學模式的設計,要充分發揮現代教育技術優勢,把“學術類課程”與“職業類課程”進行有機的結合,建立科學、合理的新型教學模式。
職業教育教學模式設計要考慮以下三個方面:
第一,組織相關教師。認真分析各課程的結構特點,根據其主要的教學內容,確定本課程的教學目標。
第二,根據教學內容與教學特色問題,設計、選擇和利用現代教育技術的應用環境,充分調用相關的學習資源。
第三,定位教學中教師與學生的角色關系,設計出教師作為指導性活動的指揮者和學生自主性活動的參與者的教學方案。
由于職業教育所涉及到的課程其形式的多樣性,所以,利用現代教育技術進行職業教育教學模式設計就要根據不同課程的要求以及學生的特點進行有針對性的設計,其最根本的原則是“以學為中心”,對各個環節進行綜合設計:
(1)對于理論型的課程,實行學導式的教學模式。學導式教學模式就是以教師為主導,學生為主體,輔以課堂多種媒體組合教學的模式。其基本過程為:提示(教師活動)一自學(學生活動)——解疑(教師活動)——精講(教師活動)——演練(學生活動)——小結(教師活動)。整個過程是讓學生在探索中練習,在練習中探索,使學生由被動學變成了主動學,達到會學、學會、學好的效果。作為對理論講解的輔助方式,應利用各種媒體的組合方式。
(2)對于開發型的課程,實行合作式的教學模式。根據某一相關知識,把學生分成幾個小組,讓學生利用網絡優勢,以小組的形式完成好一項作品。在這種模式下,學生始終保持著一種積極、主動的學習狀態。
本學期我們在廣西教育學院 數學與計算機科學系2011級數學F1、F2班和計算機班的《現代教育技術實用教程》和《信息技術教材教法》課程的教學中,運用MS-EEPO有效教育的方法來進行教學,受到學生的歡迎,取得較好的教學效果。下面是《現代教育技術實用教程》課程模塊3之“數字化學習資源開發的復習及應用”一課的教學設計的有關內容。
1 “數字化學習資源開發的復習及應用”說課稿
下面,對“數字化學習資源開發的復習及應用”這節課作設計說明,即說課。
我將從教材分析、教學目標、學法分析、教法分析、教學過程、設計思路等方面進行說明。
1.1 一說教材
教學內容選自我院鐘大鵬和蔣紅星老師主編、中國鐵道出版社出版的《現代教育技術實用教程》模塊3 數字化學習資源開發,這部分內容是現代教育技術的核心內容,在本門課程具有比較重要的地位,對學習者以后的學習、工作和生活都起到積極的作用。
1.2 二說目標
一是數字化學習資源的獲取方法及應用;二是提高學生的信息技術能力和培養學生團隊協作的意識。
教學重點:數字化學習資源的獲取方法及應用。
教學難點:數字化學習資源的應用。
1.3 三說學法
同學們是20歲左右大三的學生,生理和心理已經發展成熟,是師范類數學教育專業、中小學教師的培養對象,學習了大部分數學專業的基礎課程、專業課程和教學技能課程,本學期也在學習MS-EEPO有效教育的理論和方法,具有一定的信息技術能力和教學設計能力。所以,我們采用五項基礎和五防的學習方式。
1.4 四說教法
根據教學內容是復習課,同學們的實際情況,還有我本人也在學習、實踐和應用MS-EEPO有效教育,我們運用平臺互動方式+要素組合方式的課型方式進行教學。
1.5 五說教學過程
提問復習展示課件,出示多向度平臺學生(小組活動)自由選擇2~5個向度,下載多媒體素材資源團隊合作,制作課件展示成果,師生評價,歸納總結布置作業。
1.6 六說設計依據
以上采用的學與教的方法,既切合學習者和執教者的實際情況,又滿足建構主義學習理論的思想(建構主義學習理論認為知識是由學生根據自己的經驗建構的),也符合云南師范大學孟照彬教授創立的MS-EEPO有效教育的要求。有效教育的核心理念:有效教育是通過組織和參與來實現的,強調組織和參與,注重動中學,杜威主張做中學,我提倡用中學,學中用。
2 “數字化學習資源開發的復習及應用” MS-EEPO板塊結構式備課教案(Ⅱ型)
見表1所示。
3 “數字化學習資源開發的復習及應用”教學反思
1.要充分調動學生學習的主動性、積極性和創造性,把主動權交給學生,讓每個學生自主參與學習、實踐活動,提高學生的信息技術能力和培養學生團隊協作的意識。
2.在放手給學生做的時候,時間比較難以把握,要注意調控,否則,在規定的時間里完成不了任務。
3.在小組(團隊)活動的時候,要關注、關照全體學生,注意防泡。
參考文獻
[1]任小艾,任國平,朱哲.期待已久的變革--廣西壯族自治區有效教育改革與實踐紀實[J].人民教育,2012(1).
——縣級十杰教師XXX同志先跡事跡材料
XXX,女,現年26歲,大專文化。小學一級教師,市級骨干教師;市、縣級教學能手;縣“十杰”教師;縣教研教改先進個人;市、縣小學語文學科帶頭人。該同志自1997年參加教育教學工作以來,滿懷著對教育事業的無限忠誠,勤奮敬業、不懈奮斗,在教書育人這個平凡的工作崗位上,留下了一串串平凡而又閃光的事跡和一個個動人的故事…… 1999—2000年連續兩屆被評為市級“教學能手”。 2001年4月,在全縣“小學課堂教學創新教育”實驗匯報課中獲得縣級一等獎;
2004年6月《荷花》一課,課堂實錄獲得市中小學信息技術與課堂教學整合優秀教學成果一等獎;
2004年6月在省計算機輔助教學參展課中,《荷花》獲省級二等獎;
2000年所撰寫的論文《素質教育的實質——能力的訓練》被評為縣級一等獎;10月該論文獲得全國論文大賽三等獎,并匯編于國家級出版物“世紀講壇”一書中;
2000年12月所撰寫的論文《在創新語文課堂教學中關于質疑的思考》獲縣級一等獎;并匯編于縣級優秀論文集;
2001年11月所撰寫的論文《在語文教學中培養學生的創新能力點滴談》獲市級第三屆語文教學論文評選二等獎;
2002年10月所撰寫的教案、說課稿《坐井觀天》被匯編在《縣級優秀說課稿、教案集》;
2004年8月所撰寫的論文《探究質疑》在省課改與教研征文大賽中獲省級三等獎;
2005年2月被評為縣級教研教改先進個人。
……
讓愛在每個學生心中流淌
德高為師,為師者應當正心、修身、厲志、篤行、精其業、美其德,其生愛之。在八年的教育教學中,該同志一直擔任班主任和中隊輔導員工作,在工作中認真鉆研兒童教育心理學,仔細分析兒童心理,探索體現自己特色的教學管理方法。她以其深深的愛心,極大的耐心,從事班務管理。她勤下班、緊跟班,采用分類引導的方法,“愛”字當頭,曉之以理,動之以情,導之以行,成為學生的良師益友。
在班務管理中,該同志始終把“勤”字貫穿于班級管理的全過程,做到腳勤、眼勤、手勤、嘴勤。每天早上她總是提前下班輔導學生早讀,每天放學她總是將學生平安送出校門后才離校。她不滿四歲的兒子每天總是第一個被送進幼兒園,總是班上最后一個被媽媽從幼兒園接走,以至于她的兒子每天被送進幼兒園時,總是重復同一句話:“媽媽,放學早點來接我!”聽著孩子稚嫩的聲音,她心理難受極了,但是為了學生的安全,她對孩子只能嘆息,一次又一次違心地說:“今天,媽媽一定第一個來接你”。在班務工作中,她還做到勤觀察,勤引導,將隱患消滅于萌芽狀態,同時針對小學生自制能力較差的特點,練就了婆婆嘴,菩薩心,工作中注重抓好學生良好行為習慣的養成教育。
冰心說過:“情在左,愛在右,走在生命的兩旁”。教師的愛不是一般的愛,她高于母愛,大于友愛,勝于情愛,這種愛是教育的推動力,學生的催化劑,為了孩子的明天,為了她執著的事業,她在班務工作中,辛勤地耕耘,播撒愛的種子,傾注對學生全部的愛,期盼幼苗茁壯成長,她就像小草一樣默默地工作著、奉獻著,無怨無悔。每接到一個新班,她都要全面迅速地,了解全班學生、特別是家庭貧困的學生、父母離異的學生、學困生等具體情況,以至于能在今后的班務管理中有的放矢的對學生進行教育引導,2002—2003學年度,她所帶四(3)班一個叫肖彤的小男孩,她接班后就發現這個孩子和其他學生不一樣,小小年紀,整天皺著眉頭,不喜歡和同學交流、玩耍,經常坐在位置上發愣,穿的也很單薄,她及時與原任班主任聯系,了解到這個孩子由于父親下崗、母親因身體不好無職業,全家僅靠著父親下崗工資,登三輪車的微薄收入艱難度日。當她了解這一情況后,她主動找這個學生談話,當她了解他的心理動向,發現這個年紀輕輕的孩子因為不忍心父母為了他上學而如此辛勞,準備輟學出外打工時,劉老師落淚了,她覺得這是一個多么懂事的孩子呀!她向孩子講了父母之所以那樣做的原因,是為了她能學到知識,學到本領,將來有一天能過上幸福的日子,還給他講了自古寒門出才子的故事,鼓勵他要自強不息。后來,劉老師經常用自己的工資為肖彤買文具,冬天為他買圍巾、買手套,還為肖彤織了一件厚厚的毛衣,兩年間劉老師為肖彤墊交了寒假、暑假作業費、試卷費、電影費等費用。同時,在學習上,時常鼓勵他,經常給他輔導,當他發現這孩子由于平時家里條件不好,外出時間少,看的課外書不多,經常習作時沒有素材時,她便主動為肖彤訂閱了《小學導刊》、《漢江作文報》,六一節還送給了肖彤一套《十萬個為什么》,雙休日,當他領自己的孩子去兒童公園玩時,他還不忘將肖彤帶上,當他和愛人一起包餃子時,他不忘將肖彤叫來和他們一起包餃子,在包餃子的過程中,給肖彤輔導習作“第一次包餃子”。后來這位學生性格慢慢變得開朗了,打消了輟學的念頭,學習進步的很快,在雛鷹爭章中獲得了三枚獎章。盡管后來肖彤升入了高年級,沒有在她的班上學習,但她還是一如既往地關心、愛護這位學生。
沒有規矩,便不成方圓。每新接一個班,劉老師都要組織全班同學根據自己本班實際,民主、平等地制定切實可行的“奮斗目標”和“班規班約”,并注重落實在班務工作的各個環節中。首先,她以身作則、率先垂范,要求學生做到的,自己首先做到,要求學生不要做的,首先自己不做,因而在學生中有人氣、有威性,教育工作得心應手。其次,經常針對班上出現的一些不好的苗頭及時利用班隊會舉行如:“學生一日常規學、背、做”,“我與誠信同行”,“珍愛生命,注意安全”,“學生課堂常規大演練”,“定期作業展評”,“做爸爸媽媽的小幫手”等主題隊會,每隔半個月班內組織一次大規模的“回頭望”和父母、老師、同學,好朋友一起找出優點與不足,并提出可行的改進措施,定期改正,學生在一點一滴的進步中健康成長起來。
功夫不負有心人,她所帶的班班風濃、學風正、學生思維活躍,成績良好,所帶班級多次在學校各類活動中獲得獎勵,她本人先后5次被評為校級“先進班主任”,在校首屆藝術節中獲得“最佳導演”稱號。
給學困生插上騰飛的翅膀
對于學困生,劉老師不歧視、不放棄,從不簡單、粗暴地對待,總是采用積極的態度,了解、分析原因,從細致的生活小事入手,做耐心細致地工作。學生馬源是品行和學習極差的學生,經常逃學、無故不交作業,欺侮小同學,訛詐小學生的錢物,拿班上同學的東西,同學們都不愿意和他玩。接班后,劉老師了解了這個學生的情況后,并沒有采取簡單、粗暴的手段,教育訓斥該學生,而是首先進行了家訪,從家長那里又了解到,孩子在家騙家長,在校哄老師,盡管家長對孩子沒少管、少打、少罵,但孩子依然如此,家長也無可奈何。劉老師了解到這些情況后,有的放矢,分步驟對馬源進行了引導教育,首先從培養孩子說真話入手,每次犯了錯誤,只要敢講真話,認識錯誤,她就在班上對馬源大加表揚,并多次進行家訪,將馬源的點滴進步及時告知家長,要求家長也要及時表揚。要給孩子多一些激勵和關心。同時,根據她以強凌弱的特點,劉老師“以毒攻毒”,又讓其當班上的治安委員,負責全班學生的安全,發現同學中存在的安全隱患及時匯報老師,在匯報、檢舉別人的過程中,該同學也不停地反省自己,這樣經過長時期的教育轉化,這位同學覺得老師很愛他,就非常聽老師的話,上課能專心聽講,不懂也敢問。經過一段時間的課外單獨輔導及學生的幫助,該生學習有了進步,一年之后,他不但改掉了往日的壞毛病,學習成績還躍入了班級中等行列,成為了一名老師、學生喜愛的好學生,家長見人就說:“孩子進了劉老師的班,就像變了一個人似的”。
在教學改革中奮力翱翔
在課堂教學中她不斷探索、大膽實踐,總是站在課堂教學改革的前沿。在教學《坐井觀天》一課時,她首次將“質疑”環節引入課堂,讓學生自己找出感興趣的問題。結果學生的主體地位得到發揮,開創了我校乃至于全縣“質疑探究”的先例;在教學《荷花》時,她第一個將電腦課件引入課堂,開創了全縣乃至全市“探索信息技術與語文課堂教學整合”方法的先例;在教學古詩《望廬山瀑布》時,開創了我縣新課程下古詩課堂教學的先例;她在教學《觀潮》時,開創了我市、縣“閱讀教學課堂結構將‘讀’落實到位”的先例。正是由于她的不懈努力,走上工作崗位剛剛一年的她便在全縣第二屆教學能手賽教中一舉奪魁,獲得“縣級教學能手”的稱號,在此后的兩年中又連續兩年獲得“縣級教學能手”稱號。在第四屆、第五屆“市級教學能手”賽教中,連續兩年被評為“市級教學能手”,這時她只有21歲參加工作僅4年。在以后的幾年來,她先后前往大河坎、新集、青樹、唐坎等地上示范、觀摩課30余節,受到一致好評,并多次在各類各級賽教中獲獎。 此外,該同志一直把做一個“好老師”作為她的志向,她清楚地知道深入才能淺出,厚積才能薄發。2001年她在已有6個月身孕的情形下,頂著暑假三伏天的高溫,天天挺著大肚子坐車前往漢中參加首屆“市級骨干教師培訓”,為的就是能聆聽到教學專家們的輔導及現場做課,在孩子剛滿兩個月時,又毅然參加“骨干教師多媒體課件制作與使用”的培訓,當頂著酷暑回到家里看孩子,兒子因不吃奶粉而餓得聳拉著腦袋,連哭都沒有淚水時,一向堅強的她終于忍不住掉下了眼淚,婆婆的臉色,丈夫的不理解并沒有影響她學習的信念,第二天,她領著保姆,抱著兒子前往漢中參加培訓,上課時,她專心聽講,反復實踐、操作。下課時,她又沖進宿舍給孩子喂奶,就是憑著這種堅定的信念,在骨干教師培訓結束時,她以所有科目考核均為“優秀”的好成績,被評定為首批市級骨干教師,贏得各位專家及全市參加培訓的老師一致好評。
深層解讀,內化提升
7月14日,比賽當場公布賽題,題目是蘇教版三年級上冊第五單元《24時計時法》。我們經過頭腦風暴后,決定圍繞NOC活動規則提供的“突破重難點”這一基本方向進行作品的設計和創造。
1.“讀”教材――溯根求源,解讀賽題內容
我們拿到賽題后,先將整個單元的教學內容分為三部分:24時計時法及其與12時計時法的聯系(第49~52頁)、聯系實際問題求經過時間(第53~55頁)和24時計時法實踐活動(第56~57頁)。
【劉文明】賽題提供了這么多的內容,如果將其全部設計到微視頻里,那文件的體積就太大了,怎么辦?
【汪昭潮】這完整的9頁教材內容,肯定是好幾個課時的任務,我認為要選取一個點來進行設計。
【張弘】同意。我們仔細來分析一下教材:它提供的時間條應該是用來幫助學生掌握24時計時法與普通計時法的聯系的。通過這一素材,學生還要學會24時計時法與普通計時法之間的相互轉化。這一內容是個難點,所以我認為可以選擇這個點來進行設計。
【汪昭潮】是的。第50頁的內容是通過學生熟悉的生活情境來鞏固24時計時法與普通計時法之間的相互轉化。第51頁的內容是介紹人類如何一步步來記錄時間的,我們可以將這個內容以動畫的形式做到微視頻里。我們就選擇第49頁和第50頁的內容來進行設計吧。
【劉文明】同意。這樣既可以大大“瘦身”視頻文件,又可以突出重點,內容合理。
經過反復討論,我們決定選擇“24時計時法及其與12時計時法的聯系”這一內容進行微視頻的設計制作。
2.“讀”學生――以生為本,分析學生實際
我們三人注意到,由于生活中經常會用到24時計時法,所以三年級學生對這種計時法都或多或少有過接觸,但要理解并掌握24時計時法與12時計時法的關系是有困難的,因為這個知識點是比較抽象的。針對如何制作出切合學生實際的微視頻這個問題,我們又展開了討論。
【汪昭潮】我認為在學習24時計時法之前,學生已經學習了時、分、秒等和時間有關的知識,他們對鐘面、經過的時間等問題也有所了解和掌握。在日常生活中,他們也或多或少接觸過24時計時法,這些都構成了學生學習該知識的基礎。
【張弘】是的。根據教學內容和學生的認知規律,我覺得這節課的教學應該注重生活化、活動化、信息化,因此,要讓學生在數學活動中學習數學,調動他們原有的知識及生活經驗,發現問題,創造新知識,并在這個過程中培養他們的學習興趣,發展智慧,怎樣?
【劉文明】同意。現實生活中到有數學,到處存在數學思想,但關鍵是我們的設計能否捕捉生活中的數學實例,來激活學生已有的知識經驗,激起他們的學習興趣。
【張弘】對,所以我們要注意實行啟發式、討論式、活動式的教學模式,定位好本節課的教學目標與學習目標,使學生在探索、認識24時計時法的過程中,利用“時間尺”發現它與12時計時法的聯系,并建立時間觀念,合理安排作息時間,養成珍惜時間的良好習慣。
經過合理的分析討論,我們緊緊抓住教材的重難點,即“讓學生理解和發現24時計時法與普通計時法之間的聯系與區別,并能正確地對用24時計時法表示的時間與用普通計時法表示的時間進行互換”,確定了制作微視頻的內容和方向,以及團隊分工任務。
3.“思”評價――以評思效,促進共同提高
在團隊互評階段,我們認真研讀了兄弟團隊對我們教學設計的評價,同時也從兄弟團隊的教學設計中吸取了精華,受益匪淺。結合兄弟團隊的經驗和意見,我們也展開了一番討論。
【汪昭潮】針對我們的教學設計,兄弟團隊指出“內容僅僅講解了24時計時法,顯得比較單薄”,你們怎么看?
【張弘】我覺得他們說得有道理。目前,我們設計的微視頻僅僅是為了突破重難點而使用,而關于生活中常見的24時計時法以及古人的計時法這一部分內容并沒有涉及,如果在微視頻中把這兩個內容設計進去,那我們的作品會更有趣、更新穎、更豐富。
【劉文明】我不同意。微視頻本來就要求短小精悍,把知識點講透才是目的,如果把這兩個內容設計進去,會不會分散學生的學習注意力,影響到他們對24時計時法的學習理解呢?我認為內容的多少應該根據學生的需要來定。
【張弘】但是這三個內容都很少,加起來時間不會很長,在課堂教學時根據教學進度分時段使用,相互不會干擾。這樣既能鋪墊新知識,又能滲透數學文化,拓寬學生的知識面,還能提高學生的學習興趣,這正是我們所需要的。
【汪昭潮】這樣看來的確有道理,但是比賽要求各個團隊圍繞突破重難點來設計微視頻,我們這樣設計是不是違反規則了?
【張弘】我認為重難點的突破需要學生有一定的生活經驗作鋪墊以及適當的拓展,單純地講解原理很難被學生接受。所以我們這樣設計,非但沒有違反規則,反而是為了更好地突破重難點,遵循學生學習的認知過程。
經過最終商討,我們將作品結構設計由原來只有一個片段的微視頻變成了有三個片段的微視頻,而這三個片段被分別用于前置性學習、突破難點和拓展提升三個環節。
同時,我們在內容設計上從兩個方面進行了改進。
(1)合理利用教育云空間
兄弟團隊提出“教學設計在適度拓展環節拓展提升不夠”,并給出建議:①拓寬學生的知識面。②對后期學習進行一定的引導或滲透。雖然我們覺得兄弟團隊的建議很有道理,但是針對本節課的教學內容,如果拓展過多就會有喧賓奪主的感覺,并且可能無法在40分鐘內完成任務,于是我們設計了“訪問教育云空間”,讓學生到云空間里去獲取更多有關24時計時法的信息,這樣既可以拓寬學生的知識面,又可以對學生后期的學習進行一定的引導或滲透,最主要的是學生學習的時間更加自由了。
(2)優化難點演示
兄弟團隊提出“教學設計在適宜任務環節啟發思考不夠”,并給出建議:要突出學生是如何一步步來學習的,注重知識的形成過程。針對該建議,我們對微視頻中的第二個片段進行了優化,以問題如“從0時到中午12時經過了幾小時”“從中午12時到深夜12時又經過了幾小時”“經過了一天,鐘表上的時針走了幾圈?一天是多少小時”等作為任漲動,伴隨著問題和課件的直觀演示,學生經歷了一天24小時是怎樣更替變化的,經歷了時間尺的形成過程,自然而然地領會了24時計時法的原理,變抽象為形象,變復雜為簡單,有效突破了教學難點。
全局完善,彰顯亮點
經過不斷改進,我們的微課程教學設計更加完善,更加關注學生自主學習能力的培養。具體亮點主要體現在以下三個方面。
1.前置學習,提高效率
由于三年級學生對24時計時法有一定的經驗積累,所以我們將課中的教學內容――聯系實際初步認識24時計時法移到課前,通過“自主學習任務單+微課”的形式加以落實。簡單、有效的自主學習任務是符合三年級學生年齡特點的,它既能提高學生的自主學習能力,又能激發他們進一步學習的興趣,同時還能為后面重難點的突破爭取時間。
2.合作學習,突破難點
我們注意到“理解并掌握24時計時法與12時計時法的關系”這個難點,為了突破這個難點,我們充分發揮了信息技術的動態演示功能。
例如,我們在微視頻中動態演示了時針轉動兩圈的過程,同時顯示漸進的時間條,并在時間條上標明相應的時刻,形成了“時間尺”。利用“時間尺”有效解決了“時針轉動第二圈的時刻該如何表示”的問題,使學生理解了24時計時法的原理,同時也為24時計時法與12時計時法的轉換提供了直觀的依據。
我們還在微視頻中動態演示了從13時到24時與下午1時到深夜12時之間的關系,利用歸納類比的方法,找出了24時計時法與普通計時法之間的關系。
3.自主學習,彰顯個性
我們還利用微視頻簡單地介紹了原始人以及我國古代人的計時工具,生動活潑地演示了計時方式的演變過程,拓寬了學生的視野,提高了他們的數學文化素養,讓他們深深感受到數學既來源于生活,又服務于生活。現在的學生是“互聯網+”時代的原住民,他們接受信息的能力已不再局限于課本,而是更多地來自互聯網。我們設計的“訪問教育云空間”,既滿足了不同學生的信息需求,又打破了書本的局限,發展了學生的能力。
多維整合,輻射力量
【教師師德表現自我評價范文一】 從畢業進入教師這份工作至今已近一年,經過這一年的努力工作和不斷學習,我受益匪淺。在這里我總結一下近一年的得與失,發揚好的地方改進不足的地方,回顧走過的路可以更好的看清前面的路。
道德是決定一個人價值的先決條件。因此這一年來我堅持學習黨的各種先進理論,提高自身的思想覺悟,形成自身正確的人生觀價值觀。同時也積極參加學校組織的各種學習政治活動,自學過不少社會哲學,這一些都對我很有幫助,我本身也崇拜有巨大人格魅力的人,并一直努力自己能做到。所有無論在什么情況下,我都沒忘政治學習,并以品德至上來要求自己。平時一直懷著謙虛誠懇的態度待人做事,能和同事和睦相處。常常不忘幫助別人,樂于助人不僅能鑄造高尚的品德,而且自身也會得到很多利益,幫助別人的同時也是在幫助自己。在與學生的接觸中,我注意方法方式,耐心細心地進行教學工作,深受家長歡迎。
學高為師,德高為范。作為一名新老師,在如今信息技術日新月異,發展很快的年代,自身的學識相當重要。所以工作以來,我不斷學習,絲毫不敢松懈,繼續學習成為我工作學習中重要的一部分。除了參加新教師培訓,我還繼續自學計算機各方面知識,一有空閑時間,我便潛心研究教學方法,學習教學技術,將所學的教學理論與教學實踐相結合。雖然在這一年的工作中,我的教學方法還不是很成熟,但我已學到了很多并將繼續學習。在這一年里,我擔任十個班級的信息技術教學,工作充實而不乏挑戰。隨風潛入夜,潤物細無聲,我在不斷反思中積累寶貴的經驗。教學是一項細致的工作,也是注重技巧的工作,于是我常常想把教學當成一門藝術來研究。不僅在平時的教學工作中認真備課,精心設計符合學情的教學預案,在課堂教學中根據學生學習的情況,即使反思并調整教學設計,盡量讓學生發揮學習的自主性,讓學生快樂學習并學有所獲。我還積極去聽各位老教師的課堂,吸取前輩的經驗完善自己的不足。在一年的教學中,我所任教的班級學生學習都很積極,這既是對我的肯定也是對我的一種鼓勵。當然,這一些是遠遠不夠的,學海無涯,今后我將花更多的時間在課堂教學方法、策略的研究上。
既然已走上了教師路,路漫漫其修遠兮,吾將上下而探索,相信在今后的工作學習中,我定能改善不足,發揚優點,在教育的路上越走越好,全面而不失風格!
【教師師德表現自我評價范文二】 我校在教師中深入開展師德學習,并就當前師德建設中的熱點問題進行了熱烈討論。通過學習與討論,受益不淺,感觸頗多,我對師德的含義有了更深一層的體會。未來世界的競爭是教育的競爭,人才的競爭。推動教育事業發展的主體教師,肩負著光榮而神圣的歷史使命。
百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本。到底什么是師德師風?所謂師德,就是教師具備的最基本的道德素養;師風,是教師這個行業的風尚風氣。愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦,有教無類,這都是師德。十年樹木,百年樹人,踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?
一、不斷加強學習,提升自我,完善自我。
社會在發展,知識在更新,知識容量在擴大。不學習,就跟不上時代的步伐。只有不斷學習,才能夠不斷充實自己,才能不斷吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途徑。學校教育雖說由師生兩個主體共同完成,但關鍵還是在于教師。教師的主導、導向作用是十分重要的。用什么樣的教育思想、理念、模式、方法、途徑來完成自己的教育、教導,將直接影響到學校的教育教學效果。只有不斷學習,才能不斷提升自己、完善自己。
二、加強師德建設,提升自身素質。
教師的責任是教育學生,然而學生的思想品德在很大程度主要不是教出來的,而是感染出來的。教學中依賴的是富有感染力的課堂氣氛以及教師的人格力量和起表率作用的言行舉止。推進教育教學的融合管理的根本保證,是有一支思想過硬、品德高尚、為人師表的教師隊伍。這支隊伍要全員有意識、人人有責任,人人都要成為學生心目中的道德權威。教育是心靈與心靈的交流,對學生道德紀律的實施需要借助的是教師的道德權威,而不是行政手段,更不是紀律強權。道德權威來源于教師的師德,教師的人格力量。
三、心中有學生,多一份關愛,多一份牽掛。
在我們心中要有學生,要充分認識到學生在學習過程中的主體地位。每位教師要重視感情上的熏陶。在教育教學過程中要特別注意與學生心靈的溝通,自覺地把培養美好感情作為教育教學中的一項重要內容和目標。情是師生交流的紐帶。杜甫有詩句說:隨風潛入夜,潤物細無聲與其說的是春雨滋潤萬物的特點,不如說是教師的感情特點。作為教師對學生必須具有普遍的愛,愛每一個學生,師愛是教師職業道德的核心,它兼具有父親式的嚴格,母親式溫柔,朋友式的平等。是每位教師在教育教學實踐中自然流露出的對學生的關心和期望。它是學生心靈的重要支撐,它為學生共同生活的學習提供著愛的示范,對學生行為起著強烈的潛移默化作用。我希望我們的每一位教職員工都能善于體察和理解每一個學生的需要,將愛的雨露灑向每個學生心理發展的良師益友。幫助學生認識自我,擺脫困境,完善自我。葉圣陶先生千教萬教,認真求真,千教萬教學做真人說的是教師的追求是一個真實。讓我們大家一起向這同一方向共同努力,都能成為學校師德標兵。
總之,做為教師,他的責任不僅僅是把知識傳授給學生,同時還要教育學生成人、成才。教師對學生的愛不是抽象的一個字,而是一種具體的教育過程,是建立在教師對學生的理解、寬容、原諒、賞識、信任的基礎上,所形成的一種心理相容,只有這樣,師生關系才能體現平等和尊重,才能體現出我們人民教師優秀的師德,那么教育的效果也就會象我們所希望的那樣:隨風潛入夜,潤物細無聲。
作為教師對學生必須具有普遍的愛,愛每一個學生,師愛是教師職業道德的核心,它兼具有父親式的嚴格,母親式溫柔,朋友式的平等。是每位教師在教育教學實踐中自然流露出的對學生的關心和期望。它是學生心靈的重要支撐,它為學生共同生活的學習提供著愛的示范,對學生行為起著強烈的潛移默化作用。我希望我們的每一位教職員工都能善于體察和理解每一個學生的需要,將愛的雨露灑向每個學生心理發展的良師益友。幫助學生認識自我,擺脫困境,完善自我。葉圣陶先生千教萬教,認真求真,千教萬教學做真人說的是教師的追求是一個真實。
【教師師德表現自我評價范文三】 自我校開展師德師風的學習教育活動以來,通過參加我校師德師風的學習教育,使我對師德師風教育的重要意義有較明確的認識,對中學教師職業道德規范內容更加熟悉。現對照《教師法》和《中小學教師職業道德規范》的要求,結合自己多年來的教育工作表現,作自我鑒定如下:
一、存在的主要問題
1、在熱愛教師的職業方面表現要更加突出。我平時扎實工作,愛崗敬業,認真上課,努力學習,勇于創新。雖然我很清楚地知道,熱愛教師的職業是做好教育工作的前提,但是在教育工作中與有經驗的教師相比自己做的還不夠.
2、在教育教學理論方面學習不夠堅持。我經常學習教育教學理論,天天學習新課程理念,積極參與實驗活動,經常與本組教師探討相關的問題。同時,還撰寫相關的實踐論文、案例、說課稿和教學設計,以便不斷提高自己的教學業務水平。而這些都不是經常性和自覺性的,這都是為了完成任務。現在深入剖析起來,要想不斷適應教育形勢的發展,成為一名合格的新時代教師,就得必須不斷地加強教育教學理論學習,使自己的業務水平能盡快的提高起來。
校本研修是學校教學工作的重點,通過校本研修,要力求解決教學中的實際問題,促進教師的健康成長。親愛的讀者,小編為您準備了一些小學校本教研總結,請笑納!
小學校本教研總結1本學年以縣局提出的以抓實常態教學的過程管理為指導,我校的教學教研工作從四個方面手,通過一年的運作,經過充分反思,有以下成功之處和不足之處:
一、常規教學方面
一是抓實學生“一日常規”的落實。學校按學生年齡特點,分別制定各年級段學生的“李各莊小學學生一日常規”和“李各莊小學課堂常規”,使每一個學生明確要求,知道怎么做是對,怎么做是錯,從而,強化紀律這一學習的保障。
二是注重習慣培養。通過落實“李各莊小學課堂常規”,使學生明確上課習慣、遵守課堂紀律習慣,專心聽講的習慣、良好的書寫習慣、動腦鉆研的習慣、與人合作的習慣、有條理、快節奏的學習生活習慣等要求,實現行為定型。要求每個班級、每位教師都要從學習意識、學習習慣和學習品質入手,抓實學生的養成教育。
三是強化教學的過程管理,提高教學質量。
一抓學生的練習。學生練習以“三階梯訓練”為主。第一階梯以鞏固練習為主;第二階梯以復習穿插相結合練習為主;第三階梯以綜合加查缺補漏練習為主。教師都要在每一章節、每個單元的教學知識砸實、練熟,使每一個單元的知識在學生的腦海中達到融會貫通。二抓實了教學中的單元監測。每個學科都要建立單元監測檔案,教師的單元教學要做到底碼清楚,哪些學生能順利過關,哪些學生能勉強過關,哪些學生不能過關,建立了后進生轉化檔案,有計劃、有目的、有方法、有措施、有時間安排的轉化后進生,使全體學生都能通過每一個單元知識的學習,讓每一個學生在原有的基礎上都有發展提高,做到不讓一個學生掉隊。三抓實了學生的課前預習。教師做到了每天都為學生布置了預習作業,學生都要準備預習作業本,做到了提前了解教材,預設自己的疑點和難點問題,有準備的進入新知識的學習,提高了教學效率。四加大學生的閱讀量,增加學生知識的積累。各學科尤其是語文、英語學科都要求學生準備了閱讀積累本。由教師按教材相關知識內容為學生推薦課外閱讀的書籍和材料,學生通過自己的閱讀把自己發現的好詞、好句、好段落記錄或背誦下來,教師經常督促檢查,使學生形成良好的閱讀習慣。五抓表彰,凡在學校、鄉、縣的質量檢測中成績好的學生,獎勵的比例在班級人數的10%,并獎勵超名次學生,打造學習氛圍,使學生明白努力學習是自己的責任,成績不好是自己的過錯。進一步培養了學生勇于爭先,敢做人先的精神。六是在學生中開展綜合實踐活動,培養學生的學習興趣。班級和學校定期競賽、評比,讓學生充分的展示自己,發現自己,提高學生學習興趣,為學習的高效率打基礎。
二、校本教研方面
1、建立了教師的電子業務檔案
網絡平臺是新浪的博客,以學校博客為基礎,對教師的博客進行鏈接,業務檔案的初步分為10部分:個人情況、三年規劃、計劃總結、班級管理、教學反思、教育敘事、學科教案、名師研究、養成教育、學生評價。
四名年老教師和四名家里有寬帶網的年輕教師結對子,協作完成。雖然內容不是很充實,但基本框架已經形成。
2、業務學習:上學期繼續沿用20__年的做法(每人一個學習小本),規定好日期,教師能夠堅持經常,學校每月定期檢查讓教師帶著任務(新課改)去學習,從學習中提高了自己的教育教學能力,下學期為了加強過程性管理,讓業務學習更有針對性,采取了兩個月為一個周期,由學校指定教師的學習內容,月末上交評比。
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3、校本培訓:選擇有些價值的通俗易懂,容易引起教師興趣的內容,搞好培訓,下以觀看光盤的形式搞此項內容。
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4、課例研究通過尋找對教師有啟發意義的好課,尤其是每周的空中課堂,通過錄像機錄下來,教師反復研究,聽評,提高教師的教育教學能力,在實踐中學習,在反思中得到了提高。
5、課題研究,解決在新課程實施過程中遇到的常見問題的研究,讓教師積極參與到活動中來。本學年課題是《如何開展有效的小組合作學習》,教師從中自選小課題進行研究。目前內容過半。
5、名師研究,教師自己確立一位名師,學校為其通過各種途徑提供相關資料,教師自主研究。
6月份,教師們通過觀看和收聽魏書生的報告,深受啟發。
本年度我校的校本教研主題是關注學生,通過以上幾方面的開展,總結出了從設計問題、小組合作學習、師生、生生相互評價、創設課堂情境等四方面關注學生,調動學生參與課堂的積極性。
三、主題活動方面
語文誦讀:每兩周搞一次誦讀的交流,利用雙周的周五最后一節課搞,分為低年級、中年級和高年級,并且作為一種制度堅持下去,要求讓學生輪流做主持人,可自由分組或分角色讀20__年學校教學教研工作總結20__年 學校教學教研工作總結。可以是挑戰的形式。也可以是課本劇表演的形式等,本學期達到了每月一次。
數學口算(估算):本著從基礎入手,扎實開展數學教學工作的原則,通過開展低年級數學口算比賽,促進學生口算能力的全面提高,為學生后續進行數學學習奠定扎實的基礎。為了更好的促進學生的數學,增強學生的學習數學的興趣,選拔優秀的數學好苗子。
英語活動:繼續開展豐富多彩英語主題活動,在原來的基礎上拓展內容,英語書法比賽、英語習作比賽、辦英語小報(英語辦報展覽)、表演英語短劇、自制英語卡片比賽、主題對話等形式。數學活動:平時訓練,老師將口算題目制成口算卡片,利用數學課開始前2—3分鐘進行口算和估算訓練。競賽活動,學校根據年級不同,安排不同的內容的比賽。英語活動開展了兩次。
養成教育:以培養學生的六個好習慣為主,一年級;二年級;三年級(預習的習慣);四年級(讀書的習慣);五年級(背誦的習慣);六年級(自己支配學習時間的習慣),要求各年級在本學期與主題活動相結合進行,班主任設計出活動方案,經過實踐,然后逐步推開。
明顯的問題和解決辦法:
多年來,由于以單一的教學成績作為評價教師和學生的影響(現在仍是),教師對主題活動的開展始終處于被動的局面,學校不抓不催,就不會主動去做,期中、期末的統考讓教師認為,主題活動的開展會耽誤時間,還認識不到活動對學生發展的潛移默化的影響。下學期需要認真斟酌,把主題活動搞得有聲有色。
四、開發課程資源方面
地方課程:能夠按照教材上課,由于教材《可愛的樂亭》內容不多,本學期又增加了《輝煌六十年》或《學生安全教育》方面的內容,任課教師對教材上面較為難懂的內容做簡單解釋,主要以學生讀為主,然后讓學生進行了交流感受。
綜合實踐活動課有骨干教師擔任,由于是創新性的課程,采取了邊學習、邊上課、邊探索的方法,重視團體合作開發。《我是菜農》、《我與小樹共成長》、《參觀蔬菜大棚》等活動,緊密結合農村小學的實際開展。尤其是《我是菜農》這個主題,教師指導到位,學生在校園內親身實踐,比種菜、比管理、比收益,學生興趣濃厚,個別老師已經買到了學生種的菜了,有的小組還把菜拿到村里的小市場上去賣,這個活動鍛煉了學生的各個方面的能力,有的非任課教師也不由自主的加入進來,參與到本課程的開發建設,很有成效,是一門朝陽課程。
校本課程:在去年編制了校本課程《可愛的樂亭》的基礎上,今年編制《學會生活------家用電器》教材,以后逐步編制《交通工具》、《通信工具》、《勞動工具》、《家庭的其它用品》等方面的內容,教材力求做到圖文并茂,能夠吸引學生的興趣,通過學習讓學生在家庭生活中成為“小明白人兒”“小能人兒”,這門課程采取集體編寫,有一半教師要分工合作共同編寫,現在家用電器中的《電視機》、《電飯鍋》、《洗衣機》等內容,已經截稿,通過這一形式,提高了教師的團體合作意識。下學期一位年老教師開發出了《三字經》存在問題:開發課程資源是一個長期的任務,需要全體教師通力合作,才能逐步完善,任務是艱巨的,但樂趣是無窮的。
小學校本教研總結2為了使校本研修工作真正能促進教師專業化發展,促進學校教育教學工作的開展,曙光學校堅持以全面提高我校教師的整體素質為核心,著眼于教師適應現代教育的綜合素質的提高,把校本研修真正落到實處,促教師的專業化發展。
一、領導重視,強化校本研修管理
領導非常重視校本研修工作,成立了李海英校長任組長的校本研修領導小組,加強對校本研修工作的指導。20年4月根據地區教師進修學院的文件精神,制定了《曙光學校教師專業能力訓練與培養校本研修活動實施方案》,把校本研修作為加強教師隊伍建設的重要手段。通過開展校本研修,大力提高教師專業化水平,加強了對校本研修過程的管理。
二、加強理論學習,推動校本教研進程
為了調動教師參與教學研究的積極性,促進校本研修深入持久地開展,學校購置了大量的有關教育教學理論書籍,組織全體教師積極參與讀書活動。通過讀書活動,使教師們對先進理念有了更深的理解,教育教學以及管理的手段不斷豐富,在學習和實踐中不斷進步。以改變教師的教育教學觀念,開拓教師視野,提高教學水平,促進教師不斷進取,轉變教育觀念,改變教學行為,提高自身理論水平,從而推動以校為本研修活動。創為課程研究小組由全體拓展課老師組成,致力于完善學校課程結構,探索開發新課程,注重在學習交流和課程實踐中不斷創新,在創新中達到有為。
三、采取多種研修模式,全面提升教師素質
課程改革成敗的關鍵在于教師,教師對新課程理念的認識程度直接影響課改實驗的成效,繼續把學習、實踐、驗證新課程理念,作為校本研修的重點任務來抓。重點學習《各學科課程標準》,加強通識研修,主要抓好四方面的工作:一是明確研修目的:掌握新理念、實踐新理念、優化教育過程,為全面課改打實基礎。二是確保研修時間:用足、用好業務學習時間。三是形成研修系列:重點圍繞說課、上課、評課開展教研組活動,通過校內各科優質課、公開課、示范課和觀摩課研修,在一個個案例中實踐、體驗新的課程理念。四是加強合作交流:派教師外出學習、觀摩,及時向全校教師傳達先進思想、理念,相互學習,共同提高。通過校本研修,引導教師通過參與廣泛的各種層次的校本教研,提升自己的教學水平和研究能力,讓教師成為研究者。教師的科研意識明顯增強,科研能力不斷提高,通過教育科研改變教師的思維方式與行為方式,幫助教師形成自己的教育教學思想。
校本研修是為了改進學校的教育教學,提高學校的教育教學質量,從學校的實際出發,依托學校自身的資源優勢、特色進行的教育教學研究。為了改進教學方法,提高教學效益,同時為了提高教師的專業技術水平和能力,我校采取了集中研修與教師自主學習相結合方式進行了校本研修活動。教研組活動是校本教研的重要基礎。學校充分利用教研組貼近教學實際的優勢,立足課堂,發揮組內老師的能動性,促進新教材實施,促進學生發展,促進教學質量提高。通過開課、聽課、評課,促進教師基本功的訓練和學習,掌握扎實而富有特色的教育教學基本功,優化教學設計、提高教學效果。開展專題教研活動。發展學科優勢,培育學科特色,加強教研組教育教學研究。教研組定期活動與分散活動相結合,以教研組教研公開課,進行教學反思、案例分析。做到課前反思新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等;課中根據教學實際,反思如何調整教學策略;課后反思自己的這節課達到了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等,幫助教師尋找課堂教學的優點與創新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念,從而找到改進的切入口。使教學反思過程成為教學研究過程。案例分析有助于教師了解自身的缺失,從而有針對性地加強缺失方面的學習與鍛煉,促進教學水平的提高。教師定期撰寫教學反思和教學隨筆。
我校在“科研興校、科研興教”戰略思想的指導下,堅持引領廣大教師走科研之路,開展多層次教育教學研究,人人學理論,人人掌握科研方法,有效地提高了我校教師的理論水平和創新能力,使教師在科研——實踐——應用的良性循環中提高了理論素養和科研能力。專題講座,聽課評課,課堂實踐等,基本確立了“確定課題——理論學習——集體備課——課堂實踐——評課研討——(再)課堂實踐——評課研討——課堂反思——學期總結”的校本研修模式。加強教師之間的溝通、與外界的合作與交流,能發揮自身專業特長,真正促進教師的專業發展。
以課題為引領的校本研修
組織教師圍繞課題找到解決這一問題的有效途徑和方法,提升教師的教育科研能力,讓教師由被研究者變成教研的主體,探索一條新的教師專業發展的道路,努力建設一支有較強科研能力、教育教學水平的教師隊伍。以課題依托開展系列式主題教研活動,學校充分利用骨干教師資源,由各學科組長具體引領承擔本學科的日常研究,將研究重心下移到了教研組,使教研和科研得到有機的整合。通過本校骨干教師與其他教師“多元聯動”的校本研修來提升每一位教師專業能力。各學科組根據本學科的特點確立研究主題,充分發揮骨干教師的引領作用,骨干教師已對這方面有一定實踐研究的基礎與積累了一定的經驗與做法的主題,因為引領的力量與能力直接影響課題研究的質量,在此基礎上開展“十一·五”課題成果推廣活動。
整體推進校本研修工作,促教師專業化發展。
進一步注重教師的學習與反思,完善每一位教師的“教師專業成長檔案”,落實教師個人專業發展規劃,提供給每個教師自主發展的空間和機會,把校本研修工作做得更精、更好。校本研修是教育教學工作的基礎,按照我校的實際情況,采取了集中研修與教師自主學習相結合方式對全體教師進行全面培訓。我們以教研組為單位,每周活動一次,把備課、聽課、上課、評課、反饋、總結落到實處,不走過場,把每一次“公開課”當作提高業務水平的一個機會,互相學習,取長補短。對教學案例的實效性,以及教學中的一些困惑、教學理念的理解以及各疑難題的解決辦法、課堂教學改革內容進行研討、交流,互說、互聽、互幫,從而使教師樹立積極參加教研的意識,真正發揮教科研的作用。
為了讓校本研修工作順利開展,為了讓教師真正有收獲、有成效,學校就專門成立了校本研修領導小組,由校長親自抓,業務副校長具體負責校本研修具體落實。有計劃、有實施過程記錄。讓教師通過教育教學理論學習,提高理論素養、更新觀念,在科學性的教育理念指導下,提高教育能力和研究能力。用教育科學研究的方式,主動獲取知識、應用知識,解決教育教學中的實際問題。為我校持續有效地開展多種形式的校本教研奠定了堅實的理論基礎。由于我校校本研修機制的完善落實,校本研修活動的扎實開展,校本研修形式的豐富靈活,使我校逐步形成大家共研修的學習局面,教師綜合素質有了顯著的提高,促進了教師專業化發展,同時帶動了課堂教學水平的提高和學生整體素質的發展。大大促進了學校各方面的工作,學校整體工作也提高了一個新的水平。
小學校本教研總結3本學期我校按照上級部門安排,確立了以教師發展為本,以提升教師整體教科研水平,為學生發展提供更優質的服務為遵旨,以理論學習、高效課堂觀課議課、小課題研究為抓手,大幅度面積提高教育教學質量為目標,朝著“有特色、有品位、有創新、有活力”的方向不斷邁進,立足學校,服務學校開展校本研修工作,取得顯著的成效。
一、主要完成的工作:
1、開展教育大講堂及理論學習,凝練高尚師德,提高了理論水平。
2、全面深化高效課堂,優化細化各大環節,初步形成了校本特色。
3、開展以課例為載體的校本教研,推行每周公開課和觀課議課活動。
4、申報區級課題兩個,開展人人參與的校級小課題研究,并規范課題確立、申報、研究、結題過程。
5、繼續加強了現代信息技術應用研究活動,推廣電子白板的教學應用。
6、加強了教師培訓工作,提高培訓的實效。
二、主要工作措施:
(一)、開展教育大講堂及理論學習,凝練高尚師德,提高理論水平。
本學期,我校加強了中青年教師教育教學理論學習和培訓,開展理論學習與實踐反思相結合的方法進行。組織教師開展了新改版教材及中考動向培訓與交流,再次學習《寶雞市陳倉區高效課堂教學組織實施辦法》、《中小學小本研修管理辦法》、《陳倉區中小學教學常規》,并對《教師行動手冊》的使用及管理進行一次專門培訓。結合每周常態化的公開課活動,每周堅持開展理論學習,材料主要以《陜西教育》、《教師報》、《陳倉教研》為主。并開展了名校教研教訓經驗學習交流。通過長期系統的學習,大多中青年教師的理論水平明顯提高,理論指導實踐作用也在日常教育教學顯現出來。并計劃開展四教育大講堂活動,主要以教學能手、新秀、上學期評選的標兵及先進為主講人,以高效課堂理論、課堂反思及操作策略、學生教育與管理為主題開展專題講座。凝練高尚師德,提高理論水平。
(二)、全面深化高效課教改實驗,提升教師教學藝術水平,促進了教學質量的提高。
本學期我校高效課堂全轉入全面深化階段,我們借此機遇,大力推動我校課改工作。
在上學期導學案應用的基礎上,利用兩周時間在教研組中全面展開了研討,研究符合我校的基本框架,進一步進行精練,使導學更具有可操作性,更靈活、更加科學、更加是我校實際。每學科分年級確定了一名導學案負責教師,把全學期導學案開發任務分解給所有同學科教師,發揮集體備課的優勢,確保所需導學案編寫及時、有效。并且導學案在使用前須經過教研組長檢查認可,教導處進行審查。增加了導學案印制人員,確保時效性。現各主要學科都基本開發出了一整套較符合我校實際的導學案。
為了掀起高效課堂研究,學期初開展了一次高效課堂基本功賽教活動;期中考試后開展了一輪高效課堂評教賽講活動;學期末開展了一輪高效課堂電子白板應用評教賽講活動。通過賽教活動推動教改,為高效課堂注入了活力,提升了教師教學水平,鞏固了校本研修成果。
鼓勵教學手段的多樣化,傳統手段與現代化手段并用,豐富教學內容與形式,鼓勵多媒體教學手段和學科教學整合,有效整合,提高課堂教學趣味性、多樣性和教學效率。
高效課堂實驗的核心要義就是先學后導,因此學生課前預習至關重要。預習有沒有落實,預習的好不好都直接影響課堂教學效率。出了學校調整學生每天預習時間外,還對學生預習方法進行指導。每天下發各科《預習情況記錄表》,強制落實預習活動。
(三)、開展以課例為載體的校本教研,推行每周公開課和觀課議課活動。
我們相信,教學能手絕對是練出來的,同時也為了避免教研活動內容空洞,活動不能很好地延續而導致青教培養效率不高的弊病。本學期我們繼續開展了以課例為載體的校本教研,推行每周公開課和觀課議課活動。教導處將所有科任教師劃分為文理兩大組,各組在每周星期四下午第二節課、第三節課安排兩節示范展示課,并組織本組教師聽課,第四節教研活動時間組織本組全體教師評課。教研組長課前負責審查講課教師的教案、說課稿及教學反思,以便評課。評課時重點指出不足,提出改進措施及建議。要求采用高效課堂模式上課,并在上課、評課中要體現本組教研專題。每位教師全學期
聽課都在20節以上。在長期的聽評活動中獲得進步,促進了廣大教師課堂教學藝術的提高,形成了濃厚的教學研究氛圍。
(四)、強化小課題研究,提升教師研修能力。
本學期我校有成功申報兩個區級小課題,現已全部立項。我校將在已有研究經驗的基礎上,細化分工,展開扎實的研究工作。同時,每位教師結合自己所帶學科或崗位確立本人校級研究小課題,全員參與,人人研究。涉及教育教學、班級管理、安全、后勤各個方面。并規范了選題、申報、立項、研究等全過程。通過課題研究,培養教師發現教學問題、分析問題和嘗試解決問題的能力和服務育人水平。
(五)、適應時代要求,開展現代教育技術教學應用研究。
為了鼓勵中青年教師掌握先進教育教學手段,提高課堂教學效率,我們延續上學期的電子白板應用培訓,本學期我們開展了先后四次專題培訓,并在45歲以下教師中開展了電子白板教學應用大賽,點燃中青年教師使用現代化教學手段的熱情。通過教研組組內賽教、校級大賽,評選出我校電子白板教學應用能手。并推薦趙寶國、吳瑞亮兩位老師參加了區級比賽。借助“人人通”平臺,評選了我校優秀現代教育技術教學應用成果。張偉、李梅梅兩位老師的教學實錄被評為優質課。
(六)、加強教師培訓工作,建立激勵機制,提高培訓的實效。
(1)繼續開展了“以老帶新互幫互助”活動。每位青年教師都必須與一位教學經驗豐富的中、老教師結為互幫互助小組,虛心向他們學習,刻苦鉆研教材教法和學生教育方法,努力提高業務水平。
(2)建立激勵機制:建立了教師成長當檔案,記錄收存教師成長點滴。對表現突出的在職評、績效考核中給予加分照顧。學校修訂《提質振興獎勵方案》的內容,對在高效課堂、小課題研究、、電子白板教學方面做得突出的教師進行單項獎勵。
(3)加大教師培訓支持和投入。
通過多方爭取安排8名教師參加網上遠程培訓,3名教師到西安、寶雞教育學院參加面授培訓。并爭取機會選派出25名教師參加“送教下鄉”面授培訓。學校多方爭取,為參訓教師報銷全部培訓費用。
三、從在的問題今及后工作設想
校本培訓及高效課堂缺乏專業引領,一直在低位運行,整體水平不高,
較難有大的突破。師資有限,基本同學科為兩名任課教師,工作繁雜,導學案開發有時力不從心。出現導學案斷檔或質量不高的現象。
我們今后將繼續加大教師培訓力度。一方面開展校本培訓,讓相對課改水平較高的教師從高效課堂的不同方面進行專題講座是培訓。另一方面,邀請名校名師來我校經進行較長周期的跟蹤指導培訓。每位教師增去一年去名校參加影子培訓。在導學案開發方面,在研討學科模式,進一步優化。建立學科資源庫,把一個可開發的導學案分享出來,在后教學中改進。避免重復開發,節約工作成本,提高效率。
小學校本教研總結4在剛剛過去的一年里,我校的校本研修工作在上級各部門領導的引領下,結合本校實際情況,以課堂教學質量為重點,深入開展教學研究,加強集體研討,充分利用教研活動的時間,全面提升了教師的基本素養和業務綜合能力,對于我校教育教學的可持續發展,對于廣大教師的健康成長起到了積極的促進作用。下面作簡單的總結。
一、轉變思想,更新觀念
我校所有領導和教師積極投身于課改理論的學習當中,領導身先士卒,做好表率。他們既是新課程實驗改革的身體力行者又是學校教育教學質量的責任人,因此,在課改實驗中,他們切實做到了三個“自覺”:自覺參加上級組織的各種學習培訓,自覺參加校內每次課改學習,自覺學習教育報刊,廣泛吸收課改信息。為了激發廣大教師參與校本研修的積極性,我校首先組織全體教師學習了07—2019年新一輪校本研修的工作方案。通過座談,討論,使全體教師明確現代教育的本質,明確課改對于教師提出了什么樣的素質要求。廣大教師通過深入學習,從而明確了作為一名教師必須不斷的提高自己,充實自己,具有豐富的知識含量,扎實的教學基本功,否則就要被時代所淘汰,增強了教師的自身學習的緊迫性,危機感和責任感,樹立了“以學生發展為本”的教育思想,不斷進行教學觀念的更新,教師的教學行為和學生的學習方式也有了根本性的改變。
二、形式多樣,講求實效
校本研修是教育教學工作的基礎,按照我校的實際情況,本學期,我校采取了集中研修與教師自主學習相結合方式對全體教師進行全面培訓(
在研修方式上,形式多樣。首先是行之有效的教研組活動,我校通過各教研組的活動,讓每位教師結合自己的教學實踐,提出自己的疑問,然后由各位教師對提出的問題進行匯總,定出每次教研活動的內容,由教研組長負責,圍繞每次活動主題開展活動。為了使研修更加生動,我們采取多樣化的形式:如專題培訓、主題研討、教研活動、集體備課、教學觀摩、教學會診等多種形式,務求取得實效。
三、繼續努力,力求完美
我校的校本研修工作雖然己取得了一些成績,但仍有許多工作有待加強和完善,在今后的工作中,我們將更加努力工作,為建設一支合格穩定、業務精良的教師隊伍而不懈努力。
(一)繼續強化教師素質意識,使校本研修工作更加科學化、制度化、規范化。
(二)加強青年教師培養,造就一大批名師、青年骨干教師和學科帶頭人。
(三)深化教育科研工作,形成兄弟學校那種良好的科研氛圍,并爭取把我校的教師教育博客辦成在當地有影響的博客群體。
總之,校本研修是我校教學工作的重點,通過校本研修,要力求解決教學中的實際問題,促進教師的健康成長,切實提高教師的教。
小學校本教研總結5在教育局有關文件精神指引下,在各級領導的關心指導下,青少年活動中心開展了創建學習型校園和形式多樣的教師校本研修活動。通過活動的開展,中心無論是在創建學習型校園,還是在教師校本研修等方面,都有不同程度的發展和改觀。
一、領導重視,保障到位
1.組織保障。
建立健全的組織機構,是保證校本培訓各項工作的有效落實。中心成立了以主任為組長,副主任、工會主席為校本培訓副組長,三個部長為成員的領導小組。青少年活動中心根據校本教研的實際特點,建立了“主任決策調控-副主任具體負責-部長相關領導組織落實-教師群體開展實施”的校本工作運行機制。領導小組分工負責,落實責任,制定計劃,定期召開校本教研會議,研究校本培訓工作,有計劃有組織地開展教師的培訓活動,并做好檢查、考核工作,把校本培訓的任務落到實處。使我校的校本培訓走向了制度化、科學化、可持續化。
2.時間保障。
我們每周一、四為校本培訓固定時間,一方面組織教師學習國家的政策法規等文件,不斷加強教師自身的職業道德建設;一方面,參加中國校外教育網組織的“校外視頻會議”,與全國優秀的校外場所互相交流、探討校外發展。
3.專項經費予以保障。
保證經費投入是校本培訓得以順利實施的關鍵。為確保教師培訓工作的順利實施,我們有針對性地為教師購買了相關的校外培訓書籍100多本、報紙、雜志20多種,還有一些音像資料;中心向上爭取了教學設備采購資金30萬,對校外場所需進行再完善、再提高;對師資力量進行再培訓、再加強;對培訓項目、綜合實踐活動進行再開發、再創新;爭取了“校外場所能力提升項目”資金80萬,翻新樓蓋、改造室內衛生間、裝修功能教室、更新走廊文化建設等。今年,教師外出培訓、交流費用5000多元,為校本培訓工作的開展提供了有力保障。
二、健全制度,落實培訓
學校注重校本培訓過程的管理,各種教師培訓檔案資料齊備完善,分類存放規范。制訂了《校本研修長遠規劃》、《青少年活動中心研修工作計劃》、《名優教師培訓方案》等一系列制度。并將培訓計劃納入學期工作計劃,制訂的每年度校本研修管理實施方案,作為教師評優、評先、年度考核、職務聘任、晉升的必備條件。
活動中心的校本培訓堅持“以人為本”,突出針對性和靈活性的特點,滿足教師專業化和個性化發展。主要在下面幾個方面進行了教師的校本培訓:
1.抓好師德教育培訓。
教書育人,為人師表是為師者的準則。教師教學不僅是傳授學生文化知識,更重要的是塑造人的靈魂,無論是哪一面,都要求教師具有淵博的知識,高尚的師德,此外還要有豐富的、適當的、有效地育人方法和技巧。因此,活動中心一方面,組織教師學習相關法律法規,進一步提高教師的理論素養,做到懂法守法;一方面,以活動為載體,對教師進行政治思想教育、心理健康教育、法制教育和職業道德教育,提高了教師的思想素質。
2.青年教師的培訓
青年教師培訓關系著中心的現在和未來。為此,在校本培訓中,我們注重對青年教師崗位培訓,一方面,派年輕教師參加全國校外專業培訓,提高專業技能,更好地適應校外專業發展;一方面,在工作中鍛煉、培訓活動的策劃組織能力,使校外年輕教師和能適應各種活動的策劃、組織、開展。
3.骨干培訓。
制定名優教師培訓方案,確定了培訓目標、內容、措施,形成了優秀人才脫穎而出的環境和機制。在全員培訓的過程中,對中層以上干部以及后背干部、骨干教師通過教師進修學校相關部門的進一步培訓,提高他們的政治業務素質,充分發揮他們在校本培訓中的骨干和示范作用。
三、堅持靈活多樣的培訓方式
靈活多樣的培訓方式,是校本培訓全方位開展的平臺。
“校本培訓”工作中,提倡發揚個人學習反思,同伴交流討論,專家點撥引領的原則,從實際出發,針對校外教師隊伍的結構特點,探索總結出一些靈活多樣又極富實效的培訓方式和途徑:
1.以課題研究帶動培訓。
科研興校是中心主要的辦學思路之一。我們歷來十分重視對校外活動的研究,以此帶動教師培訓。每位教師研究校外活動,如《少兒才藝大賽方案》、《科技節活動方案》、《九九重陽情活動方案》、《民間工藝進校園活動方案》等,達到活動的豐富、活動質量的提高,促進教師成長的目的。
2.外出學習培訓。
它山之石,可以攻玉。充分學習、借鑒他人的辦學經驗,學習兄弟校外場所先進的教育教學理念,促進蘿北縣校外教師隊伍素質的全面提高是我們堅持多年的做法。中心有體育、心理教育、信息技術等學科教師代表3人參加全國校外專業培訓;中心組織教師到省內各家活動中心參觀學習。為了放大考察學習的效能,建立了外出學習報告制度。將先進的辦學理念、思路、經驗、最新信息由個體、部分輻射到全體,實現學習效益的最大化。
3.個人研修加集體研修培訓。
個人研修是校本培訓主要形式之一,中心鼓勵教師自我研修。首先為每個教師配備了校外教育教學書籍,如《與研究同行》、《實踐·探索·反思》;《好玩的科技創新實驗》、《一起走
進七彩世界》、《創意電腦美術》《主次與語言表演》等,還提倡教師通過網絡,閱覽電子圖書,邊讀邊記,邊讀邊悟,通過自主學習來升華教育感情,提高理論水平。其次為了解決當前教師視野不夠開闊,理念不夠先進的局限性,中心采用“請進來,走出去”集體研修的方式,幫助教師提高水平。今年,中心相繼邀請了黑龍江省社會科學院趙清福教授來蘿北青少年活動中心指導校外領域中的課題研究;相繼又聆聽了趙清福教授的專題講座,使全體教師明確教育教學改革發展趨勢,了解當前校外教育科研新動向,更新觀念,逐步養成運用理論解決實際問題的習慣;通過兄弟活動中心的交流活動,共同研究校外教育的發展,交流成功的工作經驗,進一步暢談今后校外的健康發展之路。
4.教育資源培訓
積極開展“向最美麗教師張莉莉學習”的活動、觀看《師德啟示錄》,每位老師寫學習感悟,優秀的張貼在學校的廊報上,供全體學員、教師、家長瀏覽、閱讀。此項活動的開展,極大地調動了教師的熱情。積極瀏覽全國校外網站,學習外地校外場所的辦學經驗,學習校外名師、專家的工作新理念、新思路、新方法,讓名師的言行來影響自己,提升自己的教育素養。
5.加強基本功訓練
一方面采用三種基本方法訓練教師基本功。
(1)中心將公益性普及項目作為常規訓練,主要采取自學自練的形式反復練習,在具體培訓中進一步研究、提高。現在,校外每位教師都能承擔一個專業的普及班培訓或“三下鄉”活動中的對鄉鎮學生的校外興趣培訓。
(2)活動的策劃、組織、管理。
校外工作要以活動為載體,讓未成年人得到身心健康發展。活動中心注重了教師對活動的策劃、組織、管理能力的培訓。活動中心每年組織十多項目大型,在活動中,教師們得到了很大的訓練。目前為止,教師們不僅能根據校外實際、策劃出有意義的活動,還能組織活動,在活動中各崗位都能管理到位,使我們成立五年來組織的各項大型活動非常圓滿。
(3)撰寫活動案例分析。
活動中心不僅重視活動的策劃、組織、管理訓練,而且注重對活動案例的研究。
我們通過活動的開展錘煉教師基本功,又通過活動后的反思進一步提升教師們分析、總結能力,教師的校外基本功和研究能力有較大的提高,實現校本培訓與自我主動培訓相結合。中心積極組織教師開展多層次的活動,中心為教師搭臺,組織多種活動,讓教師充分展示自己,從而獲得價值感,以更高的熱情,更多的精力投入培訓。通過一系列的培訓活動,校外教師有了很大的收獲,(
四、培訓成果
一年來,中心教師參加課堂教學活動中,出示縣級優質課5節,學科教學與信息技術整合課2節;涌現出各類優秀:縣優秀教師1人,縣先進教育工作者2人,縣讀書先進個人2人,縣校本研修先進個人2人,市優秀教師1人,市優秀教師1人,市先進教育工作者1人,省德育工作先進個人1人,5人在全縣中小學生首屆藝術節活動中被評為優秀指導教師;3人次被評為國家、省、市各類活動優秀指導教師。
活動中心藝體部榮獲了蘿北縣“校本研修工作先進教研組”,教育系統行風評議先進集體,教育系統特殊貢獻單位、“婦女與計劃生育工作新進單位”、“先進職工之家”、“創先爭優先進集體”,全國“縣(區)級示范性青少年活動中心”等榮譽稱號。上級領導多次蒞臨校外檢查指導,對蘿北校外的管理和組織的活動、培訓,予以充分肯定和高度評價。
當然,本次研修活動除取得一定的成績,也還存在一些不足。
1、觀念有待轉變,思想認識有待進一步提高。
有些教師不認真或不按時完成研訓任務及作業,有的即使完成了,也是被逼無奈。
2、博客研修尚待努力。
“博客研修”是研訓一個重要內容,也是提高教師專業素質的一條有利途徑。但是,我們發現個別老師把“博客研修”當作一種負擔。
3、師資力量薄弱。
目前,校外在職教師隊伍中,缺乏專業型教師,缺乏專業化培訓。