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一、目前調度工作存在的安全隱患
1.對安全生產的定位偏差。鐵路運輸調度是鐵路日常運輸組織的指揮中樞,負責組織指揮日常運輸工作。運輸調度擔負著組織客貨運輸、保證國家重點運輸、提高客貨運輸服務質量及運輸安全的重要責任,對完成鐵路運輸經營任務和提高鐵路運輸企業效益起著重要作用。調度工作具有既指揮又生產,既分工又協調的多重特性,決定了調度生產活動對鐵路行車安全具有直接而又不可逆性的影響。因此,調度安全生產的隱患若不能得到及時有效控制,其對運輸安全構成的威脅往往比運輸生產其他環節更為嚴重,性質更為惡劣。在日常工作中,行車調度必須嚴格遵守、執行有關規章制度,牢固樹立安全第一的思想,切實增強安全意識,把安全工作放在各項工作的首位。在調度命令的、執行這個關鍵環節上,應嚴格把關,以防止列車事故。向運輸組織要效益,向調度指揮要效率,常常作為各級領導對調度工作者的誠勉之語,又成為調度工作者對自我價值的認識趨同。但由于部分調度員理解上的偏差,走進了“以指標看業績、惟數據說話”的誤區。在日常指揮中,往往好大喜功,造成顧此失彼,如:搶貨擠客、施工虛點、客車“三等一停”、機車嚴重超勞等。凡此種種,安全隱患都無一例外地暴露出調度指揮存在著重效率、輕安全的問題。
2.人員因素有待提高。調度員的思想素質、技術業務素質、生理素質、心理素質能否適應鐵路運輸工作的要求,是能否保障運輸安全的重要因素。近年來,隨著鐵路管理體制改革的發展和鐵路技術現代化進程的加快推進,新規章、新技術、新設備不斷推陳出新,行車組織方式、生產作業條件都發生了全新的變化,現場作業控制難度加大,安全重心上移。在這種情況下,調度員的業務素質并沒有隨之提高。
3.管理方面存在的問題。逐級負責工作責任制不落實,干部日常基礎工作檢查存在著重效率、輕安全的傾向,重結果考核輕過程控制,包而不保,管而不理的問題十分突出。
二、加強調度安全生產的對策
1.提高安全管理績效。抓調度安全必須聚精會神,抓安全管理必須精雕細刻,堅決摒棄調度成績看指標的片面思想,切實把安全考核和安全評價納入基礎管理考核的第一位,并實行一票否決,提高安全風險系數,促進調度安全管理的自律力和自控能力。強化“大運輸、一盤棋”的思想,充分聚合各工種調度專職專能優勢,擺正安全與效率、施工與行車關系,加強互聯互控,強化協調配合,注重工作銜接,做好交叉補位,確保運輸組織安全有序和暢通高效。
2.加強安全生產專項整治。以規范調度命令為根本,強化調度員擬發各類行車、施工命令的基本功訓練;以危險品運輸跟蹤管理為重點,加強危險品列車交接創已銷號管理,防止出現跟蹤丟號和運行失蹤;以非正常行車組織為安全關鍵,嚴格落實各項安全卡控措施,杜絕盲目指揮和臆測行車;以大貨物列車為控制點,加強線界管理和運行等級掌握,確保持運列車運行安全;以施工安全為主攻方向,把好計劃審查、請求登記和施工發令等安全要害環節,為施工安全有序進行提供保證。
3.抓住安全關鍵,落實卡控措施,確保安全暢通。以確保客運專線高鐵列車、動車組運行安全為重點,在運行掌握上必須體現高鐵列車、動車組在運行圖上的最高等級,堅定不移地落實固定徑路、固定股道、固定站臺、固定停車位的高鐵列車、動車組列車接發要求,確保高鐵列車、動車組安全萬無一失和百分之百正點。
4.抓好安全教育工作,增強全員安全意識。首先,要增強管理人員對安全教育的認識,不僅要做好“言傳”,更應積極進行“身教”,必須用模范的作用、嚴謹的作風、科學的方法、踏實的行動,教育和引導職工深刻認識安全在運輸生產中的重要性。其次,要把安全教育和職業道德結合起來,針對人員構成,開展形式多樣的活動,強化遵章守紀的安全意識。
5.提高非正常情況下應急處理能力。要根據非正常情況下作業遇到的普遍問題,在歸納、整理、分析后,編制便于職工學習和使用的應急手冊,并通過隨機抽查、定期考試等措施,檢驗職工非正常情況下應急處理能力。要加大對干部關鍵環節的盯控力度。在提高職工應急處理能力基礎上,建立激勵機制,對能在非正常情況下正確處理的職工進行適當獎勵,廣泛調動職工鉆研業務,提高應急處理能力的積極性。
6.規范施工天窗修管理。認真分析列車運行圖“施工天窗”的特點,研究列車運行圖中施工天窗修組織規律,修訂完善施工天窗修考核辦法,以一個調度區段統一設置施工天窗為原則,進一步優化調整各區段施工天窗修方案,保證施工天窗修兌現率。嚴肅施工天窗修作業紀律,對高鐵及提速區段的施工天窗必須百分之百保證,任何人不得以任何借口擅自停止或取消施工天窗。施工天窗兌現率要納入各調度臺進行考核,杜絕施工天窗作業中的“短點、虛工”和搶工作業現象。
該公司目前擁有多種品牌的長途客運車輛,其中包括宇通、青年、大金龍、海格、福田等共計230余部車,其中宇通車70部。目前經營109條班線,其中不乏北京-成都、北京-福州等2000多公里的超長路線,而1000多公里的線路18條。公司長途路線多、距離長,給車隊的管理帶來一定的難度,但是京漢公司迎難而上,采取多種措施,確保安全運行。
高鐵給公路客運帶來的沖擊
面對高鐵的競爭,公路客運企業所做的是提高服務,在高鐵網絡達不到的地方,開辟新的適應新形勢發展的線路。康經理用一組數據說明高鐵帶來的危機:京津線路高峰期每天發車63個班次,日發送旅客2000-2400人次,而當鐵路提速之后,這個數據減少一半,當高鐵開通之后,這條線路基本停運。京滬高鐵開通之后,同樣給京滬之間的公路客運帶來極大的沖擊。
推行“親情化”管理和教育
新國線現在運營的車輛,基本以責任經營為主,駕駛員與責任人之間,有時候會發生一些問題和矛盾,我們企業管理人員,在其中起到溝通和協調的作用,既要維護好業主的利益,也要維護好駕駛員的權利,使駕駛員能夠有較好的工作環境和經濟收入。
康經理表示,在管理上要從司機的角度來看待問題,車輛出站后,司機的心態和狀態對于行車安全影響很大,這就要求管理者在平時的安全教育中做到“親情化”教育、“親情化”管理,和駕駛員實實在在地溝通交流,幫助他們樹立責任心、敬業精神和專業態度,更好地投入到駕駛工作中來,為乘客提供安全、舒適的乘坐環境。
“針對駕駛員出現的問題,我們會進行誡勉談話,力求客觀實際的分析駕駛員問題產生的原因,更多的是希望可以在今后的工作中盡量避免。感情也是生產力。安全不是唱高調或者喊口號的事,是實實在在的通過各種手段,來細化管理、明確責任。現在我們也在摸索建立一套長效管理機制,可以這么說,實際是一套獎勵機制,通過以獎代罰,激勵駕駛員規范自己的駕駛行為,激發他們的榮譽感和主人翁精神,形成良性循環。實際上,雖然短期內是有一些利益上的付出,但從長遠和綜合效益來看,確實是一條可行之路。”康經理如是說。
有針對性地開展培訓
雖然現在有一些保障安全的科技手段,但是傳統的一些培訓方式同樣必不可少。主要是采用一些更具互動性的手段,可以有針對性地開展一些培訓項目,比如有的車輛要走山區路段,就可以此作為一個專題來培訓。還可以根據實際情況,常態化地開展培訓,比如交通法規培訓、事故案例分析、車輛的正確操作、風霧雨雪天氣行車安全、山路行車安全、隧道行車安全、高速公路行車安全以及針對北京特殊路況方面的培訓等等。通過對歷史和經驗進行總結,目的明確地對駕駛員進行培訓,形成良好的互動,為我們的安全工作打下一個良好的基礎。
要讓駕駛員有“精氣神”
康經理認為,駕駛員在駕駛過程中,“精氣神”很重要。“精氣神”足了之后,開起車來反應靈敏,對路況等判斷也很準確,這是一個心態的問題。通過“親情化”的管理手段,能讓駕駛員感到舒心、對車輛放心、在公司安心,在出車的過程中,能夠始終保持良好的精神狀態,確保安全出行,平安回家。
自20xx年8月調入xx項目部從事安全工作以來,在工作中積極努力,認真負責,能夠出色地完成本項目部的安全管理工作,其工作情況如下:
1、成立了以項目經理為組長的安全領導小組,建立了項目部的安全保證體系;
2、對項目部職工和協作單位職工進行了入場安全教育共計xx次;
3、督促施工員對分部分項工程進行安全技術交底26份,督促機務部門進行設備安全技術交底32份;
4、根據鐵路施工的特點,為保證全線的安全生產,通過安全體系化管理進行預控,各工區設置兼職安全員,各協作單位設置安全防護員定期召開安全員會議,傳達文件,布置各區域的安全工作,各區域的兼職安全員向區域內的安全防護員進行傳達,使項目部的安全管理工作有序進行;
5、加強勞動防護用品的統一管理,做到統一購置,統一發放,控制了不合格勞動保護用品的使用,有效保證了作業人員的人身安全。
6、執行安全標準化管理,現場統一配置標準化電閘箱,泥漿池圍護統一用腳手管刷紅白漆進行維護,高度為x米。
在到xx鐵路項目部的x個多月的時間里,積極學習鐵路安全管理知識,不斷提高鐵路安全管理水平,他還經常深入工地,對安全隱患進行排查,發現問題,立即整改,及時將隱患消滅在萌芽狀態,有效地保證了施工生產的穩步進行。截至目前,項目部未發生一起安全事故,他的工作表現得到了項目部領導和員工的一致認可。
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鐵路施工項目個人工作總結
回顧20XX年這一年,從元月份九景衢鐵路進入攻堅階段,新建正線鋪軌76.5KM,站線鋪軌9.74KM,線路上渣21.48萬方,T梁架設431孔,道岔鋪設21組,全線鋪架4月9日結束,線路精調5月20日結束,8月16日開始聯調聯試,12月28日開通運營。任務重.工期緊,安全生產壓力大。這一年有收獲,也存在著不足,現將全年工作總結匯報如下:
一.加強對進場職工的安全教育培訓
20XX年項目任務重,工期緊,各專業進場人員多,人員變動頻繁,所以做好人員崗前安全教育培訓至關重要。通過崗前的安全學習,告知本項目部在施工過程中具有哪些隱患,安全生產應注意的事項。針對不同的專業,再開展針對性的安全生產培訓教育。無論是項目部管理人員還是勞務隊的員工,都必須全員參加安全教育培訓,最后進行崗位前的安全考試。只有考試合格,才能允許上崗。
二.落實督促做好安全技術資料交底下達到位
施工項目從施工前及時下達安全交底,并組織安質部,工程部開展專項安全技術教育培訓。對交底內容做講解,堅決下發到施工現場的每一位員工手上,要求嚴格落實交底中安全技術措施是否在施工中執行。
三.加強施工現場的檢查
書面資料,崗前培訓是安全施工的基礎,要真正做到安全施工,關鍵是深入現場進行檢查工作。只有在現場檢查,才能發現施工隱患,找出問題,分析原因。
鐵路工程年度安全工作總結
1年來,xx鐵路項目部在公司高層和安質部門的正確領導下,始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,以“大干180天”勞動競賽為契機,把重教育、查隱患、抓治理作為日常安全生產工作的關鍵環節,通過采取一系列行之有效的安全措施,全年度無任何安全生產事故發生,確保了在建工程健康、快速、有序的推進,同時也有力地配合和推動了公司“安全生產年”系列活動的開展。現將全年安全生產工作總結如下:
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一、加強組織領導???
逐級逐步落實安全生產責任制
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今年,公司把安全生產提升到了一個新的高度,安全工作作為一個重要的日程在全公司上下的生產經營中全面展開。自開工伊始,項目部經營層領導總結了“質量安全年”安全工作的經驗和教訓,進一步確立了
“體系管理為載體,安全第一”的安全工作指導思想,堅定了“抓生產從安全入手,抓安全從生產出發”的安全工作管理理念。為扎實有效推進年度安全工作,項目部及時成立了安全生產領導小組,并遵循強化領導、強化宣傳、強化責任、強化落實和突出預防為主、突出落實責任、突出監督管理的原則,有組織、有計劃、有步驟地開展安全工作。
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為推動安全生產責任制的逐步實施,第一、項目領導強調要切實推行公司指示精神及風險控制措施,把危險源辨識、風險預控作為工作切入點。為此,項目部安質科于4月中旬對本單
位在20XX年施工中存在的各類危險源進行收集(30大項312小項)并建立《xx鐵路
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ZH-14標危險源清單》;同時,對列入清單的危險源進行辨識和評價,對確定的8個重大危險源制定了相應的《重大危險源管理預案》和《安全責任包保一覽表》并在本單位予以公布。第二、除實施正常的三級安全生產責任制外,項目部也把施工技術員納入安全責任人行列并與之簽訂安全生產責任書。每名施工技術員負責一個施工勞務隊,在進行現場技術指導的同時,對管段的安全生產負總責,做到人人目標明確、責任清楚。第三、成立了以項目經理為首的安全生產目標管理考核小組,嚴格按照《公司安全生產目標管理考核細則》于每月25號對廣大業務人員進行考核,考核成績直接與獎金發放掛鉤,很大程度上調動了廣大業務人員安全管理監督的積極性和主動性。
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二、重視安全教育培訓???
營造濃厚安全文化氛圍
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安全教育培訓工作是搞好安全工作的基本要求和關鍵環節,而項目部的年度安全教育工作也從未放松。
關鍵詞:鐵路機車;安全管理;管理制度;乘務人員
隨著我國交通運輸行業的快速發展,人們的出行方式有了更多的選擇,這給鐵路運輸帶來了巨大的沖擊,鐵路企業的生存和發展也面臨著嚴峻的考驗。為了保證鐵路企業的經濟效益,必須加強對鐵路機車的安全管理,從而充分發揮鐵路運輸的競爭優勢,使其在激烈的市場競爭中占得先機。
1存在問題
1.1管理制度與設備現狀未能協調統一
目前,鐵路機車安全管理制度仍是沿用了以往的版本,未能根據鐵路運輸行業安全設備的快速發展進行實時、有效的更新,不能完全發揮“設備保安全”的作用。隨著技術的不斷進步,未來以“物防、技防”逐漸替代“人防”已然成為一種行業趨勢,如何在現有設備條件下及時更新現有管理制度成為了影響機車運用安全的重要因素。只有將管理制度建立在現有設備基礎之上,將制度實實在在融入工作中便可為機車的安全運用加上一把牢靠的鎖。
1.2機車乘務人員操作方式不規范
機車乘務工作人員是機車的主要操作者,其操作水平在一定程度上影響著鐵路機車的運行安全。目前,鐵路機車的操控方式正逐漸向著自動化、智能化的方向轉變,如果工作人員不能與時俱進,及時更新自身的知識儲備,提高自身的專業素質,則無法勝任鐵路機車的操控工作,甚至會出現操作不當的情況,嚴重破壞了鐵路機車運行的穩定性。
1.3管理方式較為落后
眾所周知,21世紀是信息化時代,信息技術的應用給企業管理工作帶來了極大的便利,不但提高了管理效率和管理質量,而且減輕了管理人員的勞動強度,管理效果也得到了一定的保證。然而,部分鐵路企業在當前的鐵路機車安全管理中仍然采用粗放型的管理模式,很多工作細節都需要管理人員手動作業,信息化程度不高,不利于鐵路機車安全管理工作的長效發展。
2鐵路機車安全管理的改進策略
2.1加強對機車工作人員的安全教育
要想保證鐵路機車的安全運行,首要環節是加強對機車工作人員的安全教育,增強工作人員的安全責任意識,使其形成整體的大局觀,從而把握鐵路運行的所有安全關鍵點,從根本上消滅安全事故發生的可能性。與此同時,還應加強工作人員應變能力的培養,使其能夠靈活應對機車運行中出現的各類突發狀況,最大限度地降低事故的負面影響。工作人員作為鐵路機車的服務人員,在機車運行中應始終保持較高的警覺性,認真對待鐵路機車運行過程中出現的各類問題,將安全觀念真正地根植于心。
2.2完善安全預防管理體系
鐵路企業應健全安全預防管理體系,該體系主要規定了鐵路機車安全管理的各項工作制度以及全體工作人員的職責和義務。在安全預防管理體系的指導下,鐵路企業各個部門的工作人員都能夠明確崗位職責,方便了各部門之間的溝通和協調,大幅提高了工作人員的執行力和工作效率,還有效保證了人力資源的合理使用。完善安全預防管理體系是健全安全管理鏈條、使人盡其責的良好方法,它是保證機車運用安全的一面巨大的安全網。
2.3提高鐵路機車的平穩操縱性
機車運行的安全離不開機車的平穩操縱。機車的平穩操縱一方面可以減少能源的消耗,為企業節約成本;另一方面,也可避免因列車沖動造成安全事故。在制訂完善的操縱辦法前,我們應充分了解機車分類,根據其特點制訂完善的操縱手冊。具體應遵守以下5項原則:①穩。保證列車行駛平穩,特別是在機車啟動時,主手柄要在1位停留一段時間,防止起動電流過大造成“竄車”。②快。保證列車快速行駛,在線路允許速度下,盡可能地提高運行速度,保證列車正點到達目的地。③定。列車通過小半徑曲線或進站減速行駛時,需要在對機車指定速度、下閘地點和初減壓量。④緩。先對列車進行制動,然后下閘,以確保機車和車輛同時進行減速制動。⑤長。對列車進行長距離制動,需要進行緩慢減速,減小平穩操縱的壓力。
2.4建立完善的獎懲制度
獎懲制度的建立有助于激發鐵路機車工作人員的工作熱情,發掘工作人員的內在潛能,對工作人員的行為也能形成有效的約束。通過建立考核評價體系,鐵路機車安全管理制度能得到貫徹和執行,工作人員的行為也可以得到規范。
2.5建立安全管理信息系統
信息化管理能夠避免人工管理造成的決策失誤,是鐵路機車安全管理的必然選擇,它通過數據信息的交換和共享,可及時發現機車運行的安全隱患,將各類風險隱患扼殺在萌芽之中。鐵路企業應加大資金投入力度,積極打造安全管理信息系統,購置先進的硬件設備和軟件系統,對鐵路機車進行精細化的管理,確保機車運行的安全性和穩定性。此外,為了防止系統受到外來攻擊,還應定期對安全管理信息系統進行維護和更新,及時處理系統漏洞,保持安全管理信息系統發揮出最大的效用。
3結束語
鐵路機車的安全管理水平與鐵路企業的經濟效益密切相關,要想提高鐵路企業的核心競爭力,創造更多的經濟效益和社會效益,鐵路企業應切實做好鐵路機車的安全管理工作,制訂完善的安全管理體系,建立健全的工作制度,打造先進的安全管理信息系統,確保鐵路機車全體工作人員能夠各司其職,協同作業,共同營造安全、可靠的機車運行環境。
參考文獻
[1]陳永,薛慶海.探討完善鐵路機車運用安全管理的策略[J].中國機械,2014(23).
學習與工作相結合的培養模式是在結合目前企業實際需求的前提下發展起來的,所謂的學習與工作相結合是指在高速鐵道技術專業這一塊,教學的內容要與工作任務相結合,課程的標準與行業的標準相結合,課程的考核也要與技能的實踐方式相結合,總體來說就是校園文化與企業文化的融合。在實際的培養中要注意學生所學知識與技能之間的轉換,主要是注重學生的技能培養,讓學生最終成為精通設計、精通施工、會維護、會管理的全面的綜合技術型人才。目前這種培養模式主要包括:工作系統化的課程體系,緊緊跟隨鐵路的柔性化教學組織模式,以此全面提高學生的綜合素質。注重校企合作,加強教師的考核體系,形成一個具有相當行業影響力的教師團隊結構。建立多元化的實訓試驗基地,培養學生德智體的全面發展,使學生能夠熟悉鐵路的專業理論知識,使其具備良好的職業道德、人際交流能力,同時還要具備團隊的組織協調能力,能夠適應鐵道技術專業的生產、建設、服務等方面的技術要求。
2課程結構實施安排
對于高職人才的培養目標,其實現的根本是依靠課程教學,其中合理、科學的課程結構是目前專業標準制定的核心,這一核心也是保證質量的標準,第一步就是對高鐵專業的崗位群進行全面的調研,并針對高鐵專業比較重要部門的職業能力要求,進一步分析崗位的工作特性以及工作任務,確定職業教育的領域范圍,分析出相對應的應知領域,從這些方面分析出教育的大體規律,科學合理地進行課程的設置,以此在學習領域實施安排,體現高速鐵道技術專業的特色。對于學習領域的課程結構設置,我們分為三個方面:公共學習領域、專業學習領域、素質拓展。其中能夠突出專業學習針對性的是專業拓展學習領域。
2.1公共學習領域
第一,公共學習領域包括的課程范圍是比較廣的,主要課程有思想道德修養與法律基礎、應用文寫作、思想與中國特色社會主義理論體系概論、大學英語、計算機基礎等。第二,專項素質學習領域主要是針對宏觀的方面進行的學習,它所包含的課程有入學教育、安全教育、國防教育、軍事理論、畢業教育以及大學生的職業發展與就業指導。
2.2專業學習領域
第一,專業基礎學習領域包括工程力學應用、工程測量技術、工程識圖與CAD、土木工程材料試驗與檢測、高速鐵路精密測量、工程土質與土工試驗。第二,專業拓展學習領域包括專業英語、工務模塊、高速鐵路工務維護、施工技術資料管理實務、工務安全應急管理、工務管理、鐵路施工臨時結構檢算。第三,專業核心學習領域包括高速鐵路隧道施工與維護、高速鐵路路基施工與維護、高速鐵路工程施工組織與預算、高速鐵路軌道施工與維護、高速鐵路橋梁施工與維護。第四,專業實訓學習領域包括高速鐵路施工實訓、鐵道概論、土工實訓、概預算實訓、畢業設計、高速鐵路工務實訓、新技術新工藝講座。
2.3素質拓展領域
我們通過校園文化活動、科技技能活動、社會實踐以及志愿服務活動來鍛煉學生的交流創新能力、學生的組織能力和團隊協作能力,素質拓展教育的目的是為了促進學生的綜合素質的提高,使學生能夠在各個領域全面發展,成為一個德才兼備、視野開闊、腳踏實地的人。
3師資建設要求
關鍵詞:鐵路運輸 安全管理 問題 對策
中圖分類號:TE833 文獻標識碼:A 文章編號:1003-9082(2017)07-0213-01
引言
在鐵路事業建設發展過程中鐵路運輸的任務越來越多,為了提高鐵路運輸水平,鐵路運輸企業會加強貨車設備的購置,鐵路貨車主要是用于貨物運輸的鐵路貨車,作為主要的貨運方式,貨車的承載重量越來越大,對貨車的安全性和穩定性的要求也越來越高。在鐵路運行過程中,往往可能會出現一些突發故障,對鐵路運輸事業的安全性帶來影響,嚴重的時候還會導致貨物運輸被耽誤。當前鐵路運輸安全管理過程中還存在一些問題,例如安全管理意識不強、維修維護工作不及時等,導致鐵路運輸安全問題時有發生,一旦鐵路運輸過程中出現安全事故,會帶來極其嚴重的后果,因此在鐵路事業的發展過程中必須要加強鐵路運輸安全管理的力度,提高鐵路運輸安全管理意識,要建立完善的鐵路運輸安全管理體系,從預防為主,加強各種車輛故障問題的應急處理,以此提高鐵路運輸安全水平。
一、鐵路運輸安全管理常見問題
在鐵路運輸管理過程中,安全事故主要來自于鐵路車輛故障,例如一些車輛的硬件設備故障,對這些故障沒有及時防范,導致事故不斷擴大,最終帶來嚴重的安全后果。究其根本原因,是由于在鐵路運行管理過程中忽視了安全管理,因此導致各種安全事故時常出現。
1.安全管理意識比較淡薄
運輸安全管理是鐵路運輸企業的重點任務,鐵路運輸企業作為主要的運輸承載部門,必須要堅持“安全第一”的原則,應該要重視安全管理。但是有的工作人員在日常工作中安全管理意識比較淡薄,例如鐵路貨車運輸公司的員工在日常工作中忽視了安全問題,沒有及時對安全威脅進行預防,最終導致一些安全事故出現。
2.安全管理體系不夠健全
在鐵路運輸安全管理過程中,安全管理體系是確保鐵路運輸安全的重要前提,鐵路運輸企業是否具有完善的安全管理體系,會直接影響到鐵路的安全管理水平。鐵路運輸企業的構成比較復雜,部門設置較多,在鐵路運輸企業中應該要建立完善的安全管理體系,對各個部門的工作進行規范,從而有效地預防安全問題。但是當前鐵路運輸安全管理過程中的安全管理體系建設不夠健全,缺乏專業化的監管人員,導致鐵路運行過程中的安全防范不足,對安全事故的應急處理不及時,最終釀成嚴重的安全事故。
3.維修保養工作不及時
鐵路車輛是鐵路交通運輸體系中的重要組成部分,當前我國鐵路建設規模越來越大,鐵路運輸企業的發展也越來越迅速,車輛設備越來越多,鐵路車輛投入使用之后,在長期使用過程中會出現老化、故障等。而這些故障和老化問題也是產生運輸安全問題的主要原因,對此,必須要加強對鐵路車輛的養護管理,及時做好維修,并且要制定統一的維修和養護標準,對鐵路車輛進行科學、全面的管理,提高鐵路車輛使用效率。經過調查發現,當前有的鐵路車輛使用過程中的問題越來越多,但是維護管理的力度不夠,鐵路運輸企業維修工作力度不夠強,在維修管理過程中缺乏統一的管理制度,導致鐵路車輛的維修水平不高,使用率較低,對鐵路運行安全產生影響。
二、鐵路運輸安全理論體系
1.加強安全意識培養
隨著鐵路運輸事業的不斷發展,鐵路運輸過程中的安全事故的出現率也越來越高,在鐵路運輸企業發展過程中,必須要積極加強對鐵路運輸的安全管理,在整個企業內部營造出安全的環境,培養安全管理意識。鐵路運輸安全管理意識的培養應該是針對整個鐵路運輸企業的,在鐵路運輸企業內部要定期開展安全教育,引導車輛設備維護技術人員、運營管理人員不斷提高安全意識,對鐵路運輸過程中的各種問題進行積極有效地解決。
2.加強鐵路運輸安全管理體系的完善
2.1加強預防體系的建立與完善。鐵路車輛設備使用過程中的故障和安全問題較多,因此從預防的角度出發,加強對鐵路安全事故的防范,是一個重要途徑。在鐵路運輸企業發展過程中應該要建立完善的安全事故預防體系,主要從鐵路車輛設備的檢修角度著手,提高車輛設備的安全性。具體來講,包括以下幾個方面的內容:第一,加強對鐵路車輛維修養護的認識。鐵路車輛維修養護是完善鐵路運輸企業安全管理體系的重要途徑之一,可以提高車輛設備的安全性能,減少故障率。鐵路運輸貨車的維修養護應該要從車輛投入使用之時就開始,并且要建立長效管理機制,對鐵路車輛進行管理和維護。對于鐵路車輛的檢查,應該是定期定時的,在日常養護過程中也要加強對鐵路貨車整體性能、硬件以及軟件等多方面的檢查,一旦發現貨車出現了較大的安全隱患,則要立即對車輛設備進行維修或者對相應的零件進行更換,保證鐵路車輛使用過程中的安全性能。第二,加強鐵路車輛維護過程中的監管力度。在鐵路貨車設備維護過程中由于監管不力,導致各種問題出現,在未來發展過程中應該要加強對鐵路貨車設備維修過程的監管,應該要建立遠程監控系統。遠程監控系統可以實現對各個路段的實時監管,有效解決由于鐵路貨車設備故障發現不及時、監管不到位的問題。通過遠程監控,還可以將鐵路貨車運行過程中的各種故障及時傳回控制中心,便于控制中心對鐵路貨車故障進行及時處理。針對當前鐵路車輛維護現狀,必須要加強對自動遠程監控系統的建立和完善,加強對各種計算機技術的應用,逐漸利用智能化和信息化管理取代傳統的人工管理模式,提高鐵路車輛的監管水平,提高故障預防能力。
2.2鐵路運輸事故處理及救援體系。當鐵路車輛設備在運行過程中出現突發事故的時候,必須要積極加強對事故的及時處理,進行救援,以此提高鐵路運輸安全管理水平。首先要制定救援處理方案,在鐵路運輸企業發展過程中,科學的、完善的救援預案理論可以為鐵路車輛事故的突發狀況進行很好地控制,防止事故擴大。在鐵路運輸企業日常管理過程中,應該要加強對應急方案的制定,要對鐵路車輛可能出現的故障進行羅列,加強操作人員、技術人員的學習力度,引導他們不斷完成鐵路運輸故障應急處理工作。其次,要提高操作人員的技術水平,提高其綜合能力水平,一旦出現故障問題,要及時采取應急措施進行解決。例如制動軟管破損漏泄故障,是鐵路車輛設備運行過程中的一種常見故障,針對這種故障的應急處理有以下幾個步驟,第一,首先要通知司機進行充風,并且對發生泄漏的車輛以及泄漏部位進行確定。第二,關閉故障車輛故障端及相鄰車輛的折角塞門。第三,打開制動軟管連接器,將出現故障的軟管的吊鏈卸載,在新的制動軟管螺紋處安裝端纏繞生料帶,并且將制動軟管以及吊鏈安裝好,重新連接兩根制動潤軟管之間的連接器。第四,安裝完成之后要及時進行檢查,確認已經沒有再繼續泄漏,然后緩慢開啟后部折角塞門。第五,將作業現場清理干凈,并且對各種工具進行清點,貨車恢復正常運行。掌握一些常見故障的應急處理方可以幫助相關技術人員在遇到突發狀況的時候及時對故障問題進行解決。
3.建立技術保障體系
在鐵路運輸企業發展過程中,技術人員、檢修人員等是確保車輛設備能夠正常運轉的關鍵人員,為了提高技術人員的綜合能力水平,要積極加強對技術人員的培訓教育,建立技術保障體系,從而對鐵路車輛設備的各種故障問題進行解決。首先要招聘更多技術人員,充實鐵路運輸企業技術維修隊伍,在招聘新成員的過程中要對所有人員的技能進行考核,確定其滿足相關考核標準之后才能上崗。其次,還要定期對技術人員進行培訓和教育,提高維修人員的綜合能力水平。維修人員是鐵路車輛維護過程中的重要角色,針對當前鐵路車輛維護問題,必須要加強對專業的維修隊伍的建設,維修人員要及時掌握鐵路車輛的技術特征,對鐵路車輛運行過程中的各種故障問題進行發現,并且及時進行養護維修,確保鐵路車輛故障可以及時處理。維修養護技術人員要按照相應的規范標準,及時對鐵路車輛運行過程中的問題進行檢查,對于每一個部分都要加強控制,從而不斷提高車輛的安全性。
結語
綜上所述,隨著鐵路運輸事業的不斷發展,鐵路運輸企業的安全管理越來越重要,鐵路車輛投入使用的過程中會出現老化以及其他故障,導致鐵路車輛運行過程中的安全性降低,造成鐵路運輸安全問題嚴重。對此,要積極加強對鐵路運輸企業員工的安全意識的培養,加強安全管理體系的完善,從預防性安全管理角度著手,提高車輛設備的維修水平,減少車輛設備故障率。
參考文獻
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人的思想具有無形性、獨立性、多變性、差異性的特點。當距離不再遙遠、網絡媒體快速進入人們生活的時候,作為社會和鐵路一員的當代從業者,社會變革和企業發展無時不在影響著他們的思想觀念、行為方式。尤其是當前隨著鐵路管理改革的不斷深化,高鐵建設的迅猛發展,新技術、新設備的不斷投入運用,加之運輸經營形勢的日益嚴峻,高物價、高通脹導致生活成本的增加。可以說,當今基層干部職工的思想表現異常活躍:工作量會不會降,工資會不會少,職務會不會變,人員會不會減、崗位會不會丟等等,一連串涉及職工切身利益的現實問題,困擾著人們的思想。這就需要我們在做崗位思想政治工作時把握時機,超前導入。發揮好政治思想工作的說服、感染和引領作用,才能釋惑解疑,穩定隊伍,確保現實安全。
一、面對面用真理去說服
真理即是黨的路線、方針和政策法規及企業的規章制度。如何讓職工群眾接受信服上級的指示精神、制度措施?基層干部當好“傳話筒”、“助推器”至關重要。
首先,應直面班組。如果說,班組的“小氣候”是社會的“大氣候”的晴雨表,職工的喜怒哀樂就是這晴雨表上的指針。只有堅持與職工“零距離”交流,面對面溝通,才能及時準確掌握他們的思想變化趨勢,真正走進問題、走進矛盾,實施有針對性的疏導教育。特別是在上級每次的重大決策出臺前,都要分析預想可能出現的矛盾,超前教育,疏導防范,把可能出現的問題解決在萌芽狀態。而一旦面對問題和矛盾,則應采取耐心細致、循循善誘的正面教育,盡量避免那種“揭疤亮丑”的“硬碰硬”式的方式來解決。
其次,要直面崗位。針對職工思想日趨多元性、復雜性等特點,應及時將宣傳教育的切入點放在職工矛盾最集中、問題最突出的地方,把職工最關心、關系最密切的熱點、疑點和難點問題講清講透,給大家吃 “定心丸”;把憑本事立住崗位,靠工作成績掙得工資的道理講透;把無論機構、職務如何變,高標準、嚴管理的責任意識不能變的道理講明。答疑解惑,化解矛盾,理順情緒,減輕壓力,增強職工工作的責任感、使命感。
再次,直面現場。把思想政治工作全面滲透到鐵路運輸的安全生產、經營管理和運輸效益之中,使其變無形為有形,發揮強力保障作用。工作時應注重四個教育:作業外的案例教育,作業前的預想教育,作業中的現場教育,作業后的總結教育。同時把握五個環節:在大型施工時把安全教育融入到每一作業環節中;在季節變化時,把安全生產責任融入職工作業行為上;在節假日時,把反“兩違”教育融入每一崗位上;在日常工作時,把察言觀色融入職工微小的思想變化中。通過對與錯、好與壞的對比教育,消除職工逆反心理,增強承受能力,使職工有信任感、緊迫感,以此調動起盡職盡責的工作潛能。
二、心貼心用真情去感染
關鍵詞:鐵路運輸;安全;問題
鐵路運輸安全是鐵路運輸系統的核心目標,是鐵路運輸一切工作的前提和保障。鐵路運輸必須始終堅持將安全工作擺在首位。近年來,隨著鐵路的大規模建設和廣泛提速,并且運輸生產力布局調整,給鐵路運輸安全管理帶來了諸多挑戰,對鐵路運輸安全提出了更高的要求。目前,鐵路運輸安全形勢波動較大,重大、特大事故常有發生,與我國經濟的快速發展極其不適應。
一 鐵路運輸安全影響因素分析
1.鐵路從業人員的個人原因影響鐵路運輸安全。鐵路運輸從業人員的個人過錯是造成鐵路運輸安全的主要影響因素。目前,從鐵路運輸的綜合情況來看,從業人員的個人原因對鐵路運輸安全的影響主要是,鐵路的管理者對于鐵路運輸管理并不嚴格,而且對運輸過程中一些細節事物也不予以重視,而且管理人員對鐵路運輸的管理不按照相關的規定進行,以致對運輸中的所有人員的工作實施細則造成不良影響,此外,人員也缺乏鐵路運輸相關方面的知識和素質,使得在運輸中出現突發問題無法給以技術解決。最后是對鐵路運輸中的安全問題與經濟問題的誰是主體的問題給以混淆。使得人員的主觀原因嚴重威脅到了鐵路運輸安全。
2.鐵路運輸設備陳舊或更新影響鐵路運輸安全。鐵路的修建和鐵路列車的設計都是一項復雜而長期的工程,同樣,他們的使用時間也一般較長。但是經過長時間的使用,這些運輸設備沒有經過及時的維修,難免出現失控的現象而出項安全問題。此外,隨著科學技術的發展,許多新型的鐵路運輸設備不斷的出現,而面對這種情況卻往往缺乏高技能與素質的人員,而原來的使用、維修規范無法適用于新型的鐵路運輸設備而導致缺乏專業的管理人員,會導致鐵路出現的問題無法得到完善的解決,進而影響到鐵路運輸的安全。
3.鐵路運輸相關的外部因素影響鐵路運輸安全。上面的兩種影響因素都是從鐵路的內部角度進行分析。而外部因素主要包括鐵路運輸的自然環境和外部環境兩個方面。自然環境主要是指鐵路在運輸的過程中遇到的天氣問題,其中隱含的因素就是自然環境導致鐵軌出現故障進而導致鐵路運輸沒有安全保障。而社會環境就是在投入鐵路及列車建設時的投入資金和技術原因,這些從根本上影響著鐵路運輸的安全。此外,還包括鐵路和火車在使用過程中的檢修和維修。這種影響因素是影響鐵路運輸的外部因素,同時也是從客觀角度而談的。
二 鐵路運輸安全存在的問題
1.鐵路運輸安全意識淡化。不僅是鐵路,很多運輸方式中都存在著安全意識淡化的問題,在人們的認知中,都是認為鐵路修建技術是先進的,而設備也是最新型的,所以不存在安全隱患,因此,人們在行車運輸途中在思想上和心中并不存在過度的安全意識。進而所采取的保護措施也會有所簡化,甚至根本沒有安全保護措施。最為嚴重的是一些鐵路的從業人員在進行安全教育時也不加以重視。這種現象經過長時間的發展就會導致在鐵路運輸真正出現安全問題時束手無策,不知道如何采取有效措施進行自保。
2.對鐵路運輸事故等安全問題處理不及時。這種現象在現代社會中常常見到,都是在危險真正出現后才意識到安全的重要性,然后派出大量的人員進行事故調查,暫時性的引起了重視。而且在對安全問題的處理也都會隨著事故的發生而延后,而且在善后的過程中對相關人員的處罰也不到位,以致他們今后仍會對安全問題松懈。因此,對鐵路運輸事故的處理不及時的長期發展會使一些員工對安全問題產生麻痹,即使發生事故也漫不經心,導致安全保障滯后。
3.對鐵路運輸缺乏科學的管理方式。在鐵路運輸中,往往都是采用形式單一,操作簡單的管理方式,但是隨著鐵路運輸行業的發展,這種傳統的管理方式也不再適用。因為,傳統的管理方式對于現代鐵路運輸管理使得信息傳遞滯后,而且對于管理目標缺乏考核標準所以無法切實落實管理制度。
4.缺乏鐵路運輸安全問題的相關獎罰制度。任何問題的解決從根本上說都要從人的角度入手。而對于目前我國的鐵路方面卻缺乏嚴格的強制制度,致使人員松懈。尤其是對相關事故處理人員實施的懲罰不到位,使得這些人員很快就會忘記自己所受到的處罰而無法充分意識到安全的隱患問題。
三 鐵路運輸安全管理舉措
1.加強鐵路內部機制管理。我們知道,再完善的鐵路結構都需要有嚴格的管理相配合。要想使鐵路運輸能力有所加強,有效的構建內部機制至關重要,包括列車的檢票手段、各種措施貫徹落實是否到實處,同時還要做好基層與領導層之間的溝通,使第一線上的第一手資料能夠及時的反饋到決策層的手中,然后再制定其相應的政策來調整運力。
2.合理運用線路運輸能力。要提高鐵路運輸能力,對線路是否合理的利用起著非同尋常的作用,鐵路部門應該盡可能的挖掘線路的運輸潛力,也就是通俗上所講的多拉快跑。所謂多拉,主要運用在貨運方面,就是提升列車載重量,貨運列車目前的可以開行重載列車,比如我國的大秦鐵路開行的就是重載列車。至于快跑,主要是體現在旅客運輸方面的運用,提高列車車速、縮短運行時間,盡可能的多開行列車,也可以達到提升運力的效果。總之,合理地運用線路運輸能力對提高鐵路運輸能力意義重大。
【關鍵詞】鐵路工程;現場管理;施工技術;安全控制;質量控制
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一.引言
2010年12月22日,我國的宜萬鐵路在恩施舉行首發儀式,這標志著全長377公里,總投資額225.7億元的宜萬鐵路正式通車。這段鐵路是我國鐵路史上修建難度最大、公里造價最高、歷時最長的山區鐵路。歷經7年的修建,完成了世界上獨一無二的高難度鐵路工程,同時,這也標志著我國的鐵路建設已位列世界前列。鐵路工程施工是非常復雜而且繁瑣的過程,對施工中現場的質量和施工安全要嚴格控制。“安全第一、預防為主”,在鐵路工程中,不僅僅要做好預防,同時還要注意早發現早解決、早處理早確認、早檢查早監督,通過技術手段的提高和管理手段的加強,才能保障鐵路施工工程的質量達標和施工現場安全。
二.鐵路工程施工現場質量安全控制分析。
1. 安全生產。
安全,是生產的前提條件,同時也是施工中最值得引起注意的因素。安全生產的提倡和落實,不僅僅可以保障施工人員生命安全,同時對于提高鐵路工程施工質量有積極作用。
在進行鐵路施工前,施工單位要對施工環境進行安全分析評估,要采取積極有效的措施消除安全隱患,對安全評估結果和處理措施要記錄在案。同時,要在施工前對施工作業人員購買意外傷害保險,通過購買保險,分散可能出現的意外風險。對各施工部門的組織架構進行明確,健全各部門的安全生產目標責任制,對安全目標責任要明確到專人負責。施工單位在施工現場設立宣傳欄,對施工現場有關生產的安全規范和施工技術操作規程等資料進行宣傳教育。在組織設計中,要建立緊急事件處理流程和制定安全技術措施、應急處理措施。施工前,要加強對特種操作從業人員的技術考核和上崗證明的查驗,要做到人、證相符,對特種從業人員要按要求進行體檢和年審。鐵路施工技術人員要將施工工程有關的技術要求向施工班組和施工人員進行安全技術交底,在施工交底時,要按照施工方案進行細化和補充,對特別的安全事項要進行針對性的指導。
鐵路施工單位要健全安全監管檢查制度,要組織至少每月一次的安全檢查,對每次檢查結果要進行記錄,并做好存檔。 安全監管機構要組織對施工人員的安全教育和施工技術培訓,對培訓內容和教育情況要進行考核,對考核不達標的,要進行再培訓,多次考核不達標的不得安排上崗。施工班組在施工現場要每天舉行班前安全活動,對當地的天氣條件和當天作業中不安全因素進行說明和分析,并提出防范措施,各班組要對宣導內容進行記錄,現場安全管理人員要定期對班組安全活動進行檢查、指導和管理。
在施工現場較危險的區域,要設置明顯的安全提示牌。安全提示牌要表述清楚,要揭示明確,同時對發生緊急情況的處理和聯絡人要進行明確。
在鐵路施工單位,要設立安全事故應急處理預案 ,施工現場要儲備一定的醫藥和救護物資,要保證應急物資、車輛和器材隨時能用,對施工現場的通訊要保證暢通。一旦發生事故時,要開展應急處理預案,同時要及時對上級進行報告,要做好施工事故現場的保護,要積極搶救傷員,要主動配合有關單位的調查處理。
在施工前,要建立安全質量組織機構和保證體系,認真落實安全生產責任制,安全質量組織機構要編制鐵路工程專項施工方案,認真編制安全管理資料,落實安全檢查制度,監督特種操作員的指證上崗,對施工班組開展班前的安全教育活動,對施工班組要進行安全技術交底,對從業人員要進行安全教育,在操作崗位懸掛操作規程指導書。
2.文明施工。
在鐵路工程施工前,要由工程技術人員和安全管理人員編制文明施工的專項方案,專項方案要包括搭建臨時設施、圍擋墻、現場容貌、衛生管理、環境保護和消防等內容,將方案編制后,交由鐵路工程施工單位負責人審批。
在鐵路工程施工現場要根據需要設立彩色噴塑壓型鋼板組成的圍擋墻,在圍擋墻內外要保持整潔,不能堆積物料和其他器具,也不能用圍擋墻做擋土、擋水墻的支撐體。施工單位要建立對圍擋墻的巡查制度,尤其是在惡劣天氣,要加強巡視和重點檢查。
鐵路工程施工現場要根據需要,在施工現場的作業區將、加工區和生活區等合理利用安全警示牌,設置安全警示牌時規格要統一,標志要符合規定要求。在施工現場出入口,要設立“三戴”(戴安全帽、戴安全手套、戴安全繩)的提醒,并安排專人進行查看監督,發現違規的要及時進行糾正處理,避免出現因未佩戴勞動保護器具而發生事故。
對施工現場搭建的臨時設施要加強檢查,要保證設施建設的穩固,對臨時建筑要進行驗收,驗收合格后才能使用。對施工人員宿舍要施行單人單床,對每間房屋的居住人數要進行限制,要適當改善居住水平,做好消毒處理工作,避免傳染病的出現。施工單位要設置合理的是施工人員作息制度,要保障施工人員的基本生活條件。
3.技術應用及質量安全。
鐵路工程施工是技術應用較多而且復雜度高、難度較大的工程施工,施工技術和施工手段都對鐵路工程質量造成直接影響。在鐵路施工中,不僅僅是要加強質量的宣導,更要重視施工技術的應用和控制,對施工質量要進行監督管理,對施工管理問題要及時進行糾正改善。
(1)施工中,在進行路基開挖作業時,要采用自上而下的挖掘方式,要嚴禁采用掏底挖掘。在進行開挖作業和裝運作業時,要錯開進行,禁止出現雙層作業的情況。開挖時,要及時清除已經松動的土和石塊等,要嚴禁在開挖作業下方的棄土和滾石危及范圍內的道路出現人員或車輛,在道路的醒目處要設立警示標志。對路基施工過程中施工路段和主要便道要進行灑水作業,避免出現塵土飛揚。在特殊路段的路基施工時要盡量避免雨季作業,作業現場要做好排水工程,保證排水的順暢,同時要注意檢查地基和已經填筑的路基不能被水浸泡。在容易出現危石滾落或石塊堆積地段,路基施工時要注意預防巖石坍落,要采取安全預防措施,在地下水發育地段,要特別做好排水處理工作。在路基施工中,要保證各工序之間的銜接,在各類溝槽基坑挖掘完成后要及時進行封閉,要避免雨水的浸泡,在地基上的電纜槽、預埋管線等要盡可能同路基一起施工,要防止因為其他施工導致路基損壞的情況。
(2)盡量選擇在少雨季節對基坑進行施工,在基坑開挖前,要在基坑頂面做好防水、排水設施。在土石容易松動的地層、細砂層開挖基坑時,要對土質松軟層進行支護。基坑開挖時,如發現頂面出現裂縫、坑壁涌水、涌砂時,要進行加固處理后才可施工。當基坑開挖位置在居民區附近或位于現場的通道時,要在基坑的邊緣設立護欄,并且在夜間設置紅色的警示燈。
(3)要保證樁基作業區域的平整度,要設置警示標志和采取安全防護措施,同時要嚴格控制人員的出入,在樁基地面孔口的四周采用鋼筋焊制防護圍欄,在停止施工時,要用蓋板蓋好,在孔口周圍設置圍欄、警示燈和標志。在挖孔樁時,孔口附近不能有重車經過,要及時清除堆集在孔口周圍的土渣和雜物,孔內要設置半圓形防護板,防護板要隨著挖掘深度的下移而移動。在挖孔達到較深的區域時,要對孔內氣體進行檢測,如果有害氣體濃度超過允許值或者挖孔深度達到10米時,要做好通風工作,適當時要加大通風量。在孔內作業人員要按照要求佩戴安全防護用品,在孔內要搭設應急用的安全繩和軟梯,要根據孔深放置長度達到作業面上。孔內人員上下時,不能采用人工拉繩的方式運送人員。在兩孔洞距離較近且一個孔位在進行澆筑或爆破時,另一孔作業人員要撤出到孔外,防止孔洞坍塌。
(4)隧道施工前要進行安全風險評估,制定針對性的專項施工方案,同時要編制應急救援預案。在隧道進洞施工前,要做好現場的污水處理工作,要保證洞內外污水處理達標,在隧道內外的工作平臺要牢固搭設,在平臺上要鋪滿底板,平臺周圍要設置欄桿。在隧道內,要假設有線或者無線的通信設備,保證內外通信暢通,在隧道洞、施工區要設置消防器材,并明顯標識,對滅火器材要定期檢查,出現壓力不達標的要立即更換。在隧道內,不得存在炸藥、雷管、導火索、汽油、煤油等易燃易爆物品。要做好隧道洞內的通風工程,洞內照明要保證亮度,照明設備要根據作業面大小和位置合理布置。要在作業現場內要準備充足的救援物資,在隧道洞口要設置專人負責出入管理和出入登記,要采取穩定邊坡和仰坡的措施改善地質條件不好的洞口, 在施工期的雨季之前要完成洞口的排水系統施工。
(5)施工用混凝土要根據實驗結果合理調配配合比,配合攪拌完成后,要進行離析性能分析,攪拌時,要對粗細骨料進行嚴格的篩選,要控制砂、石的含泥量。水泥使用標號要符合要求,混凝土強度要達標。要保證混泥土攪拌設備性能符合要求,要加強對混凝土配比的規范,對混凝土保護層的耐久度要提高重視。在進行鋼筋連接時,要保證連接度。
(6)現場物品進行裝卸時,要選擇地勢平坦的地方進行,采用大型裝卸設備的要有專人負責指揮。裝卸材料要符合堆放規定,要將各類物資按照品種、規格進行分類擺放,在堆放鋼板時,要在每層采用墊木隔開,且堆放高度不能超過1米。存放壓縮氣體瓶時,要避免日曬,選擇干燥、無油污、通風好的室內擺放。
(7)軌料裝卸和搬運時,一般盡量采用機械化或半機械化作業,軌料裝車不能超限、超載。堆放時機械堆碼不超過30層,在每隔5-7層的垂直方向上要設置支墊木枕。在進行人工鋪設軌道時,橋上鋪散枕木要保持縱向,適當留出行人通道。人工釘道要將各工序錯開,減少相互的干擾,同時要注意工序不得錯亂,釘道時不得使用掄錘,而要使用抱錘,在每盤捶要錯開3根枕木的距離,其左右股錯開要在4m內。在安裝鋼軌底部墊板、膠墊以及安裝接頭夾板螺栓時,不得將手深入枕軌之間,不得手摸螺栓孔眼。施工中,如出現鄰線來車時,要立即停止施工,及時撤出限界以外,待確認來車通過后才可繼續施工。
采用機械鋪軌時,軌節場布置要合理,各車及作業不得發生干擾,在卸車時不能進入限界內。電源線和龍門吊機接觸線和軌頂距離要超過7.5米,電源線不能橫跨股道,在現場中變壓器和配電室要保持在同一側。鋪軌機鋪軌時,前進速度要控制在5km/h內,對位時要把速度控制在1km/h內。龍門架走行軌時必須要保證支墊平穩。在寬枕軌道起道作業中,要采用工字鋼和抬軌鉗等起道工具,一般宜采用支承點穩固的起道機,采用起道機時,與軌腰接觸部位要加墊硬木板。采用單枕法在新線上鋪設長鋼軌時,吊裝所使用的龍門吊要統一起吊,要保持步調一致,運輸時要固定牢固,要采用專人監視的專列車組運輸。牽引長鋼軌時,要設專人保護,軌頭要準確的送入推送機構,在拖拉是要保持平穩。
(8)線路整修。
在新鋪設線路未交付使用前,要及時進行整道。在大、中橋等部位重點整道前,要設置臨時的避車臺,經過重點整道后的線路要及時補碴整道。在已經卸車的碴堆上,不能混合其他軌料。起道時,起道機要穩固的安放在道碴上,起道機用完后,要遠離道心或鋼軌。
4.施工現場管理。
鐵路施工現場管理是通過科學的管理標準、方法和制度,對施工現場人員、機械、設備、物料、環境和信息等進行科學有效規劃,進行綜合的管理。這要求在施工現場要制定作業標準,要杜絕出現無效勞動。鐵路施工現場繁雜,施工中不確定因素較多,正因為如此,越發要加強施工現場的管理。
三.結束語
鐵路工程施工是利國利民的大事,施工工程質量關系到行車安全和經濟損失。在工程施工中,要通過加強預防意識,進行安全防護和技術培訓,采取合適的施工技術,對施工結果進行監督,發現施工中的問題要及時進行處理,施工后要注意質量的檢查,通過這些措施,可提高鐵路工程施工質量,做好施工現場質量安全控制。
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