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    農村經濟開題報告精選(九篇)

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    農村經濟開題報告

    第1篇:農村經濟開題報告范文

    選題的理論價值和實踐意義

    我國農村社會養老保險制度的研究畢業論文開題報告

    改革開放以來,我國農村經濟發展的人口與勞動力基礎發生了快速變革,傳統的農村社會形態逐步瓦解,農村社會加快轉型,表現為:傳統小農社會生活發生重大變化;農村居民老齡化群體比重迅速增加,老齡化社會提前到來;在城市及城市周圍,非正規居住的農村流動人口大量積聚。這就導致了農村家庭、集體和個人儲蓄、養老功能的減弱,家庭養老面臨挑戰,集體養老保障功能弱化,儲蓄養老保障功能不足。為此,加快建立農村社會化養老體系則成為解決農村居民養老問題的根本出路。

     

     

     

     

    選題的科研現狀及前沿水平

    農村居民養老保險制度是采取個人、單位和國家等多方出資籌集養老基金并為老年人提供經濟幫助和服務,保障其基本生活的一項制度,它是農村養老模式發展的必然趨勢,也是未來社會化養老保障的核心和基礎。由于經濟發展條件的限制和其它多方面的原因,至今處于早期試點的發展體制階段,沒有取得重大突破,尚未建立適應城鄉統籌發展的農村社會保險制度。本文借鑒江蘇蘇州市吳中區解決農村居民養老的一些做法,力圖在我國農村解決農村居民養老方面做點探索。

    參   

     

     

     

    【1】唐鈞《問題與障礙:中國走向全面小康的社會政策思考》寧波出版社  2003年

    【2】中國老齡科學研究中小編著《中國城鄉老年人口狀況一次性抽樣調查數據分析》中國標準出版社2003年

    【3】黃黎若蓮《中國人口老齡化進程與老年服務需求》《學習與實踐》(武漢)2006.12

    【4】劉子蘭 《養老金計劃擠出效應研究評述》《經濟學動態》2006.12

    【5】周德民《長株潭沛機構養老服務發展探析》《社會保障制度》2007.4

    【6】宋斌文張琳《東部發達地區農村養老保障的實踐與探索》《農業經濟問題》2006.11

    【7】盧海元《中國農村社會養老保險制度建立條件分析》《經濟學家》2005.5

    【8】樊天霞、徐鼎亞《建立農村養老保險體制的困境與出路》《上海經濟研究》2005.6

    【9】許雄奇、賴景生《21世紀中國農村社會保險體系的構想》《農村經濟》2005.4

    【10】武深樹、鄧真惠《構建非均衡的農村養老保障體制》《當代財經》2004.1

    【11】姜木枝、張朝蓉《和諧社會背景下農村計生純女戶家庭養老保障問題》《社會保障制度》2008.4

    【12】鄭偉《中國農村社會養老保險困境反思》《保險研究》2007.11

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

    我國改革開放已三十年了,城鄉經濟得到了巨大發展,但城鄉差距卻沒有隨經濟的發展而縮小,特別是城市與農村在養老問題上,城市里職工退休后有國家和企業發放的退休金和社保基金及低保金,老人可以免除生活無保障的在家里自己與兒女或到養老院安度晚年,可以說養老問題已基本解決。而農村的老人,由于多種原因這一問題已十分棘手的擺在了各級政府面前,應該下大力氣給予重視和解決。基于此,進行我國農村社會養老保險制度的研究。

    一、建立新農村養老保險制度的迫切性與必要性

    農村社會形態處于快速轉型期

    農村家庭、集體和個人儲蓄養老功能減弱

    加快建立農村社會化養老體系是現代社會發展的重要方向

    二、當前我國農村養老保險制度存在的問題

    (一)現狀與問題

    (二)影響因素

    三、構建我國農村養老保險制度的思路與對策

    (一)建立新型農村養老保險制度的思路

    1、在制度設計上實現了重大創新

    2、領導重視,組織有力

    3、區鎮聯動,有序推進

    4、宣傳有力,補貼到位

    (二)建立新型農村養老保險制度的對策

    1、加快建立社會統籌的基本保障制度框架

    2、推進保障形式和補償保障模式的創新,將農村養老保險與其他社會保障相結合,提高保障能力和效果

    3、加快解決重點人群的養老保障問題,著力提高保障水平

    4、推進農村新型社會養老保險制度試點

    5、加強組織領導,完善扶持發展政策

     

     

    第2篇:農村經濟開題報告范文

    論文關鍵詞:農業財政政策,政策目標,政策內容,發展方向

     

    一、農業財政政策的基本目標

    當今世界市場經濟發達國家和大多數發展中國家,無不強調政府宏觀調控的重要作用。作為宏觀調控體系重要組成部分的政府農業財政政策,更是各國政府用于支持和保護農業,促進國民經濟協調發展的主要手段。雖然各國農業和農村經濟發展的實際情況不同,但政府農業財政政策的目標大體是一致的,主要目標有三個:

    1、生產目標。

    即促進農業增產。在二戰前后,發達國家中的很多國家農產品都不足,例如歐洲的法國、德國、瑞典等國,亞洲的日本等國,各屆政府都很重視農業的增產和農產品的自求平衡。例如,自20世紀30年代至今,歷屆瑞典政府都把建立一個穩定的、自給自足的農業生產體系作為自己的奮斗目標,以保證國內主要農產品的自給有余,特別是保證國家緊急狀態下如戰爭時期的糧食供應。日本至今仍把農業增產作為主要的政策目標政策內容,以滿足國內農產品的需求(牟愛春,2003)。

    2、收入目標。

    穩定提高農業生產者的收入水平,縮小農業人口與非農業人口的收入差距,保證他們收入水平的基本平衡。工業化國家的經濟雖然從總體上說很發達,但由于農業是一個受自然條件制約很大的部門,農民的收入相對較低,而且不穩定,特別是對于那些經營規模小、技術和管理水平低、自然條件較差地區的農民,如何增加他們的收入,一直是各國政府十分重視的問題。

    3、效率目標論文開題報告范文。

    包括兩層意思,一層意思是農產品的價格要合理,在國內能為消費者所接受,在國際市場上具有競爭能力;另一層意思是要實現農業生產資源的合理配置,保護農業的生態環境。在以前農產品生產不足的時期,各國都很注意生產目標,隨著農業生產力的發展,農產品剩余的出現,以及自由貿易的發展,各國政府不僅注意農產品的產量,更注重產品的質量和成本,更注意農業的持續、長遠、穩定發展。

    各國財政政策的目標基本是這三個,不過在不同的歷史階段,政策目標的重點或次序有所不同。例如,以前生產目標優先,目前效率目標優先,但增加農民收入在各個階段都是重要的政策目標。

    二、各國農業財政政策的主要內容

    1、政府通過財政補貼和投資,支持農業基礎設施建設

    近年來,各國政府對農業基礎設施的投資有兩個重點:一是重點支持生態農業建設政策內容,二是重點支持欠發達地區的農業基礎設施建設。例如美國為了保護土地和自然資源,政府推行停耕、限耕政策,對停耕或限耕的土地給予補貼(吉力、林楨,2003)。法國對于投資于西部、西南部、中部和東部等落后地區的工礦企業給予各種優惠,包括搬遷補貼、稅收優惠、減收地價費、燃料費及其他獎勵措施等。瑞典從20世紀40年代起就對落后地區的基礎設施加強了投資和補貼,以遏制這些地區的人口和資金外流,并且對退耕還林的農民按公頃給予補貼(牟愛春,2003)。

    2、通過財政補貼和關稅政策保護國內主要農產品的生產

    目前世界絕大多數國家都對本國農業給予了保護,保護的手段主要是財政補貼和關稅杠桿。財政補貼主要有價格補貼及其他補貼,包括目標價格補貼,最低價格補貼,出口價格補貼等。目標價格補貼是對農產品規定一個計劃價格,當農產品的價格低于這個價格時,政府就給予補貼,瑞典、日本都實行過這種補貼。最低價格補貼是指對農產品規定一個最低收購價格,當市場上的農產品價格低于政府規定的最低保證價格時,政府就組織收購,對收購的公司給予補貼,歐盟、日本、美國等國都有這種補貼(馮青松、孫杭生,2004)。出口補貼是為了鼓勵本國農產品出口,解決國內農產品過剩的一種措施。如歐盟對于出口到非歐盟國家的農產品,對其高于國際市場的價差部分給予補貼。美國政府更重視農產品的出口,對于國內收購的過剩農產品,政府通過發放貸款和價格補貼等辦法,支持農產品出口,另外還通過對別國的各種“援助”傾銷農產品。關稅保護是很多國家用于保護本國農業,防止國外農產品低價傾銷競爭的重要措施。如瑞典實行浮動稅率,即當國外農產品進口的價格低于國內同類農產品價格時政策內容,關稅稅率自動上浮,直到關稅使進口農產品的價格與國內市場農產品的價格基本一致。目前歐盟對進口農產品征收差價稅,涉及酒類、水果、蔬菜、花卉、蛋、禽、肉等。

    3、運用財政補貼和銀行貸款支持改善農業結構和提高生產效率

    各國主要的做法有:

    (1)對農業結構的調整給予財政補貼。歐盟的農業結構調整政策旨在完善農業結構、提高農業生產率。共同農業政策對得到批準的各成員國的單獨項目和共同體計劃項目提供資助。①

    (2)支持農業的科技進步,幫助農民提高經營管理和科技水平,主要是支持農業的科技研究和推廣。例如美國從19世紀就通過撥給各州公用地,讓其出售公用地再創辦一所農學院或有機械系的大學,以發展農業教育論文開題報告范文。聯邦政府又從出售公用地的收入中給各州撥款,幫助建立農業實驗站。1914年國會通過法令規定聯邦政府向接受法律條文的各州提供資金,在各州及縣內建立農業推廣組織,從事農業技術推廣工作。同時,各州政府也對農業教育、研究和推廣進行資助。(吉力、林楨,2003)

    (3)支持農場的規模化經營。這是很多國家的共同做法。從50年代到70年代,瑞典政府對農場的合并提供直接補助,目前該國的農場平均規模為30公頃,平原地區達到了50公頃。澳大利亞政府在1992年實行了一項新的“農業調整計劃”,對農場為提高生產能力的貸款提供利率補貼,提供貸款支持農場升級和提高財產管理能力。澳大利亞政府還對離開農業的人給予補貼和貸款,以幫助他們尋找新的職業。②

    (4)支持農業產、加、銷一體化。為了提高小農場的競爭能力,澳大利亞政府提出了支持“農業綜合企業”發展,即改變以前對農業只看生產,忽視農產品加工、運輸、儲藏和銷售的做法,而是把他們作為一個統一的整體對待,這不僅有助于提高農產品的收益率,增加了農民收入,還幫助農場特別是小農場提高了效率。瑞典、法國等國的農業合作社,都是農業產加銷一條龍、系列化的范例,該項改革對農業效率的提高和農民的增收發揮了積極的作用。③

    4、運用社會保障政策、補貼和稅收政策等穩定農民的收入水平。

    例如瑞典作為一個高福利的國家,其福利政策的最大優點是推行了普遍的社會保險金制度政策內容,不僅為非農業勞動者而且為農民制定了較完備的社會保險計劃,包括救濟金計劃、勞動安全計劃、農民社會保險計劃、奶業農民提前退休計劃、欠收保險計劃等。澳大利亞為了穩定農民的收入,針對其旱災多的問題,制定了旱災政策,主要內容有:政府幫助農民實施風險管理,通過收入平等保證金和農場管理債券,讓農民按照公共管理計劃把農場的收入儲蓄起來,以備農場需要時抽回資金。政府還實行收入平均稅方案,以確保農民和其他收入波動較大的人與那些有穩定收入的人以同樣的稅率交稅;對于遭受特大旱災的農民提供福利補貼。

    三、我國農業財政政策的發展方向

    在現階段,采取適當的財政政策與措施對農業加以適度保護是必需的。財政與農業的關系在西方發達國家經歷了從農業獲取積累的階段、向農業回報的階段、逐漸減少補貼的階段。目前,大多數發達國家都已進入第三階段,而我國作為發展中國家,農業所處的發展階段與發達國家有所不同,因此,我國財政與農業的關系正處于向農業回報的階段。在現階段,加大農業財政投入,提高農業保護水平,并逐步向農業支持過渡,是必不可少的。

    1、應建立和健全農業政策保護體系,為農業的發展提供制度保障。

    從美、歐、日的經驗來看,他們實施農業保護政策都取得了顯著的成效,不僅促進了農業的穩定發展,而且農業生產力的提高又為工業的發展提供了廣闊的發展空間,從而帶動了整個國民經濟的全面發展。中國目前的情況是工業有了一定的發展,但農業還非常落后,農村市場不發達,農民的有效需求不足,嚴重制約了整個經濟的發展。在這種情況下政策內容,對農業的保護勢在必行論文開題報告范文。

    2、應有效增加農業財政資金投入。

    我國農業落后,農業的GDP占比大,農業人口多,農戶經營規模小,農業商品化率低,農戶自我積累能力弱,農村社會保障體系尚未建立,農業生產率低。相對于其他產業而言,在市場經濟條件下,農業是一個弱質產業,沒有政府的支持和保護,尤其是財政投入的支持,農業就難以保持健康發展。而且,我國是一個人多地少的國家,以農戶為單位的農業生產規模小,農業基礎設施嚴重不足,農業科技的推廣與應用仍處于起步階段。因此國家對農業的財政投入將是一項長期的戰略任務。必須采取各種行之有效的措施,保證財政支農資金優先供應,對擠占和挪用財政支農資金的要嚴肅處理,使財政支農資金能夠按要求進度正常撥付。同時逐步完善財政支農資金的政策引導機制。不僅財政本身要千方百計增加農業投入,而且要引導社會各方面增加對農業投入,包括預算外資金、信貸資金、農村集體資金、農民家庭資金、外資,要采取各種政策手段,如稅收、貼息、投資、補貼、債券等來達到引導社會增加農業投入的目的。

    3、應選擇切實可行的農業財政補貼方式

    我國現階段農業保護水平還比較低,再加上我國農業本身在國民經濟中所處的地位突出,農業的弱勢特征明顯,加大對農業的支持和保護力度,尤其是加大財政對農業的補貼仍然是一項重要政策。但由于財力有限政策內容,不可能做到已大量資金反哺農業,其目前環境下,農產品價格對農業的刺激作用已相當弱化,價格補貼在我國受到了許多限制。隨著社會主義市場經濟的發展,我國對農業的支持和保護的重點,應從市場流通領域調整到農業生產領域,即農業生產能力的提高方面。除了保留對農民一定的直接收入補貼外,還應增加科技投入補貼、對農村非農產業(鄉鎮企業等) 的補貼、其他收入補貼等。另外,當前農村的非稅負擔沉重,采取相應措施減輕農民負擔,如鄉村機構人員工資由財政支付,農民子女的義務教育支出由財政全額負擔,農村失去勞動能力的人的生活補助由財政統籌等,這些措施雖非財政補貼之內涵,但卻實際有效的起到了財政補貼的作用。

    參考文獻

    1、姚莉,論國外農業發展的財政政策支持[J],湖北社會科學,2006(9).

    2、佘定華,淺論提高我國農業綜合生產能力的財政政策[J],商場現代化,2007(6).

    3、吉力、林楨,美國的農業財政政策及借鑒[J],世界農業,2003(7).

    4、馮青松、孫杭生,美國、歐盟、日本農業政策的比較研究與啟示[J],世界農業,2004(6).

    5、牟愛春,農業政策的國際比較研究[D],東北財經大學,2003.

    6、財政部課題研究組,瑞典、澳大利亞農業財政政策考察報告[J],財政研究,1996(8).

    7、賈康,轉軌中的財政制度變革[M],上海遠東出版社,1995.

    8、徐全紅,與西方發達國家農業財政政策的比較和我們的選擇[J],河南財政稅務高等專科學校學報,2001(8).

    第3篇:農村經濟開題報告范文

    關鍵詞:需求導向;公共管理專業;復合應用型人才;培養模式

    中圖分類號:G642 文獻標志碼:A 文章編號:1002-2589(2017)01-0182-03

    隨著社會的快速發展,公共領域問題越來越復雜,公共管理涉及面越來越廣。環境污染與環境安全、藥品食品安全、公共衛生、國土開發與安全、網絡信息安全、城市公共交通等公共問題日益凸現,公共管理領域亟須既懂技術,又懂公共管理的高級專業管理人才。而我國高校公共管理類專業重“理論”輕“實踐”,重“管理”輕“技術”的局面并沒有根本改變。構建公共管理類本科專業跨學科應用型人才培養模式,是公共管理類本科專業建設亟須解決的重大難題。

    國外對公共管理類本科專業跨學科復合應用型人才培養模式相關問題的研究相對比較成熟。美國的許多大學十多年前已先后在公共管理類本科專業中,開設了醫療健康衛生、環境保護與環境安全、國土開發與安全、食品安全、城市交通、網絡信息技術等領域工科課程群,制定了比較完整的培養體系,并取得了較好的效果。美國公共管理類本科專業跨學科復合應用型人才培養模式,掀起了全球公共管理類本科教育從重“理論”輕“實踐”轉向“管理”+“技術”并重的復合應用型人才培養的改革浪潮。

    從已檢索到的文獻看,國內一些高校已經展開了試點,并取得了較好的效果。我國學者盧曉東、宋鑫(2002年)等人以北京大學管、工跨學科復合型人才培養為例,李雪強(2010年)等人以南昌航空大學的公共事業管理專業實現“管”“ 工”學科交叉、聯合培養為例,秦建成(2013年)以重慶理工大學土地資源管理專業為例,對公共管理類本科專業跨學科復合應用型人才培養模式展開了初步探討。公管類與工科類兩大學科之間跨度較大,依托這些成熟的傳統學科群,實現公共管理類本科專業跨學科復合應用型人才培養的諸多理論與實踐問題,還處于探索階段。因此,還需進一步從理論與實踐兩方面展開深入、系統探究。

    一、公共管理本科專業人才培養面臨的困境

    1.人才培養偏離社會需求

    公共管理專業本身一直強調復合型人才培養,其覆蓋了政治學、社會學、經濟學、管理學與法學等廣泛的學科知識,但往往給人留下“大雜燴” “廣而不精”的印象,甚至被稱為“萬金油”專業。隨著公共領域日趨復雜,過分偏重人文社科專業知識而輕“技術”的公共管理人才培養模式,越來越難以滿足社會的需要。目前我國各類公共部門每年對管理類人員的需求,并不僅限于公共管理類專業,工科與文科其他專業對公共管理專業有較強的替代性,這加劇了工科、文科其他專業與公共管理專業的競爭。隨著公共管理問題越來越復雜,公共部門對專業人才需求也呈現多樣化的特征。因此,公共部門并非只有公共管理專業才能進入,非公共管理專業特別是技術性強的專業,在公共部門招聘中占有較高的比例。以湖北省為例,從最近幾年湖北省各級公共部門招聘專業來看,公共部門對“技術”+“管理”型人才的需求呈逐年上升趨勢。據公開信息來看,湖北省內高校已開設的公共管理類專業,除了土地資源管理專業與個別院校的城市管理專業外,絕大多數公共管理類專業課程設置還是單純強調以“管理”為導向。通過走訪、調查武漢市一些用人單位,發現對外公開招聘的很多工作崗位都帶有較強的技術性。對于單純的只需具備公共管理專業知識的崗位而言,由于 “進入壁壘”比較低,用人單位內部即可以解決,不需要對外公開招聘。可以看出,我國現有的公共管理學科的單純只重“管理”的人才培養模式,已經越來越難以滿足社會對公共管理人才的需求,這是造成近年來公共管理類本科專業畢業生就業難的主要原因。因此,公共管理類本科專業跨學科復合應用型人才培養,已經成為公共管理專業教育改革的必然趨勢。

    2.專業定位模糊、特色不明顯

    公共部門涉及領域比較廣,這就要求在“通才”的基礎上培養“專才”。事實上,很多高校公共管理專業在課程設置上往往是全而不專,專業定位模糊、特色不明顯,過分強調 “通才”,而忽略了“通才”基礎上技術型“專才”的培養。公共管理下設的二級學科專業除了勞動與社會保障、土地資源管理外,公共事業管理、行政管理、城市管理三個專業一直被認為專業定位不準,專業沒有特色。因就業率不高,在很多地區甚至被警示為限招的“黃牌”專業。究其原因主要是因為專業定位模糊,特色不明顯。通過對比發現,絕大多數院校行政管理與公共事業管理兩專業在課程設置、專業特色、師資結構等方面幾乎沒有明顯的區別,專業界線模糊,也沒有明確專業方向與自己的專業特色,甚至有的學校將“公務員”作為這兩個專業的專業方向。學校自身的學科平臺、學科優勢與師資結構決定了一個專業的特色。從成本角度看,公共管理類專業辦學成本明顯低于理工、醫學類專業辦學成本,加上教師的專業進入門檻低,20世紀末我國大批綜合性大學、理工院校與農、林、醫、師范等專業院校都紛紛開設了公共管理類專業。很多院校一直享受著招生政策的“福利”,并沒有下大力氣結合學校的優勢加大投入、狠抓專業建設,導致公共管理類專業特色不明顯,專業定位比較模糊。具體表現在公共管理專業過分注重專業理論知識,政治學、社會學、經濟學、法學等學科知識模塊較齊全,但整個專業既沒有明確的專業方向,也沒有特色:學生什么都學,實際上什么都不會。即使有些學校確立了專業方向,但專業方向很少結合社會需求的變化而動態調整。很多高校公共管理專業的師資結構多年沒有變化,十幾年來還是那些專業教師。從專業結構看,很多學校公共管理專業的師資隊伍多數以公共管理專業、政治學專業、社會學專業為主。這種過于偏文科且長期固化的專業師資結構,既加劇了公共管理專業缺少特色、專業方向不明確的慣性,又導致了公共管理專業長期以來重“理論”輕“技術”的局面。因此,構建符合社會需要的既“懂管理”又“懂技術”的高級公共管理人才培養模式,創建方向明確、特色鮮明的公共管理品牌專業,需要結合學校自身的優勢學科、整合校內資源,調整公共管理專業的師資結構。

    3.重理論、輕實踐

    重理論、輕實踐,一直是公共管理專業發展中存在的弊端,多年來難以改變。因為公共管理活動復雜、涉及領域較廣,帶有較強的政治性與政策性,并且很多時候涉及敏感的事項,導致公共管理專業學生缺乏足夠的公共管理實踐,這無疑影響到公共管理專業學生實踐技能的提高。長期以來,公共管理部門對人才的需求與高校對公共管理專業人才的培養,兩者之間一直是相互脫節的。作為公共管理專業的人才培養機構,高校并不清楚公共部門到底需要什么樣的專業管理人才,需要具備哪些專業技能。通過走訪調查武漢市開設公共管理專業的部分院校,發現很多公共管理專業并沒有與本專業相一致的實踐、實訓基地。很多公共部門依靠財政撥款或行政壟斷,都有充足的經費來源,并且福利待遇好,即使是暫時缺人,都是通過內部消化,不愿意接收公共專業學生實習、實訓。因沒有充足的專業實習基地,很多學校在公共管理專業建設實踐中,過分注重專業理論的課堂教學,而忽視了專業實踐。公共管理專業實訓基地的缺乏和實踐教學環節的不足,導致了公共管理專業學生并不能接受比較系統的公共管理專業技能煉,專業技能難以提高,專業分析能力與動手能力明顯較弱。

    4.學科發展被邊緣化

    現在很多高校都是根據不同專業的報考率與就業率來分配各類教學資源。最近幾年公共部門改革,人員招聘實行“凡進必考”, 這些因素導致了公共事業管理、行政管理、城市管理三個專業畢業生進入公共部門就業的難度越來越大,除了少數考研與自主創業外,大量公共管理專業學生畢業后,并未能進入公共部門就業,無疑影響了公共管理專業的報考率。即使部分學生進入企業就業,相比其他專業而言,報酬并不算高。而公管專業畢業生大學四年所學的專業知識在企業很難發揮用武之地,而對于工作過程中所必需的專業知識又知之甚少,對工商管理方面的專業知識與技能還得從頭學習。這種情形無論是對學生、還是對政府與高校而言,都是浪費資源。公共管理專業就業難,加劇了招生難,這兩者又促使公共管理專業在師資配置與教學經費分配等方面得不到應有的支持,這又限制了公共管理專業的進一步發展。結合對武漢地區高校公共管理專業的調查,公共管理專業普遍存在招生難、就業難的現象。在很多院校,公共管理專業幾乎成了弱勢專業。

    二、需求導向的公共管理類專業跨學科復合應用型人才培養模式

    培養需求導向的公共管理專業跨學科應用型人才,需要教育主管部門、高校及用人單位三方協同配合。作為人才培養、輸出的高校,應發揮主導作用。對教育主管部門而言,應實行嚴格的專業準入制度。制訂并細化專業評估指標,根據專業特色、社會聲譽、師資力量與專業結構、學生的就業率等因素,組織第三方專業的教育評估機構對現有已開辦的公共管理專業進行嚴格專業評估,不達標的實行停招,淘汰沒有專業特色、就業率低的公共管理專業,動態調整公共管理專業的錄取比例,結合區域經濟、社會發展的需要,限制增設公共管理專業。對用人單位而言,應全面公布對公共管理專業人才的素質、技能要求,高校根據用人單位的需求實行“訂單式”培養。對于培養單位而言,應從突出專業特色、課程體系的重構、實踐教學環節的整合、師資專業結構優化和經費保障等方面培養符合社會需要的高級公共管理專業人才。以武漢工程大學為例,構建公共管理類本科專業跨學科復合應用型人才培養模式的具體對策有以下幾點。

    1.結合學校優勢,突出專業特色,明確專業方向

    武漢工程大學以工科見長,其中環境工程、應用化學、化學工程與工藝等專業是學校優勢學科,在國內地方高校中有較高的知名度與影響力。公共事業管理專業創辦于2002年,專業方向先后經歷了幾次大的調整,但就業率與報考率并不理想。在結合本校的學科優勢,經過對湖北省各層級環保、水資源管理部門人才需求廣泛調研的基礎上,并借鑒國內公共管理專業社會聲譽度好、就業率較高院校的經驗,2014年5月對本專業的專業方向、課程設置與師資結構等方面進行了優化,將專業方向調整為生態環境保護與水資源管理。調整后的專業建設主要是依托本校工科背景、化工行業特色優勢及湖北省人文社科重點基地――“企業與環境協調發展研究中心”作為學科平臺,與省、市、鄉鎮資源、環境管理部門合作,主要為環境保護與水資源管理部門培養高級管理人才。經過調整,實現文理交叉,“管” “工”結合,培養既懂技術、又懂管理的復合型應用人才。專業方向與課程模塊重新調整后,經過廣泛的宣傳,本專業的報考率連續兩年在全校各專業中居于前列,還有一部分其他專業的新生進校后,申請要求調劑到該專業。

    2.跨學科課程體系重構

    專業特色與專業方向要求有課程體系支撐。構建公共管理本科專業跨學科課程體系,實現“管”“工”無縫對接,“文”“ 理”交融,需要重組課程模塊,優化培養方案。因此,在專業培養方案設計上,設計了兩個高度相關的專業方向,供學生進入大二下學期后,根據自己的專業背景與興趣進行選擇,并按照專業方向的選擇情況,進行小班教學。在課程優化方面,圍繞“管理”+“技術”相融合,精簡、壓縮公共管理類重復性課程。例如,將原培養計劃中的管理學原理、公共管理學、行政管理學、公共事業管理等課程,精簡為只開設管理學原理、公共管理學;將公共財政學、公共經濟學兩門重復性的課程,調整為只開一門;將組織行為學、管理心理學兩門重復性的課程,調整為只開一門;將管理定量分析、統計學、計量經濟學,調整為只開設統計學與計量經濟學;將社會保障學改為社會保險與精算;將課程設置偏向于公共部門實際應用,如將原來的人力資源管理改為公共部門人力資源管理,刪除“專業進入門檻低”且過于宏觀的課程如社會學、政治學、行政學等,將這些課程列為學生課后自學課程。在課程優化方面,專業基礎課中增開環境經濟學、水資源經濟學、生態學、環境檢測、環境化學、物理化學等課程。在專業方向課設置上,開設環境保護與水資源管理相關的課程。總的課程體系如下:公共管理類通識課程+1/2公共管理類專業基礎課+1/2環境工程類的專業基礎課+專業方向課。所有的課程都安排在第1-6學期。其中,第1-3學期安排通識課程教學,第4-6學期安排專業基礎課程教學,第7-8學期為實踐教學環節。另外,為保障后期教學的順利開展,招生時該專業全部招收理科學生,并適當降低錄取分數線。

    3.整合實踐教學環節

    構建“管”“工”結合的跨學科課程體系,培養公共管理本科跨學科復合應用型人才,需要整合實踐教學環節,推動專業建設改革創新,并全方位培養學生的創新能力與應用能力,才能更好適應經濟全球化、適應社會對高級管理人才的需要。所以,突出辦學特色、優化培養方案還需要整合實踐教學環節。在武漢工程大學公共事業管理專業培養方案的調整過程中,在重構、優化課程體系模塊的同時,還整合并實施了多元化的實踐教學環節。整個第7學期不再開設專業課,全部安排專業踐教學環節,如社會調查(2周)、學年論文(3周)、專業技能實訓上機模擬(3周)、專業實習(8周)與認知實習(1周),整個第8學期是畢業生的畢業設計環節。第7學期的社會調查、學年論文與第8學期的畢業論文,三者構建有機聯系的整體。社會調查主要是圍繞資源與環境保護,通過實地調查,獲取相關數據資料撰寫研究報告,為畢業論文的研究提供實證支持。學年論文的任務主要是查找以資源與環境保護為主題的相關文獻,撰寫文獻綜述與小論文,為畢業論文的開題與撰寫做準備。

    為保障實習生有專業對口的實習單位進行專業實習,學校實現了“校府”合作,與省、地、市縣等環保部門及水資源管理部門簽訂了合作協議,共建了一系列的專業實習基地。學校也增加投入先后采購了一批教學軟件,興建了公共管理專業電子政務實驗室、公共管理專業技能模擬實驗室、環境管理與資源保護模擬實驗室,并同化學與環境工程學院共同組建了化學實驗室。為了改變過去“重理論”“ 輕實踐”的弊端,新的培養方案中,除了整合原有的實踐教學環節外,還增設了與課堂教學內容相一致的實驗課程,如社會保險管理模擬、公共經濟管理模擬、公共部門人力資源管理模擬、計量經濟學EVIEWS軟件應用等上機操作的實訓內容。

    4.構建新的評價體系

    應構建注重過程評價和多元化評價的指標體系,充分重視學生實踐能力與創新能力培養的評價體系,重視學生實踐能力、創新能力和個性發展的評價,改變過去只注重結果評價和單一評價標準的傳統做法。新的評價體系需要結合公共管理本科專業跨學科應用人才模式的調整與優化,不斷完善。

    參考文獻:

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    [4]秦建成.地方工科院校公共事業管理專業教學體系跨學科改革――以土地資源管理專業為例[J].重慶理工大學學報:社會科學版,2013(11).

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