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    工會(huì)工作制度精選(九篇)

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    工會(huì)工作制度

    第1篇:工會(huì)工作制度范文

    一、部門(mén)架構(gòu)

    (一) 部門(mén)概述:

    德化陶瓷職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會(huì)辦公室是學(xué)生會(huì)內(nèi)部的協(xié)調(diào)樞紐。是學(xué)生會(huì)的內(nèi)務(wù) 性的部門(mén),它綜合協(xié)調(diào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、學(xué)生會(huì)各職能部門(mén)的事務(wù)關(guān)系;協(xié)調(diào)處理學(xué)生 會(huì)有關(guān)突發(fā)和重要事件,保證學(xué)生會(huì)整體工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

    是提供培養(yǎng)組織、社交、隊(duì)伍建設(shè)、干部培養(yǎng)、財(cái)務(wù)管理、信息聯(lián)絡(luò)等綜合能力 的舞臺(tái)。

    辦公室宗旨:內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象、機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)明、溝通迅速、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作高效 。

    專(zhuān)設(shè)檔案組負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)內(nèi)部檔案的整理、收取、歸檔;物品組負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)辦公室 物品的整理、外借和采購(gòu);通知組負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)值班、會(huì)議及其他事務(wù)的通知;考核組 負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)內(nèi)部成員的考勤等項(xiàng)目的考核;財(cái)務(wù)組負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)內(nèi)部財(cái)務(wù)的監(jiān)督和管理 。

    (二)部門(mén)職能:

    主要負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)文件起草、信息匯總、資產(chǎn)管理等事務(wù)性工作:

    負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)成員的各項(xiàng)工作考核,

    負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)財(cái)務(wù)管理工作;

    負(fù)責(zé)各活動(dòng)前預(yù)算和活動(dòng)后結(jié)算的審查及活動(dòng)過(guò)程中的考勤;

    做好學(xué)生會(huì)各種大小事項(xiàng)的備忘錄;

    追蹤各部門(mén)活動(dòng),積極參與其召開(kāi)的會(huì)議,對(duì)學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)會(huì)議進(jìn)行記錄并考勤 ;

    督促各部門(mén)完成相關(guān)的工作總結(jié);

    對(duì)學(xué)生會(huì)人事等檔案進(jìn)行管理;

    安排各部門(mén)和社團(tuán)的活動(dòng)場(chǎng)所及時(shí)間;

    收發(fā)學(xué)生報(bào)刊;

    對(duì)學(xué)生會(huì)的大規(guī)模活動(dòng)進(jìn)行后勤保障工作;

    與生活部共同管理學(xué)生會(huì)辦公室物品及其布置,并負(fù)責(zé)辦公室物品外借及記錄;

    制訂學(xué)生會(huì)年度行程表、通訊錄;

    與主席一起出席或代表主席出席校級(jí)會(huì)議并做好會(huì)議記錄;

    傳達(dá)學(xué)生會(huì)有關(guān)決議到各班;

    審批并公布學(xué)生會(huì)各項(xiàng)通報(bào)表?yè)P(yáng);

    整理各部門(mén)活動(dòng)總結(jié);

    管理學(xué)生會(huì)檔案;

    保持與其他職能部門(mén)、各系部聯(lián)系交流。平時(shí)的工作具有很大的機(jī)動(dòng)性。

    1、協(xié)助院團(tuán)委、學(xué)生委員會(huì)、主席團(tuán)組織學(xué)生進(jìn)行各項(xiàng)工作,當(dāng)好參謀,協(xié)調(diào) 各職能部門(mén)開(kāi)展工作,保證工作的正常進(jìn)行。

    2、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生會(huì)干部進(jìn)行各項(xiàng)工作考核,針對(duì)各部門(mén)的工作情況及時(shí)推優(yōu)。

    3、負(fù)責(zé)起草和制定學(xué)生會(huì)文件和條例,收發(fā)相關(guān)文件。

    4、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)各類(lèi)文件、檔案的歸檔、存檔工作。

    5、負(fù)責(zé)組織、安排學(xué)生會(huì)的各種會(huì)議、學(xué)習(xí)和重要活動(dòng)及緊急會(huì)議的通知及簽 到,并做好相關(guān)的會(huì)議記錄、會(huì)議考勤。

    6、保管學(xué)生會(huì)辦公室的所屬財(cái)務(wù),負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)內(nèi)部財(cái)務(wù)的監(jiān)督和管理,負(fù)責(zé)學(xué) 生會(huì)物品的采購(gòu)、分發(fā)及管理。

    7、負(fù)責(zé)安排學(xué)生會(huì)成員值班,監(jiān)督學(xué)生會(huì)成員按時(shí)值班并及時(shí)處理值班過(guò)程中 的各項(xiàng)事務(wù)。

    8、設(shè)公開(kāi)意見(jiàn)箱,接收同學(xué)對(duì)學(xué)生會(huì)工作、班級(jí)工作、各部組織活動(dòng)的意見(jiàn)或 建議,及時(shí)檢查意見(jiàn)箱,聽(tīng)取同學(xué)的正確意見(jiàn)并及時(shí)核查并向相關(guān)部門(mén)反映。

    11、負(fù)責(zé)組織學(xué)生會(huì)新成員的招聘,開(kāi)展各成員的各類(lèi)培訓(xùn),提高學(xué)生會(huì)成員的 工作水平。

    12、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生委員會(huì)、主席團(tuán)布置的其他工作。

    學(xué)生會(huì)辦公室各成員職能:

    主任:負(fù)責(zé)日常會(huì)議的組織和召集,負(fù)責(zé)點(diǎn)名并做好會(huì)議記錄。

    負(fù)責(zé)傳達(dá)院團(tuán)委、學(xué)委會(huì)及主席團(tuán)的有關(guān)決定和指示。

    完成學(xué)生會(huì)各項(xiàng)考勤、考證等工作,協(xié)助主席起草制定學(xué)生會(huì)有關(guān)文件。如制度 、規(guī)定、通知等。

    負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)各種材料的打印和管理,負(fù)責(zé)文件的發(fā)送、交辦及存檔工作。

    負(fù)責(zé)協(xié)助主席對(duì)全體學(xué)生會(huì)干部、干事的工作做好記錄并備案。

    配合其他職能部門(mén)的工作,完成學(xué)生會(huì)交給的其他工作。

    副主任:每周負(fù)責(zé)召開(kāi)班干集中會(huì)議,收集各班值周表,并定時(shí)統(tǒng)計(jì),打印、分 發(fā)至各班。

    每周負(fù)責(zé)交拿工作日志,將各部對(duì)校學(xué)生會(huì)的意見(jiàn)向校學(xué)生會(huì)提出。

    協(xié)助主席、副主席協(xié)調(diào)各職能部門(mén)的工作安排和工作開(kāi)展,完成主席、副主席交 給的任務(wù)。

    負(fù)責(zé)通知學(xué)生會(huì)人員參加各種會(huì)議,作好學(xué)生會(huì)工作會(huì)議的內(nèi)容記錄。

    協(xié)助主任收集及整理學(xué)生會(huì)工作的計(jì)劃、總結(jié)材料及活動(dòng)材料。協(xié)助主任記載學(xué) 生干部在工作期間的主要成績(jī)和表現(xiàn)情況,作為對(duì)學(xué)生干部的評(píng)價(jià)和評(píng)選根據(jù),以激 發(fā)每個(gè)學(xué)生工作熱情和積極性。

    負(fù)責(zé)定期收集分會(huì)各干部會(huì)議記錄本,交至主席批復(fù)及各班班會(huì)記錄本,交至分 管班級(jí)事務(wù)副主席批復(fù)。

    干事:

    二。部門(mén)運(yùn)作:

    檔案管理制度、物品管理制度、值班工作制度、辦理V網(wǎng) ,制作通訊錄、會(huì)議制 度、人事管理制度、意見(jiàn)反饋處、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)財(cái)務(wù)管理、活動(dòng)制度、學(xué)生會(huì)干部考核 制度

    (一)檔案管理制度

    1)學(xué)生會(huì)檔案管理工作由院學(xué)生會(huì)辦公室檔案組具體實(shí)施,做好檔案管理。

    2)學(xué)生會(huì)各部門(mén)設(shè)立專(zhuān)職檔案管理員,負(fù)責(zé)本部門(mén)檔案的暫時(shí)管理。,一定時(shí) 間后統(tǒng)一交于院辦公室檔案組。

    3)各部負(fù)責(zé)檔案的副部長(zhǎng)應(yīng)與辦公室檔案組成員加強(qiáng)聯(lián)系,溝通思想,交流經(jīng) 驗(yàn),以利于檔案制度的順利推行。

    (二)物品管理制度

    1)學(xué)生會(huì)物品歸集體所有,放于辦公室。由辦公室物品組負(fù)責(zé)管理。各部需要時(shí) ,必須向辦公室借取,并做好登記手續(xù)。未經(jīng)辦公室同意,任何人不得私自帶走或外借 。

    2)各部門(mén)在領(lǐng)取辦公用品時(shí),必須先由部長(zhǎng)在《辦公用品登記薄》上進(jìn)行登記 并核對(duì)物品品種,規(guī)格,數(shù)量與質(zhì)量,確保沒(méi)有問(wèn)題后,再在《辦公用品登記薄》上 簽字,確認(rèn)領(lǐng)取。

    3)任何人不得私自挪用辦公用品,如若發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。

    4) 各部門(mén)存放于辦公室的海報(bào)、橫幅等物品,應(yīng)向辦公室人員說(shuō)明物品用途及 存放時(shí)間等,并聽(tīng)從辦公室安排存放于指定地點(diǎn)。如無(wú)任何說(shuō)明,辦公室可將其自行 處理。

    5) 對(duì)于沒(méi)有經(jīng)過(guò)辦公室管理人員辦理借物登記而擅自將辦公室物品拿出的部門(mén) 或社團(tuán),在向辦公室說(shuō)明情況后,需在1日內(nèi)補(bǔ)辦登記手續(xù)。對(duì)于沒(méi)有按時(shí)補(bǔ)辦借物登記 的部門(mén)或社團(tuán),辦公室有權(quán)強(qiáng)行收回并取消借用部門(mén)或社團(tuán)一定時(shí)間內(nèi)的借物資格, 并按實(shí)際情況進(jìn)行警告、嚴(yán)重警告、公開(kāi)批評(píng)。

    (三)值班工作制度

    1)辦公室通知組成員負(fù)責(zé)及時(shí)通知學(xué)生會(huì)各成員值班。值班時(shí)間為院學(xué)生會(huì)日 常值班時(shí)間:周日至周五(除法定節(jié)假日外)晚上19:00—20:30,值班地點(diǎn)為院學(xué) 會(huì)辦公室(圖書(shū)館二樓)值班人員由辦公室統(tǒng)一安排。

    2)辦公室值班的督班工作由辦公室成員負(fù)責(zé),督辦人員應(yīng)登記好值班人員值班 情況,值班人員在值班期間如果有部門(mén)或社團(tuán)進(jìn)入學(xué)生會(huì)開(kāi)會(huì)需要他們做好會(huì)議記錄 ,并交至辦公室檔案組存檔。

    (四)會(huì)議制度

    1)會(huì)議過(guò)程中,與會(huì)人員應(yīng)自覺(jué)關(guān)閉通訊設(shè)備的鈴聲,遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律,勤于思 考,踴躍發(fā)言,積極做好個(gè)人會(huì)議記錄,以便為工作提供參考。

    2)與會(huì)人員如有事無(wú)法參加會(huì)議應(yīng)提前向負(fù)責(zé)人請(qǐng)假,并填寫(xiě)請(qǐng)假條,有特殊 情況可補(bǔ)假,否則視為無(wú)故不參加會(huì)議。

    3)沒(méi)有正當(dāng)理由,不可請(qǐng)假、遲到、早退,考勤情況由負(fù)責(zé)人統(tǒng)一管理。

    (五)辦理V網(wǎng) ,制作通訊錄

    1)為了加強(qiáng)我院各師生的聯(lián)系,我院開(kāi)通了德化校園V網(wǎng)套餐,每月5元套餐費(fèi) 。此套餐由辦公室成員負(fù)責(zé)辦理。

    2)我院各師生到辦公室負(fù)責(zé)人處登記并填寫(xiě)好個(gè)人資料,辦公室負(fù)責(zé)人再按實(shí) 際情況及時(shí)到山下?tīng)I(yíng)業(yè)廳辦理。

    3)辦公室成員負(fù)責(zé)制作院學(xué)生會(huì)通訊錄及各系學(xué)生會(huì)通訊錄,各班級(jí)班委通訊 錄。

    (六)學(xué)生會(huì)干部調(diào)動(dòng),辭職

    1)如果學(xué)生會(huì)干部要調(diào)動(dòng)或辭職,由辦公室人員負(fù)責(zé)發(fā)放調(diào)動(dòng)表,辭職表給本 人填寫(xiě),如實(shí)地填寫(xiě)表格后由辦公室人員負(fù)責(zé)收回。

    2)調(diào)動(dòng)表,辭職表由辦公室專(zhuān)人負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理并存檔。

    (七)學(xué)生意見(jiàn)反饋處

    1)如果有同學(xué)對(duì)學(xué)生會(huì)有什么意見(jiàn)或建議皆可向?qū)W生會(huì)辦公室,意見(jiàn)或建議合 理的,學(xué)生會(huì)辦公室再向主席團(tuán)反映情況。

    2)對(duì)于學(xué)生放映的情況如果辦公室可以自行解決則應(yīng)及時(shí)把問(wèn)題解決。

    (八)負(fù)責(zé)資金管理、報(bào)銷(xiāo)

    1)辦公室負(fù)責(zé)各部門(mén)的活動(dòng)報(bào)銷(xiāo),各活動(dòng)的報(bào)銷(xiāo)表由各部長(zhǎng)交于辦公室主任并 由辦公室主任上交到學(xué)校。

    2)報(bào)銷(xiāo)經(jīng)費(fèi)只限于各部活動(dòng)所必須開(kāi)支,屬個(gè)人使用物品或私人開(kāi)銷(xiāo)不予報(bào)銷(xiāo) 。

    3)各部門(mén)應(yīng)本著實(shí)事求是,勤儉節(jié)約的原則購(gòu)買(mǎi)活動(dòng)所需的物品,盡量避免不 必要的損失和浪費(fèi)。

    (九)活動(dòng)制度

    1. 學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng),辦公室所有成員必須參加,各成員按照活動(dòng)負(fù)責(zé)人規(guī)定 的時(shí)間準(zhǔn)時(shí)參加,不得無(wú)故遲到、早退或缺勤,有特殊情況必須向辦公室副主任或辦 公室主任事先說(shuō)明,缺勤、遲到、早退者,將予以通報(bào)批評(píng)。

    2.在學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作與活動(dòng)中,成員必須自覺(jué)佩帶工作證、校徽。

    3.每次活動(dòng)5分鐘之前學(xué)生會(huì)辦公室需安排負(fù)責(zé)人進(jìn)行活動(dòng)簽到并于活動(dòng)收?qǐng)鐾?后進(jìn)行活動(dòng)簽離,以確保活動(dòng)順利進(jìn)行,若未簽到者將予以缺勤處理。

    (十)獎(jiǎng)懲制度

    1.每學(xué)期期末,學(xué)生會(huì)將進(jìn)行“優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部”的評(píng)比,評(píng)比將結(jié)合各種考 核情況進(jìn)行。

    第2篇:工會(huì)工作制度范文

    關(guān)鍵詞: 建設(shè)工程;質(zhì)量監(jiān)督

    Abstract: the quality of construction projects related to the project investment benefit and social benefit and environmental benefits, engineering quality endanger national and people's life and property security, influence the development of national economy and social stability. Regulators want to give full play to the functions of management, from each according to his ability, each its. Based on the author of some of the work experience, how well the construction project quality supervision is analyzed.

    Keywords: construction project; Quality supervision and

    中圖分類(lèi)號(hào):K826.16文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):

    前言

    隨著國(guó)家基本建設(shè)體制改革的進(jìn)一步深化,工程質(zhì)量監(jiān)督事業(yè)取得長(zhǎng)足發(fā)展,工程質(zhì)量監(jiān)督領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)了有法可依,依法執(zhí)監(jiān)。同時(shí),伴隨著《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》等國(guó)家一系列法律、法規(guī)的頒布實(shí)施,監(jiān)督管理法規(guī)體系已基本形成,政府工程質(zhì)量監(jiān)督管理步入了依法執(zhí)監(jiān)的快車(chē)道。同時(shí),工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)應(yīng)不斷建立健全行政管理、技術(shù)管理和質(zhì)量監(jiān)督制度,嚴(yán)格遵循質(zhì)量監(jiān)督程序,充分發(fā)揮各方責(zé)任主體的主導(dǎo)作用,依靠先進(jìn)的建筑施工技術(shù)、質(zhì)量管理技術(shù)和信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù),充分運(yùn)用經(jīng)濟(jì)和法律手段監(jiān)督管理。

    2建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站的職責(zé)和工作目的

    建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站的職責(zé)是:負(fù)責(zé)對(duì)本地區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督管理。受理建設(shè)項(xiàng)目質(zhì)量監(jiān)督注冊(cè),巡查施工現(xiàn)場(chǎng)工程建設(shè)各方主體的質(zhì)量行為及工程實(shí)體質(zhì)量,核查參建人員的資格,監(jiān)督工程竣工驗(yàn)收。負(fù)責(zé)轄區(qū)建設(shè)工程施工現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)督檢查;負(fù)責(zé)建設(shè)工程施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)檢查的組織協(xié)調(diào)工作;參與建設(shè)工程施工安全事故的調(diào)查及應(yīng)急突發(fā)事件的處理。

    建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督是指政府委托的建設(shè)工程行政執(zhí)法部門(mén)——質(zhì)量監(jiān)督站對(duì)建設(shè)市場(chǎng)的行為主體所發(fā)生的質(zhì)量行為實(shí)施監(jiān)控、督察、見(jiàn)證的過(guò)程,其目的在于:①宏觀(guān)上規(guī)范建設(shè)市場(chǎng)的質(zhì)量行為,引導(dǎo)行為主體向具有中國(guó)特色的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)方向發(fā)展,不斷深化內(nèi)部的質(zhì)量體制改革,開(kāi)放市場(chǎng),建立良性的市場(chǎng)環(huán)境;②微觀(guān)上對(duì)工程項(xiàng)目實(shí)施監(jiān)督執(zhí)法,從政府的角度協(xié)調(diào)建設(shè)各方,保證建設(shè)項(xiàng)目的健康發(fā)展,維護(hù)消費(fèi)者的利益。

    3建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站重點(diǎn)應(yīng)做好的工作

    實(shí)行工程質(zhì)量監(jiān)督是督促工程建設(shè)各參建單位搞好工程質(zhì)量及工程質(zhì)量控制的政府監(jiān)督行為,因此,在工程項(xiàng)目建設(shè)中,工程質(zhì)量監(jiān)督站要重點(diǎn)把好“開(kāi)工關(guān)、施工關(guān)、竣工關(guān)”,用好“質(zhì)量監(jiān)督權(quán)、質(zhì)量否決權(quán)、質(zhì)量仲裁權(quán)”,抓好工程建設(shè)的“重點(diǎn)工作、重點(diǎn)單位、重點(diǎn)部位”,體現(xiàn)質(zhì)監(jiān)工作的權(quán)威性、科學(xué)性、公正性,將質(zhì)量監(jiān)督貫穿于整個(gè)工程項(xiàng)目的始終。

    (1)工程開(kāi)工前,質(zhì)量監(jiān)督站根據(jù)業(yè)主向質(zhì)量監(jiān)督站申報(bào)的工程質(zhì)量監(jiān)督申請(qǐng)手續(xù),對(duì)建設(shè)、勘察、設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、檢測(cè)各方逐一進(jìn)行資格審查,監(jiān)督各方按照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定建立健全質(zhì)量保證體系,落實(shí)監(jiān)理機(jī)構(gòu)和施工單位人員的到位及專(zhuān)業(yè)崗位配備情況;工程實(shí)施過(guò)程中,對(duì)施工單位質(zhì)量保證體系進(jìn)行監(jiān)督檢查,監(jiān)督質(zhì)量保證體系是否完整健全,是否層層落實(shí)了質(zhì)量責(zé)任制,使質(zhì)量控制形成了自檢、互檢、抽檢、專(zhuān)檢的控制體系,實(shí)行誰(shuí)簽字誰(shuí)負(fù)責(zé),出了質(zhì)量問(wèn)題,直接追究責(zé)任人。并對(duì)試驗(yàn)室進(jìn)行監(jiān)督檢查,看其是否按照規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行試驗(yàn)檢測(cè),檢驗(yàn)頻率是否滿(mǎn)足要求,數(shù)據(jù)是否真實(shí)可靠。

    (2)將監(jiān)督監(jiān)理工作作為重點(diǎn),狠抓現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。工程監(jiān)理是依據(jù)合同對(duì)工程的質(zhì)量、進(jìn)度、投資進(jìn)行控制,監(jiān)理工作質(zhì)量的好壞直接影響著工程質(zhì)量的優(yōu)劣。因此,監(jiān)督監(jiān)理的工作情況是政府監(jiān)督的重中之重,除了對(duì)其資質(zhì)、持證上崗情況檢查外,還要對(duì)其在崗情況、日志記錄情況、旁站情況和簽證情況等進(jìn)行抽檢,著重檢查監(jiān)理審批的開(kāi)工報(bào)告、工序自檢報(bào)告、工序檢查認(rèn)可、中間交工報(bào)告等資料,監(jiān)督監(jiān)理單位是否嚴(yán)格執(zhí)行了有關(guān)工程建設(shè)的法律、法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。

    (3)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)抽檢,加大監(jiān)督力度。掌握質(zhì)量動(dòng)態(tài)的最有效辦法是進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)抽檢,為此,質(zhì)監(jiān)站根據(jù)工程進(jìn)展情況,對(duì)易出現(xiàn)質(zhì)量隱患或?qū)|(zhì)量有疑問(wèn)的部位,及時(shí)安排工地現(xiàn)場(chǎng)抽檢,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)下達(dá)《監(jiān)督工程師通知書(shū)》,責(zé)成有關(guān)單位和人員進(jìn)行糾正。

    (4)抓好質(zhì)量鑒定工作。質(zhì)量鑒定是質(zhì)量監(jiān)督工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié),為保證質(zhì)量鑒定工作的客觀(guān)性、公正性和科學(xué)性,必須嚴(yán)格鑒定程序,以數(shù)據(jù)為依據(jù),確保鑒定結(jié)果真實(shí)可靠。

    (5)突出抓好公共建筑工程和市政工程質(zhì)量。要切實(shí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān),更新工程質(zhì)量觀(guān)念,尊重工程建設(shè)的客觀(guān)規(guī)律,通過(guò)采取定點(diǎn)(監(jiān)督控制點(diǎn))檢查、隨機(jī)抽查和監(jiān)督巡查相結(jié)合的方式,強(qiáng)化對(duì)公共建筑工程和市政工程質(zhì)量的有效監(jiān)督。首先,著眼于公共利益和公共安全,抓好公共建筑質(zhì)量安全監(jiān)管工作。其次,要切實(shí)抓好市政基礎(chǔ)設(shè)施工程質(zhì)量。質(zhì)監(jiān)站要建立科學(xué)合理的市政工程監(jiān)管體制,改變當(dāng)前市政工程質(zhì)量監(jiān)督管理機(jī)制不健全、措施不嚴(yán)格的現(xiàn)狀。

    (6)突出抓好建筑節(jié)能監(jiān)管工作。建筑節(jié)能是一項(xiàng)戰(zhàn)略性工作,也是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,涉及建設(shè)、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、節(jié)能技術(shù)產(chǎn)品等多方面。監(jiān)督部門(mén)除了提出要求、加強(qiáng)指導(dǎo)、做好服務(wù)外, 要進(jìn)一步完善建筑節(jié)能全過(guò)程監(jiān)管體系,形成設(shè)計(jì)、施工圖審查、施工、監(jiān)理、竣工驗(yàn)收等建筑節(jié)能的閉合管理機(jī)制。目前,建筑節(jié)能閉合監(jiān)管尚未形成,應(yīng)嚴(yán)格貫徹落實(shí)《民用建筑節(jié)能管理規(guī)定》、《民用建筑節(jié)能工程質(zhì)量監(jiān)督管理辦法》的要求,依法監(jiān)管并嚴(yán)格執(zhí)法,確保建筑節(jié)能質(zhì)量;對(duì)不執(zhí)行或降低建筑節(jié)能設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)的單位和個(gè)人,必須嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)予以處罰;要積極推動(dòng)建筑節(jié)能檢測(cè)工作的全面開(kāi)展。

    (7)抓好監(jiān)督機(jī)構(gòu)和監(jiān)督隊(duì)伍建設(shè)。制度建設(shè)是提高依法執(zhí)政能力、實(shí)行科學(xué)管理的基礎(chǔ)。要不斷完善各項(xiàng)管理制度,切實(shí)做到用制度管權(quán)、用制度管事、用制度管人。事業(yè)的發(fā)展, 關(guān)鍵在人。質(zhì)量監(jiān)督工作能不能做好,能不能做得更好,能不能適應(yīng)新時(shí)期發(fā)展的要求,人才隊(duì)伍建設(shè)非常重要。工程質(zhì)量監(jiān)督人員既要有責(zé)任心,又要有創(chuàng)造性; 既要有德行,又要有才能;既要廉潔,又要勤勉。要抓好工程質(zhì)量,必須要抓好監(jiān)督隊(duì)伍廉政建設(shè),廉政建設(shè)與工程質(zhì)量休戚相關(guān),密不可分。只有無(wú)私無(wú)畏地開(kāi)展工作,才能真抓實(shí)干地做好工作。

    (8)抓好監(jiān)督系統(tǒng)信息化建設(shè)。工程質(zhì)量監(jiān)督的信息化建設(shè),有利于各級(jí)建設(shè)行政主管部門(mén)獲得全面、準(zhǔn)確、及時(shí)的信息,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供有效依據(jù);有利于增強(qiáng)政府監(jiān)管工作的權(quán)威性和公正性;有利于提高政府監(jiān)管的工作效率和管理水平。

    4做好建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督的一些經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

    要開(kāi)展工程質(zhì)量監(jiān)督工作,必須從完善質(zhì)量保證體系出發(fā),將防治質(zhì)量通病作為監(jiān)督工作的重點(diǎn),堅(jiān)持“企業(yè)自檢是基礎(chǔ),工程監(jiān)理是關(guān)鍵,法人負(fù)責(zé)是核心,政府監(jiān)督是保證” 的原則,督促施工單位和監(jiān)理單位建立健全質(zhì)量保證體系和質(zhì)量管理責(zé)任制,提高工程質(zhì)量監(jiān)管的有效性。

    一是要從單純的設(shè)計(jì)與施工質(zhì)量監(jiān)管,向全方位、全過(guò)程監(jiān)管轉(zhuǎn)變,改變?cè)O(shè)計(jì)與施工脫節(jié)的現(xiàn)狀,將建設(shè)、勘察、設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、施工圖審查、工程檢測(cè)等建設(shè)工程參與各方全面納入質(zhì)量監(jiān)管范疇,實(shí)現(xiàn)全過(guò)程、全方位統(tǒng)一監(jiān)管;

    二是要從單純的注重房屋建筑質(zhì)量監(jiān)管,轉(zhuǎn)變到既注重房屋建筑、又注重市政等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域的質(zhì)量監(jiān)管;

    第3篇:工會(huì)工作制度范文

    李道豫名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)在致辭中簡(jiǎn)要回顧近年來(lái)中國(guó)公共關(guān)系行業(yè)及中國(guó)國(guó)際公共關(guān)系協(xié)會(huì)的發(fā)展,并希望各地協(xié)會(huì)在今后能夠繼續(xù)交流工作成就及成功經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同進(jìn)步。

    王宗廉副會(huì)長(zhǎng)對(duì)擔(dān)任組織工作委員會(huì)主任委T以來(lái)所做的工作進(jìn)行總結(jié),并以山東省公共關(guān)系協(xié)會(huì)近年工作成績(jī)?yōu)槔透鞯貐f(xié)會(huì)現(xiàn)狀、如何順應(yīng)形勢(shì)謀求更大發(fā)展等方面同與會(huì)代表分享經(jīng)驗(yàn),提出意見(jiàn)和建議。

    會(huì)議選舉安徽省公共關(guān)系協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)丁海中擔(dān)任中國(guó)國(guó)際公共關(guān)系協(xié)會(huì)組織工作委員會(huì)新任主任委員,貴州省國(guó)際國(guó)內(nèi)公共關(guān)系協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)齊新潮、河南駐馬店市公共關(guān)系協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)閆超擔(dān)任副主任委員。郭萬(wàn)清副會(huì)長(zhǎng)代表新任主任委員講話(huà),他表示安徽協(xié)會(huì)將履行好下一階段主任委員的職責(zé),希望通過(guò)各地協(xié)會(huì)的共同努力,為公共關(guān)系事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造更多空間,打開(kāi)更為廣闊的局面。

    中國(guó)國(guó)際公共關(guān)系協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)趙大力在總結(jié)發(fā)言時(shí)指出,各地方協(xié)會(huì)準(zhǔn)確定位,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),今后要繼續(xù)加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)、平臺(tái)建設(shè)及交流合作,共享優(yōu)質(zhì)資源,共謀發(fā)展,發(fā)揮好社會(huì)組織的社會(huì)服務(wù)作用。他代表中國(guó)國(guó)際公共關(guān)系協(xié)會(huì)感謝王宗廉副會(huì)長(zhǎng)擔(dān)任主任委員期間為協(xié)會(huì)和公共關(guān)系事業(yè)做出的貢獻(xiàn),感謝各地方協(xié)會(huì)的大力支持,并希望委員會(huì)能夠在新任主任委員的帶領(lǐng)下取得更好的工作成績(jī)。

    第4篇:工會(huì)工作制度范文

    6月5日至6月12日,區(qū)安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)根據(jù)市支隊(duì)相關(guān)文件精神,對(duì)各中隊(duì)開(kāi)展工傷預(yù)防及執(zhí)法監(jiān)察工作的有關(guān)情況進(jìn)行了督察。現(xiàn)將督察情況通報(bào)如下:

    一、高度重視,積極配合

    各中隊(duì)對(duì)區(qū)大隊(duì)組織進(jìn)行的督察工作高度重視,積極配合。各中隊(duì)長(zhǎng)都積極親自參加督察匯報(bào)工作,并按要求提前準(zhǔn)備好事故案卷、日常檢查及復(fù)查記錄、上級(jí)組織開(kāi)展全面排查的工作記錄及相關(guān)文件資料,確保及時(shí)有效的完成督察工作。

    二、好的方面,值得肯定

    各中隊(duì)都能以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,努力探索、扎實(shí)工作,切實(shí)做好對(duì)本轄區(qū)的安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作。

    沙頭角中隊(duì)統(tǒng)一布署各項(xiàng)工作,較好地完成了上年度工傷事故的查處,且事故案卷資料相對(duì)齊全,并及時(shí)將各類(lèi)案件錄入辦案系統(tǒng)。

    海山中隊(duì)在全區(qū)各中隊(duì)率先使用立案處罰權(quán),并按照市支隊(duì)、區(qū)大隊(duì)的工作要求,全面排查“三小”場(chǎng)所、出租屋安全隱患且及時(shí)上報(bào)有關(guān)情況。結(jié)合實(shí)際工作需要,印制排查表格,有效提高日常檢查工作效率。

    鹽田中隊(duì)深入領(lǐng)會(huì)市支隊(duì)、區(qū)大隊(duì)的工作要求,按月匯總轄區(qū)工傷事故情況,基本完成了對(duì)重傷事故多發(fā)企業(yè)的查處,開(kāi)始行使立案處罰權(quán),并建立執(zhí)法文書(shū)管理登記制度,規(guī)范法律文書(shū)使用及督促巡查員及時(shí)復(fù)查。

    梅沙中隊(duì)完成了對(duì)重傷事故多發(fā)企業(yè)的查處工作,并根據(jù)我局網(wǎng)站即時(shí)上報(bào)的工傷事故信息,及時(shí)進(jìn)行查處,案卷資料比較齊全。

    三、存在問(wèn)題,努力改進(jìn)

    從這次督查的情況來(lái)看,部分中隊(duì)客觀(guān)上也存在著一些問(wèn)題:

    (一)對(duì)工傷事故案件的調(diào)查資料收集不夠全面。如未保留被查單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、詢(xún)問(wèn)筆錄未保留被詢(xún)問(wèn)人身份證復(fù)印件等。

    (二)法律文書(shū)制作不規(guī)范。如詢(xún)問(wèn)筆錄中詢(xún)問(wèn)人與記錄人為同一人,詢(xún)問(wèn)內(nèi)容不能全面地反映事故、企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況等相關(guān)情況。

    (三)未及時(shí)復(fù)查發(fā)出《責(zé)令整改通知書(shū)》的單位,復(fù)查不合格的沒(méi)有立案查處。

    (四)未及時(shí)將案件上網(wǎng)登記。

    第5篇:工會(huì)工作制度范文

    1、制定工作方案,成立行政執(zhí)法檢查組,定期或不定期的對(duì)各股室進(jìn)行檢查、抽查、暗訪(fǎng)。

    2、進(jìn)一步明確執(zhí)法責(zé)任,健全執(zhí)法制度,促進(jìn)職能到位,提高行政執(zhí)法質(zhì)量,提高本部門(mén)、各股室及工作人員的法律意識(shí),增強(qiáng)工作責(zé)任感和自覺(jué)性,促進(jìn)職能的轉(zhuǎn)變和工作效能的提高。

    3、工作制度更加健全和有效,執(zhí)法行為進(jìn)一步規(guī)范,近年來(lái)無(wú)干警違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生,社會(huì)各界和廣大人民群眾對(duì)執(zhí)法工作和司法行政隊(duì)伍的滿(mǎn)意率有較大提高。

    4、進(jìn)一步規(guī)范法律服務(wù)市場(chǎng)秩序,規(guī)范法律服務(wù)機(jī)構(gòu)和法律服務(wù)人員職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律,提高法律服務(wù)人員法律素質(zhì)和服務(wù)水平。

    1、不斷健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格規(guī)范性文件的制定簽發(fā)程序。由專(zhuān)門(mén)人員負(fù)責(zé)局各類(lèi)文件的起草、審核,最后由局長(zhǎng)簽字發(fā)放。就規(guī)范性文件的制訂工作,實(shí)行嚴(yán)格的責(zé)任制,屬于文字起草錯(cuò)誤的由文件起草人負(fù)責(zé),屬于審核不嚴(yán)出現(xiàn)錯(cuò)誤的由審核人員負(fù)責(zé);并對(duì)文件編號(hào)的申請(qǐng)實(shí)行了統(tǒng)一管理,由辦公室專(zhuān)門(mén)人員負(fù)責(zé),統(tǒng)一登記存檔。今年以來(lái),我局沒(méi)有制定或代縣人民政府草擬行文下發(fā)的規(guī)范性文件。

    2、嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)法責(zé)任制。為明確執(zhí)法責(zé)任,提高執(zhí)法質(zhì)量,保證執(zhí)法效果,實(shí)行了嚴(yán)格的執(zhí)法責(zé)任制度,與各基層單位層層簽訂執(zhí)法目標(biāo)責(zé)任書(shū)。各基層司法所、法律服務(wù)單位與縣局簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)。通過(guò)層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū),不僅提高了工作人員的法律意識(shí),而且增強(qiáng)了工作責(zé)任感和自覺(jué)性,保證了執(zhí)法程序的規(guī)范化。

    3、加大執(zhí)法監(jiān)督檢查力度。在本局設(shè)立了執(zhí)法監(jiān)督檢查投訴電話(huà),方便接受廣大人民群眾的監(jiān)督,增強(qiáng)了執(zhí)法的透明度。定期對(duì)各股室進(jìn)行工作檢查,尤其以《公證法》、《法律援助條例》、《律師法》、《基層法律服務(wù)工作者管理辦法》、《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》的貫徹執(zhí)行情況為重點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)各股室法律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,對(duì)檢查過(guò)程中查擺出來(lái)的各類(lèi)違法違紀(jì)行為進(jìn)行嚴(yán)肅查處,對(duì)嚴(yán)重違法執(zhí)業(yè)的人員堅(jiān)決予以取締,對(duì)行業(yè)之間的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為進(jìn)行協(xié)調(diào)規(guī)范。____年以來(lái),我局沒(méi)有接到一起行政執(zhí)法投訴案件,也沒(méi)有受理一起行政復(fù)議、行政訴訟、行政許可、行政處罰和國(guó)家賠償案件;法律服務(wù)工作者無(wú)違法違紀(jì)行為發(fā)生。

    縣局對(duì)各基層法律服務(wù)機(jī)構(gòu)的管理模式有待進(jìn)一步完善和創(chuàng)新。

    1、進(jìn)一步明確執(zhí)法責(zé)任,健全和完善執(zhí)法制度,促進(jìn)職能的轉(zhuǎn)變和工作效能的提高,使執(zhí)法程序更加規(guī)范,監(jiān)督機(jī)制更加完善。積極引導(dǎo)各法律服務(wù)機(jī)構(gòu)建立健全自律性管理機(jī)制和法律服務(wù)隊(duì)伍建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制,保障法律服務(wù)行業(yè)健康發(fā)展。

    第6篇:工會(huì)工作制度范文

    一、深化落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度和物業(yè)部各項(xiàng)制度

    年的重點(diǎn)是深化落實(shí),年初步完善的各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上。為此,物業(yè)部客服根據(jù)公司的發(fā)展和物業(yè)管理行業(yè)不斷發(fā)展的現(xiàn)狀,積極應(yīng)對(duì)新的形式和需要中國(guó)教育總網(wǎng)文檔頻道,結(jié)合蔚藍(lán)國(guó)際的實(shí)際情況,分批分次的對(duì)客服人員進(jìn)行培訓(xùn)考核,加深其對(duì)物業(yè)管理的認(rèn)識(shí)和理解。同時(shí),隨著物業(yè)管理行業(yè)一些法律、法規(guī)的出臺(tái)和完善,物業(yè)部客服也及時(shí)調(diào)整客服工作的相關(guān)制度,以求更好的適應(yīng)新的形勢(shì);

    二、積極開(kāi)展客服人員的培訓(xùn)工作,理論聯(lián)系實(shí)際。

    人員的專(zhuān)業(yè)性和工作態(tài)度起決定性的作用,一個(gè)好的客服管理及服務(wù)。針對(duì)年客服工作中人員的理論知識(shí)不足的問(wèn)題,年著重對(duì)客服人員進(jìn)行了大量的培訓(xùn):

    比如:理論講解、實(shí)操、討論等,1培訓(xùn)形式多種多樣。從根本上使客服人員的綜合素質(zhì)上了一個(gè)臺(tái)階。

    請(qǐng)進(jìn)來(lái)的思想,2本著走出去。組織人員對(duì)仲量聯(lián)行等兄弟企業(yè)的參觀(guān)學(xué)習(xí),使我視野更加的開(kāi)闊,管理的理念更能跟上行業(yè)發(fā)展的步伐。

    年市新出臺(tái)的最重要的一部物業(yè)管理行業(yè)的法規(guī)就是市供熱管理?xiàng)l例》針對(duì)這一情況,3積極應(yīng)對(duì)新出臺(tái)的法律、法規(guī)。商管公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)安排客服人員參加了供熱公司組織的條例培訓(xùn),通過(guò)這次的學(xué)習(xí),使我工作更加的游刃有余,同時(shí),物業(yè)部客服在第一時(shí)間組織人員展開(kāi)學(xué)習(xí)、討論,并進(jìn)行了嚴(yán)格的閉卷考核,使客服人員在理解的基礎(chǔ)更加深了記憶,為年冬季的供暖工作做了充分的理論準(zhǔn)備,確保了冬季供暖工作的順利開(kāi)展,截止年底未出現(xiàn)因供暖工作造成的投訴。

    三、年物業(yè)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和停車(chē)費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的年審工作如期完成

    必須做到收費(fèi)工作和服務(wù)工作有法可依,一個(gè)規(guī)范化的物業(yè)管理企業(yè)。嚴(yán)格按照物價(jià)管理部門(mén)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi),年4月份,積極準(zhǔn)備了相關(guān)的資料,將蔚藍(lán)國(guó)際大廈物業(yè)管理收費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了年審,堅(jiān)決杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象,維護(hù)業(yè)主的合法權(quán)益。

    四、認(rèn)真做好震后維修解釋工作,積極應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。

    作為離汶川不遠(yuǎn)的地方,今年512汶川大地震給很多地方造成了不同程度的破壞。影響也很大,國(guó)際大廈也受到不同程度的損壞,震后大廈的維修工作的協(xié)調(diào)跟進(jìn)由物業(yè)部客服來(lái)負(fù)責(zé),客服人員本著對(duì)公司高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,從一開(kāi)始就跟進(jìn)著維修工作,同時(shí)對(duì)受損的業(yè)主的安撫工作也由客服人員具體負(fù)責(zé),為了兼顧公司和業(yè)主的雙重利益,客服人員經(jīng)常與業(yè)主進(jìn)行溝通、解釋?zhuān)捎诓糠謽I(yè)主的不理解,工作進(jìn)行的很困難,維修工作也不是很順利,但是大家從沒(méi)有就此退縮,最終,經(jīng)過(guò)近一個(gè)月的時(shí)間,維修工作順利完成,中國(guó)教育總網(wǎng)文檔頻道未出現(xiàn)業(yè)主鬧事的情況,平衡了雙方的利益。為了增強(qiáng)大家處理已經(jīng)突發(fā)事件的能力,物業(yè)部客服申請(qǐng)購(gòu)買(mǎi)了省公眾應(yīng)急指南》分發(fā)給廣大業(yè)主,使大家學(xué)習(xí)應(yīng)變各類(lèi)突發(fā)事件的能力。

    五、積極在寫(xiě)字樓宣傳節(jié)能降耗,響應(yīng)國(guó)家號(hào)召。

    能源的使用越來(lái)越顯得緊張,隨著科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展。各行各業(yè)宣傳節(jié)能減排被提到一定的高度。為了響應(yīng)國(guó)家號(hào)召,物業(yè)部客服聯(lián)系公司企劃部制作了節(jié)能降耗倡議書(shū)并在業(yè)主中宣傳,使大家養(yǎng)成一個(gè)良好的工作和生活習(xí)慣的同時(shí)達(dá)到節(jié)能降耗的目的達(dá)到節(jié)能降耗的同時(shí),客服還根據(jù)地區(qū)夏天氣溫較高的實(shí)際情況,制作了一份防暑降溫小常識(shí)分發(fā)到每位業(yè)主的手中,使大家保持著良好的工作狀態(tài),同時(shí)也提高了大家在遇到此類(lèi)問(wèn)題時(shí)的應(yīng)急能力。

    六、后期零星交房工作有條不紊的進(jìn)行

    國(guó)際大廈寫(xiě)字間累計(jì)交房180套,截止年底。其中a座46套,b座134套。辦理裝修176戶(hù),隨著像等大型企業(yè)的強(qiáng)勢(shì)進(jìn)駐,地區(qū)的商務(wù)氛圍更加的濃厚,而國(guó)際的知名度也不斷提升。

    七、各項(xiàng)費(fèi)用指標(biāo)按期完成,物業(yè)收費(fèi)工作逐漸步入正軌。

    面對(duì)重重阻力的情況下,年的物業(yè)費(fèi)收取工作對(duì)于客服來(lái)說(shuō)由于出現(xiàn)了汶川大地震等客觀(guān)情況而增加不小的難度。物業(yè)部全體客服人員不怕困難,憑借著耐心的解釋和微笑服務(wù),使業(yè)主逐步認(rèn)識(shí)到客觀(guān)實(shí)際情況造成的損失不是哪個(gè)人能左右的全年物業(yè)費(fèi)用的收取累計(jì)達(dá)到99萬(wàn)余元,停車(chē)費(fèi)、廣告費(fèi)等其他收入28萬(wàn)余元,基本完成了公司年初制定的收費(fèi)目標(biāo)。同時(shí)對(duì)年的欠費(fèi)用戶(hù)進(jìn)行了積極的催收工作,除一些接房未裝修戶(hù)人在外地暫時(shí)無(wú)法收取外,其他均已清繳。

    八、維護(hù)業(yè)主的正當(dāng)權(quán)益,積極聯(lián)系開(kāi)發(fā)商為業(yè)主辦理房產(chǎn)。

    物業(yè)部客服根據(jù)業(yè)主接房時(shí)間的先后,自年9月開(kāi)始交房以來(lái)。分批次的上報(bào)開(kāi)發(fā)商為業(yè)主辦理房產(chǎn)證,截止年底累計(jì)辦理蔚藍(lán)國(guó)際房產(chǎn)證95戶(hù),保證業(yè)主在國(guó)際購(gòu)房后的合法權(quán)益得到維護(hù),同時(shí)也極大的提高了公司的誠(chéng)信度。

    九、發(fā)揮物業(yè)服務(wù)的整體優(yōu)勢(shì),積極配合相關(guān)部門(mén)開(kāi)展工作。

    安防、工程維修、保潔,物業(yè)管理主要由幾大部分組成:客服。各部門(mén)之間相互配合,才能發(fā)揮物業(yè)管理的最大能量,過(guò)去的年,物業(yè)客服與其他幾個(gè)部門(mén)的配合總體來(lái)說(shuō)是不錯(cuò)的大廈的消防安全是第一位的每年物業(yè)部要舉行一次消防演練,物業(yè)部客服本著積極負(fù)責(zé)的態(tài)度配合安防順利完成了年度消防演練工作;每年的供暖也是一項(xiàng)比較復(fù)雜的工作,事前聯(lián)系、事中跟蹤處理、事后解釋這些都需要工程和客服緊密的配合才能完成,由于有了大家的分工協(xié)作,確保本年度供暖工作的順利完成。凡此種種,說(shuō)明一個(gè),集體的力量是強(qiáng)大的任何工作不是某一個(gè)部門(mén)能單獨(dú)完成的通過(guò)大家的配合才會(huì)有物業(yè)部的不斷進(jìn)步。中國(guó)教育總網(wǎng)文檔頻道物業(yè)部客服不僅在部門(mén)內(nèi)部相互配合,同時(shí)也積極配合公司其他部門(mén)的工作,比如為提升公司的銷(xiāo)售,配合相關(guān)部門(mén)發(fā)放公司銷(xiāo)售宣傳資料和對(duì)欠費(fèi)客戶(hù)的催款工作。

    第7篇:工會(huì)工作制度范文

    一、聯(lián)會(huì)成員構(gòu)成

    成立聯(lián)會(huì)指導(dǎo)小組,聯(lián)會(huì)由縣委常委、副縣長(zhǎng)李西平掌管,成員單位由縣縣政府辦公室、縣發(fā)改局、縣教育局、縣科技局、縣公安局、縣監(jiān)察局、縣民政局、縣司法局、縣財(cái)務(wù)局、縣人力資源和社會(huì)保證局、縣住建局、縣農(nóng)牧局、縣文廣新局、縣衛(wèi)生局、縣計(jì)生局、縣工信局、人民銀行支行、縣國(guó)稅局、縣地稅局、縣工商局、縣計(jì)算局、縣安監(jiān)局、縣法制辦、縣扶貧辦和縣委宣傳部、縣委農(nóng)工委、縣法院、縣總工會(huì)、團(tuán)縣委、縣婦聯(lián)共30個(gè)部分構(gòu)成。縣人社局局長(zhǎng)陳國(guó)清為召集人,各成員單位明確1名負(fù)責(zé)同志為構(gòu)成人員。

    聯(lián)會(huì)辦公室設(shè)在縣人力資源和社會(huì)保證局,負(fù)責(zé)聯(lián)會(huì)的日常工作。辦公室主任由縣人力資源和社會(huì)保證局副局長(zhǎng)許味堂兼任,辦公室由各成員單位有關(guān)同志構(gòu)成。

    二、聯(lián)會(huì)首要職責(zé)

    研討擬定農(nóng)民工工作的嚴(yán)重政策辦法,為縣縣政府決定計(jì)劃供應(yīng)意見(jiàn)建議;督促檢查各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部分相關(guān)政策落實(shí)和任務(wù)完成狀況,協(xié)調(diào)停決政策落實(shí)中的難點(diǎn)問(wèn)題;研討確定年度工作要點(diǎn)和階段性工作方案;按期向縣縣政府匯報(bào)工作狀況,并實(shí)時(shí)傳遞鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部分。

    三、聯(lián)會(huì)議事規(guī)矩

    (一)按期向縣縣政府匯報(bào)工作發(fā)展?fàn)顩r。首要是落實(shí)政策和工作任務(wù)完成狀況,總結(jié)推行各部分開(kāi)展農(nóng)民工工作的經(jīng)歷和做法,分析存在的突出問(wèn)題。

    (二)每半年至少召開(kāi)一次聯(lián)會(huì)全領(lǐng)大會(huì)。學(xué)習(xí)貫徹中心和省關(guān)于農(nóng)民工工作的有關(guān)精神;議定年度工作方案、任務(wù)目標(biāo)和階段性工作和安排;傳遞工作發(fā)展?fàn)顩r,分析存在的問(wèn)題,提出完善政策辦法的建議。確因工作需求,可以隨時(shí)召開(kāi)全領(lǐng)大會(huì)或局部成員單位大會(huì)。全領(lǐng)大會(huì)經(jīng)縣縣政府贊同,可約請(qǐng)有關(guān)部分負(fù)責(zé)同志列席。聯(lián)會(huì)以大會(huì)紀(jì)要方式確認(rèn)議定事項(xiàng),經(jīng)與會(huì)單位贊同后印發(fā)各成員單位,還抄報(bào)縣縣政府。

    (三)不按期召開(kāi)專(zhuān)門(mén)大會(huì)、開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)和結(jié)合調(diào)研。聯(lián)會(huì)辦公室依據(jù)年度工作方案和階段性工作安排,不按期組織各成員單位或局部成員單位召開(kāi)專(zhuān)門(mén)大會(huì)進(jìn)行專(zhuān)題研討,并實(shí)時(shí)向聯(lián)會(huì)各成員單位傳遞工作效果。還,各部分和單位要指導(dǎo)和督促本系統(tǒng)開(kāi)展查詢(xún)研討,經(jīng)過(guò)多種方式,具體推進(jìn)農(nóng)民工工作的發(fā)展。

    第8篇:工會(huì)工作制度范文

    推行公用事業(yè)單位辦事公開(kāi)制度工作情況匯報(bào)

    根據(jù)上級(jí)政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)的部署,我街道自1999年開(kāi)始在機(jī)關(guān)和公用事業(yè)單位推行政務(wù)公開(kāi)制度。現(xiàn)結(jié)合市政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于做好公用事業(yè)單位推行辦事公開(kāi)制度有關(guān)工作的通知》,將我街道公用事業(yè)單位辦事公開(kāi)工作總結(jié)如下:

    一、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)學(xué)習(xí),在公用事業(yè)單位推行辦事公開(kāi)制度

    在公用事業(yè)單位推行辦事公開(kāi)制度是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的客觀(guān)要求,是依法辦事、依法管理,維護(hù)人民群眾合法利益的重要措施,是促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變與政府管理體制改革的需要,辦事公開(kāi)工作有利于加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè),有利于推進(jìn)和諧社會(huì)的建設(shè)。為做好公用事業(yè)單位的政務(wù)公開(kāi)工作,我街道主要做法是:

    一是統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。為此,我們要求公用事業(yè)單位,提高對(duì)公用事業(yè)單位推行辦事公開(kāi)制度意義的認(rèn)識(shí),自覺(jué)推行辦事公開(kāi)制度。

    二是找準(zhǔn)重點(diǎn)部門(mén)。在學(xué)校、醫(yī)院和供水、供電、環(huán)境等與群眾利益密切相關(guān)的公用部門(mén)和單位,全面推行辦事公開(kāi)制度。這些單位都是人民群眾普遍關(guān)心、涉及人民群眾切身利益、最容易引發(fā)矛盾或滋生腐敗的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,應(yīng)當(dāng)說(shuō),抓住了這些部門(mén),也就抓住了在公用事業(yè)單位推行辦事公開(kāi)制度工作的關(guān)鍵和要害。

    三是抓好部署,著重落實(shí)。公用事業(yè)單位的辦事公開(kāi)制度主要有四項(xiàng)任務(wù):一是要進(jìn)一步規(guī)范公開(kāi)的內(nèi)容和程序,確保辦事公開(kāi)全面真實(shí);二是要不斷豐富辦事公開(kāi)的形式,切實(shí)提高辦事公開(kāi)的效率;三是要進(jìn)一步加強(qiáng)辦事公開(kāi)的制度建設(shè),保證辦事公開(kāi)規(guī)范運(yùn)行;四是要積極穩(wěn)妥地推進(jìn)公用事業(yè)單位改革,增強(qiáng)公用服務(wù)行業(yè)的發(fā)展活力。

    二、創(chuàng)新制度,規(guī)范公用事業(yè)單位辦事公開(kāi)工作

    一是完善行政許可制度,保障“有章可循”。為規(guī)范辦事公開(kāi)制度,我們把辦事公開(kāi)制度與依法行政工作結(jié)合起來(lái),把辦事公開(kāi)工作作為依法行政的一項(xiàng)內(nèi)容,要求各部門(mén)根據(jù)職責(zé)的不同,設(shè)立了部門(mén)行政服務(wù)中心,公開(kāi)辦事項(xiàng)目、辦事程序和辦事指南。

    二是加強(qiáng)評(píng)議考核,保障“有章必循”。通過(guò)年度考核,群眾評(píng)議和內(nèi)部評(píng)議等多種形式,把定性與定量相結(jié)合、重點(diǎn)與全面考核相結(jié)合、內(nèi)部自查與外部考核相結(jié)合,確保辦事公開(kāi)工作逐步走向科學(xué)化、全面化、規(guī)范化。

    三是健全公開(kāi)制度,強(qiáng)化信息公開(kāi)。目前各公用事業(yè)單位都能按照公開(kāi)內(nèi)容要求,及時(shí)向群眾經(jīng)常性、階段性工作的開(kāi)展情況和各種動(dòng)態(tài)信息。

    四是開(kāi)設(shè)服務(wù)熱線(xiàn),接受社會(huì)監(jiān)督。各公用事業(yè)單位不但設(shè)了辦事公開(kāi)服務(wù)中心,還開(kāi)設(shè)了服務(wù)熱線(xiàn),及時(shí)解答、處理和反饋群眾的咨詢(xún)和投訴。

    五是抓好公用事業(yè)單位的內(nèi)部公開(kāi)。各單位開(kāi)辟了服務(wù)監(jiān)督熱線(xiàn),建立了領(lǐng)導(dǎo)和職工代表交流對(duì)話(huà)制度,設(shè)立了舉報(bào)箱,規(guī)定了領(lǐng)導(dǎo)接待日,有效地落實(shí)了辦事公開(kāi)工作。

    三、緊密結(jié)合實(shí)際,開(kāi)創(chuàng)公用事業(yè)單位推行辦事公開(kāi)制度工作的新局面

    做好公用事業(yè)單位辦事公開(kāi)這項(xiàng)工作,就是要按照公正便民、依法辦事、廉潔高效的要求,進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)容,完善制度,創(chuàng)新形式,強(qiáng)化監(jiān)督,最終達(dá)到發(fā)展民主、轉(zhuǎn)變職能、增強(qiáng)活力、促進(jìn)和諧的目的。聯(lián)系我街道實(shí)際,當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,重點(diǎn)是要抓好三個(gè)方面的工作:

    一是明確工作重點(diǎn),全力抓好落實(shí)。要把推行政務(wù)公開(kāi)與維護(hù)人民群眾的根本利益緊密結(jié)合起來(lái),把人民群眾普遍關(guān)心的問(wèn)題作為公開(kāi)的重點(diǎn)。學(xué)校、醫(yī)院和供水、供電等與是群眾利益密切相關(guān)的公用部門(mén)和單位,也是公開(kāi)的重點(diǎn)單位,對(duì)這些公用部門(mén)的辦事公開(kāi)工作,一定要采取強(qiáng)有力的綜合措施,抓得緊而又緊、細(xì)而又細(xì)、實(shí)而又實(shí)。如教育要以治理教育亂收費(fèi)為主線(xiàn),全面推行校務(wù)公開(kāi)。衛(wèi)生要圍繞解決看病難,以及開(kāi)單提成、重復(fù)檢查、收取紅包、開(kāi)高價(jià)藥等問(wèn)題,以藥品價(jià)格和醫(yī)療檢查價(jià)格為重點(diǎn)推行院務(wù)公開(kāi),切實(shí)改善和維護(hù)好醫(yī)療市場(chǎng)秩序。要積極穩(wěn)妥地推進(jìn)公用事業(yè)單位改革,通過(guò)引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,增強(qiáng)公共服務(wù)行業(yè)發(fā)展活力,提高公共服務(wù)質(zhì)量。此外,還要全力抓好行使執(zhí)法職能的政府有關(guān)部門(mén)的政務(wù)公開(kāi)工作,規(guī)范其行為,切實(shí)保障好人民群眾的合法權(quán)益。

    二是規(guī)范公開(kāi)內(nèi)容和程序,確保全面真實(shí)。要適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求和人民群眾的需要,把群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題作為重點(diǎn),進(jìn)一步規(guī)范公開(kāi)的內(nèi)容和程序,努力實(shí)現(xiàn)全面、全程公開(kāi)。一是各公用事業(yè)單位及其主管部門(mén)要根據(jù)各自的業(yè)務(wù)特點(diǎn),廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn),進(jìn)一步明確辦事公開(kāi)的內(nèi)容和程序,做到公開(kāi)的內(nèi)容具體、細(xì)化,既能讓群眾看得明白,也能準(zhǔn)確反映群眾的實(shí)際需要。二是公開(kāi)的程序要便于操作,既符合公用事業(yè)單位的實(shí)際,又方便群眾辦事和監(jiān)督,最大限度地消除群眾疑慮。三是既要公開(kāi)辦事依據(jù)、辦事結(jié)果,又要公開(kāi)決策和辦事過(guò)程,營(yíng)造公開(kāi)透明的辦事環(huán)境。

    三是構(gòu)筑公開(kāi)平臺(tái),提高公開(kāi)效率。要堅(jiān)持因地制宜、靈活多樣、便民利民的原則,不斷豐富政務(wù)公開(kāi)的形式,使政務(wù)公開(kāi)更貼近群眾、方便群眾。同時(shí),要通過(guò)設(shè)立公開(kāi)欄、新聞媒體宣傳、構(gòu)筑綜合平臺(tái)以及推行社會(huì)公證、專(zhuān)家咨詢(xún)等多種形式,不斷提高政務(wù)公開(kāi)的效率。

    四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善制度,為政務(wù)公開(kāi)和公用事業(yè)單位辦事公開(kāi)工作的有效開(kāi)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障

    政務(wù)公開(kāi)和在公用事業(yè)單位推行辦事公開(kāi)制度,是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、涉及面廣、群眾高度關(guān)注的工作。一定要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),深入調(diào)查研究,強(qiáng)化監(jiān)督檢查,狠抓工作落實(shí),確保這項(xiàng)工作的有效開(kāi)展。

    第一,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),納入日程。要按照中央提出的“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、政府主抓、政府辦公廳(室)組織協(xié)調(diào),紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督檢查”的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,切實(shí)將政務(wù)公開(kāi)和公用事業(yè)單位辦事公開(kāi)工作列入各級(jí)黨委政府的重要議事日程,集中力量加以推進(jìn)。

    第二,理順機(jī)制,暢通渠道。各單位要建立政務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)(協(xié)調(diào))小組,并建立工作制度,積極開(kāi)展督察調(diào)研活動(dòng),認(rèn)真解決政務(wù)公開(kāi)工作中的突出問(wèn)題。要加強(qiáng)信息交流,建立完善的信息傳輸和工作指導(dǎo)體系,確保渠道暢通。

    第三,完善制度,務(wù)求規(guī)范。在堅(jiān)持已建立制度的基礎(chǔ)上,要進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)工作制度,使辦事公開(kāi)的各個(gè)方面、各個(gè)環(huán)節(jié)都有規(guī)可依、有章可循。并緊制定和善主動(dòng)公開(kāi)和依申請(qǐng)公開(kāi)制度、考核評(píng)議制度、責(zé)任追究制度,以保證政務(wù)公開(kāi)和公用事業(yè)單位辦事公開(kāi)工作的規(guī)范運(yùn)行。

    第9篇:工會(huì)工作制度范文

    一、聯(lián)席座談會(huì)議應(yīng)緊緊圍繞黨和政府的中心工作,加強(qiáng)政府與工會(huì)的聯(lián)系,及時(shí)溝通并研究解決企業(yè)和職工普遍關(guān)心、迫切希望解決的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,維護(hù)職工群眾合法權(quán)益,營(yíng)造和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系和發(fā)展環(huán)境。

    二、聯(lián)席座談會(huì)議的主要內(nèi)容是通報(bào)區(qū)政府有關(guān)政策和重要工作部署,研究解決在我區(qū)改革發(fā)展過(guò)程中有關(guān)職工權(quán)益、勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障和工會(huì)工作中遇到的突出問(wèn)題。

    三、聯(lián)席座談會(huì)議原則上一年舉行一次,如遇特殊情況和重大問(wèn)題,經(jīng)區(qū)政府與工會(huì)協(xié)商,可由區(qū)政府辦公室協(xié)調(diào),采取一事一議的辦法研究解決。

    四、聯(lián)席座談會(huì)議籌備工作由區(qū)政府辦和區(qū)工會(huì)共同承擔(dān)。區(qū)工會(huì)負(fù)責(zé)聯(lián)席座談會(huì)議準(zhǔn)備工作。在廣泛深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,圍繞政府主要工作、貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)根本指導(dǎo)方針、推動(dòng)改革、促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定等方面的問(wèn)題,提出建議和對(duì)策;及時(shí)提交聯(lián)席座談會(huì)議主要內(nèi)容,包括需要提請(qǐng)以區(qū)政府或區(qū)政府辦公室名義下發(fā)或轉(zhuǎn)發(fā)的有關(guān)文件的代擬稿;與區(qū)政府辦公室共同商定會(huì)議議題。區(qū)政府辦公室要將會(huì)議所要研究的事項(xiàng)及時(shí)征求有關(guān)部門(mén)的意見(jiàn),認(rèn)真做好有關(guān)協(xié)調(diào)工作。

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