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    會計類專業課程精選(九篇)

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    會計類專業課程

    第1篇:會計類專業課程范文

    關鍵詞:會計學課程;經濟管理非會計專業;教學改革

    一、經濟管理(非會計)專業開設會計學課程的重要意義

    (一)順應市場環境變化對經濟管理人才的要求。市場環境日益復雜,企業面臨的競爭環境也更加激烈,作為企業的管理者而言,必須能充分運用、分析會計數據信息做出正確的決策,才能引導企業立于不敗之地。

    (二)促進經濟管理(非會計)專業知識結構的完善。經濟管理類專業中,很多專業的專業課程的學習是建立在相當的會計學知識的基礎之上的。因此,學習會計學知識有助于專業課程知識的理解,也能夠完善專業知識結構。

    二、經濟管理(非會計)專業會計學教學存在的主要問題

    (一)教學目標定位不明確。作為經濟管理(非會計)專業的學生而言,學習會計學的目的應當是能成為會計信息的使用者,能準確理解會計報表的信息,并加以分析、運用。所以,他們的學習目標和會計專業的學生要成為會計信息制造者的目標是截然不同的。但在當前的教學中,一方面,很多任課老師并未對這兩者加以正確的區分,只是把經濟管理(非會計)專業的會計學課程當成了會計專業會計學課程的縮減版,這無疑會加大學習、理解的難度;另一方面,學生對學習該課程的目的認識不到位,相當多的學生認為會計學課程不是專業課,因此,相對缺乏學習的動力、興趣。

    (二)教學內容選擇不恰當。這主要有兩方面的原因:(1)在上述教學目標不明確,師生不重視會計學課程的情況下,教材的選擇具有隨意性。(2)當前市面上針對非會計專業的會計學教材種類很少。而采用通用的教材對非會計專業的學生而言,存在著以下缺點:(1)理論性太強,專業術語多。(2)章節內容安排不合理。因此,通用的會計學教材不適用于經濟管理(非會計)專業的教學。

    (三)采用的教學方法單一。目前,在會計學教學過程中,雖普遍采用的多媒體教學工具豐富、擴充了課堂信息容量,但在教學方式上多數教師仍采用“老師教、學生練”的傳統模式。該模式一定程度上能引導學生思考并鞏固所學知識,但由于練習題的枯燥,使得這種單調的方式只能促使部分學生被動的完成任務式的練習。從主要運用該教學模式的教師所獲得來自學生的教學評價看,學生認為此種方式導致課堂平淡無味。可見,該模式對于引導學生學習興趣和主動思考的效果并不理想。

    (四)教學效果考核方式不合理。當前經濟管理(非會計)專業的會計學課程教學考核主要采用期末閉卷考試的方式,而考試的提醒內容基本和會計學專業的試卷一致,難度稍有降低。考試題型多以單選、多選、判斷、簡答、會計分錄題為主,這其中尤其以會計分錄題為不合理,其主要檢查學生加工會計信息的能力,而不是使用會計信息的能力,顯然背離了非會計專業的學習目的,也對教學產生錯誤的引導作用。

    三、相應的對策、建議

    (一)明確定位教學目標。明確的教學目標是改善教學效果的根源,只有準確定位教學目標,才能引導教師教學的方向和學生的學習目的。因此,明確教學目標是經濟管理(非會計)專業的會計學課程教學的根本。

    (二)組織編寫專門適用于經濟管理(非會計)專業的會計學教材。在編寫過程中,必須注意以下問題:(1)簡化專業術語,多運用實例。(2)調整章節內容。一是在會計學專業教材基礎上刪除不合理的部分;二是加入與使用會計信息的技巧相關的內容;三是加入道德、誠信教育的內容。

    (三)靈活運用多樣化的教學方法。鑒于當前多媒體教學的普遍運用,在非會計專業會計學課程教學中,應靈活運用多種教學方法,充分發揮多媒體教學的作用。另外,當前逐步發展的實物投影儀可以運用到會計學課程教學中,對于展示會計相關的實物也提供了方便,能讓學生有更直觀的認識,便于學生掌握和理解相關知識。

    (四)改進教學考核方式。筆者認為教學考核方式應該更加靈活,應體現對使用會計信息技巧的考核,因此,應以案例分析、論述題等靈活的題型測試學生的使用、分析會計信息的能力,取消主要考核學生整理加工會計信息技巧的會計分錄題,以及考核理論知識的簡答題,使教學考核與教學目標達成一致,形成良性循環,引導經濟管理非會計專業的會計學課程教學逐步改進。

    參考文獻:

    第2篇:會計類專業課程范文

    關鍵詞:非財會專業;基礎會計學;教學;定位

    中圖分類號:G642 文獻標識碼:A 文章編號:1671-0568(2014)08-0056-02

    一、非會計專業設置《基礎會計學》課程對作用及定位

    基礎會計學是經濟管理類(非會計)專業的基礎性課程,它是微觀經濟管理方面的重要學科,這門課程闡明了關于會計知識的基本理論、基本方法和基本操作技能,經管類(非會計)專業的學生畢業后無論在企業還是在非營利組織工作,都有必要懂得、熟練應用一些基本的財務與會計知識,并具備能夠運用所掌握的會計知識進行科學決策的能力。但在實際教學工作中,學生普遍反映這門課程比較難以接受,“入門難”的問題表現得相對突出。這種現象不外乎由以下幾種原因造成:①課程自身的一些特點,如理論性較強、術語過于專業化,比較抽象和深奧,再加上學生對企業的運作、經營活動等情況缺乏了解和認識;②就教師而言,通常認為非會計專業的學生只要略知一些會計基本概念就可以了。針對他們上的“會計學”課程,不過是將會計專業的相應課程簡化而已,沒有深入思考不同專業對這門課程的要求和定位如何,相應的教學內容和方法也沒有結合專業培養目標,不能體現對專業培養目標的有效支撐;③對本科生來說,總以為這門課程是財務人員的專業技能,“反正自己將來不會去記賬”這種思想在經管類(非會計)專業學生的心中普遍存在。由于對這門課程缺乏正確認識,學習的勁頭不足,再加上這門課程對于初學者確實有難度,學習效果可想而知。

    綜上,面向非會計專業學生的基礎會計教學處于窘境。從事會計教學,尤其是從事非會計專業學生的基礎會計教學工作的專家學者,大有必要認真思考非會計專業的經管類學生學習會計學基礎知識的目的何在、作用何在,如何對其進行定位。經管類學生畢業后即將成為企業的經營管理者,應具備運用財務會計信息進行決策和管理的能力。作為教師,如果從這個意義上來認識“基礎會計學”課程在經管類本科生素質培養中的作用,以一個普通的非會計專業人士的直覺來對復雜的原理進行闡釋,會使學生更容易接受專業的會計知識,取得較好的效果。

    二、非會計專業《基礎會計學》課程改革建議

    基礎會計學這門課程的改革應遵循“以人為本”的理念,即以課程教學目標為導向,以教師為主導,以學生為主體,使教材、教師和學生三者在教師的主導下,形成教學過程的有機整體。

    1.修訂原有教學目標,對課程進行重新定位。當前復合型人才最受青睞,各學校在制定專業培養目標時都確定要將自己的學生培養成復合型人才,但復合型人才并非樣樣精通,而應該是“一專多能”,即在各個方面都有一定能力,在某個具體方面出類拔萃的人才。因此,每位教師在組織和實施教學過程之前都要對該門課程在專業中所起到的作用進行詳細分析,制訂體現專業特點和滿足專業知識體系要求的教學目標。非會計專業的學生將來畢竟不會從事具體的會計核算工作,他們學習基礎會計學課程的目的不是學習如何做會計,而是在懂會計的基礎上能夠使用會計信息,能夠有效地將會計作為經濟管理的工具,為自己的工作服務,這也應該是學校在設計專業課程體系時為經管類各專業(非會計學)都設置了基礎會計學這門課程的本意和初衷。很多非會計專業的會計課程教學目標的設定并沒有擺脫傳統教育思維的影響,沒有嚴格區分會計和非會計專業,局限于基本會計概念、基本賬戶核算及賬證表的核算流程,似乎和會計專業的基礎會計學課程教學目標沒什么區別,過多地考慮了會計課程的完整性,而忽視了非會計專業本身對會計知識的不同需要,導致原有教學目標并不完全符合專業人才的知識結構,造成學生日后走上工作崗位實踐工作能力的缺失。因此,在制定非會計專業課程教學目標的過程中,應該摒棄傳統的非會計專業會計課程重點,將視線從記賬、算賬、報賬的會計技術教學轉向對會計數據信息的分析和利用。要充分考慮工作崗位對學生能力的不同要求和學生綜合素質與能力的提高來修訂原有教學目標,對課程進行重新定位,才能達到預期的辦學目的,實現人才培養目標,使培養出的人才滿足市場需求。

    第3篇:會計類專業課程范文

    《商品流通企業會計》課程是會計專業的主要專業課程,它是在學完《基礎會計》、《企業財務會計》等課程后開設的會計專業教學的特色課程。通過教師課堂講授、模擬練習、實訓操作等方法,使學生能夠掌握批發、零售企業會計核算的基本程序、基本方法和基本技能。培養學生熟練運用商品流通企業會計核算方法進行賬務處理,編制會計報表,具備一定的商品流通企業會計核算的操作水平。

    一、商品流通企業會計課程教學過程中存在的問題

    1、商品流通企業會計課程教學理念比較落后。商品流通企業會計課程的教學具有著較強的實踐操作性,然而大多數教師還是按照自已所接受的學科式教育模式來進行課程的教學,導致在課堂教學上重理論輕實踐的現象非常明顯。而且很多教師的教學理念較為落后,教學過程中不能將專業教育的特點體現出來,在教學過程中還是以教師為中心,學習的主體地位在學生中得不到有效的體現。

    2.商品流通企業會計課程的實踐課時所占教學比例較低,考核方法不合理。高職院校在專業課程的實踐教學方面,培養出來的學生動手能力不強。在會計專業的培養方案中,課程的理論教學所占比例達總學時的2/3以上,課程的實踐教學比例較低。這種現狀嚴重影響了我國創新人才的培養。實踐操作課時的比重偏少,是導致學生動手能力不強的主要原因。商品流通企業會計課程的考核,主要是采用閉卷考試的形式,考核內容主要是對書本知識的考試,試卷的形成主觀性太強,起不到考試的客觀檢驗效果。這種考核方法,沒有全面反映教師的教學效果和學生的學習成績。

    3、商品流通企業會計課程的專職教師實踐教學能力較差。高職院校的會計專業課程的教師大多都是大學本科生,畢業后直接走進課堂,嚴重缺乏實踐教學經驗,在教學崗位上,教學任務非常繁重,有的教師一周要完成20節左右的教學任務,教師平常工作繁忙,根本沒有時間參加社會實踐。學校也沒有把教師參加社會實踐納入時間表,很多教師的教學都是在理論層面。因而在模擬實踐教學過程中,教師也只能靠自己的理解和想象,來進行實踐課程指導,學生也只有把實踐課當成一次作業來完成。

    二、商品流通企業會計課程教學改革的幾點思路

    1、商品流通企業會計課程的設計應改變教學觀念、重視實踐教學。專業課程教師要改變教學觀念,要拋開傳統的以教師為主體的灌輸式教學方法,要以教師榻萄е韉跡學生為教學主體的學習理念,以課程教學任務為導向的教學方法,使學生在學中做、做中學,注重學生學習方法、社會能力、專業操作能力的培養,讓學生在實踐練習中理解、掌握重要的專業理論知識和實踐操作技巧,使學生的專業技能技巧能力有一個大的發展空間。

    2、商品流通企業會計課程應采用理論考試和實踐操作相結合的考核方法。商品流通企業會計課程進行考核時,要采用理論知識與實踐操作相結合的方法,理論知識方面學生直接在試卷上考試,而實踐操作方面則需要學生在實訓室填制會計憑證、登記明細賬和總賬、編制會計報表。采用這種理論與實踐相結合的考核方法,引導師生在課堂教學中理論聯系實際的教學思路,重視實踐操作技能的教學,促進教與學的良性循環。

    3、商品流通企業會計課程的教學要進一步提升教師的實踐能力。實踐教學是高職院校應用型人才培養的重要環節。只有正確認識當前商品流通企業會計課程實踐教學的不足,通過對實踐教學的進一步改革和探索,創新商品流通企業會計課程實踐教學模式,才能實現高職院校培養應用型人才的目標,學生也能在激烈的社會競爭中站住腳跟。商品流通企業會計是一門實踐性很強的科學,理論教學和實踐教學是商品流通企業會計課程的兩個重要支柱,因此,在課程體系改革和教學實踐中要注意理論聯糸實際,進一步探索理論教學與實踐教學的結合點,構建與協調商品流通企業會計理論教學與實踐教學的創新性的教學模式,注重培養學生運用商品流通企業會計的理論和方法解決實踐問題的能力,保證學生的實踐操作技能。

    三、商品流通企業會計課程教學改革的進一步探索

    1、要進一步提升商品流通企業會計課程的教學質量。通過商品流通企業會計課程的教學,要在理論知識、實踐教學方面提升學生的全面素質,為學生更好的走上工作崗位打下堅實的基礎。在課程教學中即要做好理論教學,又要加強提高學生的實踐能力,把理論與實踐緊密結合起來,做到學以致用,提升學生各方面素質,提升課程的教學質量。

    2、商品流通企業會計課程教學要加強學生校外實習的機會。培養學生的實際操作能力,最好的途徑是讓學生到企業中去實習和鍛練,讓學生參與從做賬到報稅一整套完整的會計工作程序。課程實踐教學的開展,是強化實踐操作的一種最基本、最重要的形式。通過會計實踐操作,將理論與實踐有機地結合起來,既鞏固了課程的理論知識,又鍛煉和提高了學生的實踐動手能力,同時又極大地調動學生對課程學習的興趣和積極性。

    3、商品流通企業會計課程的教學要有利于應用型人才的培養。高職院校主要是培養學生的實踐動手能力,學生畢業后,能很快地適應自已的工作崗位,從崗位培養目標來說,就是要培養應用型人才,做到理論與實踐教學相結合,要加大實踐教學的力度,培養有創新的復合型應用型會計人才。

    總之,商品流通企業會計是一門技術性、實踐性很強的課程。要教好該課程不僅需要扎實的理論知識,更需要豐富的實踐經驗,所以,商品流通企業會計課程的教學改革任重而道遠。

    參考文獻:

    [1]李海波,商品流通企業會計,立信會計出版社,2010年

    [2]趙同剪,商品流通企業會計實戰,中國人民大學出版社,2011年

    第4篇:會計類專業課程范文

    會計是企業經營管理的重要組成部分,會計人員要做好會計工作,必須學會運用相關經濟法律知識去分析解決實踐工作中遇到的現實問題,經濟法課程的教學目標就在于此。本文針對目前會計專業的經濟法課程教學中存在的問題,從高校職業教育目標和社會對會計人才需求角度出發,提出如何設計教學內容、豐富教學方法、創新實踐教學、提高教師素質、改革考核方式等,提高學生運用經濟法理論知識去發現問題、分析問題、解決問題的能力,以適應社會對會計人員的需求。

    一高校會計專業“經濟法”教學中存在的問題

    目前高校會計專業“經濟法”教學中存在一些問題,具體分析如下:

    1教學方法缺乏科學性

    目前經濟法課程教學方法基本是講授法,教學方法單一;部分教師教學思路缺乏創新,不能很快很好地激發學生興趣;加上經濟法規本身抽象,使學生處于被動的學習狀態,只滿足于理解和記憶教師講授的內容;把精力集中在記錄、整理和背誦課堂筆記上,很少深入思考。這種以教師、教材為中心的教學模式,抑制了師生交流,使學生缺乏主動學習、獨立思考的意識,學生僅能掌握初步理論知識,不能學以致用。另外,部分教師雖然選擇案例教學法以幫助學生理解和掌握理論知識,但普遍存在以下缺陷:其一,案例比較陳舊,不能與時俱進地選擇符合社會發展形勢的新穎案例;其二,案例教學多以教師講授為主,這樣學生沒有積極參與互動,思維能力得不到提高,達不到理想的教學效果。總之,單一的教學方法使該課程失去了鮮活的生命力。

    2教學內容缺乏針對性

    會計專業要求學生不僅要獲得學歷證書,而且要取得相應的專業資格證書,要求學生在具備基礎理論和專業知識的基礎上,重點掌握從事本專業領域實際工作的基本技能。但目前“經濟法”課程的教學內容與會計從業資格考試、會計師職稱考試、注冊會計師考試所要求掌握的法律知識相比存在較大的差距。這些資格考試要求考生對經濟法相關知識的掌握無論范圍還是深度都提出更高標準,但由于在校期間對經濟法相關知識領會掌握得不夠牢固、不會學以致用,很多在學校學習成績優秀的學生畢業后都無法通過注冊會計師的經濟法考試。

    3實踐教學環節特別薄弱

    目前,高校“經濟法”實踐教學環節比較薄弱。對于將來從事會計工作的學生,經濟法的整個教學過程就是運用經濟法理論解決現實經濟生活中的實際問題過程。其課程特點決定了如果離開現實經濟生活,單純死記教材中理論知識而不將之付諸實踐,“經濟法”課程的開設便失去其基本意義。反之,只有將教材與現實經濟生活緊密聯系,教材的基本內容、基本理論和相關知識才能做到融會貫通、活學活用。重理論輕實踐、重書本輕能力,與經濟法課程理論聯系實際的教學思想觀念是格格不入的。然而受教學課時、教學手段、教學資源等條件的限制,“經濟法”教學一直偏重理論教學而輕實踐。經濟法教學理論與實踐相脫節,缺乏實際調研環節,缺乏司法實踐知識和應用能力的培養,學生畢業后也難以適應工作崗位的要求。

    4考核方式不夠合理

    目前高校“經濟法”課程學生成績考核主要是由期末筆試成績和平時成績綜合評定,均沒有對社會實踐環節考核。這樣不利于激勵學生積極參加社會實踐鍛煉。筆試考試注重考察學生對概念、特征的記憶和掌握,對于靈活運用能力要求不高,加之法條繁多,學生為通過考試,多采用死記硬背的方式,雖有案例分析題,但試題占分比例小。這種考核辦法違背“經濟法”課程理論聯系實際、實用性強的特點,不能反映學生真正運用知識解決問題的能力,不能培養學生創造思維,不利于學生實際能力的客觀評價,壓抑了學生運用能力的積極性。另外,很多學校在成績評定中平時成績占總分30%以上,而教師多以學生上課出勤率為平時成績評分依據,沒有關注學生對知識的理解運用情況,不利于教學目標的實現,學生不能做到學有所用,只是空有理論知識。

    5教師業務知識欠缺

    目前,在各高校從事經濟法教學工作的教師大致分兩部分:一部分是講授會計類其他專業課的教師轉而擔任經濟法的教學工作,這部分教師熟悉會計專業知識,比較了解會計專業學生的知識結構,但未接受過系統的法學專業教育,不能站在法學理論的高度向學生傳授知識,知識講解的深度不夠;另一部分教師獲得了法學學士或碩士學位,具有一定的法學專業知識功底,但他們中的許多人對會計專業知識體系以及會計專業學生的知識結構狀況缺乏最基本的了解,在授課過程中很難切合會計專業的實際,也不能切合會計專業學生的特點培養其解決問題的能力。而且這些教師在授課過程中處理經濟法的授課內容與會計專業課內容交叉關系問題的能力較差,不能融會貫通地將知識介紹給學生。

    二會計專業經濟法教學改革的思路

    針對上述“經濟法”教學存在的問題,筆者結合自身在實踐教學中的體會,提出以下幾點改革思路:

    1采用多樣教學方法

    設計一套適合課程特點的教學方法能夠起到事半功倍的效果。為使學生更積極主動、通俗易懂地理解掌握知識,案例教學法是經濟法主要的教學方法,但需注意:第一,審慎精心選擇案例。選擇的案例要具備針對性、代表性、啟發性特點,且盡量選擇新鮮案例。以體現教材的實用性,激發學生學習興趣。第二,組織學生對案例進行討論。課堂討論可以激發學生熱情,提高其自主學習的能動性。教師在組織討論的過程中,要引導學生充分感知教材,啟發學生對材料進行比較、分析和判斷,讓學生充分發表自己的見解,幫助學生提高表達和思維能力。最后教師要對學生的分析進行評判和總結,使學生的討論有結果。第三,案例要充分利用多媒體進行教學。教師可以從電視、網絡上采集新穎的實際生活案例,如《今日說法》、《每周質量報告》等欄目中的相關案例,利用多媒體生動地展示給學生,使學生印象深刻,教學效果明顯。

    2合理安排教學內容

    “經濟法”課程涉及的法律知識點較多,教師應在有限的課時中針對會計專業學生的特點,有重點地進行介紹。具體而言:第一,緊扣會計資格考試講解內容。教師應密切關注每年大綱的變化、緊扣考試大綱把握重點,對每一章節進行精心設計,對于一些重要章節,如預算法、稅法、票據法等應安排較多的學時詳細講解,且能舉一反三。第二,教學內容與學生就業結合。對于會計專業學生而言,需要掌握的經濟法知識主要是公司制度、合同制度、物權制度、審計制度等,教師應將這些內容重點講解,為學生將來工作打基礎。第三,“經濟法”與其他專業課程教學接軌。例如會計電算化課程中已經包含的內容,那么經濟法課程中就可以相應刪減;財經法規與會計職業道德中已經學習過會計法律制度、票據法律制度,在經濟法中也都可以刪減,從而減少教學內容的重復、在有限的學時里提高學習效率。

    3創設實踐教學環節

    教師可以從三方面創設實踐教學環節:第一,課堂組織模擬法庭。教師選取典型經濟法案例組織學生分角色模擬、辯論,讓學生了解法官如何利用法律規定審判經濟法案件及庭審程序,從而激發學習熱情、培養創新意識。第二,課后布置法律作業。可根據教材內容,安排學生按要求撰寫法律文書或擬寫案例分析報告等,培養學生自己動腦、分析問題的思維,提高經濟法運用能力。第三,組織課外實踐活動。教師可與其他高校聯合舉辦經濟法律知識競賽組織學生參加,也可與法院經濟庭建立實習觀摩學生去觀摩,還可以鼓勵學生自己組織法律問答公益活動或參加法律援助中心等。通過這些實踐活動引導學生關注現實有的經濟和社會現象,理論聯系實際,將知識運用于社會實踐中并在實踐中主動學習,提高學生運用經濟法基本理論和相關知識去發現問題、分析問題、解決問題的能力,這樣才能將“經濟法”課程學活學好。

    4注重應用能力考核

    課程考核的目的不應該只是單純地檢驗學生的前期學習效果,更重要的是給學生未來工作和生活以指導。筆者建議采用“總成績=期末考核30%+平時成績20%+社會實踐50%”的計算方法,具體而言:第一,期末考核以案例為主。期末筆試可以采用選擇、判斷、簡答、案例分析等題型,但內容多考核經濟生活案例,促使學生對基礎知識的理解和運用,培養學生分析和解決問題能力。第二,科學計算平時成績。教師把學生課堂聽課表現、參與模擬法庭表現、撰寫法律文書和案例分析報告情況作為平時成績評判主要依據,主要觀察學生分析問題和創新思維能力的能力。第三,增加社會實踐考核。將社會實踐成績折合成50%加入到總成績里,用成績考核調動學生實踐學習的主動性、積極性、創造性,從而增強對經濟法理論知識的理解和應用,給學生將來參加資格證考試和工作打下基礎。

    5提高教師業務素質

    要上好經濟法這門課,教師除了掌握扎實全面的法學專業知識外,還要做到:第一,完善知識結構。從事會計專業經濟法教學的教師,應當了解會計、稅務、管理等方面的專業知識,同時通過與會計從業人士交流,了解實際工作中常見的法律問題,并在教學中有針對性講解,提高學科間知識滲透性;第二,教學與科研并進。高校教師只有積極參與學科研究,在理論和實踐中發現問題,提出自己的見解和解決辦法,并充實到教學內容中,才能提高自己的專業水平,推動教學改革,提高教學質量。此外,教師還要了解會計專業學生的知識結構。只有具備這些素質,授課教師才能將大量晦澀難懂的經濟法知識深入淺出地傳遞給學生,引導學生積極主動地探索經濟法規內容,掌握經濟法核心知識。

    總之,教師要結合學生自身素質和就業需求進行經濟法課程教學改革,提高教學質量。教學改革是一項長期而系統的工作,作為教學第一線的教師要不斷探索教學方法,勇于創新教學模式,使學生真正掌握經濟法理論知識并能夠學以致用。

    參考文獻

    第5篇:會計類專業課程范文

    關鍵詞:地方本科院校 財會類專業 實訓教學過程管理 問題及對策 廣西

    ISO9000是國際上專門針對產品和服務質量控制的管理體系,它適用于所有的產品和組織。其中“過程管理”是實施該標準的核心,是質量管理中最根本的方法,它主要強調對過程的全面把握和對關鍵點的有效監控。盡管“過程管理”主要應用于企業,但是作為與組織有相似管理系統的廣西地方本科院校,當然也可以將這種方法移植到自身的實訓教學管理中來。

    一、廣西地方本科院校財會類專業基本概況

    截至2015年9月1日,廣西共有地方本科院校23所,其中廣西財經學院、桂林電子科技大學、廣西大學、廣西民族大學、桂林理工大學、廣西師范大學、百色學院、廣西民族師范學院、梧州學院、玉林師范學院、欽州學院、桂林航天工業學院和賀州學院等13所院校開設了財會類專業。在這13所地方本科院校中,廣西財經學院、桂林電子科技大學和廣西大學等3所既開設了會計學專業又開設了財務管理專業,廣西民族大學、桂林理工大學和廣西師范大學等3所僅開設了會計學專業,百色學院、廣西民族師范學院、梧州學院、玉林師范學院、欽州學院、桂林航天工業學院和賀州學院等7所僅開設了財務管理專業。

    近幾年來,廣西地方本科院校財會類專業招生人數呈逐年增長的態勢,2012年946人,2013年1 596人,2014年1 707人,2015年2 072人(詳情見圖1,數據來源:廣西壯族自治區教育廳高教處),短短四年間翻了約1.2倍,年均增長32.35%。其中,廣西財經學院財會類專業招生人數最多,達到2 520人,約占總數6 321人的40%。

    調研發現,廣西地方本科院校財會類專業實訓教學過程管理存在不少問題,這與轉型期的要求相差甚遠。因此,如何使實訓教學過程管理逐步科學化、規范化、標準化,是一個不容回避且亟待解決的現實問題。

    二、廣西地方本科院校財會類專業實訓教學過程管理存在的主要問題

    (一)教學目標模糊,教師教學無針對性

    除廣西大學、廣西師范大學、桂林理工大學、桂林電子科技大學、廣西民族大學等5所為老牌本科院校外,其余8所均為新升本院校。新升本院校的主要特點是升本時間短,軟硬件較差,師資力量薄弱。在這8所院校中,從事財會類專業實訓教學的主要是一些初出茅廬的碩士研究生。與老教師相比,他們理論較為扎實,工作富有激情,但教學水平不高且實操經驗欠缺,導致教學目標模糊,教學毫無針對性,既抓不住重點,又扣不住難點。

    (二)實訓脫離實際,教學內容嚴重滯后

    廣西大部分地方本科院校財會類專業所進行的實訓主要針對工業企業的經濟業務,基本上不涉及商業企業、貿易、物流、金融、稅務、海關、保險、證券、互聯網、房地產等業務,而現實經濟生活中這些行業早已成為財會類專業學生的主要就業領域。實訓內容嚴重脫離實際,這是橫亙在學生面前的一道“天塹”。如何使其變成“通途”,需要各校大力加強“校事合作”“校企合作”和“校司合作”,不斷選派優秀實訓教師“走出去”,分赴上述單位財務部門交流和學習。

    (三)教學模式單一,實訓效果差強人意

    迄今為止,廣西地方本科院校財會類專業實訓教學仍然停留在較低層面的“師父帶徒弟”的模式上,教師在臺上機械示范,學生在臺下痛苦模仿,課堂氣氛沉悶。另外,實訓時,許多教師只停留在“答案”本身,而忽視會計、財務管理、稅法、審計、金融等相關課程之間的內在聯系。這充分暴露出實訓教師的專業知識儲備不足,未形成自己的真知灼見,根本不具備拋磚引玉和旁征博引的能力,教學效果差強人意。

    (四)教學方法僵化,學生學習積極性不高

    目前,大多數廣西地方本科院校財會類專業實訓教學仍采用“以教師為中心”而不是“以學生為中心”的“灌輸式”教學方法,教師只注重“傳授知識”而忽視“培養能力”,導致學生學習時經常犯怵。如果教師在教學中不善于采用PBL式、案例式、討論式等方法,那么學生思維將僵化,甚至處于窒息狀態,創新性思維和批判性思維便無從談起。

    (五)考核辦法落后,學生混日子無心學業

    大部分廣西地方本科院校對于財會類專業實訓教學的考核成績主要包括考勤、作業和期末成績三部分,權重分別為0.2、0.3和0.5,等級設定為優秀、良好、中等、及格與不及格(分數)五個級別,最后折算出學生實訓總成績。其實,這種傳統考核辦法看似完美,其實很不科學。因為學生只要平時無缺課記錄且又按時上交了作業,該門課程基本就可輕松過關,導致部分學生天天沉迷于網絡游戲,無心實訓。

    (六)質量評價缺位,教師教學無責任心

    廣西地方本科院校一些財會類專業實訓教師責任心不強,“放羊式”教學是較典型的教學方法。上課前從網上下載一些材料,然后叫學生進行實操,甚至有的還讓學生上自習。這充分暴露出部分學校的管理嚴重缺位,根本未制定出科學、有效、可測的教學質量評價制度,無章可循,抑或有之,也是執行不力。

    三、加強廣西地方本科院校財會類專業實訓教學過程管理的對策

    (一)明晰教學目標,培養學生職業素養

    俗話說,凡事預則立,不預則廢。在實訓前,作為一名財會類專業實訓教師,一定要深諳各門實訓課程的教學目標,做到心中有數。例如會計學原理實訓是讓學生初步了解和掌握會計核算的基本流程和方法;中級財務會計學實訓是讓學生熟練掌握全面、系統、完整并與實際相符的賬務處理;成本會計學實訓是讓學生理解成本的構成和核算流程,掌握各種費用的歸集和分配方法以及各種成本計算方法的應用;財務管理學實訓是讓學生了解財務信息收集整理的方法,掌握各項財務預測、決策、預算、控制和財務分析方法;管理會計學實訓是要讓學生明晰與財務管理學實訓的區別所在,基本掌握本量利分析及變動成本計算、預測與決策的基本方法,全面預算與標準成本控制等;稅法實訓是讓學生明白納稅的全流程,掌握稅務登記、發票領取、納稅申報、變更注銷、稅收優惠的處理;審計學實訓主要是讓學生知曉企業會計業務中一般易出現錯誤和弊端之處,熟練掌握單項審計和綜合審計的方法。

    (二)緊盯市場前沿,實現教學內容職業化

    要實現財會類專業學生“零距離”就業,廣西地方本科院校就必須緊盯市場前沿,以“社會需要”為中心,努力實現與市場接軌。因此,要大力培育三種技能。

    1.基礎技能。除了讓學生掌握工業企業的專業核算技能、崗位輪換技能、會計分析技能、稅收籌劃技能、財務審計技能和信息處理技能外,還要大力增加分行業的會計綜合模擬實訓,使學生畢業后能夠適應多個行業的需求。

    2.智慧技能。智慧技能是指能在不熟悉的環境中挖掘出有用信息并對其進行進一步的加工和處理,以達到撥開云霧見本質的目的。如撰寫財務調研報告等。

    3.人際技能。作為一名財務人員,必須主動適應社會,妥善處理好各種人際關系。如能靈活與倉儲、研發、生產、銷售、人力資源、供應商、客戶、銀行、工商、稅務等部門打交道。

    (三)權衡各種利弊,力求教學模式多樣化

    根據筆者多年從事實訓教學的體會,教師在實訓中要科學選用以下教學模式。

    1.場景模擬。場景模擬是指實訓教師根據教學計劃,以仿真的財務資料為對象、模擬的財務環境為場景,在學校實訓室所進行的一種教學活動。如在賀州學院與用友公司合資組建的實訓大樓內,通過仿真的工商、銀行、稅務、海關、物流等窗口,使財會類專業學生足不出校就能熟悉企業的全部業務流程。

    2.現場教學。現場教學是指實訓教師根據教學計劃和教學內容的要求,組織學生到企業進行實地參觀并進行現場指導的一種教學方式。許多在課堂上難以闡述清楚的問題,如會計組織核算程序、成本核算程序、存貨處理程序等,只要通過現場參觀和教師的及時講解,做到眼見為實,就可讓學生獲得清晰的認識。

    3.第二課堂。此處的“第二課堂”是指財會類專業學生依據自己的興致所在,在第一課堂之外,由實訓教師組織的學生自愿參加的各種財務活動。如組織學生參加實訓專家講座、學術報告、會計沙龍、會計晚會、書寫比賽、點鈔比賽、炒股比賽、手工比賽、電算化比賽、審計比賽、稅收籌劃比賽、財務分析比賽、Excel比賽、ERP沙盤模擬大賽和參與實訓教師課題研究等。

    (四)靈活運用教法,激發學生學習熱情

    根據筆者多年的實訓教學探索,教師在教學中可視知識點需要靈活運用以下方法。

    1.PBL式。PBL(Problem-Based learning)是指以問題為導向的教學方法,遵循“重課前精心設計,輕課堂簡單講授”“重關鍵問題引導,輕教材內容灌輸”“重課后自主學習,輕課中被動接受”“重課程學習過程,輕期末一次考試”的原則。如在進行會計學原理的實操時,針對學生自己每個月的收支情況,引領他們完成會計憑證的填制、賬簿的登記、成本的計算和會計報表的編制等一系列流程,使學生有一種“茅塞頓開”的感覺,從而拉近學生與財務的距離。

    2.案例式。案例式是指教師課前精心設計案例,課堂上對案例作扼要介紹,然后讓學生置身案例場景,通過實操尋找答案,最后教師適當作出點評。如在學習中級財務會計學中的“應收款項”這個知識點的實操時,可以ST科龍和四川長虹為例,鼓勵學生獨立思考和自由發表觀點,目的是形成碰撞性思維,讓學生有一種“上市公司也不過如此”的感覺。

    3.討論式。該方法主要適用于實訓教學中的重點及難點問題。如對稅法中難以把握的問題,可組織討論,將學生分為稽查人員、納稅人兩組,就教師提出的問題展開辯論,使學生“知其然”,并知其“所以然”,促使學生的思維不斷深化,以提升學生對實訓教學的參與度。

    (五)改革考核辦法,構建立體化評價體系

    改變傳統考核方式,推行以操作技能為主的“過程”考核模式。實訓教學中,教師應該在開學初或實訓開始時,布置作為期末實訓考核依據的實訓“作業”,并詳細交代每個人必須完成的基本任務及具體考核方式。學生按實訓要求,在教師的指導下,通過分工協作,在規定時間內完成實訓任務,最后上交實訓“作業”。只有這樣,學生對該課程教學的每一環節才會認真對待,變“被動”學習為“主動”學習,由注重“結果”過渡到更注重“過程”。

    (六)創新獎懲機制,調動教師工作熱忱

    建立一套科學且有可操作性的教學質量考核制度是廣西地方本科院校財會類專業實訓師資隊伍建設的重要保障。為此,應選定實訓教學準備、實訓教學實施、實訓教學效果等三項一級指標和若干二、三級指標構成評價指標體系,逐項評分,綜合評定。對分數較高的教師,在工資福利、職稱評聘、外出進修、學習交流、住房等方面給予傾斜,以充分調動他們的工作熱忱;對分數較低的教師,短時間內不適合在實訓崗位工作的教師可采取末位淘汰的辦法予以調離,使實訓教師既有壓力又有動力,從制度上杜絕庸教懶教現象的出現。

    四、結語

    綜上所述,在高等教育轉型期,可以借鑒ISO9000質量管理辦法以提高實訓教學質量。因此,加強廣西地方本科院校財會類專業實訓教學過程的管理,必須在教學目標、教學內容、教學模式、教學方法、考核辦法和質量評價等幾個方面苦下功夫。J

    參考文獻:

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    第6篇:會計類專業課程范文

    關鍵詞:專升本;會計教學;改革

    隨著社會主義現代化進程的加快,社會對高層次會計人才的需求不斷增長,越來越多的會計專業專科畢業生要求提高學歷層次。普通專升本是解決專科生現實社會問題的一個理想的途徑。然而在有限的教學條件下和有限的學時內,針對專科畢業生的特點,如何培養專升本會計專業學生的專業能力,達到本科教學目標是有待深入探討的教學研究課題。

    1.普通高校專升本會計教學中存在的主要問題

    1.1 專升本會計專業課程設置不合理。目前,普通本科院校專升本會計專業課程設置主要分為兩類:含有專科會計專業課的課程設置和不含有專科會計專業課的課程設置。含有專科會計專業科的課程體系主要選擇專科學習階段開設過的《中級財務會計》、《財務管理》等課程,選用普通本科教材再次開設。學習過這些課程的專科畢業生,會有重復學習的感覺,學習積極性不強。另一類是不含有專科會計專業課的課程體系,主要選擇專科學習階段沒開設過《高級財務會計》、《資產評估》等課程。非會計專業的專科畢業生會計基礎知識薄弱,學習這些課程感到比較吃力,教學效果不好。

    1.2 學生專業水平差異化較大。會計專業性強,掌握好會計專業基礎知識顯得尤為重要。普通高等學校專升本會計專業的學生大部分來自專科學校會計專業。專科學校中大部分采用專科教材教學,少數專科學校采用本科教材教學,學生學習專業知識的深度不同。還有一部分來自專科學校非會計專業。這些非會計專業的學生又分為財經類專業和非財經類專業的學生。財經類專業的學生(如財務管理專業等)大部分學過《基礎會計》課程,少數學生學過《財務管理》、《會計電算化》等專業課程。非財經類專業的學生(如計算機專業等)沒有學過會計專業課,對會計專業了解不多。學生專業水平差異較大,給教學帶來了一定困難。

    1.3 教學與工作實踐要求有差距。專升本層次的學生大部分已經具有多門會計課程專業知識。單一課程的案章節的案例教學已不能滿足他們對學習形式的要求。授課教師在選用教學案例時,也會發現大部分案例并非實例,學術理性取向性強,過分強調學科知識的獨立性,過分強調系統知識的傳授,而缺乏靈活性、整合性和選擇性。

    1.4 缺少專升本會計專業教材。

    目前,專升本會計課程教材

    選用隨意性較大。雖然高校本科會計專業教材多,種類繁多,內容各異,但極少有針對專升本層次編寫的會計教材。在高校多數是選用本科會計專業教材代用。專升本教學與本科教學對于同一門課程的學時安排不同,教學起點不同。選用本科教材,難以使學生掌握學習內容的重點,了解本科學習與專科學習的區別,也不利于教師開展教學工作。

    2.普通高校專升本會計教學改革的思考

    2.1 明確教學目標,合理設置專業課程。專升本學生專業知識水平良莠不齊,因此,在第一學期課程設置中需要開設《中級財務會計》課程,作為與《高級財務會計》課程的銜接。滿足一部分會計基礎知識薄弱同學的需要。同時,提高會計專科畢業學生對《中級財務會計》課程中本科層次的知識的掌握能力。專升本教學應針對學生具有專科畢業證,可以報考注冊會計師這一有力條件,設置與注冊會計師考試關系比較密切的《審計準則》、《審計案例》等相關的課程。

    2.2引導基礎薄弱學生鞏固會計基礎知識。在教學過程中,充分考慮會計執業要求和職業資格標準的變化,引入職業資格教育。針對學生來自會計專業和非會計專業的特點,鼓勵非會計專業的學生參加會計專業從業資格考試和會計專業初級職稱考試。將會計從業資格考試、會計初級職稱資格的成績納入培養計劃,豐富學生的會計專業知識,督促學生參加并通過考試。

    2.3 開展跨域融合的會計案例教學。目前,專升本教學中開展的案例教學主要是針對一門課程某章節的案例教學為主,學習形式單一,不能滿足學生對于豐富知識結構的要求。教師可以豐富教學形式,以圖片、新聞、文字等多種方式展現實際案例,提高學生的學習興趣以及對社會經濟問題的理解能力。有實踐經驗的教師可以組織起來編寫共用的會計教學案例。在編寫案例時,要把重點放在學生對會計信息的理解、分析、判斷和應用上。案例教學過程中組織學生展開討論,鼓勵學生多提出自己的想法和見解,教師加以引導分析,開展“學生為主,教師為輔”的案例討論。

    第7篇:會計類專業課程范文

    關鍵詞:企業數字化;職業本科;財會類;人才培養

    研究背景和研究意義

    隨著計算機技術的發展,以物聯網、云計算、人工智能、大數據、移動互聯網等為核心的新一代網絡信息技術正在迅猛發展,改變著社會經濟的生產方式、生活方式和治理方式。越來越多的傳統行業被基于數字化技術的商業模式所顛覆。在2021年3月的《中華人民共和國國民經濟和社會發展第十四個五年規劃和2035年遠景目標綱要》中,指出要加快推進產業數字化轉型,充分發揮海量數據和豐富應用場景優勢,促進數字技術與實體經濟深度融合,賦能傳統產業轉型升級,催生新產業新業態新模式,壯大經濟發展新引擎。實體經濟與新一代網絡技術的深度融合,推動著企業數字化轉型,數據將成為企業管理的核心要素之一。王堅在《工業大數據助力智能制造知識創新》一文中指出企業所管理數據的規模、種類和復雜程度都在以前所未有的速度增長,工業領域進入了以工業互聯網和萬物互聯為特征的大數據時代。在大數據時代的數字化管理,與信息化時代的數字化管理相比較,管理的策略以及數據價值的利用由被動轉為主動,由洞見轉為先見,并基于大數據智能和知識進行決策。在企業數字化轉型的過程中,人工智能、大數據、云計算等新一代信息技術與財務深度融合,使得財務數字化的轉型升級已經成為了企業發展的必然選擇。職業本科培養面向行業崗位群(職業群),具有較強的就業能力和可持續發展能力的高層次技術技能人才。其人才培養必然要與行業需求和企業需求對接,所以基于企業數字化背景,本文探討了職業本科財會類專業人才培養模式,主要目的在于:一是研究人才培養的思路,為職業本科財會類專業培養出合格的會計人才;二是進行課程的建設研究,分析現狀,提出建議;三是對師資隊伍和實踐平臺的建設進行研究,為職業本科財會類專業提出科學性、適應性的人才培養模式,深入產教融合,加強校企合作。

    企業數字化背景下職業本科財會類專業人才培養的思路

    在企業數字化背景下,行業對會計從業人員提出了新的標準和要求。教育部的《關于職業院校專業人才培養方案制訂與實施工作的指導意見》中也指出:職業教育要堅持面向市場、服務發展、促進就業的辦學方向,健全德技并修、工學結合育人機制,突出職業教育的類型特點,深化產教融合、校企合作。這些都集中體現在培養復合型技術技能人才培養模式上。職業教育應以服務區域經濟為核心,依靠主要產業,緊跟產業發展趨勢和行業人才需求,以此為基礎培養人才。基于此,本文圍繞行業、職業以及崗位群分析構建“面向市場、服務發展,以市場需求為導向,職業能力為核心,培養復合型技術技能人才為目標的職業本科會計人才培養模式”。

    一、建立校企合作、校校合作的三方共育培養模式

    通過校企合作、校校合作,實現企業、學校、兄弟院校共同參與人才培養。一是職業本科學院發揮自身優勢,培養理論基礎扎實、實踐能力強的技術技能型會計人才。二是通過校企合作,將人才培養過程與企業對接,建立以企業為依托的實訓室、工作室,強化人才培養的實踐性,有效實現與企業崗位之間的對接。三是在校企合作、校校合作中,從人才培養方案制定、課程設置、教師、教材、教法等多方面進行深度融合,培養符合市場需求的會計專業人才。

    二、基于崗位勝任能力的人才培養模式

    通過進行廣泛的市場調研,邀請行業專家、企業人員、合作院校進行充分論證,參照國家專業標準,分析財會類專業對應的行業,細分面向的職業以及崗位(群),并分解崗位(群)的典型工作任務或普適性工作任務,總結其所需要的職業綜合素質和行動能力,從而針對此能力開設課程,最終形成課程體系。構建基于崗位勝任能力的人才培養模式,將教學內容由實操型轉變為實戰型,可以有效實現學生與企業工作崗位的對接,提升學生實踐應用能力。

    三、實現“崗課賽證”深度融合

    財會類專業與眾多職業崗位需求關聯緊密,因此,要從實際工作崗位對財會人員的需求出發,對接行業、崗位,理清財會類專業課程體系與“1+X”職業技能標準、技能競賽標準之間的關系,改革培養財會專業人員職業核心能力的路徑,真正實現“崗課賽證”融合。見圖1。基于崗位設置課程,并將職業技能等級標準、技能大賽納入課程體系。一是梳理職業技能等級標準對應的課程,并將其內容納入相關課程,如財會類專業的“1+X”智能財稅職業技能等級證書,分為初級、中級、高級,可以將初級的內容納入會計信息系統、財務會計基礎、出納實務課程;將中級證書在初級證書基礎上增加的內容納入納稅申報實務;將高級證書的內容納入到大數據分析類的課程和財務管理、納稅籌劃課程。二是將技能競賽內容梳理后納入對應的課程,并與職業技能等級標準對應,如將智能財稅大賽與智能財稅職業技能等級證書對應,在校級競賽訓練時,以相關課程的上課內容為主,既提升了學生學習的興趣和動力,又提升了學生的實際操作能力,也為省級競賽選拔了選手。在省賽訓練隊成立之后,學生將進入到中級證書內容的學習,此時學生仍然可以在課堂上學習競賽知識,并在課后進行針對大賽的重點輔導,真正體現“以賽促學、以賽促教,賽學結合”的育人理念,也符合大賽精神。將競賽內容納入課程惠及每一位學生,可以從整體上提升教學的質量和學生的職業核心能力。三是將競賽中體現的工匠精神、職業精神與日常教學結合,相互促進,既激發了學生的學習動力和興趣,也達到了思政育人的目的。

    企業數字化背景下職業本科財會類專業課程建設

    一、企業數字化背景下職業本科財會類專業課程建設現狀

    在企業數字化轉型背景下,企業業財一體化、財務智能化、財務數字化已經是大勢所趨,將相關大數據和智能化課程納入課程體系也是目前職業本科財會類專業的難點之一。人工智能和大數據在會計管理中的應用主要體現在審計核算、經濟前景預測、資產評估預測、參與會計管理決策和規劃、運營風險防范及企業重大事項預測等。企業業財一體化、財務智能化、財務數字化將導致傳統的會計核算、科目匯總、賬目登記、報表編制被完全或部分取代,會計工作的效率大大提升,會計從業人員減少,會計就業崗位的結構發生變化,傳統的財務會計向管理會計轉變。在教學方面,就要求高校更加注重培養財會類專業學生的持續學習能力、職業判斷能力,跨專業學習能力,并要求學生掌握人工智能、大數據、云計算等信息技術,使得財會類專業學生的知識結構更加多元化、立體化,這必然要求高校在傳統課程設置的基礎上,引入人工智能、大數據、云計算等知識。基于此現狀,本文認為應該建設與企業數字化轉型相匹配的財會類課程體系。

    二、存在的問題

    在企業數字化背景下,盡管高校已經對人工智能、大數據等新一代網絡信息技術如何融入會計課程體系中做出了初步的探討和實施,如在各類技能競賽中加入大數據、RPA等;各教育類企業與學校合作開發了一些相關課程,但仍存在軟件平臺繁多、內容融合深度不夠,標準不統一等問題。所以目前尚未有企業數字化背景下,針對職業本科財會類專業融入人工智能、大數據、云計算等信息技術的相對完善的財會類課程體系。

    三、解決措施

    成立專家委員會專門研討相關課程的設立、開發。蘭州石化職業技術大學大數據與會計專業兩次邀請正保網中網集團專家,共同研討職業本科會計專業課程的開設、大數據財務課程建設、“1+X”證書課證融通、會計技能競賽課賽融通等問題。開發相關專業課程,如開發大數據財務初級、智能財務中級、高級數據挖掘課程、Python數據挖掘與分析等理實一體化的課程,并建立相應的實訓課,與職業技能等級證書對應,如財務共享實訓、財務數字化實訓、智能財稅實訓等課程。此外,課程建設的重點之一是教材的編寫,有了課程就必須要有與之匹配的教材。教材的編制是至關重要的,它是“三教”改革其中之一,因此,應鼓勵校企共同開發教材,使其最大程度與實際工作崗位內容相匹配。

    四、課程體系建設意見

    職業教育本科財會類專業應該培養具有一定的科學文化水平,良好的職業道德、人文素養,精益求精的工匠精神,掌握較為系統的基礎理論知識、專業知識和技術技能,具備一定的創新創業能力和可持續發展能力的復合型會計技術技能人才。同時,注重學科的前沿性和跨學科課程的設置,構建通識教育課程、專業基礎課程、崗位能力課程、職業進階課程四大主體的課程結構體系。一是通識教育課程,其主要教授思想政治理論、科學文化基礎知識、中華優秀傳統文化知識,以及基礎學科的工具方法,旨在使學生形成正確的人生觀、價值觀,使學生擁有健康的心理和健全的人格。二是專業基礎課程,通過“崗課賽證”的融通,注重培養學生的專業基礎理論和方法,使其知識體系系統化。三是崗位能力課程,其注重培養學生的實際操作能力,通過與行業、崗位對接,與職業技能等級證書對接,形成實訓類課程,將理論知識融入實訓中,提升學生的職業核心能力,滿足學生就業崗位所必需的基本技能。四是職業進階課程,其注重培養學生跨專業學習的能力和職業的遷移能力。

    企業數字化背景下職業本科財會類專業師資隊伍建設和實踐平臺的搭建

    一、師資隊伍建設

    在企業數字化轉型的背景下,新一代信息技術與財務深度融入,新技術的引入必然要求教師知識結構的變化升級,來適應新形勢下的教育環境。根據職業本科院校雙師素質要求,加強師資隊伍建設,尤其是雙師型隊伍建設對財會類專業人才培養至關重要。加強師資隊伍建設的途徑主要包括:一是校企合作雙方通過互聘制度實現身份的互換,專業教師可以到企業進行實踐,提升自身的教學能力;二是以賽促教,專業教師參與各類技能大賽的指導或參加技能大賽,如智能財稅技能大賽重點關注“財稅大數據應用”“大數據與會計”“大數據與財務管理”等新專業建設與數字化改造,教師通過參與指導大賽,可以提升其對數字化財稅技術技能人才的培養水平;三是參加各類培訓、進修,教師應積極考取職業技能等級證書,以提升自身的專業素養和職業能力,進而提升自身的教學水平;四是學歷再提升,職業本科院校一般是由之前高職高專院校升本之后形成,其師資隊伍的學歷結構普遍以研究生居多。但作為職業本科學校,這樣的教師學歷結構已不能滿足職業本科發展的需要,所以應鼓勵專業教師進行學歷再提升,促進教師隊伍整體水平的提高。

    二、實踐教學平臺搭建

    搭建多元實踐教學平臺,并依托實踐教學平臺培養財會類專業技術技能人才。通過校企合作,將學校資源和企業資源進行整合,如成立以合作企業為依托的工作室,培養學生的職業技能,將專業課程知識與職業技能等級標準結合,對接企業崗位標準,將專業知識與單項實訓內容融合、將教室與實訓室融合、將校內教師與企業教師融合,有效銜接學生就業實習。同時,將技能大賽平臺與日常實踐教學平臺融合,精確地將技能大賽平臺模塊拆分到各實訓課程中,全面提升學生的技能水平。此外,通過企業實習,搭建真實的實戰戰場,全方位提升學生的專業技術能力,進而促進職業本科院校教育水平的全面提升。

    結語

    綜上所述,在企業數字化轉型背景下,本文從培養思路、課程建設、師資隊伍建設和實踐平臺的搭建三方面對職業本科財會類專業人才培養模式進行了研究,以此提升了人才培養的成效。作者簡介:袁文娟(1985—),女,甘肅蘭州人,講師,碩士,研究方向為財會方向。

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    第8篇:會計類專業課程范文

    關鍵詞:需求 中職學校 會計專業 課程建設 途徑

    中圖分類號:G71文獻標識碼:A文章編號:1009-5349(2017)04-0021-02

    中職學校的核心任務是培養大批應用型技術人才,服務于經濟市場,促進社會主義現代化發展進程。這就要求中職院校會計專業在課程建設過程中,以市場需求為導向,結合企業用人標準設置會計專業課程,使中職院校會計專業教學與經濟市場需求接軌,進而實現中職會計專業課程教學的最終目的。

    一、中職教育培養目標對會計專業課程建設的要求

    (一)課程目標

    在進行中職院校會計專業課程建設的過程中,為了提高會計專業課程建設的有效性和科學性,中職院校必須將會計專業課程建設目標與學校人才培養目標有效地融合在一起,達到二者的高度統一,在會計專業課程教學中落實這一目標,進而實現中職院校會計專業課程教學的最終目的。這就要求會計專業課程不僅要滿足會計職業需求,同時要符合學生個體發展要求,因此具備一定的定向性與特殊性,促進學生專業能力的提升。

    (二)課程內容

    中職教育的目的是培養應用型人才,滿足經濟市場的用人標準,大多數中職學生在畢業后要進入企業實習或是就業。對此,在進行中職會計專業課程建設中,其課程內容要與企業崗位需求接軌,也就是會計專業課程內容的應用性,并針對不同學習能力人群展開差異化教育。同時,中職院校要重視素質教育的引入,樹立學生正確的價值觀、人生觀以及世界觀,培養學生形成基礎文化素養;另一方面,要豐富學生繼續教育理論基礎,強化學生終生學習思想,進而實現學生繼續學習能力的提升。

    (三)課程教學

    在進行中職會計專業課程教學的過程中,課程實施要具備一定的靈活性與系統性,緊跟市場需求和發展方向,堅持以需求為導向的原則,將理論教學和實踐教學合二為一,加強校外實訓基地的建設,探索工學結合、頂崗實習等新模式,為學生的社會實踐和就業提供更多的選擇。

    二、以需求為導向的會計專業課程建設原則

    (一)職業崗位需求原則

    為了與中職院校人才培養目標一致,在進行會計專業課程建設的過程中,要堅持職位崗位需求原則,根據企業會計崗位需求設置會計專業課程,實現與企業用人標準的接軌,保證學生就業能力的提升。在此過程中,中職院校做好市場前期調查,明確會計專業崗位群,掌握企業會計崗位必備的理論資質、技能要求以及工作規范,結合崗位能力明確會計專業課程內容,進而逐一明確會計專業課程結構、教學體系以及排列方式。

    (二)實踐能力培養原則

    在中職會計專業課程建設中,要以應用為核心,重視會計專業課程的實用性,培養和提高學生會計專業實踐能力,不斷強化中職會計專業課程的實用價值,滿足企業對會計專業人才的需求,達到中職院校會計專業課程建設的最終目的。同時,要適當調整會計專業課程理論知識與實踐知識的比例,通過理論知識輔助實際教學,強化學生對會計理論知識的實際應用,提高學生會計實踐能力,促進學生的就業。

    (三)主動服務建設原則

    在進行中職會計專業課程建設的過程中,為了提高會計專業課程結構的合理性,中職院校要從課程服務性本質入手,結合中職院校服務行業和服務企業進行課程建設,以需求為核心優化會計專業課程結構,一方面要堅持“三面向”原則,即為面向社會需求、面向學生、面向學校,社會需求為出發點、學生為前條件,而學校是最終的培養目標。另一方面,中職院校要明確各個課程間的關系,構建文化基礎課程、專業基礎課程和專業技能課程綜合教育體系,實現三者的交叉與融合,進而形成現代化課程體系。

    三、基于自底向上設計法課程建設方式

    (一)建設策略

    傳統會計專業課程設計主要以文化基礎與專業基礎相結合的結構體系,在學習文化課的同時也學習專業課。該課程結構相互沒有銜接,也不能突出專業的重要性。對此,本文提出“文化基A-專業基礎-專業技能”自底向上的設計策略。學生在完成文化基礎課程和會計專業理論的學習后,學生據可根據自己的興趣特長和就業方向來選擇專業技能模塊,即根據不同學習能力人群展開差異化教育。這樣既可以讓學有余力的學生“吃得飽”,又可以讓對專業學習力不從心的學生“吃得了”,進而達到中職院校會計專業課程建設的最佳效果。

    (二)課程結構

    自底向上設計法主要以需求為核心,其結構為以下幾方面:第一,大環境需求模塊。結合會計行業與企業崗位需求,分析現階段市場需求下會計從業人員具備的專業能力與社會能力,以此為依據設計中職會計專業課程,明確會計專業各個課程教學的培養方向。第二,個體需求模塊。結合學生個體發展需求,尊重并發展學生個體差異,明確學生特點與優勢,在中職會計專業課程中開展層次性教學,為學生定制專屬職業規劃,發揮出學生的個人優勢,促進學生可持續健康發展。第三,課程發展需求模塊。除了學生專業實踐素養之外,學校要以需求為導向開展思想政治、心理素養、人文素養以及科學素養的提升,強化會計專業特色,體現了中職會計課程理念緊緊瞄準人才市場的需求變化,為高技能人才的培養奠定了重要的基礎。[1]

    (三)設計應用

    首先,自底向上的設計法堅持育人為本,德育優先的思路,加強學生的公民道德教育,注重學生文明行為、良好道德品質和遵紀守法意識的養成,突出以誠信、敬業為重點的職業道德教育,培養學生愛崗敬業的優良品質。其次,逐步推行專業模塊化教學,專業理論知識的教學讓學生具備基本的會計專業能力,為學生定位就業方向打好基礎。最后,強化實踐性教學,中職教育教學工作的最大特點就是學生實踐能力的培養,這就要求教學過程必須面向崗位職業的需求,學生能夠把所掌握的知識內化成自身技能。

    四、以需求為導向的中職會計專業課程建設的有效途徑

    (一)定位課程目標,明確人才培養方向

    中職會計課程應面向社會需求和學生的實際。中職教育最終目的是培養應用型人才,滿足經濟市場的用人標準。大多數中職會計畢業生就業方向是中小型企業、私營企業,而且多數學生處于15-20周歲年齡段,學習能力有限,所以會計課程應更多偏重于學生能接受的、實用的知識。但是中職課程中的《審計》《財務管理》等課程一般為會計高端崗位如財務總監應用。因此,中職學校會計專業的教學方向應重新設置,定位為中小企業的會計、出納、收銀員、倉管、辦公室文員等,相應地,中職學校會計專業的課程內容設置也應該圍繞這一培養目標進行改革。[2]

    (二)優化課程結構,提高課程內容質量

    綜合市場需求和學生個體需求,中職院校要合理安排文化基礎課程、會計理論課程、專業技能課程以及考試輔導課程,應用自底向上設計法,以專業技能為核心開展課程教學,形成會計專業技能發散結構,做好文化基礎和專業基礎教學的同時,促進學生專業技能的發展。中職院校要和當地企業加強溝通,簽訂學生就業協議,引入企業管理方式和企業文化開展專業教育,為學生的實習與就業創造有利的平臺。除此之外,針對學生個體需求,中職院校要保證會計專業課程體系的層次性,根據學生期望與需求,設計不同的升學類型,其中主要涉及對口升學、2+3升段以及成人高考等內容,分析各類升學模式的考核內容與考核規律,設置相應的課程內容,進而保證學生的繼續學習與終身學習。[3]

    (三)S富教學手段,開展課程組織實施

    在進行會計專業課程實施的過程中,結合會計課程教學要求和特點,更新課程實施理念與實施模式,重視學生在課程互動中的主動性與教學地位。配備一體化實訓室,將理論教學和實踐教學合二為一,通過仿真模擬和角色扮演,讓學生在做中學,在學中做,提高學生的參與度和學習興趣。加強校外實訓基地的建設,與企業或會計事務所等單位建立長期穩定的合作關系,讓有經驗的會計專家參與學校的教學活動,包括擔任兼課老師、定期舉辦講座和參與制訂教學計劃等。同時也能保證學生的社會實踐活動能落到實處。探索工學結合、頂崗實習等新模式,為學生的社會實踐和就業提供更多的選擇。

    (四)完善課程資源,促進專業課程改革

    首先,為了保證中職會計專業課程的順利開展,在進行課程建設中,中職院校要重視會計專業課程教學設備的投入,增加課程實訓設備,同時政府部門要發揮出自身的作用,成立中職院校扶持資金,一次性投入配套資金,進而為中職院校會計專業課程的建設提供一定的資金保障。中職院校要加強會計專業特色構建,強化會計專業的自身魅力和吸引力,動員社會力量扶持學校建設,進而為會計專業學生創造良好的學習環境。其次,中職會計專業課程教學中,要引入小班制教學策略,經大班分為若干個小班,而將小班分為若干小組,每組成員為6人左右,提高學生實踐機會,進而保證中職會計專業學生綜合實踐能力的提升。最后,中職會計專業課程教學結合現有資源進行教學模式改革與教學方法創新,深入研究中職學生認知水平與認知規律,并以此為依據制定有效的會計專業課程教學體系,將教與學結合在一起,通過任務分發的方式引導學生在實際課程教學中的學習行為,引入項目教學法、情景教學法以及模擬教學法等方式,在新形勢下積極探索中職會計專業課程教學方式,從而編訂出與生產實際、技術應用密切聯系的模塊化、項目化的教材,并使之形成能適應現代職業教育特點的教材體系。

    五、結語

    本文通過對以需求為導向的中職會計專業課程建設的研究,讓我們知道了需求導向即為市場需求與學生個體需求,在明確中職教育培養目標對會計專業課程建設要求和建設原則的基礎上,選擇自底向上設計法,以技能為核心,提出“定位課程目標,明確人才培養方向”“優化課程結構,提高課程內容質量”“豐富教學手段,開展課程組織實施”等有效措施,不斷調整中職會計專業課程體系,進而實現中職教育的最終目標。

    參考文獻:

    [1]關紅.以就業為導向的中職會計專業實踐型核心課程體系建設研究的調研報告[J].財經界(學術版),2016(5):177+179.

    第9篇:會計類專業課程范文

    論文摘要:本文是以“能力本位”觀課程論為主導,力圖貫徹以就業為導向,以全面素質為基礎,構建以能力為本位、以職業實踐為主線、以項目課程為主體的模塊化的課程教學內容體系的課程改革指導思想。研究了五年制高職教育會計專業課程教學內容改革的基本要求、路徑和改革指向,并對主干專業課程的改革方向進行分析,對課程教學內容進行重組、整合與精選、凝練,對構建先進性、職業性、科學性,特色化的課程內容體系提出了研究結論。

    五年制高職教育課程改革的主要任務之一,就是要在構建新型專業課程結構體系的基礎上,打破學科性課程的約束,從“能以就業為導向,以全面素質為基礎,以能力為本位、以職業實踐為主線、以項目課程為主體的模塊化的職業教育課程教學內容體系”的改革目標出發,以“學生愿意學、教師教得輕松、教學效果好”為原則,以制定課程標準為載體,優化、整合、建立能適應職業教育特色要求的課程教學內容體系。本文是以“能力本位”觀課程論為主導,對五年制高職教育會計專業課程教學內容的改革和優化整合,以及部分專業課程教學內容的改革、重組、整合與精選、凝練,提出自己的看法。

    1.五年制高職教育會計專業課程教學內容體系改革和優化的基本要求

    1.1 把握五年制高職的本質特征

    五年制高職是屬于初中后學制五年的高等職業教育,是實行五年一貫制培養的高等職業教育,姓“高”、名“職”、字“五年一貫”是五年制高職的本質內涵。因此,在改革和優化課程教學內容體系時,應把握“職”字、認知“高”字,用好“五年一貫”。

    把握“職”字。就是在構建課程教學內容體系中,應牢牢把握“以服務為宗旨,以就業為導向,以能力為本位”的指導思想,注重培養學生的綜合素質,突出培養生活能力和職業能力,為學生的健康成長、順利就業和職業發展服務。

    認知“高”字。就是構建的課程教學內容體系應體現為“三高”特征:培養目標的定位是“一線的應用性高級專門人才”;專業教育主要是高新知識技術性教育,前沿性技術、知識掌握程度高,專業復合性強;教學模式上產學研結合程度高,教科研能力強。

    用好“五年一貫”。與高中后高職教育相比較,五年制高職具有三個優勢:一是“五年一貫”具有統籌安排中等和高等職業技術教學的系統優勢,使中職和高職相貫通,既能保證高等教育的規格要求,又能突出職業教育的特點。二是具有“年齡優勢”,入學年齡小,可塑性強,是接受技能訓練的最佳年齡段,只要正確引導,很容易形成科學的世界觀、人生觀和良好的職業道德。使五年制高等職業教育的人才培養具有“現場、綜合、反復訓練”三大特點,畢業生具有較強的專業技術應用能力和職業能力。三是“門檻低”,是初中后的高等職業教育,具有大眾性、普及性、社會性的特點,需要降低起點、重構基礎,反映前沿、系統構架。

    1.2 把握會計專業的基本特征

    會計專業與其他專業相比,具有以下基本特征:

    一是知識體系的系統性。會計專業知識本質上是國家財經政策、會計準則和會計制度體系的掌握、解讀和應用,需要學生掌握較完整的專業知識體系,才能具備較高的解讀能力、理解能力、要運用能力。是典型的“知識---技能”型的專業教育路徑,學生的技能培養必須建立在基本知識熟練把握的基礎之上。

    二是綜合素質要求高。會計崗位是單位的財經管理層面崗位,要求學生應具備較強的政治素質、道德素質、文化素質、身心素質、責任素質、協作精神、會計職業道德。

    三是就業崗位群寬泛。在會計崗位群的基礎上,也可以面向財政、稅收、金融、統計等專業崗位群就業,與財經類其他專業交叉性比較強,要求課程教學內容設置既要有精度,又要有寬泛廣度。

    四是專業復合能力強。學生應具有流暢的口頭表達能力、撰寫常見財經應用文和一般信函能力、會計電算處理能力、財經情報資料檢索能力、財經制度文件閱讀理解能力、會計崗位執行運用能力、對國際通行財經慣例的了解和初步運用能力等。

    2.五年制高職教育會計專業課程教學內容改革和優化路徑

    教學內容改革和優化最關鍵的是,對每門課程要明確三個要點:一是課程功能(課程性質 、培養目標);二是課程改革指向(改什么?怎樣改?);三是課程教學任務(知識、技能、素質)。為此,我認為在對五年制高職教育會計類專業教學內容改革和優化整合過程中應依據下列路徑進行。

    第一步是課程性質選擇:是項目課程?還是學科課程?是以項目為主課程?還是以學科為主課程?技能訓練為主?還是知識掌握為主?通過選擇明確課程性質和特征。選擇的依據是課程在專業課程體系的地位和功能、知識與技能的融合順序、與工作崗位的密切度。

    一般來講,在專業課程體系中處于專業基礎的地位和功能,主要是為專業主干課程服務,“知識---技能”型融合順序的,則一般是以學科為主的課程。在專業課程體系中處于專業主干的地位和功能,與工作崗位的密切度高,“技能---知識”型融合順序的,則一般是以項目為主的課程,可以作為項目課程開發。

    第二步是明確課程改革的指向問題。即回答課程存在什么問題?明確改什么;課改的主要指向是什么?明確怎樣改。

    第三步是明確定課程新目標。即該課程教學態度目標、知識目標、技能目標的標準規定。我們認為確定某個課程的目標確定原則是“三以兩體現”:以課程定位為基礎,以專業從業崗位職業能力為指向,職業教育培養規格為標志(“高等”?“中等”?),體現課程改革指向,體現課程教學的總體任務。

    第四步確定課程教學新內容體系。我們認為某門課程教學內容體系主要確定下列幾個方面內容:

    (1)明確知識教學體系和技能教學訓練體系。(2)以認知為原則,建立分層的知識體系(基本知識、擴展知識、理論鏈接),提出不同的教學要求。(3)以職業從業基本技能構建技能教學訓練體系。(4)實施方法與手段。(5)考核要求與質量控制。

    3.五年制高職教育會計類專業教學內容改革指向

    明確了課程教學內容改革的路徑后,如何優化整合,最關鍵的是明確專業教學內容改革指向。我們認為五年制高職教育會計類專業教學內容改革指向主要以下幾個方面:

    3.1 及時適應會計改革

    面對我國會計改革,如何在五年制高等職業教育中適應之,是教學內容改革的首要指向,主要包括課程教學容量的選擇和教學內容的選擇兩個方面。

    3.2 知識系統與專業能力的融合

    以認知和能力訓練為核心,構建知識體系和能力訓練體系,達到以學生為主體、有所創新、有所特色、適應高職教學的教學目標。

    3.3 特色性問題

    力求符合財經高等職業教育的特點和要求,重構基礎、反映前沿、突出重點。

    3.4 會計從業資格考核結合問題

    將會計從業資格融入課程教學內容中,建立不同課程學習評價體系。

    3.5 項目課程的開發領域問題

    會計專業項目課程在哪一個課程系統或哪一門課程中開發,或某門課程的特定部分等,需要細致研究。我們認為,會計專業項目課程開發主要集中在專業實踐項目課程系統中。

    4.五年制高職會計專業部分主干課程的教學內容改革和優化整合

    4.1 基礎會計課程的教學內容改革和優化

    4.1.1 課程定位

    基礎會計課程既是財經類專業的專業基礎課,又是初級會計崗位職業能力的“成型”課程,既是會計“基本技能、基本理論、基本知識”的載體,還是會計專業認同、初級會計崗位職業技能訓練的載體。因此,本課程的定位為:“一個認同、兩個基礎、三個基本、四個目標”。

    一個認同:通過本課程的教學,首先要解決的是學生對會計專業的認同問題,并通過認同,培育學生對學習會計專業的興趣,了解會計實踐中的現狀和社會生活中的功能。

    兩個基礎:即本課程一方面是會計專業主干課程的專業基礎課程,另一方面是初級會計崗位職業綜合能力的養成課程。

    三個基本:即基礎會計課程教學內容主體是會計的基本技能、基本知識、基本理論。

    四個目標:基礎會計課程應實現認同職業角色、夯實專業基礎、履行崗位能力、把握專業技術等四個教學目標。

    4.1.2 基礎會計課程教學內容改革指向

    由于本課程為專業基礎課,知識性、專業性理論太強,目前存在的問題是:(1)教學目標的單一性。重視會計基本知識和理論的認知和把握,缺乏專業知識的系統性教學與專業能力的訓練的有機結合。(2)教學內容的選擇層次性弱。本科、大專、中專等不同的教育層次的教學內容選擇性不明顯,高等職業教育特色不突出。(3)學生學習難度太大,不易理解,學習無興趣,被動學習的局面相當普遍。(4)教學方法單一,創新性弱,考核評價方式不易創新。

    基礎會計課程改革指向:(1)根據專業培養目標的要求,按照知識、素質、態度、職業準備的培養定位,調整教學培養目標。體現知識把握、理論認知和專業實踐能力訓練相益結合的教學要求。(2)符合職業技能教育的特點和要求,明確知識教學體系和能力教學訓練體系。使教學內容具有可讀性、趣味性、實踐性。盡量形成綜合化或模塊化教學內容結構,具有層次性。(4)體現學生學習主體地位,便于增強學生自學的趣味。

    4.1.3 基礎會計課程教學內容的優化整合

    (1)以“實現認同職業角色、夯實專業基礎、履行崗位能力、把握初級會計崗位專業技術”等四個基本目標,徹底打破按學科和理論體系設計課程的模式,按照初學者的認知規律,以“會計職業認知——會計出納崗位——會計記賬崗位——會計理論和知識基礎”等模塊群設計教學單元,依據初級會計崗位群的工作任務和為學習其他專業課程基礎需要來選擇和組織課程內容。(2)具體教學內容項目的選擇和編排順序一是按照“認知會計職業、訓練會計出納基本技能、理解會計專門方法、運用會計專門方法、記賬員能力培養、初級會計崗位工作任務、會計基礎理論和知識”的邏輯順序;二是從基礎知識體系構建角度,保持會計的基本技能、基本知識、基本理論之間的內在必然關系。(3)根據會計人員崗位的工作需要,在學習該課程后,可以根據教學計劃的整體安排,參加“會計人員從業資格證書”考試。

    4.2 財務會計實務課程的教學內容改革和優化整合

    4.2.1 財務會計實務課程定位

    本課程為會計專業的主干課程,是必修課程。通過本課程的教學,使學生能夠基本掌握財務會計的基本知識和基本方法,并初步掌握會計實際操作的技能,為以后從事財務會計崗位工作奠定基礎。  本課程的知識教學目標是:在正確應用《企業會計準則》和會計制度的基礎上,能熟練處理小中企業日常經濟業務;能認知大企業特殊經濟事項的會計處理;能會查找上市公司的特別業務的會計處理政策、制度、辦法。

    本課程的技能教學目標是:學生具備從事中小企業會計工作的基本能力,能夠進行中小企業各會計崗位的會計事項處理。

    4.2.2 財務會計實務課程教學內容改革指向

    目前財務會計實務課程存在的問題主要在兩個方面,一是教學內容的選擇;二是課堂教學的效果普遍較低。由于我國經濟的快速發展,會計制度和會計準則建設日新月異,會計處理事項和處理原則含量膨脹,在有限的時間內,全部作為教學內容已經無可能,也沒有必要。所以財務會計實務課程急需解決的就是教學內容的選擇問題,優化一套適應五年制高職學生的教學內容。

    財務會計實務課程課改的主要指向是,降低起點、重構基礎、反映前沿。按照下列級次建立分層的知識體系:

    必須熟練基本知識和技能,以小中企業為基礎的日常經濟業務會計處理。這是財務會計實務課程的主體內容。也是課程考核的主要內容。

    認知的擴展知識和技能,以中型、大型企業特殊的、非日常經濟事項會計處理;這是財務會計實務課程的補充內容,可作選擇的考核內容。

    鏈接的知識和技能,以上市公司為基礎的特別經濟業務會計處理政策、制度、辦法。這是財務會計實務課程的提示內容,不做考核。

    4.3 成本會計實務課程的教學內容改革和優化整合

    4.3.1 課程定位

    《成本會計實務》是五年制高等職業教育會計類專業設置的一門專業主干課程,其任務是使學生具備從事會計核算和會計事務管理工作所必需的成本計算和成本分析的能力。

    本課程的知識目標是掌握中小企業日常成本計算和核算,技能目標是學生能運用基本的成本計算方法進行中小企業成本核算,具備在成本會計崗位工作的能力。

    4.3.2 課程教學內容改革指向

    目前成本會計實務課程存在的主要問題是,學科性強,教學難度大,教學效果較差;職業教育的特征不明顯,能力訓練體系不足,與成本核算實務崗位工作任務有差距,項目特征不明顯。

    成本會計實務課程內容改革的主要指向是依托中小企業成本核算實務崗位工作任務進行項目課程改造。具體講,按照成本計算的難易程度和認知規律,根據不同企業的成本核算特點,設計七個成本核算教學活動案例引入成本核算項目,實現理實一體化案例教學內容。教學活動項目主要有:(1)生產單一產品企業成本的核算。案例引出是簡單的生產單一產品企業成本核算流程;知識點:是成本核算、成本要素、成本核算基本流程、企業類別及特點等。(2)生產單一產品企業跨月完工成本的核算。案例引出生產成本在完工成本與在產品分配的核算流程;知識點:完工產品與月末在產品、生產成本在完工在產品與月末在產品之間的劃分方法。 (3)生產兩種以上產品企業產品成本的核算。案例引出生產費用在不同產品之間分配的核算流程;知識點:制造費用在不同產品之間的分配、輔助生產成本的分配等。(4)品種法的運用。案例引出品種法成本核算流程。知識點:品種法的特點、適應性等。(5)分批法的運用。案例引出分批法成本核算流程。知識點:分批的特點、適應性等。(6)分步法的運用。案例引出分批法成本核算流程。知識點:分批法的特點、適應性等。(7)成本報表信息與分析。案例引出成本報表的編制與信息分析基本流程;知識點:成本報表的種類、成本報表的編制方法、成本報表信息解讀等。

    4.4 財務管理實務課程的教學內容改革和優化整合

    4.4.1 課程定位

    財務管理實務課程是五年制高職會計專業的核心專業課程,是形成學生核心專業能力的重要模塊。其功能是介紹財務管理的基本理論和實務,培養學生從事財務管理工作應具備的基本知識、基本技能和操作能力。幫助學生樹立財務管理中的基本理念,并加以運用,提高分析問題、解決問題的能力,將一般記賬人員提升為財務管理人員,充分發揮參與企業經營管理及預測、決策的能力。

    作為會計類專業核心課程,側重體現資金角度的綜合管理,但從目前五年制高職就業崗位要求看,短期內還不能進入較高層次的財務管理隊伍,因此本課程設計上針對一般會計崗位要求,而非直接培養財務經理,目的是讓學生能領會財務管理要求,更好的做好會計工作,為企業財務管理提供必要信息,同時考慮學生可持續發展要求,為學生進一步深入做好財務管理工作提供知識平臺。

    本課程的教學目標是(1)培養學生嚴謹的作風和對數字的敏感度,同時提高學生的語言表達、合作配合、綜合協調能力,為做好會計工作和財務工作打下基礎。(2)應當使學生掌握財務管理基礎知識、基本程序、基本方法和管理的基本技能,并能靈活運用其基本理論和方法,解決企業籌資、投資和利潤分配等管理活動的實際問題,具備中小企業財務管理人員的基本素質。

    4.4.2 課程教學內容改革指向

    長期以來,財務管理實務課程在職業教育范疇內存在的問題主要是內容的選擇問題、教學難度與效果問題、能力訓練的內容體系問題等。為此,我們針對五年制高等職業教育的本質要求,對財務管理實務的教學內容做了如下幾個方面的調整和優化:

    一是以中小企業財務管理崗位工作任務要求,重點以資金管理為主線進行教學內容選擇,建立基本知識、擴展知識、鏈接知識組成的層次性教學內容知識結構。

    二是以中小企業財務管理日常業務為依據,運用案例引導模式構建財務管理基本技能訓練內容體系。

    參考文獻:

    [1]省政府關于大力發展職業教育的決定[EB/OL].江蘇職教網.

    [2]國務院關于大力發展職業教育的決定[N].中國教育報.

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