項目報告書精選(九篇)

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第1篇：項目報告書范文

述職 報 告

時光如梭，歲月如流。20xx年已成過去，本人現將在航飛項目一年來的工作情況做以簡要匯報。

首先，20xx年初我就被調到航飛項目做技術主管，作為技術主管的我一開始就意識到責任的重大，因為畢竟我以前沒有單獨干過一個完整的高層項目，而且我項目部的其他技術人員也是剛剛畢業的大學生，缺乏施工經驗。但是我沒有畏懼，心想既然公司領導信任我，我就要把擔子挑起來，而且要做好。工程剛開始時，因為人員少，白天我和其他幾個技術員幾乎都在現場，一起抄平、放線。放置樓位定位線和基礎軸線時，我親自參與，對每條控制軸線都進行了復核，反復多次進行校驗，確定無誤后才離開現場。因為白天沒有時間，內業只能晚上加班進行完成，在工程前期利用夜間加班時間基本上將工程數量計算完畢，把圖紙吃透。在工程資料方面，做到了工程資料和工程進度同步；施工技術方案優化方面，堅持選用2臺QTZ40塔，分別設在兩棟樓北側，既滿足了施工需要，又比較經濟合理；外挑架設計從2層開始懸挑，一次挑4層，既滿足了基礎回填土的條件，又不影響主體施工，而且挑架材料每棟樓只配2套（共8層），周轉利用，比用落地架搭14層和16層能省一半的周轉料，大大降低了項目的成本；大模板配置，根據主體結構對稱的特點，每棟樓只配一半大板，把每樓層分成東西兩個流水段，既加快了施工速度，又增大了模板的周轉利用率，降低了租賃費用，節約了項目成本。

其次，在項目工作中，本人能夠吃苦耐勞，不怕苦不怕臟，在現場經常親自動手干一些雜活。　20xx年10月29日　，為迎接閻良區質檢站基礎驗收，本人看見通往地下室的通道太臟，親自拿起掃把將通往地下室的通道打掃的干干凈凈。在8月份，月初我已感覺身體不適，胃部特別難受，但是為了不影響工作，自己只去診所隨便買了點藥吃著，每天堅持工作，當時正值主體施工搶工階段，工作任務特別緊，勞動強度也特別大，經常晚上一熬就是通宵，第二天繼續按時上班。由于過度勞累，導致身體實在是無法支撐下去，項目領導劉部長看著我天天用手壓著肚子，就催促我去醫院檢查治療。于是　8月28日　才請假去局醫院檢查，結果是胃潰瘍，醫院要求住院治療，住院6天以后病情好轉，醫院要求再住幾天，我堅決要求出院。出院后，醫生給我開了一個月的藥，要求繼續服用。回到項目后，我又進入了繁忙的工作之中，就是在住院的幾天里我都天天打電話詢問項目部的情況。在大干120天搶工期間，我連續兩個月都沒有休息一天，就連事假也沒請過，不是我沒有事，而是我時時處處把工作放在了首位，把其他事情給推開了。

第2篇：項目報告書范文

工程項目設計述職報告

從畢業到現在，6年多的工作和學習，使我在專業知識和專業技能方面有了很大的提高。在即將過去的這一年里，總的來說，工作方面，很好的完成了所里交給我的各項工作任務，全年完成產值大約30多萬方；在專業學習方面，通過參與完成各個設計項目，豐富了專業知識，熟練了設計技能，積累了一定的設計經驗。一年的工作和學習，有得也有失，現將這一年的工作總結如下,希望能在新的一年里再接再厲，繼續保持好的方面，同時也努力克服和彌補自己在工作中的不足之處。

今年，工作狀態相對來說比較輕松，上半年我主要完成的工作有：高科麓灣國際社區DK1號地塊一期及地下車庫設計，這個項目地塊地形較復雜，單體及室外總體排水難度較大，設計條件比較復雜，相對來說，大部分時間都耗在與甲方及方案公司溝通和銜接方面。下半年工作較為緊張，主要完成的工作有：濟源交大科技園B地塊住宅項目地下車庫設計；西安高新創匯社區B區1、2、3、4號樓初步設計；英泰曲江住宅小區（二期）8、9、21號樓單體設計以及該項目2、3、4號車庫的二版圖設計；高科麓灣國際社區DK1號地塊二期的6個單體。其中英泰曲江住宅小區（二期）項目因設計周期長，又處在新老規范交替時間節點，建設方要求高，需要溝通和協調的事項繁瑣，耗時耗力，特別是2號車庫，前期由西北院設計，與一期單體有千絲萬縷的聯系，很多設計條件不足，對我來說是一次比較大的考驗。當然，在本項目的設計中，也讓我學習到了很多寶貴的設計經驗和知識，同時在與建設方溝通協調方面也有了進一步提升。使我對這種復雜的二期銜接項目設計積累了一定的經驗，并在工作強度以及時間的把握方面有了更直觀更實際的感受。同時，在設計中也借鑒了一些一期工程中好的設計方法和設計理念，博百家之長補己之短，也讓我積累新的設計經驗。

總之，回顧這即將過去的一年，有收獲也有不足，在接下來新的一年里，我要更加努力學習專業知識，優化設計技巧，提高設計技能，從而提高工作效率。發揮優勢，彌補不足，全面提高自身的綜合工作能力。

第3篇：項目報告書范文

目前，在國內范圍，以不同形式資助的項目種類很多，有政府、地方和部門資助的縱向課題，有企業和各類基金資助的橫向聯合課題；有要求承擔單位有資金配套的課題，也有國家完全負擔項目經費的課題；有基礎類研究課題，也有開發應用類課題……。但目前來講，根據我所的性質、行業定位和研發基礎等現實情況，近年來和今后一段時間內，我所能夠爭取的主要是以下幾類項目：

1.國家科技支撐計劃項目。

2.國家農業科技成果轉化資金項目。

3.標準化公益類研究項目。

4.科研院所技術開發研究專項資金項目。

5.“新網工程”項目。

6.其他項目，包括國家“863”計劃項目、國家“973”計劃項目、國家新產品計劃項目、火炬計劃項目等。

二、項目申請工作要點

盡管項目的種類有多種，不同的項目其申請材料的內容和格式要求也有不同，但一般應做好以下九項工作：

（一）認真解讀《項目申請指南》，判定能否進行申報。

（二）通過解讀《項目申請指南》，明確是否有資格申請相關項目。

（三）明確項目支持重點，確定擬申報項目類別

（四）征集、優選和凝練擬申報項目的名稱

（五）按照申報要求構建申報材料提綱并組織評審

（六）按照材料提綱細化項目內容

（七）如果有要求，同步進行項目概算書編制（如果要求必須）

（八）形成申報材料初稿，征求意見，補充完善

（九）定稿上報

三、項目申請書寫作要點

在進行項目申報時，除嚴格按照以上申報工作要點做好各項工作外，項目申請書的撰寫質量將直接決定著項目申報的最終結果和資金支持力度，是項目申報工作的基礎，因此，必須做好。一般來講，項目申請書的寫作要點有以下幾個方面：

1.你想做什么？——即你的研究目的。

2.你為什么要做？——即你的研究意義和立論依據。

3.你如何去做？——即你的研究方案。

4.你以前做過什么？——即你的研究基礎。

具體來講，不論是哪種類型的項目，《項目建議書》或《項目可行性研究報告》中都要針對研究內容中提到的研究方法、技術路線和可操作性進行分析論證。以下一些基本內容一般是必須的：

（一）研究目標

1. 研究目標是項目申請的精髓。它必須具體、明確、可行、準確地將你要做什么、希望解決的問題清晰地傳遞給評議人。

2.研究目標設定后，應設臵達到研究目標的主要研究內容和關鍵問題。應緊緊圍繞研究目標，且內容不能龐雜，切忌面面俱到缺乏重點。

（二）研究背景與研究意義

1.應說明開展此項工作的研究背景，分析以往相關研究基礎和實驗室支撐條件等背景資料，盡可能介紹申請項目的前期進展和存在問題，表明你將對哪一問題展開研究，或你在工作中遇到了什么新問題和發現了什么新現象而需要進一步進行研究，將這些信息資料收集全進行分析并客觀的自我評價，以證明你對問題的選擇和分析是正確的，加強對你的信任。

2. 在闡述研究意義部分，應該緊扣二個主題，一是當前經濟形勢下這一新問題由于什么原因產生，目前已被國家決策層所關注，也出臺了若干法規政策，但放眼國際形勢，國對的應對措施仍然存上許多差距，這需要一一列出。在國內，盡管政府也注意到了這個問題，但由于諸多因素的存在使得這個問題迄今沒有解決或沒有妥善解決，列出主要存在的問題。

3.注意闡述項目的立論依據要充分、合理， 特別是要引人入勝、要有近期的文獻引證，國內同行的工作要盡量引證，同時避免過激的評價別人工作。

（三）技術方案

這是申請書的核心部分，許多申請人容易忽略它。據統計數據發現，50%以上的申請項目均存在這方面的問題，如不合理、不可行、不具體、非最佳等等。創新的或重要的研究方法、技術路線和實驗方案敘述必須清晰、具體，一定要使研究方案與研究目標一致。

（四）項目創新點

為說明項目的特色，提高評審者對項目的關注度，申請者必須充分重視所提出問題的創新性，要講清楚通過你的研究工作將會給本研究領域貢獻什么，增加哪些新的技術；說明該項目與他人研究的主要不同之處和本項目自身的特點。

（五）經濟技術考核指標

這是項目技術水平和項目經濟社會效益的評價標準。項目的預期研究成果設計，應客觀實際，突出重點，考核指標要兼顧可量化的硬指標（具

體的技術和經濟指標）與軟指標（包括取得的專利、人才培養、、軟件登記取得技術指標）以及不能具體量化的指標（如研究團隊建設、產生的社會效益、對行業的技術貢獻等）。

（六）項目進度計劃

預期的研究進展應包括每年的年度進展和每年的主要研究內容。

（七）做好項目預算

項目的經費預算是否合理，直接影響著項目是否能夠申報成功以及項目申報成功后的實施質量。預算過高，無力資助；預算過低，無法開展工作。項目預算規模如何控制，一方面要根據擬申報項目的實施需求，同時還要考慮項目的平均資助強度，提出合理的項目預算。注意不同項目的預算科目設計和不同性質資金的組成比例要符合國家相關規定。

（八）其他

1.注意不同項目對課題負責人的一些基本要求，如科技部規定每人只能同時做為一個課題負責人，報上去后會對具有高級職稱以上的課題組成員進行檢索，發現一人超項即取消資格。。

2.在讀研究生、已離退休的，原則上不得作為項目負責人提出申請，但可作項目組成員參加研究。

3.面上申請者應具有高級職稱，中級職稱的須有兩名高級職稱的同行專家推薦。

4.外籍客座科研人員以及香港、澳門、臺灣地區的科研人員，可以作為項目組主要成員參加在內地進行的研究工作，不能作為項目負責人提出申請。對尚在境外的項目組主要成員，不能在申請書上親筆簽名、合作單位不能蓋章的應附本人同意參加合作研究的信件，不要冒簽。

5.有的項目，比如申請國家自然科學基金資助項目，允許提出不宜評議所申請項目的專家名單、密封于信封中，釘在申請書的封面。

6.在寫好申請書后，請大家站在評審專家的角度上再審核一下，看書寫清楚了沒有，有沒有什么問題。

五、如何提高項目申報的命中率

在決定擬申請的項目后，如何能夠提高項目申報的命中率呢？從近年來我所項目申報經驗來看，要提高項目申報的命中率，不但選題要準，同時還要有較高的寫作水平與寫作技巧。

1. 選題要準。關于選題，有兩層意思：一是被動去選，比如上面講的當前我所按政策可以申報的幾類課題/項目；二是主動去選，就是根據你的研究工作積累或行業發展需要，先提出合適的課題或項目，再爭取國家有關部門的支持，即使一時得不到立項支持，也可以做為預研項目做些基礎

性的研究試驗工作等待申報機會。不論主動或被動選題，在選題時應注意幾個要點：

?基礎研究及應用基礎研究

?結合國家需求，嚴格符合指南

?結合自己積累及特點（不趕時髦）

?注意創新、注意學科前沿、交叉和科 學意義

?避免重復（已立項的重點、重大項目）

?有限目標（三年時限，突出重點）

2. 要有較高的寫作水平與寫作技巧。寫申請書必須采用一種說服評議人對你將要開展的工作產生興趣的方式去組織整個申請書。

?申請書的思想要清楚、明確、嚴謹，邏輯性要強；

?書寫要突出創新點，要有連貫性、前后照應；

?新概念要多費口舌，學術用語要準確，語言表達要具體，防止空泛。 ?不寫錯別字，要使你的申請書能充分、真實地反映出你的學術思想、水平和研究能力，使參加評審的科學家對你有一個較全面的了解，給你的申請投上贊成的一票。

3.項目信息要填寫完整。一般來講，項目申請書開始部分都要求填寫《項目簡表》，這是為了滿足專家在較短的評審時間內對擬報項目快速全面了解，因此，一定要按申請書中的填報說明來填寫申請書簡表，盡量必要存在缺項。

4. 對同行評議過程及評議專家的評議重點和要求要有一定的了解。近年來，由于國家級項目的申請競爭激烈，使得申請人的表達能力、說服能力和申請經驗幾乎擺在與項目本身的學術價值處于同等的重要地位。盡管你有了好的想法，申請人也有較高的學術地位和較高的學位層次或行業影響，項目建議書也很出色，但并不能保證一定能申請成功，獲得國家資金資助，所以，申請人對同行評議過程及對評議專家評議的重點和要求的了解，對申請書的清晰寫作的掌握也是申請成功的一個重要因素。

六、其他幾點補充

（一）文筆要精練有力

個人認為這是非常重要的一條。簡單地說，就是自已回頭再看或者請他人評閱時，很難刪除材料中任何一句話甚至是一個字。需要帶著強烈的自信心進行寫作，逐字逐句地雕琢，盡可能用最樸實的文字描述自己的觀點。要做到這一點，除了需要有多年的報告撰寫功夫外，執筆者的研究工作基礎和對相關領域的技術積累就顯得非常重要，不是一朝一夕的事情。

如第一部分-->第一段-->第一句就需要花費許多功夫思量，既要大氣，也要切中研究重點。然后就順理成章地根據研究目的有層次地展開。

（二）研究重點要明確

這一條做得好，表明申請者對擬開展的研發工作的研究思路已經比較清楚了，會讓評委感覺申請的項目是可行的。研究重點一般會在申請書中以下六個方面出現：

一是研究意義的最后一段。

一般是在提出意義之前的總結，應該用一二句話對本研究要做什么進行點評，關鍵在于提出想法。

二是在文獻綜述的最后一段。

在綜述完文獻后形成的觀點及可能采用的方法，即你要做什么，如何做。

三是研究目標部分。

主要是進一步細化研究目標。

四是研究內容的第一段。

在研究內容的第一段進行總結性陳述，較之前面的表述又有所差異，但核心是一樣的，只是換個說法。

五是擬解決關鍵問題部分。

這一部分需要用心去寫，但核心內容還是差不多的，只是需要分門別類地點出來并詳細介紹如何實現之。

六是本項目的特色與創新之處部分。

一份項目申請書如何體現出“創新”，是一個很難回答也很好回答的問題。個人認為，項目的特色與創新部分需要結合文獻綜述來寫，一是選題在國際上比較新，是目前的焦點問題且國內很少有人涉足；另一則是當前的國內經濟發展形勢下迫切需要對這一新問題進行理論與實證的研究。這二方面是互為依托的，缺一不可。研究的創新點主要來源于積累，很多工作事先都應該有所做準備。沒有前期的積累，是無法提出創新點的。要簡練清晰的解釋項目的創新點，在寫作之前必須要做好充分的準備工作，之前沒有積淀，而拿一個自認為有創新的項目申請書去申請，一般的結果可想而知。

以上六個部分內容的撰寫，實際上是從不同的角度來闡述項目的研究重點，相互補充、互為依托。

（三）研究范圍要清晰

第4篇：項目報告書范文

***高速監理項目部

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

回顧過去的2016年，云南保瀘高速項目監理部全體人員共同努力，共同拼搏，面對新的投融資PPP模式，復雜的地質地形條件，眾多施工水平不一的施工隊伍，按照監理合同要求，依據業主充分依托監理的管理思路和五控制、兩管理、一協調的原則認真開展了老營特長隧道的施工監理工作，工作中目標明確，責任到人，團結協作，恪盡職守，積極進取，較好地完成了各項監理任務，現將本人2016年的工作述職如下：

一、監理工作開展情況

**高速是已經批準的《國家公路網規劃》（2013年-2030年）中的G56杭州至瑞麗高速公路的G5613聯絡線，全線橫跨保山市和怒江州，呈南北走向，是連接滇中、滇西、滇北的重要通道，同時也是滇藏公路新通道和通往緬甸、印度的南亞國際大通道。項目起于保山市隆陽區瓦窯鎮老營，與杭瑞高速公路相接，止于怒江六庫鎮小沙壩，主線長88公里，估算投資149億元。項目建成后，將徹底改變怒江州交通發展滯后的狀況，實現與全省高速公路網的聯通對接，進一步完善通省達邊的大交通網絡，有效融入滇西北經濟圈、大香格里拉旅游圈、孟中印緬經濟走廊，降低運輸成本，有力推動與周邊地區的經貿合作和友好往來，帶動怒江州特色農業、旅游業的發展，引領經濟發展駛入快車道，為實現怒江跨越發展奠定堅實的基礎。

在建的****隧道是***高速第一長隧，是***高速公路控制性工程，隧道為分離式隧道，左幅全長11505m；右幅全長11515m，隧道最大埋深約為1247m。老營隧道分別于右幅K5+000、K9+500處各設置1#、2#斜井，并通過車行橫通道與左幅連接。1#斜井全長1685m，高差為192.05m，平面距離為1910m，平均縱坡為10.05%，接入主線右幅K4+650；2#斜井全長2000m，高差為202.92m，平面距離為2190m，平均縱坡為9.26%，接入主線右幅K9+350。

隧址位于構造侵蝕高中山山地地貌區，山高坡陡，溝壑縱橫。地處橫斷山脈中段，瀾滄江與怒江之間，地形基本呈北高南低，區內大多山高坡陡。項目區位于青、藏、滇、緬、印度尼西亞巨型“歹”字形構造體系的東支中段與徑向構造體系復合部位。屬“歹”字形構造體系瀾滄江斷裂帶和屬徑向構造體系怒江斷裂帶為區域性控制性構造斷裂，路線位于量斷裂帶之間，兩大斷裂基本構造成了路線區域外邊界。隧道內圍巖破碎，地質條件差，巖溶發育，施工范圍內將穿過三個斷層破碎帶，施工風險高，主要為塌方、大變形及涌水突泥等。

（一）、加強內部管理，把人員素質提升作為工作的首要重點

1、 從思想上提高，轉變認識

保瀘高速采用PPP模式進行建設，由云南公投司投資，集團所屬兩大施工集團進行施工，新的投融資模式，新的建設管理模式都對監理工作提出了新的挑戰。面對挑戰，開始所有人員都信心不足。針對此，首先通過內部會議反復強調工程的施工難度及干好該工程的重要性，以及如何做好監理服務，樹立監理公司良好的市場形象，提高了大家的服務意識和對監理工作有了新的認識。在與監理部人員的共同工作中，自己經常主動與他們交心談心，了解他們的思想心態，鼓勵他們大膽工作、大膽管理，對他們工作中出現的急躁情緒、畏難思想或方法簡單的失誤，認真勸導、細心引導。對工程管理中出現的難點問題，總是在第一時間和相關各方一起商量解決辦法，尋找對策，緩解他們身上的壓力。

2、 從制度上規范，加強學習

結合本項目實際情況，監理部首先制定了各種規章制度，在認真分析研究工程實際情況和監理部人員結構的基礎上，合理分工、確保人員到位，責任明確，然后針對不同的崗位開展了全面的理論和實際的學習，定期在監理部組織規范、圖紙等業務知識的學習，掌握每項工程的監理控制要點，不斷強化人員的素質，做到監理工作不盲目，心中有數。與全體人員簽訂責任書，認真組織質量、安全、廉政及相關安全生產法律法規、檢查辦法等內容的學習，。

3、 從行為上落實，嚴格獎懲

在日常工作中，對大家遇到的難點及時給以幫助，對專業配合之間產生的矛盾及時予以協調和調解，注重化解不良情緒。，堅持每天巡查現場，一方面靠前指揮，另一方面能夠及時聽取相關各方對監理工作的意見和建議，充分掌握大家的工作成效，對存在的不足或缺點及時向其提出，以便能夠引起重視和改正，促使其不斷提高工作水平。對存在問題較大的人員，進行單獨戒勉談話，摸清其思想動態，做好說服疏導和思想教育工作。

一年來，監理部絕大多數同志都能安心本職工作，大家和諧相處、同舟共濟，無論是大局觀、合作配合意識，還是工作水平、業務能力都得到普遍提高。

（二）、加強質量控制，質量問題堅決不放松

保瀘高速由集團下屬兩家施工單位建設，由于云南新開工項目多，技術管理人員明顯不能滿足施工需要，造成實際施工過程中施工單位對作業隊的施工管理不到位。另一方面，施工合作單位多，工作交叉配合多，造成監理工作的正規開展困難重重，面對困難，我并未退縮，知難而進，率領全體監理人員，克服各種困難，群策群力，共同努力，在質量標準這一原則性問題上，堅決不放松，嚴格認真開展監理工作。一方面積極主動與業主指揮部以及承包商經常溝通，協調各種關系，得到他們的理解與支持，認真熟悉施工圖紙及有關設計說明資料，充分了解工地狀況及施工隊伍的情況，積極為他們出謀劃策，另一方面要求監理部全體監理人員嚴格按照正常程序進行工程監理，規范施工行為，切實保證工程質量達到規范要求。本年度重點加強了隧道工程混凝土強度、二襯厚度、鋼筋保護層厚度等的質量控制，對出現的問題，及時查找原因，從駐地監監理員，技術員，試驗員，施工班組，層層落實，保證了各項工程質量。

（三）、嚴格安全監理，創建平安文明工地

施工監理過程中，把安全生產的管理、監督工作放在第一位，建立健全了安全生產組織結構和應急預案、事故處理等各項安全生產管理制度，定期召開監理安全會議，向全體監理人員分析目前公路施工安全生產的嚴峻形勢，要求嚴格落實云南省交通運輸廳高危工程施工強制性要求，不符合要求的項目堅決停工。組織全體監理人員認真學習安全生產法律法規，安全知識和操作規程，增強全員安全意識，組織監理人員定期不定期地對工地安全進行檢查，發現問題及時整改。同時，作為高級駐地工程師，我以身作則，層層簽訂安全責任書。通過多種手段，保證了安全監理工作的有效開展，杜絕了安全事故的發生，全年工地未發生一例安全事故。

二、思想建設和廉潔自律情況

作為高級駐地工程師，我不僅要保證監理部廉政不出問題，更要保證自身的清正廉潔。一年的工作中，嚴格執行廉潔自律的各項規定以及監理總公司的“十不準”，模范遵守廉政建設的各項要求，秉公辦事，起到了很好的表率作用和監督作用。在這一年里，立足本職，勤奮敬業，腳踏實地，埋頭苦干，不計名利，不謀私利，始終以“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”提醒自己，做到不正之風不染、不義之財不取、不法之事不做。雖然建設項目參建單位眾多，成分復雜，但自己從未干預任何單位內部的材料、工隊選定事宜，也未向任何單位推銷或介紹材料供應商或分包隊伍，始終與各參建單位保持著正常的工作關系，奠定了公正、合理處理問題的堅實基礎。

一年來，自己始終能夠秉承“至誠贏市場、人本強管理、勤奮創效益、敬業謀發展”的理念和“要求別人做到的，自己必須先做到”的做人準則，不辭辛苦，長期盯守在施工現場，把監理總公司的利益置于個人利益之上，認真履行總監職責。在日常工作中，無論是業主、施工單位，還是監理內部人員遇到的各種問題，始終能夠及時溝通相關各方，從不推諉扯皮，做到了反應迅速、服務主動；對于重大工序或關鍵工序施工中易出現問題的環節，堅持親臨指揮和協調；監理部工作繁忙或人手不夠時，自己能挺身而出，主動加班加點；節假日均做到與大家一起在現場度過。正是這些踏實樸素的工作作風使自己贏得了所有內、外部人員的信任，增加了監理部的凝聚力，發揚了團隊精神，克服了“短板”效應，監理人員均能夠自覺地服從我的管理和調度，保證了監理工作的正常開展。

三、問題與不足

1、內部管理仍待加強，全員工作積極性仍需提高。

2、監理部人員學習積極性還不足，創新能力不夠。

3、檢查多、落實少，好多事情平時也交代了，檢查了、發現了、強調了，但整改不徹底，后續追蹤不及時

4、進度控制力度不足，未能全面調動施工單位的積極性，現場施工組織仍有差距。

今后的工作中，我將帶領項目部全體監理人員，一如既往，加強學習，科學組織，嚴格管理，持續改進，進一步提高我們的工作水平，管理水平，為樹立監理總公司良好形象做出不懈努力！

第5篇：項目報告書范文

本人自擔任項目辦主任以來，嚴于律己，嚴格管理，深入貫徹“三個代表”重要思想，圍繞**交通廳和交通局“十一五”交通規劃和年度工作部署，以身作則，自覺加強理論學習，深入持久地開展警示 （三）開拓創新，務實高效，熱情服務，創造良好的施工環境

為加快工程進度，項目辦工作人員實地考察，熟悉施工現場；積極完成征地拆遷工作；按照招標文件要求總監辦首先組建中心試驗室，施工單位和監理單位建立工地試驗室，并聘請有資質技術監督部門對所有試驗儀器進行了標定，申請辦理了工地臨時試驗室資質；進行材料和部分混凝土配比的標準試驗，為工程早日開工提供基礎數據；讓各施工單位先期完成路基清表和150米的沖擊碾壓試驗段施工，使進場的人員和設備先動起來，為工程全面展開探索切實可行的施工方案，收集有關數據；項目辦、施工設計組、總監辦合署現場辦公，及時掌握工程進展情況，解決處理各種技術問題，現場拍板，現場解決，避免了各部門相互交叉、互相推諉，大大提高了工作效率；針對有些施工單位對內蒙氣候、地質、土質不熟悉的現狀，及時通知氣象參考；對監理、施工單位提出的問題和困難，均能及時給予解決，本著一切有利于工程的指導思想進行工作，為工程施工創造了良好的外部環境。

（四）強化質量意識，嚴格現場管理和質量控制

項目辦要求從“講政治”的思想高度來認識質量問題，它既是經濟問題，也是政治問題。施工單位管理、技術人員強化零缺陷質量意識，嚴格按規范施工和辦事；監理人員要不斷提高自身素質，增強責任心、使命感，吃得下苦，耐得住清貧，頂得住邪氣，要嚴把進場機械關、材料關、壓實關、工藝關、工序關，加大旁站力度，使工程質量始終處于可控狀態。

為了從源頭上控制工程質量，使各項

第6篇：項目報告書范文

述職人:Yao

一、本人基本情況

本人現任重慶市---項目部項目經理，全面負責項目部的管理工作，主抓項目部的生產安全、質量和進度。

二、經濟責任指標完成情況

項目部年度預計完成產值900萬，實際完成產值700萬。完成比例為78%。

三、突出成績及個人發揮作用

1、市場開發: 在建設領導的大力支持下，經過本人長期的跟蹤和溝通,完成了--水電站工程上壩交通洞、引水遂洞及壓力管道土建工程投標簽約工作。本人今年完成投標簽約6700萬元！

2、安全工作：--水電站地處四川甘孜州，地勢險惡，道路曲折，施工難度大，施工安全風險大，安全責任重大。我部進駐現場之后，狠抓安全工作，本人一貫堅持安全工作不能只停留在紙面上，要落實到實際行動中。本人對安全人員一直要求做到“多認識、多行動、多發現、多解決”的四多原則，安全檢查堅持三天一小檢，一星期一大檢，發現問題，立即解決，不留隱患過夜；在火工材料管理方面，由于施工隊伍初次涉及水電行業,對火工材料的管理認識不夠深入，我多次召開火工材料管理專題會議,提高施工隊伍的對火工材料的思想認識，并派了專人到民爆公司去學習。現在項目部專門配備了爆破運輸專用車輛，制定了完善的火工材料使用管理規章制度并嚴格執行。在我與項目部各位同志的共同努力下,2011年本項目部未發生一起安全事故。

3、加強業務能力的學習：--水電站項目部承擔的主要工程任務是水工隧洞開挖，本人在此之前沒有隧洞開挖的工作經驗。在實際工作中，我積極學習，虛心向工程技術人員請教。通過努力，現在基本了解和掌握了水工隧洞的施工管理，能做到不說外行話，不辦外行事。

4、應急問題處理：2011年9月5日，根據當地氣象預報，會有大暴雨發生。本人得到氣象信息后，迅速成立應急小組，對現場施工作業人員及設備進行疏導、避險。當晚發生大暴雨的同時發生了泥石流，沖毀了施工道路，沖壞了施工現場。但由于處理措施及時得當，我部無任何人員傷亡。泥石流之后，我迅速組織人員、設備對施工現場進行恢復，得到了業主單位一致好評。

四、存在問題及原因

1、安全問題：上壩交通洞工程施工道路的地質安全隱患，我部雖然進行了安全技術處理，但仍存在一定的安全生產風險。主要原因在于此地質處理成本大，同時還會影響總工期。業主單位僅進行防護處理，而對危險源不愿進行徹底解決。

2、工期滯后：業主單位前期準備比較倉促，技術準備不夠充分，征地補償問題未徹底解決，炸藥庫未能及時啟用等原因，造成了工期一定程度的滯后。

五、廉潔自律情況

-我仍然以身作則，生活上簡單樸素，不鋪張浪費，潔身自好，工作中，一切以公司利益為重，把公司的利益最大化擺在第一位，項目部的其他管理人員，我同樣言傳身教，秉著對公司負責，對自己負責的態度，以最飽滿的工作熱情，全身心投入到各自的管理崗位上去。

第7篇：項目報告書范文

大家好：

我是XX項目部的工程人員XX，主要負責該項目部的水、電、暖工作，我深感責任重大,所以工作上從來不敢松懈和散漫。2018年已經過去，在此我將這一年的工作做如下總結：

每天對配電室至少巡視一次，觀察電的各項數據是否正常，并做記錄。通過“望”“聞”“聽”來判斷設備是否有隱患等，日常中與保潔、保安人員能夠做到工作上的及時溝通，在第一時間發現存在隱患和各種需要維修的地方及時進行處理。1、由于樓內所有的插座線都采用非標的4平方線，線徑較細，每一回路帶的負載較多，電線發熱，再加上墻體較冷，導致電線外表會有水珠產生，使電線的絕緣性能下降，經常出現跳閘或者電線短路現象，累計今年更換了約4盤線；2、暖氣在十月份剛注水時發現主管道有漏水情況得到了及時的處理，樓內的分水器前端閥門、管件等發現多處漏水情況也得到了及時的處理，3、對外項目電產生故障問題的，我總是積極的去幫組解決：今年在XX為期一周的電隱患整改；在XXX進行一周的消防配電柜故障排查，以及對樓道內安全出口指示牌不亮的情況進行了處理；在XXX進行多次的高空作業對高壓鈉燈故障排查及維修；

第8篇：項目報告書范文

1、檢查施工機具、設備339臺次，查出安全隱患29臺次，限期監視整改29臺次。

2、檢查職員1245人次,查出違章行為35人次,限期監視整改35人次。

3、檢查臨時用電安全138次，查出違章用電9次,查出用電安全隱患28次，限期監視整改37次。

4、檢查施工現場文明施工治理138次，查出不符合項49項，限期監視整改49項。

5、檢查食堂衛生46次，查出不符合9項，限期監視整改9項。

二、抓安全教育、抓隱患治理，抓“三違”行為

根據現場施工的特點查找隱患，加強事故預防，并以雨季八防、水池防腐、框架磚墻砌筑、有限空間作業、現場臨時用電、特種設備治理為重點開展安全檢查，有效地預防了各類安全事故的發生。

1、抓安全教育：組織了項目部員工、分包隊伍施工職員49人進行建筑工地安全知識動畫視頻學習。

2、親身編寫了污水深度處理廠項目部責任狀、hse崗位職責,對項目部員工進行了個人責任狀、hse崗位職責、危害因素識別、應急措施知識摸底考試。經過兩輪考試加深了項目部全體員工對本崗位責任狀、hse崗位職責、危害因素識別、應急措施知識的熟悉與了解。

3、狠反“三違”行為，加大了“三違”行為的查處力度。發揮各級組織和安全監視機構的監視檢查作用，加大對“三違”現象查處的力度。狠抓隱患治理，確保各類隱患及時得到消除，防止了事故的發生。

全年共查處違章現象(人)12人次，開hse安全治理罰款通知單2份,處罰金額達89500元。

三、抓好安全治理迎檢工作

1、20**年度共迎接上級領導、部分、專家的各類安全工作檢查88次。

2、迎接團體公司的“三標”復檢驗收，并順利通過了團體公司的“三標”考核驗收。

四、20**年度本人主要抓的安全工作有以下幾個內容：

1、組織全體員工積極進行安全學習，開展危險源辨識活動

為了進步全體員工的安全知識水平和響應公司的開展危險源辨識活動，進步員工的職業健康/安全意識，項目部對所有新進工地的員工都強制性的進行三級安全教育和培訓。對新進場員工進行安全知識教育活動和講解危險源的辨別等職業健康/安全知識，進步職工的安全和三個體系里的環境、職業健康/安全等熟悉。在講課培訓結束以后對受培訓的員工進行閉卷考試。由于大家對安全意識的重視，所以，所有的員工都順利的通過了考試。這為下一步在各個部分開展危險源辨識活動打下了良好的基礎。根據公司的貫標精神，我根據各個施工項目的工種特點和現場的實際情況，通知每個部分的每個成員都要認真的學習和理解直至把握公司貫標工作中與安全密切相關的危險源辨識的條款，要求每個施工職員都要充分熟悉到自身工作四周的環境因素和存在的危險源，以及如何往控制和避開危險源。這些要求不僅僅要員工能夠在施工中懂得辨識和避開危險源，而且在腦子里也要深深的牢記，做到脫口而出，有問必答。在整個工地進行的危險源辨識活動中，經過團體公司和公司安監部分對各班組的隨機抽查，我們分公司的各個成員對危險源的辨識活動把握得較為全面，不僅僅在隨意抽查中能夠有問必答，隨問隨答，而且在現場施工中也是同樣的做到了工完料盡場地清的“三清”工作，整個施工現場設備擺放整潔，干凈整潔。這些得到了團體公司和公司安監部分的一致好評。

2、全面開展安全文明施工，創一流施工現場

我非常重視現場文明施工的情況，經常深進到一線施工現場親身指導工作。為了相關方進步安全文明施工的意識，和明確各班組的責任區域，我確定并劃分了各相關單位的安全文明施工責任區，明確區域并掛標志牌，要求各相關主管領導親身負責該區域施工的安全文明工作。并不定期的對各相關單位的施工責任區進行抽查考評，并根據考評情況進行評分，評出優劣相關單位后并加以獎勵和懲罰。此舉進步了各相關單位的安全文明施工的積極性和責任心。實行獎罰制度以后，由于責任落實到個人并且同經濟掛鉤，整個施工現場顯得一片整潔。各相關單位都為了爭得優秀單位而各自努力。

3、組織員工開展了”六.五環境日”宣傳活動

為了活躍本項目部“六.五環境日”的宣傳氣氛，營造寬松的工地生活環境，在“六.五環境日”到來之際，我組織舉辦了“污染減排與環境友好型社會”大討論活動。為了松懈職工們緊繃的工作神經，讓員工們自我接受了一次愛護環境的教育。

4、持之以恒地開展安全教育培訓工作。

自開工以來我一直把安全教育培訓作為一項重要工作來抓，并且常教常新，培訓方式多，培訓內容全面，全員參加。建立起全員安全教育培訓制度。通過認真開展安全教育活動，落實安全培訓工作，不斷增強員工的安全生產觀念，進步全員安全治理素質。并警示員工時時、事事、處處關心安全，做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，實現了安全生產的良性循環。

20**年度，我通過不斷地組織相關方員工學習《安全生產法》、《安全生產工作規定》、《電業安全工作規程》等法規，使相關方全體員工加深了對法規的理解和把握，自覺遵守安全法規，杜盡三違，避免了分公司和個人蒙受不必要的損失和傷害。通過電視教學的手段把其他單位發生的事故案例以專題片形式進行播放，要求談體會，談熟悉，加深對事故的熟悉，推動了公司自身安全文化的建設，樹立“除不可抗力，任何事故均可避免”的安全理念。

我還結合實際，宣講身邊發生的事故案例，讓分公司員工及相關方員工更輕易接受和把握，從而達到進耳進腦的目的。并開展觸電急救及心肺復蘇法培訓，培養廣大員工的急救意識，在分公司員工中樹立牢固的“以人為本，關愛生命”的安全文化理念。

為貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，加強安全生產預控治理，根據團體公司“專項安全生產檢查治理辦法”的文件精神,我共組織開展各類安全大檢查工作。通過開展安全大檢查，組織落實整改共計187項，包括安全治理、施工用具檢查、設備缺陷、防冷防凍等，切實解決了影響特種設備安全、文明生產和設備過冬的關鍵題目，有力地確保冬季特種設備的安全穩定運行和全年各項生產工作任務的完成。

五、安全工作安排

在做好日常安全監視、安全檢查例行工作同時，我重點抓好以下安全工作：

1、開展全員安全教育培訓9次。

2、組織開展了“6.5”“11.9”日安全活動宣傳。

3、對移動式滅火器進行了檢驗、維修。

4、組織進行了消防火災、人身傷亡、治安事件和專業預案等演練。

5、對相關方壓力容器進行了了檢證、登記。

6、對相關方特種設備進場檢驗，做好了各項相關預備。全年共檢查施工機具、設備進場檢驗339臺次。

7、制訂完善各類安全生產責任制。

第9篇：項目報告書范文

一、項目名稱

青年文化創新行動（重點突出文化人才和文化實體）

二、推進理由

1〉符合武漢市情。武漢市地處中部，經濟優勢不明顯，從歷史上看有楚文化，從近代看有首義文化，從現代看，高校科研院所均在全國有影響。

2〉符合青少年特點。青年是最善于接受和吸收一切文化元素的，在青少年中抓好文化，用主流文化占據青少年思想，是共青團責無旁貸的義務。

3〉符合上級精神。團中央提出青年文化行動，武漢市提出打造文化名人活動。

三、推進基礎

1、文化人才：

1〉團市委各部門均有一大批青年人才資源

2〉市委宣傳部正在推行打造武漢文化名人的活動

2、文化實體：

1〉青少年宮新樓落成

2〉校外教育基地眾多

3〉高校資源優勢明顯

4〉兩大圖書城硬件到位

四、推進方式

1〉拿出整體推進方案，制定一個中長期規劃及目標（如三年內打造百名文化名人，百所文化教育基地，百項文化精品等）。

2〉借青少年宮新樓落成之際，開展一次大型青年文化會節，聯合武漢城市圈乃至中南片或長江流域經濟圈（如共飲長江水—黃鶴青年文化節等）。

3〉文化內容可包括：網絡文化、社區文化、廣場文化等。網絡文化：主要以青少年網絡文明教育等為主題開展系列文化活動社區文化：以青年中心建設為抓手開展系列活動，在中心開設文化名人講壇、讀書俱樂部等各類活動廣場文化：以傳統品牌（如武漢之夏、江灘之夜等）為主體，充分發揮各級青年文明號，青年志愿者的積極性，相對固定時間、地點為廣場文化日，統一標識、佩戴。開展各類廣場文化

4〉樹一批有代表性的文化名人，開展身邊的青年偶像評選活動。