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    環境部督導工作計劃精選(九篇)

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    環境部督導工作計劃

    第1篇:環境部督導工作計劃范文

    市局優化營商環境領導小組辦公室(以下簡稱營商辦)自8月份成立以來,在局黨委的正確領導和關心下,在各部門的大力支持下,開展了一系列工作,取得一定工作成效,現將相關工作總結報告如下:

    一、工作情況

    (一)組織召開全市***系統優化營商環境領導小組工作會議。為貫徹落實市委十一屆五次全會和全市優化營商環境動員大會精神,9月5日,由營商辦牽頭組織市局優化營商環境領導小組擴大會議,參加人員包括市局全部局領導、各區縣局主要負責人、市局各處室、各部門負責人。會上傳達學習了市局《著力優化營商環境實施方案》,***局長對具體工作進行了安排部署,并對優化營商環境工作進行了動員。通過此項活動在全市***系統進一步深入開展優化營商環境工作,

    (二)調度區縣局在市局優化營商環境領導小組工作會議以后工作開展情況。按照工作計劃,營商辦對各單位在市局營商環境工作會議以后各項工作進展情況進行了調度,并形成了工作報告上報。為局黨委全面掌握全市工商和市場監管系統優化營商環境工作開展進度,制定下一步工作方案提供依據。

    (三)組織2018年全市工商和市場監管系統聯系企業和消費者活動。按照工作計劃,營商辦給各區縣局和市局各處室下發了開展活動的通知,并進行了持續跟進,多次敦促各單位高質量開展好此項活動。此項活動進一步發動了全系統工作人員深入做好優化營商環境工作。

    (四)組織第三方開展全市工商和市場監管系統服務對象電話調查活動。按照工作計劃,營商辦協調****社情民意調查有限公司進行此項工作,對市局提供的**萬多聯系對象電話按比例進行抽查,并對全市******系統對外公開的**個咨詢電話共進行暗訪。此項工作一方面為全面了解全市民眾對工商和市場監管系統工作的評價,一方面為下一步做好全市行評工作做好準備。

    (五)組織各區縣局開展優化營商環境加強行風建設工作督導活動。營商辦牽頭組織該項活動,撰寫了督導工作方案、編制了督導項目表。按照督導計劃,市局**個督導組迅速行動,于*月**日至**日,到各區縣局開展優化營商環境加強行風建設工作督導,督導組通過座談交流、聽取匯報、查閱資料、現場檢查等方式,實地查看所在區縣局開展聯系幫扶企業消費者、提高“窗口”登記效能、機關作風紀律建設情況,同時認真聽取了被督導單位的意見建議,指出其存在的不足和今后需要改進的短板和弱項。營商辦整理匯總各督導組的督導情況反饋,形成督導情況報告上報局黨委。此項工作有力推動了市局優化營商環境方案的貫徹落實,進一步深化了優化營商環境工作。

    (六)組織開展市局優化營商環境加強黨風政風行風民主評議工作座談會。按照工作安排,營商辦牽頭制定了活動方案和工作計劃,***月**日至**日期間,市局各處室,結合自身業務特色、實際,分別組織社會各界代表到市局來開展座談。座談會通過向與會代表介紹市局工作、征求與會代表意見建議、會議總結的形式展開,各組織處室對各自會議情況進行總結,營商辦匯總各處室情況形成報告上報局黨委。此項工作向社會各界展現了市局近年來整體建設成就,促進了社會各界對工商和市場監管系統工作的了解,為進一步優化營商環境工作夯實了基礎。

    (七)組織召開2018年度全市***部門行風民主評議工作會議。為學習貫徹市委辦公廳《關于開展2018年度黨風政風行風正風肅紀民主評議工作的意見》精神,按照局黨委工作安排,營商辦牽頭,于**月**日組織此項活動,市局***在會上做了動員。為下一步做好全市工商和市場監管系統行風民主評議工作指明了方向和目標。

    此外,營商辦還建立了各單位優化營商環境工作聯絡群、組織了市局優化營商環境工作宣傳冊制作準備工作、全市***系統對外公開的咨詢電話暗訪和準備工作等活動,參加了市局組織開展的系列學習教育活動。

    二、存在不足

    (一)工作開展創新不夠。營商辦各項工作開展主要依據以往工作經驗展開,方式方法基本沿用以往套路,在創新上思想不夠解放,視野不夠開闊。工作主動性欠缺,對一些工作還存在等靠的思想,有被工作任務推著走的現象。

    (二)調查研究工作不夠深入。營商辦對優化營商環境工作的了解主要來源于歷年行評資料,雖然制定了聯系企業和消費者方案,但僅限于電話訪談、召開座談會等形式,調查研究工作形式單一,沒有深入,僅限于促進社會各界對工商和市場監管系統工作的了解,對****系統存在的深層次矛盾問題沒有進行深入調查研究,對企業和消費者對****系統的需求僅限于答疑解惑層面,沒有進行系統的研究,對已經出現或是即將出現的新問題、新矛盾的研究不夠。

    (三)日常學習不夠。優化營商環境工作是一項綜合性工作,涉及****方方面面,營商辦工作人員從各處室抽調,存在對系統工作掌握不全面、了解不深入的問題,需要系統全面的組織學習****相關的業務知識,但由于工作的關系,營商辦工作人員除了學習了部分以往行評工作資料和相關業務知識外,沒有時間組織系統全面的的學習,不利于下一步工作開展。

    三、下一步工作打算

    (一)配合做好行評民主評議后續工作。主要是要進一步做好服務對象的聯系溝通工作和干部職工網上評議工作?,F在全市的行評工作正在開展中,前期市局已將2018年基本服務對象名單上報熱線辦,雖然市局根據第三方調查的結果對部分基本服務對象信息進行了優化調整,但不排除仍有部分服務對象溝通聯系不到位的情況,下一步工作重點放在敦促各單位進一步深入發動系統工作人員,一是將任務分解到人,責任到人,做好服務對象的聯系溝通工作,盡最大努力增加企業和消費者對工商工作的了解;二是要高度重視網上評議工作,積極主動的按照要求進行網上評議。

    (二)加強調查研究。增加調研活動在下一步工作中的比重。一是要多到企業有針對性的進行調研,了解企業對工商工作的需求,有的放矢的開展工作;二是要多到區縣局和市場監管所去調研,掌握****系統工作的第一手信息資料,為指導區縣局工作提供支撐;三是有條件的話多到發達地區和改革工作走在前列的城市去調研,學習好的經驗做法并運用到實際工作中。

    (三)公布系統對外公開的注冊登記咨詢電話。此項工作前期已經展開,但通過電話暗訪,各區縣局和市局各處室的公開的咨詢電話還存在無人接聽、接聽速度慢、禮貌用語缺乏等問題。下一步針對發現的問題要拿出整改方案和措施,組織整改驗收,確保公開的咨詢電話能夠達到接聽及時、接聽人員有禮有節的標注后才進入對外公開環節。

    第2篇:環境部督導工作計劃范文

    認真落實國務院教育督導委員會辦公室關于開展2017年秋季開學專項督導檢查工作的通知(x教督辦函〔2017〕x號)精神和縣局2017年中小學、幼兒園校長(園長)暑期培訓工作各項要求,堅持依法辦學,推進精致管理,促進全縣各學校新學期開學工作有序、和諧、高效開展。

    二、檢查時間

    2017年8月29日 — 9月5日 。

    三、檢查對象

    全縣各學校。

    四、檢查內容

    1.條件保障情況:學生課本(含循環使用教材)、作業本、學校辦公用品是否準備到位,重點關注義務教育道德與法治、語文、歷史統編教材和小學一年級科學教材在起始年級的使用情況;教室、宿舍、食堂等是否安排到位、是否符合安全衛生標準;寄宿生生活是否正常;學校實驗室、圖書室、閱覽室、微機房、實訓室、音樂室、美術室等功能室的設施設備是否檢修維護,學桌凳維修、配備是否到位;校園環境是否整潔,開學氛圍營造、校園文化建設是否到位。

    2.師生報到情況:全面了解教職工到崗情況,在編教師、城鄉交流教師是否按時到崗,有無漏報、瞞報或新發生的在編不在崗問題,有無病假到期該上班的而未上班或不能按時上班但沒有繼續履行請假手續問題;學校領導班子、教職員工精神面貌和工作熱情如何;局發有關抓好師德師風建設等“三個文件”及學校全體教師簽名的師德師風承諾書公示情況;詳細了解各學校學生報到情況,有無流生,控輟工作采取的措施、成效。

    3.教育收費情況:是否按收費文件要求執行收(免)費政策,收費項目、標準是否在永久公示欄公布并上校園網公示;教輔資料征訂行為是否符合《中小學教輔材料管理辦法》有關規定,學校有沒有統一發放《告家長書》,征求家長意見,有無搭車收費或搭售教輔用書、學習資料等現象;有無保險公司進校設點推銷商業保險現象;貧困生資助情況。

    4.教育教學秩序建立情況:新學期學校工作計劃、部門工作計劃是否已制訂;新學期學校常規管理、隊伍建設、質量提升、文化建設是否有創新舉措;省新出臺的《課程設置方案》及市“讓學引思”六認真落實情況;課職務分工是否已落實,學??側照n表、作息時間表、學生課外活動表是否上墻、上網;開學是否按課表上課,學校領導是否深入課堂聽課、評課;校長對開學工作督查情況;學校是否組織師生對暑假作業、社會實踐活動進行檢查、總結、評比;是否開展“書香暑假”閱讀作品評選;開學工作“六個一”落實情況;是否認真落實《中小學生守則(2017年修訂)》,做到上墻、入屏,并開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”和節糧、節水、節電“三節”教育活動。

    5.安全工作落實情況:校園安全保衛落實情況;是否開展校園安全隱患排查,學校周邊環境有無未消除的安全隱患,對師生安全教育和安全責任是否落實到位,保安、門衛、技防、物防措施是否落實;有無學生乘坐“三無”車輛上學,有無未滿12周歲的小學生騎自行車上下學、未滿16周歲的中學生騎電動自行車上下學現象,是否落實學生交通安全監管責任;食堂電路、炊具、餐具、電磁灶、液化氣鋼瓶等設備檢查和維修情況,食堂食品采購臺賬建立和食品留樣制度執行情況;學生防溺水、防踩踏、防火災宣傳教育情況;暑假期間師生護校情況,有無財產損失、安全責任事故和違紀違法事件發生。

    五、檢查要求

    1.對照檢查內容,采取看、聽、查、訪、評等方式實施檢查??矗炜葱@環境、教學秩序、生活服務等情況;聽,聽取學校負責人的情況介紹;查,查流生、收費、管理、設備維護和使用情況;訪,訪談學生和教師代表;評,評議教育教學秩序、規范收費、安全衛生、新學期工作計劃等方面的工作,量化積分,橫比評出“優秀、良好、一般、較差”格次。各教育集團按校區平行單列評分,實施一校制管理的中心小學,其辦學點或分校納入中心小學確定格次。各組原則上“優秀”格次不超過檢查學??倲档娜种?。

    2.深入學校,了解實際情況,查實每項內容,客觀公正評價。檢查中在肯定成績的同時,每所學校至少要排查出2個以上問題,并詳細記錄。對于一般性的問題,當場提出整改意見,對于較突出的問題,在下發整改通知的同時,要求學校(園)迅速制訂書面整改方案,報督導室及局相關職能科室,并跟蹤存在問題的整改情況。

    第3篇:環境部督導工作計劃范文

    一.現狀分析:

    (一)基本情況:

    中心現有教職工22名,其中在編專職教師10名,大專及以上學歷92%,幼兒園高級教師50%。中心內有兩個全日制適應期早教班,雙休日有130多名散居幼兒參與親子早教班。中心吸納了一批從事幼兒園實踐教學10年以上的成熟型的兼職教師,參與中心親子指導課程的組織與實施。目前分中心設施設備已經到位,尚未啟動招生工作。

    (二)發展優勢

    1.機構聯動,多形式多途徑推進全區早教指導。在學前科的領導下,全區基本已形成0-3歲嬰幼兒早教指導工作管理體制與服務平臺,形成網格化布局,串聯起遍布全區的早教指導服務網絡。在早教中心的策劃下全區聯動開展“陽光娃娃”系列早教指導活動。

    2.高起點定位,建成早教中心優秀團隊。中心擁有一支高素質的師資隊伍,有研究生引領推進中心的課題研究,專業水平較快發展。

    3.課題研究,以科研促發展。中心課題《生態化環境下0-3歲嬰幼兒親子互動方案的研究》以先進的命題設想被上海市教科院課題規劃辦立項為20xx年度市級課題,同時吸納了小紅帆、童星幼兒園早教指導站共同參與研究,為課題的研究與推廣奠定了堅實的基礎。

    4.總結實踐經驗,面向全國輻射。中心已接待近百次國內外專家與同行的參觀交流,還應邀數次到外省市開展早教環境創設、親子指導課程與實踐的培訓,把我們的經驗向全國輻射。

    (三)發展瓶頸

    1.如何進一步發揮全區機構聯動的早教指導專業優勢,強化對早教指導工作的過程性管理,有待進一步探索。

    2.中心親子課程與入園適應期早教班課程尚需逐步完善。

    3.如何激勵教師實現自我超越,提高文化自覺、凸現早教指導的科學性與專業性,是中心內涵發展的核心問題。

    4.分中心的啟動,顯現出中心教師資源的嚴重不足。

    二.發展目標

    倡導生態文明的觀念,立足“四大中心”功能定位,全力推進中心內涵發展,完善親子與入園適應期早教課程,形成一支研究型的早教指導師資隊伍,實現教師自我超越、中心自主發展的生態校園,在全市形成以生態環境為特色的品牌早教,努力創建全國早期教育指導示范基地。

    三.工作目標及主要舉措:

    (一)中心管理工作

    在全區早教網絡化管理的過程中,進一步強化早教指導的過程性管理。在健全與完善崗位職責和管理制度中增強生態制度文明,形成文化自覺,構建生態文明校園。

    主要舉措:

    1、完善早教指導站工作制度、早教負責人工作職責、早教指導教師上崗制度等,使各指導站工作目標清晰、任務明確、操作規范,提高工作實效。

    2、完善區早教指導三級管理網絡,構建起以學前教育機構(指導中心、分中心、指導站)為中心,以社區0-3歲嬰幼兒科學育兒指導服務基地為依托向家庭輻射科學育兒理念、知識和技能的早教指導服務平臺。

    3、根據中心機構特點,重組中心組織機構,不斷完善中心的管理制度,加強自我管理,形成自覺行為。

    4、初步嘗試普陀早教中心自主性督導評價機制,形成中心的督導評價小組,把控規劃實施

    方向,監督規劃實施過程。

    5、在進一步理順分層管理的基礎上,中心重點項目采用項目管理制度,有序推進日常工作與重點工作。

    6、統整中心與分中心的部門崗位及中層干部的配備。

    7、加強中心文化建設,構建多元和諧、創新發展的文化氛圍,創立既尊重個性張揚又強調和諧共進的團隊氛圍。

    8、優化調研評優工作,注重對日常性工作的考量。

    第4篇:環境部督導工作計劃范文

    一、城鎮衛生工作

    繼續鞏固發展創建衛生城市活動,提高城市的現代化管理水平,大力開展健康教育,增強市民的衛生文明意識,促進文明城市建設,繼續抓好以鞏固發展國家衛生城市為重點的城市衛生管理工作,深入開展城市環境綜合整治活動,為創建國家園林城市、文明城市做出新的貢獻。

    (一)進一步發揮職能作用,促進城市衛生的長效管理。

    1.充分發揮組織管理職能。按照年初制定的工作計劃,根據不同季節不同時期的工作任務,適時籌備召開各種會議,制發文件,部署任務,提出要求,抓好落實。在實施衛生綜合治理、除四害、衛生宣傳教育、衛生檢查評比等活動中,都要充分發揮組織作用,確保各項任務的完成。

    2.充分發揮協調職能。在工作中,充分運用協調手段,處理好各組織之間、部門之間、人員之間的關系,使之相互聯系,積極配合,密切協作,以達到預期目標。根據市愛衛會各委員部門的調整,重新制發愛衛會各委員部門的職責分工,做好協調工作,使其在城市衛生基礎設施建設和城市衛生管理各個方面,全部達到全國愛衛會新頒布的《國家衛生城市》標準。繼續協助建委抓好垃圾的密閉存貯工作,增加垃圾轉運站的數量,解決部分群眾倒垃圾難的問題,爭取在全市建立統一的、無縫隙覆蓋的環衛保潔機制。

    3.充分發揮檢查督導職能。在具體工作中,從宏觀、全局和整體要求出發,對各主管部門和單位落實愛國衛生計劃的情況,依據標準進行監督、檢查和效果評價,肯定取得的經驗,找出存在的問題,提出改進工作的建議。加強對市容環境衛生和單位衛生的暗訪檢查和督導,貫徹執行《山東省愛國衛生工作條例》,嚴格標準,文明服務。

    (二)繼續抓好愛國衛生先進單位創建活動。

    繼續抓好國家級和省級衛生先進單位創建活動,組織搞好摸底、調研、指導和市級驗收,年內創建3個省級愛國衛生先進單位,進一步提高市級愛國衛生先進單位的質量。

    二、農村衛生工作

    積極開展各種活動,督促指導各區做好農村衛生工作,加快社會主義新農村建設。

    (一)繼續抓好創建衛生鄉鎮、村、戶活動

    衛生創建活動,是新時期愛國衛生工作的重要載體,也是推動社會主義新農村建設的有效措施。按照年初制定的計劃,積極組織開展創建衛生鎮、村、戶活動。堅持標準,實事求是,做到成熟一個命名一個,確保創建工作的質量。在此基礎上,做到科學規劃、合理布局、分類指導、消除空白、循序漸進、整體發展,全面推進衛生村鎮創建活動。爭取年內有1個鎮、5個村達到省級衛生鎮、村標準。

    第5篇:環境部督導工作計劃范文

    關鍵詞:高職院校;教育督導;質量監控

    中圖分類號:G710 文獻標志碼:A 文章編號:1009-4156(2013)04-006-02

    一、“督政與督學并重”的內部質量監控體系的構成

    1 明確機構轉變職能。在機構設置時將督導工作從機構編制中獨立出來,建立相對獨立的教育督導機構,一是有利于督導部門獨立行使和落實督導職能,對多校區的情況綜合協調管理;二是更有利于督政與督學,尤其是督政,加強全面的督導工作;三是督導工作由院長直接領導或由學院督導工作領導小組領導,形成院長為教育教學質量責任核心,既獨立自主,又便于處理與各教學職能部門關系,使督導工作順利進行的工作環境,將單純的教學督導深化拓展到學校教育教學全面工作的督導監控,強化人才培養全過程質量管理職能。

    2 理順督導工作機制。要結合高職院校的不同特點,建立學校教育教學督導及內部控制工作制度。學校督導工作實行統一管理,分工負責的質量管理體制。獨立設置的學院督導機構,各個系(部)也建立相應的督導機制,垂直管理,保證督導體系運行的同時,強化各系(部)、職能部門的教育教學質量責任。系(部)督導工作主要結合各系(部)教育教學工作,負責本系(部)的教育教學質量督察,并與校級督導部門協同開展相應的工作。校督導部門在,院長直接領導下,負責教育教學宏觀質量監控,通過行政辦公會或召開專題會議,定期通報信息和工作情況,督促各系(部)、部門加強質量控制和管理。

    要改變大多數高校教學督導工作停留在聽課層面的問題,需建立形成三環相扣的教學督導工作運行機制,即院長領導、督導部門負責、各系(部)及所屬單位共同參與的教育教學質量督導工作運行機制。通過明確各級的督導工作職能,調整配備督導工作隊伍,督導工作在全院一盤棋的督導工作制度指導下開展工作。促使各系(部)將督導工作列人其管理的職責范圍,分別建立相應的教學督導工作辦法,形成既有學校層面統一的督政督學,也有系(部)自主的教學督導質量管理,進一步落實基層教育教學督導工作責任。

    3 三結合質量控制辦法。督導工作應堅持學校與職能部門相結合、教學與行政相結合、督導與考核相結合的督導工作實施辦法。學校督導工作計劃應結合學校的年度工作任務,督導工作基于學院各單位、各部門工作任務,實行一體化的建設和管理,協同促進學校年度總體目標的實現。按照上下統一、各部門參與、“三結合”的質量控制工作整體構想,建立學院督導與職能部門相結合、教學與行政相結合、督導與考核相結合的教育教學質量控制機制,在促進學院教育教學質量,促進各項工作的建設和發展中發揮積極作用。

    二、“監督與指導并重”的內部控制工作實施

    1 落實工作計劃。督導首先應關注學校管理工作做到年初有安排部署,年中有工作小結及檢查通報,年底有考核。年初以下達任務的方式向各行政管理部門下達工作任務及考核指標,明確質量要求。在加強教學管理方面,通過抓好日常教學檢查,加強對課堂教學、專業周、實驗實訓、頂崗實習和畢業設計等教學環節的監管,嚴格執行教學計劃和教學制度。通過學期中、年中進行檢查,年末的考核,對計劃的執行情況進行報告、督促、總結。

    2 規范工作程序。“建立教學督導標準體系。教學督導應有一個全面系統科學的標準體系,以便對教學管理者和教師的教學態度、教學水平、教學效果等做出客觀公正的評價,保障教學督導的權威性、科學性”。為實現辦學的質量目標,建立健全教育教學管理規章制度,通過制定各個崗位、各項職能工作的工作程序、工作標準,明確工作職責,規范教學環節、教學服務工作的質量標準要求,使教育教學問題有章可循、照章辦事,實現教育教學各項基礎工作各個工作崗位的質量源頭自我控制和檢驗。

    3 堅持指導為主。強調“督導并重、以導為主”的督導工作方法。重點是建立教學質量預警機制,做到對小問題、日常工作中潛在的質量問題隨時提醒,以宣傳教育為主。立足教育教學,堅持促進作風建設,督促落實辦學質量保障環節,加強質量監控,形成人人把關、人人盡責的教育教學質量控制環境和氛圍。督導發現工作中的問題后,應有針對性地提出如何解決的建議和意見,幫助落實改進。教學督導聽課后應評課或與教師交流,有效促進教師的專業發展及質量管理。發現教育教學和管理工作中出現的帶傾向性的問題,通過調研或專題會議,提出解決辦法;同時,重視處理問題的時效性,盡量當時給出意見。涉及教學和學生的問題更要快速做出反應,緊急必要時直接報校(院)長促進解決。對教師教學過程中面臨的問題和困難積極給予幫助和協調,如通過評課、相關會議進行意見反饋,促進教學方法的改進、新的教學手段和技術的應用、教學和科研的結合等,促進問題盡快解決。

    4 推動持續改進。發現問題后難以落實改進是督導常面臨的困境,解決的辦法是通過可追溯的教育教學質量管理的程序文件,及時將發生的問題追蹤到責任部門,并限期反饋整改結果。通過調研、投訴管理等形式,建立暢通的督導監控意見收集與反饋的渠道。督導人員認真監督各個環節執行到位情況,并跟蹤落實整改,努力使各類問題得到及時解決,推動持續改進。通過定期進行滿意度調查,及時通報問題,引起各級領導和部門的重視,以督促持續改進促進教育教學質量管理,實現督政。

    5 責任追究保障?!秶抑虚L期教育改革和發展規劃綱要(2010—2020年)》指出,要都嚴格落實問責制。建立健全層級監督刪。加強監察、審計等專門監督,強化社會監督。對于教育教學中的責任事故,督導要及時反饋到相關部門,由相關責任部門協調、處理,追查原因。教務部門認定教學事故后,向院領導或有關部門報告和反饋,敦促糾正整改。對督導發現或學生反映的嚴重責任、質量問題,應通過責任追究機制予以追究,切實發揮督導的作用。

    6 督導信息的運用。注重有效運用日常督導、考核的數據,通過督政、考核、責任追究三連環的質量控制系統,通過督導嚴格制度管理、嚴格日常管理,形成教職員工自覺的教育教學質量意識。定期激勵表彰先進,鼓勵在教育教學工作中做出成績的集體和個人。

    三、校內外結合的質量評價與反饋

    1 外部質量評價方面。在教育、行業主管部門的評估檢查標準、各種技能規范、競賽要求的指導下,接受教育部門、行業及企業、用人單位和社會各界對辦學質量全方位的監督和評價。高職院校,通過達標創優等活動,加強內涵建設,促進教育教學質量管理。

    2 形成社會監督、質量控制、學生參與的質量綜合評價。應建立多元的社會測評系統,堅持畢業生就業信息和用人單位質量評價。學生及家長評價、社會評價等教學質量評價機制,通過座談會、問卷調查、企業隨訪、探討網絡評價等方式,讓用人單位、學生家長、學生參與到質量管理中來,使學校更客觀地把握畢業生、在校生及企業對人才質量的要求。

    3 內部質量評價方面。一是根據已有的規章制度和相關政策文件,實施學生評教、干部聽課、教師課改,促進教學改革,強化教育教學管理職能,驗證質量效果,提高服務質量和工作效率。二是重視以各種方式收集師生對教育教學工作的意見和建議,學校督導部門負責做好信息匯總反饋,定期撰寫調研報告和督導信息,及時與各職能部門進行協調溝通,為管理及人才培養質量提供改進意見和決策參考。三是平時考核與年度考核相結合,年終教職員工自評互評,各部門針對部門職責任務和質量要求進行自檢。

    四、督導隊伍建設

    第6篇:環境部督導工作計劃范文

    由聯盟新能源研究中心協助中國再生資源利用協會開發的《中國區域資源循環利用評價模型》研發項目日前完成了預科研分析,正式進入前期規劃過程。有望在2011年1月底前完成前期規劃和可行性論證,從2011年2月份開始前期籌備工作。

    《中國區域資源循環利用評價模型》是一個用于進行資源循環利用程度和能力評估的專業評價工具,專門針對中小區域、工業園區和大中型建設項目進行評價,主要包括區域內資源生產供應、資源耗費、資源再生利用和資源重復利用四個技術模塊,循環技術通用化和再生技術高新化兩個技術模塊,以及環保成本最小化、經濟價值最大化兩個經濟模塊的一共9項指標在內。

    該模型是一個數字化的應用技術模型,設計目標為一個封閉式、多功能、通用接口的獨立評價工具。其建設過程分為三個階段,計劃歷時3年。第一階段是社會調研和系統架構建設階段,主要任務為規劃和設計其總體的系統結構和組織架構,并同時完成預科研分析和早期風險論證。第二階段是模型設計和研發階段,主要任務是設計具體的立體模型和進行整體應用研發,并同時完成仿真模擬試用和實例同步實驗。第三階段是試運營和完善階段,主要任務是選取實際項目進行多樣本、多行業、多類型、多等級的實際使用,并完成技術改善、模型的完善工作。

    該模型的設計工作計劃由百年建業環境工程技術研究所、經創聯信息工程技術研究院共同承擔,研發工作計劃由百年建業環境工程技術研究所、清華大學、北京工業大學、住建部政策研究中心等單位聯合承擔,聯盟新能源研究中心和中國再生資源利用協會和清華大學老科協等單位進行聯合督導和指導顧問。

    該項工作于2008年底由百年建業環境工程技術研究所提出,當年報送聯盟專家委員會和有關上級主管單位評審,獲得了肯定和鼓勵。該項工作采用了《中國項目管理技術和應用體系》(CPMO體系)作為指導標準,從一開始就貫徹了現代化的項目管理技術,為項目的穩定進展奠定了良好的基礎。該項目的第一階段工作正式啟動于2009年初,經過一年多的策劃和組織,基本完成了預定的工作內容,基本達到了既定目標,于2010年中進入結束和總結程序。第二階段工作原計劃于2010年第三季度開始,由于數據匯總和政策調研的復雜性,延遲到第四季度正式開始,計劃于2011年第二季度完成基本模型研發和同步實驗。第二階段的總資金耗費預計為100萬元,上下浮動為20萬元,主要由聯盟會員單位、合作單位、各有關地方政府予以支持解決。

    第7篇:環境部督導工作計劃范文

    一、以學習貫徹黨的“加強青少年德育建設”的方針,落實德育月活動方案,

    全面提升全校同學的人格素養。

    在過去的一學期里,學生會精心組織,定期召開學生會干部會議,加強理論知識學習,領導技巧培訓,深入淺出地學習,教育并號召全校學生緊跟黨走在時代的前列,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。指導學生會干部落實政教處的各種方案,做到有布置、有檢查。

    二、落實“督導、示范”作用,凈化校園環境。

    本學期以來,學生緊緊圍繞學校的中心,落實各項主題活動,做到常規活動不放松,主題活動系列化,本學作結合我校實際,本學期里,學生會加強對學生寢室的管理力度,堅持一天三查,查就寢紀律,查寢室環衛,堅持一月一評比,從日常行為,男女寢室,環衛等三個方面對全校全班級進行量化管理,對學生個人進行星級評定,堅持一月一評一公布并將十星級學生全校通報,六星級以下的學生進行個別幫教,通過一學期的實踐,全校的十星級學生在逐月增多,六星級以下的學生在逐月減少,全校寢室管理逐步規范,校園環境能夠得到保證學習氣氛越加濃烈。

    在督導檢查落實的前提下,對于學生干部堅持值日一周,示范一周,學生會的干部既是校園的里的督查者,更是一名示范者,本學期,學生干部不僅學業優良,而且絕大多數為班級的十星級學生。

    三、加強學生會組織建設,提高學生會干部的服務、示范意識。

    開學初,召開學生會干部會議,根據學校工作安排,制訂出詳盡的學生會工作計劃,并定期召開會議,根據政教處的各項活動計劃,各班級依據各班實際去落實,學生會定時檢查督促,使學校的各項活動計劃都得到了落實。定期召開學生會干部的培訓的工作,不斷提高學生干部的工作能力和組織意識,堅持優秀學生的評比,使每名學生會干部都能認識學生會的光榮與嚴肅。

    第8篇:環境部督導工作計劃范文

    計劃要有科學性、嚴肅性。在計劃面前不斷的妥協,會讓人喪失信心和斗志,會形成松散的工作作風,會養成沒有責任感的不良品質。所以,重視計劃的人,一定是工作出色的人;一定是目標明確、有事有條理的人。讓計劃和管理來規范我們的工作,我們就是一道美麗的風景,因為計劃讓我們知道大海的方向。小編為大家準備了村衛生室健康教育工作計劃,供大家閱讀。

    村衛生室健康教育工作計劃一

    20xx年我村衛生室各項工作,將在鎮衛生院、村委的正確領導下,緊緊圍繞全鎮公衛工作和20xx年度各項工作任務,進一步加強業務學習及加大公衛工作宣傳力度,確保我村公衛工作各項任務指標全面落實,現將工作計劃提出如下:

    一、行政管理:

    1、年初有工作計劃,年中有自查報告和半年總結,年終有總結和考核自查報告。

    2、每月向上級領導匯報工作一次,各種制度上墻,按時完成各種材料上報工作。

    3、使用國家統一基本藥物、特殊人群管理、疾病預防控制、婦幼保健、健康教育、食品安全、等工作及登記表、卡、冊、檔案規范管理。

    4、積極開展新型農村合作醫療宣傳及醫療服務工作,積極參加業務學習及鄉村一體化管理內容。

    5、按時參加例會及業務學習培訓,并作好學習筆記。

    二、特殊人群管理:

    1、認真學習特殊人群的管理及宣傳工作,按時完成上級布置的各項任務。

    2、入村小組核實特殊人群基本信息、核實聯系電話,同時進行多樣式宣傳。

    3、積極真實、可靠完成全年4個季度特殊人群隨訪工作,讓群眾得實惠。

    三、疾病預防控制:

    1、認真作好疾病預防控制的健康教育宣傳工作,嚴格執行傳染病防治法,按時上報疫情,報告率100%,嚴防傳染病的發生及爆發流行。

    2、計劃免疫工作:按時通知和督促接種對象進行疫苗接種,按計劃完成各苗的接種任務。

    3、積極參加上級安排的計劃外各種疫苗活動。

    4、按時完成上級布置的各項任務。

    5、認真作好結核病人治療的全程督導,督導率100%。

    6、及時上報本村死亡人員、發熱病人。

    四、婦幼保健工作:

    1、及時準確上報本村的孕婦數及出生情況,認真填寫及開展高危孕婦的篩查,確保各項任務指標的全面完成。

    2、認真做好婦幼衛生知識及降消項目的宣傳工作,村宣傳覆蓋面達100%,孕婦知曉率100%(外出除外)。

    3、按時準確上報各種報表,資料存根等進行歸檔保存。

    4、做好孕產婦的轉診工作。

    五、醫療工作:

    1、遵守職業道德和醫德醫風規范以及村衛生室的各項管理制度,嚴格按照操作規程開展醫務服務工作。

    2、處方書寫規范,用藥、收費合理,配伍正確,并有病情和治療記錄。醫療垃圾及時正確處理并完善記錄備查。

    3、熱情接待病人,不得推諉病人和拒絕出診,做好病人的轉診工作。

    4、做好農村新型合作醫療籌資工作的宣傳動員工作,讓群眾得實惠。

    5、認真執行基本藥物制度和藥物零差價銷售。

    六、健康教育:

    1、認真做好本村的健康教育和健康咨詢工作,制定好全年的健康工作安排,做到工作有計劃,做后有總結。

    2、針對重點人群有針對的慢性病進行講解,讓老百姓了解一些慢性病和常見病的預防和治療情況。

    3、對季節性的疾病做好預防工作,特別是一些具有傳染性的疾病,讓老百姓增強傳染病的認識和懂得一些防治知識。

    4、加強學校和公共場所的健康宣傳。

    我衛生室工作計劃有所不周,以及在以后的生產實踐中會存在許多不足之處,望上級領導加以指正及督導。

    村衛生室健康教育工作計劃二

    一、主要工作任務

    依照健康教育工作規范要求,做好健康教育與健康促進各項工作任務。圍繞甲型流感、艾滋病、結核病、腫瘤、肝炎等重大傳染病和慢性病,結合各種衛生日主題開展宣傳活動。特別是積極開展“世界結核病日”、“世界衛生日”、“全國預防接種日”、“防治碘缺乏病日”、“世界無煙日”、“世界艾滋病日”等各種衛生主題日宣傳活動。繼續做好針對村民的艾滋病結核病防治項目宣傳.根據《突發性公共衛生事件應急預案》,開展群眾性的健康安全和防范教育,提高群眾應對突發公共衛生事件的能力。加強健康教育網絡信息建設,促進健康教育網絡信息規范化。加強健康教育檔案規范化管理。

    二、主要工作措施

    1、舉辦健康教育講座

    每季度定期開展健康教育講座,全年不少于4次。依據居民需求、季節多發病安排講座內容,按照季節變化增加手足口、流感等流行的內容。每次講座前認真組織、安排、通知,在講座后接受咨詢、發放相關健康教育材料,盡可能將健康知識傳遞給更多的居民。

    2、開展公眾健康咨詢活動

    利用世界防治結核病日、世界衛生日、全國碘缺乏病日、世界無煙日、全國高血壓日、世界精神衛生日、世界糖尿病日、世界艾滋病日等各種健康主題日和轄區重點健康問題,開展健康咨詢活動,并根據主題發放宣傳資料。

    3、辦好健康教育宣傳欄定期對健康教育宣傳欄更換內容。每年度不少于6次。將季節多發病、常見病及居民感興趣的健康常識列入其中,豐富多彩的宣傳健康知識。

    4、發揮取閱架的作用

    衛生室設健康教育取閱架,每月定期整理,將居民需要的健康教育材料擺放其中,供居民免費索取。

    三、健康教育效果評估

    對轄區1%的人口科學規范的進行一次健康知識知曉、技能掌握、行為形成情況和健康需求等內容的健康教育效果評估。設計健康教育調查方案、調查問卷、評估總結等工作。

    四、健康教育覆蓋

    計劃于20xx開展的`健康教育講座、公眾健康咨詢活動、發放健康教育資料等工作的受教育人數覆蓋轄區人口的50%以上,爭取讓更多的居民學習到需要的健康知識,從根本上提高居民自身的健康知識水平和保健能力,促進人們養成良好的衛生行為習慣。

    村衛生室健康教育工作計劃三

    一、工作目標

    通過建設標準化和規范化村衛生室,進一步建立健全農村醫療預防保健網底,全面推行鄉村衛生服務一體化管理,村衛生室工作計劃。使全縣村級衛生室服務能力明顯提升,醫療活動明顯規范,公益性質得到體現。為實施新農合門診統籌奠定基礎,從而滿足人民群眾預防保健及基本醫療服務需求。

    二、指導思想

    以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,堅持“預防為主、以農村為重點”的衛生工作方針,深化農村衛生體制改革,優化農村衛生資源配置,逐步縮小城鄉衛生差距,滿足農民不同層次的醫療衛生服務需求,從整體上提高農民的健康水平和生活質量。

    三、建設范圍

    全縣所有尚未建成標準化村衛生室的行政村,原則上均應按“一村一室,”的'要求,全面建設規范化村衛生室。未設置村衛生室的行政村,其基本醫療、防、保健服務由衛生(分)院或相鄰村衛生室提供。人口超過1000人,且交通不便的行政村,可增設一個衛生室。

    四、創建方式

    (一)建設標準。規范化村衛生室醫療用房使用面積不低于60平方米,實行診室、藥房、治療室和觀察室四室分開。

    (二)選址要求。規范化村衛生室應建在人口集中、交通方便、便于群眾就醫的處所,原則上設在村部或學校附近。以當地群眾步行30分鐘能到達為宜,醫療機構之間應保持適當距離。

    (三)運行管理。規范化村衛生室為非營利性醫療機構,由鄉鎮衛生院按照“八統一、兩獨立”的原則,對其人員、業務、藥品、財務等實行一體化管理,即:統一機構設置、統一房屋建設、統一人員準入、統一藥械購銷、統一財務管理、統一業務管理、統一制度建設、統一檔案規范、財務獨立核算、責任獨立承擔,工作計劃《村衛生室工作計劃》。規范化村衛生室經考核合格,可確定為新型農村合作醫療門診統籌定點醫療機構。

    五、工作步驟

    (一)試點階段(20xx年2月至20xx年5月)

    縣衛生局選擇一個鄉鎮進行規范化村衛生室建設試點,并總結試點工作經驗。

    (二)全面建設階段(20xx年5月至20xx年)

    在試點的基礎上,全面進行規范化村衛生室建設,12月份推行鄉村衛生服務一體化管理工作,使全縣三級醫療預防保健網走上標準化、規范化、制度化的軌道。為全面推行新型農村合作醫療門診統籌奠定基礎。

    六、工作要求

    (一)加強領導。開展規范化村衛生室建設是縣委、縣政府堅持“預防為主、以農村為重點”衛生工作方針,關心農民健康、保護農村生產力的具體體現,各地、各有關部門要從實踐“三個代表”重要思想、落實科學發展觀的高度,充分認識做好規范化村衛生室建設,推行鄉村衛生服務一體化管理的重要性和必要性,高度重視,加強領導,確保規范化村衛生室建設任務如期完成。

    (二)明確職責。規范化村衛生室建設是衛生民生工程的重要組成部分,涉及面廣,工作量大,時間緊,任務重,各地、各有關部門要相互協調,相互配合??h衛生部門負責制訂全縣規范化村衛生室建設總體規劃和鄉村衛生服務一體化管理工作制度,指導各鄉鎮規范化村衛生室建設工作。負責制訂轄區內規范化村衛生室建設具體規劃,并組織落實規范化村衛生室建設工作,及時解決規范化村衛生室建設過程中出現的問題。各村民委員會要為規范化村衛生室提供良好環境。

    第9篇:環境部督導工作計劃范文

    (一)行政管理及后勤工作

    1、進一步創新體制,規范和完善各項制度,強化管理,力求公平、公正、公開,做到“以制度管人”,提高管理的實效。如:落實崗位責任制,建立初步的工作激勵機制等,推進量化管理。

    2、定期加強對園舍建筑和設施設備的檢查、維修、加固,進一步改善辦園環境和條件,合理利用場地,為幼兒創設一個良好的教育環境。

    3、強化節約意識,規范各項節約制度,細化管理,提高節約的實效。如:規范公物的申購領取制度,杜絕“白日燈、長流水”現象,節省辦公用品、復印紙雙面復印等。

    4、增設年級組長和班主任,充分發揮骨干力量的帶頭作用。

    5、加強對內練兵。著力加強師資隊伍建設,堅持“質量、服務”兩手抓,增強教職員工的服務意識和責任意識,提高隊伍的綜合素質。

    6、加強對外宣傳。做好家長工作、招生工作,力爭以良好的保教質量贏得家長和社會的肯定。

    7、加強安全管理工作,杜絕一切安全隱患,做到防范于未然。包括:規范門衛管理,落實接送卡制度,杜絕在上班時間串崗、離崗、聊天等不良行為現象。

    8、進一步加強衛生保健管理。做好日常消毒工作,預防春季傳染病的發生;在衛生清潔方面,實行定期檢查和不定期檢查相結合的制度;加強食堂管理,建立采購臺賬、規范報銷制度,推行定點采購、節能采購。

    (二)教育教學工作

    1、創設良好的班級教育環境,定期更新家園欄、觀察角、壁畫、區角環境等,制作充足的區域活動材料、角色游戲活動材料。

    2、規范備課制度,保證教師有固定的備課時間,推行“集中選材、各自備課”。要求教師認真備課,及時選材,充分做好課前準備。注意選材的系統性,并根據本班實際適當調整教學內容,靈活施教。

    3、加強班級教育教學的督導管理,深入班級觀摩一日活動,著力提高班級的保教質量,建立良好的一日活動常規(包括:學習活動、游戲活動、生活活動),形成有序、有效的日常教學秩序。

    4、加強教師隊伍的業務培訓,建立定期的班組學習制度,提高教師的教育教學技能、班級管理技能,使教師理解貫徹“一日活動皆教育”的觀念,防止出現“小學化”、“放羊式”、“保姆式”等不良教育傾向。

    5、繼續開展“做中學”、“奧爾夫”、“黃金班”等特色教育課程,注意靈活施教,揚長避短。

    6、繼續加強安全教育,每月不定期組織一次全園師生緊急逃生疏散演習,提高師生對突發事故的應急能力。

    7、加強環保教育,利用各種“環保節日”開展相關的環保主題教育活動。

    8、做好家長工作,在教育中充分利用家長資源,實現家園同步教育。

    二、具體工作安排

    2月份

    1、做好新學期插班生的招生工作。

    2、各部門制訂新學期的工作計劃。

    3、各部門進行公物申購領取。

    4、做好各項開學準備工作,創設良好的教育環境(包括:家園欄、觀察角、壁畫、活動區角等),制作接送卡、領取教材及教學用具。

    5、進行各年齡班的早操、午間操編排。

    3月份

    1、組織“三八節”慶?;顒?。

    2、做好黃金班、興趣班的招生及教學安排工作。

    3、逐步規范完善幼兒園各項規章制度。

    4、檢查各班接送卡制度的落實執行情況。

    5、檢查各班的早操、午間操開展情況。

    6、各班按計劃開展日常區域活動、創造性游戲活動(如:角色游戲、建構游戲)。

    7、加強對班級教育教學的督導管理,及時發現問題、指出問題。

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