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摘要:檔案作為人類社會發展的產物,記錄了人類社會發展的歷史。每個人都會生存在不同的文化環境和生活環境中,都會潛移默化地被不同環境所熏陶,人們的行為、思想和情感都會呈現出同社會不同環境下的特征。所以,人的活動也是不同社會環境的直觀表現,人活動的軌跡和生活的記錄,都具有不可忽視的社會意義,這些記錄和軌跡,也就是最早期的檔案。為了提高醫院檔案管理的質量,就需要檔案管理工作人員做出并落實更加全面的管理策略,以此為大時代背景下醫院檔案管理方式的轉變提供一定幫助。因此,檔案管理在我國的社會活動中,有著十分重要的工作職能。本文重點以檔案管理在醫院經營管理活動中的作用和未來檔案管理的新型方法展開相關研究。
關鍵詞:醫院;電子檔案;檔案管理
檔案最主要的功能在于憑證功能和參考功能,如果在檔案的管理工作中,可以良好地發揮檔案的主要功能,就會對現今人們的生活帶來不可忽視的推動作用。檔案作為歷史信息和知識信息的載體,是重要的歷史信息資源。隨著時代的發展,社會的進步,經濟的攀升,讓我國在各個領域中都發生了變革和優化,因此,我國的信息資源十分豐富,提高了我國的戰略性信息資源。醫院檔案管理是社會信息資源的重要組成部分,對醫院的經營和管理有著獨特的使用價值。基于此,本文針對醫院檔案管理進行創新,從而提高醫院檔案工作水平進行以下相關的分析和研究。
一、醫院檔案管理的基本現狀
1.醫院檔案管理不統一醫院檔案管理作為醫院中各種保障體系建設的重要組成部分,在當前醫院的發展中具有重要地位。醫院通過科學的檔案管理,能夠了解醫院當前機構體系建設情況,對了解醫院整體的工作運轉具有一定指導意義。但是通過相關研究分析發現,在現有醫院檔案管理工作開展中,還沒有將醫院中的檔案進行統一化管理,因而在相關管理工作的開展上還不能取得明顯的成效,嚴重影響了醫院檔案應用以及管理的效果。
2.醫院檔案管理不專業醫院檔案管理需要完善的專業技能,由于醫院檔案管理的影響較大,所以需要具有更加專業的管理技能,只有保障了醫院檔案管理的專業性,這樣才能為醫院檔案管理工作推進提供幫助。但是通過對醫院目前階段的檔案管理現狀研究發現,在實際的管理工作中并沒有與此相關的管理意識,更沒有形成完善的專業性管理工作系統,因而影響了醫院檔案管理工作開展,這顯然說明醫院對檔案管理應用缺乏重視,在一定程度上制約了醫院檔案管理的科學發展。
3.管理意識較為薄弱當前,在醫院的電子檔案管理過程中,一般都會有管理不到位以及管理意識十分薄弱的問題。醫院各個部門之間并沒有形成一個完整的電子檔案管理系統,檔案管理工作十分混亂。一般情況下,醫院只會把各種紅頭文件以及具體的實踐載體文件作為檔案進行保存,而針對那些在工作過程中所產生的一些具有一定保存價值的文件,保管的質量就比較低。隨著醫院加強對于各種文件的管理和使用,假如對這些文件不能夠進行科學的管理,那么醫院就會面臨著檔案文件不全的緊張局面。
4.檔案容易損壞醫院在進行檔案管理的過程中,各個科室的檔案一般都不是由自身進行保管,并沒有形成比較科學的電子檔案管理模式,電子檔案還需要在計算機中進行存檔,然而各個科室在計算機網絡安全管理方面、資料安全管理方面以及病毒的預防等方面或多或少都會出現一些疏漏,再加上管理人員對于檔案的收集以及整理的工作做得不夠科學,就會導致檔案出現缺失或者損壞的現象,問題很嚴峻。
二、醫院檔案管理在醫院經營過程中的作用
1.醫院檔案管理的具體內涵醫院的檔案管理除了醫療檔案之外,還有醫院從建院之初,所有經營管理方面的科研實踐和管理活動中的聲像、圖表、文字等形式的原始痕跡,醫院的管理檔案不僅可以為使用者進行信息資源提供,還是醫院決策、執行時候有力的憑證。
2.是國有資產關鍵的組成部分醫院的檔案是國有資產關鍵的組成部分,對社會、生活、經濟的發展有著重要的作用。涵蓋的檔案類型十分豐富,對醫院的長久發展起著重要的作用,如財政檔案,財政檔案既是醫院擁有有形財產的證明,還是醫院相關專欄、土地使用、著作等權利的有形依據;科研檔案是醫院前進發展的動力設施,也是創新科研成果的重要依據,科研檔案中記錄了大量的科技信息與知識材料。通過科研檔案,后代的科研人員就可以參考前人的科研成果,推動我國的科學發展,有助于實現可持續科技創新發展戰略,提高人們解決醫療中實際問題的能力,提升醫院的社會、經濟效益;在人事檔案中,有著眾多的人力方面的信息資源,是醫院管理、醫療技術方面人才儲備的主要信息資料,對醫院綜合實力的提升有著重要的作用。
3.是醫院在管理和經營方面提升的依據當前在醫院的經營和管理工作中,要想得知工作有沒有實質性的提升,就需要與之前工作結果的檔案進行比較分析。人的記憶是不牢靠的,尤其是距今較遠的記憶,會出現記憶失準、忘記重要信息等情況,沒有準確的信息,就無法正確進行后續的經營管理工作,而健全的檔案,就可以良好的為醫院現今的經營管理,提供正確有效的信息憑證。檔案管理是醫院管理中的關鍵組成部分,對醫院的長久發展有著重要的促進作用,同時醫院的檔案管理,不僅可以根據醫院的發展需要,為醫院的決策管理助力,還可以協助醫院的領導總結在實際工作中出現的問題和經驗,降低工作中出現的問題,有助于提高醫院的綜合水平。
三、在醫院檔案管理過程中的新方法
1.使用檔案管理網絡系統創建健全的醫院電子檔案管理系統,需要在醫院中的各個檔案室、各個科室間創建出更為完善的檔案管理網絡體系,還要明確檔案管理的權限以及責任,保證能夠形成一個統一的管理機構以及檔案保管的實施計劃,這樣可以使檔案管理人員權責明確,可以使得電子檔案管理工作變得更加安全和可靠,使得檔案管理變得更加規范。另外,還可以創建出更為健全的電子檔案管理系統,使得工作人員在進行電子檔案管理的時候,可以在最大程度上進行電子資源共享。對于醫院中的所有病例、財務方面的數據以及醫療器械等一些相關的資料可以實現統一化的管理,而且通過對電子檔案的科學管理,可以實現資料的統一化管理,還可以對電子檔案進行全面的監督以及檢查,保證醫院的電子檔案管理更加科學。總的來說這種檔案屬于將網絡系統與檔案系統進行了融合,也就是站在網絡的基礎上來管理檔案,但是根本上來講沒有脫離傳統檔案管理的基礎。
2.使用電子檔案管理方式在進行醫院檔案管理的過程中,一定要結合醫院的實際情況,制定出科學的檔案管理方案,其中電子檔案就是一種較為新穎的檔案管理方法。第一,要讓醫院中的電子檔案分類、排列以及保存的方式更為規范,使得電子檔案可以得到更為科學和有序的管理;第二,要創建和制定出更加完善的電子檔案資料的價值及評估的基本標準,還要創建出更加科學的檔案資料保密措施和一些責任制度等;第三,要在最大程度上完善檔案資料的收集以及管理的工作,檔案管理人員一定要行使好檔案的監督以及指導的工作,在電子檔案的源頭上展開科學化的管理,將電子文件進行科學的鑒定,進而可以將具有保存價值的檔案歸檔;第四,醫院工作人員在進行電子檔案管理工作的時候,要使用檔案信息集成系統,并且要進一步熟悉該系統中的基本運行方式,學會通過專業的檔案管理系統進行文件的接收和處理,進而保障檔案信息的有效性和可靠性。未來紙質檔案將逐步退出人們的視角,光盤、U盤、網盤等儲存方式將映入人們的眼簾。這三種儲存方式中,光盤的儲存方式最方便,經濟價值最高,因此成為檔案管理過程中主要的儲存方式。檔案光盤作為電子化檔案的主要儲存方式,在記錄的盤體中應該明確的標識儲存條件、溫度、濕度、時間、檢查時間等等。在儲存過程中,儲存盤體主要需要滿足以下條件:遠離強磁場、遠離高熱源、遠離有害氣體、溫度17℃~20℃之間,溫度的波動值不能超過3℃。而濕度應該保持在45%以下,35%以上,濕度波動不超過5%。醫院還可以加大對于電子檔案管理的資金投入,引進一些先進的而管理技術設備。比如,將醫院內部陳舊的計算機進行更新換代,并且購買一些性能比較先進的刻錄機、防磁柜以及一些大容量的存儲硬盤等。醫院還要配置一些性能比較強的網絡系統安全性軟件,如防火墻以及先進的數據信息加密的相關技術等。醫院還應該在最大程度上保證電子檔案室整體的安全,醫院可以購置一些滅火器和空調等設備,保證電子檔案室可以安全的運行。而且,醫院還要引進一些更為高效率的電子檔案管理系統,使得醫院內部的各個科室的工作資料以及所有的行政電子檔案都可以得到更加便捷的管理。在進行電子檔案的錄入過程中,儲存時不應該僅僅儲存一份,而是應該進行多份的儲存與保管。根據檔案信息的重要性進行適當的分級,盡可能地保證檔案保密性的同時,還能保證檔案管理的安全性。在一般來說,檔案管理中的電子檔案主要分為普通級與重要級兩個級別。對于普通級的檔案來說,一般需要備份3份,一份日常查閱,一份封存保管,一份異地儲存;重要級別的電子檔案則是需要備份4份,一份用來封存保管,兩份日常查閱,一份異地保存。對于重要級別的檔案來說,查閱的次數相比較于普通級別的檔案更多,因此需要進行兩份備份用以日常查閱。
3.使用政工檔案管理模式針對于一些特殊的檔案,還需要使用格外的特殊方式進行管理,如政工檔案需要使用政工管理模式,從而起到相應的效果。在醫院的工作中,思政工作也是非常重要的內容。在思政教育的實踐中,積累了豐富的經驗,這些經驗大多體現在歷史檔案中。檔案是歷史的見證者,是歷史事件的信息載體,檔案可以良好的將歷史重現,為醫院的政工工作提供有力的思政教育理論借鑒,為醫院的政工工作人員帶來工作啟示,豐富醫院的政工工作人員的思政教育理論,為醫院的政工工作人員,在實際政工工作中提供了大量的實踐素材。眾所周知,理論源于實踐,要想良好的提高醫院政工工作效率,就要有大量的實踐素材。例如,在醫院的經營管理中,出現了很多的優秀事跡,對這些優秀先進事跡的研究,就可以從中探究出思政教育的內在發展規律,有利于擴展思政教育的方法和內容,同時在醫院的經營管理過程中,其他歷史檔案對醫院的政工水平也有著不可忽視的促進作用。檔案管理在醫院思政教育層面的實踐方面,也有很多的記載,不僅有助于現今醫院的政工工作人員繼承良好的思政經驗,還有助于其對以往政工工作的反思和總結。總的來說,這種管理模式適用于其他的特殊檔案,主要的作用是進行展示,從而收獲更好的效果,政工檔案管理需要進行展示,從而更好地更好地獲得政工工作效果。
4.使用大數據管理模式隨著云計算、計算機信息化技術、網絡科學技術的迅速發展,數據在全世界進行著指數級的瘋狂增長。IBM早在2012年研究中就提到,目前人類文明收獲到的所有數據,90%都是前兩年產生的,到如今的2020年,在世界范圍內所產生的所有數據是當時44倍。也正因此,全球知名的麥肯錫在最早提出了大數據的時代已經到來了。為此,醫院要主動跟隨時展的潮流,通過信息化技術創新醫院的檔案管理模式,大膽使用新技術,嘗試新方法,運用信息化技術的高效性和便捷性,提升醫院檔案的查找效率和使用頻率,提高醫院的檔案管理的質量和效率,增強醫院在同行業中的核心競爭力,促進醫院的長久發展。
5.注重醫院檔案的管理人員培養大數據背景下,管理人才的培養非常重要,而醫院內部的檔案管理人員需要注意不斷更新自身對于檔案管理工作的認知體系和管理理念,學習更加現代化的大數據信息培訓活動。醫院內部在實際發展的過程中也需要注意轉變網絡技術人才的培養方式,尤其是在檔案管理模式的發展過程中,需要從傳統的管理模式轉變成為現代化的管理方法。這就就需要更多的網絡專業和計算機專業方面的人才,同時也需要對檔案管理人員的技能水平和知識水平展開培養,從而更好的營造出現代化檔案管理體系。而這一工作的開展實際上需要管理人員能夠具備有專業的檔案管理知識,除此之外也需要注意加強工作人員之間的檔案管理經驗交流,從而更好的站在實際工作情況上配合相關部門進行工作。
四、結束語
綜上所述,隨著我國醫療技術水平的進一步提升,給醫院的發展也帶來了很多的契機,同時醫院在行業中的發展道路上也會受到更多的阻礙,醫院要想實現可持續發展,就應該優化內部的管理結構,其中醫院檔案管理就是比較重要的一項工作內容,醫院應該針對醫院檔案管理的各個環節予以優化,加強管理的力度,加入創新化的管理措施,使得醫院的檔案管理工作變得更加科學,進而推動醫院整體的發展。
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作者:陳菁 單位:臨沂市中醫醫院