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    能力本位下的應用型本科人才培養策略

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    能力本位下的應用型本科人才培養策略

    近年來,隨著我國教育體制的不斷完善和變革,教育工作也進入“大眾化”階段,對于起步比較晚的應用型本科教育而言,一定格外注重能力本位理念的應用,結合學校的特色,構建全新的人才培養體系。當地方性本科院校在擴大招生規模后,教學模式逐漸向著大眾化方向發展,從某種程度而言,無形中增加了學生的就業壓力。對此,需要高校對人才培養的目標有全新認知,以能力本位為指導理念,構建特色化的辦學體系,并從多個角度和方向構建全新的發展體系,通過產學結合、強化實踐等措施,提高大學生適應社會的能力。

    一、能力本位的應用型本科人才培養方案

    本科院校要根據當地經濟發展趨勢,培養一些綜合素養強的應用型人才,加強對學生的就業指導工作,從多個方面促進學生的多元化發展。基于能力本位下的人才培養模式,以培養學生堅定的信念,以及良好的道德品質為核心,開展社會性、實踐性強的教學活動,并結合當下學科本位的相關要求,著重體現創新型教育的重要性。在能力和素質相互促進的過程中,學生也能進一步強化對知識的感悟能力,促進自身結構的不斷成長和發展,而學校也應該構建一系列完善的教學方案,如通識課程、專業基礎課程、專業方向課程等。通識課程以發展學生的人文素養為重點,使得學生的專業能力有一定的提升,有效解決當下學生適應社會的能力。專業基礎課程則是引導發現、分析和解決問題,體現各個專業學科的特點,并將其整合在一起,促進學生實踐能力的提升。基于能力本位下的教學工作,學校在強調基礎課程的時候,加強對精品學科的優化工作,及時創新教學內容,開設對應的創新課程,保證人才培養方案可以落到實處。

    二、能力本位的應用型本科人才培養策略

    1.以能力為本位,創新教師教學理念。培養大學生的創新意識,首要解決的是教師重知識、輕技能的情況,這是傳統化教學的弊端。基于當下經濟發展和文化傳播的趨勢,必須對教學理念和人才培養策略進行有效變革,這就要求教師要更新教學理念。能力為本也是本科教師素質結構的一部分,上世紀60年代,便開始了教師教育改革工作,重點是強化教師的專業能力,不僅要有豐富的專業知識,還要懂得如何將知識傳遞給學生。首先,樹立生本理念。能力本位教育要求將學生放在首要位置,從單純地教轉變學生主動學,體現學生的主體地位,而教師只是恰當引導。其次,引導學生自主學習。本科教育并非單純的某項學科類教育,教學活動需要讓學生進一步了解和認識知識,使得專業知識之間相互分析,保證其延展性,傳統化的教學工作,一般是單方面的知識灌輸,會導致學生缺乏主動性,離開學校后,不會對該專業進行繼續學習,進而出現能力退步的情況。所以,要重視學生自主意識的養成,體現專業學習的連續性特點。最后,做雙師型教師。教師還應該有一個終身學習的正確認知,通過不斷學習與認知,來增強自身的綜合能力。還要做到與時俱進,對自己所需要的知識進行不斷補充與豐富,進而及時改善自身教學中存在的弊端。

    2.產學合作,創新人才培養模式。適應產業轉型升級需要、服務區域經濟發展是本科院校教學的重點,為優化人才培養方案,采用產學教形式,將產業發展的先進技術和本科院校的崗位需求進行有效整合。學校和企業簽訂協議,為學生提供實習基地,使得學生的技能訓練和崗位需求進行有效整合,基于自身利益的衡量,從傳播途徑等方面發展,為企業增加經濟效益,也能拓寬學生的就業渠道。實踐表明,在以能力培養為本位,體現實踐教育的時候,主動拓寬學生的就業范圍,并打造出復合型、應用型的人才培養方案。此外,學校要開展一些針對性比較強的培訓活動,盡量滿足不同年級階段學生對知識的接受和整合能力,專業訓練一般適合大一新生,可以在寒暑假的時候,到當地企業一線進行實踐體驗,對日后自己要從事的職業有基本認知。學校專業導師和企業中的管理人員、技術人員進行有效指導,制訂完善的管理方案,采用中期檢查、后期匯總的形式,優化人才培養方案,這樣既能滿足地方企業對人才的綜合需求,又能促進本科大學生的個性化發展。

    3.開展豐富多彩的社會實踐活動。本科院校社會實踐模式的構建,將學生的能力本位放置在首要位置,并將個人能力、綜合素質等作為創新教育、教學模式的關鍵指標,只有真正理解能力本位,并非強調結果,而是多角度分析,這樣才能把握能力本位的實質,充分體現教學改革的有效性。要保證實踐課程社會化,應該把握三個關鍵點:第一,保證課程內容的層次化。大一、大二學生則是為其提供簡單的社會性基礎工作,大三學生要為日后求職做好充分的準備。教師結合學生的個性化發展,主動拓寬實踐活動的范疇,讓學生結合自身需求,優化活動內容,如組織學生參與競選宣傳、養老院義務服務活動等,當本科院校體制改革進一步發展的時候,也應該明確學分制的建設工作。第二,師資結構的優化模式。本科院校致力于打造一個職業素養、專業素質過硬的雙師型教師隊伍,并鼓勵教師積極參與相關的實踐活動,或者是實行引進來工作,讓更多人才成為本科學生的指導教師。第三,社會實踐課程的構建。應該不斷向著能力本位的方向發展,根據勞動力市場的發展情況進行有效革新,主動適應當下激烈的市場變革情況。學生要尋找合適的崗位,盡快適應當下的發展趨勢,并要有正確的價值觀取向,這樣才能成為一名合格、守法的勞動者。

    三、結語

    應用型本科人才模式的創建,不能僅僅依靠對教學條件、課程和內容的分析,必須思考整體的教學流程,使教學體系得以優化和創新,并與教師隊伍、教學環境等各個方面的要素進行有效整合,進而拓寬教學功能。當然,能力本位指導理念的應用,還需要相關學者繼續研究,以此來推動教學改革工作的可持續發展。

    作者:張馳 郭虎 董凝 單位:山西師范大學現代文理學院

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