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    高校會計制度改革狀況探討

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    高校會計制度改革狀況探討

    1新會計制度存在問題

    截止2015年初,從大量文獻和各高校實踐經(jīng)驗來說,反映不是很理想,一直處于迷茫狀態(tài),原因在于:

    1.1會計制度不健全

    新會計制度在大綱上指明方向,但沒出臺具體實施細節(jié),特別2014年初大部分高校不敢輕易實施,無法自作主張,一直延用原來制度,繼續(xù)使用舊科目,舊核算方法,提前準備也只是對固定資產(chǎn)的清查工作,現(xiàn)在固定資產(chǎn)折舊細節(jié)、對于教育事業(yè)支出、科研事業(yè)支出等支出科目分類沒有明細規(guī)定,往往只憑會計人員主觀判斷,造成口徑不一致,不利于高校對比,也不利于提供使用者參考價值,沒反映真實高校資產(chǎn)狀況和財務(wù)狀況,因而相關(guān)細節(jié)出臺非常必要。

    1.2基建并賬困難

    原基建賬單獨游離于大賬,現(xiàn)為全面反映一核算主體全部資金情況,新會計制度要求基建每月并入大賬,保留原基建賬套,但舊會計制度未對基建戶清查過,涉及在建工程或固定資產(chǎn)與大賬交集點,基建賬與大賬要進行對沖,以及存在在建工程已經(jīng)交付使用,但不具備入固定資產(chǎn)條件,并入大賬核算問題。此外高校有些基建項目是貸款,并入大賬,會影響事業(yè)支出。

    1.3固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)核算問題

    一大亮點就是提出用年限平均法計提折舊或攤銷的構(gòu)想,一直是收付實現(xiàn)制,從未實施修正的權(quán)責(zé)發(fā)生制,對歷史悠久、資產(chǎn)龐大的高校來說,其困難:①重新定義固定資產(chǎn),標準提高,原來不符合固定資產(chǎn)的,要重新分類存貨或低值易耗品;高校一直未確認無形資產(chǎn),資產(chǎn)并入固定資產(chǎn);②部分高校資產(chǎn)管理部門與財務(wù)部門分管固定資產(chǎn)實物和價值,同時資產(chǎn)所屬部門報賬時間差異等原因,容易造成賬實不符,給計提折舊帶來困惑;③對折舊年限沒有統(tǒng)一,對財務(wù)工作執(zhí)行帶來困境,不敢自作主張,造成高校無可比性。沒計提折舊,會造成資產(chǎn)信息失真。但沒有考慮風(fēng)險因素,沒計提跌價準備或減值準備,同樣造成資產(chǎn)信息失真。

    1.4會計核算工作量大

    對于會計核算方面,各高校深有同感,反映核算細化,操縱性難,一項經(jīng)濟業(yè)務(wù)細分財政或非財政,基本支出或項目支出,然后教育支出、科研事業(yè)支出、后勤支出等五類,再進行經(jīng)濟分類,錄入憑證時,涉及幾層選項,本來高校財務(wù)核算繁重,這樣更加重工作量。另一方面,有時成本支出核算細分往往就憑財務(wù)人員判斷,成本確定本身沒有執(zhí)行標準,并不能達到核算,哪項經(jīng)費進入教學(xué)支出還是科研事業(yè)支出等,沒統(tǒng)一標準,收入與支出很難配比。

    2針對存在問題提出的對策

    2.1加強新制度培訓(xùn),提高隊伍建設(shè)

    新會計制度在會計科目、會計核算等各方面都有新挑戰(zhàn),為促進制度實施,保證順利進行,勢必要求加強對高校相關(guān)人員學(xué)習(xí)培訓(xùn),不但包括財務(wù)人員,而且包括國資、審計等人員,提高業(yè)務(wù)水平,全面理解和掌握改革知識,除了上級組織學(xué)習(xí),也可與相關(guān)院校溝通,而財務(wù)部門內(nèi)部更應(yīng)該主動學(xué)習(xí);另一方面,新會計制度對高校核算要求高,趨于企業(yè)會計制度,要提升財務(wù)隊伍建設(shè),配備經(jīng)濟、法律、計算機各方面人才,不斷注入新鮮血液和高學(xué)歷人才,創(chuàng)新工作方法、更新財務(wù)知識,應(yīng)對增加核算工作量和增大難度系數(shù)。

    2.2強化領(lǐng)導(dǎo),加強部門溝通和協(xié)作

    據(jù)《新會計法》規(guī)定,單位負責(zé)人對本單位會計工作和會計資料真實性、完整性負責(zé)。強調(diào)了高校領(lǐng)導(dǎo)在會計工作方面的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督作用,領(lǐng)導(dǎo)重視新會計制度,轉(zhuǎn)變思想觀念,形成新財務(wù)管理觀念,帶動各個部門積極主動支持和配合,落實新舊制度銜接工作。這樣全校總動員,給新制度銜接、成本核算、資產(chǎn)盤查等提供便利條件,落實新政策執(zhí)行。

    2.3制度規(guī)范化

    高校應(yīng)合理安排財務(wù)工作,完善財務(wù)制度配套,做到有章可循,通過制度約束行為,在會計核算、資產(chǎn)管理、預(yù)算等方面加強規(guī)范化;另一方面,沒有明細規(guī)定,高校不敢輕意操作,有的一直延用舊會計制度,期望有關(guān)部門出臺具體細節(jié),即便啟用新制度單位交流中發(fā)現(xiàn)各有各操作規(guī)范,沒有可比性,制度對固定資產(chǎn)折舊年限不統(tǒng)一,對大型修繕,沒統(tǒng)一標準,會影響會計信息可比性,但新會計制度又沒提到減值準備,同樣失真,這些細節(jié)有待相關(guān)部門統(tǒng)一規(guī)范。

    2.4信息系統(tǒng)控制

    新舊會計制度銜接本身是一項任道重遠工作,涉及固定資產(chǎn)清查、基建并賬、后勤并賬、會計核算等一系列工作,有效利用科學(xué)軟件系統(tǒng),進行智能化操作系統(tǒng)是必不可少的工作,因而高校財務(wù)必須建立信息系統(tǒng),比如新舊會計科目對照,有高校運用天財財務(wù)軟件,把相關(guān)舊科目對應(yīng)新科目,借用軟件公司力量完成新制度初始化;特別對于固定資產(chǎn)核算,不但涉及財務(wù)、資產(chǎn)管理部門和使用部門,計提折舊需了解使用狀態(tài)等各方面情況,迫切需要系統(tǒng)化建設(shè),只有加強高校財務(wù)信息化建設(shè),才能省時省力。

    2.5會計核算合理規(guī)范化

    正如所提到經(jīng)濟業(yè)務(wù)分錄科目層次增加,收入支出分類過于細化,不但增加了會計人員工作量,而且對不同成本匯總也帶來困難。然而高校財務(wù)人員本身管理任務(wù)重,人員又不足,建議相關(guān)部門合理規(guī)范會計核算,宜宏觀統(tǒng)籌,不宜過于細化。

    3總結(jié)

    總之,新高校會計制度給財務(wù)工作帶來新機遇和挑戰(zhàn),是高校適應(yīng)整個經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)展和適應(yīng)財政預(yù)算改革需要。高校經(jīng)濟來源多元化呼吁新會計制度出臺,新會計制度對高校財務(wù)工作提出新高度,不但需要財務(wù)人員克服困難,而且領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門要積極幫助解決面對的各樣問題,從而順利完成新舊制度銜接工作,把高校會計核算推到一個新臺階。

    作者:曾少斐 單位:廣西科技大學(xué)財務(wù)處

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