電力會計監管問題分析

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摘要：針對電力企業會計監管存在的問題及相關措施進行了分析研究，有效地加強電力企業會計監督管理的力度，以促進電力企業的快速發展。

關鍵詞：電力企業；會計監督；問題；對策

伴隨著我國綜合實力的不斷增強，電力企業也得到了快速的發展，目前，隨著我國經濟的快速發展，電力企業的運營模式得到了不斷地創新與改革，其會計監管也受到了嚴重的影響，為了促進電力企業會計監管工作的正常進行，則要對會計監管工作存在的問題進行分析，并提出相關的解決措施。

1企業會計監管體系職能和作用

企業會計以監督工作的主要內容就是監督管理，簡而言之就是對企業的會計工作進行監督與管理，這種監督可以對企業的發展起至關重要的作用，對我國現階段社會經濟的快速發展具有重要影響。會計監管能夠對電力企業中的會計工作進行階段性的評估，利用專業化的評估體系對會計工作作出客觀性的評估，根據評估的結果來對下一階段的工作進行相應的調整和完善。總而言之，會計監督管理工作的主要目的就是滿足會計信息使用者需要的程度，保證會計信息達到“規定要求或符合某些特征”作為他們的共同需要，是永恒不變的最低要求，而實現電力企業會計監督目的作用則是實現這一目的對現階段的會計信息使用者乃至社會經濟具有嚴重的影響，自然會因社會政治經濟環境、企業組織形式和類型的不同而有所不同。

2電力會計監管過程中存在的問題

通過相關的點差分析，電力企業會計監督管理工作在發展過程中，仍然存在很多問題，現就以下幾個方面對其進行分析。

2．1內部監管效率低下

內部監管是會計監管工作的重要組成部分，有效地加強電力企業會計監督管理工作是《會計法》的主要內容。電氣企業會計內部監管對企業的內部各個方面都進行有效的控制，但是現階段，電力企業會計內部監督管理工作意識比較薄弱，相關的體制不健全，管理程序也不規范等問題嚴重影響企業的內部管理效率，加強企業內部監管人員的素質不高，工作銜接不完整，對會計工作的監管不重視，難以保證會計工作的穩定性及有效性，使電力企業會計內部監督管理的效率低下。

2．2政府監管嚴重分散

在我國現階段，由于電力企業會計監管工作中沒有明確的分工及權責劃分，比如現行的會計監督管理部門監督的不是一個部門的會計工作，也有可能負責當地的審計部門、稅務部門及財政部門等的會計管理工作，這種管理模式已經適應了我國現階段的市場要求，但是這種監管模式需要花費長時間應付有關部門的檢查，多個部門之間存在職能交叉的情況，導致當地政府難以進行協調，監督與管理工作比較分散，在檢查工作中沒有實際的效果。

2．3社會監督

目前，企業外部會計監督管理工作主要是通過會計事務所進行管理的。但是因為會計事務所工作人員的素質及職業標準等因素的影響，使會計監管無法發揮應有發熱作用，其中，有的企業結構不合理，嚴重缺乏高素質的人才，其中主要體現在會計事務所招聘的人員及解聘的工作人員是通過企業內部工作進行解決的，所以電力企業會計監督管理工作無法發揮其作用。

2．4會計監管人員法律意識淡薄

在許多從事會計的人員意識里，認為只有觸犯了刑法規定的條文，才會構成犯罪行為，但是對于現階段用于約束會計工作人員的《會計法》卻不是這樣的。目前，因為電力企業會計監督管理機制不完善，在其運行過程中，存在很過越權違法的行為存在，導致電力企業會計監督管理工作不能正常的進行，嚴重影響企業的經濟效益及社會效益。

3電力企業會計監督存在問題的有效對策

電力企業會計監督管理工作在發展過程中，可以有效地促進企業的發展，提高其經濟效益及社會效益，但是仍然存在很多問題，通過對文章中提出的問題進行分析與研究，提出以下幾點措施。

3．1提高會計人員的職業道德和職業素養

電力企業會計管理人員應該與時俱進，改變其工作觀念，有效的促進管理工作向現代化及信息化轉變，對傳統的會計監督管理工作及氣場事務管理方式進行轉變，通過“核算型”、“事務型”向“管理型”進行轉變，將監督管理的工作重點轉移到提前預測、計劃及監督管理，并且要時候進行分析，監督管理工作人員在做好自身工作的同時還要熟悉企業的業務流程及相關的運行狀況，主動向領導反映企業在運行過程中存在的問題，并提出科學各類的解決措施，這樣，可以促進企業的快速發展。現階段，隨著企業財務軟件向信息化及網絡化的發展，這就不僅要求企業財務管理工作人員會使用計算機對企業報表及財務進行處理，還應該對財務會計所使用的網絡技術、數據庫及軟件等新知識及新技術進行掌握。工作人員應該加強學習，不斷地學習新知識及新技術，其次是要加強工作人員職業道德的教育工作，樹立正確的價值觀和人生觀，遵紀守法、堅持原則，可以正確的處理電力企業會計監督工作中的義務及責任，杜絕財務管理中出現假賬亂賬等，以誠為本，促進電力企業的快速發展。

3．2完善電力企業相關的制度法規

為了加強電力企業會計監督管理工作，不僅需要完善相關的法律法規，還需要電力企業制定完善的戰略目標及健全企業內部的監管機制，還要根據企業的實際情況制定獎懲制度，并且嚴格的執行，電力企業在發展過程中應該根據社會的發展不斷地創新和完善公司內部的會計監管制度，并且在其執行的過程中應該與企業的規章制度協調配合，有效的實現電力企業相關制度的人性化及透明化，為企業會計監督管理工作提供有效的保證，在促進電力企業快速發展的過程中有效地提高企業的社會效益及經濟效益。

3．3提高電力企業負責人的會計法律意識

電力企業的會計監督管理工作時通過有關的工作人員進行的，但是在實際的監督管理工作匯總，除了受相關制度及法律的限制，還有受相關負責人及領導的約束，加強的監管工作的難度。雖然一些會計工作人員的監督管理意識比較強，但是有的負責人沒有相對的意識，不僅僅導致電力企業會計監督管理工作沒有落到實處，還會嚴重影響會計工作人員的利益，所以對電力企業推從新的法律法規，并加強其對會計監管工作的法律法規教育，負責人應該及時地進行學習和培訓，掌握現階段會計監管工作相關法律法規的變化，提高電力企業會計監督管理工作的效率。

3．4以財政部門為核心，優化政府監督體系

提高電力企業會計監管工作的效率離不開政府的監管部門，所以在實際的監督管理工作中，應該加強電力企業對社會經濟的影響，建議同意有效的會計監督管理平臺，加強各個部門之間的溝通甲流工作，各個工作人員層次明確，各司其職，進行綜合的管理，有效的提高電力企業經濟效益及綜合效益的最大化。

總之，做好電力企業會計監督管理工作是提高電力企業社會效益及經濟效益的關鍵，可以有效地實現電力企業會計監督管理工作人員的自身價值，還可以提高企業在市場中的競爭力，促進企業的快速發展，這就要求在電力企業監督管理中嚴格的遵守反對四風、六項禁令、九個嚴禁、八項規定等，對電力企業的發展制定明確的目標，同時加強電力企業會計監督管理工作進行創新與改善，實現電力企業社會效益及經濟效益的最大化。

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作者：吳建英 單位：京能電力后勤服務有限公司