中小型企業會計核算論文（2篇）

前言：想要寫出一篇引人入勝的文章？我們特意為您整理了中小型企業會計核算論文（2篇）范文，希望能給你帶來靈感和參考，敬請閱讀。

第一篇：完善企業會計核算方法

一、完善企業會計核算的方式

1.充分發揮政府的作用

政府在完善企業會計核算中有著十分重要的作用，政府可以通過構建符合中小企業實際情況的會計核算制度來提升會計核算制度的可行性，促使制度可以更好的落實到實際工作中。從法律的視角來分析導致中小企業會計核算不規范的原因，充分的考慮中小企業會計工作特點，秉承科學合理、簡單易行的原則，讓會計核算制度更符合企業發展原則，滿足這些條件的中小型企業會計管理制度不僅可以更好的落實到實際工作中，同時也可以提升企業綜合經濟效益。政府需要不斷完善中小企業外部監管工作，并且這也是規范中小企業核算能力的主要方式之一。通過構建完善的行業自律監管體制，并將這一體制作為社會監督體系中最重要的一點來看待，強化政府的外部監督體系，加強法制建設，全面控制會計工作人員，使會計決策更加科學、民主，減少故意制造假會計信息情況的發生幾率。

2.提升會計工作人員個人綜合素質

會計工作人員的工作能力、會計技能掌握情況、職稱高低、新知識接納程度等因素，都會影響企業會計核算工作質量。所以必須要對會計人員進行培訓與考核，使其不斷掌握先進的會計理念及會計技術，通過定期培訓、定期考核的方式來提升綜合素質。培訓人員可以是企業內部優秀會計員工，也可以從其它企業或者是高校中聘請具有一定工作經驗并且基礎知識掌握程度較好的人。對定期考核結果進行分析，考核成績較好的員工，可以適當給予一些經濟或者是職位上的獎勵，對其長期考核墊底的人員可以適當給與一定的懲罰。

3.完善企業會計工作

企業需要不斷地完善各項工作成果，全面認識依法構建企業會計制度的重要性，通過科學化的規章制度來完善企業內部會計行為，讓工作人員自覺遵守我國會計相關法律法規，完善會計制度。從企業內部控制機制入手，強化內部控制意識，從成本效益原則以及相互牽制原則等方面入手，完善會計信息、企業資產以及各項經營活動力度，進而完善企業內部控制制度建設工作，使企業會計核算可以更加準確、及時。

4.完善企業法制建設工作

中小企業需要不斷完善企業內部法制建設，將國家制定的會計法律制度落實到實處，尤其是在會計核算等方面，更需要加以重視。通過加大法律法規宣傳力度以及法律法規落實力度的方式讓企業會計工作有法可依、有章可循。構建完善的企業內部會計制度組織機構，強化會計憑證管控，完善會計報表控制以及內部監督控制，定期的對賬目進行核實，保證內部管理工作的正常開展。

二、結束語

中小型企業不僅是我國主要企業類型，同時也是推動我國經濟發展的生力軍之一。針對高速發展的市場，必須要完善企業會計核算工作，積極的采取各項措施來構建健全會計機構，提升會計工作人員的個人綜合素質，不斷規范會計的基礎工作，提升會計工作水平，通過多種方式來完善企業內部控制制度，在完善內部控制制度的同時加強外部監管措施，提升檔案管理質量，全面提升企業市場綜合競爭力，讓企業能夠在高速發展的市場背景下更好的發展。

作者：郝海霞

第二篇：對企業會計核算的探討

一、企業會計核算存在的問題

（一）會計核算基礎性工作不夠規范

企業的會計核算基礎性工作不夠規范主要表現在以下兩個方面：企業的會計人員及會計部門的設置不夠合理與企業建賬不規范，很多企業甚至不建賬，企業會計核算工作經常出現不合理之處甚至違規之處。很多企業的會計部門依然存在層次不清晰、分工不明確的現象，很多企業會計崗位的設置沒有依據我國企業制度等法律法規的要求來設置，極大地降低了企業會計核算工作的作用。除此之外，依然有相當一部分企業不依法建賬、按照法規設置企業核算、規范企業會計核算內容及方法。這在一定程度上影響了企業的會計核算工作的順利開展與有效進行。

（二）企業的會計核算能力薄弱

企業會計核算中存在主要問題之一就是會計核算力量太弱。導致這個現象的首要因素是企業聘任的會計人員來源參差不齊，大都學歷較低，或者根本不是正規會計專業出身，專業素養和綜合素質不高，致使工作過程都存在很大問題。這一問題的存在說明在企業管理當中存在很多不規范、不合理的現象，不止是會計核算管理，包括人事的選拔與任免、技能培訓方面等。會計核算本身是很嚴格的工作，但是人員的隨意任用和不嚴格的選拔卻是對企業會計核算工作本身的否定，說明企業本身就不重視會計核算工作，達不到要求的精確性和嚴格性。并且，大多數企業并未設立專門的財會部門，機構設置上存在問題。另外，中小企業的會計無證上崗現象嚴重，根本無法勝任企業的會計核算工作，這些都可能導致工作失誤給企業帶來不必要的經濟損失。

（三）存在會計核算工作主體界限不清與違規操作現象

中小型企業由于其自身的特點，其產權與個人財產界限不清，經營權與所有權的分離不清楚，很多投資者就是經營者，企業財產與個人家庭財產經常發生相互占用。這些都給會計人員的會計核算工作帶來了困難，在中小企業中，許多企業為了簡化程序或是基于別的原因，存在不規范或是不依法建賬的現象，使得在會計核算中存在較多違規操作。比如，通過虛增成本，收入不入賬等方式逃避稅收固定資產折舊年限，分類不符合會計制度的要求等，根據企業需要自行安排。實際操作中很多企業都未按照會計制度的要求，而是根據自身需要進行會計處理，這些違規操作導致了我國企業會計信息的嚴重失真，破壞了一個企業應該有的嚴格性。另外，原始單據的獲取需要付出成本，一些中小企業往往愿意以較低的價格成交而不愿意付出必須的代價來獲取記賬所需的合法憑證，或者只取得不合規的收據，以此入賬或者干脆不入賬，這樣的做法有違相關會計制度和法律的要求。

二、關于企業會計核算存在問題的解決方法

（一）企業要重視并規范企業的會計核算基礎工作企業會計核算的基礎工作規范性的程度影響著企業信息反映的真實性，最終影響企業的經營決策。企業規范會計核算基礎工作可以提高會計信息的真實性。在這一過程中，就要求企業的會計核算工作必須遵循相關的各種原則，如及時性、客觀性等，提高對企業會計資料保管的重視程度，企業必須保護各種會計資料，規范這些基礎性的工作可以更好地發揮企業會計核算的基礎作用。

（二）加強會計核算法制建設

加強法制建設，加大法律法規的宣傳力度和執法力度，是保證完善和健全國家制定的會計法規制度的根本，尤其是對于中小型企業的會計核算等方面的法規更需要完善和提高。在法律法規體系的健全過程中，要注重其科學性、操作性和嚴謹性。健全的具有科學性的財務管理制度，完善相應配套措施，使各項會計工作及監管部門有法可依、有章可循，能有效禁止會計核算中的不規范行為。加強會計法律法規的實施力度，有利于增強企業領導及員工的法紀觀念，同時對于會計核算中存在的問題要認真分析、及時整改，并根據相關規定追究相關負責人的責任，落實責任制。嚴格法律法規的建設和執行。對于違法違規行為，要嚴格按照要求加以懲處，做到有法必依。

（三）規范會計核算基礎性工作

在市場經濟條件下，中小型企業的管理者應更好地認識清會計核算主體，核算范圍以及會計信息質量要求的新特點。會計信息要同時滿足投資者，債權人及國家宏觀管理部門等的需要。由于會計工作不僅影響到企業與國家的分配關系，也影響到社會各方面的利益關系，因而企業應將協調各方面的利益關系，抵制和防范各種市場風險作為基點，使會計信息能夠真實公允地反映企業資金的運轉情況，及時掌握和預測經濟效益的提高情況及企業的發展前景。企業會計核算應按照會計制度法律的要求進行操作，進一步規范會計核算的基礎工作，以便提高會計工作水平，實現中小企業自身的長遠發展。五、結束語隨著市場經濟的發展，在金融風暴的大背景下，企業要想生存和發展就必須積極規范和加強自身的會計核算工作，防范財務風險，促進企業自身穩定發展。加強企業的會計核算管理工作，從管理上實現企業的良好運轉，充分實現企業對整個社會經濟的繁榮作用很有必要，同時也要發揮外部監督管理對企業生產經營的作用，充分借助外部監督管理來提高企業會計工作的標準化，提高企業會計核算工作的質量。正確對待企業會計核算存在的問題并積極解決，才是企業穩定的發展的基礎。

作者：高潤玉 單位：黑龍江財經學院