公務(wù)員期刊網(wǎng) 論文中心 正文

    細(xì)節(jié)管理在兒科管理當(dāng)中的作用

    前言:想要寫出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了細(xì)節(jié)管理在兒科管理當(dāng)中的作用范文,希望能給你帶來靈感和參考,敬請閱讀。

    細(xì)節(jié)管理在兒科管理當(dāng)中的作用

    【摘要】

    目的:分析應(yīng)用細(xì)節(jié)管理兒科管理中的作用效果。方法:選取2014年1月至2015年4月我院兒科收治的行常護(hù)理管理的50例患兒作為對照組,選取同期行細(xì)節(jié)管理的60例患兒作為觀察組,比較兩組患兒的護(hù)理效果。結(jié)果:對照組患兒家屬的護(hù)理滿意度為82%,觀察組患兒家屬的護(hù)理滿意度為95%(P<0.05),對照組患兒護(hù)患糾紛發(fā)生率和護(hù)理差錯發(fā)生率均高于觀察組(P<0.05)。結(jié)論:應(yīng)用細(xì)節(jié)管理于兒科管理中,提高了患兒家屬的護(hù)理滿意度,降低了護(hù)患糾紛的發(fā)生率,減少了護(hù)理差錯的發(fā)生率,具有臨床推廣應(yīng)用價值。

    【關(guān)鍵詞】細(xì)節(jié)管理;兒科管理;效果

    隨著人們生活水平的提高,人們對臨床的護(hù)理要求也越來越高,尤其是兒科的護(hù)理工作,患兒的年齡較小,活潑好動,不配合醫(yī)生治療,患兒家屬缺乏醫(yī)療知識更是將希望寄予護(hù)理人員,增加了臨床兒科護(hù)理工作的難度[1]。為探究細(xì)節(jié)管理在兒科管理中的作用效果,本次研究共選取110例患兒進(jìn)行分組研究,現(xiàn)將具體的護(hù)理效果作如下報道。

    1資料與方法

    1.1一般資料

    選取2014年1月至2015年4月我院兒科收治的行常護(hù)理管理的50例患兒作為對照組,選取同期行細(xì)節(jié)管理的60例患兒作為觀察組,其中男性患者57例,女性患兒53例,患兒的年齡在(2-13)歲之間,平均年齡在(7.1±2.2)歲,兩組患兒的一般資料經(jīng)過統(tǒng)計學(xué)處理分析,差異不明顯,P>0.05,可以比較。

    1.2管理方法

    對照組患兒予以常規(guī)的管理,即根據(jù)兒科的臨床護(hù)理要求予以相應(yīng)的護(hù)理,例如防止患兒哭鬧,摔倒,監(jiān)督患兒及時用藥,陪護(hù)患者輸液等;觀察組患兒在常規(guī)管理基礎(chǔ)上予以細(xì)節(jié)管理,具體如下:①基本護(hù)理指導(dǎo):護(hù)理人員要熱情的接待患兒及其家屬,安慰患兒,鼓勵患兒,當(dāng)患兒出現(xiàn)身體不適后要多詢問患兒,使患兒感受到護(hù)理人員的關(guān)心,能積極的配合護(hù)理人員的工作。②更新護(hù)理觀念:以往的護(hù)理多為被動服務(wù),細(xì)節(jié)管理將被動服務(wù)化為主動服務(wù),主要體現(xiàn)以人為中心的護(hù)理服務(wù)模式,在護(hù)理中要充分考慮患兒的感受,盡量滿足患兒的需求,關(guān)心患兒﹑鼓勵患兒,為患兒提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。③環(huán)境方法:根據(jù)患兒的心理特點,可以將醫(yī)院的墻壁上貼上粉色或者帶各種卡通圖案的壁紙,為患兒營造溫馨的氣氛,保持醫(yī)院衛(wèi)生清潔﹑光線明亮。④加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理:對于兒科的管理,安全至關(guān)重要,因此在患兒入院后,要細(xì)致的制定患兒檢查的各個工作流程,對于危重癥的患兒要加強(qiáng)監(jiān)控,在護(hù)理中要密切觀察患兒的病情變化,保證患兒的安全。⑤提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì):兒科患者較為特殊,對兒科的護(hù)理人員的護(hù)理工作更加嚴(yán)格。相關(guān)研究報道顯示,護(hù)理人員的情緒變化直接影響護(hù)理質(zhì)量,作為護(hù)理人員

    1.3觀察指標(biāo)

    以兩組患兒家屬的護(hù)理滿意度﹑護(hù)患糾紛發(fā)生率和護(hù)理差錯發(fā)生率作為本次的觀察指標(biāo),分析應(yīng)用細(xì)節(jié)管理在兒科管理中的作用效果。

    1.4評價標(biāo)準(zhǔn)

    采取調(diào)查問卷的形式對患兒家屬的護(hù)理滿意度進(jìn)行調(diào)查,評價標(biāo)準(zhǔn)為:總分為100分,①非常滿意:90-100分。②滿意:60-89分。③不滿意:<60分。總滿意度=非常滿意率+滿意率[2]。

    1.5統(tǒng)計學(xué)處理

    采用統(tǒng)計學(xué)版本為SPSS17.0軟件統(tǒng)計分析本次實驗數(shù)據(jù),計數(shù)資料以(%)表示,采用χ2檢驗,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。

    2結(jié)果

    2.1分析兩組患兒家屬的護(hù)理滿意度

    經(jīng)過比較,結(jié)果顯示,對照組患兒家屬的護(hù)理滿意度為82%,觀察組患兒家屬的護(hù)理滿意度為95%,兩組患兒家屬護(hù)理滿意度比較,P<0.05。

    2.2兩組患兒護(hù)患糾紛發(fā)生率和護(hù)理差錯發(fā)生率比較

    經(jīng)過比較,結(jié)果顯示,對照組患兒護(hù)患糾紛發(fā)生率和護(hù)理差錯發(fā)生率均高于觀察組,組間比較,P<0.05。

    3討論

    細(xì)節(jié)管理主要強(qiáng)調(diào)管理的系統(tǒng)性和整體性,主要是通過各崗位的人員做好自己的本職工作,注重細(xì)節(jié),從而減少不良事件的發(fā)生,提高整體的護(hù)理質(zhì)量[3]。目前,由于我國的獨生子女較多,兒童的獨立性和忍耐性差,因此臨床的護(hù)理工作面臨著巨大的挑戰(zhàn)[4]。隨著人們生活質(zhì)量的提高,常規(guī)的護(hù)理管理已經(jīng)不能滿足臨床患者的護(hù)理需要,為了提高醫(yī)院整體的護(hù)理水平,我院實施了細(xì)節(jié)管理,通過加強(qiáng)護(hù)理管理中的細(xì)節(jié),規(guī)范護(hù)理操作,從而為患者提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。細(xì)節(jié)管理以患者為中心,注重服務(wù)細(xì)節(jié),積極尋找兒科護(hù)理中的薄弱環(huán)節(jié),從而為患者提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。相關(guān)文獻(xiàn)報道,細(xì)節(jié)管理應(yīng)用于兒科護(hù)理中,有效的降低了護(hù)理差錯的發(fā)生率,改善了護(hù)患之間的關(guān)系,提高了患兒家屬的滿意度,得到了患兒家屬的認(rèn)可和肯定,效果顯著[5]。本次研究結(jié)果說明,對照組患兒家屬的護(hù)理滿意度低于觀察組,對照組患兒護(hù)患糾紛發(fā)生率和護(hù)理差錯發(fā)生率均高于觀察組(P<0.05)。綜上所述,應(yīng)用細(xì)節(jié)管理于兒科管理中,改善了護(hù)患之間的關(guān)系,提高了護(hù)理滿意度,降低了護(hù)患糾紛的發(fā)生率和護(hù)理差錯的發(fā)生率,可以在臨床管理中廣泛的應(yīng)用。

    參考文獻(xiàn)

    [1]宋克華,隋少蕾,馬麗娜等.細(xì)節(jié)管理在兒科護(hù)理管理中的應(yīng)用[J].中國實用醫(yī)藥,2015(03):258-259.

    [2]王艷霞.細(xì)節(jié)管理在兒科護(hù)理管理中的效果觀察[J].中外醫(yī)療,2013,32(34):168-170.

    [3]郭志芬.細(xì)節(jié)管理在兒科護(hù)理管理中的應(yīng)用衛(wèi)生管理[J].臨床和實驗醫(yī)學(xué)雜志,2011,10(14):1131-133.

    [4]鄧玲.細(xì)節(jié)管理在兒科護(hù)理管理中的應(yīng)用[J].全科護(hù)理,2011,09(1):68-69.

    [5]陳艷平.細(xì)節(jié)管理在提高兒科護(hù)理管理水平的應(yīng)用[J].國際護(hù)理學(xué)雜志,2012,31(09):1709-1711.

    作者:高敏 單位:重慶市第九人民醫(yī)院兒科

    主站蜘蛛池模板: 2022国产成人福利精品视频| 欧美成人免费在线| 亚洲综合国产成人丁香五月激情| 成人18在线观看| 亚洲国产精品无码成人片久久| 久久国产精品成人片免费| 欧美成人全部免费观看1314色| 成人午夜电影在线| 四虎精品成人免费影视| 成人看免费一级毛片| 国产成人精品高清免费| 蜜桃97爱成人| 国产成人精品久久一区二区小说 | 色老成人精品视频在线观看| 成人性生免费视频| 久久婷婷成人综合色| 国产成人综合久久精品亚洲| 青青国产成人久久91网| 亚洲精品成人片在线观看精品字幕 | 国产成人av乱码在线观看| 欧美成人免费观看久久| 久久亚洲国产成人亚| 亚洲精品成人久久| 国产成人亚洲综合| 国产成人高清亚洲一区app| 欧美成人综合在线| 美国成人a免费毛片| 亚洲av成人精品网站在线播放| 国产成人无码精品一区在线观看| 成人免费视频69| 成人区人妻精品一区二区不卡网站| 韩国成人毛片aaa黄| 欧美成人看片一区二区三区| 久久久久亚洲av成人网| 久久久久久亚洲精品成人| 亚洲精品亚洲人成人网| 亚洲国产成人久久综合区| 四虎影视永久地址四虎影视永久地址www成人 | 国产成人精品高清免费| 国产成人精品三级在线| 国产成人不卡亚洲精品91|