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    會議營銷策劃方案精選(九篇)

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    會議營銷策劃方案

    第1篇:會議營銷策劃方案范文

    一、品牌名稱:“××*”

    二、市場分析及建議

    建材市場品牌林立,競爭激烈,,全國公務員公同的天地好易最新經銷的兩大系列產品即將上市,產品知名度與認知度有待提高.

    對策:

    通過本次活動,配合公司其它各項營銷措施,旨在提升品牌影響力,挖掘潛在市場,搶占市場份額,從而樹立新品牌在市場中的強勢地位。

    三、推廣策略

    本次營銷活動的重點和難點:由于賣場裝修未能完工,新品上市錯過最佳飾材銷售旺季,延誤了一定的銷售時段,如何在這種情況下將損失縮減到最小程度,在眾多品牌的各種促銷活動中脫穎而出,搶得致勝商機,是本次營銷活動的重點和難點。此次活動重點突出文化理念在經營活動中的作用,意在使巴洛克文化這一新奢侈主義推廣開來并深入人心,從而引導消費者接受這種重視生活品質,追求自然與舒雅的消費觀念,進而接受””

    1、活動目標

    進行全方位品牌推廣活動,推介新品

    2、宣傳定位:

    新品相較于同行業其它品牌極高的性價比;

    新產品上市期的多種優惠政策(代金券、好鄰居卡等);

    新品充滿魅力與特質的品牌形象;

    四、媒體宣傳策略

    以報紙廣告的基調和內容作為基礎,進行創意和設計

    1、報紙

    2、其它媒體(pop展架、海報、宣傳單頁、車體、大型戶外廣告等)

    戶外媒體先行大眾媒體跟進其它媒體配合

    五、費用預算:

    根據本次營銷活動可利用的各方面的資源與條件,確定好策劃預算

    六、本次營銷團隊人員的組成與責任:

    負責部門:發展支持部

    具體負責人:

    發展支持部在本次營銷活動中應完成整個營銷活動的策劃、組織工作;

    本次活動參與嘉賓的名單制定、邀請工作;

    會場的選擇、布置;

    所需宣傳資料的設計、印制;

    所需物資的采購配備;

    媒體宣傳的文案材料;

    完成本次營銷策劃任務的時間安排;

    根據本次營銷活動可能出現的突發問題制定應急措施;

    完成對本次營銷活動的記錄、評估、歸檔備案工作;

    附:策劃方案會議方案

    第2篇:會議營銷策劃方案范文

    畢業后,我憑借優異的成績順利走進一家相當不錯的大型公司,做產品的營銷策劃。由于喜愛琢磨,我的很多策劃與創意很快得到認可。公司對此很重視,認為我非常有潛力,多次給予我豐厚的獎勵。驕人的成績讓我變得更加飄飄然,行事風格完全以自我為中心。我驕傲地對姐姐說:“怎么樣,我做得不錯吧?這個年代,靠別人不如靠自己。”姐姐哭笑不得。

    伴隨著業務規模的擴展,公司研制出更多的新型產品。為迅速占領市場,老總特意召開會議,讓我們部門認真調研,在短時間內拿出行之有效的方案,爭取一炮打響。老總還特別強調,誰的方案能被采用,不僅會得到現金獎勵,還會被派往大城市學習。我興奮無比。

    接下來的日子,我把所有精力都投入到策劃方案制作中。可是我也很清楚,這次不像以往那樣簡單。面對極具誘惑力的條件,同事自然也不甘落后。想要成功,得靠實力說話。為了得到詳實的資料,我不僅搜尋各大網站,而且放棄了周末休息,到圖書館翻閱報刊,搜集信息。功夫不負有心人,我很快把方案遞交到主管手中。

    評估時間很快到了。不知為什么,我突然變得忐忑不安起來,總覺得在某個方面做得還不盡如人意,但是卻不清楚具體在什么地方。主管拿著不同的策劃方案微笑著說:“各位的大作我已經全部認真拜讀,做得相當不錯,看樣子都非常用心,我很高興。現在我提個建議,就是相互審閱一下彼此的方案,由你們自己提出最佳人選,如何?”這倒是個很新奇的方法,大伙不假思索地答應下來。

    先遞到我手里的是小胡的作品。他也是剛走出校園,而且和我同一天加入公司。他平時話不多,給人感覺總是無精打采的。說實話,我認為單憑他迷迷糊糊的精神狀態就不適合做策劃工作。然而等我看完他的作品后卻驚呆了。整個策劃條理清楚,專業術語結合具體案例,讓局外人也能看得明白。細節方面可操作性特別強,最難得的是彌補了我的不足。可以這樣說,如果我和他的作品結合一下,堪稱完美方案。

    等閱讀完其他幾位的作品后,我徹底服氣了。他們的作品完全不次于我,甚至是超越了我。老總此刻饒有興趣地把矛頭指向我,讓我談談看法。我發自肺腑地說:“他們幾個都比我做得好,我甘拜下風,以后還會向他們虛心學習。”我的話音剛落,幾位同事爭先恐后地表示,我的方案才是最好的,最佳人選非我莫屬。大伙你一言我一語,本來沉悶的辦公室氣氛竟然變得熱鬧起來。

    第3篇:會議營銷策劃方案范文

    房地產營銷策劃合作協議模板一

    甲 方:新疆技股份有限公司

    地 址:烏魯風路2號中銀大廈32樓

    乙 方:深圳市采納營銷策劃有限公司

    地 址:深圳市福田區八卦四路中浩大廈12樓

    簽訂地點:烏魯木齊市

    經雙方協商,甲方正式聘請乙方為甲方進行市場調研、整合營銷策劃、廣告創意服務,雙方本著相互信任、互惠互利、長期合作的原則,達成本合作協議,具體條款如下:

    Ⅰ、合作內容及服務費用

    第一項:企業內部診斷

    1、 企業經營戰略

    2、 企業組織形式及架構

    3、 企業內部營銷管理及模式

    4、 業務流程診斷

    5、 員工滿意度調研

    本項服務形成本次策劃服務的基本依據,供乙方奧斯曼項目組參考,不向甲方提交報告,屬于免費服務項目。

    第二項: 市場調研

    對河北、新疆兩地各三個城市的消費者、經銷商進行調研。

    調研方式:街頭或入戶訪問、深度訪談、座談會

    調研區域:烏魯木齊、喀什、石河子、石家莊、邯鄲、邢臺

    樣本量:烏魯木齊消費者400例,經銷商5例

    喀什消費者250例(其中維族消費者不少于100例),經銷商3例

    石河子消費者250例,經銷商3例

    石家莊消費者400例,經銷商5例

    邯鄲消費者250例,經銷商3例

    邢臺消費者250例,經銷商3例

    本項服務形成《市場調研報告》,服務費貳拾萬元整。(注明:市調項目中乙方人員發生的差旅費用由乙方自行承擔。)

    第三項:整合營銷策略規劃

    1、營銷戰略

    (1)、戰略目標

    (2)、競爭戰略

    (3)、目標市場戰略

    (4)、推進戰略

    2、品牌策略

    (1)、品牌定位

    (2)、品牌核心價值

    (3)、品牌寫真

    (4)、品牌規劃

    (5)、品牌延伸

    3、營銷組合策略

    (1)、產品策略

    (2)、價格策略

    (3)、渠道策略

    (4)、傳播策略

    4、整合傳播策略

    本項服務形成《整合營銷策劃大綱》,服務費為壹拾萬元整。

    第四項: 平面設計

    平面設計包括如下內容:

    1、海報(一款)

    2、報紙廣告(三款)

    3、折頁(一款)

    4、燈箱(一款)

    5、立牌(一款)

    6、促銷卡(一款)

    7、單頁(一款)

    本項服務形成《平面設計及應用手冊》,服務費陸萬元整。

    (注:其中設計部分不包括菲林費、印刷費、模特費等費用)

    第五項:影視創意

    共四款創意(提供電視腳本)

    本項服務形成《電視腳本》,服務費貳萬元整。

    第六項:培訓

    由朱總及采納專家進行策略營、銷售管理、品牌三場專題培訓;

    本項服務為采納友情項目,不另行收費。

    以上四項收費服務項目費用總計38萬元人民幣。

    Ⅱ、合作方式和要求

    1、乙方向甲方提供合同中規定的策劃、設計方案,并收取服務費,甲方應及時向乙方付費。

    2、甲方對乙方的所有方案具有審定權、修改權,并有權要求乙方按時修正。

    3、乙方應按時完成合同規定的各項任務,甲方應對乙方的工作成果及時反饋。

    4、乙方向甲方提供的各類方案需經乙方朱玉童總經理審定并簽字同意,在甲、乙雙方合作過程腫,對重要會議甲方要求朱玉童總經理親自參加。

    5、經雙方商定認可的任何方案(以甲方簽字為準),甲乙雙方均不得擅自改動,否則引起的問題由改動方負責。

    6、甲方采納的乙方方案或設計都應簽字認可并嚴格執行,如執行中需要修改應及時向乙方通報,如影響本項目下一步工作的需經雙方商定方可執行。

    7、甲方積極配合提供乙方企劃所需的合理資料,乙方必須對甲方的資料進行保密,如泄密甲方將追究乙方相關的法律責任。

    8、由乙方成立專案小組操作該項目業務的策劃工作,并根據實際情況經甲方文字同意乙方派出相應數量的人員到甲方所在地進行本項目的商討工作。

    9、乙方向甲方提交的所有策劃文件的版權歸甲方所有。

    10、 方合作的內容和細節,雙方均應嚴格保密,未經雙方許可,任何一方無權向外界透露,否則另一方有權追究對方的法律責任。

    11、 甲方有義務支持乙方工作,并按合同約定付款;乙方有義務盡職盡責執行本合同,如甲方對乙方工作質量不滿意或認為乙方的項目人員不能承擔相應的工作,乙方應按甲方提出的要求進行改善。若乙方不能及時改善,甲方有權提出終止合同。

    12、 不可抗力:由于地震、臺風等自然災害或國家政令的變化以及其他不能預見并且不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響合同的履行或不能按約定的條件履行,遇有事故的一方應提供有效證明文件,由雙方根據事故對履行合同影響的程度,協商決定是否解除合同、延期履行合同、全部或部分免除履行合同責任。

    13、 爭議的解決:如因本合同的履行產生任何爭議,雙方應本著友好協商的態度解決, 如協商不能解決,再交合同履行地的法院解決。

    III、合同有效期

    本合同自簽訂之日起生效。乙方對甲方的各類情況保密期限為一年。

    IV、服務費用支付方式

    一、雙方最終確認整體服務費用總計人民幣叁拾捌萬元整。

    二、費用支付方式

    1、合同簽訂后,甲方即支付給乙方策劃服務費用人民幣壹拾伍萬元整。乙方以收到甲方支付首批策劃

    服務費銀行付款憑證傳真件之日為整個策劃工作開始日。

    2、乙方向甲方提交《新疆市場調研報告》、《河北市場調研報告》文本,經甲方簽字、認可后三日內(以銀行回單為準),甲方向乙方支付策劃服務費用人民幣壹拾萬元整。

    3、乙方向甲方提交《整合營銷策劃大綱》文本,甲方認可后三日內(以銀行回單為準),向乙方支付策劃服務費用人民幣壹拾萬元整。

    4、乙方向甲方提交《平面設計及應用手冊》、《電視腳本》文本,甲方認可后三日內(以銀行回單為準),向乙方支付策劃服務費用人民幣叁萬元整。

    注:策劃服務費用不包含以下一些費用

    1、影視、廣播音帶等廣告制作費用、模特費、歌曲版權費;

    2、廣告費;

    3、印刷品的電分費、菲林費;

    4、乙方人員應甲方要求出差,費用由甲方承擔,但工作內容、參與人員和出行方式須經甲方審核。

    Ⅴ、其它事宜

    1、本合同一式四份自雙方簽字蓋章時生效,雙方各持兩份。

    2、本合同未盡事宜,雙方可根據具體情況友好協商解決。

    3、合同簽定后,甲乙雙方任何一方不得擅自違約,否則,違約造成的經濟損失有違約方承擔。

    甲 方:  乙 方:深圳市采納營銷策劃有限公司

    授權代表: 授權代表:

    簽約時間: 簽約時間:

    公司蓋章: 公司蓋章:

    開 戶 行: 開 戶 行:農業銀行深圳分行紅嶺北路支行

    帳 號:  帳   號:

    房地產營銷策劃合作協議模板二

    委托方:香港有限公司(以下簡稱甲方)

    委托人: 受托方:煙臺南云(以下簡稱乙方)

    法定代表人:

    協議雙方本著真誠合作、互惠互利的原則,甲方將其投資開發的位于山東省濟寧市梁山縣水泊南路以西、虎頭蜂路以南、水泊大街以東、獨山路以北建設用地約119畝、建筑面積約22萬平方的榮信紫荊花園商住項目(以下簡稱本項目),委托乙方獨家全程進行策劃銷售工作。為明確雙方職責,確保雙方利益,經甲乙雙方充分協商,達成如下協議:

    一、委托項目

    本項目銷售總建筑面積約22萬平方米(含商業、住宅、車庫及附房)。

    二、委托期限合作經營協議書本項目委托服務期限自20xx年6月1日起至20xx年10月1日止。

    三、策劃銷售工作程序

    1、甲乙雙方應嚴格按照約定的營銷管理程序開展各項工作,任何一方未經雙方協商同意,不得越權行使職權。

    2、乙方在負責該項目營銷和廣告策劃時,需按雙方共同確定的每期銷控計劃(內容包括:銷售房源、銷售面積、銷售價格、銷售政策、銷售時間等內容。以雙方簽字蓋章的書面文書為準)對該項目進行營銷和廣告策劃。

    四、工作費用及支付方式

    本項目房源銷售價格及商業用房租賃招商傭金雙方根據開發成本、合理利潤及市場情況協商確定。甲方有權對銷售價格進行調整。標準如下:

    1、策劃銷售費用標準:按每月雙方確定的銷售計劃內已售房源的實際回款額為準(貸款客戶貸款部分以銀行放款為準)。策劃銷售費用=月銷售回款額*1.5%。

    2、甲方于乙方根據市場情況確定最終銷售價格,底價由甲方簽字蓋章后交予乙方。底價確定后,需甲、乙雙方共同遵守,合同期限內不再變更。乙方在銷售過程中不得低于甲方所給的銷售底價。超過底價(為有利于銷售,甲乙雙方共同協商,經甲方同意,后出臺的種種優惠讓利活動后的價格)部分乙方雙方進行分配,其中甲方占超出部分的70%,乙方占超出部分的30%。

    4、甲方可以預留部分房源作為自用,乙方不收取傭金。

    5、甲方需在每月

    五、銷售周期

    甲方相應手續辦理完畢,乙方根據工程進度與甲方確定最終銷售周期,收盤一切手續辦理完畢,合同終止。

    六、甲方責任

    1、甲方為乙方提供基本辦公場所(售樓處),沙盤、桌、椅、空調、電腦、打印機、電話等相關辦公設備。售樓處所產生的水、電、網費及話費等費用由甲方承擔。

    2、甲方指派專人與乙方聯系相關工作,傳遞相關材料。

    3、甲方按乙方需求,及時提供所需要的項目相關資料,乙方積極完成各項營銷工作。

    4、宣傳單頁、樓書、整體營銷推廣所產生的營銷費用由甲方承擔。

    七、乙方責任

    1、乙方組成專門工作小組,在合同簽署后全面展開相關工作,工作小組包括策劃、銷售方面的工作人員,薪資費用由乙方自負。

    2、售樓處包裝設計方案及項目整體推廣方案由乙方提供。

    3、乙方在為甲方工作期間須嚴格保守甲方經營機密。

    4、乙方應嚴格執行甲方要求,及時完成甲方下達的各項工作任務。甲方定期給乙方下達銷售任務,如乙方連續三個月未完成銷售業績,甲方有權辭退乙方。

    5、每月施方案的市場反饋,并提出改進建議。

    6、若乙方的工作人員在履行本合同期間給自身或第三人造成人身或財產損失,由乙方負責賠償,與甲方無關。

    7、乙方負責向客戶介紹辦理銀行按揭手續需提供的文件,介紹辦理按揭手續的流程,帶領客戶去銀行辦理按揭手續,甲方協調銀行方面各種人事關系。

    八、違約責任

    1、如甲方未能履行責任,所造成的項目銷售時間延誤和損失由甲方自身承擔。

    2、如乙方未能嚴格履行合同服務內容,由此所造成的甲方損失由乙方承擔。

    3、若乙方不能完全履行本合同義務,甲方有權提前解除本合同。

    4、在甲方付清階段合同款項后,乙方所提供的項目方案、分析報告的知識產權歸甲方。

    5、項目合作期間,雙方應認真執行合同條款,不能擅自中止合同。任何一方無故中止合同,合同解約方應向守約方支付20xx0元的違約金。

    九、其他事宜

    1、經雙方協商同意,本合同中具體工作內容可作進一步的完善和補充。

    2、其他未盡事宜,雙方協商解決,以補充協議形式確定,補充協議與本合同具備同等法律效力。

    3、甲、乙雙方在工作中應加強配合與協調。遇有糾紛時,應友好協商解決。協商不成的,可向山東省梁山縣人民法院提出訴訟。

    4、本合同為獨家委托合同,委托合同中的房源僅乙方具有對外銷售的權利。

    4、本合同一式肆份,雙方各執貳份,簽字蓋章后生效。

    5、雙方責任在履行完畢之后,本合同自動終止。

    甲方蓋章: 乙方蓋章:

    法定代表人(委托人)簽字: 法定代表人簽字:

    日期: 日期

    房地產營銷策劃合作協議模板三

    甲方 :

    乙方 :

    甲、乙雙方本著平等、自愿、互利的原則,經友好協商,就甲方委托乙方全程營銷策劃及銷售、招租甲方所開發的農業大棚項目的有關事宜,達成以下合同條款,以資共同遵照執行。

    第一條 合作方式和范圍

    1.1甲方委托乙方為本項目的全程營銷策劃及銷售、招租商。乙方接受甲方委托并在本合同有效期內及甲方授權范圍內根據本合同的約定,以甲方名義從事本項目的全程策劃和銷售事務。

    1.2銷售范圍:由雙方繪制大棚項目平面圖附于合同后作為本合同的附件,與本合同有同等法律效力。

    第二條 銷售及租賃價格:營銷策劃書2.1大棚銷售底價為/套。

    2.1 租賃價格為元/套/年。

    第三條 全程營銷策劃費用及銷售租賃分成結算

    3.1乙方為甲方提供全程營銷策劃、銷售、招租服務工作, 甲方以大棚總造價RMB 元的 5% ,計RMB 元作為全程營銷策劃費用支付給乙方。

    3.2銷售租賃分成:按照銷售利潤總金額,甲方占%、乙方占。(銷售利潤的計算方法)

    3.3乙方應為甲方的農產品銷售做出營銷策劃方案

    3.4結算方式:

    全程營銷策劃費用乙方從承建費中計提,并列入建設成本。 產權銷售分成由乙方于簽約客戶支付款項中提取。

    租賃簽約的按照租賃合同租金總額的 ,由乙方從第一筆租金中扣除,如不足,依次順延,直至扣完為止。

    3.5對于因客戶違約行為,致甲方依法獲得的違約金,甲、乙雙方各享有 50% ,但因此發生的訴訟費和律師費等費用應先予扣除。

    3.6甲方可利用自身資源優勢開展銷售工作,但須通過乙方銷售流程辦理,該部分銷售額計入乙方任務,甲、乙雙方按該銷售利潤的 50% 計算分成。

    第四條 違約責任

    甲乙雙方違反本合同的約定,應視為違約,違約方應賠償守約方全部損失,并承擔相應的違約責任。

    第五條 關于知識產權

    乙方運用在本項目中的創造性名稱、概念及其標識以及運營模式等,知識產權歸乙方所有,甲方承諾不在其它任何公司和項目使用。

    第六條 其它

    6.1本合同經雙方簽字蓋章生效。

    6.2本合同未盡事宜由雙方協商解決,協商不成可向有管轄權的法院起訴。

    6.3本合同一式兩份,雙方各執一份,均具同等法律效力。

    6.4本合同未盡事宜,雙方另行協商。如有需要,雙方可在本合同條件下另立附件或補充合同,附件或補充合同與本合同具有同樣法律效力。

    甲 方(蓋章): 乙 方(蓋章):

    法定代表人(簽字): 法定代表人(簽字):

    第4篇:會議營銷策劃方案范文

    【關鍵詞】房地產 開發 問題 剖析

    下面就房地產公司各板塊存在問題進行揭示與剖析。

    一、開發(投資)部門的問題剖析

    普遍存在的問題是:在爭取開發項目時,沒有對擬投資項目進行可行性分析。許多中小型房地產公司拿地,僅憑著公司老板的感覺,感覺地價在什么范圍可以拿,就肆無忌憚地“沖”,這是比較冒險的舉動。

    筆者認為,拿地是房地產開發最為關鍵的環節,決定著整個項目開發成敗。拿地要考慮的因素很多,如政策形勢、區域市場形勢、產品定位、客戶群體及開發周期等,必須進行項目可行性研究。投資、設計、營銷策劃及財務等部門應集中研討,并編制《項目投資經濟分析》;或請一家熟悉當地情況,又熟悉地產開發的咨詢機構,做一份可行性報告,根據可行性報告,進行審核、商討、決策。

    二、設計部門的問題剖析

    普遍存在的問題:一是沒有實行限額設計,沒有簽訂限額設計合同;二是設計過程中對設計方的控制管理力度不夠,設計方不履行合同義務;三是對各階段設計成果沒有組織審核,或審核工作不到位;四是沒有實行招標機制選擇設計單位;五是產品定位標準不清晰、不準確;六是設計變更不注意成本控制等。

    筆者認為:

    1.設計成果既是質量問題,也是成本控制問題拿地之后的主要成本控制環節,就是設計成本控制,它約決定整個項目80%的成本。而設計環節的成本控制最重要的工作是實行限額設計,它是保證設計質量、降低設計方設計隨意性、最大化降低成本質量風險的必要手段。

    2.存在設計方不履行合同義務問題,主要原因是設計合同約定不到位,與設計單位的對接沒有形成相關證據資料,難以追究設計方不履行合同義務的責任,導致設計方不履行合同義務,影響了設計深度和工程進度。

    3.對各階段設計成果沒有組織審核,或審核工作不到位,導致設計不能深化,影響了產品質量,增加項目投資成本,或導致往后設計變更事項增加,浪費投資成本。

    4.產品定位標準不清晰、不準確,將導致設計變更事項多,不利于成本控制。經常出現的問題有:(1)出現整套圖紙作廢現象;(2)因缺乏前期設計階段對產品定位配置標準控制,導致在施工階段發生大量的設計變更;(3)大量的建筑材料、構配件和設備設施配置標準在招標后的施工階段才確定,不但增加設計變更量,還給成本管理增加難度和施工進度加重負擔;(4)大量的裝修標準或做法在招標后的施工階段才深化變更,對成本控制不利。

    5.沒有實行招標機制選擇設計單位,將影響合同價款和優秀設計團隊的選擇。

    三、財務、資金部門的問題剖析

    主要存在的問題:一是沒有進行項目投資測算,沒有編制項目經濟指標分析;二是預算編制存在問題,沒有編制財務預算,或財務預算編制不規范;現金預算編制存在隨意性,且審核工作不到位;沒有進行預算分析或分析不到位;三是項目前期沒有進行稅收籌劃,平時對涉稅業務處理不夠科學;四是融資工作不擇手段,尤其是信托融資潛在風險大;五是內控制度不健全。

    筆者認為:1.沒有進行項目投資測算,不利于以后的資金計劃安排,不利于對項目前期的稅收籌劃,也不利于對項目的投資控制。

    2.預算編制存在的問題,尤其現金預算編制的隨意性,輕者影響了融資工作,重者導致了整個公司的資金鏈的斷裂,影響了持續經營。

    3.合理節稅是降低開發成本的途徑之一,沒有進行稅收籌劃,就不能有效地合理節稅。房地產公司的稅收籌劃主要圍繞土地增值稅、企業所得稅的籌劃。目前,各公司財務部門的稅籌工作存在滯后現象;或雖然進行稅收籌劃,但平時沒有根據實際進行調整,跟蹤執行不到位。個別的企業的“稅籌”是偷稅,這是愚蠢行為,存在較大的經營風險。

    4.中小型房企普遍存在“擴張性開發,最大限度融資”現象。融資工作不擇手段,尤其是對內部員工及社會集資,和信托融資,均潛在較大經營風險。對內部員工和社會集資,屬于非法集資問題,涉及較大的法律風險。目前的信托融資,大部分是股權性融資,稍有不慎,資金回籠出現問題,那企業就會被收購,公司將走到破產邊緣。此外,對社會融資和信托融資,均存在利息費用高的問題,把開發商大部分的預期利潤掠奪。且此部分的財務費用,嚴格上不能在土地增值稅前抵扣,企業付出的代價很高。

    四、工程管理部門的問題剖析

    主要存在的問題:除存在工程質量、進度、安全文明問題之外,還有進場材料設備不符合合同約定,現場簽證隨意性,投資控制不到位等問題。

    筆者認為:1.有關質量問題。每一工程項目都存在質量通病,大家司空見慣,未能引起足夠重視。工程質量控制是工程管理部監管的核心,工程管理部對施工質量應進行全過程全面的監管,在加強現場管理工作的前提下,對關鍵部位、關鍵施工工序、特殊工序及關鍵施工時段,必須實行同步巡視檢查,對發現的可能影響施工質量的問題及時指令承包人采取措施解決,并實行必要的處罰措施。

    2.有關進度問題。因工程進度涉及銷售節點、銀行按揭辦理和交房等問題,開發商非常關注,在施工合同中往往會明確進度獎罰措施。因此,工程管理人員應熟讀合同,跟蹤執行合同約定,平時管理中應隨時掌握施工方“人、料、機”狀況,及時對存在的問題進行協調解決。

    3.存在有關材料設備不符合規定問題,主要原因是對進場材料設備把關不嚴,對不符合合同約定品牌的材料、設備無進行嚴格處罰而導致的。

    4.有關投資控制不到位問題。工程上該節省的東西很多,有的需優化、有的需控制,但實際工作中均沒有優化和控制,管控不到位,部分是因不熟悉合同導致的。

    5.有關簽證問題。每一筆現場簽證,都涉及甲方的經濟利益。目前現場簽證存在著許多問題:個別簽證屬于施工方的合同范圍責任,也給予簽證;簽證證據不足,簽證流程不合理,過程不規范,手續不完整,超越審批權限;工期簽證隨意性強等。總之,工程管理部應依據合同、設計文件、圖紙、有關法律、規范、強制性條文、標準,對工程進度、質量、投資及現場安全文明等加強實施監控,積極協調內、外部關系,及時處理現場出現的各種問題。

    五、造價審核及采購部門的問題剖析

    主要存在的問題:一是合同管理較差。合同管理不規范,合同文本質量不高,合同的跟蹤履行不到位;二是材料設備采購招標管理工作不到位,招標工作不夠規范,入圍單位的選擇、評標定標幾個關鍵環節把控不好;三是項目工程結算審核把關不嚴等。

    筆者認為:1.合同管理問題,主要存在于沒有好的合同范本,對擬合作方的合同文本審核深度不夠,合同的完整性、合法性、合理性、規范性等方面均存在問題,尤其是利我條款少。

    2.有關材料設備采購招標管理問題,主要是尚未建立有效的采購招投標制度,招標工作不規范,程序不清晰,關鍵環節控制不到位,從考察、擬確定入圍對象、編制預算(標底)、發放招標文件、開標清標及評標定標等,各個環節存在不同程度的問題,以致招標過程中存在舞弊行為,或發生串標、圍標等問題,起不到很好地控制成本的作用。在此,著重對入圍單位選擇工作方面強調一下,目前中小型房地產公司在物色施工單位時,在入圍對象確認環節普遍存在這樣問題:只考察建筑公司的資信,不考察所屬的施工班子。結果中標后的總包單位開始組織施工時,房地產公司才發現施工班子不行,組織管理差、技術力量差、配合度差等問題,不斷出現。所以,在選擇總包單位時,最為重要的工作就是要同時考察擬確定的施工班子。

    3.有關項目工程結算審核把關不嚴問題,主要原因是造價審核人員職業道德與業務能力的問題。工程要管好,工程款項也要算得好,因此聘用好的造價審核人員尤其重要。

    六、營銷策劃部門的問題剖析

    存在的主要問題:一是沒有項目營銷策劃方案、項目營銷計劃,工作存在隨意性和盲目性;二是缺乏對意向客戶分析和營銷推廣效果分析;三是銷售應收款不能及時收回,余額大;四是不注重購房合同補充協議;五是廣告、物料、活動等沒有履行招標程序,營銷費用超過預算等。

    筆者認為:1.沒有營銷策劃方案和營銷計劃,將影響往后的產品銷售。項目公司營銷部應根據《項目定位報告》,編制或配合策劃公司編制《項目營銷策劃方案》及《項目營銷計劃》。

    2.缺乏對意向客戶分析和營銷推廣效果分析,主要是平時未能形成或掌握、收集基礎材料;來電來訪登記不全,成交客戶登記不全,本區域樓盤銷售情況資料不全等,導致分析工作不到位。

    3.銷售應收款不能及時收回問題,原因有銀行按揭貸款辦理不力,銷售代表(或置業顧問)催收不力,購房合同的有關處罰約定履行不力等。應收款不能及時收回,影響了資金回籠。

    4.有關購房合同補充協議問題,因房管理局的購房合同是固定范本,不能修改,開發商很多具體的事項需在《補充協議》明確。因購房客戶群體較大,稍有不慎就會引起集體糾紛索賠,因此,必須重視《補充協議》的簽訂。《補充協議》的內容應盡量完整、合理、規范。

    七、人力資源管理部門的問題剖析

    主要存在的問題:一是企業文化影響了人才的發展;二是勞動糾紛頻繁;三是人資配套制度不夠完善。

    筆者認為:1.大家經常說了這么一句話:企業文化就是老板文化,實質上也不假。很多企業留不住員工,很大程度上為員工不適應企業文化,或不喜歡目前的企業文化。如:某一企業的老板在會議上公開講:我們的企業文化就是罰款,以罰款鞭策員工的責任感。結果新招進的一批企業高管,半年內都走光了。

    2.導致勞動糾紛頻繁的原因有:一是在招聘環節存在無入職背景調查,入職前的面試又隨意,一個月內或三個月內根本看不出一個新進員工的工作能力和職業道德情況,一旦在轉正后感覺員工不行需要辭退時,如果企業不發給辭退補貼,則可能會引起勞動訴訟;二是部分中小型企業還存在沒有簽訂勞動合同問題,一旦發生勞動糾紛,企業就需付出雙倍工資的代價;三是離職表缺少員工簽字,員工對離職前的協商處理不滿意時,往往進行勞動訴訟。

    第5篇:會議營銷策劃方案范文

    【關鍵詞】東南亞 圖書 出版營銷

    過去的十年里,我國出臺了一系列鼓勵中國出版業“走出去”的政策措施。從“新聞出版業‘走出去’戰略”的提出、資助國外出版機構翻譯出版中國圖書的大型工程“金水橋計劃”、“中國圖書對外推廣計劃”到“實施‘走出去’戰略的出版項目所需要的書號不限量”、“中國文化著作翻譯出版工程”等等,都充分體現了國家對圖書出版業“走出去”的決心和信心。與此同時,通過一系列鼓勵政策的實施,我國圖書出版業在增加對外輸出版權及圖書品種的數量,縮小版權進出口貿易比例等方面取得了可喜的成績。然而,2008年的金融危機、國際形勢的變化以及數字媒體、電子出版等新技術革命的到來,都給我國的圖書出版業帶來嚴峻的考驗。

    因此,在新形勢下,我國圖書出版業如何“走出去”,是當前要分析和研究的首要問題。而出版營銷策略在圖書“走出去”過程中起到至關重要的作用,因此,我們將以廣西為例,探討我國面向東南亞的圖書出版營銷策略,試為推進我國圖書“走出去”提供一些線索和參考。

    一、區域優勢提供“走出去”的契機

    廣西與東南亞地區在民族淵源和文化交流方面有著獨特的地緣優勢和人文優勢,許多民族跨境居住,在語言、風俗等方面相近甚至相同,許多文化元素融為一體,比如越南、泰國的一些語言現象可以在我國的古漢語及廣西東南部的粵方言中找到典型的語法要素;壯族民眾在泰國的很多地區基本無語言障礙。在中華優秀文化的大背景下,突出廣西地域文化元素特色,既有利于滿足東南亞地區人民了解廣西、中華的優秀文化,又有利于促進跨境地區之間的文化交流,增強中華文化對東南亞地區的影響。

    “中國-東盟博覽會”永久落戶南寧,為中國、特別是廣西的出版產業走向東盟、走向世界提供了平臺。廣西南臨東盟,有陸上和水上通道直達東盟國家,是中國唯一與東盟海陸相連的區域,是中國與東盟、東亞與東南亞的連接點,是促進中國與東盟全面合作的重要橋梁和戰略樞紐。①與此同時,隨著廣西北部灣經濟區開放開發正式上升為國家戰略,中國―東盟自由貿易區的建成,國家已將“建設中國―東盟文化產品物流園區”等建議納入《國務院關于進一步促進廣西經濟社會發展的若干意見》。②

    毋庸置疑,廣西的區域及人文優勢為我國圖書走向東南亞搭建了廣闊的平臺,提供了難得的發展契機。

    二、阻礙圖書“走出去”的內部因素和外部環境

    1、外部環境

    “走出去”是中國出版業從事跨國經營的一種經濟活動,也是一種國際間的文化傳播行為。東南亞的一些國家對華文圖書的引進有嚴格的把關和控制;同時,境外敵對勢力一直在試圖對我國思想文化和意識形態領域進行滲透,這對于處于毗鄰東盟國家的廣西來說,更增加了抵御文化侵略、實施反滲透的工作難度,給廣西圖書走向東南亞帶來了嚴峻的考驗。

    2、內部因素

    首先,出版社對圖書“走出去”的熱情不高,大多數出版社仍把眼光和追求市場利益放在國內需求上,他們更加熟悉國內市場并對圖書出版的效益有一定的估量和可預見性。③因此,多數出版社不會考慮花費大量的時間、精力、財力,集合專業人才去開發陌生的、投資風險大的面向東南亞的圖書產品。

    其次,根據新聞出版總署對新聞出版體制改革的要求,廣西在2009年已經基本完成了多家出版企業的轉企改制,并組建了廣西出版傳媒集團有限公司、廣西師范大學出版社集團等多家出版企業,但重組后的出版集團還需一定時期的磨合,才能發揮企業優勢。

    第三,“外向型”出版人才的匱乏。可以說,這與廣西地區及各出版單位對圖書“走出去”的重視程度不夠是有直接聯系的。我們不能單一地追求圖書品種和版權的輸出數量以及碼洋的增加,要從根本上解決圖書“走出去”的首要問題,即“外向型”出版人才的培養。培養他們熟悉東南亞圖書市場的能力、對國際市場的調研與預測能力、高水平的翻譯能力、跨國經營與管理能力、新技術出版能力等方面。

    三、順應新形勢的圖書出版營銷策略

    1、充分的市場調查與預測

    市場調查與預測是開發任何一種產品的前提工作,圖書產品的開發也不例外。當前,東南亞地區對華文圖書的引進仍有一定的把控,鑒于此,在開發面向東南亞的圖書產品時更應把市場調查與預測的環節提高到至關重要的位置。

    宏觀上,要及時了解東南亞地區的國際動態,了解其圖書進出口及版權貿易相關的政策、法規,廣泛地收集并分析國外讀者的需求信息,掌握讀者的閱讀變化和閱讀趨勢等情況,充分調查并研究國外圖書出版的動向,如暢銷書、熱點選題等。

    微觀上,要充分調查、分析并總結國外讀者對我國經濟、文化等方面的興趣點,以及他們的閱讀習慣,對圖書內容和形式的要求,可接受的圖書價格等。我們知道,東南亞各國對漢語語言學習教材的引進較多,但并不是每種對外漢語教材都是成功的,究其原因,大多是對東南亞讀者的接受情況沒有進行充分調研的結果。

    同時,進行客觀的圖書出版預測,增強抵御風險和駕馭市場的能力。并且,準備適當的預案,以便及時調整營銷策略。

    2、準確定位、制定詳細的營銷策劃方案

    準確定位自己的出版領域,在專業領域做大、做強,這是圖書出版營銷工作的基礎。圖書市場上暢銷什么就馬上推出類似的品種,也許這樣做使有些出版社從中受益,但這只是出版社的一時之利,并不是長久之計。要依照出版社的定位,明確出版社的營銷目標,制定長、中、短期的營銷策劃方案。使每位員工都參與營銷策劃中來,了解營銷方案的整體要求和工作方向,但任何的策劃都是一種預見性的,它會隨著時間和環境的變化而變化,所以,要根據當前形勢和環境的變化隨時調整營銷方案,使其進入正確的軌道。

    3、外向型的選題策劃是關鍵

    中華文明輝煌歷史,當代中國政治、經濟、文化的發展,相鄰區域之間的交流與合作等等都可以作為外向型選題的范圍。據了解,目前漢語學習類、中醫藥類、旅游類以及中國文化普及類的選題比較受東南亞各國讀者的歡迎。雖然有一些圖書和版權已經輸出到東南亞地區,但沒有進行及時的跟進,深挖選題資源,造成選題資源的浪費;在更大的程度上,是很多選題資源沒有被開發,制約了圖書“走出去”的步伐。選題策劃是開發圖書內容的第一步,做好外向型的選題策劃工作尤為重要。另外,個別出版集團在圖書選題策劃上,實施了以國內出版資源進行國際組稿、編輯、設計等領域的廣泛合作,也是值得借鑒的。

    4、多角度、全方位宣傳,拓寬銷售渠道

    利用大眾傳媒開展出版營銷活動已是出版社必不可少的工作內容之一。如利用網絡、報刊、廣播電視等媒體,利用作者簽名售書、專題演講、書評活動、讀書交流會、營造公共關系事件以及網絡社區論壇、作者與讀者在線互動等擴大出版物的影響面,引導受眾的興趣和注意力,提升出版社的核心競爭力。

    同時,必須搭建有效的立體營銷渠道。除了與東盟有關機構合作,舉辦書展,開辦書店外,為擴大營銷網絡,還可考慮在東盟各國尋找經銷商,建立覆蓋東盟的電子商務系統,通過信用卡在線支付,快速完成線上訂購,將產品迅速送達遍布東盟國家的用戶手中。④

    盡管在跨國的圖書營銷環節中,對圖書的宣傳形式和銷售渠道有很多制約,但是,正如接力出版社白冰先生所說,“采取多種形式多種渠道把圖書產品推廣出去,我們會積極地接受國外媒體的采訪,平時會以多種形式把新書資訊交給版權商向國外出版機構推薦。此外,在國際書展和全國訂貨會等展會期間,我們都會做足準備工作,舉行各種推介活動,比如試讀本活動,以此來吸引出版商的關注”。

    5、信息反饋環節的重要性不容忽視

    現代信息網絡的通暢使出版營銷工作變得更加便利,但從另一個角度看,如果不能及時、準確地把握讀者的反饋信息,引導讀者,就很有可能導致出版營銷策略的失誤,甚至給出版企業帶來損失。因此,出版營銷工作中的信息反饋環節至關重要。尤其在面向東南亞的圖書市場中,國際形勢和各國出版政策不斷變化,出版社要及時掌握從選題策劃、圖書宣傳,到促銷、銷售期以及銷售后的市場和讀者的反饋信息。

    在這一工作環節中,出版企業可以設立專門部門,通過問卷調查、書評、網上論壇、讀者與作者互動等形式及時收集、整理、分析并總結讀者的反饋信息,了解圖書的受歡迎程度;并且,出版業需要建立完善的信息反饋制度,要采取定期和隨機的方式對銷售渠道進行走訪和考察,協助其做好讀者的信息反饋以及對讀者的引導和宣傳工作。通過實施以上的信息反饋工作,適時、適當地調整出版營銷策略,做好圖書的售后和跟蹤服務。同時,根據圖書產品的受歡迎程度,深入挖掘圖書選題資源,繼續跟進,爭取開發系列產品或打造品牌產品,努力使出版業取得最大化的社會效益和經濟效益。

    結 語

    在面向東南亞的圖書出版領域中,廣西有著不可替代的地域和人文優勢。隨著我國加強對文化產品“走出去”的倡導和政策扶持,廣西更應該抓住契機,積極開拓東南亞圖書市場。目前,廣西的出版業已經整合資源,組建集團化企業,使出版業更具現代經營理念的特征,但將圖書打入東南亞市場,形成規模、創造品牌并占有一席之地,也非一朝一夕之事。

    因此,我們不僅要對東南亞的圖書市場進行充分的調研和分析,做好市場和選題定位,制定嚴密可行的圖書出版營銷策略;另一方面,政府和新聞出版相關部門應實施相應的措施支持和幫助出版企業,使圖書“走出去”。如組建專門的對外圖書出版機構,向出版企業提供最新的國際動態及圖書市場信息,對出版單位的對外出版物進行可行性分析和風險預測,聯系、組織東南亞各國開展國際性的書展、版權貿易洽談會等;加強“外向型”出版人才的培養,定期組織國內出版人員到國外學習、調研,培訓以及加強翻譯人才的培養等等。

    只有政府和出版業通力合作,發揮各自的能力和優勢,才能更好地開拓東南亞圖書市場,使國內圖書“走出去”、“走得穩”、“走得快”。■

    [本文為廣西民族大學創新項目成果,本項目獲廣西民族大學研究生教育創新計劃(gxun-chx2009052)資助]

    參考文獻

    ①廖麗星,《論北部灣經濟區建設背景下的廣西出版業優勢與發展戰略》,《學術論壇》,2008年第8期

    ②鄧純東,《在2010年廣西新聞出版(版權)工作會議上的報告》

    ③黃健,《廣西圖書版權貿易發展現狀與“走出去”的若干思考》,《桂海論叢》,2007年7月第4期

    ④利來友,《中國出版:走向東盟之路并不遙遠》,《出版廣角》,2009年第11期

    第6篇:會議營銷策劃方案范文

    銷售委托合同范文1甲方:

    乙方:

    甲乙雙方本著平等互利、友好合作的原則,就甲方委托乙方獨家(即所有的日常銷售通過乙方來完成,甲方不得擅自銷售)銷售事宜,達成如下協議:

    1、工作內容

    乙方負責甲方開發的項目(即 )的銷售工作,具體工作內容見本合同附件之《銷售工作清單》。

    2、收費標準及結算方式

    2.1收費標準

    乙方按當月實際銷售額的 %向甲方收取費。

    2.2結算方式

    本項目開始銷售后每一個月按照2.1的標準結算一次銷售費,結算條件為:甲方已收到一次性付款客戶的首付款或貸款購房客戶完成首付和銀行按揭手續。乙方在每月的30日提供銷售明細及費結算表給甲方確認,甲方確認后于次月5號前支付當月費給乙方。如果甲方拖延付款,每延期一日,則按應付款的萬分之五付罰金。

    3、雙方權利及義務

    3.1甲方權利及任務

    3.1.1甲方應保證委托乙方銷售的項目的合法性。

    3.1.2免費為乙方工作人員提供工作場所和辦公所需的必備電話、看房車輛等辦公設備,免費提供售樓處、樣板間等銷售中所必備的硬件設施;同時,甲方承擔每月電話費和宣傳單及其它言行宣傳等費用。

    3.1.3根據本合同的約定及時支付費用。

    3.1.4甲方對乙方提供的書面建議應及時給予明確答復。

    3.2乙方權利及義務

    3.2.1乙方以派專案小組進駐銷售現場的形式負責履行本合同約定的全部工作內容。

    3.2.2乙方負責督促客戶按購房合同及時向甲方支付購房款及相關款項,乙方不得以任何方式及任何名義向客戶收取費用(包括定金)。

    3.2.3在項目達到入住條件時,乙方應協助完成客戶的入住工作。

    3.2.4乙方在工作期間發生的費用,包括乙方員工工資、提成、住宿費等,由乙方承擔。

    4、工作方式

    4.1乙方應每周向甲方提供當周的銷售情況報表,每月向甲方提供當月的銷售情況分析總結,并提交市場分析報告。

    4.2甲方與銷售相關的工作人員與乙方專案小組,應每周舉行一次工作例會。

    4.3不定期舉行公司級別的工作會議,以及時解決可能出現的問題。

    5、違約責任

    5.1因各種不可抗力致使本項目無法繼續運作時,甲乙雙方各自承擔其相應損失,均不得向對方提出索賠要求。

    6、保密

    甲乙雙方據此項目所確立的所有合同、協議、往來文件及相應的技術文件均屬保密范圍,任何一方未經對方允許不得告知第三方。

    7、本合同自雙方代表簽字之日起生效,至項目結案手續辦理完畢后終止。

    8、雙方可對本合同的條款進行補充,并以書面形式簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等效力。

    9、本合同在履行中如發生爭議,雙方應協商解決,協商或調解不成的,雙方同意由仲裁委員會仲裁。

    本合同一式四份,甲乙雙方各執兩份。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________

    法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

    _________年____月____日 _________年____月____日

    銷售委托合同范文2甲方:

    乙方:

    經雙方友好協商,甲方現委托乙方獨家銷售甲方物業,達成以下協議:

    一、委托內容和要求

    1. 委托項目:

    ①名稱:平湖天下3期

    ②位置:

    2.委托期限:從20xx 年 2月 1日至 20xx年 3月 日。

    3.委托性質:獨家,即期內夷陵區范圍內的所有銷售不論以何種方式進行,均計入乙方銷售任務。

    4.甲方認可乙方的工作,合同必須執行。但不論合同是否延續,此前已售部分,均按合同有關條款規定結算支付乙方銷售傭金。

    二、銷售價格及傭金結算支付

    1.結算底價3800.00元/平米,超出部分歸乙方所有(作為傭金)。

    2. 傭金提成:甲方收到客戶首期樓款,即納入結算范圍;傭金按元計提。

    3.期內,簽訂買賣合同當日內甲方必須將結算之傭金支付現金或匯入乙方指定帳號。

    4.給客戶以特殊讓利的處理辦法:在實際操作過程中如超出付款方式之外給客戶優惠時,采用誰承諾誰負責。即甲方承諾讓利部分由甲方負責,乙方仍按標準成交額計提傭金,乙方承諾則從銷售傭金部分扣除。

    5. 若買家簽署《認購書》后悔約,其銷售收入不計入乙方的任務指標。《認購書》定金將由甲方沒收,其定金甲、乙雙方各占50%。

    6. 傭金均按成交價1%進行結算。

    三、甲方責任

    1. 本協議書簽訂后,甲方負責向乙方提供有關本項目的詳細資料,包括規劃許可證、投資許可證、發展商營業執照、商品房預售許可證等。

    2. 甲方負責制訂本項目銷售底價和付款方式及優惠辦法,同時向乙方提供下列資料:

    ①售樓書和價格表;

    ②售樓須知和付款辦法及優惠辦法;

    ③本項目銷售進度表(截止日期為 年 月 日)

    3. 甲方應及時對乙方提供的意見作出回復。

    4. 由甲方承擔其自行決定的廣告宣傳費用。

    5. 負責在工作、公共關系等方面配合乙方銷售的需要。

    6. 負責對乙方營銷策劃方案的落實情況進行監督檢查。

    8. 乙方聯系的客戶,統一由甲方為其辦理購房手續。包括簽訂購房合同和收取樓款。

    9. 認真履行向乙方和客戶的承諾,保證依時將 交付使用。

    四、乙方責任

    1. 本協議簽訂后,乙方即時策劃本項目之推廣工作,根據甲方提供的有關資料,負責本項目的市場營銷策劃及推廣計劃。

    2. 乙方自行設計宣傳資料,其印刷費用由乙方負責。

    3. 乙方的銷售宣傳及對客戶的承諾必須是甲方認可的條款,不得夸大或欺騙客戶。

    4. 負責銷售人員的招聘、管理及業務指導,并負責由此引起的一切法律及經濟責任。

    5. 乙方需要尋找分銷商時,分銷商的所有利益分成或費用支出均由乙方自行支付,由此引起的一切法律及經濟責任由乙方承擔。

    6. 嚴格按甲方提供的樓價表、付款辦法及優惠辦法進行銷售。

    五、違約責任

    1.乙方不得向客戶宣傳或承諾與甲方所提供的資料內容不符的信息,否則自行承擔其后果。

    2.乙方不得挪用客戶上交的房款,否則甲方有權即時中止乙方銷售權,并對挪用部分每天按挪用金額的1%對乙方進行罰款。

    3.乙方不得以甲方承銷商之名義從事任何侵犯甲方合法權益和 損害甲方形象的違法活動。如果由于乙方的行為給甲方造成的經濟損失,乙方要承擔全部經濟和法律責任。

    4.甲方不得延誤支付乙方的傭金,否則,乙方每天按傭金的0.5%向甲方收取滯納金;同時乙方有權單方面停止銷售工作,并通過法律手段追索乙方的合理所得。

    5. 甲方獨自承擔由于未能承兌對客戶的承諾而引起的糾紛和經濟責任。如:未能按時交樓、房屋質量有問題、面積誤差、承諾的生活服務設施未能配置以及各種費用的收取等。

    6. 甲方必須配合乙方銷售工作,包括收款、簽訂《認購書》、《合同》等,如因甲方原因,造成無法成交,由此造成乙方不能在規定的時間內完成相應的任務,則責任全部由甲方負責。

    六、其他

    1.本合同一式四份,甲乙雙方各執二份,具有同等法律效力。

    2.甲乙雙方竭誠合作,未盡事宜協商解決。如發生爭議,經過協商不能解決,可通過向人民法院起訴。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________

    法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

    _________年____月____日 _________年____月____日

    銷售委托合同范文3甲方:

    乙方:

    甲、乙雙方經友好協商,就甲方委托乙方對“******”項目進行前期策劃研究和提供銷售服務事宜,雙方協議如下:

    一、委托事項

    1、 甲方全權委托乙方對其開發的“ ”(暫定名)項目進行市場調查研究、前期策劃和銷售工作。乙方同意接受甲方委托。

    2、 合同標的:

    A:本項目全程策劃銷售;

    B:甲方開發的“ ”項目全部可售物業;總建筑面積:約 萬平米,可售面積 平方米; 項目地點: 。

    3、委托事項分三個階段工作:

    第一階段:市場調研和前期策劃階段,自本合同簽訂之日起一個半月內;

    第二階段:銷售前期準備階段,自第三階段開始前一個半月開始至第三階段開始止;

    第三階段:銷售階段,自公開發售之日起十二個月內為銷售階段。

    二、 甲方權利與職責

    (一)甲方權利

    1、確定各階段銷售策略與價格,并有權根據市場動態進行調整;

    2、審議并確定乙方提出的營銷方案、單項工作方案;

    3、按照本合同要求對乙方工作進行監督;

    4、若乙方有意違約,可提出解除合同,并追究乙方違約責任。

    (二)甲方職責

    1、 在本項目正式銷售前,需出示“土地使用權證”、“建筑許可證”、“開工許可證”以及“銷售許可證”等相關證件(復印件)給乙方確認,并保證所提供證件合法性;

    2、 負責協助乙方開展前期市場調查、客戶訪問等工作;

    3、 派員詳細介紹標的物業相關情況,并提供工作所需圖文資料;

    4、 審定各工作階段乙方提交的工作方案,在收到乙方提交報告后十日內審定乙方提交的報告,并以書面形式回復乙方;

    5、 確定工作方案和各階段銷售價格,有權根據市場動態適時進行調整;

    6、 審議并確定乙方提出的營銷方案和廣告策劃方案;

    7、 負責工程按期施工、竣工,并保證工程質量;

    8、 承擔廣告宣傳、招商、售樓處、示范單位建議布置等銷售過程中的相關費用;

    9、 廣告費用控制在總銷售的 左右(預算方案另列);

    10、 負責按合同協商之條款規定給乙方結算策劃費、招商費及費等相關服務費;

    11、 派專人負責樓宇銷售定金樓款的收款和簽訂買賣合同。

    三、 乙方權利與職責

    (一) 乙方權利

    1、要求甲方提供全部可銷售物業相關資料;

    2、全權負責本項目的市場調研、項目策劃、銷售顧問工作;

    3、根據合同約定,按時收取服務費用;

    4、若甲方有意違約,可提出解除合同,并追究甲方的違約責任。

    5、在所有項目營銷推廣活動中,全部宣傳物料、媒體及展覽會中均需標注乙方公司全稱之的內容。

    (二) 乙方職責

    1、向甲方提供有效資質證明文件(復印件),并保證其合法性;

    2、按照甲方提出的調研目的,編制調研和策劃綱要,報甲方審定;

    3、依據甲方所審定之調研和策劃綱要,按階段要求開展市場調研、前期策劃工作,并在本合同簽訂生效并收到甲方合同定金之日起一個月內,提交合同標的項目調研及前期策劃報告;

    4、參與本項目建筑方案改進工作,并從市場有效需求之角度提出建設性意見,供甲方參考;

    5、在第二工作階段,跟蹤服務,進一步編制與修改營銷策劃報告,會同甲方組織開展銷售前準備工作;

    6、于營銷推廣階段,在認真研究甲方委托物業,分析市場狀況及走勢的基礎上,制定操作性強、切實可行的整體階段性營銷方案和廣告方案,經甲方確認后組織落實。

    7、根據甲方提供的資料,價目及合同條款代為出售委托物業,節假日照常運作(春節除外)。

    8、全權負責管理銷售表,負責銷售的管理工作及合法性。

    9、主理一切查詢及有關銷售的具體工作。

    10、 按時定期(每個月)向甲方提供本樓宇的銷售情況分析報告,內容包括:前一時期銷售狀況、客戶心態、客戶層次、主要的付款方式、市場動態、價格走勢等,并提出建議以便于甲方根據市場狀況適時作出調整。

    四、 服務取費標準與付款方式

    (一) 服務取費標準

    銷售階段:住宅部分按銷售率分段收取費,具體為:銷售率0%——30% 階段,按銷售額的0.6%費;銷售率30%——60% 階段(含30%),按銷售額的0.7%費; 銷售率60%——80% 階段(含60%),按銷售額的0.8%費; 銷售率達到90% 以上階段(含90%),按銷售額的1%費;

    (二) 付款方式

    費每月結算一次,即次月5日結算上月已完成銷售合同額之費。其依據以已簽訂合同并交了首期款為準。

    五、違約及合同的解除

    1、乙方按本合同第三條的各條款認真工作,如果乙方的工作不負責任或造成甲方的工作脫節或損失時,甲方有權即時解除本合同;

    2、乙方工作人員不得泄露甲方的經營秘密和經營策略,一經查明,甲方有權視情節和影響程度提出解除本合同;

    3、乙方應按照本合同要求按時完成相應報告,在無正當理由及外力不可抗拒因素情況發生下,乙方如遲交報告15天后,甲方有權提前終止合同,同時乙方每天按乙方應收取咨詢費1%的滯納金補償給甲方;

    4、若甲方未按合同規定時間支付策劃與銷售費,超過15天后,乙方有權提前終止合同,甲方除應付清余款外,還應自逾期之日起每天按乙方應收取咨詢費1%的滯納金補償給乙方。

    六、本合同自簽訂即日起生效,生效后十日內雙方開始工作。

    七、本合同一式四份,經甲、乙雙方代表簽字生效,雙方各執兩份,具有同等法律效力。

    八、本合同未盡事宜由雙方協商補充。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________

    第7篇:會議營銷策劃方案范文

    【范文一】

    活動目的

    我們即將迎來中國人民建軍**念日,我們要大力弘揚軍紀律嚴明、永不退縮、沖鋒在前、不怕犧牲的戰斗精神,教育安保隊員永葆軍人勇敢、頑強的品格,創建一支為醫院發展保駕護航的堅實隊伍。在此之際,我院將舉辦慶 一 活動。

    活動主題

    1、同慶建軍佳節,共建白云安保士氣

    2、同慶八一,提振安保士氣,護航白云

    3、發揚人精神,鼓舞安保斗志昂揚

    參加人員:我院退伍軍人

    活動時間及地點

    時間:20**月1日(星期五)下午17:30分

    活動地點:大會議室

    聚餐地點:酒家

    活動準備工作

    節目征集

    1、安保科征集節目;

    2、節目形式以歌曲、武術表演為主,內容健康向上,所有節目需提前自我彩排;

    3、7月30日下午15:00分到大會議室進行彩排;

    4、節目表演伴奏請自行拷貝,并提前交于人力資源部處;

    5、節目演出次序根據流程形式進行安排;

    6、活動表演中,凡參加演出的演員將得到禮品一份(集體表演除外,禮物為皮帶,到時倉庫領取);

    活動現場布置

    1、提前掛好橫幅,國旗;

    2、整理好現場空地,用于表演時使用;

    3、調試音響、話筒,調好音量;

    籌備部門

    1、人力資源部(退伍名單的確定,活動方案的策劃,下發通知,表演節目伴奏的準備,通知各個部門派員工代表參加觀看節目,新聞稿的撰寫,酒家的預定,人員接送等等)

    2、院務部(領導發言稿的編輯,節目的審核,協助布置現場等等)

    3、營銷策劃部(現場拍照,新聞稿審核以及在網絡平臺上等)

    4、安保科(節目的排練等等)

    活動內容

    1、8月1日下午17:30分,大會議室準時集中;

    2、人員到齊之后,開始慶祝活動;主持人開場白----領導講話----代表發言----節目表演----結束語;

    3、預計18:00,退伍軍人在精神大廳集中接送過去酒家用餐。

    1、8月1日下午17:30分,退伍軍人集中去酒家,17:50分到達;

    2、人員到齊之后,開始慶祝活動;主持人開場白----領導講話----代表發言----節目表演----結束語(不需要部門代表參加)

    3、開始用餐(預計18:20分用餐);

    節目單

    1、主持人:***;

    2、歌曲:雙人自彈自唱(歌名待定);

    3、武術表演:雙節棍;

    4、題目搶答:設計10道題目,內容關于建軍類的,進行提問,誰搶答得快則可得到小禮品一份(以倉庫領取為準,價格10以內);

    5、集體大合唱兩首:中國人民軍歌,團結就是力量。

    活動經費及預算

    由于今年預算沒有慰問金,故總費用超出預算,請審批。

    應急預案及注意事項

    1、本次活動舉辦各環節必須遵紀守法,內容要健康向上,達到主題要求。

    2、參與者須接受活動組織者的統一指揮,嚴密組織,分工協作,精心實施。

    3、本次活動要求組織者和參與者之間應相互配合、相互支持,保障活動各環節順利完成。

    4、遇到各類突發問題,有關方面應本著相互理解的原則,友好協商解決。

    【范文二】

    一、活動主要內容:

    (一)活動目的:

    在即將來臨的“八月一日”,我們迎來了中國人民建軍**生日。在此之際,為了謳歌人民對偉大祖國和人民做出的豐功偉績,頌揚人民為保衛祖國用血肉筑起的鋼鐵長城,展示參戰歲月團結、積極、向上的精神面貌, 整體素質以及團體協作能力。

    加強軍民之間的魚水之情,慶云縣婦聯、慶云縣民政局以及慶云縣明德小學幼兒園組織此次擁軍聯歡會,讓孩子們深情回顧的奮斗歷史,繼承和發揚的光榮傳統和優良作風,明白當今幸福生活來之不易,激發歷史責任感。

    (二)活動主題:同慶建軍佳節,共敘魚水深情

    (三)活動對象:所有官兵、各級領導、明德幼兒園師生

    (四)活動時間:20**月29日

    (五)活動地點:慶云縣武警中隊

    (六)活動主辦:**聯 **政局 **幼兒園

    二、活動前期的安排:

    (一)舞美準備:

    1. 噴繪背景

    2. 花卉

    (二)舞臺準備:

    1. 節目終審后,搜集好整個活動所需的音樂。(作雙份備份)

    2. 各個節目的負責人自行準備道具。

    (三)宣傳準備:

    與電視臺、報紙、廣播等媒體取得聯系

    (四)人員安排:

    1. 主持人:需熟悉活動的流程,和內務組進行良好的溝通后,準備好主持稿。

    2. 跟進人的安排:最好做到一個人負責一個節目,見劇務安排表。

    3. 相關工作人員于中午2點半點前將會場布置完成。

    4. 催場、話筒的管理負責人 。(幼兒園)

    三.活動當日流程

    (一)活動流程時間

    1:30——2:00 會場布置

    2:00——2:30 幼兒走臺

    3:00——4: 00 節目演出

    (二)聯歡會流程:

    1. 舞臺道具服務人員到位

    2. 照相及dv工作人員到位

    3. 預演節目準備工作

    4. 主持人、演員到位,活動開始

    5. 嘉賓進場

    6. 開場語

    7. 主持人介紹到會領導和嘉賓

    8. 領導講話,為軍區子弟兵送上慰問,并宣布正式開始。

    9. 主持人介紹活動內容

    10. 節目開始

    11. 互動游戲

    12. 節目繼續

    13. 活動結束語

    節目單

    1. 武警中隊搏擊操

    2. 教師歌曲

    3. 游戲《你演我猜》

    4. 舞蹈:《大海寫生》

    5. 中隊舞蹈《江南style》

    6. 相聲《繞口令》

    7. 舞蹈:《悄悄話》

    8. 中隊歌曲《北國之春》

    第8篇:會議營銷策劃方案范文

    雙批產品銷路廣

    只要科技在發展,時代在進步,產品的更新換代總會越來越好!

    這不,就在市面上各種記憶器、優腦儀被炒作得風生水起,消費者難分伯仲之時,由北京輝鴻偉業科貿有限公司和北京雙施偉業科技有限公司聯合開發的 “腦吧SHAN-100型神安聲光導引健腦儀”(以下簡稱“腦吧”),憑借著無與倫比的優勢,獲得了最權威的專業認可。

    2007年2月9日,教育部在北京主持召開了由北京輝鴻偉業科貿有限公司和北京雙施偉業科技有限公司聯合開發的“腦吧”科技成果鑒定會。來自教育界、醫學界和國內著名高校專家教授組成的鑒定委員會認真聽取了該項目的工作報告、技術報告和科技成果查新報告,并審閱了相關證照、證書、批文等資料。委員們從不同角度、不同層面對腦吧產品進行了全方位的剖析、論證。經過長達5個多小時的鑒定會,最終鑒定委員會一致認為,腦吧產品的問世代表著我國在利用聲光信號導引調節大腦工作狀態領域的研究已經達到國際先進水品,該產品能顯著提高學生的學習效率,并建議在國內中小學中推廣使用。截至目前,“腦吧”是市面上唯一獲得教育部權威檢測并認證的右腦開發產品。

    “腦吧”是以漢斯理論為基礎研究開發的。腦吧依據生物反饋原理,運用國際最先進的微芯片全息信息處理系統,模擬人類大腦最佳狀態下的生物腦電波,通過聲光導引共振,誘發大腦產生與模擬信號同步的生物腦電波,引導大腦進入最佳狀態,提高大腦對外界信息的快速處理能力。

    “腦吧SHAN-100型神安聲光導引健腦儀”不但功能優勢獲得了最權威的認證,同時腦吧還是雙批號產品,既獲得國家電子審批機構的批準,又獲得衛生部的醫療器械許可。腦吧經過中國人民白求恩國際和平醫院、中國中醫研究院西苑醫院等國家權威醫院的臨床試驗,通過了國家食品藥品監督管理局(SFDA)的認證,成為該類產品中唯一獲得國家批準的醫療器械批號的產品。

    理論科學依據充實

    臨床使用效果顯著

    “腦吧”通過科技成果鑒定會的審議,獲得了眾多專業學者的高度贊譽。本次科技成果鑒定委員會主任,人民醫院喬忠教授在會上指出,此項科研產品的研究出發點非常好,能幫助提高學生注意力、緩解學習壓力、增強記憶力,從而有效提高學習成績,其中所依據的科學理論非常充實,合理的整體設計也足以支撐產品開發之初幫助學生提高學習效率的目的。

    鑒定委員會委員高教雜志社編輯、高級工程師董晶女士說到:“我不僅是一名教師,還是一位即將中考考生的家長,剛才看到材料當中介紹學生在學習當中的痛苦,我真是感同身受啊。”她提到自己也正在為孩子尋找一種能調整心理狀態,提高學習效率的有效方法,但是看到市場上的一些口服保健產品卻又不敢使用。看到腦吧這樣一種外用的輔助導引產品,又有比較深厚的科學理論基礎,她作為學生的家長還是非常期望和認可的。

    總院神經內科主任王瑞山也是這次鑒定委員會的委員,他說自己搞醫學幾十年,最認可的是中醫提到的“天人合一”的理論,即內外環境的統一。聲光導引健腦儀實際上也是通過聲信號和光信號等外環境的刺激引起內環境的變化,對學生或對亞健康狀態的人群來說,抓住腦電波這個關鍵因素,影響內部腦狀態工作,這個想法具有非常好的前瞻性和創新性。

    鑒定委員清華大學計算機教授鄧志東說他是搞人工智能的,他的課題組也在通過計算機模擬影響人體腦電波,并且現在已經完全成功的實現了,對于“腦吧”這個科技上的創新感覺非常親切,可以說是殊途同歸。他對腦吧提早的將科技轉化應用于服務社會表示贊同。

    此外,在教育部科技鑒定之前,“腦吧”已經在中國中醫研究院西苑醫院和中國人民白求恩國際和平醫院進行了臨床試驗,它對頭痛、煩躁、注意力和記憶力減退等癥狀有很大的改善作用。

    強強聯手拓市場

    腦吧領跑創富團

    作為專門從事科研開發的北京輝鴻偉業科貿有限公司和北京雙施偉業科技有限公司,為了將“腦吧”成功推向市場,于是面向全國公開誠征總。這次招募引起了擅長營銷策劃的沈陽春凱科技有限公司總經理施春凱先生的關注,他馬上制定了營銷策劃方案,借用該產品雙批號和權威、臨床兩項認證的優勢,在沈陽市開展了半公益、半宣傳的活動,如“免費為100名失眠患者或學生進行體驗”等,立刻在沈陽形成燎原之勢,經過組織會議營銷,短短一個多月,500多臺腦吧竟被搶購一空。這個銷售業績引起了研發公司的高度注意,雙方經過協議,沈陽春凱科技有限公司作為國內唯一授權的企業,權全“腦吧”的銷售工作,并于2008年正式面向全國招納市、縣級商。

    為了和更多的創業者一起將“中國腦吧”做大做強,也為了讓更多的創業者借此找到值得信賴的投資項目,沈陽春凱科技有限公司為此制訂了詳細的銷售計劃,并以分銷零銷、專賣店、培訓班、與學校合作、會議營銷、藥店或醫院代售等6大渠道,為不同情況的創業者量身定做經營模式。用施春凱總經理最中肯的話說:“創業者拿出血汗錢來投資不容易,選什么品牌不是最重要的,但一定要找有效果、有信譽、有保障的產品和企業,以免浪費錢財又搭時間。”

    沈陽春凱科技有限公司

    第9篇:會議營銷策劃方案范文

    計劃對工作既有指導作用,又有推動作用,搞好工作計劃,是建立正常工作秩序,提高工作效率的重要手段。下面小編為大家帶來2022年銷售工作計劃模板,但愿對你有借鑒作用!

    2022年銷售工作計劃模板11)建立一支熟悉業務,比較穩定的銷售團隊。

    人才是企業最寶貴的資源,一切銷售業績都起源于有一個好的銷售人員。沒錯,先制定出銷售人員個人工作計劃并監督完成。建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是我們現在的一個重點。在工作中建立一個和諧,具有殺傷力的銷售團隊應作為一項主要的工作來抓。

    2)完善銷售制度,建立一套明確系統的業務管理辦法。

    銷售管理是企業的老大難問題,銷售人員出差,見客戶處于放任自流的狀態。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發揮主觀能動性,對工作有較強的責任心,提高銷售人員的主人公意識。

    3)培養銷售人員發現問題,總結問題,不斷自我提高的習慣。

    培養銷售人員發現問題,總結問題目的在于提高銷售人員綜合素質,在工作中能發現問題總結問題并能提出自己的看法和建議,業務能力提高到一個成熟業務員的檔次。

    4)市場分析。

    也就是根據我們所了解到的市場情況,對我們我們公司產品的賣點,消費體,銷量等進行適當的定位。

    5)銷售方式。

    就是找出適合我們我們公司產品銷售的模式和方法。

    6)銷售目標

    根據我們公司下達的銷售任務,把任務根據具體情況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業績。如出現未完成時應及時找出原因并改正!

    7)客戶管理。

    就是對一開發的客戶如何進行服務和怎樣促使他們提高銷售或購買;對潛在客戶怎樣進行跟進。

    根據我以往的銷售過程中遇到的一些問題,約好的客戶突然改變行程,毀約,使計劃好的行程被打亂,不能完成出差的目的。造成時間,資金上的浪費。我希望領導能多注意這方面的工作!

    2022年銷售工作計劃模板2一、銷量指標

    帶領團隊努力完成領導給予的當月銷售計劃、目標。

    二、監督,管理銷售展廳和銷售人員的日常銷售工作,制定儀表環境監督卡。

    1、儀表著裝:統一工作服并佩戴胸卡

    2、展廳整潔:每天定期檢查展廳車輛,談判桌的整潔狀況。

    每人負責的車輛必須在9點前搽試完畢,展車全部。隨時處理展廳突況,必要時上報銷售經理。

    3、展廳前臺接待:如值勤人員有特殊原因離崗,需找到替代人員,替代人員承擔所有前臺值勤的責任。

    隨時查看銷售人員在展廳的紀律。

    4、銷售人員的日常工作,對于銷售人員的客戶級別定位和三表一卡的回訪度進行提醒督促,對銷售員的銷售流程進行勘察。

    對銷售人員每天的工作任務和需要完成的任務進行協調,如上牌時間和廠家出現的政策變動等。隨時處理展廳突況,必要時上報銷售經理。每天下午下班前定時把一整天的工作情況和明天需要完成的工作任務上報給銷售經理。處理職責范圍類的客戶抱怨,提升客戶滿意度。

    5、員工請假處理,準假具體安排辦法制度。

    三、配合市場部,做好銷售拓展和市場推廣工作

    1、對市場部發出來的市場活動進行協調,如外出拍照片等。

    2、在銷售人員不值班的情況下,可以溝通市場部進行外出市場開拓,由市場部定點,出外發單片。

    四、掌握庫存,配合銷售經理做好銷售需求計劃

    每天對于銷售人員的交車,資料交接,開票,做保險等進行盤查。下班前上報銷售經理登記。對于時間過長車輛對銷售人員進行通報,重點銷售;配合銷售經理對每禮拜一從廠家訂購的車型,顏色進行建議。

    五、協助銷售經理做好銷售人員的培訓計劃,并組織實施

    由于現階段的管理制度不完善,銷售員缺少較好的培訓,通過與銷售顧問的溝通,他們需求更好的競品信息,我會想辦法找出好的口述(已有思路),直接影響銷售業績。根據銷售經理和銷售顧問的具體要求,制定相關的培訓材料和計劃!初步定在每天早晨培訓閑置組。

    六、排班安排

    根據現排班制度,由于有1組為閑置組,閑散情況嚴重,組織上午學習培訓,每月初月中做競品調查。

    當然,所有的計劃在此都是紙上談兵,所以說,實踐是檢驗真理的標準,在今后的工作中,我定當努力將這些計劃付諸于實踐中,并在實踐中不斷的提高自己改善團隊,帶領團隊一起,在情況下完成領導下達的任務。

    2022年銷售工作計劃模板3一、日常行政事務建設工作:

    1、日常接待:接待主要人員為總部領導、同事;

    政府相關部門;合作伙伴等。

    2、證照年審:對需要辦理手續的證照進行登記,提前確定辦理時間,安排在規定時段內辦理完企業和車輛的證照年審工作。

    3、資料整理:嚴格規范和執行文件資料管理制度。

    4、辦公用品采購和使用:依據年度預算采購和領用辦公用品,嚴格控制費用。

    耐用辦公用品,如油筆、訂書機、計算器等依據以壞、舊換新的原則領用。

    5、車輛管理:嚴格執行車輛使用管理制度,及時進行使用登記、及時保養清洗,違章及時定責處理。

    6、水電等方面,嚴格控制監督,做好“節流”工作。

    7、定期5s檢查,并進行獎罰結合,罰款作為員工活動基金。

    二、安全保衛工作:

    1、增加安保人員,進行白天晚上24有人值班巡邏。

    2、消防事故應急預案,對安保人員進行消防培訓。

    3、多了解周圍環境治安方面情況,多與所屬派出所進行良好溝通,如有必要進行聯防合作。

    4、經常對員工進行安全教育,操作規程,交通、用電、消防,防患于未然。

    5、加強節假日和重點區域安全防范。

    三、宿舍、食堂工作:

    1、宿舍方面:加強對我公司的宿舍的管理,并將分散居住的員工集合在一起進行集中管理。

    2、食堂方面:做好開辦食堂前的各項準備工作。

    四、外聯工作:

    1、盡可能多與政府相關部門、甲方管理人員、當地村民進行良好溝通,為企業發展奠定良好外部環境。

    2、多尋找幾家物品供應商,定期到市場上詢價,確保所采購物品物美價廉。

    五、保潔工作:

    對于現有保潔人員進行深度培訓,確保其能夠掌握服務禮儀和細節化工作要領,為公司創建干凈整潔的硬件環境。

    六、綠化工作:

    定期進行花卉的更換或者養護,保證給客戶提供一個溫馨的環境。

    七、企業文化建設:

    積極參與《__》、《__汽車人》等媒體的投稿和互動,把太原分公司更多的人文關懷、好人好事、精神風貌展現到更多人眼前。

    總之,行政人事工作人事行政工作是一個繁雜的工作體系。下一步,行政部必須加強行政人事工作的執行力度,搭建好企業與員工之間的橋梁,在工作中不斷學習,不斷增強自身修養,加強公司業務知識的學習,圓滿完成公司領導安排的各項事務。

    2022年銷售工作計劃模板4(一)服裝產品營銷策劃目的

    要對本服裝產品營銷策劃所要達到的目標、宗旨樹立明確的觀點(如:提高市場占有率;擴大產品知名度;樹立規模、優質、專業、服務的良好形象),()作為執行本策劃的動力或強調其執行的意義所在,以要求全員統一思想,協調行動,共同努力保證策劃高質量地完成。

    (二)分析當前的服裝產品營銷環境狀況

    對同類產品市場狀況,競爭狀況及宏觀環境要有一個清醒的認識。它是為指訂相應的營銷策略,采取正確的營銷手段提供依據的。"知己知彼方能百戰不殆",因此這一部分需要策劃者對市場比較了解。

    (三)市場機會與問題分析

    服裝產品營銷方案,是對市場機會的把握和策略的運用,因此分析市場機會,就成了服裝產品營銷策劃的關鍵。只是找準了市場機會,策劃就成功了一半。

    (四)服裝產品營銷目標

    營銷目標是在前面目的任務基礎上公司所要實現的具體目標,即服裝產品營銷策劃方案執行期間,經濟效益目標達到:總銷售量為_×萬件,預計毛利_×萬元,市場占有率實現_。通過市場分析,找出市場機會,提煉自身優勢,確定銷售目標。例如確定的目標市場:以行業銷售為主(利潤和穩定市場)、渠道銷售為輔(提高知名度,擴大市場占有率);行業主要主要系指工礦,交通,建筑,消防,制造,工廠等有一定采購規模的目標客戶;渠道銷售主要系指區縣級的加盟或者商。

    (五)服裝產品營銷戰略(具體行銷方案)

    (六)服裝產品策劃方案各項費用預算

    這一部分記載的是整個營銷方案推進過程中的費用投入,包括服裝產品營銷過程中的總費用、階段費用、項目費用等,其原則是以較少投入獲得效果。

    (七)銷售增長預測與效益分析

    該部分對營銷行動方案投入實施后的效益分析,包括服裝產品營銷后未來1-5年的銷售增長、利潤與收益分析、現金流分析、投資回報率等。

    (八)服裝產品營銷方案調整

    這一部分是作為服裝產品策劃方案的補充部分。在方案執行中都可能出現與現實情況不相適應的地方,因此方案貫徹必須隨時根據市場的反饋及時對方案進行調整。

    2022年銷售工作計劃模板5一、清點貨品,做到心中有數

    1.掌握每款貨品數量。

    2.掌握每款號碼情況及數量。

    3.掌握前十大貨品庫存情況及時補貨,并讓每位員了解。

    4.近期整理庫房,做到井然有序,便于找貨、盤貨。

    二、管理好賬目

    1.做到日清、日結、日總、日存、日報。

    2.做到心中有數,每款每日銷售數量及占比。

    3.并進行銷售同比及環比分析,同時對貨品進行調整。

    三、管理好員工

    1.穩,穩定在職員工,逐一談,了解內心需求及動向。

    2.招,招聘新員工,做到招之能來,來之能用,用之能勝。

    3.訓,培訓員工。

    (1)做到每位員工均了解公司制度。

    (2)在無顧客時,培訓員工的銷售技巧如服飾搭配、話術表達等知識技巧。

    4.保,保證賣場有足夠的銷售人員,目的是保證銷售額。

    5.提,提高銷售人員的銷售技巧,貨品知識等,便銷售人員成為一頂一的干將,并為企業提供優秀的管理人員。

    四、商品陳列

    1.按公司要求,做好服裝陳列。

    做到精中有細,細中有致。通過陳列使顧客產生購買行為。

    2.在陳列上爭取創新,開發員工的創新思維,激發員工創新力,并根據創新結果給予物質獎勵。

    目的是挖掘員工潛力,激勵員工創新思想。

    3.調整服裝陳列,隨時變換搭配,讓新顧客有耳目一新的感覺,老顧客有新感覺。

    五、增加銷售額

    1.通過培訓指導員工,從單個顧客銷售數量上入手,挖掘顧客需求分析顧客類型,多做銷售附加。

    2.掌握每次促銷活動,在活動前與所有員工共同分析,做到事前的準備,事中有跟進,事后有總結。

    3.促銷宣傳方面,對老顧客通過電話、手機短信等方式將信息及時發出;

    對新顧客通過宣傳頁等方式,爭取更大的宣傳范圍。

    4.對于銷售業績較高的員工和銷售附加較高的員工,做到業績分享,共同學習提高,增加整體銷售業績。

    2022年銷售工作計劃模板6一、服裝的陳列

    在賣場除了店鋪的設計和櫥窗的造型外,需要在服裝的陳列上表新立異,以求強烈的視覺沖擊力,營造成一種商業空間的銷售環境,以濃重的設計烘托自身的賣場氛圍,以獨特的個性確立商圈的形象,以爭取更多消費者的光顧,來獲取更大的利潤。因此,服裝陳列也越來越受商家的注意,成為銷售系統的重要環節。作為營銷系統中重要的一環,如何陳列商品,有以下幾點建議:

    1、疊裝陳列

    (1)首先強調視覺,在色塊掌握上,原則應是從外到內,有淺至深,由暖至冷,由明至暗,因為這是人觀察事物的習性,這樣也能使消費者對商品產生興趣,從注意、吸引、觀察、購買等幾個環節進行購物。

    (2)同季節同類型同系列的產品陳列同一區域。

    (3)疊裝區域附近位置盡量設計模特,展示疊裝中的代表款式,以吸引注意增進視覺,并且可以擺放相應的服裝的海報,宣傳單張,以全方位位展示代表款。

    2、掛裝陳列

    (1)每款服飾應同時連續掛2件以上,掛裝應保持整潔,無折痕。

    (2)掛裝的陳列顏色應從外到內,從前到后,由淺到深,由明至暗,側列從前到后,從外到內,由淺到深,由明至暗,這些得根據店鋪的面積與服裝的主推風格來定。

    3、模特服裝的陳列,二到三天則須更換一次,這樣給顧客保持新鮮感,吸引人流進店。

    在細節決定成敗的今天,商家想在激烈的市場競爭中,立于不敗之地,就得從細微處入手,作為服裝銷售的專賣店,有三個因素決定著專賣店開得是否成功,一是硬件,二是其貨品陳列,三是專賣店的員工素質,服務質量提高銷售量也必將隨之提高。

    二、提高服務質量

    服裝導購代表工作的目的不盡相同,有的是為了收入,有的是為了喜好,有的兼而有之,不論是那一種目的首先工作就必須具備工作責任心及工作要求,好的服務必將贏得顧客認同,獲得顧客認同也必將提高銷售量。

    1、自身工作要求:

    (1)保證積極的工作態度,在工作中持有飽滿的工作熱情;

    (2)善于與同事合作,精誠合作發揮團隊銷售力量;和公司其他員工要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業務技能;

    (3)要有好業績就得加強業務學習,開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學業務與交流技能相結合。

    (4)對自己嚴格要求,學習亮劍精神,工作扎實細致,要不斷加強業務方面的學習,多看書及相關產品知識,上網查閱相關資料,與同行們交流,向他們學習更好的方式方法。

    (5)善于做出工作總結,一周一小結,每月一大結,看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯,學會自主嚴格要求自己。

    2、客戶維系要求:

    (1)知道顧客的真正需求,在了解顧客的需求同時,滿足顧客提出的合理要求,提高與顧客之間的信任度,這是維系客戶所必要的條件。

    (2)建立客戶資料,對客服的喜好要清楚了解,客戶電話必須詳細記錄,在每季有新產品上架時可以通知客戶。

    (3)對于老客戶,和固定客戶,要經常保持聯系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩定與客戶關系。

    (4)對所有客戶的工作態度都要一樣,加強產品質量和服務意識,為公司樹立更好的形象,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務。了解客戶最需要的服務質量,盡自己的努力做的更好。

    三、具體計劃

    1、對銷售任務的細化分解,將每月的任務量分配至每周、每天,每日當班工作結束后核對任務完成情況,總結工作得失;

    2、于老客戶保持良好關系,在周末時發送祝福短信,讓客戶感受到被重視。

    3、新品上架或換季活動時主動通過電話通知顧客,邀約顧客到店消費。

    2022年銷售工作計劃模板7一、加深對崗位職責的認識

    我明顯的感覺到自己對銷售助理這個崗位的工作職業認識并不深刻,我必須從深層次去剖析自己的工作職責,我在公司工作半年了,對自己的工作流程還是不是十分的熟悉,更別提應對客戶了,我總是不能很好的像前輩一樣把每一位有意向的客戶留住,這就是我的個人問題了,銷售經理不比銷售部的其他崗位,工作內容單一,這半年以來我是真的體會到了什么叫做手忙腳亂,銷售部的幾乎每個崗位的工作都跟我或多或少的有些許關聯,客戶有訂單來了會需要我去處理,客戶進行投訴了,也要我去了解情況去解決,公司銷售業績的統計工作,也會落到我的頭上……就是因為我沒有一個工作計劃,才讓我每天的工作這么的手忙腳亂。

    1、安排好進行每項工作的時間,比如幾點到幾點處理什么樣的事情,嚴格控制好,要求自己必須在時間內,完成工作。

    2、認清自己這個職位在公司的地位,我發現我是公司和部門的主要樞紐,跟各個部門都有聯系,所以有時候我在工作時抬頭挺胸,只做自己崗位職責內的工作,其余工作一概不理會,除非是領導刻意安排的。

    二、加強跟各部門、客戶的聯系

    上面我也提到過了,我需要跟公司的很多職位的同事們聯系,不僅跟客戶要有密切的聯系,銷售部的領導、公司的產品倉庫、公司的業務員等等我都需要加強聯系,我要做的就是多聯系,維持好人際關系,不要讓互相之間存在誤會以及矛盾,是能讓互相之間熟絡起來,這樣十分有利于我的工作開展,會節省我很多的時間,如此下來不僅能增加我工作的質量,還能增加我工作的數量,我能利用節省出來的時候,做其他事情。

    三、增加對產品、客戶的認識

    公司的產品以及客戶都是我的工作重心,也必須在我的計劃之內,這也是我整個計劃中最應該得到重視的實施的。

    1、產品:

    公司的產品眾多,我在以前的工作中,只是能粗略的知道公司每件產品的作用以及出產時期,并不能為客戶提供他們想要知道產品信息,這就導致聊不下去,這也就是我客戶流失的重大原因之一,我必須在工作中做到抽時間熟悉公司的所有產品,從功能、制造難度、構成材料、主要的設計師是誰、耗費了多大的物力財力等等方面我都要有個清晰的認識,這樣才能更好的回到客戶,滿足客戶對產品的一切疑惑。

    2、客戶:

    俗話說的好,客戶都是上帝,跟客戶的關系是需要我們去經營的,不能說忙著當前手頭的客戶就把之前的客戶給拋諸腦后了,也對那些潛在的客戶不理不睬了,怎么處理好跟客戶的關系,是一門極其深奧的學問,我還有待加強,怎么做到不打擾到客戶,而讓他們激起對產品的想法,這是我下半年要思考且做到的。

    2022年銷售工作計劃模板8(一)職責心

    做任何事情首先要有一個用心向上的心態,對于自我的工作要有職責感、使命感。領導安排的工作對自我是一個考驗同時完成工作也是自我的一種提升。

    (二)觀察力

    觀察力對于銷售人員十分重要,同時銷售助理也應具備良好的觀察力,這樣能更好的配合部門銷售人員的工作。

    (三)良好的人際關系

    不管是在公司還是應對我們的客戶,良好的人及關系是十分關鍵的,它能夠提升工作效率。尤其是應對客戶,良好的人際關系能提升客戶對公司的信任度。只有在雙方友好、信任的前提下才能更進一步的發展與合作。

    (四)熟悉部門職責及工作日程

    作為銷售助理,首先是要了解本部門的職責、和各個項目的具體狀況,及配合部門領導協調公司與客戶間的問題與矛盾,日常要協助部門領導做好本部門的工作。

    (五)熟悉業務流程及各部門之間配合

    要熟練掌握業務流程,如新項目立項、協議的審批,合同蓋章、數據對接、客戶問題的處理等等。部門之間要交流通常,掌握市場運作,醫療資源部的拓展、產品的創新、服務的對接等等。

    (六)熟悉部門產品

    隨著公司的發展,內部的服務產品也隨之更新,要了解公司與公司的服務產品,這樣能更好的配合部門領導做文案工作。

    (七)熟悉公司客戶

    熟悉公司已簽約的客戶,尤其要了解本部門的客戶,做好客戶調查工作,掌握客戶的基本信息,了解客戶的實際需求,進行文案的整理以方便銷售人員進行合作的推動。

    (八)和部門內人員的配合

    配合本門人員做好日常的工作,如會議安排、會議記錄、各部門溝通等事項。

    2022年銷售工作計劃模板9在新一年里,公司也將迎來更大的發展,為了跟進時代進步的腳伐,我也制度了相應工作計劃并提出一些自己小小的建議。

    一、新客戶的開發21世紀是個信息發達的世紀,在開發新客戶中,我們可以通過網絡、報刊、雜志等途徑來尋找新客戶。另外,讓客戶了解到公司也很重要,在此我有點建議,如果有時間的話,大家可以多發些信息,以便更多的人了解到公司,了解到咱公司的產品,為公司爭取到更多的客戶資源。在客戶跟進方面,我主要負責寄樣品和畫冊,后繼跟進由銷售人員負責,當然我也要了解客戶處于哪個進度,在銷售人員外出的情狀下,我也可以跟進。每個新開發的客戶,我都將制表統計,在開發客戶的得失之處我們可以做分析。建議每半個月可以開一次例會來分析近來客戶的狀況,對于未成交的客戶我們可以做一個總結,以便更好地跟進,對于成交的客戶我們也可以拿出來分享以供大家學習。

    二、老客戶的維護

    A.回復交期每個訂單下單后我將及時回復的交期,如果交期有問題就和客戶溝通,如果客戶不能接受延期,我將和生產部門協調好,盡量滿足客戶的要求。

    B.貨物的跟進產品生產過程可能會有這樣或者那樣的狀況出現,以致延誤了出貨,此時和生產部門的溝通顯得尤為重要。在和生產部門的溝通時,我會盡量協調好各方便的關系,心平氣好的把事情處理好以保證出貨的及時。出貨后把貨運或者快遞公司電話、發貨日期、單號等信息反饋給客戶,以便客戶查詢和簽收。

    C.產品的改進公司的產品有改進是公司的一種進步,我們在啟用新品時,首先要給客戶送樣,得到他們的承認后方可使用,若他們不接受,我們將作相應的改進滿足他們的需求。

    D.回訪和溝通對于老客戶的回訪,我們是不定期的。在節假日里我們是一定要送出問候和祝福的,在重要的日子里可以送些小禮品以增進感情。在平時,我們也要和客戶保持聯絡,關心他們的狀況,平常可以通過電話QQEAMI等聯絡感情。如果方便的話,可以登門拜訪客戶,以便促進我們和客戶之間的關系。對于大客戶反映的問題,我們會作為重點來解決,及時把信息反饋,讓他們有一種被重視的感覺。當然對于一般客戶的問題我們也不會忽略。總之要維護客群關系,溝通是關鍵。我們會盡努力把客群關系搞好。

    三、建議對于公司的職員來說,熟悉公司的產品是很必要的。為了發展,公司可能會有產品改進或者新品的推出,建議公司經常作一些產品的培訓,讓我們對咱公司的產品更加了解。此外,工作中學習也是很重要的,如果有時間的話,建議公司開展一些工作技能的培訓,讓大家成長得更快。還有,工作之余我們可以開展一些活動,比方爬山,游泳、乒乓球賽、羽毛球賽等等豐富我們的業余生活。公司可以有自己的企業文化,創辦自己的月刊。

    2022年銷售工作計劃模板101.技能不過硬,話術還有問題。

    發現在跟客戶交流的時候,方法不夠靈活,心急的時候會有點口吃。

    2.工作狀態不穩定,比如前兩天狀態不錯的時候跟客戶聊得非常好,包括打新單時接通率都會高些。

    但禮拜三時狀態就很差,拿起電話不知道說些什么。腦子一片漿糊。

    3.銷售意識不強,往往是聊了很長時間的客戶都不清楚我到底是要跟他推銷什么。

    只是從我這里聽消息。

    4.過分在乎成敗,急躁,把握不好分寸,常常在不恰當的時候推銷產品或者啰嗦過多,讓客戶有所反感。

    5.自我要求不強,平時業余時間沒有充分利用來學習提高自己,總體能力素質不夠強。

    對于這些問題,我以后努力改正,下面是我的工作計劃:

    1)對于老客戶,和固定客戶,要經常保持聯系,穩定與客戶關系。

    2)現在正在嘗試各種工作方法,試圖找出一種適合自己,使用起來得心應手的方式。

    3)控制自己的情緒與狀態,盡量保持狀態穩定,保持良好的狀態。

    4)加強銷售意識,加強目的性,有計劃,有步驟的去和客戶交流,戒急戒躁,從容面對挑戰。

    5)要有好業績就得加強業務學習,開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學業務與交流技能向結合。

    6)和公司其他員工要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業務技能。

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