企業對接情況匯報精選(九篇)

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第1篇：企業對接情況匯報范文

1、“萬村千鄉”市場工程“農家店”建設

商務部分配省指標為7000個，對每個“農家店”補助7000元，市力爭指標600—800個，縣已要求250—300個；

2、“萬村千鄉”市場工程配送中心建設

商務部分配省指標為40個，對每個配送中心補助70萬元，市力爭指標4—5個，縣新宏發超市在建一個配送中心，項目已上報；

3、農村集貿市場改造

商務部擬對每個改造的農村集貿市場給予資金補助，分配省指標為15個，市力爭指標4個，縣要求一個指標，資金補助估計100萬元左右；

4、“農超對接”工程（農產品合作組織與大型超市對接）

商務部支持我市大力開展“農超對接”工程，項目指標不限，對每個項目補助資金200萬元，樂化鎮的大棚綠色蔬菜基地（3000畝）直接與大型超市對接工程已上報列入；

5、商業特色街培育建設工程

商務部對我市商業特色街的培育和建設工作將給予資金支持，目前，正在起草相關扶持細則，建議抓緊起動我縣的小商業街建設工作；

6、市場監測信息泵安裝工作（在監測企業電腦上安裝一個數據輸出系統）

商務部對每個安裝信息泵的監測企業補助2萬元，企業數量不限，鼓勵多安裝，主要是零售批發、百貨類企業，我局將加強與這些企業的聯系溝通；

7、生豬定點屠宰病害豬無害化處理工作，商務部對每頭病害豬無害化處理補助資金500元，，2012年將超過100萬元；

8、商務部同意并支持市繼續承辦2012年中國綠色食品博覽會，屆時，我局將積極組織相關企業參加。

下一步打算

第2篇：企業對接情況匯報范文

以科學發展觀為指導，以調結構促發展為目標，以江城市帶承接產業轉移示范區先行區建設為契機，堅持“大招商、招大商、大獎勵”工作理念，提升壯大三大主導產業、積極培育新興產業，搭建合作交流平臺，推動我市與全國知名非公企業合作共贏，推動經濟社會實現追趕型、跨越式發展。

二、目標任務

力爭實現全市與全國知名非公企業簽約合作項目投資達40億元，確保完成市下達的38億元簽約投資任務。

三、時間安排及工作步驟

（一）籌備動員階段（8月下旬）

建立工作班子，確定工作人員，制定工作方案，召開專題會議，布置工作任務。

（二）邀商洽談階段（9月份）

立足我市資源優勢和產業特色，積極謀劃對接項目。經濟開發區及各鄉鎮街道辦事處、市直各單位主要領導要帶隊主動出擊，與全國知名非公企業充分溝通，形成合作意向。邀請重點企業和投資客商前來考察，落實項目投資前期有關手續，確定簽約企業和項目。市推進工作辦公室負責跟蹤調度，定期通報各單位活動開展情況，及時做好洽談項目的催報、統計、匯總和分析工作。

（三）集中簽約階段（10月份）

省政府決定在10月份組織各市縣政府與各知名非公企業在合肥市召開簽約大會，我市組織參加與項目合作企業進行集中簽約儀式。

四、工作措施及要求

（一）加強領導，精心組織。各地各部門要充分認識做好我市與全國知名非公企業合作發展工作重大意義。根據省、市政府要求，市政府成立市與全國知名非公企業合作發展推進工作領導組（名單附后），市政府主要負責同志任組長，分管負責同志任副組長，市直有關單位負責同志為成員，抽調市經信委、招商局、工商聯等單位人員集中辦公。辦公室下設四個工作組。

（1）綜合組：由市經信委牽頭，市工商聯參加。統籌負責各項籌備工作；擬定我市總體方案；負責各項進展情況的催報、統計、匯總、分析和上報工作；通報各地、各單位進展情況；完成市領導交辦的其他事項。

（2）項目組：由市招商局牽頭，有關部門參加。負責對接項目庫，研究制定各地、各單位簽約項目投資額參考指標，分解目標任務；定期組織召開調度會議；落實項目投資有關手續，確定簽約企業和項目。

（3）傳組：由市委傳部負責。組織新聞媒體傳投資環境和發展前景，集中報道活動開展情況，營造良好輿論氛圍。充分發揮網絡優勢，利用市政府網站工作動態、重點招商項目、優惠政策等。

（4）后勤組：由市經信委負責整個對接工作的后勤保障，對接工作經費由財政承擔。

各單位要加強領導，整合資源，集中人力、物力、精力，合力攻堅。形成上下貫通、內外銜接、分工負責、協調聯動的領導機制和工作機制。

（二）明確目標，落實責任。此次推進活動，市下達我市的簽約投資任務為38億元，時間緊、任務重。各地、各單位必須堅持“全市一盤棋”原則，進一步落實責任，搶抓機遇，爭分奪秒地開展工作，全力抓好簽約指標的落實。省、市政府決定年底進行考核獎懲，市政府也將對各單位與全國知名非公企業的簽約項目完成情況進行考核。

（三）領導帶隊，上門招商。各地、各單位對已組織實施的項目要進行認真梳理、篩選和包裝，針對各知名非公企業主業和發展方向，各單位主要負責同志親自帶隊赴知名非公企業進行專門溝通。充分調動各方面的積極性，利用本地區、本單位與全國知名非公企業的各類資源，發揮綜合優勢，把項目推介工作做細、做實、做深。對于達成投資意向的合作項目，要立即邀請全國知名非公企業來進行調研、考察、洽談，并及時向市領導組辦公室通報，對重大項目市領導將安排接待。建立項目合力推進機制，每個擬對接項目對應一名分管領導、一個工作班子、一套工作機制，力爭考察一個、談成一個、簽約一個。

第3篇：企業對接情況匯報范文

給領導決策提供科學參考，為進一步了解我縣職業教育發展情況。近日，縣政府辦公室組成專題調研組，就縣職業教育工作情況進行了調研。調研組分別聽取了縣教育局、人力資源和社保局相關工作情況匯報，并到縣職教中心、縣開發區部分企業實地開展走訪座談調研?，F將調研情況匯報如下。

一、職教工作基本情況

縣認真貫徹職業教育法律法規，近幾年來。堅持“以服務為宗旨。以就業為導向職業教育辦學方針，探索教育教學改革，加強基礎能力建設，職業教育躍上新臺階。

擴大職教招生。縣教育育、人社局等部門認真宣傳貫徹《職業教育法》積極營造全社會重視職教、支持職教的良好環境。面對社會上對職業技術學校能否學到真本事，1積極宣傳引導。就業能否保證等種種疑慮，全縣上下通過對職業技術教育優惠政策、人才需求形勢、就業信息和勞務需求信息方面的宣傳，使一部分群眾和學生家長對職業教育逐步改變觀念。同時，各職校每年還組織教職工集中時間深入學校、學生家庭，大力宣傳職業教育法律法規和國家相關政策，動員職教對象參加職業教育，千方百計增加生源。

拓寬發展空間。為了使職業教育與市場需求緊密對接，2面向市場辦學。結合經濟發展需要，開始逐步推行工學結合、校企合作、訂單培訓”人才培養模式，力求開設具有市場空間、就業前景看好的專業。目前縣職教中心開設了計算機應用、工藝美術、電子電工、機械加工、汽車檢測與維修、數控技術應用、農村電器技術等專業。省市中職技能大賽中，縣職教中心有1人獲得省一等獎、2人獲得市一等獎、3人獲得市三等獎，學校獲得市團體三等獎。

注重技能培養。非學歷的短期培訓，3開展短期培訓。職業教育的重要組成部分，提高勞動者職業素質的重要形式。據縣人力資源和社保部門統計，政府和行業企業的推動下，近三年職業技能培訓達3000人次，培訓工種涉及縫紉、電子電工、數控機床、黃酒釀造、焊工、鉗工等，為我縣勞動力轉移就業和經濟發展提供了技能服務支撐。

提升辦學水平。縣職教中心，4加強基礎建設。借助原中學的教學資源，加快學校轉型。經過兩年多來的努力，學校于年月通過省示范中等職業學校驗收。民辦職校自年創建以來，投入余萬元，不斷加強基礎設施建設，目前校園面積已達萬平米，校舍面積萬平米。新的實訓大樓和教學大樓正在建設之中?？h人力資源和社保局還積極向上爭取萬元實訓器材為職校提供實訓服務。師資建設方面，職校通過脫產培訓、自我轉型、社會聘用等多種途徑，著力加強教師的業務培訓，努力打造一支適應職教發展的雙師型”教師隊伍。如職校先后有名教師參加了汽車維修、機械、工程、數控、旅游管理等5個專業的國家級職業中學教師培訓，名教師參加了省級教師培訓，選聘名優秀技術員和工程師來校長期培養年輕專業教師和擔當實訓指導教師。

二、工作中存在主要問題

縣每年初中畢業生余人，1職校招生難和企業用工難現象較為突出。據統計。除有相當一部分進入到普通高中學習外，再加上外出務工、縣外職業學校的爭搶生源，實際進入縣內職業學校就讀不足人，普職比遠沒有達到規定的要求。年縣職教中心和職校兩所職校實際招生只有人。同時，隨著開發區落戶企業的迅速擴張，企業用工供需矛盾十分突出，主要表現是一方面企業用工在數量上缺口較大，招工難問題開始凸現；另一方面縣內職校學生畢業后首次就業到縣外占有較大的比例，加上所學專業、課程與企業不能有效對接，人才需求進一步脫節，企業在當地難以招到滿意的技能工人。

實訓設備缺乏，2技能教育仍是職業教育中的薄弱環節。主要是雙師型”教師不足。嚴重制約了技能教學的開展。特別是縣職教中心由于教師多數是從普高改行，專業知識缺乏，實踐經驗不足，難以擺脫普通教育“以課堂知識傳授為主”教學模式。學校和企業、產業和專業、崗位和課程、車間和課堂等沒有有效對接，加上我縣職業教育投入不足，辦學規模較小、水平較低，特色不明顯，全省、全市還處于落后的位置，職業教育的質量與勞動力市場需求仍有較大差距。

雖然起步相對較早，3職業教育資源有待進一步整合統籌?？h職業教育學校創辦于世紀年代初期。但中途幾經折騰，發展幾乎停滯。目前，縣有公辦、民辦所職校，專業設置趨同，重復建設現象普遍，造成較大的資源浪費和惡性競爭，降低了辦學效益。

三、下一步對策建議

推動我縣工業經濟發展提供大量適用技能人才的迫切要求。為此，大力發展職業教育是將我縣剩余勞動力轉化為人力資源優勢的必然選擇。提出如下建議意見。

提高辦學效益。堅持對接產業，1更新辦學理念。服務經濟。圍繞主導產業發展職業教育，做到專業設置與產業布局相結合，實現專業對接產業、課堂對接車間、課程對接工藝。堅持職業院校與企業聯合辦學的原則，全面推行訂單培養、工學結合、半工半讀等人才培養模式，實現學校和工作崗位“零距離”促進校企、產教對接，實現校企雙贏，合作共贏。建立職業教育與企業對接的信息定期機制、育人用工機制，實現教育資源與企業資源共建共享。

打造職教品牌。建議建立由縣政府牽頭、各相關部門參加的職教工作聯席會議制度，2整合職教資源。定期召開聯席會議，及時研究解決職業教育改革發展中的重大問題，科學規劃、統籌、協調好全縣的職業教育。對我縣現有的職教資源和兩所職校，建議通過聯合、兼并、重組、劃轉等形式，進行整合和優化配置，打造精品、特色專業，形成規模發展、集約發展、優化發展的強大合力。大力扶持龍頭職業學校，創造條件提升我縣職業教育的等級，不斷改善辦學條件和實驗設施，切實增強職業教育發展活力。

第4篇：企業對接情況匯報范文

調查組在聽取了縣法院執行工作情況匯報的基礎上，與法院的相關領導及執行人員進行座談，對執行局內設機構的軟硬件建設情況進行查看。分別召開了行政執法機關、司法機關、金融企業、仲裁機構有關負責人以及律師參加的座談會，征求各方面對法院執行工作的意見和建議。與此同時，對2006年至2009年以來的部分執行卷宗進行了審查，旁聽了執行案件的聽證會，對部分執行案件的當事人進行了走訪調查。

通過調查，調查組認為，永吉縣法院能夠按照社會主義法治理念和“公正司法，一心為民”的要求，全力維護社會公平正義，積極營造公正、高效的法治環境。

調查組就如何加強執行工作提出了建議：一是強化措施，加大執行工作力度，努力使執行工作做到公正與效率相統一，法律效果與社會效果相統一；二是加強隊伍建設，提高執法能力和水平；三是進一步樹立“審執并重”的思想，把執行工作貫穿于審理活動的全過程，做到受案時考慮執行，審理時兼顧執行，判決生效后及時執行；四是加強法制宣傳，營造誠信守法的社會執行環境。

(孫元春)

尼草房改造包保工作　梅河口市人大常委會關注

近日，梅河口市人大常委會主任李曉軍率領市人大辦公室、質量技術監督局、聯通公司、商業辦公室、太平洋壽險公司等包保部門領導到黑山頭鎮對接泥草房改造安居工程有關工作。

在對接儀式上，黑山頭鎮負責同志詳細介紹了黑山頭鎮泥草房改造安居工程情況。李曉軍指出，要注重統籌兼顧，穩步推進，重點解決危房戶、特困戶和低保戶等弱勢群體的泥草房改造；要引導農民發揚自力更生的精神，借助政府扶持和社會幫助，通過自身努力改善居住條件；還要保持與包保部門的溝通銜接，扎實做好相關工作；包保部門也要千方百計，幫助解決實際問題。確保這項民生和民心工程順利推進，收到實效。

各包保部門領導當場表示，一定竭盡全力。想方設法完成包保任務，為黑山頭鎮泥草房改造工程做出貢獻。

(劉振昌)

洮南市人大常委會對未成年人保護法貫徹實施情況開展執法檢查

近日，洮南市人大常委會組成執法檢查組，對政府貫徹實施未成年人保護法情況進行了執法檢查。檢查組由張曉梅副主任帶隊，部分常委會委員和市人大代表參加。檢查組先后深入到團結辦事處，一小、八中、黑水五中三所學校，分別與未成年人及其家長、街道辦事處、社區負責人、校領導、教師進行了座談；分別聽取了市教育局、團市委等9個部門的工作匯報；實地查看了市青少年活動中心、圖書館、救助站、部分網吧；召開了市工會、工商局、廣電局、衛生局、殘聯負責人及部分人大代表參加的座談會；聽取了市政府對全市貫徹實施未成年人保護法工作情況的匯報。

第5篇：企業對接情況匯報范文

一、認真履行職能，為殘疾人辦實事

一是認真組織實施“民生工程”殘疾人工作項目。省“民生工程”殘疾人工作任務下達后，市殘聯及時制定下發我市“民生工程”殘疾人工作項目 三是協助做好殘疾人維權工作。落實了市、縣、鄉三級殘聯兼職干部，暢通殘疾人反映訴求的渠道。協助市綜合執法支隊對殘疾人代步車非法運營的殘疾人進行說服教育。全年接訪殘疾人100多人次，未出現大的越級上訪和重復上訪。

四是積極參加市人大關于就業促進法的檢查。我會目前正在組織開展殘疾人就業情況調查。在市政協領導到殘聯視察期間，組織縣（市、區）殘聯集中向視察組匯報我市殘疾人工作情況，實地視察了殘疾人就業和康復工作。

五是四川汶川發生地震后，積極響應市委、市政府號召，組織機關黨員干部捐款13000元。

六是機關綜治工作、計生工作考評均達標。

三、加強隊伍建設，形成工作合力

一是加強學習，提高素質。認真開展深入學習實踐科學發展觀活動，堅持組織黨員干部學習黨的路線、方針、政策。圍繞貫徹落實市委、市政府決策部署深入縣、鄉、村和殘疾人集中的企業開展調研，結合我市發展現狀和殘疾人工作實際，探討殘疾人事業社會化工作方法。

二是改進作風，提高效能。認真開展“政務環境優化年”和“機關效能年”活動，深入推進以“人道、廉潔、服務、奉獻”為內容的殘疾人工作者職業道德建設，進一步規范簡化了殘疾人辦證工作程序。

第6篇：企業對接情況匯報范文

2018年，小微槐蔭分中心進緊緊圍繞董事會“黨建引領、轉型突破、提質控險、穩健發展”的指導思想,在總行和槐蔭中心支行的大力支持下，嚴格遵循《銀行二0一八年度授信政策》、《小微企業金融中心二0一八年度信貸管理意見》、《銀行經營性微貸業務管理辦法》及小微企業金融中心各項貸款產品的業務管理辦法，積極

開展營銷工作，現將2018年度工作情況匯報如下：

一、指標完成情況

截止到2018年11月30日，貸款余額22006.64萬元，較年初增加了4971.56萬元；存量戶數858戶，較年初增加了287戶；經濟利潤570.1萬元。

截止到11月29日,線下人工審批貸款共879筆,審批通過856筆,金額22086.2萬元,已放款855筆,金額22040.74萬元（含稅融e貸等網貸平臺業務）,其中新增619戶,金額15147.34萬元,還后再貸236戶,金額6893.4萬元。

不良貸款余額90.33萬元，較年初增加了61.55萬元，貸款不良率為0.41%。

二、 2018年主要工作情況回顧

（一）團結協作，全力以赴，大力開展營銷工作

1、加強與經營行交流聯動，推薦業務實現較大突破。2018年，在中心支行零售部的協助下，與轄內經營行進行了密切對接，多次進行業務及政策宣講，并為每家支行配備了對接的小微客戶經理，通過不定期的走訪支行，加強交流聯動。在年初總行推出網貸業務尤其是稅融e貸業務以來，分中心借助轄內支行資源，實現了網貸業務成功發放125筆，金額5360.8萬元。中心支行推薦稅融e貸業務筆數更是位列全轄第一，實現了槐蔭分中心業務增長的較大突破。

2、加大外拓營銷力度，深入市場進行地毯式推廣。2018年槐蔭分中心為尋求新的客戶資源制訂了詳細的外拓營銷計劃，加大外拓推廣的頻率和廣度，提高客戶經理外拓營銷能力和獲客的成功率。同時，中心支行在前期制定了小微企業貸款推動方案，充分發揮各個部門的職能優勢，促進小微企業的穩健發展。

3、積極推進批量項目進度，開展多渠道對接。分中心成立以來，就把平臺批量業務作為一項重要工作來抓。今年分中心對已有項目的濟南陜汽、聯興汽車工貿繼續加強溝通聯系；實現了與濟寧金鄉大蒜經銷商合作的1000萬元授信業務落地；繼續與濟南市財金農擔積極合作營銷惠農貸業務，截止到11月29日，放款72筆，金額1409萬元；加強與槐蔭區人社局聯系，積極開展創業擔保貸業務，截止到11月29日，放款324筆，金額3213萬元。2018年分中心積極開展各種新的渠道對接,分別與濟南市中小企業公共服務中心、山東省寶玉石協會、濟南市茶葉協會、濟南食品協會、山東汽配協會等機構進行業務對接。

（二）嚴控風險，處置不良，確保信貸資產質量良好

為有效防控風險，槐蔭分中心在業務拓展過程中，堅持選擇優質行業，在優質行業中尋求優質客戶的原則，極大地規避了信貸風險。同時，通過分中心負責人實地走訪、貸審會上會、嚴格把關放款、強化貸后管理等一系列措施，確保了信貸資產安全

1、為全面了解客戶風險情況，分中心延伸貸前調查環節的深度、廣度，對于額度較大的客戶，分中心負責人參與貸前調查，最大限度的了解客戶，降低風險隱患，對貸款額度進行控制。同時，要求客戶經理認真撰寫貸前調查報告，如實填寫客戶融資、擔保等情況。

2、提高對風控經理的崗位職責要求，不斷提高其風險把控的能力與意識，客觀、公正的審批業務； 對業務中存在的不足和風險點進行點評，從源頭上確保了信貸資料的質量，有效防范了操作風險。

3、在整體經濟形勢的下行期，加大貸后檢查的頻率和覆蓋率，強化“貸后創造效益”理念，嚴格對待每一條預警信息，做到有警必落實，有險必排查，做到貸后檢查工作不流于形式。

第7篇：企業對接情況匯報范文

在新的崗位上，分工聯系社會事業部門，更切身體會到科學發展、協調發展、統籌發展的重要性和必然性。一年來和工委同志們一起，圍繞相關議題，主要做了以下幾方面工作：

一是抓好關于職業病防治工作的主任會議議題調查工作。隨著我市工業經濟的發展，我市可能產生職業病危害的企業和工種日益增多，在堅持以人為本，著力構建和諧社會的新形勢下，6月份主任會議專題聽取了我市《職業病防治法》貫徹實施情況的匯報。為了做好議題的審議工作，6月上旬我們的同志分別到衛生局、安監局、疾控中心和車邏鎮走訪調查，聽取相關匯報，并召開由鄉企局、衛生監督所、相關重點企業等單位負責人參加的座談會，形成了全市《職業病防治法》貫徹實施情況的調查報告。我們認為，針對我市職業病防治工作現狀，要強化宣傳教育培訓，提高全社會職業病防治意識；加強協調配合，建立統一高效的監管機制；狠抓基礎工作，有效預防和控制職業危害，不斷提高職業衛生監管水平。市政府十分重視，分管市長明確表態，要加大執法力度，重點抓好企業法人培訓，提高職工自我保護意識，加強對重點企業的重點檢查。

二是圍繞食品衛生安全“難點”問題，搞好聯動執法檢查。近年來，國內乃至全球食品衛生安全問題不斷，“問題食品”屢禁不止，廣大百姓苦不堪言，深受其害。今年**市人大常委會決定從8月份起在全市進行一次食品衛生市縣聯動執法檢查活動，根據方案要求，我們高度重視、精心安排，深入走訪、調研?？偟目磥?，我市食品安全形勢總體是好的，但也存在一些不容忽視的問題，如食品衛生管理制度落實還不到位，管理體制有待進一步理順，群眾食品衛生安全意識不強，特別是農村食品安全，由于監管力量薄弱，農民自身防范意識差，令人擔憂。針對這些問題，我們在報送的調查報告中，建議強化《食品衛生法》宣傳，增強全民食品衛生安全意識；實行市場準入，推進“食品放心工程”建設；抓好重點環節，提高食品衛生監督效能；加大領導力度，提升食品監管水平。

三是組織好關于“緩解看病難、看病貴”問題的視察活動。根據主任會議安排，3月份我們主動與衛生局對接、認真準備，對匯報材料的準備、視察單位等精心安排。3月31日市人大對市合管辦、疾控中心、人民醫院病房樓、開發區衛生服務中心和文游社區衛生服務站等進行了實地視察，在聽取了衛生局關于緩解“看病難、看病貴”問題的情況匯報后，認真進行了審議。針對實際情況和問題，向市政府和職能部門提出了加強公共衛生的宣傳，提高全民預防疾病的水平；切實關注民生，把緩解看病難、看病貴作為民生問題的重要切入點；從構建和諧社會的高度加強對困難群體大病統籌的扶持力度；逐步加大投入，加強公共衛生服務設施的建設。

四是關注城市發展，努力推進基礎設施建設。市政府為了進一步推進城市東擴戰略，加快城市建設步伐，促進**城市新區功能的進一步完善，增強后發優勢，采取bt模式對**東路、**東路延伸建設。我們與有關主管部門認真研究，細致對接，建議市政府認真測算，嚴守誠信，確保政府對外形象；加強規劃，充分發揮該路的土地優勢，使土地增值后減輕政府的資金投入壓力，同時還要堅持標準，堅持質量，建好形象路。經過政府的努力，目前該路已建成通車，得到了社會一致好評。與此同時，還對政府申請農發行貸款建設**等農村骨干公路項目，也給予了大力的支持，促進了該項目的有序推進。

五是抓好常委會議題，推進旅游業發展。為了切實做好市十三屆人大常委會第五次會議關于聽取市政府關于旅游業發展情況的匯報準備，我們擬定了調研方案，經領導審定，常委會組成五個調查組，于8月至9月上旬分赴旅游局、文化局、宗教局、商貿總公司和**、**、**、**、**、**、**等鄉鎮走訪調查，并赴儀**市、**市**區等周邊縣市學習考察。撰寫了綜合調查報告，在肯定成績的同時，指出了我市旅游業發展與旅游資源比較豐富還不相符，與先進縣市相比，存在著明顯的差距和不足，圍繞“小、低、散、舊”的突出問題，就繼續轉變觀念，增強旅游業發展動力；堅持規劃引領，加快整合全市旅游業資源；完善投入機制，著力打造旅游拳頭產品；精心組織實施，合力推進旅游大市建設五個方面向市政府提出了發展旅游業的建議。市政府已采取多種措施，積極落實了市人大的審議意見。

六是配合**人大聯動執法檢查，推進《環境保護法》的貫徹。為了全面落實科學發展觀，加強環境保護工作，保障人民群眾的切身利益，根據**市人大的統一部署，從4月起開展了環保聯動執法檢查活動。常委會決定成立了執法檢查組，于4月上旬動員部署，具體制定了實施方案，明確任務，落實責任，確定檢點。4月中下旬市政府及各鄉鎮組織相關單位進行自查。同時，市人大執法檢查組分別赴天山、市污水處理廠、開發區、**莊、**、**、**鎮進行執法檢查。5月上旬，在聽取政府和相關單位匯報、廣泛調研及檢查的基礎上，進行總結并形成書面報告，報送**市人大常委會執法檢查組，6月至9月，針對執法檢查中發現的問題，按照**市人大常委會的部署和要求，督促政府及職能部門認真整改，狠抓落實。

七是認真辦理領導交辦事項，推進城市綠化、城市管理和**小島地塊的實施規劃的調整。5月上旬按照主任會議安排，我們就近年來我市城市管理和城市綠化工作，進行一次專題調研，分別聽取建設局和城管局的工作情況匯報，召開城建、城管下屬部門負責人座談會和社區主任、市民代表、市人大代表、開發區、**鎮分管負責人參加的座談會，實地察看城區道路、綠化現場，還走訪了部分市民。撰寫了專題調研報告，重點提出了城市管理八個方面薄弱環節和城市綠化方面的四個問題，建議重視加快城市基礎設施建設步伐，完善城市功能；加強城管隊伍作風建設，強化城市管理綜合治理；同時，加強規劃，配套完善各類綠地；依法規范管理，抓好綠化隊伍建設；加大投入，提升城市綠化水平。對此，兩個職能部門高度重視，積極整改，尤其是建設局行動迅速，制定了“管、補、創”整改措施，按序時分解了城市綠化整治及維護補植任務。5月中下旬，我們就**公司**小島地塊的實施進展情況進行調查，分別走訪建設局、國土局，并實地查閱資料、察看現場，形成客觀、真實的調查報告，認真負責地根據調查情況，結合鹽河風光帶建設規劃的總體要求和專家意見，從三個方面對**風光帶的開發規劃提出了建議，供領導決策參考。

一年來的工作在緊張和壓力中基本順利，在工作中我能夠虛心向老同志學習，遇事多請教、多溝通、多交流，重大或重要問題多請示、多會商，廣泛征求意見，力求建議或意見的提出，都能符合**的實際切實可行，都能有助于**又快又好的發展。

在工作之中、之余，不放松理論學習和業務學習，一年中先后三次參加**黨校理論學習班、省社會主義學院無黨派人士培訓班和省委組織部、統戰部舉辦的為期兩個月的第十二期縣處級黨外干部主題教育培訓班。三次學習豐富了自己的頭腦，對中國特色社會主義建設的理論，我國的政黨制度、統一戰線思想、科學發展觀、改革開放三十年的成果與實踐等，有了更深、更新、更全面的理解。同時利用業余時間，順利完成了歷時三年的**大學管理學院公共管理專業行政管理方向在職研究生的學習，撰寫的論文《新農村建設框架下農村衛生事業投入的實證分析：以**為例》，一次全票通過論文答辯，同意授予公共管理學碩士學位（mpa），論文被答辯專家預評為優秀論文得到推薦。

第8篇：企業對接情況匯報范文

州人民政府：全州統計調查工作會議召開后，我縣高度重視，立即召開會議將全州統計調查工作會議精神傳達到相關部門、鄉鎮，并就全縣貫徹落實全州統計調查工作會議精神進行了安排部署，現將貫徹落實情況匯報如下：

一、會議精神傳達貫徹落實情況

一是將全州統計調查工作會議精神傳達提綱印發各部門和鄉鎮。

二是召開經濟部門負責人會議傳達全州統計調查工作會議精神。2月27日，召開縣直部門負責人會議，進一步傳達全州統計調查工作會議精神。要求各部門單位要高度重視統計工作，主要領導要親自過問統計工作，明確班子成員分管統計工作，同時要明確好各部門統計人員，部門統計要切實做到有人抓、有人管、有人做事。要求各部門要主動與縣統計局對接工作，接受統計局的業務指導，積極主動做好本單位和所管轄部門、企業的統計工作?？h工信局、縣住建局、縣招商和商務局還要切實抓好所轄企業的“一套表”聯網直報的指導和把關工作，要做到不漏報、不錯報，以確保全縣“企業一套表”工作順利開展，確保全縣經濟實現首季“開門紅”，全年經濟快速發展。

二、貫徹落實全州統計調查工作會議的具體措施。

（一）抓住關鍵、強化措施，確保全縣首季實現“開門紅”，確保全縣首季實現“開門紅”2月27日，召開全縣經濟運行調度會，進一步明確部門職責和任務，狠抓項目建設、工業企業生產和財稅征收等工作。同時各級各部門做好服務企業工作，使項目早開工、正常施工，使落地企業早投產、達產，在產企業實現滿負荷生產。縣督查組加強工作督查，確保各項措施落實到位，以超常規的工作，全面實現首季“開門紅”的目標。

（二）周密部署、狠抓落實，確保“企業一套表”工作順利推進。一是繼續抓好宣傳工作，為“企業一套表”營造工作環境。繼續采取召開會議、下發文件、懸掛標語等多種方式等進行宣傳。縣工信、住建、招商和商務局等部門按照部門職責分工繼續做好工業企業、房地產企業、建筑企業、商業企業的宣傳、溝通和跟蹤服務工作，努力爭取企業和社會各界的理解、配合和支持，縣統計部門做好“企業一套表”的業務和技術跟蹤服務，及時解決企業在網上直報方面遇到的技術問題，確保7月份全縣“企業一套表”工作實現單軌運行。二是縣統計部門認真做好調查單位庫的更新維護。按照“先進庫、再有數”的要求，統計、編委、民政、稅務、工商和質監部門做好溝通協調，健全完善資料來源、維護更新、數據共享工作機制，及時做好調查單位庫的更新維護工作。三是成立縣“企業一套表”應急工作辦公室，在數據集中上報期間實行網上值班制度，確保企業反映的問題在最短時間內得到解決。同時統計和工信、住建、招商和商務部門相關人員實行直報企業定點跟蹤服務制度，責任到人，及時了解掌握所負責企業的數據上報進展情況，及時對企業上報中遇到的各種困難、問題予以指導和幫助。

（三）加強統計監測和統計分析，為經濟社會發展做好優質服務。一是圍繞今年經濟社會發展的主要目標任務，做好生產總值、固定資產投資、工業增加值、財政收入等指標的跟蹤分析工作，密切關注主要指標的速度升降及目標任務的完成情況。二是把主要經濟指標任務分解到行業、到部門、到企業、到個人，做到部門有任務、企業有目標、個人有責任，確保全年各項目標任務的完成。三是圍繞“工業強縣、城鎮帶縣、旅游活縣”戰略，加強對經濟運行態勢的分析，加大工業、城鎮和旅游發展方面的調查研究，全力推動投資拉動經濟和工業發展。

（四）積極探索，不斷完善統計方法制度。一是健全服務業統計。配齊配強統計和商務部門服務業專職統計人員。積極開展服務業重點行業、重點企業直接調查，建立健全服務業統計工作會商制度，完善服務業統計數據審核評估辦法，客觀、準確地反映全縣商業的發展情況。二是加強對新《國民經濟行業分類》的業務知識培訓，初步預定3月下旬舉辦一期全縣新《國民經濟行業分類》知識業務培訓班，確保各部門行業劃分準、行業經濟發展情況明。三是切實抓好保障性安居工程投資統計，真實反映我縣民生建設的投資情況和實效。

（五）加強統計信息化建設。一是完善縣鄉統計信息網絡，為縣鄉統計網絡配備必要的硬件和軟件，切實保證統計工作的需要。二是縣財政每年預算2萬元作為統計信息網絡的維護費，確保統計網絡的正常運行。

（六）加強統計基層基礎工作，切實提高統計數據質量。

第9篇：企業對接情況匯報范文

1、辦好招聘市場，為企業搭建用工服務平臺。

今年以來，縣人力資源市場共舉辦了48場招聘會，為企業提供人力資源3568人。1月中旬，郵寄1萬封《致全縣在外就業創業人員一封信》，宣傳家鄉企業良好質態和創業優良環境，鼓勵外出務工人員返鄉就業創業。1月25-26日在各鎮舉辦“春風送崗位服務促趕超”返鄉人員專場招聘會。2月8日舉辦了“寶應縣2011年新春大型人力資源招聘洽談會”。在舉辦大型活動的同時，每月5日、20日定期舉辦招聘會，一定程度上緩解了今年部分企業的用工不足矛盾。同時，努力做好企業用工服務指導，幫助企業優化用工環境，適時召開企業座談會，通報分析全縣用工形勢，指導企業建立健全規章制度，合理確定工時制度，規范用工管理，規避用工風險，提高企業人力資源管理水平。

2、搞好內轉外引，助企業吸收合格勞務。

一方面，引導本地勞動力留在縣內就業。積極開展“充分轉移鎮、工業濾布村”創建活動，挖掘縣內富余農村勞動力，在今年新增轉移就業7252名農村勞動力中，有6107人在縣內就業。我們還主動與縣職業技術學校對接，通過送政策、送法律進校園的形式，引導他們在家門口就業。另一方面，采取“走出去，引進來”的方式，今年在省外建立了3 個勞務協作基地，引進勞務2130人，滿足企業對普工的需求。

3、抓好技能培訓，向企業提供優質人力資源。

充分利用省補培訓資金，組織農村勞動力定點培訓機構開展免費培訓，提高農民本地轉移就業的能力。加強對各類職業培訓機構的指導，及時緊缺工種信息，引導培訓機構合理確定培訓項目和培訓方式，鼓勵培訓機構通過校企聯辦的方式開展“訂單式”定向培訓。做到企業需要什么工種，就培訓什么工種，以滿足企業對各類工種的用工需求。同時，動員企業、社會培訓機構建立實用技能培訓基地，開展我縣企業緊缺的縫紉工、電子操作工、焊工、車工、鉗工等工種培訓，為我縣企業輸送技能人才。今年以來，共培訓勞動力8351人，其中實用技能培訓基地為縣內各類企業輸送技能人員7971人。

4、實施就業惠民、創業富民工程，實現人民群眾充分就業創業。

圍繞充分就業目標，進一步完善城鄉統籌就業的政策體系，實施積極的就業優惠政策，多渠道開發就業崗位，著力解決農民、城鎮下崗失業人員、退役士兵、高校畢業生等重點人群的就業問題。同時，以創業政策為支撐，以創業孵化基地為陣地，以創業培訓為抓手，廣泛推介創業項目，鼓勵和支持自主創業。1月26日上午，在望直港鎮舉辦返鄉人員暨黨員干部SIYB創業培訓班。2月下旬，省人社廳根據創建充分就業社區標準，對我縣申報的9個社區，通過實地走訪、檢查臺賬、聽取匯報等形式組織開展創建驗收工作，至目前，我縣已超額完成省廳下達的創建目標。5月3日至4日濾布，在黃塍鎮舉辦“迎五四促趕超”青年創業培訓班。上半年，我們對申請小額擔保貸款的40多人進行了實地調查核實，發放小額擔保貸款131萬元。

5、加強能力作風建設，提升就業服務能力水平。