對婦聯的建議精選(九篇)

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第1篇：對婦聯的建議范文

關鍵詞：大連；服裝出口；對外貿易

中圖分類號：F74 文獻標識碼：A

一、大連市服裝出口貿易現狀

大連地處遼東半島，三面環海，具有良好的港口條件，產品不需經過遠距離陸路運輸就可到達港口，直接裝船出口。目前，大連沿海港口已與東盟、美國、韓國、日本、巴西在內的全球50多個國家和地區建立了海運航線，在東北地區，超過50%的出口物資都是通過大連沿海港口進行運輸。2009―2015年，大連市服裝產品出口量和出口收入增長率均超過100%，主要出口到日本、韓國、馬來西亞和新加坡等東亞及東南亞國家，少量出口到法國、英國等歐洲國家。由于大連距離日本、韓國較近，交通便利，加上文化和歷史原因，大連的服裝產品深受這兩個國家風格影響，大量出口到日本和韓國。

二、大連市服裝出口貿易存在的問題

（一）企業缺乏規模效益

大連市大部分服裝企業規模小，產能少，機械化和工業化程度低，加工企業分布零散，深加工少，限制了企業資本和技術投入，使得企業收入低下，難逃“低收益―低投入―低生產”的惡性循環。同時，服裝企業為了獲得更多的訂單，不斷壓低價格，造成惡性競爭，導致企業的生產環境不斷惡化。

（二）成本不斷增加，企業利潤低

目前，我國服裝企業成本呈不斷上升趨勢。首先是原材料價格，近幾年全國棉花一直減產，2015年產量同比減少9.3%，加上化纖生產、紡織印染以及各類輔料生產和制作價格一路飆升，增加了服裝制造成本。其次，遼寧省工資水平不斷上升，2005―2015年遼寧省職工平均工資由978元/月增長到4361元/月，大連市工資水平遠高于遼寧省平均水平。大連市服裝企業人工成本的急劇上升使得企業的利潤不斷下滑，同時愿意從事服裝加工的勞動力不斷減少，企業只能不斷地提升工人工資，企業勞動力成本不斷提高。此外，隨著我國出口檢驗日趨嚴格，大連市服裝企業需要在國內外海關付出較大的查驗時間成本和投資成本，同時，談判成本、及運營成本也逐年遞增，減少了對外出口凈利潤。

（三）頻繁遭遇貿易壁壘

大連市服裝出口貿易發展緩慢，服裝加工企業缺乏出口貿易知識，頻繁遭遇貿易壁壘。近年來，歐盟地區、美國、日本等大連市服裝出口的傳統市場紛紛對我國商品設置貿易壁壘。2013年日本、韓國開始對我國服裝產品執行新的檢測標準，使得大連市服裝出口數量不斷減少并逐漸喪失日、韓市場份額。隨著國際市場服裝貿易競爭的日益激烈，各國對進口產品的規定也更加繁瑣復雜，大連服裝出口受到的制約不斷增多。

（四）服裝企業規模過小，知名品牌少

全球服裝企業排名前五十強的企業沒有中國企業，在排名前一百位的服裝企業中也屈指可數。大連市大型服裝企業少之又少，普遍規模小，資金少，技術落后，缺乏品牌意識，不注重品牌打造，服裝質量參差不齊，缺乏高端服裝品牌。

（五）產品質量下滑

首先，原材料質量差。近幾年，我國棉花生長遭遇嚴重的病蟲害，棉花產量及質量大幅下降，直接造成服裝質量下降。個別服裝企業為了節省成本，從一些不知名的企業采購化纖制品，導致因為原材料質量問題不能出口的事情頻發。其次，企業檢測流程、檢測標準不夠規范，導致產品質量出現不達標現象。許多規模較小的企業，經費少，沒有質量檢測部門，即便是成立質量檢測部門，專業技術水平偏低，檢測不夠嚴格。

（六）人才匱乏

與我國一線城市相比，人才短缺、高端人才匱乏已經成為制約大連市服裝企業發展的突出問題。設計人才、管理人才、營銷人才、公關人才的缺乏，使大連市服裝出口競爭力明顯不足。大連市需要具備外貿、法律、金融、市場營銷、管理等方面知識的高級復合型人才。據統計，大連市服裝企業未來幾年人才缺口達三萬余人，而中小服裝企業由于自身實力弱，資金少，對復合型人才的需求缺口更大。

三、促進大連市服裝出口貿易的對策建議

（一）發揮龍頭企業的帶動作用

大連市應充分發揮龍頭服裝企業的帶動作用，提升龍頭企業的核心競爭力，集中力量發展和打造優秀的服裝企業。鼓勵具有一定規模的服裝企業積極整合重組散弱小服裝生產企業，增強大連市服裝產業的抗風險能力，提升大連區域品牌影響力，提升大連服裝企業的整體水平。優化管理團隊，改變傳統的家族式管理模式，通過聘請職業經理人實現企業管理專業化。加大服裝產品開發力度，實現品牌化銷售，改變傳統營銷戰略，將國際化競爭和國際化設計融入到戰略設計中，擴大企業經營視野。

（二）降低企業成本

成本的增加使得大連市服裝出口競爭力不斷下降，降低成本已經成為大連市服裝產業亟須解決的主要問題。在原材料成本方面，要發揮自身科技產業一體化優勢，把精力放在新型材料的研發上，降低原材料采購成本，增加服裝材料競爭力。在人工成本方面，用自動化機械代替人工勞作，實現機械化產品的高效、快速運作，提升服裝產品生產速度，降低使用人力所帶來的高投入。在運營成本方面，通過國外企業的形式，利用國外企業牽線搭橋，降低貿易談判、運營銷售等成本。

（三）了解國際貿易壁壘，規避貿易風險

為了規避貿易壁壘所帶來的不利影響，大連市服裝出口企業要努力學習國際貿易壁壘相關知識，了解國際貿易規則，盡量避開貿易陷阱。增強法律意識，運用法律武器維護貿易權益，避免不正當競爭。生產企業和外貿公司展開合作，尋求外貿公司專業人員的幫助以更加順暢地進行服裝出口貿易。同時，大連市政府也要為服裝出口打造更好的政策環境，適當減少稅收，降低企業負擔；通過為中小服裝出口企業提供擔保，增加銀行對服裝企業貸款額度；縮短企業出口流程，提供一站式服務。

（四）加強品牌宣傳

大連市服裝出口企業應重視產品質量和包裝，積極進行商標注冊，加大品牌宣傳力度，為服裝企業搭建更多的展覽和宣傳平臺。收集國內外各類信息，鼓勵企業積極走出去，參加澳門、鄭州、福建、上海等服裝產業博覽會、展覽會、交易會，有效利用電視、網絡、廣播、報紙、雜志等宣傳媒體，擴大大連市服裝品牌知名度，充分利用好大連市服裝節，積極開拓國際市場。

（五）建立并完善質量檢測體系

服裝質量的保障離不開產品質量檢測，應建立健全服裝產品質量檢測系統。首先，提高原材料采購質量，增加原材料監測環節，與上游企業積極合作，把好質量關。其次，規范產品質量檢測，在企業內部加強宣傳產品質量安全的重要性，加強本企業產品質量監控，建立質量監控檢測部門，聘請專業人員，嚴格按照檢測流程檢測。

（六）加強人才隊伍建設

大連市服裝出口企業彌補人才缺口，一是校企合作，加強和大連工業大學、大連藝術學院、魯迅美術學院等本地高校合作，由學校和企業根據市場需要共同制定培養方案。學校為企業人員進行理論培訓，企業為學生提供實踐崗位，提高學生實踐技能，為企業培養所需要的人才。二是內部培養，通過崗位培訓、繼續教育、專業教育等方式加強對企業員工培訓。企業員工培訓之后可以立即上崗，無需適應期，對企業也有較高的忠誠度，培養的人才不容易流失。也能滿足企業員工自身對知識的渴望，提升自己的價值，既提高了員工學習的積極性和熱情，也滿足了企業對人才的需要。

[參考文獻]

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[3]張彥山.浪漫大連 時尚之都 大連展團參加CHIC創歷屆之最大[J].紡織服裝周刊，2014（13）.

第2篇：對婦聯的建議范文

【關鍵詞】 血凝四項；D-二聚體；臨產孕婦

DOI：10.14163/ki.11-5547/r.2016.27.025

妊娠后由于胚胎及胎兒生長的需要， 在胎盤產生的激素的參與下， 在神經內分泌的影響下， 孕婦血液處于高凝狀態， 孕婦體內凝血成分及抗凝成分、纖維蛋白溶解活性均發生了明顯的變化。檢測臨產孕婦血漿中的血凝四項以及D-D等幾項指標， 可以了解臨產孕婦體內凝血狀況， 對預防和治療產中、產后異常出血及預防彌散性血管內凝血（DIC）的發生有重要的意義[1] 。本文探討D-D與血凝四項聯合檢測對臨產孕婦的臨床意義， 現報告如下。

1 資料與方法

1. 1 一般資料 選取本院2012年5月～2015年5月的120例正常臨產孕婦作為正常臨產組， 孕晚期各項指標正常， 年齡20～40歲， 平均年齡30歲。選取2013年1月～2015年3月來本院生產的患有妊娠高血壓綜合征的臨產孕婦120例作為妊娠高血壓綜合征組， 年齡20～40歲， 平均年齡30歲。選取2012年5月～2015年5月來本院體檢的120例育齡婦女作為健康對照組， 年齡19～43歲， 平均年齡27歲， 體檢正常， 期間亦無其他服藥史。

1. 2 儀器與試劑 貝克曼TOP700全自動凝血分析儀及其配套試劑。質控品為河南省臨床檢驗中心提供的標準質控品。

1. 3 檢驗方法 抽取受檢者空腹靜脈血3 ml（內含109 mmol/L枸櫞酸鈉0.2 ml）， 提取血漿并于1 h內完成檢測， FIB、APTT、PT、TT、D-D均為儀器檢測。

1. 4 統計學方法 采用SPSS17.0統計學軟件處理數據。計量資料以均數±標準差（ x-±s）表示， 采用t檢驗。P

2 結果

正常臨產組、妊娠高血壓綜合征組FIB、D-D明顯高于健康對照組， PT、APTT均短于健康對照組， 差異均有統計學意義（P0.05）。妊娠高血壓綜合征組FIB、D-D高于正常臨產組（P0.05）。見表1。

3 討論

孕婦妊娠期間的凝血和纖溶功能會發生一系列的變化。PT是檢查外源性凝血因子的一種過篩試驗。APTT是用來證實先天性或獲得性凝血因子Ⅷ、Ⅸ、Ⅺ的缺陷或是否存在它們相應的抑制物， 同時APTT也可用來檢測凝血因子Ⅻ、激肽釋放酶原和高分子量激肽釋放酶原是否缺乏， APTT延長見于血友病、肝臟疾病、阻塞性黃疸、新生兒出血癥、應用抗凝劑以及低或者無纖維蛋白血癥者。APTT縮短見于高凝狀態：如DIC的高凝血期及血栓性疾病[2]。TT測定主要反映凝血共同途徑纖維蛋白原轉化為纖維蛋白的過程中是否異常的抗凝現象。FIB纖維蛋白原即凝血因子Ⅰ， 它可以促進血栓聚集， 提高血液粘稠度， 最后促使血栓形成。FIB 增高見于妊娠晚期和生理狀態下的應激反應。本實驗表明正常臨產組、妊娠高血壓綜合征組PT 、APTT均短于健康對照組（P

D-D主要反映纖維蛋白溶解功能[3]。D-D的水平升高， 表明體內存在著頻繁的纖維蛋白降解過程。D-D可作為DIC早期診斷和病程監測的主要指標。本實驗中正常臨產婦的D-D已有升高， 表明正常臨產婦處于相對高凝狀態， 妊娠高血壓綜合征的臨產孕婦D-D較健康體檢者及正常臨產婦升高的更加明顯， 表明妊娠高血壓綜合征的臨產孕婦已處于凝血與纖溶系統平衡失調的相對高凝狀態， 同時還可能有微血栓形成及繼發纖溶活性增強。機體的這些反應過程可以促進分娩中胎盤附著面的快速止血， 但是也容易導致血栓形成。

綜上所述， 檢測臨產孕婦血凝四項及D-D的動態變化， 可以有效的防范生產過程中及妊娠時各種并發癥的發生， 保障圍生期母嬰安全， 降低DIC等血栓性疾病的發生率和死亡率。

參考文獻

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第3篇：對婦聯的建議范文

[關鍵詞] 癌胚抗原；CA19-9 ；胃癌；腹膜轉移

[中圖分類號] R735.2 [文獻標識碼] B [文章編號]1673-9701（2011） 23-43-02

Value of Combination of Carcinoma Antigen and CA19-9 in Diagnosis of Ⅳ Period Gastric Cancer Peritoneal Transfer

WANG Zongli

Huzhou Municipal First People's Hospital in Zhejiang Province, Huzhou 313000 ,China

[Abstract] Objective To discuss the diagnostic value of carcinoma antigen and CA19-9 combination test in Ⅳ period of gastric cancer peritoneal transfer. Methods To measure and compare the level of CEA and CA19-9 in each group：119 gastric carcinoma with Peritoneal transfer who were hospitalized between January 2008 to January 2010，151 gastric carcinoma without peritoneal transfer who were hospitalized in the same time，150 volunteer who were health. Results The level of CEA（39.63±12.86） ng/mL and CA19-9水平（41.95±13.62 ）U/mL of gastric carcinoma group were higher than the volunteer group, The level of CEA（57.34±9.71） ng/mL and CA19-9（71.95±14.69） U/mL of gastric carcinoma with peritoneal transfe）group were higher than the gastric carcinoma without Peritoneal transfer group. The bigger of Tumor diameter、The more of lymph node, the higher CEA and CA19-9 level was. Conclusion The combination test of CEA and CA19-9 helpsⅣ period gastric carcinoma Diagnosis and Antidiastole, and was of important significance in diagnosis and prognosis

[Key words] CEA；CA19-9；Gastric carcinoma；Peritoneal transfer

Ⅳ期胃癌有無腹膜轉移是影響其預后的重要因素[1]。而判斷有無腹膜轉移一般只有在手術時取材活檢才可確認，而部分患者此時已不適合手術治療。癌抗原199 （CA199）屬于腫瘤相關糖鏈抗原，癌胚抗原（CEA）是一種糖蛋白。它們在胃癌中均有表達[2-6]。本文探討癌胚抗原和CA19-9聯合檢測在Ⅳ期胃癌有無腹膜轉移診斷及臨床病情評估中的作用，并比較其與正常志愿者的檢測結果的差異，現報道如下。

1 資料與方法

1.1 臨床資料

選取2008年1月~ 2010年1月我院收治的119例Ⅳ期胃癌腹膜轉移患者和151例同期的Ⅳ期胃癌無腹膜轉移患者。119例Ⅳ期胃癌腹膜轉移患者中，男 55例，女 64例，年齡最小45歲，最大79歲，平均年齡（63.74±4.94）歲。151例同期的Ⅳ期胃癌無腹膜轉移患者中，男 70例，女 81例，年齡最小44歲，最大83歲，平均年齡（65.82±5.19）歲。同時選取150正常志愿者作為對照組。對照組中男75例，女 75例，年齡最小40歲，最大70歲，平均年齡（60.33±6.03）歲。三組患者的其他一般資料均無統計學差異（P＞0.05）。

1.2 檢測方法

術前抽取受檢者空腹靜脈血2～3mL，避免溶血、污染。于2h內分離血清，4h內完成檢測。如不能及時送檢，應分離血清后置-20℃冷凍保存。采用美國雅培公司CHiTECT i2000SR 化學微粒子免疫分析系統檢測，試劑為配套試劑。

1.3 診斷方法

采用胃癌TNM分期標準系統。T指原發腫瘤浸潤胃壁的深度，分為T1：不管腫瘤大小，病變僅局限于黏膜或黏膜下層的早期胃癌；T2：腫瘤侵及胃壁肌層，但大小不超過一個分區的1/2；T3：腫瘤侵及胃壁漿膜層，或雖未侵及漿膜層，但病變已大于一個分區的1/2，但未超出一個分區；T4：腫瘤占一個分區以上（T4a），或已累及周圍臟器（T4b）。T指淋巴結轉移情況,T0：無淋巴結轉移。T1：為離癌灶最近，貼近于胃壁的第1站淋巴結有轉移，包括賁門右、左，胃小彎、胃大彎，幽門上、幽門下以及脾門淋巴結；T2：遠隔癌灶部位的第1站淋已結有轉移；T3：有腹腔動脈旁、腹主動脈旁、肝十二指腸韌帶、腸系膜根部及結腸中動脈周圍的第3站淋巴結轉移。M指遠處轉移情況，包括左鎖骨上淋巴結轉移、血行轉移和腹腔種植,M0：無遠處轉移,M1：有遠處轉移。 其中所有119例Ⅳ期胃癌腹膜轉移患者和151例同期的Ⅳ期胃癌無腹膜轉移患者均伴有第三站淋巴結轉移或遠處轉移。腹膜轉移患者經病理活檢確認。

1.4 觀察參考值

癌胚抗原參考值≤5ng/mL而＞0.5ng/mL為陽性。CA19-9正常參考值：（0 ~ 37）U/mL，37 U/mL即為陽性。

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1.5 統計學處理

采用SPSS13.0統計學分析軟件包進行數據處理，計量資料采用均值±標準差表示，計量資料行t檢驗，計數資料用χ2檢驗，P＜0.05時為具有顯著性差異。

2 結果

2.1 兩組Ⅳ期胃癌患者與正常健康對照組檢測結果比較

Ⅳ期胃癌組的癌胚抗原水平[（39.63±12.86 ）ng/mL]和CA19-9水平[（41.95±13.62） U/mL]明顯高于健康對照組。見表1。

注：與健康對照組差異有統計學意義（*P＜0.01），Ⅳ期胃癌組的癌胚抗原、CA19-9水平均明顯高于健康組（*P＜0.01）

2.2 兩組Ⅳ期胃癌患者的檢測結果比較

Ⅳ期胃癌腹膜轉移患者組的癌胚抗原水平[（57.34±9.71） ng/mL]和CA19-9水平[（71.95±14.69）ng/mL]明顯高于Ⅳ期胃癌無腹膜轉移患者組。見表2。

注：與腹膜無轉移患者組比較差異有統計學意義（P＜0.05），腹膜轉移患者組的癌胚抗原、CA19-9水平均明顯高于健康組（P＜0.05）

2.3 腹膜轉移患者組不同病情患者檢測結果比較

見表3。由表3可知腫瘤直徑越大、淋巴結轉移越多，癌胚抗原水平及CA19-9水平越高。

注：經統計學分析，腫瘤直徑、淋巴結轉移、腹水與癌胚抗原水平及CA19-9水平呈正相關（r=8.6218）

3 討論

癌胚抗原是人類具有胚胎抗原特異性決定簇的酸蛋白，有文獻認為其本質上是腺癌的標志物。胃癌患者血清癌胚抗原水平明顯高于胃良性疾病患者，在Ⅲ ～ Ⅳ期中的陽性率明顯高于Ⅰ～Ⅱ期[7]。

CA19-9是一種腫瘤糖類抗原，是非特異性腫瘤相關抗原，臨床多用于胰腺癌、卵巢癌的診斷。研究顯示．癌胚抗原和CAl9-9表達水平與胃癌分化程度、腫瘤大小、漿膜浸潤及淋巴結轉移有關[8，9]。

隨著臨床各種檢查技術的發展，胃癌腹膜轉移的診斷率有所提高。但Ⅳ期胃癌腹膜轉移早期仍缺乏特異性的臨床表現。診斷較困難，絕大部分患者是術中探查發現而確診。至今沒有任何一種腫瘤標志物在胃癌腹膜轉移中有著較高的陽性率。聯合檢測就成了提高Ⅳ期胃癌腹膜轉移診斷陽性率的方法。國內外研究的許多數據也支持這一方法。

CA199是SW-116人結腸癌抗原。現已證明其為一種含黏液成分的大分子糖蛋白，其結構為唾液酸化的Ⅰ型乳糖系巖藻五糖，也即唾液酸化的Lewis a抗原。CA242也是一種唾液酸化的糖脂類抗原，但惡性腫瘤中CA242抗原決定簇的表達更有特異性。CEA是一種多糖蛋白復合物，是胚胎發育過程中產生的抗原之一。

在本研究中，Ⅳ期胃癌組的癌胚抗原水平（39.63±12.86） ng/mL和CA19-9水平（41.95±13.62） U/mL，明顯高于健康對照組，Ⅳ期胃癌腹膜轉移患者組的癌胚抗原水平（57.34±9.71）ng/mL和CA19-9水平（71.95±14.69 ）U/mL，也明顯高于Ⅳ期胃癌無腹膜轉移患者組。說明癌胚抗原水平及CA19-9水平有助于Ⅳ期胃癌診斷和鑒別診斷。而Ⅳ期胃癌腹膜轉移組的腫瘤直徑越大、淋巴結轉移越多，癌胚抗原水平及CA19-9水平越高，有腹水患者的癌胚抗原水平及CA19-9水平也高于無腹水患者。提示癌胚抗原水平及CA19-9水平可以作為胃癌腹膜轉移患者病情輕重及預后的一個重要指標。

本結果提示,診斷陽性率可隨胃癌TNM分期遞增而升高，尤其以Ⅳ期和有肝轉移組最為明顯。為此作者認為，檢測血清上述3項指標水平有助于對胃癌的臨床分期診斷，又可作為對胃癌肝轉移的一項新的實驗診斷指標。本結果顯示，上述3項指標水平與胃癌各組織學類型無明顯相關，這可能與胃癌經常表現為多種組織相的混合，以占優勢的成分進行分類有關。

綜上所述，癌胚抗原及CA19-9聯合檢測有助于Ⅳ期胃癌診斷和鑒別診斷，且與病情嚴重程度呈正相關。對患者的病情評價及預后均有較好的應用價值。在有條件的醫院，應及早檢測，以指導診治及預后。

[參考文獻]

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第4篇：對婦聯的建議范文

關鍵詞：假陽性；抗-HBc，抗-HBe；酶聯免疫吸附試驗

乙型肝炎病毒（HBV）血清標志物的5項指標檢測方法較多，但是目前臨床應用最多的還是酶聯免疫吸附試驗（ELISA），其中抗-HBc，抗-HBe采用競爭抑制法。

1 資料與方法

1.1試劑與材料

1.1.1質控品 購于貴州省臨檢中心質控品：20130111W，20130108W。

1.1.2試劑 均由珠海麗珠試劑股份有限公司提供。

1.1.3儀器 北京天石SM-3酶標儀；北京天石ZMX 988 B洗板機；上海醫療器械七廠HH.W21.Cu600型水浴箱。

1.1.4樣本 血液樣本來自本單位住院、門診患者，真空抽血5ml，分離血清待檢，共235份；用試劑盒中抗-HBc，抗-HBe陰性對照標本。

1.2操作方法

1.2.1.1將235份血清用生理鹽水按1：30稀釋，加入標本后立即加入酶結合物（使標本于酶結合物同步加入），37℃水浴30min，洗板，加入顯色劑，加入終止液，酶標儀比色，213份為陰性（標本A450nm>2.0為162份，標本A450nm>臨界值至2.0為51份）。

1.2.1.2將213份陰性血清用生理鹽水按1：30稀釋，另準備試劑盒中抗-HBc，抗-HBe陰性、陽性對照標本，平行做60孔，10孔一組分為A、B、C、D、E、F組，A組加入抗-HBc，抗-HBe陰性對照及標本后立即（0分鐘）加入酶結合物，以此類推于5（B組），10（C組），15（D組）20（E組），30（F組）分鐘加入酶結合物完成其他標本、陽性、陰性對照、及質控品，其他操作按標準操作說明書進行，分別獲得各自情況下的比色結果。臨介值（C.O）=陰性對照平均A值×0.5。

1.3統計學方法 采用F檢驗，樣品率采用x2檢驗，統計采用Excel軟件。

2 結果

2.1抗-HBc，抗-HBe抗體檢測間隔加酶結合物時間對結果的影響 見表1、表2。從表1可見，加入標本后5min，再加入酶結合物，即有24份A450nm值>臨界值0.1～0.35的標本出現假陽性，表現為測定標本A450nm值明顯下降至

從表2可見，加入標本后5分鐘，再加入酶結合物，即有14份A450nm值>臨界值0.1～0.35的標本出現假陽性，表現為測定標本A450nm值明顯下降至

3 討論

乙型肝炎病毒（HBV）屬嗜肝（DNA）病毒科（hepadnaviridae），基因組長約3.2kb，為部分雙鏈環狀DNA。乙型肝炎是危害嚴重的病毒性傳染病，廣泛流行于全世界，迄今為止，尚未發現無HBsAg陽性攜帶者地區。我國的乙肝病毒感染率約60%～70%；乙肝表面抗原攜帶率約占總人口的7.18%，以此計算，全國約1億人攜帶乙肝病毒，其中乙肝患者約3000萬。ELISA檢測抗-HBc，抗-HBe抗體的原理是采用基因工程重組表達的HBcAg、HBeAg包被固相反應板，加入標本的同時加入酶結合物，使待測標本中的HBcAb、HBeAb與酶結合物中的HBcAb、HBeAb公平競爭結合固相反應板上的HBcAg、HBeAg，形成"抗體-抗原-抗體"結構的免疫復合物。

臨床上檢測乙肝兩對半均采用手工加樣，日常工作中是存在標本加樣越多，加樣時間越長，加酶時間月晚，這樣勢必存在著先加入的血清較長時間與固相上的HBcAg、HBeAg結合，與酶結合物形成明顯的時間差，造成假陽性；其二，由于在制備工藝上存在至今尚未解決的問題，使純度受到影響，尤其是存在交叉反應、干擾物質的標本，在延時加入酶結合物情形，造成非特異性干擾，使假陽性增多。

加樣后多長時間再加入酶結合物就可出現假陽性？假陽性率多少？本次試驗證實，加樣后室溫放置5min，再加入酶結合物，就可出現7%～11%假陽性；加樣后室溫放置30min，再加入酶結合物，可出現48%～55%假陽性。一個熟練的檢驗工作者進行150個標本的稀釋和加樣約需26min，如果采用加完150個標本再加酶結合物的加樣方式，造成假陽性結果難以避免。我們建議： 采用加入血清后立即加入酶結合物，然后再加下一個血清的加樣方式，不要使用把每批次血清加完再加入酶結合物的加樣方式。 檢驗結果在臨界值范圍A450nm值

參考文獻：

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[6]李天星.現代臨床免疫學檢驗[M].北京：軍事醫學科學出版社，2001：57.

第5篇：對婦聯的建議范文

1、__女性網、“中國__”門戶網站婦聯政務公開平臺。這兩個網頁設有“信息快遞”“巾幗風采”“家庭教育”“創業就業”“婦女維權”“經驗交流”“家庭文化建設”等多個欄目，是面向__全市展示婦女兒童工作的窗口。

2、“__女性”官方微信服務平臺。我市婦聯借助該平臺，通過圖、文、視頻等多元化方式，定期不定期工作動態、利用各種節慶點及活動日做好活動宣傳，強化主流引導理論學習、加強婦情動態、婦女發展、家庭文明建設、維權等工作宣傳，使婦聯工作更加貼近群眾。2015年5月，平臺運作以來，我市婦聯積極推廣“__女性”微信公眾號關注，組織機關婦委會、鄉鎮（街道）、村（社區）婦聯發動婦女工作人員和婦女群眾掃描二維碼關注“__婦聯”微信公眾號；把微信公眾號的二維碼在“__女性”網站公布，讓廣大群眾通過掃描二維碼自行關注婦聯微信公眾號；在“婦代會”“三八婦女節”“國際家庭日”等活動現場，在婦聯系統召開的各種會議現場，將“__婦女”微信二維碼印制成展板，誠請群眾掃碼關注，并發動婦聯系統的朋友圈，共同關注官微平臺的成長，多形式吸引粉絲，增加“__婦女”的官微關注度。

3、搭建“女企業家”“微創投”“婦聯電商培訓”等社會團體微信群和“鄉鎮婦聯”工作群，女企業家、巾幗志愿者、婦女干部、創業女性通過各類微信群各類工作動態、經驗交流、實時互動、分享心得，實現實時、快速互動和溝通交流，增進友誼，促進發展。

4、打造短信平臺，打破傳統媒體受時間、空間限制的制約，及時向全市婦女工作者發送婦聯重要會議精神、工作通知和法律知識，并在三八婦女節、母親節等重要節日向全市廣大婦女群眾發送溫馨祝福。

1、官方微信欄目不夠合理，與網民互動不足。

2、操作人員精力不足，更新較慢。

3、操作人員掌握利用新媒體宣傳的技能不足。

1、建議上級婦聯適時舉辦新媒體培訓提高班，讓全市婦聯網絡管理人員掌握微博、微信、網站等新媒體基本功能、信息推送、品牌宣傳、鏈接服務、圖文信息編輯、文章美化、微信素材庫等管理技巧，以及微博、微信操作現實運行、管理情況等方面工作，確保各級婦聯能適應新形勢，打造好“__婦聯”，“線上線下”推動婦女工作向網絡虛擬社會延伸。

第6篇：對婦聯的建議范文

為全面了解__區婦女小額擔保貸款工作現狀，充分發揮小額擔保貸款對婦女創業就業工作的金融杠桿作用，有效緩解女性創業人員融資難、擔保難的問題，近日，區婦聯組成專題調研組，先后深入到區就業處、火連坡鎮、張公廟鎮、車溪鄉、閘口鄉、澧州特產購物中心進行了實地走訪調研。現將調研情況報告如下：

一、基本情況

(一)__區婦女小額擔保貸款發放情況20__年，全國婦聯等四部委實施的婦女小額擔保貸款項目為解決婦女發展資金短缺、融資渠道單一等問題提供了難得的發展機遇，這一民心工程不僅為想創業的婦女提供了資金支持，而且為已創業的婦女增添了發展后勁。項目自20__年實施以來，我區婦女創業熱情不斷高漲，前來各級婦聯咨詢的婦女絡繹不絕。截至目前，我區共爭取貼息資金1193萬元，注入擔保基金349萬元，為412名婦女發放小額擔保貸款4001萬元，分別占貸款總人數和貸款總額的38.58%和36.19%，扶持568名婦女成功創業，帶動8056名婦女就業，貸款回收率達100%，如下圖所示：

單位：筆，萬元

發放時間 發放筆數 發放總額 其中：婦女

筆數 金額 占貸款總額% 占貸款總人數%

20__年 160 1557 66 608 39.05% 41.25%

20__年 303 2810 131 1135 43.23% 40.39%

20__年 583 6189 208 2139 34.56% 35.68%

2013年 22 501 7 119 23.75% 31.82%

合 計 1068 11057 412 4001 36.19% 38.58%

(二)__區婦女小額擔保貸款認定審批程序

第一步：貸款婦女持貸款申請書填寫《__區促進就業小額擔保貸款申請審批表》，到區婦聯簽署初審意見。

第二步：區就業處在收到貸款婦女申請后，經辦人員對貸款婦女資格和項目進行審核及實地考察，并簽署意見。

第三步：具有小額擔保貸款發放資格的銀行接到區就業處(擔保中心)審批意見后，辦理借款合同和擔保手續、簽署意見、發放貸款。

第四步：將貸款申請人資料報區財政局出具貼息意見后，報區促進就業小額擔保貸款協調領導小組辦公室審核備案。

(三)婦女小額擔保貸款給婦女帶來的新變化

1、婦女創業的積極性顯著增強。婦女小額擔保貸款幫助婦女增強了創業信心，提供了創業舞臺。特別是湘人社發[2013]12號文件《關于進一步調整完善促進就業小額擔保貸款政策有關問題的通知》明確規定：從事種植業、養殖業的創業婦女申請小額擔保貸款不需要工商部門注冊登記。婦女創業小額擔保貸款的最高額度為8萬元(男性個體工商戶最高貸款額度為5萬元)，對符合條件的婦女合伙經營和組織起來就業的，經辦金融機構可將人均最高貸款額提高至10萬元，最高不超過人民幣50萬元。這項政策的出臺，進一步提高了婦女增收致富、參與社會管理的積極性和主動性。

2、婦女創業的區域優勢顯著增強。區婦聯、區就業處緊緊圍繞區委、區政府“六個一萬畝工程”(萬畝楠竹萬畝茶，萬畝葡萄萬畝蝦，萬畝蔬菜萬畝花)，按照山、丘、平、湖四大板塊產業格局發展思路，有針對性地開展婦女小額擔保貸款工作，帶動了農村高效產業的發展。

3、婦聯組織的凝聚力顯著增強。婦聯組織抓準服務婦女民生，深層次參與社會管理和公共服務的突破點，實實在在為需要創業資金的婦女姐妹解了難題、辦了實事，進一步彰顯了婦聯活力，提高了社會地位。

二、主要做法

自我區實施婦女小額擔保貸款以來，區委、區政府、區婦聯、區就業處及相關部門認真貫徹落實促進婦女就業小額擔保貸款政策，把實施婦女小額擔保貸款項目作為一項扶持婦女創業就業的重大民生工程來抓，取得了明顯成效。

(一)多部門合作，政策保障到位

區委、區政府高度重視婦女小額擔保貸款工作，建立了“政府主導、婦聯配合、多方協作”的社會化、開放式和城鄉一體化的創業信貸服務體系，有效地發揮了小額擔保貸款扶持婦女創業就業的作用。

一是完善工作機構。區委、區政府將區婦聯納入成員單位，進一步充實了“小額擔保貸款協調領導小組”和“擔保中心”兩項機構的力量。各職能部門也加強協調配合，明確職責分工，及時解決推進過程中出現的問題，有效推動了工作的開展。

二是建立保障機制。區人社局會同財政、金融、婦聯等部門聯合制定印發了《__區促進就業小額擔保貸款實施辦法》、《關于推進和激勵全民創業的暫行意見》、《關于實施創業富民工程的暫行意見》等一系列政策性文件及工作措施，形成了婦女小額擔保貸款強勁的政策支撐體系和保障機制。

三是建立聯動機制。制定和執行了聯席會議制度和工作進度 通報制度。小額擔保貸款工作協調領導小組定期召集人社、財政、金融、婦聯等部門召開聯席會議，加大了對婦女創業的扶持力度。

(二)多渠道宣傳，輿論支持到位

為積極營造婦女小額擔保貸款推動婦女創業的濃厚輿論氛圍，區婦聯、區就業處通過多形式、多渠道宣傳，使廣大婦女充分了解小額擔保貸款政策，形成了關心婦女創業就業的強大社會合力。

一是通過報刊、電視、網絡等新聞媒體向廣大婦女宣傳小額擔保貸款的意義、申辦程序和創業成功典型劉艷、周志鳳、皮華鳳等婦女的優秀事跡，形成了宣傳先行、培訓與貸款結合、扶持一個、帶動一片的工作格局。特別是去年農歷臘月二十，由區婦聯、區就業處與區荊河劇團合作，以小額擔保貸款工作為主題，編導的喜劇小品《都是多疑惹的禍》登上了我區2013年春節聯歡晚會的舞臺。

二是充分發揮基層婦聯作用，摸清本轄區符合發放小額擔保貸款條件婦女的情況，上門講解小額擔保貸款的作用和申報程序。

三是在區、鄉兩級公共就業服務平臺設置“政策宣傳資料免費取閱處”，常年免費發放小額擔保貸款政策宣傳單。

四是利用大型招聘會等契機向婦女提供小額擔保貸款政策咨詢。

(三)多方位幫扶，跟蹤服務到位

為有效推進婦女成功創業，我們不斷完善服務手段，優化服務理念，開展全程跟蹤服務，提高了婦女創業成功率。

一是全程提供服務。我區建立了由政府職能部門、企業家、SIYB項目培訓教師和經辦機構工作人員組成的近80人規模的專家服務團隊，為廣大婦女在內的創業者提供開業指導、項目開發、小額擔保貸款、跟蹤服務等“一條龍”服務。我區小額擔保貸款直接發放合作銀行已增至區農村信用聯社、區郵政儲蓄銀行、長沙銀行__區支行、區滬農商村鎮銀行四家銀行。鄉鎮、社區公共就業服務平臺均設立了專項服務窗口，全程協助創業者辦理小額擔保貸款申報、工商和稅務登記等手續。同時，我區通過建立創業孵化基地和信貸扶持捆綁等舉措，有力地推動了婦女創業就業，在進駐基地的40家微小企業和個體工商中有12家企業老板是女性。如原鄉鎮婦聯主席皮華鳳一直想創業，可苦于沒有好項目，區婦聯得知情況后，通過市場調查和項目考察，最終幫助她在火連坡鎮創辦了萬代蜈蚣繁養場，并為她申請到8萬元小額擔保貸款，目前，該繁養場已初具規模，預計年產值可達30多萬元。

二是開展創業培訓。區婦聯堅持推行“創業培訓+婦女小額擔保貸款”的聯動機制，把申請小額擔保貸款婦女是否參加過系統的創業培訓，有沒有取得《培訓合格證書》納入小額擔保貸款申報條件范疇。20__年以來，區婦聯主動爭取區就業處的支持，共舉辦六期SYB創業培訓班，培訓婦女180人。培訓班主要針對學員的需求和自主創業的思路，聘請各方面專家采用個別咨詢、集體答疑、小組座談等方式進行指導，通過培訓，使貸款婦女的市場分析能力、經營管理水平及信貸誠信度得到全面提升，形成了以創業培訓提高婦女創業成功率，以創業成功率提高婦女貸款償還率的良性機制。如區婦聯通過積極努力，幫助張公廟鎮柳蔭村婦代會主任周志鳳成功流轉到了10畝土地，并為她進行SYB創業知識培訓，成功申請到了30萬元小額擔保貸款，使她的葡萄園擴種到了50畝。

三是實行規范管理。為切實推進我區婦女小額擔保貸款工作由“做大”向“做強”、“做實”方向發展，我們堅持以“放得出、用得好、收得回”為目標，著力在小額擔保貸款的發放、回收及回訪等基礎管理工作上下功夫，通過規范資料初審、實地查看、初步審核、資料復核、資料管理、貸款發放、跟蹤服務、展期服務、貸款回收等9項業務，對包括婦女在內的小額擔保貸款申報對象統一開展實地考察和統一“三堂會審”，切實提高了婦女小額擔保貸款工作質量。

三、存在的問題

婦女小額擔保貸款是對創業婦女進行資金扶持的最直接、最有效的惠民政策，在扶持婦女解決資金短缺問題中取得了顯著成效，但在具體實施的過程中仍然存在著多方面的問題和困難需要解決。

1、婦聯作為承擔主體沒有掌握主動權。婦女小額擔保貸款工作是一項涉及部門多、政策性強、操作程序復雜的系統工程。婦聯作為此項項目的承擔主體，有責任把婦女小額擔保貸款工作抓好抓實，但在貸款額度、制定相關程序等方面都不具有主動權，這就造成了權利和義務的分離。盡管財政、人社、銀行對婦女小額擔保貸款工作都非常支持，但他們都有各自的規章制度，涉及到具體工作環節，還是以本部門利益為主。婦聯既不是政策的制定者，也不是實施者，這種主動權的缺失對婦女小額擔保貸款工作的運行形成了一定阻力。

2、擔保渠道狹窄。在調查中我們發現，有很多婦女特別是農村婦女無法尋找合適的抵押物，找不到合適的吃財政飯的反擔保對象，只能對婦女小額擔保貸款望洋興嘆。如車溪鄉婦女嚴彥、閘口鄉婦女趙厚秀因為沒有反擔保資源，至今沒有申請到小額擔保貸款。

3、銀行代辦點設置不便民。我區有區農村信用聯社、區郵政儲蓄銀行、長沙銀行__區支行、區滬農商村鎮銀行四家銀行參與小額擔保貸款發放工作，但都只在城區設立代辦點，農村是一片空白，而申請小額擔保貸款的對象大部分為農村婦女，她們不得不付出更多的時間和精力申請貸款，極不方便。

4、貸款程序比較冗長。在走訪調查的過程中，80%的婦女反映小額擔保貸款手續繁雜，在申請小額擔保貸款時,必須持身份證、戶口本、營業執照、結婚證及個人收入證明等一系列證件,之后要找好擔保人,經人社部門審查、擔保公司審核和實地查看后方可到銀行辦理貸款手續，她們都說：“申請小額貸款的手續太繁瑣,關卡太多，就像畫上的餅,難充饑呀！”

四、對策及建議

婦女小額擔保貸款是一項長期而艱巨的工程，是激勵婦女創業的有效平臺，要使這一惠民政策發揮最大作用，任重而道遠。針對以上問題提四點建議：

1、成立專門的婦女小額擔保貸款集中辦理中心。建議省、市、區三級婦聯借鑒甘肅、新疆的先進經驗，在 行政辦證大廳設立婦女小額擔保貸款集中辦理中心，開展“一站式”服務，把握婦聯作為承擔主體的主動權。

2、有效降低反擔保門檻。金融信貸管理部門要進一步解放思想，通過與人社、婦聯等部門長時間的合作，在持續保證小額擔保貸款回收率達98%以上的基礎上，探索農戶信用擔保、聯保、抵押、存折質押等多元化反擔保形式，降低反擔保門檻，擴大婦女受益面。

第7篇：對婦聯的建議范文

1、鄉鎮街道婦女組織建設情況

目前全區共有19個鎮（區、街道），共配備鎮（區、街道）婦聯主席、副主席25名，配備率達100%。全區25名婦聯干部中，專職婦聯干部10名，占40%，兼職15名，占60%。專職婦聯干部中，40歲以下的8名，占80%，40歲以上的2名，占20%，100%達到大專以上學歷。行政編制6人，占60%，事業編制4人，占40%，專職婦聯干部中50%兼任其他職務；兼職婦聯干部中，40歲以下的11名，占73.3%，40歲以上的4名，占26.7%，100%達到大專以上學歷，其中行政編制6人，占40%，事業編制3人，占20%，其他性質6人，占40%。

全區共有8個鎮（區、街道）將婦聯工作經費納入財政預算，占42.1%，未納入財政預算的11家，占57.9%，財政預算6000元/年及以上的占50%。

2、村、社區婦女組織建設情況

全區249個村（居），離任婦代會主任共有172名，其中連續任職年限20年以上的70人，占40.7%，15年至20年44人，占25.6%，10年至15年44人，占25.6%。其中享受一次性補助的20人，占11.6%，補助金額幾百元到一千元不等。享受按月補助的25人，占14.5%，補助金額平均為579.6元。參加養老保險的58人，占33.7%，保險金額53.1%來自自籌。

全區現任村婦代會主任240人，備率達96.4%。其中專職19人，占7.9%，兼職221人，占92.1%。進村兩委的201人，達83.7%，享受副村級待遇的198人，達82.5%。

1、領導重視，部門配合，夯實基層婦女組織建設。黨委政府十分重視婦女工作，將婦聯組織建設和婦女工作擺上重要位置，不斷加強領導，改進婦女工作。區委先后出臺了《關于加強培養和選拔女干部工作的意見》、《關于加強新經濟組織婦聯工作的意見》等文件，把婦聯組織組建率納入黨建工作考核目標的內容，為婦女工作的可持續發展提供了政策依據。同時政府各職能部門也在人力、物力、財力上給予婦建工作充分的保障和支持，為基層婦女組織建設提供堅強的組織保障。

2、狠抓契機，加強管理，完善基層婦女組織建設。一是抓住契機，提高村兩委中女委員比例。區婦聯抓住婦女進“兩委”的機遇，本著早著手、早安排、早介入的原則，提前做好調查摸底、組織動員、宣傳培訓工作，切實提高婦女參選意識和競選意識，實現村婦代會主任、社區婦聯主席進“兩委”比例大幅提高。二是加強管理，推進“婦女兒童之家”建設。目前全區249個村（社區）“婦女兒童之家”實現掛牌全覆蓋，并建成省級婦女兒童之家65個，市級的21個，區級的50個。各村（居、社區）婦女兒童之家有效整合資源，形成規模優勢，做出鮮明特色。三是延伸觸角，培育“雙新”領域婦聯組織。區婦聯積極與兩新組織負責人聯系、溝通，宣傳在兩新組織中建立婦女組織的重要意義。按照“哪里有婦女，哪里就有婦女組織”的要求，通過“先建立、后完善、再提高”的建設思路，不斷擴大兩新組織中婦女組織的組建率。目前，全區25家社團和民辦非公企業成立了婦女組織，392家定報工業企業100%組建了婦委會，基本實現了規模以上雙新組織婦女組織組建全覆蓋，有效構建區、街道、社區、企業四級婦女組織網絡。

3、搭建平臺，提升服務，激發基層婦女組織活力。一是搭建創業就業平臺。堅持常態化舉辦婦聯干部、婦女群眾、女企業家、致富女能手等培訓班，提高基層婦女干部的整體素質和服務能力，促進婦女群眾增收致富。通過開展“十大巾幗創業之星”評選表彰，建立巾幗示范基地培樹典型，持續實施婦女創業“小額貸款”，打造服務品牌，推動“巾幗創業就業促進行動”不斷取得新成效。二是搭建家庭文化建設平臺。精心設計，廣泛開展形式多樣、富有特色的精神文明創建活動，先后組織開展黨的十和“我與中國夢”等重大主題教育活動、“獻禮十建設新農村”__區大學生村官主題演講、征文以及創業設計大賽，廣泛開展 “最美家庭”、 “書香女性、書香家庭”、“孝親

敬老之星”、“文明家風示范戶”等評選表彰活動，組織各類巾幗志愿服務活動132場(次)，大力弘揚社會主義核心價值觀和家庭美德，以文明向上的家風推動社會的文明進步。三是搭建婦兒權益保障平臺。聯合區司法局開通了“婦女兒童維權服務熱線”， 所有鎮（區、街道）成立了“家庭暴力投訴站”，249個村（居）全部設立了“婦女維權站”，成立個人調解工作室65個，每年化解婦女婚姻家庭矛盾600余件（次），開展 “三八”婦女維權周等系列法制宣傳活動20余場次，受益婦女約3萬人（次）。深入開展“凝聚愛心，溫暖童心” 結對關愛留守兒童活動，建立困境兒童檔案和愛心媽媽檔案__9人次。累計募集資金160多萬元，用于資助貧困單親母親、殘疾婦女兒童、兩癌婦女和孤貧兒童，把婦聯組織的溫暖關愛送進了千家萬戶。1、重視不夠，缺乏工作創新。

總體來看，婦聯主席、村婦代會主任基本達到了年輕化、知識化，整體素質比過去有了很大的提高。但工作狀態與新形勢發展的要求還有一定差距。存在以下幾種情況：一是部分婦聯干部由于資歷淺，沒有工作經驗，雖有工作熱情，但缺少主動謀劃工作的思路、方法，只能被動的完成上級任務。二是部分婦聯干部認為婦聯工作相對務虛，不納入綜合目標考核，不容易出成績，將精力重點投入到經濟工作中，不用心鉆研婦女工作業務，謀劃工作思路，使婦女工作陷于被動局面。三是部分婦聯干部缺乏積極主動爭取黨政重視的意識，不主動匯報，不主動協調，有好的意見和建議也不知如何得到領導的支持和采納。

2、兼職過多，職能發揮不夠。婦聯干部兼職不同程度地影響了婦女工作的開展。一是基層婦聯工作往往身兼多職，如兼任招商、工業、統計、農業、辦公室等工作，一些經濟工作作為綜合考核的重要組成部分，有硬性的任務、指標和較高要求。二是基層干部除固定的工作分工外，常年還要負責結合村居的突擊性工作，如拆遷、矛盾調處、秸桿禁燒、防洪排澇等刻不容緩的階段性重點工作。使基層婦聯干部對婦女工作往往處于被動應付狀態。

3、經費制約，積極主動性不夠。目前，只有50%的鎮（區、街道）婦聯工作經費納入財政預算，另一半鄉鎮婦聯開展工作時，每次都必須先請示經費，一定程度影響了基層大力開展活動的積極性。特別在提高女性素質、家庭文明建設、女性維權等方面，各種活動和培訓開展得不夠，使婦女工作缺乏生機和活力，存在有組織無活動無培訓的現象。村級運轉經費本身就較為緊張，每一分錢都要用在刀刃上，開展婦女工作的經費更不是太寬裕。

4、離任村婦代會主任待遇問題一定程度上影響了基層村婦代會主任的積極性。 曾經在最基層從事婦女工作二十多年甚至更長時間的村婦代會主任，絕大部分離任時平均幾百元最多一千元左右的補助一次性清算回家，隨著年齡的增長，基本生活都靠子女提供，甚至有的疾病纏身，也沒有任何來源和保障，參加養老保險的部分離任村婦代會主任還要依靠子女辦理墊交保費而享受農民基礎養老金和農村合作醫療，一些老村婦代會主任到鎮、村婦聯反映她們的困難和現狀，感到很委屈和無奈。

1、重視隊伍建設，重視離任婦女干部待遇問題。建議進一步加強基層婦聯組織設置、人員配備，配齊配強婦女干部，各村居黨總支要重視村居婦代會組織成員配備，真正實現黨建帶婦建，讓基層婦女組織更加堅強有力，同時要重視基層婦聯普遍反應的離任村居婦女主任待遇問題，讓那些曾經工作多年從事婦女工作的的老同志，生活上得到一定的補助或補貼。

2、組織學習培訓，提高婦女干部政治素質和專業技能。組織各層各級婦女干部參加系統的學習和培訓，從而使婦聯干部更加與時俱進，適應新形勢，增強責任擔當意識，創新婦兒工作方法，提高服務群眾、服務基層、服務大局的本領，提高婦女干部素質；在婦女群眾中大量舉辦各類實用技術培訓班，在城鎮婦女中開展創業創新培訓班，層層級級抓學習，將學習培訓作為婦聯干部群眾提升能力素質的常態化舉措。

3、要進一步加大對婦聯干部的培養選拔和交流力度。要擴大選人視野，把那些素質高、能力強、懂技術的優秀人才吸引到婦女干部隊伍中來。要教育、引導各級婦聯干部處理好專兼職工作的關系，明晰自身工作的主要職責，充分發揮兼職的優勢，加大協調力度，提高工作效率。在選拔干部時不忘考核婦聯干部，調整班子時不忘充實婦聯干部，確定后備干部時不忘培養婦聯干部，同等條件下優先使用婦聯干部，把婦聯作為培養、鍛煉和輸送女干部的基地。

第8篇：對婦聯的建議范文

按照省委總體部署和要求，從20*年*月開始，省婦聯在機關及所屬事業單位黨員干部中開展了深入學習實踐科學發展觀活動。半年來，在指導檢查組的有力指導和督查下，黨員干部全員參加，順利完成了各個階段、各個環節的工作任務，在實現深化科學發展意識、破解科學發展難題、創新科學發展機制、提高科學發展能力的目標要求上取得了良好成效，達到了預期目的。下面，我代表黨組對省婦聯學習實踐活動情況進行總結。

一、開展學習實踐活動的主要作法

省婦聯黨組把開展學習實踐活動作為深入學習貫徹黨的*和*屆三中全會精神的首要政治任務，作為堅持用科學發展觀指導和推動婦聯工作創新發展的重大機遇和強大動力，嚴格按照全省統一要求，認真組織實施。主要做了五個方面工作。

（一）深入領會精神，加強組織領導，牢牢把握學習實踐活動的正確方向和進程。學習實踐活動開展后，省婦聯黨組從思想上高度重視、工作上精心謀劃、貫徹上周密部署。黨組多次召開專題會議，認真學習領會中央、省委等領導同志重要講話精神，緊密結合婦聯工作實際，研究貫徹落實的具體措施，確保省婦聯學習實踐活動沿著正確的方向扎實推進。在活動啟動之時，成立了由黨組書記任組長，黨組全體成員組成的學習實踐活動領導小組，建立了辦公室，加強了對活動的組織領導，確保黨員干部全體參與、全程參加、全面提高，做到各個階段、各個環節、各項工作貫徹落實省委要求不走樣，開展活動不走過場。活動期間，上報和下發指導性文件、方案10份，自辦簡報10期，被全省學習實踐活動簡報采用2篇。《吉林日報》兩次報道了省婦聯學習實踐活動的相關情況。

（二）強化學習培訓，深入調查研究，著力用科學發展觀武裝頭腦。黨組堅持把深入學習、提高認識、轉變觀念、創新實踐貫穿于學習實踐活動的始終。一是認真組織開展形式多樣的學習培訓。各部門、各單位采取中心組學習、集中培訓、專題輔導、個人自學、學習成果交流會等多種形式，認真組織黨員干部學習科學發展觀理論，并先后舉辦了黨組理論中心組學習擴大會、黨支部專題學習會、“繼續解放思想、推動婦聯工作創新”討論會、“繼續解放思想、服務科學發展”演講會等，切實提高學習質量和學習效果。二是深入基層開展調查研究。20*年11月，由黨組成員帶隊，深入全省9個市州，圍繞影響和制約婦女工作科學發展的突出問題進行了全面調查研究。期間，聽取了各市州婦聯工作情況匯報，召開了9個由各級黨政領導、有關部門負責人和婦女干部參加的座談會，實地考察了18個縣（市、區）、49個鄉（鎮、街）、村（社區），掌握了婦女工作取得的新成果，分析了存在的主要困難和問題，就新形勢下進一步創新婦女工作提出了對策和建議。去年12月，在省婦聯機關40歲以下年輕干部中開展了“四深入”調研活動，機關符合條件的11名同志分別深入到10個社區、村屯、企業和基層婦聯，進行了一周以上的調研，形成了調研報告。今年2月召開了“四深入”活動調研成果交流會。機關各部室也結合部門工作實際，開展了調研活動。

（三）廣泛征求意見，深入分析檢查，認真查找突出問題。在深入學習、提高認識的基礎上，黨組把查找和解決突出問題作為工作重點，廣泛征求和認真梳理各方面提出的意見和建議，研究產生問題的原因，進一步明確努力方向。一是采取多種方式廣泛征求意見。通過下發征求意見函、設征求意見箱、召開座談會、個別談話等方式，全面、充分、廣泛地征求了上下級婦聯、各級黨委和政府及相關部門、婦聯執委和基層婦女群眾以及機關全體黨員干部等7個層面的意見，共下發征求意見表230份，收回征求意見表110份，提出93條意見和建議。二是認真召開領導班子專題民主生活會。會前，黨組成員積極開展談心活動，認真撰寫了個人分析檢查材料；會上，緊密聯系思想和工作實際，認真查找班子和個人在貫徹落實科學發展觀、黨性黨風黨紀等方面存在的突出問題，提出今后的努力方向、整改落實的具體思路和主要舉措；會后，黨組成員認真研究消化會議成果，認真參加所在支部的專題組織生活會，帶頭分析檢查、帶頭整改。機關各支部召開了黨員專題組織生活會，各事業單位領導班子召開了專題民主生活會。三是努力形成高質量的分析檢查報告。黨組主要負責同志全程主持分析檢查報告的起草、修改工作，并多次召開專門會議，對征求到的各方面意見和建議進行研究梳理，形成了黨組分析檢查報告。四是扎實搞好群眾評議工作。分析檢查報告的初稿形成后，黨組成員認真聽取群眾意見、真誠接受群眾監督，召開了機關全體干部和各方面代表參加的大會，廣泛征求各方面意見，認真進行群眾評議，分析檢查報告滿意率達97.7%。會后，根據大家提出的建議，對分析檢查報告進行了認真修改，使報告更好地凝聚集體智慧、反映實際情況、體現群眾意愿。

（四）解決突出問題，建立健全機制，切實抓好整改落實工作。黨組堅持把發現問題、解決問題作為重點，將整改工作貫穿于學習實踐活動的始終。一是堅持邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改，從婦女兒童最期盼、干部群眾意見最集中的問題入手，對具備整改條件的問題立即進行了整改。二是針對查找出的突出問題，認真制定整改落實方案，提出了涵蓋婦聯工作和自身建設7個方面26項整改任務和措施。三是積極穩妥地推進機制創新和制度建設，把解決現實問題與建立長效工作機制緊密結合，提出了進一步創新和完善婦聯工作機制的新目標、新舉措。

（五）創新實踐載體，堅持學以致用，努力做到學習實踐活動與婦聯工作“兩不誤、兩促進、兩提高”。黨組積極引導黨員干部正確認識開展學習實踐活動與做好婦聯工作的辯證關系，堅持科學謀劃、統籌安排、推動創新。在學習實踐活動中，開展了“關注婦女民生、促進婦女發展”主題實踐活動，實施了“恒愛行動”、“關注孤兒萬戶愛心家庭公益行動”等7個關注婦女民生大型系列活動，為貧困弱勢婦女兒童解決了一些實際困難和問題。2月25日，我們將召開吉林省首屆婦女兒童公益項目推介會，面向社會推出10個方面55個婦女兒童公益項目。前天，我們在《吉林日報》開辟專版，向社會公益項目。同時，省內各大媒體也集中進行了宣傳、報道。目前，社會各界參與的熱情高漲，意向性簽約項目已達40個，意向性簽約資金已達千萬。這項工作在省婦聯工作的歷史上是個極大的創新，就是在全國也是一項創新。我們通過項目推介會這個平臺，對婦聯以往實施的各類公益項目和新增加、新設立的公益項目進行有效整合，集中向社會推介、展示，引起了社會各界的廣泛關注和熱烈響應，有效地匯聚了各方力量，廣納社會資源，合力解決黨政關注、婦女兒童所需的社會問題。另外，我省巾幗志愿者協會即將成立，這在巾幗志愿服務方面也是一項創新，一個突破。協會的成立，必將把我省的巾幗志愿服務工作提升到一個新的水平。目前，協會已經省民政廳批準注冊，成立大會將在26日與“三八”節紀念大會同時召開。

二、開展學習實踐活動的主要成效

第一,對科學發展觀的理解進一步加深，在推動婦聯工作科學發展的一些重大問題上形成了共識。通過開展集中學習實踐活動，全體黨員干部進一步深化了對科學發展觀科學內涵、精神實質和根本要求的理解，更加深刻地認識到，科學發展觀是我國經濟社會發展的重要指導方針，是發展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想。在學習實踐活動中，形成了貫徹落實科學發展觀的四點思想共識：一是必須緊緊圍繞推動吉林全面振興的全局思考和推進婦女發展，努力把科學發展觀的要求轉化為促進婦女科學發展的意識和能力，轉化為推動婦聯工作科學發展的思路和舉措，推動婦女投身科學發展，實現自身全面發展。二是必須緊緊圍繞黨和政府中心工作，把握婦女兒童的新期待，不斷拓展促進婦女兒童發展的服務平臺，依法維護婦女兒童權益，推動婦女兒童最關心、最直接、最現實的利益問題的解決。三是必須努力改進與科學發展觀要求不符合、不適應的機制、制度與載體，建立健全充滿活力、富有效率、有利于科學發展的長效機制，實現婦聯工作的科學化、制度化、規范化。四是必須堅持不懈地重視和加強婦聯組織和干部隊伍建設，切實加強思想、組織、制度、作風和黨風廉政建設，切實提高婦聯組織為婦女群眾服務的能力，在黨的群眾工作中爭取更大的作為。

第二，堅持對照科學發展觀的根本要求查找和解決突出問題，推動婦聯工作科學發展的思路進一步明確。通過深入基層調研、廣泛征求意見，認真查找制約婦聯工作科學發展的突出問題，認真查找產生問題的主客觀因素，進一步明確了婦聯深入貫徹落實科學發展觀的總體思路和主要措施，即：要把推動婦女積極投身科學發展作為婦聯工作的第一要務;把維護好、實現好、發展好婦女兒童的切身利益作為婦聯工作的出發點和落腳點;把促進婦女與經濟社會同步發展、男女兩性平等發展、婦女自身全面發展作為婦聯工作的努力方向;把統籌兼顧作為開展婦聯工作的根本方法;把解放思想、改革創新作為促進婦聯工作科學發展的關鍵環節。

第三，堅持突出學習實踐活動的重點和關鍵，促進婦聯工作科學發展的機制和制度進一步建立和完善。開展學習實踐活動，創新體制機制是關鍵。一是立足城鄉經濟社會發展一體化的新高度，進一步創新統籌婦女發展的工作機制，確立了以城帶鄉、城鄉互動、共同發展的統籌工作方法，探索建立源頭推動、教育培訓、載體創新、扶貧幫困、資源整合一體化的新模式，保障婦女共建共享和諧社會。二是從婦女兒童最關心、最直接、最現實的利益問題入手，進一步創新婦女兒童權益保障機制，確立了源頭參與與推進解決典型案件并舉、法律幫助服務與心理疏導并舉、利益協調與矛盾排查化解并舉、維權隊伍專業化與社會化并舉的方法，推動維權工作取得實效。三是以優化婦女發展環境為目標，進一步創新婦女兒童工作協調合作機制，努力構建黨委領導、政府投入、婦聯組織、社會各界參與的社會化工作格局。四是堅持黨建帶婦建、婦建服務黨建的原則，進一步創新婦聯基層組織建設工作機制，努力推動婦聯工作科學化、規范化。

第四，堅持把學習實踐活動與婦聯實際有機結合，有力促進了婦聯工作的科學發展。一是強化統籌理念，在引領婦女積極參與新農村建設、促進婦女創業就業等方面加大了工作力度，實施了推動婦女創業就業“332”工程、繼續深化“五到農家”、“巾幗建功”等活動，在服務大局中有效地促進了城鄉婦女發展。二是認真落實黨的*賦予人民團體“參與社會管理和公共服務，維護群眾合法權益”的重要職責，加大源頭參與、依法維權、維護穩定等方面的工作力度，特別是在推進《兩綱》實施、關愛農村留守流動兒童、實施“春蕾計劃”接續工程、援助地震災區婦女兒童等工作中取得了顯著成績。三是引導婦女積極參與和諧社會創建，堅持面向婦女、立足家庭、依托社區，開展了“和諧家庭創建”活動、“三零社區”創建活動，指導和推進家庭教育工作，樹立和宣傳婦女典型，為促進和諧吉林建設發揮了特殊的、不可替代的作用。四是堅持黨建帶婦建，婦建服務黨建，大力加強基層組織建設，開展了“強基固本”示范創建活動，著力加強領導班子和干部隊伍建設，加強機關黨的建設和黨風廉政建設，不斷轉變工作作風，為推動婦聯工作科學發展提供了組織保障。

省婦聯的學習實踐活動之所以取得了比較大的成效，是省委高度重視、正確領導的結果，是指導檢查組指導幫助的結果，是黨組加強領導、精心組織，全體黨員干部積極參與、群策群力的結果。特別是指導檢查組在回亞琴組長的親自帶領下，自始至終地高度重視、悉心指導省婦聯的學習實踐活動，先后7次參加我們的會議和活動，在關鍵環節上給予了重要的指導和幫助，為我們順利開展學習實踐活動提供了保障。讓我們再一次以熱烈的掌聲對指導檢查組的全體同志表示衷心的感謝！

在回顧總結、充分肯定省婦聯學習實踐活動工作成效的同時，我們也清醒地認識到，這次學習實踐活動取得的成效還只是階段性的，制定的整改方案距完全落實還有距離，一些深層次問題還需要進一步加強研究、有效解決，特別是促進婦聯工作科學發展的機制、制度建設還是一個長期的過程。這些必須引起我們高度重視，并在今后工作中按照科學發展觀的要求，認真加以研究解決。

三、進一步貫徹落實科學發展觀的總體思路和要求

學習實踐科學發展觀，作為一項集中教育活動是有時間性的，但作為加強黨的建設、推動科學發展的戰略任務是沒有時間性的，是一項長期任務，需要不斷深化、不斷提高、不斷探索、不斷創新。我們要以這次活動為契機，按照整改落實方案的要求，扎扎實實做好每一項工作，不斷深化和鞏固這次學習實踐活動成果。

一要繼續加強學習，不斷增強深入貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性。科學發展觀是指引中國特色社會主義事業前進的重大戰略指導思想和行動指南，也是推進婦聯工作創新發展的強大思想武器。我們要把學習實踐科學發展觀作為一項長期的政治任務，堅持不懈地組織和引導黨員干部繼續深入學習貫徹落實科學發展觀，進一步從理論和實踐的結合上深刻理解和全面把握科學發展觀的科學內涵、精神實質和根本要求，更加自覺地用科學發展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要繼續在“轉化”上下功夫，按照科學發展觀的要求努力破除觀念和機制上的桎梏，把學習實踐活動的成果轉化為推動全省婦聯工作科學發展的新思路和新舉措。要著力在“結合”上求突破，努力把學習實踐科學發展觀與落實當前省委的各項決策、服務促進吉林經濟社會平穩較快發展的大局結合起來，在保發展、保民生、保穩定的中心工作中發揮作用。要努力在“實踐”上見成效，進一步轉變不適應不符合科學發展觀要求的思想觀念、工作理念和方式方法，進一步健全科學發展機制、解決突出問題，在推動解決婦女兒童最關心、最直接、最現實的利益問題上實現新突破。

二要強化整改落實，不斷鞏固和發展學習實踐活動的成效。確保學習實踐活動見實效、出成果，關鍵是抓好整改落實。目前，學習實踐活動即將告一段落，但完成整改落實任務是一個持續的過程。我們要本著對婦女事業和婦聯工作負責、對廣大黨員干部負責的精神，按照整改落實方案確定的目標任務、工作要求和時間安排，進一步突出重點，明確責任，強化措施，抓好落實。在整改落實工作中，要抓住那些事關全局、經過努力能夠在近期解決的問題，盡快辦幾件能促發展、見實效、群眾普遍期待的實事。要把集中整改落實與實現中長期目標結合起來，對需要創造條件、經過一段時間才能解決的問題，要向群眾說明情況，并切實集中精力、加快步伐、推動解決。對個別整改落實效果不好、多數群眾不滿意的，要立即重新進行整改落實。通過整改落實，真正使我們的各項工作有新提高，事業發展呈現新面貌。要適時組織“回頭看”，全面了解機關各部門、各所屬單位整改落實情況，確保整改落實工作取得實效。

三要明確形勢任務，以科學發展觀統領婦聯工作的創新發展。當前，我省正處于加快發展的緊要關頭。國際金融危機使世界經濟陷入衰退，國內通貨緊縮趨勢加劇，對我省的影響逐步加深。為此，省委提出了今年我省的首要任務是保發展、保穩定、保民生，這也是婦女工作的重點任務。我們要認清形勢、明確任務，進一步增強責任意識、憂患意識，真正把科學發展觀的根本要求貫徹到婦聯工作的各方面，促進婦女與經濟社會同步發展、男女兩性平等發展、婦女自身全面發展。今年，要緊緊圍繞全省中心工作，重點實施6個行動和1項工程，即：實施“新農村建設巾幗促進行動”、“婦女創業就業促進行動”、“婦女人才支持行動”，“和諧家庭創建行動”、“婦女兒童權益維護行動”、“關愛兒童行動”和“強基固本”工程，使婦聯工作更加符合科學發展觀的要求，更好地為大局服務、為婦女服務、為基層服務。

第9篇：對婦聯的建議范文

婦聯作為社會建設和管理的重要力量，在當前構建新型社會管理格局的大背景下，，如何在其中更好地提供服務、反映訴求，加強協調、化解矛盾，是擺在婦聯組織面前的重大課題。近年來，我們積極運用社會化、市場、項目化手段，在黨政依托、婦女需求、市場缺位、婦聯能為的結合點上找準社會服務的最佳位置，主動承接政府轉移出來的部分職能，積極拓展參與公共事務管理的空間和領域，有效探索出了一條婦聯有聲有色參與社會公共事務管理、切實代表和維護婦女兒童利益的新路子。

源頭化、社會化參與公共事務管理，是婦聯組織適應新型社會管理格局、真正發揮代表婦女利益的非政府組織功能的必然要求和發展趨勢。婦聯參與社會公共事務管理的重點，是協助政府管理婦女兒童事務。只有從源頭上進行參與,才能真正取得參與實效。我們雙管齊下，一方面針對社會生活中不斷顯現的涉及婦女兒童利益的社會公共事務，特別是一些傾向性和苗頭性問題開展調查研究，反映社情民意，提出建議對策，另一方面，充分利用婦聯組織、婦女干部、婦女群眾參政議政的優勢作用，通過人大、政協和各種民主渠道，拓寬建言獻策的形式和渠道，準確及時地表達婦女利益，為婦女平等地獲得發展機會和分享發展成果大力呼吁。市、縣（區）兩級先后向人大政協提交提案建議300多個，形成社情民意、調研報告近200篇，把急需解決的婦女問題轉化為政府關注的問題，促進了一批重點難點問題的解決。民辦幼師納入養老保險、公益性群眾文體活動場所的規劃建設和管理、為下崗失業困難婦女提供婦女病普查公共援助、人口出生缺陷社會化干預、外來貧困婦女實行定點限價分娩等一批實事項目的實施，以及促進婦女創業和再就業、預防和制止家庭暴力、少兒住院大病醫保等地方性政策法規的出臺，增強了婦聯對公共政策制定及地方事務管理的影響力，受到了社會和群眾的廣泛贊譽。

項目化、實事化打造公共服務產品，是婦聯組織在市場經濟條件下代表婦女兒童利益、參與公共事務管理的現實需要和有效途徑。在開發社會事務管理潛能的長期實踐中，我們把握市場需求，協調社會資源，通過政府購買、委托和自主開發等形式，積極承接政府授權的一些社會公共管理和服務項目，打造形成了一批為婦女兒童服務的公共產品。我們充分利用婦兒工委的協調優勢，通過“九五”、“十五”規劃的組織實施，建設完成了母子醫療保健中心、婦女發展數據庫、婦女兒童公園等實事項目，逐步發展成為成熟的社會公共產品。在婦女維權領域，我們建立了婦女兒童避救、傷情鑒定、法律援助和110反家暴接處中心，在社區開設了維權站、談心角、心理咨詢網站和維權熱線，為維護婦女權益、疏導婦女情緒、化解社會矛盾提供了通道和服務。在婦女再就業領域，我們城鄉統籌打造服務婦女再就業和勞動力轉移的培訓、信息、職介平臺，自辦聯辦了近3000個社區再就業咨詢服務站和勞動力轉移服務站，開發了托兒所、托老所、小飯桌等各類社區服務項目30多個，打響了“春光”、“好阿姨”、“半邊天”等“婦”字號公共服務品牌。在未成年人教育領域，我們率先在全省創辦了網上家長學校，與全市400多所學校和社區建立了家校路路通，成為50萬家長跨時空溝通的橋梁，入選江蘇省第九屆精神文明建設新人新事。在婦女健康領域，我們推出的“巾幗紅絲帶”行動，培訓了一大批婦女防治艾滋病骨干和志愿者，輻射帶動了30萬婦女和家庭接受了防艾知識學習。在幫困助學方面，我們建立了幫困基金和扶金檔案，開設了愛心助學網站，籌資籌物近千萬元資助了萬余名貧困學生完成學業，打響了“8、26幫困助學行動日”、“春蕾助學”等公益慈善活動品牌。在婦女培訓方面，凡涉及婦女主體方面的培訓項目，無論是再就業技能、普法知識、網絡知識、參政能力還是文明禮儀培訓，政府及各有關部門都會主動聯系并授權婦聯組織。我們的公共服務產品，涉及婦女教育、就業、維權、健康幫困等方方面面內容，從創辦伊始到初具規模有一個發展過程，這一過程也正是我們學會運用項目化和實事化方式參與社會管理的實踐和探索過程。在這一過程中，我們以信譽和質量贏得了社會的認可，得到了政府的支持，暢通了參與管理婦女兒童公共事務的綠色通道，構建了婦聯提供公共服務和產品、政府出資購買我們的服務和產品的良性“雙贏”機制。我們的公共產品也因此經受住了市場經濟的考驗，實現了良性循環和有序發展，逐步成為婦聯參與社會公共事務管理的有效載體。，

市場化、規范化經營婦聯服務實體陣地，是婦聯組織提高參與公共事務管理能力和水平的迫切需求和根本保證。任何事業的持續發展都離不開強大的經濟支撐。在完善社會主義市場經濟體制的過程中，要提高婦聯參與社會公共事務管理的有效性和參與度，促進婦女事業的可持續發展，就必須緊緊依靠政府的支持，整合社會力量，壯大婦聯自身實力，充實群團發展資源。我們積極爭取各級政府加大對婦女兒童事業發展的投入，加大爭取社會資源的力度，把黨和政府對于促進婦女兒童發展的優惠政策用足用好用活，先后投資千萬余元改造婦女兒童活動中心，變自收自支為公益性事業單位，協調落實了每年20萬的人員經費問題。我們積極推動婦聯實體單位深化內部管理體制改革，對旅行社進行兩次股份制改造，使其成為市場競爭主體，激發了經營活力，順利實施了幾家實體的關停并轉改制問題，實現了社會效益和經濟效益的統一。我們指導婦聯實體遵循市場化發展方向，大力推進資產重組和資源整合，逐步匯聚形成具有一定特色的規模效應。婦女兒童活動中心榮獲全國青少年校外活動示范基地和全國青少年社會教育最高獎“銀杏獎”，打造了“故鄉合唱團”、“好小子武術團”等多個品牌團隊。婦干校被評為市社會辦學先進集體。兒童基金會接受社會捐款上千萬元，幫助近萬名兒童繼續學業，創造了良好的社會效益。和平國旅被評為蘇州二家誠信旅行社之一。桐芳巷托兒所成為全市唯一一家集科研、示范、教育一體的以0～3歲為特色的托幼示范點。各大實體的健康發展，切實增強了婦聯的公共服務實力，為婦聯組織進一步提高參與公共事務管理的能力和水平提供了堅強后盾。