電工安全目標(biāo)責(zé)任書精選(九篇)

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第1篇：電工安全目標(biāo)責(zé)任書范文

員工安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(一)為加強(qiáng)各單位負(fù)責(zé)人的安全管理意識，落實安全生產(chǎn)責(zé)任，按照國家安全生產(chǎn)法規(guī)定的生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)、 管生產(chǎn)必須管安全 和誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則，集團(tuán)安全管理部制定20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，各責(zé)任單位必須嚴(yán)格履行。

一、安全生產(chǎn)主體責(zé)任

1、各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)管理工作的第一責(zé)任人，應(yīng)層層分解安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)，層層簽訂安全責(zé)任書，落實安全責(zé)任到具體員工。

2、各責(zé)任單位要配備專職(或兼職)安全管理人員，負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)具體工作，該安全員責(zé)任心強(qiáng)，具備相當(dāng)?shù)陌踩a(chǎn)管理知識和能力，做到持證上崗。

3、責(zé)任單位每月至少開展一次安全生產(chǎn)檢查，要求有檢查通報和安全隱患整改記錄，保存兩年。

4、各責(zé)任單位每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作例會，要求有會議紀(jì)要，寫明上次安全工作落實情況和本次安排的工作。

5、各責(zé)任單位若發(fā)生安全生產(chǎn)事故時，應(yīng)及時報告，輕微事故必須立即向本單位負(fù)責(zé)人報告，較大事故必須第一時間向分管領(lǐng)導(dǎo)、集團(tuán)安全管理部報告，并組織有關(guān)人員立即搶險，對緩報而貽誤救援時機(jī)、致使事故擴(kuò)大者，通報處罰并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失或相應(yīng)的法律責(zé)任。

6、責(zé)任單位必須建立安全生產(chǎn)工作檔案，包括安全培訓(xùn)記錄、安全檢查、隱患整改、會議紀(jì)要、員工違章、違規(guī)處罰等資料，歸檔后妥善保存。

7、各責(zé)任單位責(zé)任人對在公司內(nèi)住宿的員工安全負(fù)責(zé)，職工在外租賃住房時，公司須書面告知其安全責(zé)任自負(fù)。

二、消防安全管理責(zé)任

1、責(zé)任單位每月開展消防安全檢查，無使用過期或失效的滅火器材。

2、消防設(shè)備存放得當(dāng)，位臵顯眼，無堆放雜物，道路通暢。

3、每年開展消防培訓(xùn)和演練，確保職工能正確、熟練使用消防器材。

4、禁煙區(qū)域無游煙現(xiàn)象，公司宿舍內(nèi)無違規(guī)使用明火、電爐和電熱棒。

5、責(zé)任單位嚴(yán)格遵守《消防安全管理制度》，無發(fā)生火災(zāi)事故。

三、治安管理目標(biāo)

1、本年度內(nèi)發(fā)生的員工治安糾紛案件，每300人少于1件。

2、本年度內(nèi)未出現(xiàn)錄用違法、犯罪記錄人員的現(xiàn)象。

3、本年度內(nèi)無發(fā)生財物(含現(xiàn)金)被盜案件。

四、貨物安全管理責(zé)任

1、責(zé)任單位年度內(nèi)報案的商務(wù)事故損失與本單位總營業(yè)額的比值少于34%，具體考核辦法見表1、表2。

2、對已發(fā)生的商務(wù)事故案件及時總結(jié)，防止同類案件發(fā)生，損失超過3000元的案件，嚴(yán)格按照四不放過原則進(jìn)行處理，及時通報處理。

3、各責(zé)任單位加強(qiáng)預(yù)防貨損貨差發(fā)生的培訓(xùn)教育，積極宣導(dǎo)貨損貨差判定規(guī)則，每季度至少開展1次專題培訓(xùn)或講座，減少商務(wù)事故的發(fā)生。

五、行車安全管理責(zé)任

1、責(zé)任單位對集團(tuán)公司調(diào)撥給責(zé)任單位使用的車輛負(fù)有安全管理責(zé)任，并對車輛在運(yùn)營過程中所發(fā)生的事故承擔(dān)安全責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失賠償責(zé)任。

2、責(zé)任單位每月至少召集司機(jī)舉辦1次安全教育，書面記錄培訓(xùn)內(nèi)容和簽到記錄。

3、責(zé)任單位要加強(qiáng)對聘用司機(jī)的管理，無發(fā)生酒后駕車、無關(guān)人員搭乘順風(fēng)車等嚴(yán)重違規(guī)違章現(xiàn)象。

4、責(zé)任單位干線車輛發(fā)生交通事故的損失控制在每公里 0.01元以內(nèi)，配送車輛控制在每公里0.008元以內(nèi)，具體考核辦法見表1、表2。

六、勞動安全管理責(zé)任

1、特殊工種持有效證件作業(yè)，如叉車和電工作業(yè)等。

2、搬運(yùn)工上車裝卸貨物時，必須穿膠鞋，佩戴安全帽。

3、未發(fā)生負(fù)責(zé)人違反安全管理制度、操作規(guī)范，冒險指揮事件。

4、責(zé)任單位人員勞動安全事故損失與本單位營業(yè)額比值小于0.0075%，對責(zé)任單位和相關(guān)責(zé)任人履行處罰，具體考核辦法見表1和表2。

七、實行安全績效考核

1、實行年度安全績效考核，集團(tuán)安全管理部對各單位加強(qiáng)安全監(jiān)管，實行20xx年安全績效考核辦法，詳見表1。

2、推行月度安全績效考核，各單位加強(qiáng)內(nèi)部管理，減少安全事故的發(fā)生，如發(fā)生事故，集團(tuán)安全管理部及時統(tǒng)計，按照表2考核。

3、各單位加強(qiáng)日常安全管理，集團(tuán)公司推行《安全管理違規(guī)處罰標(biāo)準(zhǔn)》詳見附件，對違規(guī)現(xiàn)象及時處罰，對檢舉違章行為兌現(xiàn)獎勵。

本責(zé)任書一式四份，簽字生效，有效期 20xx年1月 1日至 20xx年12月 31日。

集團(tuán)公司法人代表簽字：

職能部門負(fù)責(zé)人簽 字：

任職時間： 年 月 日 至 年 月 日

員工安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(二)為嚴(yán)肅執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度，提高員工的自我保護(hù)意識，杜絕安全事故的發(fā)生，確保公司的財產(chǎn)與員工的安全健康，經(jīng)公司決定，生產(chǎn)工段長(班組長)與全體員工簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。

一、安全生產(chǎn)控制指標(biāo)

1、重特大事故為零，因工重傷、死亡事故為零;

2、不發(fā)生火災(zāi)事故、中毒事件;

3、因工輕傷為零;

4、不發(fā)生刑事案件;

5、不發(fā)生環(huán)境污染事件;

6、不發(fā)生職業(yè)病;

7、不發(fā)生特大質(zhì)量、工藝事故;

二、安全生產(chǎn)主要工作任務(wù)

為實現(xiàn)上述目標(biāo)，全體員工必須采取有力措施，認(rèn)真履行職責(zé)。

1、服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位的工藝流程和安全操作規(guī)程規(guī)范。

2、嚴(yán)禁班前、班上喝酒，禁止無證、無三級教育不準(zhǔn)上崗。

3、在生產(chǎn)工作中要自覺履行自己的安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行[安全操作規(guī)程，做到不違規(guī)，不違紀(jì)，并勸阻他人不違章作業(yè)。認(rèn)真執(zhí)行交接班制度。

4、對自己崗位出現(xiàn)的安全隱患要及時整改，對無力整改的要及時采取措施，并上報主管領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理部門。

5、對工作違章作業(yè)，不聽勸阻，造成財產(chǎn)損失和人員傷害的視情節(jié)輕重，除承擔(dān)相應(yīng)的賠償外直至追究法律責(zé)任。

6、保證本崗位工作地點和設(shè)備、工具的安全、整潔、保證安全防護(hù)裝置有效，不擅離崗位，正確使用好勞動防護(hù)用品。

7、學(xué)習(xí)安全知識，積極參加各種形式的培訓(xùn)，開展技術(shù)革新，為企業(yè)改善勞動條件提出合理化建議。

8、及時反映、處理不安全問題，積極參加事故搶救工作

9、生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時，生產(chǎn)必須服從安全。

三、考核

1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。

2、如果有違反《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全操作規(guī)程》和《員工手冊》里所要求的，按制度執(zhí)行考核。發(fā)生重特大事故構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事任;

3、對本年度出色完成安全生產(chǎn)指標(biāo)的優(yōu)秀員工給予獎勵;

本責(zé)任書一年簽一次，自簽訂之日起生效，委托各主管領(lǐng)導(dǎo)與員工簽約并監(jiān)督。

xxx有限公司

主管領(lǐng)導(dǎo)鑒字：

員工簽字

20xx年月日

員工安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(三)為順利完成公司年度工作目標(biāo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家《勞動保護(hù)法》、《安全生產(chǎn)法》以及公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)和制度，提倡安全文明生產(chǎn)，保證生產(chǎn)過程中監(jiān)理人員的生命和財產(chǎn)的安全，同時將安全生產(chǎn)責(zé)任制落實到個人，故公司與員工特簽訂此安全生產(chǎn)責(zé)任書。

一、簽訂內(nèi)容

1、員工承諾在公司工作期間必須服從公司的安全管理，嚴(yán)格遵守公司的各項安全規(guī)章制度和操作流程。

2、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進(jìn)入公司場所，在公司內(nèi)部發(fā)現(xiàn)不安全隱患時，須及時進(jìn)行控制，并迅速上報本部門(含生產(chǎn)單位)負(fù)責(zé)人。

3、員工不得持有管制刀具/器械，不得打架斗毆、偷竊他人財物及公司物品，不得破壞公司和他人財產(chǎn)，不得有其他威脅公司和他人人身財務(wù)安全行為。

4、員工在下班時，須認(rèn)真檢查工作區(qū)域的照明、門窗、辦公設(shè)備、車輛等其他設(shè)備，以確保用電設(shè)備斷電關(guān)好，辦公室的門窗關(guān)好鎖好。如員工違反上述要求或其他個人原因，引起火災(zāi)、偷竊或設(shè)備損壞等安全事故或損失，公司將追究員工相應(yīng)責(zé)任。

5、員工在工作期間因不正確操作設(shè)備用具或不按規(guī)定流程進(jìn)行作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故，公司將追究員工相應(yīng)責(zé)任。

6、員工在休假或未在工作崗位期間(包括上下班途中、因私在工作時間外出)須注意人身安全，必須遵守國家法律法規(guī)、交通法規(guī)以及公共場所行為準(zhǔn)則或其他社會全體應(yīng)共同遵守的準(zhǔn)則，乘座具備營運(yùn)資格的交通工具。

7、員工須認(rèn)真遵守公司宿舍管理規(guī)定，不得在公司提供的宿舍或其他場所內(nèi)進(jìn)行黃、賭、毒等違法違紀(jì)或其他違反社會道德的行為，不得擅領(lǐng)非本公司員工進(jìn)入宿舍或住宿。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，公司將取消員工的住宿資格，并依照公司規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處罰。如涉及違法犯罪行為的，公司有權(quán)將員工移送公安機(jī)關(guān)依法處理。

8、員工不得在公司場所內(nèi)(宿舍、辦公、生產(chǎn)經(jīng)營場所)私自使用大功率電器，未經(jīng)許可不得私自動火，不得有其他用水、用電、用氣的不安全行為，如引起電擊、火災(zāi)等人身傷亡事故，除追查相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任外，員工須承擔(dān)全部責(zé)任。

9、員工須認(rèn)真遵守食堂管理制度，未經(jīng)允許嚴(yán)禁進(jìn)入食堂操作間，嚴(yán)禁擅自動用食堂物資、設(shè)施設(shè)備及液化氣瓶。

10、員工應(yīng)愛護(hù)公司的財產(chǎn)物品，并妥善保管自己的財物，不得將貴重物品或現(xiàn)金存放于辦公場所、宿舍內(nèi)。如違反以上規(guī)定，發(fā)生財物丟失的，由員工自行承擔(dān)責(zé)任。

11、熟知應(yīng)知應(yīng)會并掌握四不傷害具體內(nèi)容，積極參與公司和部門組織的應(yīng)急預(yù)案演練。

生產(chǎn)單位員工還須遵守如下要求

12、積極參加班組安全教育活動，學(xué)習(xí)本崗位安全技術(shù)操作規(guī)程，并在工作中嚴(yán)格按章操作。

13、嚴(yán)格遵守各項安全生產(chǎn)制度，遵守勞動紀(jì)律，杜絕違反勞動紀(jì)律、違章操作等不安全、不文明行為。

14、接受公司的安全教育和安全技術(shù)交底，必須在安全教育登記表和安全技術(shù)交底書上親筆簽名。生產(chǎn)過程中必須認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)措施，保證工程施工的安全。

15、積極參與創(chuàng)建安全文明示范工程活動，保證做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。

16、加強(qiáng)班前、班中、班后的安全跟蹤檢查，發(fā)現(xiàn)隱患隨時處理，并對本班組人員進(jìn)行班前安全交底和班后安全講評活動。

17、必須接受公司管理人員的監(jiān)督檢查和正確領(lǐng)導(dǎo)，對于公司下達(dá)的隱患整改通知書必須無條件執(zhí)行，并按期整改完成，報公司復(fù)查。

18、在生產(chǎn)過程中，做到正確使用安全防護(hù)用品、生產(chǎn)設(shè)施、測量器具等，并在使用過程中加強(qiáng)維修、保養(yǎng)。

19、有權(quán)拒絕執(zhí)行公司的違章指揮和錯誤指令。

20、若發(fā)生安全事故或發(fā)現(xiàn)重大安全隱患，員工必須立即報告公司，并積極配合公司及有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理。

二、違規(guī)行為處理

工作時間必須及時到崗，不得脫崗辦私事，戴好安全帽，高空作業(yè)必須系好安全帶，安全帶必須高掛低用，開工前及時提醒施工單位在施工現(xiàn)場周圍設(shè)置安全防護(hù)設(shè)施、標(biāo)志和警告牌，監(jiān)理工作日志、資料的整理要及時、完整，發(fā)生生產(chǎn)事故或安全隱患要及時匯報，若發(fā)現(xiàn)違反公司制度的行為，將根據(jù)公司的相關(guān)制度和條例進(jìn)行相應(yīng)的處罰。

本責(zé)任書自簽訂之日起一年內(nèi)有效。

(注：正反面打印，同類用工性質(zhì)多人可同簽一份)

公司： 員工(簽字區(qū))：

年 月 日 年 月 日

員工安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(四)為了嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,有效地落實好安全生產(chǎn)工作,提高全體員工的自我保護(hù)意識,杜絕特、重大事故減少一般事故，第一熱源與員工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，(以下簡稱《責(zé)任書》)以此遵守。

一、按照安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的國家安全方針，認(rèn)真貫徹國家安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和政策，嚴(yán)格執(zhí)行公司關(guān)于安全生產(chǎn)的決策決定、規(guī)章制度和本崗位操作規(guī)程。

二、服從領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場負(fù)責(zé)人的指揮和管理，不違章作業(yè)。有權(quán)制止他人違章行為，有權(quán)拒絕違反安全勞動保護(hù)法規(guī)、安全操作規(guī)程的指令。

三、嚴(yán)格勞動紀(jì)律，不得私自串崗作業(yè)，工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內(nèi)容無關(guān)的其他事情，做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，嚴(yán)禁帶無關(guān)人員進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)。

四、在工作中，因個人違章行為或不按規(guī)定流程作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的，由責(zé)任人承擔(dān)全部責(zé)任。除對事故負(fù)有全部責(zé)任外，并應(yīng)承擔(dān)傷者全部醫(yī)療費的，造成財產(chǎn)損失或他人傷害的，視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)賠償或追究刑事責(zé)任。

五、積極參加各類安全生產(chǎn)會議及上級組織的各類培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識，自覺接受安全生產(chǎn)教育，不斷提高自身的安全素質(zhì)和技術(shù)水平;能正確分析、判斷和處理本崗位存在的各類事故隱患，掌握必要的現(xiàn)場急救知識;按規(guī)定實施安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告并按要求整改到位。

六、熟悉本崗位安全環(huán)境，加強(qiáng)對設(shè)備的定期檢查和維護(hù)，做到不帶病作業(yè)嚴(yán)格交接班，必須交接安全生產(chǎn)情況，為接班人員創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

七、不得打架斗毆、偷竊他人財物和公司物品、破壞公司和他人財產(chǎn)、不得做威脅公司和他人人身財產(chǎn)安全行為。愛護(hù)公司的財產(chǎn)物品，并妥善保管自己的財物，不得將貴重物品或現(xiàn)金放于辦公場所，如因此引起的財物丟失等不安全事故，均自行承擔(dān)全部責(zé)任。

八、應(yīng)正確使用和妥善保管安全工器具、消防器材和勞動保護(hù)用品;對本崗位、班組、部門發(fā)生的異常及事故，要果斷正確處理，有責(zé)任保護(hù)好現(xiàn)場并如實上報，有義務(wù)參加事故搶險及善后工作。

九、在上班期間不服從公司及第一熱源規(guī)定私自外出人員，若因此造成人身傷害、設(shè)備損壞、經(jīng)濟(jì)損失和安全事故的，由私自外出人員自行全部負(fù)責(zé)。

十、在下班時，需認(rèn)真檢查本部門場所照明、設(shè)備或其他用電設(shè)備是否斷電、辦公室門窗是否鎖好。因人為因素引起火災(zāi)事故、安全事故及責(zé)任區(qū)內(nèi)失竊等，造成損失的，應(yīng)根據(jù)公司有關(guān)制度追查相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任外，責(zé)任人須對此承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并接受處罰。

十一、不得在公司提供的宿舍或其他場所內(nèi)進(jìn)行黃、賭、毒等違法違紀(jì)或不道德的行為，不得擅自允許非本公司人員進(jìn)入或住宿，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，第一熱源有權(quán)利予以處罰。涉及違法犯罪行為的，公司有權(quán)將責(zé)任人移送公安機(jī)關(guān)依法處理，并追償其因此所造成公司的所有損失。

十二、不得在宿舍和值班室躺在床上吸煙、私自使用大功率電器等不安全行為，如引起電擊、火災(zāi)等人身傷亡等事故或其他損失，責(zé)任人須對此承擔(dān)全責(zé)，并賠償因此造成的所有損失。

十三、發(fā)生任何事故應(yīng)及時上報，無瞞報、漏報現(xiàn)象，并按照四不放過原則，認(rèn)真開展事故調(diào)查，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，未發(fā)生事故的部門亦引以為戒、警鐘長鳴，防止同類事故的再發(fā)生。

十四、認(rèn)真完成上級布置的其他安全生產(chǎn)工作。

十五、本《責(zé)任書》一式三份，一熱源與員工各執(zhí)一份，公司安監(jiān)科存檔一份。

單位(蓋章)： 員工(簽字)：

年 月 日

員工安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(五)為貫徹安全第一，預(yù)防為主的方針，嚴(yán)格遵守公司安全生產(chǎn)管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)范：結(jié)合公司 年安全目標(biāo)責(zé)任書和本年度安全生產(chǎn)經(jīng)營管理計劃，進(jìn)一步落實員工的安全生產(chǎn)責(zé)任，確保公司目標(biāo)的實現(xiàn)和儲運(yùn)貨物安全、及時、準(zhǔn)確、高效地進(jìn)的來出的去;保障員工的健康和地方的平安，履行企業(yè)的社會責(zé)任。根據(jù)公司《消防安全管理辦法》、《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《崗位職責(zé)》、《安全管理考核規(guī)定》中的要求，結(jié)合公司實際，簽定本安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

一.說老實話，辦老實事，做老實人，以優(yōu)異的工作績效，服務(wù)于公司。服從公司及部門領(lǐng)導(dǎo)的管理和安全生產(chǎn)管理人員的協(xié)調(diào)、指揮;努力學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，不斷提高業(yè)務(wù)和管理水平;不利于工作的事不做;不利于團(tuán)結(jié)的話不說，以不斷增強(qiáng)公司的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在思想上與公司和相關(guān)管理部門保持一致，弘揚(yáng)公司團(tuán)隊合作精神;牢固樹立安全生產(chǎn)服務(wù)，生產(chǎn)必須安全的思想，牢記為用戶服務(wù)、為安全生產(chǎn)服務(wù)的宗旨，以經(jīng)濟(jì)效益為核心，厲行節(jié)約，從點滴做起，從我做起，以良好的職業(yè)道德、 行為規(guī)范和優(yōu)質(zhì)服務(wù)樹立起海豐華城的良好企業(yè)形象。

二.嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)管理制度，堅決制止違章指揮，禁止違章作業(yè)，違法勞動紀(jì)律的行動發(fā)生。自覺的遵章，守紀(jì)，糾正違法，違章，違紀(jì)和各類不安全、不文明行動;對安全生產(chǎn)運(yùn)行出現(xiàn)的問題，小事不過班，大事不過天，及時處理或上報;認(rèn)真遵守崗位安全、消防、勞動紀(jì)律，不遲到，不早退、不睡崗、不脫崗、不干私活;嚴(yán)格交接班制度，加強(qiáng)巡回檢查，強(qiáng)化設(shè)備工裝、工具維護(hù)保養(yǎng)和安全生產(chǎn)防火檢查制度，按規(guī)范及時填寫崗位運(yùn)行記錄。

三.嚴(yán)格執(zhí)行公司安全作業(yè)責(zé)任制度，堅持做到安全作業(yè)中自己不傷害自己、自己不傷害他人、自己不被他人所傷害的三不傷害。特殊作業(yè)應(yīng)持證上崗，禁止無證上崗、擅自操作其它工種的一切設(shè)備或作業(yè);嚴(yán)格執(zhí)行崗位作業(yè)規(guī)程，認(rèn)真配合做好船岸安全檢查、保安聲明及口岸管理規(guī)定，做好人民防控工作;積極履行公司簽發(fā)的有關(guān)動火、動土、斷路、入罐、缺氧、抽堵盲板、放源、臨時車輛通行和未來人員準(zhǔn)入等作業(yè)許可證職責(zé)，積極主動地作好崗位安全技術(shù)措施的落實，檢查，監(jiān)護(hù)，配合工作：了解當(dāng)班期間的風(fēng)向，風(fēng)力，降雨，浪涌，臺風(fēng)，潮汐等天氣狀況，以便采取應(yīng)對措施，確保作業(yè)安全。

自覺地按要求穿戴(救生衣，手套，安全帽，工作服等)勞保用品，加強(qiáng)自我保護(hù)意識：嚴(yán)禁私自接線，亂拉電線，燒電爐，轉(zhuǎn)接電源等;嚴(yán)禁作業(yè)區(qū)域隨地大(小)便,要經(jīng)常打掃,清除衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生和雜草,及時履行除草，清溝，防腐，定期檢查及其他臨時工作的責(zé)任和義務(wù);在高空作業(yè)時，嚴(yán)禁向外，向下拋擲工具，雜物;保護(hù)公物人人有責(zé)，愛護(hù)公司公共安全設(shè)施(消防器材，衛(wèi)生器具，標(biāo)示牌等)，若有損壞，照價賠償;嚴(yán)格明火管理，嚴(yán)禁在禁火區(qū)吸煙和燃放煙花炮竹;做好來司家屬，朋友和小孩的安全教育和安全監(jiān)督;看好自己所使用和保管的財物，工具，以防被偷竊。若違反上述規(guī)定，發(fā)生安全事故，或財物工具被盜，當(dāng)、事人負(fù)全部責(zé)任，班組負(fù)有管理的連帶責(zé)任。經(jīng)常性開展作業(yè)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的檢查整治，同時監(jiān)督施工單位做到工完、料盡、場地清，把安全文明作業(yè)落到實處。

四.認(rèn)真履行崗位職責(zé)，做好本職工作，加強(qiáng)安全防范，生產(chǎn)調(diào)度是所在班組安全作業(yè)第一責(zé)任人，兼職所在班組安全員。生產(chǎn)調(diào)度負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作，經(jīng)常性地進(jìn)行作業(yè)安全檢查，預(yù)防各類事故發(fā)生;加強(qiáng)作業(yè)區(qū)域的安全保衛(wèi)，預(yù)防刑事案件、恐怖事件的發(fā)生;定時或不定時地開展責(zé)任區(qū)域防火檢查，杜絕發(fā)生火災(zāi)事故。

五.積極地完成好相關(guān)工作。認(rèn)真做好無泄露、再線管道檢查;積極配合、參加安全生產(chǎn)活動月、119消防日 、義務(wù)(兼)相仿隊崗位練兵 、平安創(chuàng)建和應(yīng)知應(yīng)會考核 等活動，并確保達(dá)標(biāo)，力爭取得優(yōu)異成績。學(xué)習(xí)參與防御臺風(fēng)預(yù)案和公司有計劃組織的各種應(yīng)急預(yù)案的演練、搶救、救災(zāi);積極配合、 響應(yīng)對突發(fā)事件案件的應(yīng)急處理，嚴(yán)格執(zhí)行事故現(xiàn)場首長的指令。

六.嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)保密規(guī)定。有關(guān)文件、資料、數(shù)據(jù)要嚴(yán)肅密級、嚴(yán)格管理權(quán)限，確保不因自己而發(fā)生失密時間;對特殊區(qū)域、設(shè)備要自覺地遵守公司的管理紀(jì)律。

七.公司對安全生產(chǎn)作業(yè)責(zé)任落實好的員工，報請公司給予表揚(yáng)、嘉獎或晉級;對安全生產(chǎn)作業(yè)責(zé)任落實不好的。將給予相應(yīng)的處罰。

員工安全生產(chǎn)責(zé)任人(員工)：

安全生產(chǎn)主要負(fù)責(zé)人(總經(jīng)理)：

海豐華城能源有限公司

年 月 日

員工安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(六)安全責(zé)任目標(biāo)：

1、員工必須執(zhí)行三不傷害(即：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害)。

2、新進(jìn)員工必須經(jīng)過公司三級(入廠教育、車間教育、班組教育)安全教育，經(jīng)考核合格后方能上崗工作。

3、各崗位要嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并保持作業(yè)場地清潔。

4、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。

5、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，有權(quán)拒絕各種違章指揮。

6、自愿接受安全教育，不斷提高安全操作技能，以滿足安全生產(chǎn)的需要。

7、認(rèn)真做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)妥善處理，及時上報，并認(rèn)真做好記錄。

8、按時巡回檢查、準(zhǔn)確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報。

9、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施及工、器具是否完好。

10、正確使用、妥善保管各種勞動保護(hù)用品、器具和防護(hù)、消防器材。

11、因工作失職，造成生產(chǎn)事故，自愿依法按章接受公司的處理。

本責(zé)任書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。有效期自20xx年x月x日至20xx年x月x日止

甲方： 乙方：

第2篇：電工安全目標(biāo)責(zé)任書范文

根據(jù)上級有關(guān)文件精神，為切實落實消防安全工作，防止火災(zāi)事故的發(fā)生，給學(xué)校教育教學(xué)創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境，學(xué)校與各處(室、組)簽訂此消防安全責(zé)任書。

一、對于有隱患的火源、電源及易燃易爆物品要及時報告或排除。

二、對消防器材、設(shè)施要加強(qiáng)管理和維修，若有問題及時報告處理。

三、各處室負(fù)責(zé)人，要當(dāng)好兼職消防安全員，切實把防火工作放在心上，常抓不懈，避免火災(zāi)事故的發(fā)生。

四、嚴(yán)禁使用大功率電器，下班時要注意關(guān)好熱水器、電腦、天然氣。

五、冬季取暖和寒暑假期間，要特別注意火災(zāi)事故的發(fā)生，萬萬不可粗心大意。

六、總務(wù)處要利用黑板報、標(biāo)語、集會等形式宣傳消防常識，并管理好消防工作檔案 。負(fù)責(zé)對全校消防工作的定期檢查評比，落實安全責(zé)任追究制度。

七、誰分管的部門如果發(fā)生火災(zāi)，要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校規(guī)定的誰造成火災(zāi)，誰就要賠償一切損失的規(guī)定。情節(jié)嚴(yán)重的還要負(fù)一定的法律責(zé)任。對于發(fā)現(xiàn)火災(zāi)苗頭及時撲滅者，根據(jù)情況可獎勵100500元。對于在火災(zāi)中奮力撲救，挽回重大損失者，可獎勵5001000元。

此件一式二份，校檔案室存一份，處(室、組)負(fù)責(zé)人一份。

處(室、組)負(fù)責(zé)人：

xxxx年xx月xx日

【二：xxxx學(xué)生宿舍消防安全責(zé)任狀】

為認(rèn)真貫徹國家相關(guān)法律、法規(guī)，切實維護(hù)校園穩(wěn)定，確保學(xué)生生命和學(xué)校財產(chǎn)安全，特與管理員簽訂責(zé)任狀如下：

一、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行上級部門有關(guān)消防安全的各項方針、政策，堅持預(yù)防為主，防消結(jié)合的消防方針，切實履行學(xué)校制定的《生活老師職責(zé)》，全身心投入學(xué)生公寓消防安全工作。

二、嚴(yán)格執(zhí)行消防安全規(guī)章制度，切實履行宿舍消防員職責(zé)，消防工作有布置、有檢查。

三、認(rèn)真落實消防安全檢查制度，做到常規(guī)檢查每天，專項檢查每周，檢查有記錄，發(fā)現(xiàn)隱患及時排除，并及時報告。

四、落實消防設(shè)施的維護(hù)管理，保證消防設(shè)施、設(shè)備完好，保持消防安全通道暢通。

五、經(jīng)常進(jìn)行消防安全宣傳、提醒和教育工作，普及消防安全知識，提高消防安全意識，熟練掌握消防器材的操作方法。

六、發(fā)現(xiàn)火情、火災(zāi)事故及時組織人員撲救，及時報告，保護(hù)現(xiàn)場并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查處理。

七、及時建立、整理消防安全資料臺帳，建立、完善信息報告制度和快速反應(yīng)機(jī)制。

八、管理員為學(xué)生宿舍消防安全直接責(zé)任人，對所負(fù)責(zé)的學(xué)生公寓消防安全負(fù)直接責(zé)任。

九、消防工作納入年度考核，由于工作不到未出現(xiàn)消防事故，又嚴(yán)肅追究其崗位責(zé)任，工作突出的給與獎勵。

十、本責(zé)任狀一式兩份，簽訂雙方各執(zhí)一份。

責(zé)任狀有效期為：201x年8月31日-201x年7月1日

管理員：__________________校長：__________________

【三：消防安全目標(biāo)責(zé)任書】

為了加強(qiáng)學(xué)校消防安全工作，杜絕事故隱患，確保學(xué)校財產(chǎn)和師生生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《山東省消防安全條例》，結(jié)合實際，特制定消防安全責(zé)任書。

一、加強(qiáng)學(xué)校消防安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。成立消防安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)學(xué)校的消防安全工作。

二、配齊、配足消防器材。

三、學(xué)習(xí)消防安全知識，高度重視消防安全，增強(qiáng)防火滅火意識。

四、會使用消防器材，會報警。

五、進(jìn)行經(jīng)常性的防火安全檢查，及時制止、糾正違法、違章行為，防止和消除火險隱患。

六、各部門的消防設(shè)備、設(shè)施和器材須有專人負(fù)責(zé)維護(hù)管理，保證完整和應(yīng)有的使用效果。

七、建立防火檔案，確定防火重點部位，制定并落實安全管理措施，做好重點部位教職工的崗前防火安全培訓(xùn)，考試合格后方能上崗。

八、建立防火值班、巡邏制度，及時發(fā)現(xiàn)和處理不安全因素。

九、嚴(yán)格遵守用火、用電的安全管理制度。

十、學(xué)校內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐。(電工、實驗室使用，要有專人看護(hù)，并按操作程序)

十一、使用易燃易爆物品，必須嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定。

十二、電器、電線線路整齊規(guī)范合乎要求。組織電工定期進(jìn)行檢查，電路是否異常，要規(guī)范化安裝，嚴(yán)禁私拉、亂拉電源。

十三、裝璜材料場所要有消防通道和出入口，并設(shè)有明顯標(biāo)志，保持暢通。

學(xué)校負(fù)責(zé)人：__________________責(zé)任人：__________________

【四：消防安全責(zé)任狀】

為確保學(xué)校和廣大師生的生命財產(chǎn)安全，維護(hù)校園穩(wěn)定，保障學(xué)校的教學(xué)、科研等各項工作順利進(jìn)行，預(yù)防火災(zāi)和減少火災(zāi)危害，根據(jù)誰主管、誰負(fù)責(zé)、消防安全自查、火災(zāi)隱患自除、法律責(zé)任自負(fù)的原則，依據(jù)有關(guān)消防法規(guī)，制訂年度消防安全責(zé)任狀。

一、單位責(zé)任目標(biāo)

1、學(xué)校各學(xué)院、機(jī)關(guān)各部、直屬單位、附屬單位、校辦企業(yè)等為二級消防責(zé)任單位，其黨政主要負(fù)責(zé)人為本單位消防安全責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)本單位的消防安全工作;分管領(lǐng)導(dǎo)為本單位消防安全管理人，對本單位消防安全責(zé)任人負(fù)責(zé)。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防法》、《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》、《河北省學(xué)校消防工作暫行規(guī)定》等消防法規(guī)及《河北師范大學(xué)消防安全管理規(guī)定》，建立健全各級消防安全組織。配合學(xué)校防火安全委員會的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)等各項工作。

3、制定消防安全責(zé)任制度、職責(zé)，確定各級崗位消防安全責(zé)任人，做到分工明確，責(zé)任到人，切實加強(qiáng)本單位消防安全管理工作的領(lǐng)導(dǎo)。

4、將消防工作與本單位的教學(xué)、科研、生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等活動統(tǒng)籌安排，做到同計劃、同布置、同考核、同獎懲。為本單位的消防安全提供必要的經(jīng)費和組織保障。

5、制定年度消防工作計劃，組織實施日常消防安全管理工作，凡涉及消防安全的活動均需報學(xué)校消防安全委員會審批、備案。

6、開展經(jīng)常性的防火自查、自糾，重點部位做到每日巡查，建立巡查記錄制度，做到有專人負(fù)責(zé)、有記錄、有落實、有整改措施。重大火災(zāi)隱患及時上報。加強(qiáng)對本單位師生員工的消防安全教育，增強(qiáng)消防安全意識，提高防火自救能力。

7、加強(qiáng)消防設(shè)施管理。教學(xué)樓、辦公樓、實驗室、計算機(jī)房、配電室、學(xué)生公寓等部位必須按規(guī)定配置滅火器材，樓道及消防疏散通道禁止堆放任何物品，確保疏散通道和安全出口的暢通。

8、做好消防安全宣傳教育培訓(xùn)工作，消防重點單位(部位)員工至少每年進(jìn)行一次培訓(xùn)。掌握四懂四會(懂火災(zāi)危險、懂預(yù)防措施、懂撲救方法、懂逃生方法，會報火警、會處理險兆事故、會使用滅火器材、會組織疏散逃生)。

9、建立健全本單位消防安全檔案。消防安全檔案應(yīng)當(dāng)包括本單位消防安全基本情況和消防安全管理情況，全面反映本單位消防工作的基本情況，并附有必要的圖表，根據(jù)情況變化及時更新。

10、制定滅火、應(yīng)急疏散預(yù)案，并組織實施和演練。一旦發(fā)生火災(zāi)，要及時報警，并組織職工撲救，保護(hù)火災(zāi)現(xiàn)場，積極協(xié)助公安消防機(jī)關(guān)、學(xué)校保衛(wèi)部門調(diào)查火災(zāi)原因，處理火災(zāi)事故。

二、考核及獎懲

1、本責(zé)任狀的責(zé)任目標(biāo)任務(wù)列入各單位消防安全責(zé)任人、消防安全管理人的年度考核的內(nèi)容。

2、學(xué)校消防安全委員會每年將對在消防安全工作中成績突出的單位、個人給予表彰獎勵，并作為學(xué)校評先、評優(yōu)的依據(jù)。

3、對違反本責(zé)任狀所規(guī)定的行為，學(xué)校將依照有關(guān)規(guī)定追究有關(guān)人員的責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重者將移交公安部門依法追究其法律責(zé)任。

上述目標(biāo)不受責(zé)任人變動的影響。責(zé)任人若變動，由接任者繼續(xù)履行職責(zé)。

本責(zé)任狀一式二份，學(xué)校消防安全委員會、二級消防責(zé)任單位各執(zhí)一份。

消防安全委員會(蓋章)：__________________責(zé)任單位(蓋章)：__________________

第3篇：電工安全目標(biāo)責(zé)任書范文

一、認(rèn)真貫徹落實大隊2021年安全生產(chǎn)工作安排。根據(jù)安排3月3日人員回廠，公司召開了安全生產(chǎn)會議，根據(jù)下發(fā)的《第一地質(zhì)大隊2021年安全生產(chǎn)工作要點》，研究和制訂了選廠復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案和2021年安全生產(chǎn)工作計劃，明確了安全生產(chǎn)工作思路和重點工作，為更好的開展2021年安全生產(chǎn)工作打下了良好基礎(chǔ)。**選廠于3月10日通過鄯善縣安監(jiān)局的驗收，于3月10日上午正式開機(jī)生產(chǎn)。

二、層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制。

按照“橫向到邊、縱向到底”的原則，逐級分解大隊下達(dá)給**公司的2021年安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)，經(jīng)理與副經(jīng)理、選礦廠廠長簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書2份，選廠廠長與各班組長簽訂，班組長與員工簽訂，**公司共簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書44份。

三、安全生產(chǎn)誠信承諾書的簽訂。**選廠根據(jù)要求積極開展安全生產(chǎn)誠信承諾活動，由主要負(fù)責(zé)人簽訂安全生產(chǎn)承諾書并對外，上報政府及安監(jiān)部門。其余員工安裝層級分別簽訂安全生產(chǎn)承諾書，承諾自覺遵守法律法規(guī)、廠規(guī)廠紀(jì)，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，主動接受安全教育培訓(xùn)和考核，杜絕習(xí)慣性違章。全廠共簽訂安全生產(chǎn)誠信承諾書44份。

四、職業(yè)健康體檢

認(rèn)真做好上崗前體檢工作。人員到廠后，根據(jù)接塵、接觸噪聲崗位分3批共計32人到鄯善縣人民醫(yī)院進(jìn)行職業(yè)健康體檢篩查工作，并根據(jù)體檢結(jié)果完善個人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

五、認(rèn)真組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。

1、開工安全培訓(xùn)

根據(jù)大隊及縣安監(jiān)有關(guān)要求，集中開展了復(fù)工復(fù)產(chǎn)“三級”安全教育培訓(xùn)。編制了開工安全培訓(xùn)計劃及2021年安全教育培訓(xùn)計劃，按計劃組織開展了24小時的上崗前三級安全培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后均進(jìn)行了書面考試，參訓(xùn)人員均考試合格。

2、日常安全培訓(xùn)

利用工余時間，各生產(chǎn)班組分別組織班組安全培訓(xùn)，安全培訓(xùn)的內(nèi)容統(tǒng)一制定，下發(fā)，從各崗位安全生產(chǎn)職責(zé)及崗位操作規(guī)程、各崗位危險源辨識及應(yīng)對措施到、**公司安全風(fēng)險分級管控制度及分級控制臺賬以及處罰細(xì)則、夏季高溫天氣應(yīng)對中暑措施等等，截止目前共開展班組安全培訓(xùn)63次合計259人次。

3、特種工培訓(xùn)

組織安全管理人員4人、電焊工3人、電工1人、尾礦工6人，參加鄯善縣應(yīng)急管理局舉辦的特種工培訓(xùn)班，順利完成課時學(xué)習(xí)并通過考核合格，取得證書。

六、安全宣誓活動

按照大隊統(tǒng)一安排，每周一升旗儀式結(jié)束后，由當(dāng)日宣講人帶領(lǐng)全體員工進(jìn)行安全宣誓。宣誓的過程既是一種教育，又是一種警戒。通過安全宣誓，提高員工遵章守紀(jì)、不違章作業(yè)的安全責(zé)任意識。

七、認(rèn)真組織開展安全生產(chǎn)大檢查。

按照大隊要求積極開展安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理工作，**公司共開展安全大檢查9次，其中五一勞動節(jié)前大檢查1次，綜合安全大檢查8次，各類專項檢查15次（裝載機(jī)4次，電氣設(shè)備專項檢查4次，尾礦庫專項檢查2次、車輛專項檢查2次，消防專項檢查3次）。發(fā)現(xiàn)隱患19條，下發(fā)隱患整改通知書8份，投入整改資金12140元，已按要求整改完畢，整改率100%。

對檢查出的隱患嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任倒查制度，對相關(guān)責(zé)任人采取批評教育、約談，組織班組培訓(xùn)等處罰措施。

八、安全生產(chǎn)例會

每周一下午按時召開有公司經(jīng)理參加的安全生產(chǎn)例會，班組長以上人員參會，會議對上周的工作從生產(chǎn)工藝指標(biāo)、設(shè)備、安全生產(chǎn)到防疫、維穩(wěn)、環(huán)境衛(wèi)生，進(jìn)行總結(jié)評價，提出存在問題，并找出解決辦法，同時對下一階段的重點工作進(jìn)行安排和部署

九、風(fēng)險預(yù)估預(yù)判工作。

按大隊要求每月開展安全風(fēng)險預(yù)估預(yù)判工作，并按時上報。開工前針對開工后的主要工作內(nèi)容從人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的不安全因素及管理上存在的缺陷4個方面提出可能面對的主要安全風(fēng)險，并根據(jù)風(fēng)險制定對應(yīng)的預(yù)防控制措施。例如對員工未正確佩戴勞動防護(hù)用品預(yù)判為(職業(yè)危害、藍(lán)色低風(fēng)險)，對應(yīng)提出的安全對策措施是加強(qiáng)教育培訓(xùn)和現(xiàn)場監(jiān)督檢查要求員工正確佩戴防塵口罩、耳塞，及時更換口罩濾紙。6月共預(yù)估預(yù)判安全風(fēng)險25條，其中黃色一般風(fēng)險13條，藍(lán)色低風(fēng)險12條。

十、應(yīng)急演練工作

6月4日編制完成《**公司觸電事故應(yīng)急救援演練方案》，6月17日下午，在**公司會議室，組織中暑事故現(xiàn)場處置方案的培訓(xùn)（培訓(xùn)人數(shù)23人），進(jìn)行了《**公司2021年中暑事故應(yīng)急救援演練方案》的桌面推演， **選礦廠于2021年6月18日，在**選礦廠破碎車間，開展了“中暑”事故現(xiàn)場處置方案應(yīng)急救援實戰(zhàn)演練（參加演練人數(shù)，含觀摩人員共計30人）。

十一、安全處罰情況

2021上半年主要違章行為是違反操作規(guī)程2起，共開具2份罰款單，處罰3人，合計罰款600元，并按照“四不放過”開展違章班組培訓(xùn)1次，受教育人7人次。

十二、下一階段重點工作

1、加大安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理力度，針對不同季節(jié)、不同階段有針對性地開展安全檢查，每月開展單位負(fù)責(zé)人帶隊綜合安全大檢查不少于2次，各類專項檢查不少于2次，對檢查中發(fā)現(xiàn)的各類安全生產(chǎn)隱患，要下達(dá)隱患整改通知書，明確整改期限和責(zé)任人，跟蹤整改結(jié)果，嚴(yán)禁檢查走過場。實行安全生產(chǎn)隱患和違章行為倒查制度，追究安全生產(chǎn)隱患責(zé)任人責(zé)任，安全生產(chǎn)隱患整改率要達(dá)到100%

2、安全教育培訓(xùn)工作。按照年度教育培訓(xùn)計劃要求，各生產(chǎn)班組每月組織2次班組學(xué)習(xí)；每月至少組織1次全員安全培訓(xùn)，主要學(xué)習(xí)內(nèi)容為本單位生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度、國家、自治區(qū)、大隊安全生產(chǎn)重大決策部署、文件傳達(dá)等。

第4篇：電工安全目標(biāo)責(zé)任書范文

關(guān)鍵詞：供電局安全生產(chǎn)；安全生產(chǎn)意識；安全教育；安全防范

中圖分類號：TM761 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A 文章編號：1009-2374（2012）04-0023-03

蓬江供電局在任務(wù)重、時間緊、自然災(zāi)害頻發(fā)等不利條件下，在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主，控制風(fēng)險，到點到位，規(guī)范生產(chǎn)，可靠供電”的安全生產(chǎn)方針，通過建立完善各種規(guī)章制度，采用多方位、多角度、多方式提高職工安全意識，在全體員工共同努力下，安全生產(chǎn)工作取得優(yōu)異成績。截至2011年3月底，蓬江供電局已實現(xiàn)連續(xù)7434天安全生產(chǎn)無事故。先后獲得“廣東省2010年度企業(yè)安全生產(chǎn)工作先進(jìn)單位”、“全國安全文化建設(shè)示范企業(yè)”稱號。這些成績的取得與蓬江供電局時時刻刻在安全生產(chǎn)方面高度重視、“小題大做”有關(guān)。

一、各級領(lǐng)導(dǎo)對于安全生產(chǎn)高度重視

（一）全方位落實安全生產(chǎn)責(zé)任傳遞機(jī)制，確保到點到位

建立了科學(xué)的責(zé)任傳遞機(jī)制，層層落實安全責(zé)任制。每年年初，局長均會代表蓬江供電局與江門供電局簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，然后再與各部門、供電所簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，各部門、供電所又層層分解目標(biāo)與指標(biāo)，一級級簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，將安全責(zé)任層層傳遞，落實到每一位員工，做到責(zé)任到人，落實到位。

另外，單位還組織配電運(yùn)維人員簽訂《杜絕電氣誤操作專項責(zé)任書》和《配網(wǎng)防誤閉鎖裝置管理考核責(zé)任書》；完成蓬江供電局本年度安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金收繳工作。同時，利用綜合周報、安全簡報和績效考核對目標(biāo)和指標(biāo)完成情況進(jìn)行監(jiān)測、，實現(xiàn)全員、全方位落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。

（二）安全無小事，局領(lǐng)導(dǎo)帶隊?wèi)?yīng)用SECP審核思路開展各專項檢查，確保安全生產(chǎn)

對于重要節(jié)日的保供電檢查、防風(fēng)防汛檢查、大運(yùn)會保供電和應(yīng)急管理工作等專項檢查，局領(lǐng)導(dǎo)均會親自帶領(lǐng)檢查小組結(jié)合安全生產(chǎn)工作實際情況，應(yīng)用SECP審核方法，從職能部門的策劃管理、供電所執(zhí)行、自查發(fā)現(xiàn)、整改落實等環(huán)節(jié)做全面、系統(tǒng)的檢查。

（三）人人講安全，事事為安全，時時想安全，處處要安全

每周一次的辦公例會，每月一次的運(yùn)行分析會及其他安全類相關(guān)會議，共同研究安全生產(chǎn)相關(guān)措施及目標(biāo)實現(xiàn)情況。在各種大小會議上，局領(lǐng)導(dǎo)均會要求全局員工要做到“人人講安全，事事為安全，時時想安全，處處要安全”。局領(lǐng)導(dǎo)多次強(qiáng)調(diào)：“安全無小事，安全生產(chǎn)，即使是‘小題’，也得‘大做’”。

二、安全生產(chǎn)培訓(xùn)，要科學(xué)合理，要事無巨細(xì)、百無疏漏

多年來，蓬江供電局一直將員工培訓(xùn)作為員工福利，安全培訓(xùn)更是不遺余力。我局主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員、特殊工種人員都按國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)過嚴(yán)格考后持職業(yè)資格證上崗。從新員工的上崗培訓(xùn)，到老員工技能培訓(xùn)及轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)，甚至延伸到外施工單位人員上崗培訓(xùn)；從新員工三級安全網(wǎng)培訓(xùn)，到所有員工甚至外施工單位員工每年都要進(jìn)行的《電業(yè)安全操作規(guī)程》培訓(xùn)及考試，針對各班組的《班組規(guī)范化工作手冊》培訓(xùn)與考試。

（一）新員工簽訂師徒協(xié)議

為了讓新員工盡快了解企業(yè)安全文化，盡快掌握崗位操作技能，蓬江供電局積極響應(yīng)《江門供電局員工培訓(xùn)計劃》要求，選拔思想好、技術(shù)精、作風(fēng)硬并具有高級工以上技術(shù)水平的老員工做師傅，根據(jù)崗位技術(shù)要求，簽訂師徒協(xié)議。師傅要教會新員工學(xué)好技術(shù)知識和操作技能的同時，會時刻教育新員工安全生產(chǎn)，做到不出現(xiàn)違紀(jì)、違章現(xiàn)象和生產(chǎn)事故。

（二）設(shè)備變更，生產(chǎn)運(yùn)行人員必須經(jīng)過廠家人員的現(xiàn)場操作培訓(xùn)

根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)在辦公會議上提出“增強(qiáng)運(yùn)行人員對配電設(shè)備的了解，提高操作技能，杜絕誤操作等事故的發(fā)生”的要求。每一種新設(shè)備投產(chǎn)前，安全監(jiān)察部都會組織所有生產(chǎn)運(yùn)行人員進(jìn)行現(xiàn)場操作培訓(xùn)。培訓(xùn)首先由廠家老師在設(shè)備現(xiàn)場，介紹設(shè)備情況，對每一種型號設(shè)備的整個操作流程進(jìn)行現(xiàn)場演示并提出注意事項，然后由每一位參加培訓(xùn)人員進(jìn)行現(xiàn)場實操，老師及時糾正不規(guī)范操作。在培訓(xùn)過程中，參培人員對自己工作中碰到的問題現(xiàn)場咨詢廠家老師，并與其他班組、供電所進(jìn)行認(rèn)真討論。通過現(xiàn)場培訓(xùn)，使全局運(yùn)行人員對各種接線形式和操作基本程序都熟悉掌握，為安全生產(chǎn)打下基礎(chǔ)。

（三）《班組規(guī)范化工作手冊》考試和《電業(yè)安全工作規(guī)程》考試為安全上了一道保險鎖

蓬江供電局每年都會組織生產(chǎn)員工進(jìn)行《班組規(guī)范化工作手冊》和《電業(yè)安全工作規(guī)程》考試，要求每位員工全部都為滿分才能通過考核。不能通過考核者必須重考，直至通過為止才能上崗工作。為了保證外施工單位人員安全，所有參與蓬江供電局施工的外施工單位員工必須通過《電業(yè)安全工作規(guī)程》考試才能參與施工。

三、企業(yè)安全文化豐富多彩

（一）創(chuàng)新安全教育方式，開展“安全經(jīng)驗分享”活動

為更好地把安全意識融入到每位員工的自覺行動中，蓬江供電局創(chuàng)新安全教育方式，在全局范圍內(nèi)廣泛開展“安全經(jīng)驗分享”活動。在每周、每月的工作例會上，在各班組、供電所每周安全活動會上，都要利用開始的幾分鐘時間，與會者中一人以自愿或輪流的方式，將自己的安全經(jīng)驗分享給大家，內(nèi)容不限，可以是一個事故案例，可以是一個安全感想，可以是安全警句，也可以是看到或聽到的安全經(jīng)驗介紹等。這項活動要求從局領(lǐng)導(dǎo)到各一線員工，都要把“安全經(jīng)驗分享”當(dāng)作一種傳授安全經(jīng)驗和獲取安全知識的手段，通過“安全經(jīng)驗分享”把自己的有益經(jīng)驗分享給大家，同時也可以相應(yīng)從別人那里獲得安全經(jīng)驗。

（二）開展“安全生產(chǎn)每日一警句”活動

員工們每天一上班都會收到類似“一人把關(guān)一處安，眾人把關(guān)穩(wěn)如山”等短信。這些短信警醒蓬江局每位員工要時時講安全，堅決反違章，積極響應(yīng)江門供電局的號召，細(xì)心工作、全力奮戰(zhàn)，為實現(xiàn)蓬江局安全生產(chǎn)目標(biāo)貢獻(xiàn)自己的力量。

（三）局領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人掛靠班組、供電所開展安全活動

蓬江供電局采取多種方法，把班組班前班后會和每周安全學(xué)習(xí)作為抓好安全的一種重要手段，開展局領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人掛靠班組、供電所開展安全活動。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭，蓬江供電局各班組掛靠領(lǐng)導(dǎo)多次深入班組，與本部各班組、供電所各班組一起學(xué)習(xí)事故快報、上級領(lǐng)導(dǎo)宣貫講話等內(nèi)容。掛靠領(lǐng)導(dǎo)同班組員工仔細(xì)深入地探討事故快報內(nèi)容，分析事故發(fā)生原因，認(rèn)真領(lǐng)導(dǎo)會各上級領(lǐng)導(dǎo)講話要求，對照檢查自身存在的隱患、漏洞，制定落實切實可行的防范措施。通過此活動，不但加強(qiáng)局領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人與基層的溝通，而且將班組安全學(xué)習(xí)多樣化，提高了員工安全學(xué)習(xí)積極性，增強(qiáng)了員工安全素質(zhì)。

（四）開好班前會，重視班后會

蓬江供電局強(qiáng)調(diào)各班組要開好班前會，在班前會上，正副班長分別宣布當(dāng)天的工作任務(wù)和職責(zé)分工，提出工作中的安全注意要點，提醒做好各種安全防護(hù)措施。通過班前會，很好的使班組人員一上班就進(jìn)入工作狀態(tài)，做到了可以了解員工的精神狀態(tài)，員工可以清楚了解自己的工作任務(wù)，有效地保障了工作的有序、安全開展。

為了總結(jié)當(dāng)天工作得失，達(dá)到發(fā)現(xiàn)問題、避免事故發(fā)生及總結(jié)提高的目的，蓬江供電局同樣重視班后會。每天下班前十分鐘，所有當(dāng)班員工會把發(fā)現(xiàn)的缺隱和隱患提出來，給下一班提供警示，不但培養(yǎng)員工總結(jié)分析安全生產(chǎn)工作的良好習(xí)慣，還給安全生產(chǎn)增加了一道保險。

（五）加強(qiáng)安全風(fēng)險管理體系專項培訓(xùn)，有效控制作業(yè)風(fēng)險

蓬江供電局通過“聽廣播，學(xué)體系”、“我來講體系”、體系競賽等活動，加強(qiáng)員工對安全生產(chǎn)風(fēng)險管理體系的理解，并將其融入日常工作，有效強(qiáng)化了員工控制風(fēng)險的能力。

四、安全工作，到點到位

（一）安全生產(chǎn)風(fēng)險管理體系暨規(guī)范化建設(shè)落地生根

全面推進(jìn)安全生產(chǎn)風(fēng)險管理體系暨管理規(guī)范化“七個統(tǒng)一”建設(shè)，應(yīng)用各類作業(yè)表單，實現(xiàn)了作業(yè)流程規(guī)范化。將風(fēng)險控制意識、PDCA思路融入到日常工作，全面梳理電網(wǎng)基準(zhǔn)風(fēng)險，完成作業(yè)風(fēng)險評估，完成配網(wǎng)設(shè)備的狀態(tài)評價和風(fēng)險評估，并充分利用設(shè)備放心、擔(dān)心、憂心的“三心型”管理。采用設(shè)置重點示范班組、現(xiàn)場交流會、重點工作督查等多種形式，有效促進(jìn)了安全生產(chǎn)風(fēng)險管理體系建設(shè)的全面開展和落地生根。

（二）預(yù)防為主，安全督查體現(xiàn)抓班組、抓現(xiàn)場、抓過程

堅持配合江門局開展“1+9”聯(lián)合安全督查，通過安全監(jiān)督中心、聯(lián)合督查、交叉督查等方式加強(qiáng)施工現(xiàn)場督查。加大科技手段提高安全督查水平，充分利用“施工作業(yè)點分布地圖管理系統(tǒng)”，將GIS技術(shù)與電力施工點管理有效結(jié)合起來，清晰直觀地展現(xiàn)不同圖層、不同類別的施工點分布情況，極大提高了督查人員的整體工作效率和科學(xué)管理水平。

（三）加強(qiáng)承包商安全管理

加強(qiáng)外包工程準(zhǔn)入管理與過程管理，全面落實江門供電局承包商安全管理專題分析會議精神，嚴(yán)格執(zhí)行《廣東電網(wǎng)公司承包商安全管理規(guī)定》和《江門供電局承包商安全管理標(biāo)準(zhǔn)》，實現(xiàn)了管理的制度化和流程化，繼續(xù)執(zhí)行安全生產(chǎn)年違章扣分制度，同時繼續(xù)加大監(jiān)理單位管理，落實監(jiān)理單位施工過程的“三到位”、“三控制”。安監(jiān)部和計劃建設(shè)部共同組織召開技改、基建工程發(fā)全施工專題現(xiàn)場會，對各現(xiàn)場進(jìn)行針對性風(fēng)險新辨識和評估，落實現(xiàn)場存在安全問題的整改，確保各施工現(xiàn)場安全施工。

（四）“黑點”管理常抓不懈

建立“黑點”檔案，按風(fēng)險評級結(jié)果分級管理，動態(tài)跟蹤，有效防范外力破壞。

（五）應(yīng)急管理工作有效落實，應(yīng)急體系不斷完善

完成各級應(yīng)急預(yù)案的年度修編；完善各類應(yīng)急預(yù)案，組織修訂基層現(xiàn)場處置方案，提高預(yù)案的可行性和針對性。

（六）自查與現(xiàn)場檢查并進(jìn)，確保重要節(jié)日、重大活動供電安全

第5篇：電工安全目標(biāo)責(zé)任書范文

 

今年以來，在局、集團(tuán)公司、山水集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我公司始終堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，緊緊圍繞山水集團(tuán)公司年度安全工作目標(biāo)，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，強(qiáng)化安全基礎(chǔ)管理，不斷增強(qiáng)管理人員安全實務(wù)能力，提高全員安全意識，不斷夯實安全基礎(chǔ)工作，安全生產(chǎn)工作穩(wěn)步發(fā)展，現(xiàn)將2018年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：

一、全年實現(xiàn)了公司安全生產(chǎn)控制指標(biāo)“零”目標(biāo)控制：

較大事故發(fā)生0起，一般事故0起，責(zé)任內(nèi)死亡人數(shù)為0人；責(zé)任內(nèi)重傷人數(shù)為0人；職業(yè)病新增人數(shù)0人；直接經(jīng)濟(jì)損失0元。

二、完成安全生產(chǎn)基礎(chǔ)保障目標(biāo)和重點目標(biāo)

（一）加強(qiáng)組織保障。成立以公司總經(jīng)理龐平為主任，各分管領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)責(zé)任人組成的公司安全生產(chǎn)委員會，設(shè)立公司安全環(huán)境部為安全管理的職能部門，公司各職能部門和服務(wù)中心共同參與，各服務(wù)中心按要求成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，配備了符合要求的兼職安全管理人員。形成公司（安委會）、安全環(huán)境部（公司安委會辦公室）、各服務(wù)中心（安全領(lǐng)導(dǎo)小組）三位一體抓安全工作的格局，做到領(lǐng)導(dǎo)重視、部門負(fù)責(zé)、全員參與的三級安全管理網(wǎng)絡(luò)，真正做到安全管理三個“百分百”。

（二）健全安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制，落實安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制度，層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書。地產(chǎn)公司安委會主任與公司安全責(zé)任人；公司安全責(zé)任人與各分管領(lǐng)導(dǎo)、各分管領(lǐng)導(dǎo)與分管的各部門及各服務(wù)中心簽訂了“安全生產(chǎn)管理目標(biāo)責(zé)任書”公22份；各部門負(fù)責(zé)人和各服務(wù)中心負(fù)責(zé)人與各班組長，各班組長與具體崗位責(zé)任人分別簽訂了“安全生產(chǎn)責(zé)任書”349份，責(zé)任書的簽訂率為100℅。對外與相關(guān)承租戶簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》100份，外部責(zé)任書的簽訂達(dá)到100%。另根據(jù)公司實際情況與相關(guān)駕駛?cè)藛T簽訂了《兼職駕駛員安全生產(chǎn)責(zé)任書》9份，形成共管共防，綜合治理的局面。

（三）進(jìn)一步健全完善管理制度。依照相關(guān)法律法規(guī)要求，按照集團(tuán)公司，山水集團(tuán)公司的檢查意見和建議，結(jié)合公司實際，現(xiàn)正在積極探討對原有制度進(jìn)行細(xì)化及分類，特別針對各服務(wù)中心的相關(guān)制度最大程度上體現(xiàn)實用性可操作性。認(rèn)真貫徹落實各項安全生產(chǎn)管理制度，根據(jù)山水集團(tuán)公司關(guān)于“全員安全生產(chǎn)責(zé)任制管理辦法”等相關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司實際，制定《全員安全生產(chǎn)責(zé)任制管理辦法》、《安全生產(chǎn)責(zé)任清單》、《安全生產(chǎn)責(zé)任考核細(xì)則》等安全制度，經(jīng)公司2018年11月15日第三次安委會會議審議通過，已印發(fā)執(zhí)行。

（四）依法經(jīng)營。按規(guī)定嚴(yán)格使用安全生產(chǎn)費用，督促檢查各項目的特種設(shè)備，消防設(shè)施設(shè)備，配電、給排水等設(shè)備，定期做好設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)、檢測、檢驗工作。

（五）加強(qiáng)隱患排查治理。結(jié)合物業(yè)公司實際，根據(jù)各項目具體情況分別加強(qiáng)“安全風(fēng)險辨識”，通過各服務(wù)中心自檢、公司安環(huán)部現(xiàn)場檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患，并及時進(jìn)行整改，防患于未然。需要較長時間進(jìn)行整改的的督促整改并跟蹤相關(guān)情況，加強(qiáng)了對隱患的監(jiān)控。

（六）加強(qiáng)勞動防護(hù)與社會保險。為從業(yè)人員提供符合標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品，并督促正確佩戴使用。購買意外傷害險115份。

（七）加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)。根據(jù)公司各項目分散不利于集中培訓(xùn)的實際情況，公司安環(huán)部改變思路，利用安全大檢查的機(jī)會針對物業(yè)特點認(rèn)真組織開展安全教育培訓(xùn)工作，根據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和上級領(lǐng)導(dǎo)對安全工作指示精神的宣傳教育，及時傳達(dá)國家及上級對安全生產(chǎn)工作的決定、指示和部署；同時督促各服務(wù)中心及時進(jìn)行安全制度的宣傳、教育、培訓(xùn)工作。把安全制度宣傳、教育、培訓(xùn)工作作為今年安全目標(biāo)考核的相關(guān)內(nèi)容；今年完成集中培訓(xùn)2次，現(xiàn)場培訓(xùn)12次。

積極組織外部培訓(xùn)：消防控制室操作員、和特殊工種的培訓(xùn)取證和復(fù)審，完成消防控制室操作員培訓(xùn)取證3人，電工培訓(xùn)取證10人，達(dá)到了電梯安全管理上崗持證率100%；特殊工種上崗持證率100%；督促各服務(wù)中心開展安全知識培訓(xùn)，上崗前從業(yè)人員的“三級”安全教育培訓(xùn)率達(dá)100%。

（八）加強(qiáng)職業(yè)健康管理工作、本年度完成了一次全部職工健康體檢，參檢人數(shù)70人。

（九）加強(qiáng)應(yīng)急管理。按照2017年對各服務(wù)中心的《云南山水物業(yè)服務(wù)有限公司生產(chǎn)安全事故綜合應(yīng)急預(yù)案》，督促各服務(wù)中心根據(jù)項目實際情況制定相應(yīng)的專項應(yīng)急預(yù)案或現(xiàn)場處置方案。

公司安委辦組織并參加了省耕山水消防應(yīng)急演練、金地山水應(yīng)急救援演練、山水湖畔消防疏散演練；其它各服務(wù)中心在年內(nèi)分別自己組織進(jìn)行了共9次各類形式的應(yīng)急演練，對預(yù)案與實際救援中存在的不足及時的進(jìn)行了補(bǔ)正。

（十）安全檢查工作。嚴(yán)格按照公司安全檢查制度相關(guān)規(guī)定對各服務(wù)中心的供電、供水、電梯、消防等設(shè)施設(shè)備進(jìn)行專項檢查，重點對各種設(shè)備的維保及檢測、日常巡查等工作進(jìn)行有效監(jiān)督，確保設(shè)備、設(shè)施的正常運(yùn)行。我公司分別于3月、5月、7月、8月、9月、12月及法定節(jié)假日前，對各服務(wù)中心進(jìn)行安全檢查，特別是督促各服務(wù)中心進(jìn)行化糞池專項檢查以及針對大風(fēng)天氣、雨季汛期、臺風(fēng)防御等極端天氣進(jìn)行安全檢查，確保安全度險；2018年截至11月共檢查各類問題及隱患93項，并對檢查出的各類隱患落實到專人及時督促整改，現(xiàn)隱患整改完成90項，正在落實整改3項。

（十一）消防安全和交通安全。嚴(yán)格按照消防安全管理制度，把消防安全主體責(zé)任落實到主要負(fù)責(zé)人，督促各服務(wù)中心按規(guī)定配置消防設(shè)施、器材，設(shè)置消防安全標(biāo)志，并定期組織檢驗、維修，確保完好有效。健全車輛管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行，督促車輛管理部門辦公室建立車輛技術(shù)檔案，做好車輛日常檢驗維修工作和兼職駕駛員日常安全學(xué)習(xí)。

（十二）加強(qiáng)安全生產(chǎn)資料規(guī)范性管理，內(nèi)業(yè)臺賬管理。根據(jù)《云南省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局安全生產(chǎn)檔案管理規(guī)定》，結(jié)合物業(yè)公司實際，逐步完善規(guī)范各服務(wù)中心的安全檔案，健全和規(guī)范安全生產(chǎn)管理工作檔案、臺帳和各種會議、現(xiàn)場檢查、巡查等記錄，注重痕跡管理、明確監(jiān)督管理職責(zé)。

（十三）設(shè)施設(shè)備（特種設(shè)備、供配電、供水設(shè)施設(shè)備）安全管理。不斷完善設(shè)施設(shè)備安全管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行，督促各服務(wù)中心做好設(shè)施設(shè)備日常巡查和過程監(jiān)督管理及維護(hù)保養(yǎng)工作。重點加強(qiáng)特種設(shè)備（電梯）的日常巡查和過程監(jiān)督管理，督促服務(wù)中心規(guī)范建立特種設(shè)備技術(shù)檔案和管理臺賬并做好特種設(shè)備的相關(guān)記錄，現(xiàn)公司5個項目共管理載人電梯87部，安環(huán)部對每部電梯相關(guān)注冊信息、維修保養(yǎng)、年檢情況進(jìn)行統(tǒng)計，切實掌握電梯運(yùn)行情況。

（十四）認(rèn)真開展完成了 “2018安全生產(chǎn)月”、“2018安康杯知識競賽”等專項活動。

三、存在的問題

（一）安全教育培訓(xùn)方面還需加大力度；

（二）安全管理臺帳管理還需進(jìn)一步規(guī)范；

（三）應(yīng)急預(yù)案還需進(jìn)一步完善。

四、明年計劃工作中重點做以下工作：

（一）認(rèn)真貫徹落實上級各項安全生產(chǎn)管理措施、制度；

（二）加強(qiáng)安全培訓(xùn)、安全檢查、安全例會相關(guān)工作；

（三） 結(jié)合實際制定標(biāo)準(zhǔn)化安全臺賬，逐漸實現(xiàn)臺賬規(guī)范化；

（四）進(jìn)一步健全公司的各項安全管理制度；

（五）結(jié)合實際，加強(qiáng)可操作性，進(jìn)一步完善公司綜合應(yīng)急預(yù)案，細(xì)化各項目專項應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。

綜上所述，在過去的一年里我公司在安全生產(chǎn)方面做了大量的工作，并取得一定的成績，但安全工作永遠(yuǎn)在路上，只有起點沒有終點，在以后的工作中我公司還要進(jìn)一步提高全員的安全意識和安全防范能力，為公司安全持續(xù)發(fā)展提供堅實后盾！

 

第6篇：電工安全目標(biāo)責(zé)任書范文

關(guān)鍵詞: 節(jié)能; 環(huán)保; 措施; 發(fā)展

中圖分類號: F205 文獻(xiàn)標(biāo)識碼: A 文章編號:1009-8631(2010)04-0024-02

今年是國務(wù)院確定“十一五”節(jié)能減排目標(biāo)的最后一年,到今年年底萬元GDP能耗要比2005年下降23%的節(jié)能目標(biāo),完成萬元GDP能耗0.76噸標(biāo)準(zhǔn)煤,2009年-2010年兩年應(yīng)降低12.17%以上。

2009年,緊緊圍繞發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)、建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會,按照建設(shè)現(xiàn)代化生態(tài)旅游城市的目標(biāo)定位,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,著力實施“生態(tài)立市”戰(zhàn)略,加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,突出資源綜合利用,加強(qiáng)重點領(lǐng)域和重點企業(yè)節(jié)能減排工作,使節(jié)能減排工作取得了一定成效。

根據(jù)與煙臺市政府簽訂的節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書,我們將節(jié)能減排目標(biāo)逐項進(jìn)行分解落實到相關(guān)單位,并與7戶重點用能企業(yè)簽訂了節(jié)能目標(biāo)責(zé)任狀。圓滿完成了與煙臺市簽訂的目標(biāo)責(zé)任狀。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全各項制度

我們成立了由市長任組長的節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開會議,研究部署節(jié)能減排工作開展情況。同時,認(rèn)真貫徹落實各級有關(guān)節(jié)能工作的文件精神,并結(jié)合我市實際,研究制定了發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)建設(shè)資源節(jié)約型社會的實施意見、加強(qiáng)節(jié)能減排工作的實施意見等相關(guān)文件。并建立健全了節(jié)能減排統(tǒng)計、監(jiān)測、考核體系。在此基礎(chǔ)上,對節(jié)能工作實行部門分工,責(zé)任到人,年初與7戶重點用能企業(yè)簽訂節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書,下達(dá)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任,并跟蹤落實企業(yè)完成情況,對完不成責(zé)任目標(biāo)的予以一票否決,確保各項節(jié)能指標(biāo)的完成。

二、積極調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),嚴(yán)控新上“兩高”項目

我市資源型、高耗能企業(yè)較多,對我市的節(jié)能工作造成很大的壓力。對此,市委、市政府積極調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu),確立生態(tài)立市發(fā)展戰(zhàn)略,大力發(fā)展旅游業(yè)。重點培育和扶持機(jī)械裝備、電子信息、紡織服裝、食品加工等低耗能、高附加值產(chǎn)業(yè),大力發(fā)展風(fēng)力發(fā)電、太陽能、沼氣、生物質(zhì)能熱電等新能源產(chǎn)業(yè)。限制高耗能項目發(fā)展,對各類年耗能2000噸標(biāo)準(zhǔn)煤以上的新上項目,嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)能評估審核制。今年共對6個新上項目嚴(yán)格按照節(jié)能評估審核程序進(jìn)行了能評審核。自去年以來,共拒批高耗能、高污染項目8個,總投資達(dá)2.63億元。為加快淘汰落后生產(chǎn)能力,對17條機(jī)立窯水泥生產(chǎn)線制定了分期淘汰計劃,到2010年底全市所有的機(jī)立窯水泥生產(chǎn)線實現(xiàn)全部關(guān)停。對于尚未關(guān)停屬淘汰范圍機(jī)立窯水泥生產(chǎn)線的企業(yè),我們根據(jù)省物價部門的有關(guān)文件規(guī)定,在用電方面,嚴(yán)格執(zhí)行差別電價制度。

三、突出抓好重點項目,大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)

我們依托生態(tài)優(yōu)勢、勞動力優(yōu)勢和農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)優(yōu)勢,著力發(fā)展新興能源,大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),新能源建設(shè)方面取得突破性進(jìn)展。一是注重項目技術(shù)改造。煙臺山水水泥窯尾純低溫余熱發(fā)電、安得利斯風(fēng)電裝備有限公司的擴(kuò)大風(fēng)電塔架生產(chǎn)能力技術(shù)改造等14個項目,被列為煙臺市循環(huán)經(jīng)濟(jì)重點項目。二是注重生態(tài)農(nóng)業(yè)建設(shè)。積極實施農(nóng)業(yè)廢棄物循環(huán)利用示范工程,利用果樹廢棄枝條生產(chǎn)食用菌、利用人畜等糞便進(jìn)行沼氣生產(chǎn)。目前已涌現(xiàn)出一批專業(yè)鎮(zhèn)、專業(yè)村和專業(yè)戶。年產(chǎn)沼氣1000萬立方米,節(jié)約能源折合7000噸標(biāo)準(zhǔn)煤。不僅節(jié)約了能源,還減少了人畜糞便對土壤和水質(zhì)的污染。萬華的生態(tài)板項目年消耗各種枝條6萬噸、生物熱電項目年消耗各種枝條20萬噸。三是注重新型能源的開發(fā)利用。我們立足豐富的風(fēng)力資源,大力發(fā)展風(fēng)電產(chǎn)業(yè),目前在唐山建成了一座較大規(guī)模的風(fēng)力發(fā)電項目。該項目安裝投運(yùn)風(fēng)電機(jī)組45臺,裝機(jī)容量3.2萬千瓦,是我省內(nèi)地第一個風(fēng)力發(fā)電場,年發(fā)電量7500萬千瓦時;裝機(jī)容量4.9萬千瓦的方山風(fēng)電項目、裝機(jī)容量3.4萬千瓦的桃村風(fēng)電項目、裝機(jī)容量2.55萬千瓦崮山風(fēng)力發(fā)電項目目前均已開工建設(shè)。同時,計劃在亭口、桃村、蘇家店和莊園建設(shè)4座風(fēng)電場,目前正在進(jìn)行測風(fēng)的前期準(zhǔn)備工作。對這些項目,我們一方面組織專門力量實施重點包幫,確保項目順利實施。另一方面,積極爭取資金扶持其發(fā)展。在全社會大力推廣使用節(jié)能燈,利用我市煙臺紅壹佰照明有限公司成功奪得國家高效照明產(chǎn)品推廣定點生產(chǎn)企業(yè)這一有利時機(jī),在全市范圍大力推廣使用節(jié)能燈計劃,努力將我市打造成高效照明示范市,目前已推廣節(jié)能燈90.7萬支。預(yù)計每年可節(jié)電5200萬度,節(jié)約電費約2600萬元,減少二氧化碳排放52000噸,二氧化硫5200噸,節(jié)能減排效果顯著。在工業(yè)企業(yè)積極開展清潔生產(chǎn)審核工作,目前煙臺三菱水泥有限公司已通過省清潔生產(chǎn)審核驗收。

四、加快節(jié)能技術(shù)改造,從技術(shù)環(huán)節(jié)實現(xiàn)節(jié)能減排

我們積極利用高新技術(shù)、先進(jìn)適用技術(shù)改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),大力發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),逐步淘汰高耗能工藝、技術(shù)和設(shè)備,提高產(chǎn)品質(zhì)量和檔次,努力推進(jìn)高耗能行業(yè)節(jié)能降耗。目前,我市有高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)15戶,其中,煙臺山水水泥有限公司總投資近億元的純低溫余熱發(fā)電項目,目前已滿負(fù)荷運(yùn)營,年可發(fā)電1億千瓦時以上(相當(dāng)于節(jié)約標(biāo)煤4萬噸),增加銷售收入6000多萬元,并已獲得國家節(jié)能技術(shù)改造財政獎勵資金652萬元。瀚海化工通過設(shè)備檢修和節(jié)能技術(shù)改造,能耗大幅度下降,噸尿素耗電減少109度,耗煤減少276公斤,年可節(jié)標(biāo)煤1.8萬噸。同時,積極搞好資源綜合利用工作,目前已有3戶企業(yè)獲得了省、市級以上資源綜合利用企業(yè)認(rèn)定。核工業(yè)煙臺同興實業(yè)有限公司自主研發(fā)的尾礦綜合利用技術(shù)和設(shè)備一起具有節(jié)約土地占用、消除尾礦壩帶來的安全隱患、不排放有害廢水而改善環(huán)境、提高礦產(chǎn)利用率的突出優(yōu)勢,引起了省委常委、省政府副省長王軍民高度重視,目前公司正在濟(jì)鋼等單位設(shè)立推廣示范點,并按照王省長的要求,進(jìn)行山東省尾礦綜合利用技術(shù)研究中心籌建工作。這項技術(shù)的推廣使用必將為我市乃至全省全國的尾礦治理做出突出貢獻(xiàn)。

五、重點領(lǐng)域節(jié)能工作扎實推進(jìn)

我們對7個省控重點排污企業(yè)以及列入煙臺市政府年度計劃的企業(yè),全部實行掛牌督辦,制定了重點企業(yè)監(jiān)管分工明細(xì)表,逐項抓好落實,加速了污染治理進(jìn)程。加大治污排污投資力度,位于經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)的第二污水處理廠投資9000萬元的污水處理項目、投資5600萬元的桃村污水處理及污水管網(wǎng)建設(shè)項目目前均已開工建設(shè)。同時,我們?nèi)尕瀼芈鋵嵤…h(huán)保局“四個辦法”,不斷強(qiáng)化環(huán)境監(jiān)管,扎實推進(jìn)污染減排計劃的落實。在建筑節(jié)能方面,嚴(yán)格執(zhí)行住宅節(jié)能65%的標(biāo)準(zhǔn),公共建筑節(jié)能50%的標(biāo)準(zhǔn),重點做好外墻保溫、屋面保溫、節(jié)能門窗、供熱采暖系統(tǒng)和綠色照明等建筑節(jié)能技術(shù)的推廣應(yīng)用。在生產(chǎn)環(huán)節(jié),全面禁止粘土磚生產(chǎn),鼓勵推廣新型墻材,目前我市已有新型墻材生產(chǎn)企業(yè)10戶,全市建筑工程新型墻材應(yīng)用比例達(dá)到85%。在交通領(lǐng)域,積極開展節(jié)油工作。認(rèn)真貫徹落實《山東省人民政府印發(fā)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)油節(jié)電工作實施方案的通知》精神,優(yōu)化公路運(yùn)力結(jié)構(gòu),鼓勵發(fā)展廂式運(yùn)輸、甩掛運(yùn)輸;完善營運(yùn)客車等級評定制度和貨運(yùn)汽車推薦車型制度,引導(dǎo)購買使用節(jié)能、環(huán)保、標(biāo)準(zhǔn)化的車輛,限制和淘汰高耗老舊運(yùn)輸車輛。加快高油耗客、貨車退出道路營運(yùn)市場步伐。大力發(fā)展公共交通,加強(qiáng)公共交通、區(qū)域內(nèi)交通及對外交通的有效銜接,提高公共交通運(yùn)營效率。

六、加強(qiáng)宣傳教育,增強(qiáng)全社會節(jié)能意識

充分利用廣播、電視、刊板等形式,大力宣傳節(jié)能減排的法律、法規(guī)、常識和先進(jìn)典型。市廣播電視臺開辟了專欄,定期宣傳介紹企業(yè)開展節(jié)能減排的典型經(jīng)驗和做法。積極開展節(jié)能減排培訓(xùn),組織各重點用電企業(yè)經(jīng)理,學(xué)習(xí)國家關(guān)于節(jié)能減排方面的相關(guān)規(guī)定,提高企業(yè)的節(jié)能意識。同時,充分利用一年一度的全國《節(jié)能宣傳周》活動的開展,組織城區(qū)各單位利用黑板報、專欄等多種形式廣泛宣傳節(jié)能知識、節(jié)能法規(guī)及先進(jìn)典型,在全社會形成了良好的節(jié)能意識。

第7篇：電工安全目標(biāo)責(zé)任書范文

關(guān)鍵詞：機(jī)電工程；安全隱患；管理措施

隨著機(jī)電建筑工程進(jìn)度的不斷進(jìn)展，不同階段和不同時期的工程用電量也會發(fā)生明顯的變化。機(jī)電建筑工程的施工，常常要面對極為復(fù)雜的施工現(xiàn)場，而且施工現(xiàn)場的臨時用電在建筑施工中面廣、點多，加上施工用電負(fù)荷有著不穩(wěn)定的不確定因素，導(dǎo)致復(fù)雜的施工現(xiàn)場用電在施工過程中極易發(fā)生安全事故。因此機(jī)電工程的安全管理必須尊重科學(xué)，按客觀規(guī)律辦事。機(jī)電工程的安全管理必須從全面的系統(tǒng)的角度出發(fā)，將研究對象放在整個電力系統(tǒng)中去考察、分析、研究。著重從整體與局部、相互聯(lián)系、相互制約來綜合考慮，以達(dá)到最佳處理效果。只有這樣，才可能保障整個機(jī)電工程的安全。

1. 機(jī)電工程中的安全問題和隱患

1.1 施工人員管理的不規(guī)范

在建筑工地上，直接上崗操作的電工并沒有具備較多的資質(zhì)和能力，他們沒有取得“上崗證資格”，也沒有得到相關(guān)部門頒發(fā)的電工證。而且在機(jī)電建筑工程施工現(xiàn)場上作業(yè)人員管理的不規(guī)范，加上他們不具備較強(qiáng)的安全意識和安全用電意識，所以在實際的操作過程中難免會出現(xiàn)安全管理、用電技術(shù)的不到位，甚至由于作業(yè)人員的自我防范意識的薄弱導(dǎo)致電氣設(shè)備破壞、觸電傷亡等安全事故的發(fā)生。

1.2 機(jī)電建設(shè)項目質(zhì)量管理全過程脫節(jié)

有些設(shè)計單位的人員變動比較頻繁，新進(jìn)來的施工人員的經(jīng)驗也有所欠缺，導(dǎo)致整個工程的建設(shè)技術(shù)水平無法達(dá)標(biāo)。這些問題，貫穿于從工程建設(shè)的初步設(shè)計到施工圖紙的設(shè)計。另外，機(jī)電工程的可研評審工作不好，造成機(jī)電公司代表對一些實際工程項目情況不了解，被人為的夸大了工程建設(shè)的必要性，造成一些工程項目盲目建設(shè)和擴(kuò)建，使得這些機(jī)電工程建成投產(chǎn)后發(fā)揮的作用沒有能夠達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。

1.3 機(jī)電工程項目施工質(zhì)量保證體系未能完全有效運(yùn)作

某些機(jī)電基建工程施工企業(yè)的質(zhì)量事故責(zé)任分配不明確，也不到位。如果出現(xiàn)了施工質(zhì)量問題，相關(guān)人員未能承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。此外，施工單位的人員變動比較頻繁，新進(jìn)人員不熟悉相關(guān)工程項目，經(jīng)驗欠缺，施工技術(shù)水平達(dá)不到施工質(zhì)量的要求。再加上缺乏所需設(shè)備和足夠的資金支持，安全工程師對項目的質(zhì)量管理很難達(dá)到應(yīng)有的質(zhì)量保證和進(jìn)行相應(yīng)的質(zhì)量控制活動。

1.4 部分機(jī)電工程項目施工質(zhì)量影響因素未能有效控制

不能有效的控制少數(shù)施工人員的技術(shù)水平和錯誤行為，導(dǎo)致一些技術(shù)水平不達(dá)標(biāo)的施工和管理人員仍然從事相關(guān)的工作，從而影響整個工程的質(zhì)量管理。一些質(zhì)量管理人員受自身技術(shù)水平的制約以及領(lǐng)導(dǎo)因素的影響，對相關(guān)的質(zhì)量監(jiān)督管理工作沒有能夠按照客觀質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行。此外，對相關(guān)工程設(shè)備的材料選擇和驗收工作也沒能進(jìn)行有效的質(zhì)量控制、未能擬定相應(yīng)的質(zhì)量控制方案和措施等都會對整個工程的質(zhì)量造成影響。

2. 機(jī)電工程安全管理的措施

2.1 做好機(jī)電工程施工現(xiàn)場臨時用電的防范

當(dāng)今的施工現(xiàn)場機(jī)械設(shè)備和電動工具的普及試用，無處不在，也離不開電的使用，導(dǎo)致施工現(xiàn)場臨時用電會出現(xiàn)問題。據(jù)有關(guān)資料顯示，建筑工程施工現(xiàn)場臨時用電引起的安全事故是建筑工程施工現(xiàn)場的五大傷害之一，其增長的比例也越來越高。因此，做好預(yù)防工作是機(jī)電施工現(xiàn)場臨時用電重中之重。

2.2 加強(qiáng)臨時用電安全組織的管理

建設(shè)單位和管理人員要注意糾正施工現(xiàn)場電力的“臨時”錯誤思想，要把原來忽視或是遺忘了的工程施工現(xiàn)場安全用電的工作，認(rèn)真、嚴(yán)肅地拿到各項議事日程的安排上來。建立一套完整的臨時用電施工組織設(shè)計以及安全用電技術(shù)措施的制度，加強(qiáng)臨時用電安全組織的管理，并安排專業(yè)的電工加強(qiáng)日常的檢查、巡查和維護(hù)工作，確保施工現(xiàn)場臨時用電安全。

2.3 加強(qiáng)人身安全的管理

人的生命是第一位，生命不分貴賤，安全人人需要，生存是人們的第一需求，安全則是生存的第一所需。大家應(yīng)該樹立這樣的意識，無論是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，還是每一個職工，凡是參與生產(chǎn)的每一個個體，都是我們大家庭中的一員，他們中任何人在安全上出了問題就等同于傷害到了這個大家庭的每一個人，都應(yīng)該感同身受、檢討自己在安全管理上的失職。人人注意安全，關(guān)心安全，人人服從安全管理，人人參與安全管理，在各自的職責(zé)范圍內(nèi)做好安全工作、防范安全隱患這是人身安全管理的重要內(nèi)容。在人身安全的管理中，“所有的安全事故都是可以預(yù)防的”，一方面要有團(tuán)隊精神，大家互為看護(hù)者、互為保護(hù)者；另一方面，互相分享成功經(jīng)驗，既互相幫助、又關(guān)愛他人、充分發(fā)揮集體榮譽(yù)感。在施工過程中，加強(qiáng)人身的安全管理，使勞動者獲得安全和健康，這也是體現(xiàn)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會公正、安全、文明的基本標(biāo)志。

2.4 加強(qiáng)機(jī)電建設(shè)的質(zhì)量管理

涉及面廣、過程復(fù)雜、施工內(nèi)容多、技術(shù)要求高是機(jī)電工程項目的特點，再加上自然因素的影響，給機(jī)電工程的建設(shè)帶來了很大的挑戰(zhàn)。因此，質(zhì)量管理是重中之重，而質(zhì)量管理的核心就是質(zhì)量管理人員，只有質(zhì)量管理人員在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項安全管理制度，采取必要的質(zhì)量控制手段才能保證機(jī)電項目的質(zhì)量。一方面要對各施工人員實行質(zhì)量崗位責(zé)任制，把具體責(zé)任落實到每個人；其次，要對資料檔案進(jìn)行嚴(yán)格管理，認(rèn)真收集和歸檔相關(guān)施工記錄、相關(guān)作業(yè)文件、質(zhì)量保證資料、技術(shù)表格等。這樣可以保證當(dāng)質(zhì)量出現(xiàn)問題時，可以查到工程原始資料和數(shù)據(jù)，保證了可追溯性。另外，在建設(shè)過程中要多進(jìn)行自檢和自查工作，及時發(fā)現(xiàn)工程建設(shè)中的質(zhì)量問題，并及時進(jìn)行整改。針對一些單項工程和一些重要工序，要實行質(zhì)量技術(shù)交底制度，從而保證施工作業(yè)人員保持清醒頭腦，確保工程建設(shè)的質(zhì)量和安全。

2.5 機(jī)電工程的風(fēng)險評估和安全管理目標(biāo)

在工程建設(shè)開工之前，要明確安全管理目標(biāo)，各部門首先建立健全安全保證、安全監(jiān)督體系以及完善各項安全監(jiān)督保障網(wǎng)絡(luò)。與建設(shè)單位簽訂工程項目安全施工目標(biāo)責(zé)任書，審查專業(yè)分包和勞務(wù)分包單位的安全生產(chǎn)許可證，審查施工單位組織設(shè)計、安全技術(shù)措施、高危作業(yè)專項安全施工方案。認(rèn)真做好現(xiàn)場安全技術(shù)交底工作，強(qiáng)化各級安全教育工作。在明確安全管理目標(biāo)之后，要對安全目標(biāo)進(jìn)行分化和落實，并進(jìn)行一些針對性的經(jīng)濟(jì)、技術(shù)、組織和管理措施。按照機(jī)電工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)和專項安全施工方案組織施工。定期組織施工現(xiàn)場安全大檢查，檢查施工機(jī)械、安全設(shè)施、未經(jīng)安全管理人員簽署認(rèn)可的不得投入使用。各部門要根據(jù)總體策劃方案來進(jìn)行施工作業(yè)，監(jiān)理人員要監(jiān)督、檢查和管理整個工程中的執(zhí)行和安全情況，并定期審查方案，確保安全管理工作正常有效進(jìn)行。

2.6 設(shè)備的安全管理

設(shè)備的安全管理是一項不能間斷的管理工作，一方面要對施工所需的設(shè)備材料要進(jìn)行檢驗以及檢驗合格后才能使用，確保質(zhì)量安全、性能達(dá)標(biāo)。另一方面，加強(qiáng)設(shè)備的維修和保養(yǎng)工作。電力公司應(yīng)該定期安排設(shè)備的日常維修、保養(yǎng)。這對保持設(shè)備的精準(zhǔn)度、延長其使用壽命、消除安全隱患、防止事故的發(fā)生有著極為重要要的意義。還要重視報廢工作。對使用年限長、故障率高、安全隱患較多、工作精準(zhǔn)度低、維修難度大的設(shè)備，采用提前報廢的方法，讓安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。由此可見，設(shè)備的安全管理不光是貫穿于整個施工過程中，還體現(xiàn)在工程完成以后的驗收以及維護(hù)等工作中，也是最容易忽視的管理環(huán)節(jié)。

第8篇：電工安全目標(biāo)責(zé)任書范文

關(guān)鍵詞：電力企業(yè) 安全責(zé)任 安全生產(chǎn)管理問題 對策和建議

當(dāng)前，我國經(jīng)濟(jì)社會正處于高速發(fā)展的大好時期，對電力需求十分迫切。但是，電力安全生產(chǎn)關(guān)系到國家的財產(chǎn)安全、人民生活利益和電力職工的安康，是電力企業(yè)最根本的效益所在。它是電力企業(yè)生存和發(fā)展的基石，影響著電力企業(yè)本身的內(nèi)外形象。近年來，電力安全生產(chǎn)步入良性循環(huán)軌道。但安全生產(chǎn)時刻提醒著我們：安全生產(chǎn)管理十分重要，關(guān)系到千家萬戶，但是安全生產(chǎn)管理工作不足尚存，我們不能高枕無憂，要不斷加以改進(jìn)。

1.安全責(zé)任重于泰山

安全涉及到各行各業(yè)千家萬戶，安全工作千萬不要掉以輕心，它不僅關(guān)系到我們個人的安全，也關(guān)系到他人的安全。電力職工隊伍是一支能吃苦、講奉獻(xiàn)的隊伍。為了確保用電安全，為了規(guī)范電力市場，我們電力職工付出了很多。如果再不注意安全，不把安全時時刻刻記在心頭，那么我們職工的生命就會受到威脅，因為大家都知道“水火無情”，但如果對安全麻痹大意，電就像一個殺手。工作在生產(chǎn)一線的工人責(zé)任重大，我們每一個人都關(guān)系著一個家庭的幸福，我們的安全，牽系著母親的心，牽系著兒女的心，更是維系著幸福家庭的紐帶！我真心期望，每一位電力員工，在工作的時候，千萬要當(dāng)心，為了自己，為了家庭，為了孩子，保護(hù)好自己，杜絕一切悲劇發(fā)生，千萬不要違章作業(yè)，真正的做到：“高高興興上班去，安安全全回家來”，因為安全責(zé)任重于泰山。

2.安全生產(chǎn)管理中常見的一些問題

2.1 農(nóng)電體制改革后，給安全管理帶來壓力。農(nóng)電體制改革后，電力部門政企分開，原供電局進(jìn)行公司化改組及商業(yè)化運(yùn)營，也就是說電力部門不再行使政府管電行政職能。管理職責(zé)也發(fā)生了重大轉(zhuǎn)變，對農(nóng)電工進(jìn)行統(tǒng)一收編，農(nóng)電工的人身安全納入了供電企業(yè)安全管理范圍，使供電企業(yè)肩上的責(zé)任更加沉重。

2.2 在依法保護(hù)電力設(shè)施上等方面有待于加強(qiáng)。如有線電視線、通訊線與電力線路同桿架設(shè)；項目法人與設(shè)計、監(jiān)理、施工方簽訂的協(xié)議不規(guī)范等現(xiàn)象普遍存在；供電企業(yè)電力設(shè)施發(fā)生被竊、破壞的情況比較多，竊電給社會和電力企業(yè)造成很大的損失。

2.3 部分人員不嚴(yán)格執(zhí)行《電力安全工作規(guī)程》，存在僥幸心理。有資料顯示，在責(zé)任事故中，90%以上的是責(zé)任人心存僥幸，安全意識淡薄，危險點分析不到位，安全措施未做到位而造成的。的確，在企業(yè)的安全生產(chǎn)實踐中正是一些人有了“安全及格就行”的思想，才導(dǎo)致了事故的發(fā)生，輕則設(shè)備受損，重則人身傷亡；如果每個安全責(zé)任人能夠樹立“安全只有滿分”的思想，100%嚴(yán)格按照《電力安全工作規(guī)程》辦事；檢查到位，不漏過一個細(xì)節(jié)；措施到位，不漏過一個疑點，許許多多的事故都是可以避免的。

3.加強(qiáng)電力安全生產(chǎn)管理的對策及建議

3.1 要充分認(rèn)識安全生產(chǎn)管理的重要意義。大家知道，電力作為國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)，已經(jīng)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、人民生活、構(gòu)建和諧社會等息息相關(guān)，涉及整個社會的發(fā)展和穩(wěn)定，電力企業(yè)安全生產(chǎn)的重要作用和意義日益凸顯。要實現(xiàn)電力企業(yè)的安全生產(chǎn)，就必須有一整套的安全管理制度、標(biāo)準(zhǔn)及細(xì)則、作業(yè)指導(dǎo)書等來規(guī)范，規(guī)范人的行為，規(guī)范設(shè)備操作流程和程序。一是要堅持開展反習(xí)慣性違章活動。用“三鐵”（鐵的制度、鐵的面孔、鐵的處理）反“三違”（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律）。二是要全面推進(jìn)現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。規(guī)范現(xiàn)場作業(yè)程序，落實現(xiàn)場安全措施，確保現(xiàn)場生產(chǎn)流程的可控、在控、能空，以避免人員重大傷亡和電網(wǎng)事故的發(fā)生。

3.2 落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制。一是安全生產(chǎn)要進(jìn)行全方位、全過程管理，不斷完善和建立安全管理體系。堅持行政第一負(fù)責(zé)人就是安全第一責(zé)任人制度，制定安全生產(chǎn)目標(biāo)和計劃，將線路、設(shè)備劃分區(qū)域，以線路及配變臺區(qū)為單位，把安全責(zé)任層層分解落實到人，實行各級承包。層層簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，實行《安全風(fēng)險抵押金制度》，形成安全生產(chǎn)一級抓一級，一級保一級的局面；將考核指標(biāo)與部門、班組和個人經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，真正使安全管理工作形成縱到底、橫到邊、全員化、全方位、全過程管理的新格局。二是還應(yīng)做好事故通報匯編工作，事故通報匯編是血的教訓(xùn)，是經(jīng)驗和教訓(xùn)的積累，必須組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)，舉一反三，以杜絕重復(fù)事故的發(fā)生。在企業(yè)里推行安全生產(chǎn)責(zé)任追溯制度，對發(fā)生的責(zé)任事故和未遂事故，一定要按“四不放過”的原則進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

隨著技術(shù)的進(jìn)步與發(fā)展，在大量新設(shè)備、新技術(shù)的采用之時，對電力安全生產(chǎn)管理提出了新標(biāo)準(zhǔn)、高要求，電力安全管理工作必須要有新思路，適應(yīng)或超前發(fā)展，并及時讓電力職工在實際工作中貫徹執(zhí)行，必須嚴(yán)格遵守安全規(guī)章制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)、掌握和運(yùn)用危險點預(yù)控理論來指導(dǎo)日常工作；堅持每月、每周、每日的危險點預(yù)測分析制度，徹底杜絕習(xí)慣性違章作業(yè)。加強(qiáng)人員的上崗到位監(jiān)督管理的責(zé)任心，從而提高安全生產(chǎn)管理水平和質(zhì)量。促進(jìn)電網(wǎng)安全、員工安全、企業(yè)穩(wěn)定及社會和諧。

第9篇：電工安全目標(biāo)責(zé)任書范文

一、以人為本、強(qiáng)化教育、增強(qiáng)員工的安全意識

公司領(lǐng)導(dǎo)班子把“提高員工的安全意識，控制員工的安全行為”作為安全管理的重點，列入了重要議事日程。公司成立了由一名分管副總為組長、企管部、保衛(wèi)科等職能部門的負(fù)責(zé)人為成員的公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。我們充分利用安全培訓(xùn)班、班前班后會、黑板報、宣傳欄、安全警示語、安全生產(chǎn)月、“11.9”消防日等多種形式，實現(xiàn)了正規(guī)培訓(xùn)與業(yè)余教育相結(jié)合；思想教育、法律法規(guī)教育與專業(yè)技能培訓(xùn)相結(jié)合；安全操作規(guī)程與新進(jìn)、轉(zhuǎn)崗人員安全教育相結(jié)合。根據(jù)年初工會安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組制定的員工培訓(xùn)計劃，現(xiàn)已開辦特殊工種安全培訓(xùn)班5期，出安全黑板報6期，上墻警示語15條，從而提高了主管及員工在消防工作上責(zé)任重于泰山的思想意識。在對保衛(wèi)科義務(wù)消防隊員培訓(xùn)演練的基礎(chǔ)上，利用全體會每年對全體職工進(jìn)行兩次正確使用滅火器的學(xué)習(xí)訓(xùn)練，現(xiàn)在大部分職工都能掌握使用方法，發(fā)生緊急情況能及時得到處置。對窯爐操作工、電氣焊工、電工等特殊工種人員每季集中學(xué)習(xí)和考核，變“要我安全”為“我要安全”，培養(yǎng)和樹立了職工十個意識即：全員重視安全生產(chǎn)的意識；安全生產(chǎn)就是效益的意識；對安全工作真抓實干的意識；安全生產(chǎn)無小事的意識；嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度的意識；安全生產(chǎn)“吾日三省吾身”的意識；對發(fā)生事故的預(yù)防意識；不傷他人、不傷害自己、不被他人傷害的意識；對工作精益求精的意識；對待安全工作要當(dāng)包公不當(dāng)菩薩的意識。為做好安全工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

二、完善制度、夯實基礎(chǔ)、落實安全責(zé)任

為把安全管理工作落到實處，公司與各車間、各崗位工種簽訂2004年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，下發(fā)“安全生產(chǎn)管理規(guī)定”，各車間還將責(zé)任書的內(nèi)容逐一分解落實到各生產(chǎn)班組、崗位，細(xì)化各崗位操作規(guī)程，使安全生產(chǎn)責(zé)任制落實到生產(chǎn)管理的全過程。加強(qiáng)班組長隊伍建設(shè)，把懂技術(shù)、會管理，有責(zé)任心的職工調(diào)整到班組長行列，筑牢基層安全防線。上至公司領(lǐng)導(dǎo)，下至普通職工，人人有安全責(zé)任、個個有安全目標(biāo)，使安全工作層層有人管、事事有人抓、一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)，層層抓落實，形成縱向到底、橫向到邊的安全管理網(wǎng)，生產(chǎn)車間由生產(chǎn)型向安全生產(chǎn)型轉(zhuǎn)化。每天早會，公司領(lǐng)導(dǎo)都必講安全內(nèi)容，并嚴(yán)格安全獎懲制度。

三、加強(qiáng)巡查，有效防范、狠抓現(xiàn)場管理

安全管理的重點在現(xiàn)場，為確保生產(chǎn)安全，公司規(guī)定分管安全、生產(chǎn)、設(shè)備、技術(shù)的負(fù)責(zé)人每天要有2個小時的時間在生產(chǎn)一線，我們公司常年有夜班生產(chǎn)，為了確保夜班生產(chǎn)安全，我們堅持做到每天都有一名公司領(lǐng)導(dǎo)夜間帶班值班，對生產(chǎn)車間出現(xiàn)的安全等其它問題，及時進(jìn)行解決，從而消除了生產(chǎn)的不安全因素。有一天晚上，一位值班經(jīng)理在查夜時，聽到原料車間設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)聲音不對，便仔細(xì)查看，發(fā)現(xiàn)是由于機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)時間過長，造成超負(fù)荷，他立即叫來值班人員停機(jī)，避免了機(jī)器的損壞與事故的發(fā)生，并對值班人員進(jìn)行了嚴(yán)肅的批評。公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查安全工作，找出安全管理中的薄弱環(huán)節(jié)、設(shè)備隱患和操作過程中的危險點，真正把問題解決在現(xiàn)場，把隱患消除在現(xiàn)場，較好地解決了安全中“嚴(yán)格不起來，落實不下去”的問題。嚴(yán)格安全檢查制度，狠抓隱患的排查與治理，采取安全自查與專項檢查相結(jié)合，常規(guī)檢查與突擊檢查相結(jié)合，檢查與整改相結(jié)合，不斷消除生產(chǎn)中人、機(jī)、環(huán)境的不安全因素。公司規(guī)定各車間每周最少一次對本車間的安全情況進(jìn)行檢查，并把檢查結(jié)果報公司安全生產(chǎn)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。

四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、突出重點、確保防火安全版權(quán)所有

公司重視加強(qiáng)生產(chǎn)車間和庫房安全工作，在加大安全巡查力度及對廣大員工進(jìn)行消防知識培訓(xùn)的同時，在配齊消防設(shè)施的基礎(chǔ)上，2004年公司又投資安裝了各種防火、防盜器材，安裝了2臺立體攝像鏡頭，對重要部位實施二十四小時監(jiān)控。對防火部位，重點對原料車間球磨機(jī)、大碾等設(shè)備安裝了漏電保護(hù)器、對粉碎機(jī)安裝了旋風(fēng)分離器等除塵設(shè)備。對燒成車間天燃?xì)馑淼栏G安裝了自動幾即電保護(hù)器，即電保護(hù)器遇到問題將自動全部關(guān)閉，有力保障了安全生產(chǎn)。根據(jù)包裝物存放的特點，增購滅火器6個。為杜絕廠區(qū)抽煙，我們在廠區(qū)門口設(shè)立煙火存放處，每月安全領(lǐng)導(dǎo)小組不定期進(jìn)行戒煙專項檢查。規(guī)定凡在重點部位確需動火的，必須經(jīng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組同意并到場、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字、防范措施到位方可動火。有效地提高了防預(yù)火險的能力，保證了公司生產(chǎn)安全。