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    幼兒園本階段教育重點精選(九篇)

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    幼兒園本階段教育重點

    第1篇:幼兒園本階段教育重點范文

     

    1 目標確定——強化教育技能,鞏固專業思想

     

    高職高專學生實習實訓教學目標分為知識目標和能力目標,其課程除了根據高職高專專業人才培養目標的要求,培養學生掌握相應的專業知識和專業技能外,還應該培養學生掌握專業以外的方法能力和社會能力,即在實踐課程中滲透職業關鍵能力的培養,以達到培養合格的實用型復合人才的教學目標,使學生畢業后能滿足社會的需求,在激烈的社會競爭中脫穎而出。如何把專門(專業)能力與職業關鍵能力的教學目標有機的結合在一起,達到在有限的教育資源內教學效果的最大化,進行實習實訓的目標定位是至關重要的。在分析學前教育人才培養目標和學前教育主干課程大綱的基礎上,根據學生實踐知識和能力培養所需,??茖哟蜗聦W前師范教育學生的實習實訓目標可以確定為:通過實踐操作,使學生加深對學前教育、學前兒童的了解,進一步鞏固專業思想,印證理論知識;在實踐中學習與掌握教育規律,培養學生具有從事學前兒童保育、組織幼兒園教育活動有的能力,并使之具有初步的教育科研能力;通過實習實訓增強學生對學前教育的興趣和情感,初步建立起學前教育專業素養,為未來的職業發展奠定基礎。

     

    2 實訓內容——涵蓋三學六法。涉及多種類型

     

    學生綜合教育技能的提升,必須有一定的文化知識與相應的教育理論作基礎。??茖哟蜗聦W前師范教育的專業核心課程就是“三學”、“六法”?!叭龑W”指學前兒童衛生學、學前兒童心理學和學前兒童教育學;“六法”現指2001年新頒布的《幼兒園教育指導綱要》涉及的五大領域,即健康、社會、語言、科學(科學與數學)、藝術(美術與音樂)的活動設計與指導。這些課程能幫助學生了解學前兒童的一般發展特點與教育規律,讓學生掌握對幼兒園孩子實施有效教育的一般方法、手段與途徑。因此可以采取分階段、有重點地安排實習實訓內容,將三學六法有機整合到每次實習實訓中,并在整體提升教育技能的同時,每次重點性地解決一個方面的實習實訓任務(見附表一)。

     

    從安排表可以看出,實習實訓內容涵蓋三學六法,類型涉及參觀、調查、見習、實訓、實習等多種類型,每次實習實訓內容各有側重點,在全面提升學生綜合教育技能的同時,將專業思想教育同每次實習實訓的重點與專業核心課程教學重點有機結合,使學生能在實踐中體會與內化理論知識,學以致用。

     

    3 時間安排——階段安排實習,貫穿學籍全程

     

    從表一可以看出,在實習實訓時問的安排上是分階段安排,每個學期都有與專業核心課程對應的實習實訓內容,整個實習實訓貫穿了學習的全學程。這樣安排的好處主要有三個方面,一是每次實習實訓可與相應專業核心課程緊密結合,便于學生以理論指導實踐,在實踐中更好理解與內化理論知識。二是便于利用校外實習基地資源,校園配合,互惠互利,讓學生更全面了解幼兒園,提升教育技能。幼兒園每學期、每個月都有其重點性工作,分階段安排學生到實習園見、實習,幼兒園在一些大型活動,需要人手幫忙的時候,學生正好在園實習,可對幼兒園工作有所幫助。如幼兒園組織春游、秋游時,需有更多成人協助組織;每年的元旦、六一慶?;顒?,需有更多人參與環境布置與活動準備與組織工作等,而學校在這些時I可段安排學生下園,學生除可完成既定實習實訓任務外,還可額外積累有關經驗,校園達良性合作。但若每次都在這些時間段安排學生的見、實習,也有其不利因素,因為大型活動往往會打亂幼兒園正常的教學秩序,不利學生正常教育教學活動的組織與實習。所以,分階段安排實習實訓,就可既充分利用其有利面,又可避免其不利因素,達到理想的實習實訓效果。三是實習實訓貫穿全程,使學生逐步積累教育技能,提升對專業的認識,鞏固專業思想,達到理想的教育技能綜合訓練的目的。

     

    4 基地選擇與建設——類型多元共建,地域輻射全國

     

    高職高專教育最顯著的特點在于技能性、實踐性和職業性,實習實訓基地的建設和管理是實現培養目標的關鍵所在。實習實訓基地分為校內實訓中心與校外實習園兩種。校內實訓基地有別于專業教室、實習園,是介于兩者之間的一種集現代教育、技術、管理、服務第一線的培養專業技能人才的場所。主要功能是實現課堂無法完成的技能操作,有目的、有計劃、有組織地進行系統、規范的模擬實際崗位群的基本技能操作訓練。專科層次下學前師范教育可嘗試將校內各功能實訓室有機整合,成立學前教育專業教育技能實訓中心,根據學生教育技能訓練所需,可分為語音教室、微格教室、心理觀察總控室、感覺統合訓練室、模擬幼兒園活動室(幼兒游戲與玩具教學實驗室)、嬰兒教育實驗室、蒙臺梭利教學實驗室、棋藝教學實驗室、幼兒園管理實驗室等各功能實驗實訓室。這樣就可以在教學理論與實踐之間架起一座橋梁,變課堂“記憶—一應用”為“行動——研究”,將校內實訓室建成一個集幼兒園教學、科研、管理、培訓于一體的仿真實踐場所,讓每個學生都有機會親歷幼兒教師的職業環境,使學生從典型教育環境的直接經驗中獲取知識,接受教育技能和職業素養的訓練教育,并使其成為學生課外活動及教師科研的基地。

     

    校外實踐教學基地與校內實踐教學基地都是高職高專實踐教學框架的重要組成部分,“內”與“外”的結合,從一定層面上體現了高職高專教育的發展方向與辦學途徑。校外實踐教學基地的最大特點是利用學校與行業、企業在人才培養方面的各自優勢把以傳授理論知識和基本技能為主的課堂、實訓(驗)室的學校教育環境與直接獲取實際經驗、綜合能力為主的生產現場環境有機結合于學生的培養過程之中。它突破了在傳統教育中近乎完全在校內進行的單一人才培養模式,使專業與行業、教師與企業、學生與崗位之間建立起廣泛的聯系,由此解決高職高專教育教學中培養方案、培養模式與培養質量的諸多問題。對于校外實習實訓基地的選擇與建設,應特別注意重點做好三個方面的工作,一是選好合作園,注意涉及各種類型,實習園應既有公辦園,又有私立園;既有大型甚至超大型的幼兒園(辦班數十幾、二十幾的園),也有小型或微型園所(辦班4個及以下園);既有省、市級的示范幼兒園,也有合格級的街道、社區辦幼兒園;既有本市、本省的幼兒園,也有外省市的幼兒園,涉及多種類型,輻射全國各地,以滿足學生在多種類型幼兒園實習體驗,積累教育經驗,提升綜合教育技能的需求。二是學生下園前做好相應技能的強化培訓,使學生下園就能達到相應崗位的實習與頂崗要求,為幼兒園使用人才提供信心,使合作園感到接待實習生不只是增加幼兒園的工作負擔,而是于幼兒園的工作還有一些有益的幫助;三是選派有經驗的優秀“雙師”型教師擔任實習園所的蹲點或指導教師,在具體指導學生教育教學技能的同時,也可對幼兒園的教育教學及教育科研進行現場指導,達到雙贏。這樣,幼兒園歡迎,學校教師也有機會更多貼近幼兒園一線。

     

    5 管理指導——分層分類參與,雙師為主指導

     

    實習實訓的管理與指導是保障實習實訓效果的重要環節。這項工作牽涉面廣,涉及人多,校內校外需協調配合,方能有效實現實訓目標。在管理與指導實訓工作中,建議通過分層分類參與,以雙師指導為主的方式,使實習實訓達到理想效果。

     

    5.1 縱向管理——層次分明,職責明確,各司其職。即教務部門為實現教學目標,通過系部對學生自上而下的組織、教育、監督(如圖一)。

     

    教務部門是保障學生實習實訓任務落實的第一責任部門,負責指導、審核實習實訓教學計劃,督促與監督各系部按教學計劃落實實習實訓任務,并協調學校各部門,保障系部實習實訓工作的順利開展。教學系部負責實習實訓工作的具體組織與落實,聯系實習園或實訓場地,確定實習實訓時間,選派指導教師并明確職責,分派學生并做好實習動員工作,檢查、考核教師與學生的實習實訓,做好實習實訓的總結。輔導員與實訓教師負責學生實習實訓的具體指導,確保完成實習實訓任務。實訓學生按實訓計劃及要求參與實訓,提升教育技能與綜合素質。

     

    5.2 橫向管理——形成網絡,共同參與,相互協作。即學校專業教師與幼兒園指導教師之間、教務部門和學生工作部門之間,以及教學系部和實訓單位之間的密切配合,形成網絡化的管理關系和協調一致的管理行為(如圖二,見下頁)。

     

    通過橫向管理結構,實現以下三個配合:

     

    5.2.1 實訓教師與專業教師的配合。學生實訓期間不可避免地會碰到知識上和操作上的各類問題,因此需要實訓指導教師和專業理論課教師密切配合,為學生答疑解難,提高實訓質量。其中實訓指導教師的職責有:精通幼兒園各領域教育教學,能為學生組織觀摩活動和現場指導,引導學生深入實際,學會教育活動組織技能,解決學生在教育教學方面的疑難問題;組織實習實訓考核,評定實習實訓成績。專業理論課教師的職責是:講清實習實訓的目的、意義、實習實訓的內容和要求,準備好必要的參考資料,提供幼教前沿信息,在學生遇到復雜疑難問題時提供理論上的說明,指導學生寫實習實訓報告。應當指出的是,隨著高職高專院校“雙師型”教師不斷增加,這兩類教師走向一體化已經是大勢所趨。

     

    5.2.2 教師教輔人員與學工部門的合作。實訓的順利進行,首先需要指導教師傾心教授;其次,也離不開學生工作部門的管理和教育。只有兩方面密切配合,實現“管”和“教”的結合,才能提高實訓的質量和效果。一方面,指導教師的工作十分繁重,包括編制實訓計劃,指導實訓實踐,布置實訓作業、審批實訓報告等,這些構成了實訓的核心內容;另一方面,學工部門的工作是實訓不可缺少的組成部分。包括對學生的思想教育、組織學生的實訓進程、警戒處理違規現象,解決實訓用品及交通伙食問題等。這樣通過齊抓共管,才能保證實訓工作順利進行。

     

    5.2.3 學校與實訓單位之間的配合。校企合作是培養高質量高職高專人才的有效途徑。實訓是校企合作的重要組成部分,可以使學生“零距離”接觸教育教學第一線的訓練場所,大大提高學生的操作能力。必須加強高等院校與實訓單位之間的聯系、溝通、協調與合作,使之負起培訓教育學生的職責。高職高專要加強對校內實訓基地的領導和管理,校內實訓基地要配合教學需要,有計劃地安排相應的實習實訓。校外實訓基地必須要有保證教學任務完成和教學質量提高的制度和措施,督促學生高質量完成實訓任務,督促學生經常與學校保持聯系,配合學校對學生進行培訓考核工作。學校也要發揮優勢,主動出擊,為幼兒園培訓在職人員,共同開展教育探究,從而達到幼兒園和學校“雙贏”的結果。

     

    在每次實習實訓活動組織與指導過程中,通過一系列的流程式操作可以保障每次的實習實訓達成理想效果(見圖三,見下頁)。

     

    第一階段:查閱收集資料。先由教師介紹清幼兒園一日各環節活動流程及組織技巧,再布置學生下園調查,圍繞幼兒園一日活動及教育教學收集資料,掌握根據幼兒園學期教學安排制定、實施教學技能。

     

    第二階段:動員大會。在實習實訓開始的前一周,邀請專家和系領導為學生開實訓動員大會,讓學生高度重視專業技能實習實訓,理解專業技能在將來的工作和學習中的重要性。同時宣布整個實訓的內容和基本要求,并發給學生《實習實訓指導手冊》和實習計劃,提出實訓的具體要求。

     

    第三階段:見習。結合職業技能要求的各項基本操作,觀摩幼兒園教師的規范操作與工作流程,逐步內化各環節操作要領,能對照規范查找自己操作中的問題與不足。

     

    第四階段:實習。在見習的基礎上,按照職業技能要求全方位實習,讓學生綜合書本上的理論知識和幼兒園教育教學實際相結合,通過探索創新,以科學嚴謹的態度,學會思考和解決實際問題。

     

    第五階段:組織匯報活動或技能考核。在實習實訓最后階段,每個小組通過自薦或推薦,選拔學生組織實習實訓匯報活動,展示實習實訓成效。并請實習園教師參與,對學生實習實訓情況進行逐一評定,給出實習鑒定。

     

    第六階段:總結表彰大會。實訓結束后首先要求每個同學寫出本次實訓的總結報告。同時邀請系領導、所有參與實訓的老師、輔導員和班主任開表彰大會。在會上先由實訓指導教師匯報實訓情況,然后鼓勵學生積極發言,讓他們對本次實訓談出深切感受,并提出自己的意見和建議。最后由系領導對本次實訓做出合理評價,同時對成績優秀、表現優秀的學生進行表彰和頒獎。

    第2篇:幼兒園本階段教育重點范文

    關鍵詞:幼小銜接;問題;對策

    一、幼兒園教育與小學教育的銜接問題

    “幼小銜接”階段的教育質量對幼兒的身心健康發展和學習質量具有重要作用,但目前這一階段的教育教學還存在一定問題,需要教師重點關注。

    1.幼兒教育存在小學化的傾向。家長和教師將讀書識字和數學課放在了教育的首位,幼兒未入學就已經提前進行了知識學習。這種現象導致幼兒在入學后極易產生厭學情緒,對其環境適應能力和身心發展造成不良影響,而且為幼兒教育帶來了諸多弊端。學校教材下移看似是讓幼兒提前適應學校環境,盡早接受知識,實際上是對幼兒階段教育的誤讀。幼兒把知識先學一遍,然后重新再學一遍,重復的學習內容和枯燥的學習氛圍使其日后的學習后勁不足,在應該學習的階段容易產生被動心理。一旦儲備知識用完,幼兒后期的知識使用就會出現困難,導致負面效應。

    2.幼兒園階段過于注重智力因素的開發,對課堂紀律和規則意識的教育相對缺乏。這種情況會導致幼兒的社會適應能力未得到應有的鍛煉。例如,剛入學的幼兒無法按時完成作業,缺乏時間觀念,不了解準時上課的重要性等,出現對學校環境的不適應現象。在此過程中,教師忽略了非智力因素在幼兒成長過程中的重要作用,對其感情、動機、意志和愛好等因素缺乏關注,僅僅強調知識的講解和積累,嚴重影響了幼兒的身心健康發展和日后的學習成績。

    3.幼兒在幼兒園階段養成的一些不良習慣,對其進入小學后的學習造成了一定的影響。幼兒教育大多以游戲為基本內容,隨意性較強。進入小學后,幼兒出現了使用學具后不能將學具還原的情況,以及漢字書寫不規范、筆順錯誤、坐姿和握筆姿勢不正確、過于依賴教師等一系列的問題。這些不良習慣一旦形成,就會對幼兒以后的學習和發展產生負面影響。

    二、幼兒園教育與小學教育的銜接對策

    1.正確認識幼兒園教育與小學教育的差異。“幼小銜接”的核心不是簡單地在幼兒園與小學之間增加一個環節。幼兒園與小學在作息制度、學習環境、學校紀律和行為規范方面存在明顯的差異,因此教師要認清其中的差異,并在教育教學的內容、要求、形式和方法等方面做好銜接和過渡工作;同時,要遵循幼兒身心發展規律,針對幼兒的年齡特點和學習特點,因勢利導,循序漸進,采取科學、有效的方法對幼兒實施教育,為幼兒創設良好的學習和活動環境,使幼兒在“幼小銜接”的過程中獲得全面、協調、健康的發展。

    2.理性面對“幼小銜接”中出現的問題。幼兒在“幼小銜接”中出現的問題正是我們開展教育的最佳契機。解決問題的過程是幼兒學習的重要過程,過程中客觀存在的問題是他們的成長點。幼兒園教育以游戲活動為主,而小學教育則是以課堂教學為主。因此,兩個階段之間存在的差異也正是幼兒身心發展過程中需要學習的重要內容。所以,“幼小銜接”階段的教育教學要形成一定的專屬模式,對兩個階段的教育不必過于遷就,要注重教育目標,避免影響到各自的教育目的。幼兒常規意識和常規習慣的遵守雖然能夠遷移,但幼兒教育中主要強調的還是生活和游戲中的規則,而對小學教育中經常出現的教學規則問題卻沒有涉及。小學課堂教學中的內容、目標和方法等問題必須在課堂教學過程中予以解決,不能在幼兒園教育階段實施集中訓練。

    3.發揮家長在“幼小銜接”中的作用。首先,教師要引導家長重視和關注“幼小銜接”工作;其次,教師應幫助家長了解小學教育與幼兒園教育的差別,明確小學對新生的要求,了解幼兒的發展水平,根據實際情況調整教育方法;再次,家長要安排好幼兒的假期生活,制訂科學的作息計劃,使其生活和學習形成一定的規律和習慣,并進一步加以鞏固;最后,家長要在幼兒的營養和健康方面多加關注,對幼兒進行正確地啟發與引導,使其學會與人交流,處理矛盾,主動尋求幫助。

    三、結語

    總之,“幼小銜接”在教育改革中占有重要地位。在幼兒的教育過程中,“幼小銜接”是重要環節。因此,只有提高“幼小銜接”的專業化水平,有針對性地促進“幼小銜接”教育,才能保證幼兒的健康成長,推動基礎教育質量的進一步提升。

    參考文獻:

    [1]潘珍如.對幼兒教育中做好幼小銜接工作的研究[J].新課程學習(社會綜合),2010(8).

    第3篇:幼兒園本階段教育重點范文

    但從總體上看,學前教育仍是各級各類教育中的薄弱環節。比較突出的有以下幾個問題:教育資源嚴重不足、城鄉發展不平衡、師資隊伍不健全、一些地方“入園難、入園貴”問題比較明顯。尤其受制于地區發展的不平衡性,經濟相對欠發達的鄉村學前教育還非常薄弱,亟需扶持。當前不少地區根據實際情況,制定出具有較強針對性的政策來扶持學前教育。甘肅省出臺了《甘肅省精準扶貧學前教育專項支持計劃》(以下簡稱《計劃》),把對學前教育的關注、對幼兒園的建設放到了“顯微鏡”之下,立足于“精準”的基礎上,著眼于整個學前教育的發展。該《計劃》有著明確的目標任務,即:到2017年,保證貧困地區農村學前三年毛入園率將達到70%,同時還要按標準配齊配足幼兒教師,配備玩教具、保教和生活設施設備;同時,要優先實現革命老區、藏區有需求的貧困村幼兒園全覆蓋。在此基礎上,到2020年,實現全省58個貧困縣(市、區)和17個插花型貧困縣(市、區)有實際需求的貧困村幼兒園全覆蓋,保障貧困地區適齡幼兒均能接受學前教育。

    為了保證《計劃》中目標的實現,相關部門也規定了可采取的主要措施,比如,著力擴大貧困農村學前教育資源;切實加強幼兒師資隊伍建設;大力改善農村幼兒園辦園條件;重點支持革命老區和藏區農村學前教育加快發展;規范扶持民辦學前教育發展;健全完善學前教育資助體系;建立城鄉幼兒園結對幫扶機制;提高規范管理和科學保教水平,等等。值得注意的是,各個地區有各個地區的實際,各個幼兒園也有各個幼兒園的實際,不存在建設的“萬能模式”,這也要求建設者在扶持建設的過程中必須綜合考慮,真正將“精準扶持”落實到實處。

    如果將鄉村幼兒園建設比作“一臺戲”的話,筆者以為要“唱好這臺戲”必須依托于三方面的力量:搭一個“好臺子”、組一個“好班子”、選一個“好本子”。

    所謂搭一個“好臺子”,指的是要進行相應的硬件投入。我們常說“環境具有育人的作用”。的確,園所環境與兒童的發展息息相關。當前,不少鄉村幼兒園的校舍與時代格格不入,缺少現代化的電子設備、缺少必要的體育訓練器材、學生活動場地嚴重受限,這些現狀導致區角活動在農村幼兒園難以得到開展,帶來的直接結果就是兒童在園內的學習生活得不到科學地安排。鑒于此,我們應當加大財政對鄉村幼兒園的投入,比如在財政預算內安排專項經費,以加強對鄉村幼兒園的重點建設,從而保證鄉村幼兒教育“有處可為”。

    所謂組一個“好班子”,指的是鄉村幼兒園建設要注重師資隊伍的建設。鄉村幼兒園的良性發展,光有“好臺子”是遠遠不夠的,重點還在于師資隊伍整體素質的提高。教師隊伍的素質直接影響教育的質量,也與學生的發展緊密相連。困擾鄉村幼兒園的一個重要問題就是“缺人”。據了解,我國幼兒園的師生比平均為1∶30.2,在幼兒園,甚至達到了1∶36.1,遠超出國家規定的標準,有的地方甚至超出國家規定標準的兩三倍。即使搭出一個精美的舞臺,沒有了“演員”終究是一場空。解決這個問題,一方面需要教育主觀部門有針對性地培養幼教人才,注重學前教育的師資補充;另一方面,還可以借助“國培”、“省培”、“校本培訓”等項目,加大鄉村幼兒園教師專業培訓的力度。通過內外結合的方式,將鄉村幼兒園的師資隊伍質量提升一個層次。

    第4篇:幼兒園本階段教育重點范文

    關鍵詞:幼兒園;學校;家庭;幼小銜接

    《幼兒園教育指導綱要(試行)》明確指出,“幼兒園應與家庭、社區密切合作,與小學相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發展創造良好的條件?!薄队變簣@工作規程》明確指出:“幼兒園教育應和小學密切聯系,互相配合,注意兩個階段教育的相互銜接?!边@說明幼兒園有為幼兒升入小學做好各種銜接工作的責任和義務,共同樹立幼小銜接意識,對于幫助幼兒從幼兒園生活順利過渡到小學生活具有重要意義。由此,將學校、家庭納入幼兒園幼小銜接隊伍應該是幼小銜接工作的基礎和關鍵。那么,幼兒園應如何引領家庭教育與幼兒園教育達成一致并得到學校的支持和幫助,筆者有以下看法。

    一、幼兒園走進學校,提前掌握學校的教育導向和需求

    進入大班應滲透粗淺的學前課程。作為幼教專業的教師對于學校在一年級時開設哪些課程,每階段的知識教學進度又是如何,課程的安排等問題,都應做到及時掌握,因為只有掌握這些,才能夠對大班教學課程的制定做到有的放矢,既能涉及小學課程,又不超出學校要求的范圍,還能滿足家長的需求。

    由此,大班教師應進入到小學與一年級教師進行座談和交流,了解該學校課程的安排和教法、各階段知識的教學進度、重點內容的常規教法等,以此來確定本學期學前課程滲透的培養目標和教學內容;同時還應注重幼兒畢業回訪方式和內容的擴展,獲取學校教師對已畢業幼兒的總體評價,并對回訪后的結果進行分析和總結,及時有針對性地調整下一個大班入學前教育內容。

    二、學校走進幼兒園,讓學校的教育理念指導家庭的教育觀

    幼兒園還應為家庭搭建與學?;ネǖ钠脚_。首先,邀請小學教師對幼兒園家長進行講座,并給他們提供解答困惑、排解焦慮的機會。在講座前,與學校做好溝通,使得學校和幼兒園的教育觀念達成一致;其次,邀請學校教師和家長共同參加幼兒園的活動,不僅使學校進一步了解幼兒園的教育,還讓家長看到學校與幼兒園在教育上的一致性,更加肯定和認可幼兒園教育的先進性,從而也無怨無悔地支持幼兒園教育,促進幼兒園幼小銜接工作的順利進行;第三,聘請學校教師成為幼兒園大班學前課程的輔導員,這只堅實的學校團隊會成為大班教學的指導者和完成幼小銜接的參與者,真正使學校與幼兒園的銜接達到立體互動。

    三、幼兒園走進家庭,讓家庭從幼兒園找到教育的信任感

    孩子讓幼兒園與家庭密不可分,幼兒園有責任幫助家長實現教育觀念與幼兒園達到統一。要讓家長徹底了解幼兒園教師,了解幼兒園的教學。由園長和聘請專家針對家長中的認識問題,召開家長會和教育觀念轉變的講座,讓家長了解課程的進度,及時掌握本階段重點關注的問題,使得在指導上有一定的目的性。

    同時,及時將畢業幼兒的回訪結果,向在園家長通報,讓每位家長了解幼兒園的教育成果;突出每日的溫馨提示讓家長看到教師對知識重點的解析和把握,看到教師對學前教育的理解力和執行力;對家庭環境的創設、幼兒生活習慣給予指導和建議。如:幼兒分床、分房睡;有自己的小書櫥;自己房間自己整理等,讓家長看到了教師對幼兒即將成為小學生,所做的細微、有序、合理、科學的指導,讓家長與教師的教育站到了一起,從而幫助幼兒做好入學物質準備。

    四、家庭走進幼兒園,讓家園共同見證孩子的成長

    家長參與幼兒園活動有利于幼兒的發展,能極大地提高幼兒參與活動的興趣和探索的積極性,改善幼兒和家長、教師之間的關系,創設良好的家園氛圍。而且家長是教師最好的合作伙伴,如果能及時與教師溝通,取得共識,會商討出適合幼兒發展的最佳教育方式。另外,家長本身也是幼兒園寶貴的教育資源,家長的職業不同,文化背景不同,有著更加廣泛的社會關系,這些都能給幼兒園帶來豐富的教育內容,提供多種支持和服務。

    第5篇:幼兒園本階段教育重點范文

    一、幼兒園教育教學中幼兒語言能力培養的重要性

    對處于幼兒教育階段的幼兒,最重要的工作就是培養其語言能力。其一,人與人相互間進行溝通交流的工具就是人類特有的語言,它是人間真情表露的最有利的手段。所以,對處于幼兒教育階段的幼兒,幼兒教育工作者要對其全面實施語言能力培養的教育,這對幼兒的健康成長作用非常大。其二,伴隨幼兒年齡的增長,幼兒的語言能力也隨之增強。通過幼兒教師對幼兒語言結構的有效培養,對幼兒性格的塑造以及身心健康的發展極其有效。其三,處于幼兒教育階段的幼兒接受語言教育的效果最為明顯。此階段的幼兒腦部發育非常迅速,聽力及語言能力伴隨腦部的發育逐步走向成熟,為此,幼兒教師對幼兒加強語言能力的培養,效果會極為理想。

    二、努力挖掘幼兒教育中幼兒語言能力培養中存在的問題

    針對幼兒的教育教學實踐,幼兒教師已充分了解了幼兒園教育教學中幼兒語言能力培養的重要性,與之相對應的培養策略也已落實,但收到的效果卻不盡如人意,仍舊存在著許多問題。其一,個別幼兒教師的教學觀念比較落后,跟不上時展的步伐,不能重視細致認真地抓好幼兒語言能力的培養工作。其二,在幼兒語言能力培養的同時,幼兒教育工作者使用的培養教學模式相對單一和死板,幼兒語言學習的注意力根本調動不起來,更談不上激發幼兒的語言表達欲望。其三,在幼兒園教學工作中,有的幼兒教師不夠重視加強幼兒審美情趣的培養工作,工作中嚴重缺乏為幼兒語言教學注入的活力之源,導致幼兒語言能力培養收效甚微。

    第6篇:幼兒園本階段教育重點范文

    關鍵詞:生命關懷;幼兒園;問題;人才培養

    幼兒園教育是真正意義上的學習開端,由于該階段是后期展開學習的基礎,因此,不管是對于學生自己來說,還是對于教育教學目標而言,均是至關重要的。把握好該階段的學習,不僅能培養學生的學習興趣和愛好,更能為學生的成長奠定基礎,因而教師和家長必須重視這一階段的學習。而生命關懷教學是最基本也是最重要的教學內容之一,理應引起重視。但實踐中,出現了忽視生命關懷的現象,并且造成了尤為惡劣的影響。筆者認為,加強幼兒園階段的生命關懷教育是十分必要的,教育人員應當高度重視,并不斷提高教學質量。

    一、存在問題

    (1)教材編排不合理。根據相關調查,實踐中存在部分教材編排不合理現象,其主要表現為概念過多,布局死板,無法有效喚起閱讀興趣。由于幼兒園學生年齡普遍較小,太過抽象難懂的概念會增加學生的理解難度,甚至可能引起學生的厭學情緒。另外,過于死板的布局,與該階段學生的閱讀取向是背道而馳的,學生沒有在教材中找到感興趣的內容,便不會自覺了解其內容,由此導致放棄該教材的學習。此類結果是與生命關懷教學目的相違背的,該部分教育的缺失將會極大影響學生的健康成長。

    (2)教師水平偏低。教師是學生求知的引路人,對學生的學習和生活都具有不可替代的作用,教師自身水平的高低在很大程度上影響著學生學習效率。因此,必須加強師資隊伍建設,提高教師教學水平。在實踐中存在部分幼兒園教師,尤其是私立幼兒園教師,其本身并未真正取得相應的教師資格證,教學經驗也尤為欠缺,這樣水平的教師來承擔幼兒園的教育工作,勢必會使學生的知識獲取受到限制,生命關懷的教育目的也會由此受到極大阻礙。

    (3)教學方式不靈活。教學方式在當今社會的不斷發展下,越來越多樣化、靈活化,但對于部分幼兒園階段的生命關懷教學工作來說,還是沿用傳統的教學方式,即直接灌輸給學生知識的方式。在課堂上只注重講授,嚴重忽視學生的課堂反應,并且師生互動不足。這種課堂氛圍,教師處于高高在上的主導地位,而學生則處于學習知識的被動接受地位,師生之間缺乏溝通,學生自身存在的問題便無法得到教師的了解。因而教學的難點和重點學生就無法準確掌握,學習質量必然得不到保證。

    二、改進辦法

    (1)合理編排教材。幼兒園階段是一個特殊階段,因其教育對象年齡較小,認知能力還有待完善,激發學生的學習興趣是該階段最為重要的教學任務,也是確保該階段生命關懷教學質量的最主要途徑。因此,建議教材編排者在進行編寫時,應當充分認識到閱讀對象的特殊性,盡量布局靈活??梢赃m當加入一些學生感興趣的元素,比如配圖,從視覺上吸引學生,才能激發學生的學習興趣,從而實現教學目的。

    (2)提高教師水平。幼兒園教師的基本任職資格就是取得教師資格證,為了規范教師準入,建議從以下三個方面入手。

    首先,政府要加強對教師準入資格的管理。不斷完善教師資格考試制度,在借鑒國外經驗的基礎上,結合本國實際情況,適當調整教師準入門檻。在教師資格審查上,要切實做到保證質量,凈化考試過程中的不良風氣,建立健全考試成績審查制度,明確審查責任,將責任細分到人,實現層層審查,多人審查。

    其次,幼兒園要嚴格把關。幼兒園管理層應當充分認識到教師水平的重要性,將提高教師水平作為一項長期發展目標。在招聘教師時,應當嚴格把關,建立規范、全面的人才審查制度,在認真核實相應的資格證書后,還應當進行適當考核,從根本上保證教師質量。另外,在教學過程中,幼兒園也應當定期為教師提供培訓機會,促進教師不斷學習。

    第三,應當建立相應的監管機制。要重視對幼兒園招聘的監管,提高幼兒園對招聘工作的重視。設立專門的監管人員或者監管機構,監管使得教師的教學質量得到有效保證。為了排除暗箱操作,應當設立專職的監管人員,讓監管工作獨立于其他部門的工作,才能減少監管人員和教師之間互相包庇的行為,實現有效監管。制定嚴格的監管懲罰措施,監管過程中如果出現監管失誤,就要進行懲罰。目的是提高監管人員的監管力度,提高教師工作的責任心,進而提高教學質量。

    (3)建立課堂互動機制。學生在課堂上的學習效果遠遠優于課下的學習,教師要善于抓住課堂時間,爭取每一堂課都有收獲。這就要求教師善于利用和把握課堂時間。一方面,教師要富有教學熱情。如果學生看到教師在工作時情緒高昂,感情飽滿,那么將會提高學生的課堂興趣,進而提高學習效果。在教學過程中,有的教師把授課當成一項任務,并未全身心地投入到教學事業中,整堂課沒有激情,學生難免失去上課興趣。要想提高學生的聽講效率,教師應當付出更多勞動。例如,在學習新知識之前,應當用引導性的語言營造情境,激發學生對新知識的渴望,輕松將其帶入新的課程學習中。另一方面,教師應當注意留給學生更大的發揮空間。例如,有的教學內容涉及到動手能力,那么教師可以利用這一點組織學生置身于動手實踐,這樣在充分發揮學生個人特長的同時,也喚起了學生參與教學的興趣,有利于改善學生的課堂學習效果。

    綜上所述,幼兒園的生命關懷教學是一項長期的工作,需要社會各方面的共同努力,應當重視幼兒園的生命關懷教學,不斷總結經驗,提高幼兒園生命關懷教學質量。

    參考文獻:

    [1]康丹.讓幼兒園教學煥發生命的光彩[J].基礎教育研究, 2011(9).

    [2]劉文雅.生命關懷視閾下殘疾人高等教育價值取向探究[J].

    教育探索,2013(2).

    [3]周鵬.基于生命關懷視角的教師生存狀態訴求[J].現代教育科

    第7篇:幼兒園本階段教育重點范文

    關鍵詞:幼兒園;兒童;家長

    只是靠幼兒園或者家庭單方面對一個孩子進行教育是不利于孩子健康和健全地成長的。教師能夠觀察到幼兒在幼兒園的詳細情況,但不了解幼兒在家里的情況。家長能夠觀察到幼兒在家里的情況卻不知道幼兒在幼兒園的情況。所以,教師與家長應該相互交流幼兒的情況。這樣對幼兒的教育才能有良好的銜接性與針對性。

    一、現狀分析

    1.幼兒園與家長之間的現狀分析

    為了促進幼兒的發展,為了讓幼兒園與家長之間的關系更和諧,近年來,大多數幼兒園注重幼兒園教育的開放性活動??墒窃陂_放性活動的安排下,幼兒園扮演了主動的一方。

    2.教師與家長們之間的現狀分析

    家長受教育程度各不相同,對于在農村或者文化水平較低的家長會將老師當成“教育的神圣者”。對于一些在城市或者文化程度較高的家長,他們文化水平較高,在教育孩子的時候已經有自己的方法。同時,又要求老師將孩子教育成自己期待的樣子。

    二、幼兒園的做法

    1.樹立正確科學的教育觀念

    幼兒園與家長之間的關系中,幼兒園占了主導角色。在每一個學期的開學前,幼兒園可以邀請家長參加幼兒園舉辦的教育講座,通過教育講座傳達幼兒園的教育理念與教育方法。

    2.設立家長委員會

    每個學期初家委會的成員會與幼兒園的領導一同討論本班級家長提出的問題與一些建議。通過與家委會成員的溝通,幼兒園能夠更加了解大部分家長的想法,有利于幼兒園的發展。

    3.科學組織與設計活動,活動形式多變

    幼兒園在組織開放性活動時要根據幼兒心理年齡特征來開展。這樣才能讓家長在不同的年齡階段了解自己孩子的變化。

    小小班年齡階段:幼兒園應該組織新生班級會議,邀請新生班級的家長參與會議。通過會議讓家長了解幼兒園的基本情況、幼兒園的教育理念、幼兒園的教育思想等等方面。

    小班年齡階段:這一階段的幼兒已經開始適應了幼兒園的生活。所以幼兒園可以開展公開課活動。讓家長了解孩子平時在幼兒園玩中學的教學模式和了解到自己孩子在班級中的大概表現如何。

    中班年齡階段:這一階段的幼兒語言表達能力變強并且有自己的想法,幼兒園可以組織開展一系列社會實踐活動。如,走進敬老院、植樹與義賣活動等等。通過這些活動幼兒能夠了解相關職業的內容,提高對知識探索的積極性并且讓家長也真正地參與到活動中來。

    大班年齡階段:大班的幼兒將要告別幼兒園的生活走進小學的生活。家長可能更加擔心孩子是否能夠很快適應小學的生活、孩子的學習是否會跟得上等。

    三、教師的做法

    1.讓微笑拉近距離

    微笑是拉近人與人之間關系最好的方法。作為一名幼兒園的教師,在每天迎接幼兒的時候我們教師臉上掛著笑臉,熱情地與家長和幼兒打招呼會讓家長與幼兒覺得我們教師充滿了活力與友善。家長會更放心地將幼兒交到我們的手上。

    2.你的孩子,我的寶貝

    作為一名教師,我們應該用愛去教育孩子,用我們的愛去關愛孩子。用我們的心去觀察孩子的每一個行為,讓每一位幼兒都能打開心扉與老師交流。

    3.真誠地與家長進行溝通

    老師在與家長交流的時候一定要注意將交流的重點放在孩子身上。所以,老師在與家長交流時要客觀地將孩子當天的表現與家長詳談。同時,如果孩子當天有不良的行為或者犯錯了,老師要將整件事情的起因、教育孩子的過程、孩子受教育后的表現等等細說給家長聽。通過以上的交流,會讓家長感覺到老師真的用心教育了我的孩子。

    4.相互平等的地位,樹立科學的教育理念

    教師與家長之間的關系應該是相互平等的。無論是老師占主導地位還是家長占主導地位,都不是好的教育方法,老師與家長應該在平等的基礎上相互交流。

    四、家長的做法

    1.學習正確的育兒知識

    學習正確的育兒知識無論是對文化水平較低還是文化水平較高的家長來說在育兒方面都是很好的提高。

    2.發現問題,及時解決

    無論幼兒在家犯了錯還是家長覺得老師在某些方面做得不好,家長都應該第一時間與老師進行溝通。孩子在家犯了錯,家長可以在家教育孩子,回園前,家長可以向老師反映孩子在家犯錯的情況,商討處理的方法。這樣才有利于老師觀察孩子在園的情緒,同時老師也可以根據情況對孩子進行更好的教育。

    3.換位思考,多一分理解

    幼兒園是一個集體生活的環境,一個班3位老師照顧25位左右的孩子,難免會出現一些問題。因為孩子是家長的心頭肉,舍不得有一點的受傷。所以在情緒上或多或少會有不悅。不過這時,雙方都可以換位思考一下對方的處境,多給對方一分理解,這樣家長與老師的關系就會更加和諧。

    總之,幼兒園、教師開展的工作都與家長有密不可分的關系。讓我們為了孩子能夠在和諧與有愛的地方健康成長而努力吧!

    第8篇:幼兒園本階段教育重點范文

    【關鍵字】 家園共育;幼兒發展; 幼兒園保教質量

    中圖分類號:G616 文獻標識碼:A文章編號:1673-9795(2014)05(c)-0000-00

    家園共育是幼兒園工作的重要組成部分,有效的家園共育活動不僅能豐富幼兒園教育資源,也使幼兒在其廣闊的家園社區活動中得到發展?!队變簣@教育指導綱要》指出:“家庭是幼兒園的重要合作伙伴。應本著尊重、平等合作的原則,爭取家長的理解和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力?!睘楦玫膶崿F家園共育,我們從創新工作方法入手,不斷更新教育觀念、轉換教育角色,在探索實踐中加強研究與探索的力度,通過改進教育工作策略,促進了幼兒身心和諧發展。

    1轉變思維方式,重構家園合作模式。

    以前我們做家園共育工作,總是習慣性的將家長定位在配合者或者支持者的范圍內,首先想到的總是要求家長跟著幼兒園計劃走,不由自主的將家長擺在了我們對面的位置。意識到這一思維的局限性后,我們將家園共育工作定位為“家庭合作關系”。家長、幼兒園和孩子是一家,共同組合新的家庭。幼兒園的所有成員像父親,家庭的所有成員像母親,共同為了孩子成長而努力完成這一階段的教育目標。并非一方要求另一方應該做什么,而是雙方共同來做什么,怎么做,完成什么目標,一起為孩子新階段的成長擔負起應有的責任。當家長的思維、觀念和幼兒園一致后,以前工作中遇到的最大難點之家長工作不配合問題也就迎刃而解了。

    2轉變工作方式,從點到面,層層推進。

    從和孩子接觸的第一天開始,我們就由點到面的將共育理念體現在幼兒園班級活動的每個環節中,讓家長一步步理解、接受這樣的合作共育理念。

    家長工作往往會局限在幼兒園工作內容的一個方面:例如以前的家長活動基本是集中在期初階段的家長會活動、期中階段的家長開放活動、期末階段的各項成果展示活動等;或者在幼兒入園和離園環節和家長就幼兒發展進行簡短的交流。現在,我們則從幼兒園所有活動中挖掘家長共育的資源,每個活動從計劃、實施、小結、評析、反思,始終讓所有家長全面了解、跟進、評價。這種工作思路經過一段時間的積淀,最終受益者是全園的每個孩子,而家長因為始終親歷這一過程,所以感受頗深。

    幼兒園每個班級的家長志愿者活動就在這一思路的指導下開展的卓有成效。通過幾年的積累完善,成為幼兒園的家長志愿者是每個有條件的家長自覺自愿的一項常態化工作,而家長志愿者也以和幼兒園共同完成教育目標而感到自豪,和孩子共同收獲教育成果。例如每個班級都有根據園本課程設置開展的“家長助教”系列主題活動,家長志愿者的身影就出現在每個節慶教育活動中。婦女節“媽媽真辛苦”之媽媽進課堂;重陽節“爺爺奶奶的故事”之爺爺奶奶進課堂;班級定期舉行的“爸爸教師和我做游戲”之爸爸進課堂活動是所有孩子最喜歡的家長課堂活動。豐富多彩的課堂活動中有生龍活虎的體育游戲、生動有趣的科學探究、動手動腦的手工操作等等。各行各業的家長都帶來了和自己職業相關的拿手“絕活”,帶給孩子廣闊、豐富的不同體驗。家長志愿者在活動前和老師共同研課、備課,其執著認真的態度也感染著我們每個教師,其設計的活動案例,經過不斷的實踐研討和修訂,豐富了幼兒園課程資源,提升了幼兒園保教質量。

    再如,網絡溝通也成為家園共育的重要方式。我們會經常利用網絡直接與孩子的父母進行交流,通過網絡,父母能十分詳細地了解自己孩子的在園情況。老師會在固定的時間通過qq群、微信圈針對家長們的困惑進行點評,快速地解決家長們束手無策的難題。這樣的交流溝通,雙方都覺得具體又貼心。而對幼兒而言,在家中能看到老師發來的照片或者視頻 ,也是一件很開心的事。這種既時尚又便捷的方式更好地推動了家長工作的開展。

    3多方式傳播科學育兒知識,幫助家長提高教育能力。

    傳播科學育兒知識,幫助家長提高教育能力是幼兒園義不容辭的責任,也是幼兒園家園共育工作的核心內容之一。除了固定的家長學校渠道傳播途徑之外,我們又重點做了有針對性的輔導和培訓。

    例如,在活動中,我們發現只有極少數的爸爸參與到幼兒園組織的活動中來,大多數家庭將教育孩子的責任推到媽媽身上,這種現象極易造成孩子智力、心理、性格的不健康,針對此類問題我園及時的開展了“父親在家庭教育中的重要作用”專題活動,首先聘請專家向家長們進行專題講座、通過科學的數據和理論一一闡述爸爸在家庭教育當中的重要性,并提出相應的建議;其次各班級根據自己班級的具體情況聘請重視家庭教育的男家長介紹自己在家中的育兒經驗和小竅門,最后請爸爸們走進幼兒園,親身參與由各班老師精心設計和組織的親子活動中,這樣的專題活動使爸爸們通過親身體驗知道了父親對教育孩子的重要性,提高了育兒觀念、增進了爸爸同幼兒園的聯系。

    這樣有針對性的家長培訓深受不同層面家長的喜歡,使條件不同的家長獲益匪淺,家長的成長也使幼兒園獲益,使家長和幼兒園共同成長。

    4細心規劃每個活動,突出服務特色。

    “一分付出,一分收獲”這句樸實的話體現在家長工作中尤為突出。例如我們每年的新生初入園是家長的焦慮點,怎樣讓寶寶愛入園,家長放心的讓寶寶踏入幼兒園,我們一直在實踐中不斷的探索,將這項工作做的更加精細并溫情,突出了幼兒園的園本特色。

    首先,報名前制定招生工作流程,既能符合招生政策,又能滿足周邊社區家庭的特殊親情;成立招生小組,其中的每個環節都有專門小組長負責制定計劃要求。

    其次,充分發揮家長志愿者的作用,提前了解社區內新生資源,進行分類統計;分組入戶調查,了解社區內家長幼兒詳細情況,正式錄取后,通過教師進家門和家長進園門兩種形式對新生完成100%訪談,拉近家園距離。

    最后,有計劃開展親子課程。入園前一周,幼兒園舉行兩次主題家長會、一次班會,解決入園前幼兒發展分析、家長困惑、家園配合等問題;入園時通過半個月分批次豐富多彩的主題親子活動,使孩子都高高興興上幼兒園;教師有效的個案追蹤,幫助入園困難的特殊幼兒順利入園。

    家園共育的最終目的是讓幼兒受益,從而促進幼兒園保教質量的提高。有效的家園共育活動使家長始終伴隨著幼兒共同成長。所以只要我們的家園共育工作創新一點、細致一點、深入一點,樹立家長工作常態化的意識,就能使家園共育收到良好的效果,促進幼兒園不斷發展。

    參考文獻:1.教育部 幼兒園教育指導綱要 2003年9月 2.周紅 家園溝通存在的問題與策略 長沙 學前教育研究 2003年第2期

    第9篇:幼兒園本階段教育重點范文

    一、現階段幼兒園教育中普遍存在的問題

    1.忽視幼兒園教學質量和初高中學生不同,幼兒園的孩子沒有升學壓力。并且孩子年齡小,好動活潑,喜歡玩耍,容易發生安全事故。因此,一些幼兒園就忽視了教學質量的提高,更多地關注孩子的安全問題。另外,目前中國的幼兒園教學質量沒有一個客觀的評價規則和衡量標準,這一定程度上降低了教師的教學積極性,甚至出現渾水摸魚的狀況,認為只要孩子不哭不鬧玩的開心自己就做到了老師應盡的義務,完全把幼兒園定位成了“托兒所”。其實不然,幼兒園教育應該是以素質教育為目的的基礎教育。作為孩子進入知識大門的第一步,幼兒園的教學質量更加應該受到重視。

    2.缺乏完善的管理監督體系幼兒缺乏自我保護與對錯分辨的能力,一切都需要老師從旁進行悉心指導。尤其是現在大多是獨生子女家庭,父母無法容忍任何不良因素的存在。因此,完善的幼兒園管理與監督體系至關重要。目前大多數的幼兒園還都是采取權威式管理,即下級服從上級的一種傳統管理模式。領導指示,老師們去執行。這種模式之下老師缺乏教學自主性,而與孩子接觸最直接、最了解孩子的恰恰是老師,并非管理人員。在監督機制上也僅僅是上一級的教育主管部門的視察,這種監督方式存在很大的弊端,短時間的視察只可以看到表面現象,根本無法發現實踐教學中存在的問題。

    3.過分重視特色化教學由于競爭激烈,為了贏得各位家長的青睞,各幼兒園分別專注于打造特色教育。而事實是,無論是教師的特色教學活動,還是幼兒園的特色課程,都忽視了常規知識的學習。幼兒接受的教育是為以后的學習打基礎,應該是最為基礎的學習。通過特色教育掌握某一方面的特長固然好,但對幼兒來說,只有均衡全面發展,才能為以后的發展打好基礎。

    4.教學理論與實踐脫軌在幼兒園教育中往往存在這樣的問題:老師們在理論層面可以侃侃而談,有自己獨到的見解與方法,而在實際教學中往往由于學生不配合或者其他狀況導致課堂效果不理想。這就導致教學理論與實踐的脫軌。為了解決這一問題,老師在備課過程中一定要理解學生的興趣所在,找到吸引幼兒的教學方式,調動幼兒的參與積極性。

    二、對新課改背景下幼兒園教學管理的幾點建議

    1.與時俱進,創新理念新課改重在強調“新”。也就是說,在今后的教育中我們要與時俱進,不斷創新教學理念,以達到提升幼兒教學質量的目的?,F在的幼兒園教育中并沒有把教學管理建設作為重點來抓,尤其是一直忽視教學質量的提升。幼兒園是教學的基礎單位,不僅要照顧孩子在校期間的生活,還要對其行為、思想上進行引導,提升幼兒的綜合素質。

    2.完善教學管理的考核機制幼兒園的教育并沒有太多書本知識的學習,更多的是行為和思想上的引導,因此在考核內容不僅要包括幼兒所掌握的基本知識,還要觀察他們的行為與思想是否得到健康發展。其次,確定考核方式。幼兒園教師的考核應該以自評為主,組織家長、孩子、教師、幼兒園教學管理人員等也參與其中,保證評估的廣泛性。同時,合理確定各評估人員的評分比例,做到科學合理。除此,還要采取獎罰相結合的方式調動教師的工作積極性與創新能力。

    3.設置合理的教學課程幼兒園教學課程的設置要以幼兒為本,重視幼兒基礎知識的培育,同時在教學模式上不斷創新,對幼兒進行興趣引導,激發其潛能。目前幼兒園課程的設置雖然也有大綱要求,但在實施過程中總會有或多或少的偏差。幼兒園應該成立專門的教學課程討論組,由教學經驗豐富的教師共同探討什么才是最適合自己所在幼兒園的課程,制定出內容全面、重點突出、具有特色的教學課程。幼兒園教學不僅要豐富教學內容,采取多樣化的教學方式,還要重視幼兒對課程的接受能力,站在幼兒的角度思考問題,有針對性地對幼兒實施綜合能力的培養,做到最大程度上優化教學,提高幼兒園教學課程改革的有效性。

    作者:蔡永麗 單位:遼寧省沈陽市蘇家屯區牡丹街小學

    參考文獻:

    [1]劉華.談談幼兒園教學管理的幾個問題[J].早期教育,2012,(09).

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