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1、地理教師。
2、進入公司或規劃設計院,做旅游規劃、城鄉規劃,土地資源開發與利用、地理信息系統軟件開發等工作(例如著名的北京超圖信息公司等)。
3、氣象局、環境保護局,水文水利廳(局),國土資源廳(局)(專業主要為自然地理學、城市規劃等)
【關鍵詞】 高校;國土資源調查專業;人才培養;模式
一、國土資源調查專業相關行業與產業背景分析
湖南工程職業技術學院是國土資源系統的搖籃,其所屬專業國土資源調查所培養的學生主要是面向大國土,包括國土資源、地礦系統、測繪行業的基層一線單位,主要從事資源調查、國土資源勘察、土地測繪、土地管理等技術工作。同時也面向林業管理部門、工程勘察與設計、鐵道勘察規劃部門等,從事工程測量、土地管理與評估等工作。
市場是瞬息萬變的,高職專業的開設瞄準的是市場,市場常常需要行業和產業來支撐。如今市場經濟國土資源調查專業的相關行業和產業有哪些?我們通過調查發現,土地調查、地理信息、土地數據管理和數字化城市等等,這些都是新興的產業,這些產業正是當前國土資源調查專業的畢業生所從事的行業。為了進一步掌握更加詳實而準確的土地基礎數據,尤其是全國第二次土地調查完成后,自2010年起每年都要進行一次土地更新調查和數據變更、土地數據入庫,這些都需要大量的國土資源調查人員。因此,國土資源調查專業的畢業生就業前景良好。
二、國土資源調查專業崗位需求分析
國土資源調查專業涉及專業門類較多,專業知識也較復雜,因此就業面非常廣。從畢業生就業情況來看,絕大部分是服務于國土局及下屬二級事業單位、規劃局及下屬二級事業單位,大多學生在土地規劃咨詢有限公司、地礦局下屬地質隊、工程咨詢有限公司、工程測繪與測繪公司、工程勘察設計研究院、土地估價公司等相關單位從事國土資源調查的規劃設計、土地調查、地理信息等相關工作。近年來,本院國土資源調查專業先后與多家省內外企業開展校企合作,開展形式多樣的調查工作。湖南省先后陸續開展了基本農田調查、農村集體土地經營權調查、農村集體土地確權發證、農村居民宅基地測量等工作,這些工作的開展都需要大量的國土資源調查的外業和內業工作者。
通過調查,國土資源調查行業及相關產業剛性需求較大,湖南工程學院所培養的從事基層一線工作的技術人員能適應市場需要,在城市土地開發利用及農村土地流轉和管理領域中具有廣闊的前景。[1]
三、國土資源調查專業人才培養模式的選擇
近年來,國土行業在國家政策的支持下不斷涌現很多新的技術工作,從單一的土地利用規劃、土地調查與評價、土地整理與開發,逐步走向土地調查、地籍測繪、農村土地權屬調查,各種工作的開展緊緊圍繞土地這一主題而進行。根據市場調研及專業背景分析和崗位需求調查,我們發現高職院校的發展只有跟著市場走,才能走出一條靈活多樣、適合市場需要的可持續發展的路子。因此,我們結合學院“德技共舉,知行合一”的人才培養理念,緊密結合國土資源行業發展前沿,制定了本專業人才培養模式:即“一主線”、“雙循環”、“三平臺”、“四技能”、“五崗位”。
一主線:以土地調查與規劃設計為主線。近年來,因“土地”所產生的問題日益突出,在我國廣大的農村如何科學合理利用土地,促進農業增產,農民增收是一個很大的問題,在城市內部如何合理利用好每寸土地,更好地集約節約土地是我們土地工作者思考的問題。而這些問題的解決是需要掌握一手的土地數據,土地數據的獲取以及如何規劃和利用好現有土地資源成為重中之重,因此,本專業結合市場和行業發展的需要,設置了以土地調查與規劃設計為主線。
雙循環:理論與實訓循環;學校與企業循環。學生理論學習與實訓學習循環交替;學生校內學習與校外實習循環交替。
三平臺:人文素養平臺;專業基礎平臺;專業核心平臺。人文素養平臺:注重課程的學習,提高和培養個人人文素質和個人修養,通過開設的兩課教育及社交禮儀、應用文寫作等課程的學習使學生具備良好的思想道德素質、職業道德修養和個人的人文素養,提高對社會、環境、職業的責任。專業基礎平臺:通過對專業基礎知識的學習和訓練,讓學生掌握國土資源所需要的自然和社會科學知識,并能讓學生掌握一技之長,在畢業走上工作崗位后能謀得一席之地。專業核心平臺:立足國土行業,突出教學特點,通過所設置的專業核心和拓展課程的學習,使學生掌握國土資源調查專業知識,具備運用分析國土資源管理技術問題的基本技能,能利用專業知識所學的理論和方法解決實際問題的實際能力。
四技能:土地調查與管理、土地規劃與整理、地籍測繪、地圖制圖。通過對國土行業和企業的崗位能力的調研,本專業開設了土地利用規劃技術、土地調查與評價技術、土地整理技術、土地信息系統、數字化地籍測量、房地產經營與評估等專業課程,重點培養學生的土地調查與管理、土地規劃與整理、地籍測繪、地圖制圖核心能力[2]。
五崗位:土地調查員、土地管理員、地籍測繪員、土地規劃與整理技術員、地圖制圖員。本專業是涉及學科較多的邊緣交叉專業,就業面非常廣。根據本專業畢業生就業情況分析,絕大部分是服務于國土資源系統及行業,主要從事土地調查與管理、土地規劃與整理、地籍測繪、地圖制圖等崗位。
四、國土資源調查專業人才培養模式的思考
根據以上分析,我們認為,高職院校專業的開設往往都是根據市場的需要而設立,國土資源調查專業更是立足于市場的需要,根據市場的變化不斷更新人才培養模式和核心課程。因此,每年學校都組織專業老師開展市場調研,形成市場調研報告,并結合學生從生產單位帶回來的《企業用人單位需求表》、《企業對人才調查表》等制定符合本專業發展的人才培養模式。這些措施的制定符合市場發展的規律和需要。從畢業生帶回來的就業信息和市場調研來看,國土資源調查專業的人才剛性需求量大,立足于湖南省內的具體情況,企業對人才的需求主要體現在如下幾點:一是要有比較強的專業基礎知識(國土專業知識和測繪能力)和分析問題處理問題的能力;二是要有比較強的識圖、判圖、繪圖、數據處理的能力;三是要有比較好的與人溝通、組織和協調能力。四是要有比較強的吃苦精神和自學能力。
因此,在制定人才培養模式的時候,特別要注重學生專業素質和綜合素質的提升,在學院校訓和“三光榮”精神的理念下,注重專業基礎知識的學習和訓練,在實訓過程中注重分析問題和獨立處理問題能力的培養。在圖件的識別和數據處理上也要注重訓練,使每個同學能獨立完成老師交給的任務。同時鼓勵同學們積極參加各種社團組織,參加各種社會企業的實踐活動,在活動中提升自己的能力。
【參考文獻】
[1] 劉建華,高燕.土地資源管理專業實踐教學環節設置與體系構建[J].中國地質教育,2005.1.61-64.
[2] 李玲,馮新偉等.土地資源管理專業教學改革研究初探[J].安徽農學通報,2006.12(10)70.
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