工商聯經驗交流材料精選(九篇)

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第1篇：工商聯經驗交流材料范文

一、定位

無論對于集體還是個人，搞好定位至關重要。只有準確定位，才能明確起點、方向、目標，從這個意義上說，定好位就是立業之本、創業之源。年初，我們所做的第一項工作就是給科室和個人重新定位。原創：我們認為：如果把政務室的發展看作是一個歷史過程的話，去年是創建期，今年已經進入成長期。作出這種判斷的理由有四點：一是經過去年的規范化建設和業務建設，科室運轉基本實現制度化和規范化。二是人員相對穩定。在近一年的時間里，政務室人員大進大出，流動人員達到人。調整后科室組成的年齡結構、知識結構達到了更合理，活力更足，潛力更大。三是經過半年時間的磨合，大家對科室擴大后的環境、職能相對熟悉，初步積累做好工作的一些經驗。四是去年文字工作方面取得的成績以及編印商務通、“走湖”等幾個重點活動的成功增強了進一步做好工作的信心。基于以上認識，我們政務室具備了更快成長的條件和可能。同時，我們也要求個人重新定位，因為成立政務室后每個人的位置、作用也在進行重新洗牌，在新的環境中，只有靠人品，靠能力，靠工作、靠團結才能贏得尊重，贏得地位。通過重新的定位，每個人都明確了自己的位置，對“政務發展需要什么，我為政務奉獻什么”有了更清醒地認識，都能自覺擺正個人與團隊的關系，以建設者的姿態投入到科室事務當中，形成了通過個人的努力打造成功的團隊，通過團隊的成長促進個人進步的良性循環。

二、提高

創建期重在規范，成長期重在提高。今年政務室的總體工作目標主要就是通過強化學習，進一步完善知識結構，提高業務能力，更充分地發揮參謀助手作用。通過半年來的努力，在六個環節上有了新的突破。一是提高了調研能力。認真研究調查研究的方式方法，組織了“百日調查、百篇報告”活動，先后參與了全縣農民收入情況的調查、國家工商聯發起的全國民營企業發展情況的調查等，通過實踐鍛煉，整體調研水平有了很大進步。二是提高了資料整合能力。圍繞政務中心工作，強化對第一資料的獲取、鑒別、整理、運用能力，對相關資料分門別類，分別建立了數據庫、言論庫、焦點庫、資料庫，明確專人豐富管理，實現了資源共享。三是提高了記錄能力。對縣里的召開的每次重要會議，均組織科室人員參加，并詳細作好會議記錄，特別有針對性的增強對新鮮觀點，精辟語句和有力佐證的捕捉和記錄能力，半年來整理領導同志即席講話十幾篇，通過大量的會議記錄，培養了語感，熟悉了領導的思維方式，在做好服務上與領導的要求更加貼近。四是提高了總結能力。對重大工作和階段性的工作及時進行回顧總結，看到收獲和成績，清醒地認識問題和不足，從而做到了揚長避短，更好的推動工作開展。五是提高思考能力。認真學習經濟發展理論，大量借鑒外地先進經驗，注重把宏觀發展形勢、前沿理論與本地實際結合起來對比思考，力戒書齋習氣。六是提高了寫作能力。通過寫作知識講座、各種文體探討、工作經驗交流、強化模擬訓練等方式，切實提高實際工作能力，領導講話稿、上報信息、專題材料等質量有了新的提高。

三、創新

活力來自創新。我們一直把創新貫穿于工作始終，注重把創新的精神融入到工作的方方面面、各個細節，時時體現創新、處處體現創新。比較突出的：一是調查研究的創新。由張國強、劉廣欣主任具體負責，組織開展了“百日調查，百篇報告”活動，政務室全體、秘書科和機要科的相關同志參加了這次活動。這次活動的指導思想是“調查研究、掌握理論、全面總結、綜合利用”，分為五個課題組：①工業經濟、②三農問題、③第三產業、④環境優化、⑤黨建和精神文明；從月份以來，共開展調查多次，撰寫調查報告篇。這次調查活動的動作之大、范圍之廣、強度之大都是前所未有的。大家普遍反映，通過調查，了解了情況，結識了朋友，受到了教育，經受了鍛練，提高了縱深分析的能力和政務服務的水平，取得了調研成果和提高能力的雙豐收。二是上報信息思路的創新。改變以往單純追求名次的做法，突出“以我為主，為我所用”的原則，堅持把反映重點、展示亮點、宣傳作為上報信息的出發點，集中上報我縣經濟和社會發展中的大事、要事，同時，對重點題目選取不同角度，采取連續上報的方式，力求“振動效應”，比如圍繞棉花產業，最近上報了《棉花市場載體作用強大》、《發揮聚集效應，做活棉花產業》等一系列信息，被市委刊發后引起了較大反響，達到了的目的。三是在辦刊上創新。在《通訊》的編發上，堅持“宣傳政策、傳遞信息、推廣經驗、指導工作”的基本宗旨，特別是著眼基層、著眼現狀，加大了挖掘基層各項工作涌現出來的典型和亮點的力度，增加了反映基層工作動態的篇幅，調動了基層上報信息的積極性。同時，在重要文稿起草的模式和程序、對外交流、業務拓展等方面也推出了一些新舉措，取得了實際效果。

四、科學

辦公室工作不僅需要激情，更需要科學的工作方法。政務室工作沒有規律，最明顯的感覺就是頭緒多、強度大。強度大反映在除做好日常事務外，月份，會議特別集中，兩個月的時間起草講話稿多篇；月份，開展了“百日調查、百篇報告”活動。頭緒多更是體現每個人身上，除原綜合、信息、督查的職能以外，還參與辦公室整體工作，為領導同志服務、編發《通訊》和《報閱》、材料員培訓、策劃“風采飛揚”活動、組織學雷鋒義工隊等活動、參與部分會務安排，同時還參與了農民負擔調查、工商聯私營企業調查、迎接國家土地清理整頓調查組的準備工作等。正常情況下，每個人身上至少擔負著兩趟頭。這種情況下，我們強調無論是整體還是個人都特別注意科學的工作方法。一個是統籌安排，每項工作、每個人都做好工作計劃和工作預案，分清輕重緩急，給予整體關照，不搞疲于應付，分期分批辦理，做到無論工作多忙，都不忘事、不漏項。另一個是講求效率。倡導“日事日畢”，對于手頭上的工作不推不拖，集中時間、集中人力盡早完成，當日能完成的工作加班加點也要突擊完成，提高了工作的主動性。

五、合力

整合工作力量既是成立政務室的初衷，也是我們追求的目標。現在看，這種機制的活力已經初步顯現，目前政務室已基本形成了全員辦綜合、全員辦信息、全員辦督查的大格局。從領導講話、編發信息、原創：專項督查等基本職能，到百日調查等重大活動，無不是全室人員通力合作的結果，政務室的每一項創新，每一個亮點，無不集中著眾人的智慧和汗水。在實際工作中，大家心往一處想，勁往一處使，表現出高度的團隊精神。這是政務室健康成長的關鍵，也是實現工作突破的根本。

第2篇：工商聯經驗交流材料范文

界經濟體系的大循環后，行業協會在市場經濟運行中的地位與作用更加突出，結合產業特點加快培育發展更多的行業協會，對加快產業立區步伐，促進邗江經濟社會又好又快發展，具有十分重要的意義。

抓組織覆蓋，順時應勢建立完善各種行業協會。發展呼喚行業協會、市場需要行業協會、企業期盼行業協會，針對這一情況，邗江區委、區政府根據市場要求，結合產業特色和行業現狀，按照“成熟一個、組建一個，規范一個、提升一個”的原則，在全區一、二、三產業適時培育發展各種類型的行業協會，著力提升產業發展水平。

一是先扶持，后規范。為了鼓勵各種符合條件的行業適時成立行業協會，我區適當降低準入條件，引導工業支柱產業、農業龍頭企業、服務業、建筑房地產業等積極建立行業協會，先扶持組建起來，然后再逐步規范。下一步，將在發展培育傳統優勢產業行業協會的基礎上，通過政府引導、社會籌辦或業主、執業者依法自主申辦等方式，有重點地在船舶制造等新興產業、現代制造業、現代物流業、現代農業以及其它相關領域，按照“一業一會”原則，大力發展和培育一批按照市場運作、功能齊全、行為規范、服務有效的行業協會。同時，逐步打破部門、所有制界限、增強行業協會的代表性，通過提高行業協會的服務能力與凝聚力，吸引與區內行業相關的高等院校、科研機構和符合條件的外地在邗同業經濟組織入會，進一步提高行業協會的覆蓋面；吸引全國性的行業協會、國際性的行業協會組織總部落戶邗江或設置代表機構。今年力爭新組建3-5家行業協會，推動機床和自動化協會升級，各行業協會相關企業（單位）入會率達60以上，規模企業（單位）入會率達100，基本形成與經濟發展相適應、布局合理、覆蓋廣泛的行業協會體系和橫向到邊、縱向到底的行業協會工作網絡。

二是邊發展，邊整合。行業協會沒有一定的數量，就難以談論質量。實踐中，我區堅持一方面抓好自下而上新成立的行業協會的建設，另一方面抓好已有的行業協會的結構調整，做到發展新協會與整合老協會相結合。經過多年的努力，一支專業化、職業化、年輕化的行業協會工作者隊伍開始形成；一套“依法設立、自主辦會、自籌經費”的新機制開始建立；一種“組織完整、分工明確、協同治理、多方參與”的行業協會服務格局開始確立；一個“思想統一、保障有力、重點突出、共同推進”的行業協會發展氛圍開始形成。下一步，我區將加快對現有行業協會的整合重組力度，對政府主導型行業協會，逐步推動與原發起的行政主管單位分離；對行業協會辦事機構與政府有關部門工作機構合署的，進行分立單設，把行業協會推向市場，推向民間；對一些不符合產業升級要求和行業日趨萎縮的行業協會，以及名稱相似相近、業務交叉重復的行業協會，進行歸并和重組；對行業特點不明確的行業協會，進行分立、細化；對缺乏行業代表性，不能為企業提供服務，長期不開展活動，內部管理混亂、扭轉無望的行業協會，依法注銷登記。同時，根據生產與貿易日益緊密的新情況，鼓勵外貿生產行業協會突破生產企業、供應企業、銷售企業的劃分與限制，在積極發展本行業企業參加的基礎上，大力發展主要為工業企業服務的供應商企業、銷售商企業等貿易企業參加行業協會，共同提高抗擊市場風險的能力。

三是重需要，破常規。在設立行業協會時，我區注重因地制宜、因時制宜、因需制宜，根據實際需要設立相關行業協會。比如，杭集鎮早在1999年就成立了旅游用品協會，既有三笑行業龍頭老大，又有五愛、明星、勁松等一批規模企業，更有上百家中小企業以及家庭作坊式企業，但這些企業各自為政缺乏統一組織，常?；ハ鄲盒愿偁帲惹行枰袠I協會的統一規范引導，而旅游用品協會旗下的企業包含牙刷、一次性拖鞋、牙膏、洗發水等行業企業，難以進行專門有效服務。針對這一情況，我區于2001年及時引導相關企業和個人牽頭成立了牙刷行業協會。同時，針對我區甘泉、沙頭等鎮生產帳篷、睡袋、背包等戶外旅游用品企業已發展到一定規模，且都屬于自營出口企業的特殊情況，我區又根據行業需要，于2005年成立了戶外旅游用品協會。下一步，我區將進一步解放思想，打破原有的按國民經濟行業分類標準設立行業協會的做法，根據需要在優勢行業、競爭激烈的行業和新興行業中培育發展新的行業協會，為全區經濟發展提供服務。

四是倡自主，予引導。自主辦會是行業協會的重要原則，政府適當給予指導、推動也非常必要，兩者相結合更有利于行業協會的發展。工作中，我區一方面引導協會加強機制建設，通過行業協會內部財務、自律、會員準入退出等機制建設，實現自我約束、自我協調、自我管理。另一方面引導協會注重誠信建設，建立健全行業協會的信用服務機制和信用信息檔案系統，增強誠信意識和守法意識，制定行規行約、行業質量規范、服務標準等，維護公平競爭的市場秩序。下一步，我區將大力推進協會專業人才隊伍建設，推動行業協會工作人員專職化和全員聘用制，完善中介人才的培養和引進機

制，強化工作人員的福利和社會保障，加大與企業及國際間交流合作，增強對行業協會專業人才的吸引力，培養一支能夠適應國際競爭、復合型的行業協會專業人才隊伍，為行業協會的發展提供人才支撐。

抓作用發揮，有位有為優化促進經濟社會發展。有為才能有位。行業協會作為一種民間團體組織，要想獲得行業的認可、市場的認可、社會的認可，就必須在服務行業發展、溝通政企關系、促進社會進步方面發揮應有的作用。

一是充分發揮協會的服務作用。為會員企業提供各種服務，是行業協會的首要任務。我區重點圍繞機械制造、服裝服飾紡織、日化旅游用品與新材料等六大工業支柱產業和農業、服務業，積極引導相關協會幫助企業解決資金困難、提供市場信息、技術培訓、勞務中介、法律咨詢等服務，組織或舉辦各種會展，擴大對外交流與合作，幫助招商引資，提升產業發展層次。鍛壓機床協會、服裝協會以服務企業為宗旨，創辦會刊，為企業提供國內外會展信息、商標查詢等服務，受到了廣大企業的好評。去年，針對國家宏觀調控銀根緊縮的制約，區電器協會在全區率先牽頭組織成立了會員制擔保公司，為中小企業解決貸款難問題、加快發展壯大創造了必要條件。牙刷協會先后配合當地政府成功舉辦了“中國牙刷之都產業發展論壇”、“中國酒店用品產業發展高峰論壇”等活動，向全國、全世界推介了“邗江牙刷”，擴大了知名度。區鍛壓機床協會牽頭主辦了中國揚州邗江數控（鍛壓）機床產業發展論壇，有效提升了企業、行業的整體素質和影響力。下一步我區將進一步發揮各行業協會在宣傳國家法律法規、傳達產業發展政策、促進行業自律經營等方面的服務作用，通過行業協會的有效運作，不斷減少交易成本特別是減少企業在獲得生產要素、履行合約等方面的成本，促進企業加快發展，提升產業集聚度。

二是充分發揮協會的競合作用。邗江的產業集聚程度相對較高，區內行業間的競爭比較激烈，同行是冤家的思想在不少企業中根深蒂固，有時甚至激化為惡性競爭。我區積極發揮行業協會作用，引導行業企業對內以利益為導向，促進區內企業推墻合界，錯位競爭；對外以整合資源為抓手，引導區內各企業團結一致，共同進退。牙刷協會積極向上爭取，成為國家牙刷標準制定者（國家牙刷標準修標會有6家企業參與，除寶潔公司外，其余5家都在杭集，都是牙刷協會的會員單位），有力促進了該產業的發展壯大，目前我區牙刷生產占全國牙刷市場的80以上。服裝、牙刷、機床協會還先后幫助企業創成了虎豹、琴曼、牧羊三個中國馳名商標，三笑“睡得香”蚊香、金方圓數控機床、華揚太陽能熱水器、五愛牙刷等8個中國名牌產品；虎豹、牧羊、琴曼三個商標躋身2006年中國最有價值商標500強，是揚州地區僅有的三家，商標總價值達21.19億元，此外虎豹還入選2006年中國最具價值品牌500強；獲得了“中國牙刷之都”、“國家火炬計劃數控金屬板材加工設備產業基地”、“中國揚州國際珠寶城”、“全國旅游用品集散地”和“省服裝產業基地”等榮譽稱號。下一步，我區將進一步引導各行業協會不斷提高服務會員企業的能力和水平，促進企業通過分工、合并、重組的方式，推動企業在產品品種、工藝、經營方式以及銷售對象等方面向差異化發展，促使企業間由純粹競爭關系轉向競爭合作關系，提高同業向心力，帶動本行業及關聯行業企業的發展。

三是充分發揮協會的協調作用。在當前經濟社會轉型時期，企業在生產經營過程中必然會出現一些不穩定、不和諧的矛盾和問題。行業協會承擔著上承政府與下聯企業的“橋梁紐帶”作用，當協會、企業與政府及有關部門產生矛盾時，如果行業協會引導得好、作用發揮得好，通過提供服務、反映訴求、規范行為等具體實在的工作來調節政企關系，緩和社會矛盾，就會形成社會管理和服務的合力。針對邗江實際，我區積極引導行業協會通過內部調節、自律管理維護協會內部穩定，保證企業、產業發展的穩定。比如，區內一外貿生產企業與員工發生了勞資糾紛，部分職工產生了罷工等過激行為，針對這一棘手事件，我區讓所屬行業協會介入協調，政府從中斡旋，通過做工作，既解決了職工的合理訴求，維護了他們的合法權益，也使外方業主心服口服，無可挑剔。下一步我區將進一步激勵和引導協會積極履行職能，協調好企業之間的關系，化解上下游企業之間在利潤分割、履行合同等方面的矛盾；協調好行業之間的關系，解決涉及生產要素的整體價格、市場網絡的設置等單個企業難以解決的問題；協調好行業與其它社會團體的關系，特別是協會會員與商會、工商聯等社會團體的關系，減少協會企業負擔，維護協會企業利益。

抓氛圍營造，努力推動行業協會工作健康發展。行業協會的發展離不開政府的扶持，需要良好的環境。

加快職能轉變。面對市場取向改革的不斷深入、行政體制改革的逐步推進、市場經濟體制的發展完善，政府在領導、指導經濟發展方面，必須有所為、有所不為。該放的放到位。區委、區政府堅持在做好經濟調節、市場監管、社會管理和公共服務的基礎上，將大量微觀的、技術性和事務性的職能向行業協會這樣的社會組織轉移，讓行業協會把政府原來承擔的行業統計、行業信息的、市場的整頓規范等一部分服務經濟的職能承擔起來。同時，積極改革調整包括行業協會內設機構、人事安排以及重要活動的審批制度，改“審批”為“備案”，簡化辦事程序等，給行業協會充分的自，加快政府職能轉變，促進全區經濟的穩定、有序發展。該抓的抓起來。在充分放權的基礎上，我區著力發揮行政推動的作用，積極為行業協會的發展搭建優質平臺，專門成立了邗江區行業協會工作領導小組，負責全區行業協會的總體規劃、布局調整、政策制定、協調管理。每年定期召開相關會議，對協會工作進行研究部署，區、鎮兩級政府召開相關會議時，也邀請協會負責人參加，制定區域經濟發展規劃、出臺政策時，都征求相關協會意見，同時將政府的有關政策文件、法規下發到協會，加強政會溝通。