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    學校開學工作匯報材料精選(九篇)

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    學校開學工作匯報材料

    第1篇:學校開學工作匯報材料范文

    按照縣局及中心校的要求,結合學校自身實際情況,我校扎扎實實地做好了開學的各項準備工作,促使開學工作有序有效的進行,先將本學期開學工作情況匯報如下:

    一、開學初準備有序,各項工作快捷平穩

    為了做好開學的各項準備工作,我校與8月28日下午召開了全體行政班子成員會議,明確了本學期的主要工作目標及重點,并根據縣局及中心校的工作計劃制定了本學期學校和各部門計劃。29日上午召開了全體教職工會議,傳達縣局和中心校開學工作會議精神、學習中心校、學校工作計劃,對開學前的工作做了具體安排。28日―31日組織教師業務學習,制定計劃、編寫教案,確保9月1日正式報名。

    總務處對校舍進行安全隱患排查,對所有教室、辦公用房進行了衛生清掃,創造良好育人環境,添置必須的辦公用品等,做好開學前的一切準備工作。

    二、落實政策,規范辦學行為。

    我校積極落實“雙減政策”和五項管理要求,切切實實規范辦學行為,發揚人本意識。注重教育的公平公正,不辦重點班、實驗班,注重減輕學生的學習負擔和家長的經濟負擔。

    堅決按照上級有關文件精神制定作息時間表,安排師生的作息;注重學生對全面發展,積極創造條件開齊課程,開足課時。從辦人民滿意的學校高度狠抓了教師職業道德建設,繼續抓教師中強化“人為本、德為先、質為上”的教風。

    三、公開管理,堅決杜絕亂收費行為

    學校在開學報名時,嚴格執行義務教育階段免收學雜費、國家規定課本費的規定。對基訓等教輔書本著自愿的原則讓學生征訂,自覺接受社會、家長監督,在工作中沒有違規收費的行為。

    四、完善制度、落實管理興校

    開學初學校行政就各自分管的工作修改、制定各項規章制度。同時還完善了考勤、上課、辦公、聽評課、業務學習等相關制度,規范了教師的行為準則,真正做到了以制度管理學校,確保了學校的各項工作正常有序進行。

    五、抓好安全工作,創建平安校園。

    學校把安全工作放在首位來抓,牢固樹立安全壓倒一切的意識,安全工作重于泰山,要求班主任開學的第一堂課就是安全課,教育學生注意交通安全、飲食安全、消防安全,在家期間不能做危險對工作等等。特別強調未滿十二歲的兒童不得騎自行車上下學,不得騎共享單車和共享電動車等。我們還動員家長與學校配合抓好對學生對安全教育和管理工作,暑假期間我們給每一位家長發了《給家長的一封信》向家長和學生提出了有關安全應該注意的事項,同時每天在家校聯系群中進行防溺水安全教育,使學生過了一個平安假期、快樂假期,同時全體家長對安全意識得到了更進一步加強。

    第2篇:學校開學工作匯報材料范文

     

    2005年學校工會在院工會和學校黨支部的大力支持下, 實驗小學工會緊緊圍繞教育教學這一中心開展工作,團結和動員廣大教職員工立足本職,積極投身教育改革,努力實現工會重點工作的突破和自身建設的加強,為學校的持續發展注入了新的活力。現將一年的工會工作匯報如下:

    一、堅持校務公開,加強行風建設,發揮工會的監督功能。

    每學期開學前,學校都召開教職工大會,由學校黨支部及工會委員會商榷列出討論的提案主題及要點,積極讓教師參與學校管理。

    學校工會全面貫徹、執行 “校務公開”的精神,積極組織實施學校校務公開。在每周的教師大會上都會向全體教職員工通報學校的大事小情,并傾聽全校師生對學校工作的意見和建設。設立學校校長意見箱,收集各方面的意見和建議。校務公開全面調動了廣大教職員的積極性,增強了廣大教職工參與管理學校的意識,加強了學校的民主建設和廉政建設。

    工會在協助學校行政進行學校內部管理體制改革的同時,始終參與學校的民主管理,參與學校的決策。對學校試行的改革方案和制定的各項規章制度廣泛征求意見,不斷修改完善,保證實施效果。工會還發揮監督職能,積極參與學校年終考評。

    二、急教工所急,想教工所想,把工會建成溫暖的職工之家。

    學校的一些教師子女在上初、高中時每學期要交幾千元甚至幾萬元的就讀費,工會與學校領導利用我校優勢,積極尋找解決辦法,最終使這些教師減少了所交費用。工會還與“小太陽午托部”協商,解決了部分教師的午餐問題,受到教師們的好評。

    做好集資建房工作,工會協助院有關部門完成對我校教師家庭情況資料的收集、核對及協調工作,為學校需要住房的教師解決了難題。

        慰問離退休教師,每逢教師節、老人節、春節的來臨,都會上門探望或請到學校來聚會。堅持對病重教師進行探望及喪亡吊唁制度。

    學校教職工遇有婚喪產假,學校工會都組織人員前去慰問,把學校的關心送到每個教職工的心坎上。真摯的關懷為廣大教職工解除了后顧之憂,使他們得以全身心地投入到教育教學活動中,把學校事當作自己事,積極地以主人翁的精神投入到學校管理和建設中。

    三、開展各種文體活動,豐富教職工的業余生活,加強學校精神

    文明建設。

    我校年輕教師占多數。年輕人精力充沛,充滿了活力。為讓年輕教師的業余生活既豐富多彩,又高雅不俗,校工會組織開展了各種文體活動,豐富教工業余生活,提高教師的綜合素質。

    總之,2005年,我校工會在教育學院工會的領導下,發揚優良傳統,為教工服務,為學校發展服務,很好地發揮了橋梁作用。今后,我們將再接再厲,把工會辦成教工最溫馨的家。 

    第3篇:學校開學工作匯報材料范文

    大家上午好,一個悠閑自在、漫長和有意義的暑假已經過去了,今年我們又將重回到工作崗位上來,開始新的一學年的準備工作,祝大家在新學年里學習工作愉快!萬事順心!心想事成!

    在新學年伊始之際,在此我向大家匯報一下暑期學校開展的工作,對暑期培訓班和今后的學習工作談談想法,對近期工作進行安排。

    一暑期學校工作匯報;

    2009年暑假是學校基建工作比較繁忙的一個假期。今年暑期向中心學校申請校舍維修改造專項資金71000元,其中學前班改造5000元,永豐師生公寓16000元,本校東北角教師宿舍屋面改造50000元,目前三項工程都已完工,除學前班屬于上學期改造外,其它兩項工程所用資金都控制在專項資金范圍之內,此兩項工程驗收專款可以到位。目前還在進行的是學校食堂排水改道工程,工程完工后對校園內池塘的凈化和美化、改善水質能起到根本性的作用,屬于學校的美化項目,食堂的柴棚計劃新做兩間簡易石棉瓦棚,兩項投資需得9000余元。暑期基建任務大,部分分管同志多次犧牲休息時間購物和監督質量,像葉全國、謝照瞞、楊永國、余功友、胡世濤、王斌鵬、蘇紫家等同志。

    二關于暑期培訓班;

    暑期培訓班是每年必辦的一個項目,今年將學習班定在開學前這一周內,是一件很人性化的安排,這是開學的預熱期、準備期、過渡期,經過了比較漫長的暑假,進行新學年工作需要一個適應的過程。

    辦培訓班的目的:學習理念,更新觀念,交流思想,調整狀態,進入角色。

    學習的形式和內容。根據今年的培訓日程安排,集中的時間很緊湊,主要是以大家交流為主,主要目的是通過交流學習后的體會來向大家傳達學習的精神理念,也通過匯報來檢驗大家學習后的收獲,檢閱大家學習的效果。對于法律規范、業務知識以自學和平時的集中研討為主,這些在短短的幾天里收不到很好的效果,同時我們也沒有請專門的講師和專家,講座的開展很有限。下面重點圍繞學習交流談點想法:

    匯報交流是將暑假學習收獲展示給大家,是大家學習效果的一次展示,也是送給自己和別人的一件最好的禮物。 李希貴在《36天,我的美國教育之旅》中談到,“培訓究竟應該給教師留下什么?它不應是一個簡單的結論,也不應是一種具體的方法,而應是一種思維方式,一種學習的習慣和態度,一種獨立思考的精神。”我們今年的交流目的就是促使我們大家互動、分享。

    可以說每一次的培訓,那怕是大家覺得并不出色的培訓講座,哪也凝聚著許多同仁的心血,何況今年參加省里和市里的培訓都是挑選在這方面學有專長的一些學者、專家、還有一線的老師、管理者作為主講教師,大家參與每一次培訓,只要是投入進行了,肯定會有收獲的。在暑期的主管部門辦的培訓班上,我們有幸聆聽了一些專家學者的報告、講座,有的學識淵博,很有見地;有的語言幽默,很吸引人;也有的偏頗激昂,很會煸情。也許好多優秀的講座,讓我當時聽的時候熱血沸騰,激情澎湃,經過一段時間的淘洗、冷卻,讓我們記憶猶新或許還有幾個笑話、幾個故事、幾句經典的話,今天的培訓班就是想提供一個舞臺,讓大家將學到的、聽到的、見到的、想到的將它整理一下,提煉一下,將別人的思想,加上自己的理解,有機的進行揉合或者是批判,用自己的語言展示給大家,讓好的思想能在我們今后的工作中影響我們自己,讓我們自己在日常的教育教學工作中發展它。今年的培訓班重點突出外出學習匯報交流就是這個目的。

    作為教育主管部門組織的培訓,在準備上都很到位,無論培訓的內容和形式、質量也在逐步提升完善,但有一個最大的缺憾你學了多少,很少去評估,去跟蹤,同時對于我們大家來說,壓力也不是很大,學好學壞沒有人去管你,所以學到東西多少全憑自己的熱情和素養,也許好多是會場上的頭腦發熱,心潮澎湃,也許我們好多時候還以培訓現場上的笑聲和掌聲來作為培訓效果的標志,也不排除主講者引用的例子和笑話的膚淺空洞,甚至有的是文不對題。今天的匯報交流就是一次展示,展示大家的能力,也展示培訓主辦者的效果。參加青島金筆作文培訓讓我認識到了公辦與民辦的培訓的最大的不同之處是管理嚴格,注重效果。我只經歷了三天,讓我感受很多,下面我簡要的匯報一下學習的點滴收獲。

    正確地給自己定位。青島勵志金筆作文董事長程民先生進行企業文化教育時,他先講了企業的發展史,由過去從濟南改到青島,由過去的英語培訓為主轉到以金筆作文為主,進行拓展,告訴我們一個道理,要找準自己的定位,正確認識自己的優勢。在講到這里他很謙遜,談到公辦學校與培訓學校的師資誰的水平更高時,好多培訓學校的老師都說是培訓學校的,他否決了,他說:公辦學校是政府辦的,在任何時期,最優秀的人才還是集中在政府手中,這一點很有見地。他的年紀剛四十,閱歷豐富,看問題很透徹。在談到培訓學校的定位時,他談到培訓學校要做的工作是公辦學校沒有想到的,沒有做到,或者是還沒有做的,不能做的事情,培訓學校就拿來做,是公辦學校教育的有益補充,只有這樣,才有生路。我們的定位是什么呢?就是你想成為一個什么樣的自己,特別是對于青年教師來說“為四十歲作準備”,洞明世事,找準自己喜歡做的事情,并做好自己喜歡做的事情。

    只要付出和努力,就會戰勝自我。時刻記住自己是誰?是干什么的?為了記住講課稿,要求學員記幾十遍到上百遍,甚至逼著你晚上不睡,做夢還要想記稿子,最終終于挑戰自我,實現了講課稿的橫流倒背,滾瓜爛熟,講課時做到吞吐自若,流暢自信。讓我們能夠記住,能夠行在當下,努力做好手頭的事情,就能將手頭的工作做好。在學習期間,學員每天都有超極限的任務,每天都有視聽課,每天都有比照和競爭,對于存在的問題毫不留情,絕不手軟,你會感覺到像進了魔鬼營,但讓你最后收獲到有一種脫胎換骨的感覺,讓你最后能為了取得了或者是沒取得一個民辦單位的合格證會激動的流下高興和傷心的淚水。

    要想實現的好的教學效果,教師必須征服學生,征服學生需要魅力。講師講課是一半天不看講稿,爛熟于胸、滔滔不絕、行云流水、燦如蓮花,再加聲音響亮,抑揚頓挫,語言洗練,例子鮮活,故事哲理性強,觀念新穎,讓學員入迷,一半天教室里沒有一點雜音,并且都是正襟危坐。在指導學員講課時教師評價到位、具體、一針見血,沒有簡單的“好”“不好”之評價。盡管他們對學員要求嚴格的近乎苛刻,但大家都服這些講師,學習的紀律很好,效果也就得到了保障。

    三對今后學習的建議;

    認真寫出高質量的培訓體會。培訓體會是對自己獲得的信息一次再融合、提煉、審視的過程,只有坐下來靜心來將聽到的、看到的、想到的整理出來,這樣學習才會在你的大腦里扎下根來,加深對學習內容的領悟,結合自己的經驗和知識來思考當前獲取的信息,這樣也能做到有針對性、批判地吸取精華內容,在寫的過程中同時也能激發自己的工作熱情。

    第4篇:學校開學工作匯報材料范文

    到了述職的時候,應該要認真的回顧一下自己的工作,對工作也應該要有客觀審視,寫好一份述職報告。共同閱讀學校教導主任的述職報告吧!下面小編為大家整理2021學校教導主任個人述職報告5篇,歡迎閱讀,希望對大家有幫助!

    學校教導主任述職報告【一】尊敬的各位領導、各位老師:

    大家好!

    伴隨著2021年的到來,一年的工作也即將結束。

    在過去的兩個學期里,我主要負責學校的安全工作,學生紀律管理及學籍管理,同時分管六年級、英語、體音美學科的日常管理。雖然工作紛繁復雜,但我能盡自己的努力,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作。現就德能勤績廉五個方面,將一年的工作向各位領導和老師做以匯報。

    一、師德修養

    本人能擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業,有愛崗敬業的思想,能自覺遵守社會公德和教師的行為規范。能牢固樹立為學生服務、為教師服務、為學校服務的思想,真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。

    作為學校的一名中層領導,能做到和領導班子成員相互團結、相互尊重、相互配合,對于其他部門的工作能夠鼎力相助,大力支持。工作認真負責,辦事公平公正,敢于承擔責任,不計報酬,不計名利。

    二、竭盡所能,細心、耐心、真心地對待工作

    1、細心。

    安全工作學校各項工作的保障,凡是涉及到學校安全工作,我都會細心地計劃和安排。安全隱患定期排查,發現隱患及時整改。安全演練,精心策劃,力求實效。安全宣傳教育長期進行,全校師生牢固樹立安全防范意識。安全材料,按時整理歸檔,隨時迎接上級領導的檢查。學籍管理中,新生入學、學生轉入轉出以及學生信息的統計與上報,包含著大量的數據,并且關系到每一名學生的切身利益,更要加倍細心來做好此項工作。

    2、耐心。

    在學生紀律管理的工作中,我更多的是耐心的教育。在發現學生違反紀律之后,我會根據學生的心理特點及個人性格特點,和他們交談,最后這些學生不但違反紀律的情況明顯減少,而且都成為了我的好朋友和好幫手。

    3、真心。

    學校日常管理工作中我會真心地對待每一位同事。真誠的溝通和相互的尊重是工作順利開展的保證。在具體的學校工作中,我總能和同事們進行溝通和協商,充分聽取大家的意見,在取得共識之后,大家齊心協力,最后總能使每項工作都順利地完成。

    三、出勤情況

    在過去的一年中,我很少請假,幾乎沒有遲到早退現象,周末和節假日到學校加班是常有的事。我認為能夠保證學校工作的順利進行,犧牲一下個人時間并不算什么,這也算是體現奉獻精神的一種方式。

    四、工作成績

    過去一年中,在領導的重視和支持下,在相關教師的努力下,我所負責的各項檢查均得到上級領導的好評,組織學生參加上級各項比賽取得了優異的成績。

    五、廉潔高效

    __小學外地學生眾多,每年有大量的學生轉入轉出。當家長到學校辦理轉學手續時,我總能熱情接待他們,耐心的為他們講解辦理轉學的程序。在不違反學籍管理規定的前提下,及時地為家長辦好轉學手續,把一種高效的服務提供給社會。

    雖然取得了一些成績,但我的工作還存在有許多需改進的地方:

    1、由于工作繁雜,使我常疲于各種事務性工作而對教學教研工作不夠深入和細致。

    2、學生參加體育項目比賽成績不理想。

    我想這些是我在今后的工作中應當改進的問題,也是自己努力的方向,相信在大家的幫助下能不斷地加以克服,本人也將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發展做出貢獻。

    最后,衷心地祝愿各位領導和教師身體健康,合家歡樂!謝謝大家!

    述職人:___

    2021年_月_日

    學校教導主任述職報告【二】各位領導,老師們:

    大家好!

    今天我坐在這里為大家匯報工作,感到很榮幸。

    教務處的工作是平凡的。一年來,我們沒有什么轟轟烈烈的東西,有的只是點點滴滴的瑣碎。

    下面,我作為教導處主任向各位作工作匯報。我的匯報共分為兩個部分,一是教導處的工作開展情況,二是教導處工作存在的問題及下階段工作設想。

    一、關注學生的發展,對學生負責

    從我進入__中學的第一天起,我就嚴格要求自己的舉止行為必須規范,因為自己是學生和老師們的先行者,自己的一言一行都影響著他們。我要成為他們的表率,對他們負責。一年來,我和學生老師之間處于一種和諧的狀態。我非常尊重信任學生,關心熱愛學生,只要是學生無論表現好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,給予更多的熱情幫助,用自己的品行感化他們,使他們恢復自信,走出自我評價的誤區。

    二、錘煉業務,對工作負責

    就職之后,我認真向校長他們學習,學習他們的先進管理理念;向老教師學習,學習他們老驥明知夕陽短,不需揚鞭自奮蹄的工作精神;向年輕教師學習,學習他們銳意進取的精神。在工作中能和老師們坦誠步公,大膽探索,積極開展教學研究活動。在教學中和老師們一起用先進的教學理論指導自己的實踐活動,突破固有的思維模式,從每個教學環節入手,大膽進行改革創新。同時,還充分地發揮骨干教師的帶頭作用,讓更多的年輕教師參與到教學研討活動中來,增強了教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平。

    三、加強服務意識,對學校負責

    首先作為教導主任,我能正確定位,牢固樹立兩種意識,努力做好校長的助手。

    1、重視合作意識。

    作為一名中層領導,必須做到“上情下達”,“下情上曉”,起橋梁溝通作用。因此,我正確認識自我,以求真務實的科學態度,顧全大局,融合群體、擇善而從,在管理中形成合力。

    2、突出服務意識。

    教學是服務,管理更是服務。教導處的工作是瑣碎而繁雜的。半年來,我在工作中能以大局出發,為教師著想,爭取更多的機會讓老師們外出學習充電,不斷提高老師們的業務水平。

    其次,積極協調好教導處的其他成員,努力做好業務范圍內的各方面工作。

    1、在校長的指導下,和教導處的其他成員研討,制訂好學校的教學計劃,并組織實施,使學校的教學工作更有針對性、實效性。

    2、制訂好教導工作方面的有關規章制度和檢查考核制度。

    做好教學工作的常規檢查,期中期末檢測工作,為學校考評教師提供依據。

    3、組織、指導、審查各年級教育活動計劃,各教研組教學教研,領導和指導教研組工作。

    第一:工作中的不足。

    1、對學生的學法指導不夠,方法過于簡單。

    2、工作方法陳舊,缺乏主動性和創造性。

    第二:下階段教導處工作設想。

    1、完善常規工作,保證教學質量及年終督導的評估。

    2、加強畢業班的教育教學管理,認真抓好畢業班的授課、備考復習、水平測試等系列教學工作。

    把初三教學作為重中之中。狠抓教學質量,讓當地人民認可我校教育教學工作。

    3、進一步做好控輟工作,做到一個也不能少。

    各位領導、老師們,教務處的工作性質決定了任何工作不能出錯,任何差錯都會影響全局,因而我們總是很小心的在做那點事,我們的工作目標是不出差錯的基礎上力爭做好。

    最后,讓我們攜手并肩,共同抒寫我校教學工作的新篇章!

    謝謝大家!

    述職人:___

    2021年_月_日

    學校教導主任述職報告【三】尊敬的各位領導、各位老師:

    大家好!

    時光飛逝,一轉眼一個學年又要結束了。回顧自己本學年的工作,最深的體會就是自己的辛勤付出有一點收獲。本人在這一學年里繼續擔任副教導主任一職,分管學生學籍管理、教師業務培訓工作、學生成長記錄袋、文明學校網管理及科學、思品等的.教學研究工作,并擔任六(2)班語文教學。一年來,本人恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作。

    一、政治思想方面

    本人能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業,有愛崗敬業的思想,能自覺遵守社會公德和教師的行為規范。平時能關心時政,牢固樹立為學生服務、為教師服務、為學校服務的思想。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。平時能嚴格遵守學校的各種規章制度,平時從不遲到、早退、不中途離校。嚴格遵守學校的教學管理制度,做到上課不遲到、不早退、不拖堂,能深刻認識到中層干部應做身正為范、自覺遵守學校制度的表率。嚴于律己,盡心盡責,以較高的要求來約束自己。

    二、教育教學工作

    本人能牢固樹立以上課為本的思想,在教學過程中能與同年級組的教師一起研究,討論教學內容、教學方法和教學思路。平時重視教學方法和教學思想的探究,注重課堂教學效果,注重減輕學生負擔,注重學生學習能力和語文素養的提高。在這一年的任教中,對于學習習慣較差的學生我堅持經常協助班主任,與其父母多溝通。在學校里多關心學生的學習情況,對于作業經常不做的學生,讓他們利用課余時間完成。對于接受能力較差的學生進行個別輔導。在每次的素質檢測中,所任班級的同學均能取得較好成績。多名同學在各類作文競賽中獲獎,自己撰寫的教學論文也在省、區級獲獎。

    三、管理工作

    作為學校的一名中層干部,能做到相互團結、相互尊重、相互配合,工作認真負責,堅決服從組織決定,辦事公平公正,敢于承擔責任,不計報酬,不計名利。

    (一)學籍管理工作:

    1、學年初認真組織一年級各班主任搞好新生基本信息的采集,搞好新生學籍審批。

    2、每學期開學初,為轉走學生辦理轉學手續,并為轉入學生及時辦理學籍增補。

    3、對我鎮小學生的學籍檔案進行管理,組織班主任老師搜集、錄入學生學籍資料、數據,把學籍數據上傳入庫,實現了小學生學籍的電子化管理。

    (二)教務工作

    教務工作是一項經常性、持久性的煩雜工作,需要的耐心和細心。

    1、平時能把各種教研活動、會議的通知、車輛安排等都能準確及時地傳達到各辦公室及有關人員手中。

    2、本學年各種會議和教師病事假較多,我能細心做好平時調課、代課工作,為了落實到人,做到調、代課、會議通知不帶信,寧可跑上奔下,走東竄西。

    雖然人勞累一點,但只要能保證學校的教學工作能正常開展我就心滿意足了。

    (三)業務學習工作

    1、積極組織教師以校本培訓為主要方式,深入學習課程改革教育叢書,領悟新課改精神,新課程理念,逐步轉變教師教育教學思想,本學年,教導處組織全體教師學習了《__市小學學科教學建議》、“如何說課”、《探索課堂的真諦》等的理論學習。

    還組織了五年級的老師參加區舉行的新教材教法培訓,弄清新大綱的要求和教材修改的內容。活動后組織教師開展研討,撰寫教學反思。同時認真做好資料收集、整理工作。

    2、本學年,仍堅持把校本培訓融入學校教研,安排好教師參加各級各類的教學研討和培訓活動,以次提高教師的教育教學水平。

    各學科組開展的教研課,交流課,為教師的專業成長搭建舞臺。教師們學有所得,行有所感。

    (四)其他工作

    1、根據上級的精神,及時收集有關信息,做好文明學校電子臺帳管理的信息錄入、上傳工作。

    2、做好學生成長記錄袋的管理工作。

    督促班主任老師及時收集、增添資料,把工作做實做細。

    3、協助教導主任組織并落實各類調研、競賽活動。

    本學年,以教學質量為中心,組織了一年級拼音過關測試、三年級語文、四年級《品德與生活》調研,出好試卷,及時作好分析與反饋工作,使教師們心中有數,以便采用相應的教學措施,提高學科質量。做好畢業班的閱卷、試卷質量分析等工作。

    四、存在的不足

    1、組織教師業務學習工作深入創新力度不夠。

    2、深入課堂、深入班級不夠。

    教學管理水平和教育教學質量還有待進一步提高。

    我想這些是我在今后的工作中應當注意的問題,也是自己錘煉的方向,相信在大家的幫助下能不斷地加以克服,本人也將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發展做出貢獻。

    在這一年的工作中,我得到了領導和全校教職工的大力支持,在此對你們表示萬分的感謝,謝謝大家!

    述職人:___

    2021年_月_日

    學校教導主任述職報告【四】尊敬的各位領導、各位老師:

    大家好!

    時間過的很快,一學年的工作又結束了,學校教導主任年終述職報告。回顧一個學年,最大的感受就是累并快樂著!

    一、用關心家人的心去關心老師

    新課程對教師提出了更高的要求,學校要發展、要生存必須有一批高素質的教師隊伍,同樣未來的教師要生存要發展必須具有過硬的本領。在校長的指導下,我積極參與以人為本的校本教研計劃,匯同教導處和教科室人員一起組織新型的教學研究活動,通過集體備課上課聽課研討這樣的案例分析,讓更多的教師參與到教學研討活動中來,增強了教研活動的實效性,提高了教師的課堂教學水平。我貫徹上級的有關教師培訓精神,能認真布置,及時宣傳,使廣大教師能及時領會,并能通過校培、自培、應用達到熟練掌握運用于教學,服務教學,讓教學受益,學生受益。

    二、用活到老學到老的心去充實自己

    不滿足現狀,積極參加各類進修,不斷提升自身業務能力。我學習運用網絡資源優化課堂教學,學習制作課件,豐富課堂教學。本學期,我認真學習了新課程改革精神,積極撰寫教學論文,參與課題研究。現在正著手積累課題材料,做個細心的人,記錄下教學中的點點滴滴。

    三、用一顆熱愛教育的心去抓好語文教學工作

    熱愛教育教學工作是教師的天職。我是屬于熱愛教學工作的那種教師,我深愛著我的學生。在語文教學中,我竭力做到上好每一堂課;盡力關心和愛護每一位學生。本學期我服從學校安排,代九(2)班語文兼任班主任。面對即將面臨中考的學生,我千方百計改進自己的教育教學方法,比較圓滿地完成了教育教學任務。

    四、用一顆勇于創新的心去對待學校工作

    1、常規教學工作。

    本學期組織了兩次常規教學檢查,參加了由教育局組織的送教下鄉活動。

    2、教育科研工作。

    積極組織教師參加科研活動,結合可改精神,組織開展了一人一課活動,鼓勵青年教師大膽上課,積極撰寫論文和個人課題。本學期我撰寫的論文《反復修改也是招》在國家級刊物《素質教育論壇》第三期上發表。

    作為教導副主任,在學校負有一定的責任,感到有一定的壓力,但好在我與學校的每一位教師合作得都非常愉快,正是大家的幫助,積極的工作,才奠定了學校發展的基礎,我為學校有你們這樣好的教師而感到驕傲。我也期待著明年,我們合作得更愉快。

    述職人:___

    2021年_月_日

    學校教導主任述職報告【五】尊敬的領導:

    您好!

    回顧自己一年來的工作,感激與慚愧、責任與迷惘一直伴隨著我。承蒙領導和同事們的信任,讓我擔任教導主任、出納,分管計劃生育工作,管理學前班和一年級教學工作,同時還擔任一年級的數學、美術、寫字、學前班的語言教學。身兼數職,任務繁重。回顧這一年來,我銘記“在其位謀其政”的為事之道,“嚴于律己寬以待人”的為人之道,恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作,現將個人工作述職匯報如下。

    一、政治思想方面

    本人能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業,愛崗敬業,能自覺遵守教師的行為規范,牢固樹立服務意識:為學生服務、為教師服務、為學校服務。真誠、熱情、公正的對待每一個人,每一件事。嚴格遵守學校的教學管理制度,能以身作則,要求他人做到的,自己先做到,努力使自己成為校長的好助手,教師的好幫手。

    二、個人教學工作

    1、作為學校的中層管理干部,教學也不能放松,更要起到帶頭作用,我擔任一年級的數學教學,堅持貫徹新課程理念,做到科學施教。

    課前反復鉆研教材,大量閱讀參考書;結合學生實際備好、上好每一節課,保證教學質量,讓自己在業務上精益求精。一年來,每次作業要比別人多批改一節課,我沒有怨言,每次作業做到全批全改,批改質量高,并及時做好矯正,及時了解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。

    2、注重課堂教學效果。

    在教學中注意抓住重點,突破難點,積極開拓教學思路。尤其今年是從教以來第一次勝任一年級教學,教學思想、教學方法都需徹底轉變。因此在課余,我虛心向有經驗的教師及兄弟學校的同行討教經驗,大膽嘗試“三三六”教學模式、力求讓課堂活起來、學生動起來、效果好起來,使每一個學生在課堂上學的陽光、自信、快樂。

    3、注重課題研究。

    批改數學作業是數學教師的一項常規工作,是對課堂教學的補充與提高,是教師了解學情最重要也是最根本的途徑,也是大家最關注的問題,所以我把淺談作業批改的幾點做法確定為教研課題。

    三、教導處工作

    1、做好常規教務工作

    學期初,及時安排好課,發放各類表冊和教學資料,做好課務調整和試卷發放工作,學期結束前,安排、組織期末檢測,閱卷,以最快的速度統計學生的考試成績,及時回收并歸檔。

    2、搞好教學常規管理工作,如學期初要求備課組長制定好本學期的教學計劃,在計劃的指導下進行教學工作。

    期末在各個備課組長的協助下進行教學常規檢查和各項教學工作的總結等。

    3、協助校長搞好畢業班的各項工作。

    4、按時搞好計劃生育月報告工作。

    四、反思自身的不足,促進自己再提高

    1、由于工作繁雜,使我常疲于各種事務性工作而對教學教研工作不夠深入和細致,沒有靜下心來總結很多老師的教學經驗。

    深入課堂、深入班級聽課不夠,不能全盤了解教師教學動態。教學管理水平有待提高。

    2、缺乏創新精神,工作思路陳舊,教導很多工作還是在原來的老路上,教研活動效果不明顯,沒有針對教學實際問題進行研討。

    總之,在這一年中我取得了一點成績,也存在一些缺陷。

    五、今后的努力方向

    1、不斷學習,更新知識結構,不斷提高管理水平,跟上時展的新要求。

    2、謙虛謹慎,努力將工作做到好上加好。

    3、加強教學研究,虛心學習,不斷提高業務能力和學生的學業成績,向課堂要效率。

    以上是我對本學年度工作的簡單回顧,我將在做好本職工作的同時也要做好各種“份外事”,只要是有利于學校發展的,我都將努力去做。今天借述職的機會感謝各位同事的大力支持。以上是我的述職報告,不當之處,敬請領導、老師們批評指正。

    此致

    敬禮!

    述職人:___

    第5篇:學校開學工作匯報材料范文

    一、開展“創先爭優”活動。

    為了響應縣委、縣政府的“爭先創優”的號召,我局統一思想,提高認識,及時傳達貫徹創先爭優活動動員會議精神,廣泛動員和具體部署全局創先爭優活動,并研究制定了主題鮮明、載體豐富的活動實施方案。截至目前,各項創先爭優活動都有聲有色地開展起來,研究確定了“五比五看”的活動載體,即:比創新看科學發展,比實干看工作業績,比學習看能力素質,比服務看惠民實效,比形象看群眾反映,爭創人民滿意的教育。這些切實可行的鮮活載體,極大地豐富了創先爭優活動內容,使活動與正在開展的工作有機結合起來,防止了活動與實際工作脫節的兩張皮現象,促進了活動的深入有效開展。

    二、做好教學督導評估驗收。

    按照省政府對縣級人民政府教育工作分年度督導評估規劃,2010年我縣將迎接省政府督導評估驗收。我局教育督導室對此項工作高度重視、科學安排、周密部署、穩步推進。上半年,我局深入到各級各類學校143所排查,擬定迎檢學校94所,重點裝備60所。通過深入排查、精心測算、內部挖潛,制定了詳細的資金缺額報告。2010年11月我縣順利通過省教育督導評估驗收。

    三、規范教育教學管理。

    (1)強化管理意識,創新管理模式。規范辦學行為,實施精細管理,突出有效教學。重視和加強學校各項管理,要求學校必須在精細上下功夫,執行上求落實;在學校行政管理、教育教學管理、教師管理、學生管理、總務后勤管理、校園文化管理等方面實施精細管理,提高各項工作的執行力。

    (2)加強以學校章程為核心的制度建設。在學期開學工作和階段性工作布置會議上,多次要求學校進一步修訂和完善學校各項規章制度,制定好學校發展規劃,明確學校發展目標。積極探索構建規范運行的現代學校管理制度,不斷規范辦學行為,推進依法治校、民主治校、科學治校。進一步明確學校校長在組織教育教學、實施素質教育的責任和義務,促進學校整體變革。

    (3)加強教科研工作。要求學校進一步增強科研興師、科研興校意識。切實提高教科研工作的實效性,重視教科研的過程管理和科研成果的推廣應用。重視做好基礎教育優秀論文的評選和向市、省選送工作。

    (4)加強學籍管理。進一步完善了“中小學電子學籍管理系統”的使用和管理,推進中小學、幼兒園學籍管理和園籍管理的信息化和網絡化建設。召開高中畢業生畢業證書驗印工作和初中義務教育證書驗印工作會議,布置相關工作。

    (5)穩步推進中招改革,做好中小學招生工作。嚴格執行義務教育階段免試就近入學政策,探索義務教育以行政區域為主,兼顧地域適當調整的招生辦法。印發了《2010年平成安縣高中段學校招生實施細則》、《成安縣2010年初中畢業生學業考試與高中招生工作實施意見》、《20101成安縣高中段招生工作意見》。

    四、加強校園安全建設。

    1、健全機構、完善制度、壓死責任,建立全員參與的無縫隙安全管理新機制。

    扎實開展工作,機構建設是基礎,制度建設是保障。成安的縣、鄉、校三級法制安全工作機構現已健全并形成網絡,工作運轉正常。各級各類學校均成立法規安全辦公室,配備有專職或兼職工作人員。特別是5月3日國家省市維護社會穩定工作會議召開之后,各中小學校又充實、安排青壯年教師輪流執勤,加強門衛值班,加大校園內的巡查密度,同時在所有中小學校配置了安全、保衛、防護器械,在40所學校安裝視頻監控的基礎上,省、縣各配套23.1萬元,在66所學校準備安裝視頻監控設備。目前正在進行招標,不久全縣所有學校的視頻監控設備將全部安裝到位。

    我們還在各中心校、縣直學校、農村中小學,進行督查和具體指導,大力開展學校安全管理"三項制度"建設,共制定學校安全管理制度23項、學校各類人員職責16項、學校各類人員操作規程9項、各類應急預案12項。近幾天各學校又重點對門崗工作職責、門衛值班巡查制度、校園巡查制度、宿舍值班制度進行了完善和充實。制度的完善,為學校安全工作步入程序化、經常化、規范化,提供了重要保障。

    同時,以簽訂責任狀為切入點,對各單位實行安全工作目標管理,強調要全員參與安全管理和防范工作,真正達到“千斤重擔萬人挑,人人身上有目標”,初步建立了學校安全工作的無縫隙管理新機制。學校無縫隙管理表現在定崗、定責、定時、定人,表現在校門口、樓梯口、教室、微機室、餐廳等重要部位,每個時段都有人值守。

    2、橫向到邊、縱向到底、不留死角,在全縣中小學校認真開展豐富多彩的安全教育

    人的思想意識支配人的行為。鑒于此,我們將安全教育作為學校安全工作的重要環節狠抓不放。

    一是以《法制安全教育》為平臺,從不同的視角開展豐富多彩的法制安全教育,有以案說法、典型案例摘編、有安全基本知識、基本技能介紹、有基層先進經驗推介、也有問題探究等等。今年以來,我們共印發11期。為全縣中小學校開展法制安全教育提供了素材。

    二是以法制安全課為主陣地,對中小學生進行法制安全教育。把法制安全教育做為學生素質教育的一項重要內容,抓住不放、抓實抓細,讓學生學會安全防范技能,受益終生。法制安全教育達到了“五落實”,即計劃落實、教材落實、師資落實、課時落實、考核落實。

    三是各學校利用安全教育日和開學前兩周,針對學生不同年齡、心理特點充分利用廣播、安全課、校報、宣傳欄、橫幅、講座、防火疏散演練、發放宣傳品、發放致學生家長的一封公開信等多種形式,廣泛深入開展安全教育活動。每月組織一次重點針對提高學生自救自護能力的生存演習和逃生演練,并形成書面和影像資料,逐步建立自救演練活動的長效機制。

    3、定時排查、及時通報、督查整改,打造安全、和諧的教育教學環境。

    今年,我局在所有中小學校推行了學校安全開學報告制度,對重大隱患整改不了的學校,延期開學。特別是重點突出了對中小學校的明查暗訪和安全隱患排查整改,對發現的安全隱患記錄在冊,明確整改責任人和整改期限。安全科、體衛科、校安辦分別于3月、4月、5月、6月、8月、9月、10月共7次聯合對人員密集場所(如教室、食堂、宿舍等)、易燃易爆場所、實驗室、圖書室、校門門垛等部位進行檢查;對消防設施、安全疏散通道、安全出口、應急照明燈重點排查整改;對安全管理、門衛值班、24小時無縫隙值班進行督查;對食堂衛生和疾病預防進行督查。共督查中小學校616所(次),下發整改通知書26份,印發通報5期,強有力地推動了學校安全工作的深入開展,強有力的推動學校隱患的排查與整改。

    我們組織各學校在加強學生教育的同時,切實做好管制刀具的收繳工作,同時開展打擊強借強要、劫掠師生財物的專項活動,對整治不了的校外團伙,要及時上報綜治委,從源頭上防治校園暴力事件。此次活動共收繳打火機、鋼錐、水果刀、小刀等危險物品96件。

    通過扎實有效的工作,我縣學校、幼兒園的安全工作取得了一定成效。教育系統政治穩定,校園及周邊秩序良好,廣大師生的法制觀念得到增強,保障了教育教學工作的正常開展。在今后的工作中,我們將認真宣傳、貫徹上級有關文件精神,積極開展學校、幼兒園安全工作,堅決實行學校安全工作“一票否決”制,在加強法制教育的同時,加大對周邊環境的治理力度,努力促進學校安全工作目標的實現,維護系統穩定促進教育事業健康發展。

    五、落實教育惠民政策。

    1、農村義務教育經費落實到位。按照小學生均355元,初中生均555元的標準,將義務教育階段保障機制資金1647萬元分配到各中小學校,同時,逐校細編、早編了支出預算。截止目前,各學校已報帳920萬元,保證了教育教學的正常開展。

    2、進一步完善貧困助學保障體系。在工作中,我們嚴格界定貧困生,做到有審核、有公示、有發放、有檢查,確保把黨和政府的溫暖送到了每一位貧困學生手中。

    3、義務教育實現全免費。近4萬余名初中小學學生全部免除學雜費和課本費。

    六、文化建設取得新成就。

    4月,文化科工作人員協助縣公安消防大隊對我縣網吧、娛樂場所進行消防安全保衛夜查行動,對存在不安全因素的幾家網吧、娛樂場所進行停業整頓;6月,參加2010?中國邯鄲國際禮品、工藝品暨旅游商品博覽會,對各地的民間工藝品及旅游商品給予高度評價,認真思考了我縣的工藝品如何打開市場;6月對農家書屋工程建設專項資金進行了申請;對鄉鎮文化站的建設申報工作進行申報。7月,青少年活動中心各種器材就位;開展文化市場治理整治;10月,開展了中華經典誦讀比賽,經過兩次選拔選出中學組、小學組各5名;在我縣開展了“十佳誠信網吧、娛樂場所”評選;對09年申請的農家書屋單位進行了圖書發放工作。

    七、人事工作進展緊張有序。

    今年,我科受理高中及初中教師資格認定工作。其中,高中教師資格認定4人,初中為11人,小學為2人。目前,已向全部符合條件的認定人員,已經發放了教師資格證書,完成了本年度認定工作任務。審核09年獎勵性績效工資,于2010年2月份發放到教師手中,并審核2010年基礎性績效工資。根據上級文件精神,進行事業單位專業技術崗位設置核準工作的初審。按市局高師處會議要求,報送3名省級特級教師、11名市級優秀教師的證明材料。2010年,我科按上級要求,推薦了8名校長參加了市級校長培訓班;和縣教師進修學校聯合舉辦了1次校長培訓,培訓校長180余人次;和縣教師進修學校聯合舉辦了一次提高培訓考試,參加人數為197人,成績均合格,考試名單及分數已經報送市局。2010年,我縣共進行了四次育齡婦女普查工作,我科配合計生委工作,力爭做到了無一漏查。配合計生委完成了已經領取《獨生子女光榮證》的在職教職工人數的統計工作,詳細名單已上報至計生委。完成了新編制核定工作,做到了核編到校,人員底數情況清楚。今年,我科完成了專業技術人員職稱評定的初審。其中,包括初級專業技術人員職稱的認定工作和中、高級專業技術人員職稱的上報工作。配合縣直工委收繳機關黨組成員的黨費。按照上級文件精神,組織各學校參加《中華魂》讀書活動及讀后感征文活動;處理關工委日常事務,報送了2010年關工委總結及綜合報表。完成2010年度各單位在職教職工工資薪級晉升的審批工作。繼續落實成教字[2006]18號文《成安縣文教體局關于完善教職工請銷假管理的辦法》。在“公開、公平、公正”的氛圍中,從2010屆應屆本科畢業生中招聘了43人,已充實到各個學校,投身到教育教學工作當中,提高了教師隊伍的整體素質。待一年實習期過后,納入編制。根據省、市有關文件精神,根據我縣實際情況,制定了《關于城鎮中小學教師支援農村教育工作的實施意見》,并根據文件精神,派出了下鄉支教老師。其中有44名全職支教教師,7名兼職教師,該51名教師已全部上崗。完成2010年到齡教職工退休工作的初審。完成機關事業單位2009年度考核工作。配合人事局進行事業單位法人年檢工作。

    八、招生工作取得新突破。

    今年高考全縣報考考生2288人,本科二批以上上線人數227人,比去年增長近兩個百分點;成安職校考生129人,上線率97.67%,上線人數和上線率均創本校高考成績歷史新高。其中,一本上線6人,是去年的6倍;專科上線120人,是去年的4.5倍。中考全縣報考考生2500人,全縣550分以上140人,實現了高分人數的突破。我們高度重視兩考組織工作,千方百計確保試卷保密工作萬無一失,從嚴治考,維護國家教育考試良好的考風考紀,同時,強化了對考試工作人員的培訓工作,做到了師生考試安全無故事故。通過一系列措施,基本實現了“安全、公平、和諧”的目標。

    十、現代化教學繼續得到加強。

    第6篇:學校開學工作匯報材料范文

    述職報告是群眾評議組織、人事部門考核述職干部的重要文字依據,不僅有利于述職者進一步明確職責,總結經驗、吸取教訓、提高素質、改進工作,還有利于增強民主監督的良好風氣。下面就讓小編帶你去看看初中教研主任個人工作述職報告范文5篇,希望能幫助到大家!

    初中教研主任述職報告1尊敬的各位領導、老師們:

    大家好!

    ____年,我繼續負責學校教育教學科研工作。在剛剛過去的一年內,我在縣局教研室的正確領導和王校長的直接指導下,通過全體老師的共同努力,做了一些工作,現在向大家報告如下:

    一如繼往地在全體師生中努力營造讀書學習氛圍,初步創建書香型校園根據課改趨勢和縣局會議精神,一年以來,我們組織了多次對課程標準的學習和考核,使廣大一線教師進一步認識到課標對新課程教學的指導和引領作用,也為一年以來的備課、教研等讀書學習活動指明了方向。

    先后組織部分語文科、數學科骨干教師于____年4月20日和5月9日到太原師范學院參加了“小學語文國際精品課堂教學展示交流活動”、“小學數學特級教師教學展示研討會”,使一線教師從無字句處讀到了真知,讀到了新知,吸收了有益信息,開闊了眼界,拓展了思維。

    通過不斷學習和思考,我認識到:學習、實踐、反思,是每一個青年教師成長的三個重要環節。因此,自09年秋

    學段起,我們重抓第一個環節,堅持每月編寫學校《教研簡報》,對當月教師學習進行安排和指導;通過常規檢查教師讀書筆記,對教師業務學習的進度和效果進行督促;不定期組織相應閉卷考試,檢查教師業務學習情況。

    從____年春學段起,教研室繼續以《教師讀書制度》為依據,對教師每月的讀書學習情況進行了檢查和驗收,發現有更多的教師有了明確的業務學習動機和針對性較強的圖書閱覽計劃。從教師成長檔案中日漸厚實的讀書筆記來看,教師的業務學習和業余讀書更趨于自覺性和習慣性。

    ____年__月__日,縣局教研室下發征集優秀教學案例的通知,學校教研室組織全體教師認真撰寫,經過評選,許玲、宋麗娜、宋艷麗等教師的教學案例被報送縣局參加評選。

    “學高為師,身正為范。”老師們言傳身教,為學生做出了示范和表率。現在,我們的校園里,無論是圖書閱覽室,集體辦公室,還是教室、走廊乃至宿舍,都飄蕩著濃濃的書香氣息。

    二.以校為本,踏實教研,堅持教書和育人兩手抓

    ____,各教研組在學校統一安排下,積極開展專項教研活動,相互研討課程、互聽互評、交流體會,使校本教研活動正在一步一步地落實。

    2020年__月份,教研室在全體小學教師中組織了“校級名師及教學能手評選活動”,通過校內外教學專家的認真評

    選,楊君霞、趙飛、韓秀麗、張黎芳、宋艷麗、李敏、李芳等13位教師當選,為廣大教師樹立了學習的楷模。__月____-____日,學校教研室組織了“名師示范課”活動,語文、數學、英語、科學等各科教師從中受益。針對學校部分學科教師專業發展相對滯后的現狀,教研室____月____日印發了《關于開展“校級名師收徒輔導活動”的通知》。

    初中教研主任述職報告2年,我負責學校的教科研工作。在旗局及進修校有關教研部門和學校的正確領導下,以教師為本、以教研為先、以學生為重,開展了有效的教研活動,有效地促進和提高了教師的業務水平,現將本人工作匯報如下:

    一、關注內涵發展,提高自身素質

    我一直將理論學習作為自身的重要任務,自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質,牢固樹立的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,對工作中遇到的難題,總是想方設法、竭盡所能予以解決,始終能夠任勞任怨,盡職盡責。無論在何地工作,我都本著對事業高度負責的態度,堅持任勞任怨,刻苦鉆研,與時俱進,開拓創新,各項工作均取得優異成績。時時處處從嚴要求自己。在本職工作崗位上,能維護大局,注重團結,以誠待人。自覺抑制不正之風和腐敗現象的侵蝕,養成奉公守法,以清廉為榮的作風,做到拒腐蝕永不沾。

    二、扎實教研活動,提升校本教研實效

    (一)以活動為載體,錘煉教師技能

    根據市教育局的文件精神以及課改的需要,開學初我校就根據學校的實際情況制定出的適合校情的《課堂教學基本功達標實施方案》按照達標活動分三步走的思路,將任課教師分為三組,分階段開展達標活動,整個活動分為課堂教學、簡筆畫、三筆字、演講、教學反思與教學論文這幾大塊,并成立了以校長為組長的領導小組,并抽調以教學領導,骨干教師組成的九人評價小組,對整個活動進行監督評價,本著公平公正的原則對每一位參加教師給予評價打分,基本功達標活動圓滿結束,本年度共有19位教師參加活動,涉及語、數、外等9個學科。通過活動教師的整體教學水平有了很大提高,教師的個人素質明顯提升,他們以扎實的基本功,先進的教學理念,精心設計板書、教案,體現了聰穎的應變能力,合理的調控能力,這都充分說明了教師的教學方式已經有了新的變化。

    (二)、名師引領,骨干帶動,教研再上新臺階。

    本學期繼續發揮名師和骨干的先進帶頭作用,延續“師帶徒工程”。先后開展了名師示范課,骨干教師觀摩課,以此推動學校的課堂教學整體提高,利用教研時間對作課教師進行評課,肯定優點,指出不足,號召各教研認真總結,及時上報,教研室對整個活動進行了全面細致的分析,并提出了切實可行的整改措施,也為今后的教研工作提供了明確的方向。要求師徒每周至少互聽一節課,互相取長補短,全面鍛煉和提高青年教師的教育教學能力和水平。體現了教研工作服務于教學的作用。

    (三)、不斷學習,及時反思,積累課改新經驗。

    1、完成“說課標、說教材”的全員培訓。

    教研室進行了“說課標、說教材”的培訓(全體教師參加),主管領導認真鉆研新教材,多方收集材料,印發給每位教師,通過培訓初步收到了實效。

    2、部分學科參加了“說課標、說教材”競賽。

    為推動新課標的深入學習,達到以活動促訓練的目的,組織語文、數學、外語三個學科組教師參加了旗教研室組織的“說課標、說教材”競賽。極大地促進了全體教師對新課標的學習。參賽教師全部獲獎,獲一等獎數學的靳盛敏老師被推薦到通遼市參加“說課標、說教材”競賽。

    3、進行業務理論培訓,在教學中不斷探索新途徑。

    在教研組加強新課程理念,安排每周一次理論學習之際,由我校業務校長王麗華和本人分別作了題為《微型課題的研究》《考試質量分析》的業務講座,形成系統的研討環節和良好的學術氛圍。

    4、積極開展教學科研,用教育科學指導教學。

    堅持每周進行教研活動,每次教研活動必須做到事先經過精心準備,定內容、講實效,有主題、有主要發言人,在教研中有意識地充實教師的現代教育理論和學科知識。精心安排好青年教師的匯報課及骨干教師的示范課,要求每一節公開課前都經過備課組的老師多次的研究和修改,每堂公開課后,進行認真的評課,不避丑,不走過場,本著對事不對人的原則,對有研究性的問題、有爭議的問題暢所欲言,同時加強對中考命題方向的探索與研究,通過爭議使實際問題得以解決。

    三、加強業務學習,發展自身能力

    加強自身的教育理論學習,不斷提高業務水平。在教學中,我認真鉆研教材,積極學習新課程理論,不但改進教學方法和大膽嘗試、借鑒新的教法,時刻關注和指導學生的學法。課前精心備好課;課后對作業全批全改,這一切都不因學校工作忙和身為行政而改變,因為我深深地知道,我首先是一名普通教師,然后才是學校一名行政人員。

    四、存在的問題和不足

    1、教研主題不明確,探索氛圍不夠濃。

    過去的一年里,雖然每周一次的教研活動雷打不動,但教研的話題主要集中在評課這一環節上,對平時教學過程中出現的一些問題沒有進行有針對性的深究和挖掘,也沒有中心話題和中心發言人,平時隨機性的聽課也不多。

    2、常規管理力度不夠,工作的主動性有待于提高。

    一學年來,我們總是在布置抽查業務學習筆記、聽課筆記時提一些要求,平時較少主動提出工作要求。

    3、教師的理論學習、課題研究有待于進一步加強。

    在新課程的背景下下,一個不重視研究的老師必將被淘汰。而我們組針對平時出現的一些問題,總是重教法、輕學法,采用頭痛醫頭、腳痛醫腳的情況較多,很少根據我校的特點和學生的具體情況做出長計劃、短安排,通過有針對性的理論學習和課題研究,對初中三年做出有層次性的計劃安排。

    五、今后工作努力方向

    1、深化理論學習、鼓勵課題研究。

    新的一年,我們在加強組內老師之間的學習與交流的基礎上,將引導老師們更認真地學習課程標準,研究教材,注意教學資料的積累。指導教師進行教改,闖出輕負擔高質量的新路子。

    2、加強常規的檢查力度,保證教學效果。

    進入新學期,在鼓勵教師們創造性工作的同時,我們將不放松對教學常規的指導和監督。要明確樹立集體質量意識,信息資源共享,認真落實了集體備課制度,抓好備課過程中的各環節,讓集體備課由“形式化”轉為“實效化”。我認為,老師既要教書育人,又要發展自己。個人發展離不開合作,彼此要相互理解相互支持。一個好老師要學會在浮躁而紛繁的現實中尋找到一份屬于自己的寧靜的心境,默默地努力,靜靜地成長,在言傳身教中反思,在埋頭苦干中成熟。你有什么樣的情懷,就有什么樣的處世方式;你有什么樣的期許,就有什么樣的教學行為。

    初中教研主任述職報告3本學期學校教務處以新課改理念為業務指導思想,以教學常規的精細化管理為抓手,本著提升學生自主學習能力、面向全體學生的工作目標,努力做好各項工作,取得了一定的實效。具體小結如下:

    一、本學期教務處主要做的幾項具體工作

    1、常規工作

    ⑴嚴格教學秩序。教師必須嚴格按課表上課,不遲到、不早退,不擅自調課,堅決杜絕曠課現象。教務處嚴格做好教師課堂考勤工作,堅持每天巡堂工作,并及時反饋。參加業務培訓和進修的教師應提前協調好課程(一天內培訓學習提前一天,一天以上需提前三天),確保了學校教學秩序的穩定。

    ⑵將隔周一次的業務學習落到實處,做到學習有內容、有可行性、不講大道理、根據新課改教學思想組織教師學習相關教學理論,提升課改意識和素養,為下學期的課改實踐打好基礎。

    ⑶、做好每月一次的教學常規檢查工作,重點對教師的教案書寫、作業批改、記分冊的使用、課后輔導、及上課教態行為等進行檢查管理管理,教務處堅持做到檢查跟蹤到位、發現教師的錯誤和問題及時跟教師交流解決,今年教師的教案書寫和記分冊的使用還有上課教態行為都較上學期有了一個進步。教務處在檢查教師的常規工作同時不忘做好檢查記實和反饋,做到了檢查有反饋,反饋有改正,改正有效果。

    ⑷做好期中、期末考試工作同時,做好學校月考工作,月考嚴格按照期中期末考試模式,認真命題、考試單人單座、密封閱卷、統一上分、考后及時進行試卷分析,總結成敗得失,以利再戰。通過月考,我們極大的提升了學生的應試能力、鍛煉了學生的抗壓能力,也為教師提供了檢查階段教學成果機會,為下一階段教學工作提供教學參考。嚴格監考制度。

    ⑸做好培優補差工作。經常性的開展一些學生小型座談會,有尖子生的、也有學困生的,傾聽他們的新生、為他們排憂解難,鼓勵好的更好、差的不氣餒奮起直追,讓學生共同進步,映照良好的學習氛圍。

    抓好教務處管理下的各專用教室的使用和環境建設工作,要求各專用教師管理員要定期檢查室內設施、有問題及時匯報整改、尤其要做好衛生管理工作,今年教務處在開學初就給各專用教室管理員開會,公布學校的管理制度、明確責任,提高利用率、定期檢查,今年專用教室在迎接上級檢查工作中總體上較好,資料記實工作比較詳實、賬目清楚,物品擺放有序,但存在的問題是衛生打掃不及時,沒有形成經常化和制度化,存在檢查前突擊打掃衛生現象,致使衛生問題存在死角和不徹底現象,再有一根問題是實驗室的利用率問題,由于監督不到位,實驗教師一些該做的實驗不做,存在實驗課教學確失,這個在下學期力爭避免發生,提高實驗室利用率,正常開展實驗教學工作。今年學生實驗次數較上學年有個一很大的進步,值得肯定。

    今年我們重點在七年組開展了貫徹新課改理念的分層次教學探索工作,先對教師進行課改理念滲透,立足于西片評優活動帶領部分課改骨干教師參觀學習了城郊學校關于新課改理念的探索活動,并對教師進行了新課改理論集中培訓學習,本學期我們對教師的培訓活動一共搞了三次,提升了教師的對新課改的認識和理解。我們的培優做到集中輔導與平時“添料”相結合,靈活輔導,讓尖子生吃得飽,吃得好。并對尖子生進行質量跟蹤,教務處組通過定期召開的學生座談會,了解培優情況及學生的心聲。補差工作要求教師思想重視,情感投入,及時激勵和指導,對優生和進步顯著的差生要及時表揚和鼓勵。

    二、加強制度建設,強化規范管理

    一學期來,教務處重點強化四項規范管理:

    1是崗位職責規范,加強圖書閱覽室、實驗室、文印室等崗位的人員管理,要求管理人員嚴格要求自己,恪守崗位職責,確立為教學一線教師服務的思想,保證一線教學的需要,并做到室內環境整潔、物品擺放有序、賬目清楚、記錄詳實、目前,教務處負責的各職能部門管理規范,運作正常。

    2是課程管理規范,結合學校實際,科學執行國家課程計劃,加強對綜合實踐活動、研究性活動和各項選修課的研究與實踐;抓好作息時間表、教學活動計劃表和課程表等三表的制定和管理,維護課表的嚴肅性、性,禁止私自調課。同時,加強對音、體、美、信息技術、體育健康、綜合實踐等課程的監督管理。

    3是檔案資料管理規范,教務處安排專人專柜及時整理匯總歸類各級各項檔案資料

    4、實行月考質量檢測制度,定期對教師的教學和學生的學業進行監測和分析,查缺補漏,為教師提供教學參考數據,為學生提供可努力和借鑒的平臺,提高教師和學生教學水平和學業水平。

    三、大力開展校本教研活動,提升學校教研活動氛圍

    立足于西片的區級評優課活動全力打造我校的金牌課堂教學,盡管目前效果不明顯,但我們的教師嘗試了這種活動,學習到了其它學校先進的課堂教學經驗和理念。為我們下一階段的課堂教學尤其是新課改教學提供了參考和借鑒。我們還利用西片的優秀課展示活動將我們對“一堂好課”的理解和心得與西片全體老師進行了分享,提升了教師的。這些活動的開展極大地促進了我校教師的教學研究之風氣,同時也為教改探索提供了可供參考的依據。

    四、畢業班工作

    1、開學初及時制定了初三年級工作計劃,召開年級老師會、期中家長會、制定了學期末復習計劃、明確了工作目標,促進了教師工作的有序性,鼓足了學生學習的熱情和干勁,確保了開學后初三年級工作科學、合理和有序的進行。

    2、舉行了初三綜合測驗,及時批改和講評,并相應調整教學內容、難度和進度,有效提高初三的教學質量。

    3、聽取了班主任和老師的教育教學經驗,提出了“詳計劃、精選題、重基礎、補薄弱、調心態、抓細節”的總體復習思路。

    4、組織初三教師加強考試研究,研究考試方向,注重中考信息的收集,尋找復習著力點,十月份我們組織教師參加了“20____年沈陽市中考解讀”大型活動,這些也讓教師對20____中考有一個全面的理解,進一步把握20____年中考出題動態,為自己下一步的學科教學重點選擇和中考的復習指向提供了及時有效的參考。

    五、工作中的不足和失誤

    1、檔案意識還不太強,有部分過程性材料未能及時搜集歸檔。

    2、有些工作比較拖拉。

    工作缺乏整體性和計劃性

    3、有些工作布置后,檢查督導未跟上,導致部分工作效果不太好。

    4、針對部分教師工作積極性不高,參與教研不力的問題,教務處未能拿出具體的措施。

    5、對新課改的研究缺乏深度和可執行性,急需提升新課改理念和素養。

    總之,本學期教務處做了一些事情,取得了一點成績,但也存在著許多不足。我們決心在學校的領導下,今后進一步做好各項工作,為實現八一學校跨越式發展而奮斗。

    初中教研主任述職報告4一年來,在學校領導的指導和同事們幫助、支持下,我逐漸明白,一名稱職的教務主任,應做到甘于奉獻,勤于學習,善于研究,敢于創新,務本求實,團結協作。回顧一年來的工作,有收獲,也有不足;現就本年度的工作述職如下,懇請領導和同事們給予指導。

    一、盡己所能,做好校長的助手。

    在這一年的工作中,我每天注意看中心校的通知,并及時把通知的內容轉達給校長,然后根據校長的安排和要求,認真完成自己力所能及的每項工作。

    二、盡職盡責,做好份內的工作。

    學期始,我根據學校的班級、教師實際,全面考慮、再三權衡,謹遵“教學質量是教師的生命線”這一原則,和校長達成一致的決定,較科學、合理地安排了班主任及每位教師的教學任務。接著就及時地排好課、打印好課程表,領取分發好好教師用書和學生用書,要求教師按課程表開始上課,讓學校的教學工作盡快地步入了正軌。

    接著,我按照中心校教務處楊主任的計劃,結合本校的實際,制定出切實可行的工作計劃。按計劃認真組織好每一次學科知識競賽活動,并做好每次競賽的評獎、頒獎、獲獎作品粘貼、收集等相關工作。按計劃搞好每一次教研,并將教研資料收集裝訂,作為一筆財富保留。按計劃定期或不定期檢查教師的備課、上課、批改作業、上自習等工作情況,以確保教學工作正常開展,最終取得較好的教學成績。

    平時,教學中有教師向我提出困惑,我都認真對待,根據自己的想法,和任課教師真誠交流,共同尋求正確的教法或正確的觀點、答案。如果我自己也拿不準的問題,我會多請教幾位同行教師,集思廣益,最后幫助任課教師解除困惑。有時借開會聚一起時,針對教學中大家覺得難教的內容,讓每位教師交流自己的教法,所謂“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”嘛!就這樣,靠大家的智慧,共同攻克一些教學難關。

    每單元結束,我都督促任課教師做好單元檢測和檢測情況分析,盡快查缺補漏。期中、期末,我認真組織、安排好考務工作。讓學校的考務工作能按時、有序地、圓滿地完成。檢測結束后,做好評卷、統分和成績上報工作,最后,要求每位任課教師做好檢測情況分析,以便更好地把握往后努力的方向。

    在教學工作任務上,我率先勇挑重擔。我寧可自己多累點、多奉獻點,讓別的任課教師稍輕松點,也絕不利用職務之便,讓自己樂得輕松。并不是我能干要把工作都攬過來,是我一直都希望,大家都這么想、這么做,就不會出現工作推三阻四或沒人干的現象。這一路上,雖然累,但我懂得:工作是需要奉獻的。

    另外,我隨時關注教務郵箱里和qq上的通知,及時回復或上報中心校和教務處需要的一些材料、表冊。只要是我份內的事,都做到不推諉、不拖沓。

    三、不斷反思,力求把工作做得更好。

    在這一年的摸索、鍛煉中,我常常靜下心來反思自己在工作中的得失。現在想來,自己有很多地方都需要改進。第一,性格使然,容易在一些時候說話太直白或“自以為是”,影響與領導、教師的溝通和協調。這有待今后慢慢去學會說話、學會做事,更好地和大家溝通協調好,以便團結協作把工作做得更好。第二,能力有限,深入課堂指導業務的能力欠缺,教學管理的方法和能力匱乏,有待于今后不斷“充電”來獲取。第三、工作抓細、抓實、抓具體的“實干”力度不夠強,有待今后改進。第四、研究、創新的能力欠缺,教研這塊流于形式,沒有更多的教研成果。

    一年的教務工作讓我得到了鍛煉,受益的同時也認識到了自身的不足。在今后的工作中,我將加強學習,努力工作,克服不足,更好地為教育教學服務。

    初中教研主任述職報告5時光如水,點滴都是生命之痕。每個季節都流淌著深處的記憶,有風吹過的季節是一種淡淡的情愫,靜靜的成長歷程中,感謝各位領導、各位老師的真誠關懷和細心呵護,現將我這一年的工作向大家作如下匯報:

    一、政治思想方面:

    本人能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業,愛崗敬業,能自覺遵守教師的行為規范,牢固樹立服務意識:為學生服務、為教師服務、為學校服務。真誠、熱情、公正的對待每一個人,每一件事。嚴格遵守學校的教學管理制度,能以身作則,要求他人做到的,自己先做到,努力使自己成為校長的好助手,教師的好幫手。

    二、個人教學工作:

    1、作為學校的中層干部,教學也不能放松,更要起到帶頭作用,我擔任九年級的數學教學,堅持貫徹新課程理念,做到科學施教。

    課前反復鉆研教材,大量閱讀參考書;結合學生實際備好、上好每一節課,保證教學質量,讓自己在業務上精益求精。再加上本班人數多,學生底子簿,"優生加餐,差生輔導",一年來,教學時間、教學任務和大家一樣,但我無怨無悔。

    2、注重課堂教學效果。

    在教學中注意抓住重點,突破難點,積極開拓教學思路。課余,我還虛心向王校長、董小玲老師、鐘選恒老師等有經驗的教師討教經驗,試著把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進的教學手段運用于課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇于創新的能力。

    三、教導處工作:

    1、做好常規教務工作

    學期初,及時落實課程、注冊學籍、發放各類表冊,平時做好課務調整和試卷發放工作,學期結束前,安排、組織期末檢測,閱卷,以最快的速度統計學生的考試成績,及時回收并歸檔。在校長的領導下,承辦并落實各類比賽、評優活動,完成其他事務,竭盡全力貢獻自己的一份力量。

    2、搞好教學常規管理工作,如學期初要求每位教師制定好本學期的教學計劃,在計劃的指導下進行教學工作。

    教學過程中在各位教師的協助下進行教學常規檢查等,并作好詳實的記錄。

    3、精心組織期中、期末考試,嚴格考試的各個環節,做到公平、公正地珍惜全體師生的勞動成果,認真分析總結考試情況,對各個年級的教學工作起到了一定的指導作用,對全體師生的教與學起到了一定的激勵作用。

    為學校宏觀調整教育教學管理提供強有力的依據。

    4、做到"上情下達","下情上曉",起到橋梁溝通作用。

    作好上級領導的各項工作的下達任務,并及時地完成各項工作任務。及時將學校的各種安排傳達給師生,迅速將師生的情況反饋給領導,切實保證各項活動正常開展,各項決策措施順利實施。

    四、反思自身的不足,促進自己再提高:

    1、由于工作繁雜,使我常疲于各種事務性工作而對教學教研工作不夠深入和細致,沒有靜下心來總結很多老師的教學經驗。

    深入課堂、深入班級聽課不夠,不能全盤了解教師教學動態。教學管理水平有待提高。

    2、工作中還缺乏細致性,想問題還不夠全面。

    缺乏工作的前瞻性和經驗。

    五、今后的努力方向:

    1、不斷學習,更新知識結構,不斷提高管理水平,跟上時展的新要求。

    2、謙虛謹慎,努力將工作做得更好。

    3、加強教學研究,虛心學習,不斷提高業務能力和學生的學業成績,向課堂要效率。

    第7篇:學校開學工作匯報材料范文

    根據《元謀縣教育局關于成立楚雄州教育局領域損害群眾利益專項整治工作領導小組的通知》(元教通(2014)16號)及《元謀縣教育局關于印發楚雄州教育局領域損害群眾利益專項整治工作領導方案的通知》(元教通(2014)17號)精神,為切實糾正中小學辦學過程中損害群眾利益的行為,根據元謀縣教育局專項整治方案的要求,結合學校工作實際,我校積極開展辦學過程中損害群眾利益行為專項整治工作,現將自檢自查工作匯報如下:

    一、整治教育亂收費、亂攤派

    1、義務教育經費保障機制落實情況:元謀縣元馬小學近幾年的生均公用經費用于辦公費、專用材料費、培訓費、水電費、電話費和網費、維修費支出、圖書資料費、工程前期費用等。沒有用于人員經費、償還債務和發放教師工資補貼、教職工福利、公務接待費等方面的開支。

    2、義務教育階段擇校亂收費治理情況:我校沒有收取擇校費。

    3、教輔材料管理使用和公示制度執行情況:我校教輔材料每學期均由縣教育局教研室統一時間集中到縣教育局按照教輔材料征訂單統一征訂。一是學生自愿到新華書店購買;二是統一向新華書店征訂;三是數量上只征訂一套;四是嚴禁任何教師向學生推銷或變相指定學生使用其他不符合規定的教輔材料;沒有任何違反有關政策規定的行為。

    4、教師組織學生有償補課亂收費情況:我校沒有教師組織學生有償補課現象。

    5、自主招生和特殊類型招生以及規范收費情況:學校各附屬幼兒園的費項目和收費標準是根據〈滇發改費楚元證證字【2013】第058002號〉和〈元發改字[2009]215號〉文件的批準標準收取:每月每生教育費35元、保育費35、雜費30元。

    6、學校執行教育收費公示情況:學校義務教育階段實行零收費制度,未向學生收取任何費用。各附屬幼兒園的收費嚴格按照縣物價局批準的收費項目和收費標準收費,并制作收費公示牌懸掛在學校內。

    7、服務性收費和代收費政策執行情況:沒有收取學生任何服務性收費,無代收費情況。學年初的保險費是由保險公司到我校設服務點,學生自愿購買;每學期的教輔資料是學生根據縣教研室提供的目錄自愿到新華書店購買。

    二、整治違規挪用、占用、套用、擠占教育專項經費問題

    1、教育工程項目建設情況:2013年至2014年元謀縣元馬小學轄區內8所完小,在建學校共用4所,清和完小正在建設一幢教學樓和一幢食堂,教學樓第四層已經封頂,正在室內裝修,預計5月底可以完工交學校使用,學生食堂正在做基礎,預計8月底可以交學校使用;東城完小正在建設一幢教學樓和一幢食堂,四層的教學樓現在已經三層封頂。預計8月底可以交學校使用,學生食堂正在做室內裝修,預計5月底可以交學校使用;城北小學計劃建設一幢教學樓和一幢食堂,兩棟樓的規劃許可證已經辦好,圖紙已經審核通過,正在準備招標,預計5月初可以正常開工;蓮花完小正在建設學校圍墻,預計4初可以完工。

    2、公用經費管理情況:公用經費使用嚴格執行《元謀縣義務教育學校經費管理暫行辦法》的文件精神,嚴格公用經費管理,無違規使用情況。

    3、農村義務教育“兩免一補”資金使用情況、營養改善計劃執行情況和農村義務教育階段寄宿生生活補助情況:學校嚴格執行“兩免一補”政策,免除學生學雜費和書費,學校根據在校學生數征訂中央免費教科書,在學期初按時發放到學生手中。2013年春季學期共有343人享受寄宿制補助,享受金171500.00元,2013年秋季學期共有325人享受寄宿制補助,享受金162500.00元,每生每月100元生活補助已經按時足額發放到學生手中。8所完小營養改善計劃都由學校食堂供餐,品種多樣:米線、面條、卷粉每天供應,牛奶+面包每周按組輪流享受,水果(蘋果、梨、香蕉)適時提供。定點購貨,按月結算,賬務公開。

    4、其他民生資金使用情況: 元馬小學為審批過的民辦幼兒園和村完小附屬幼兒園中的困難幼兒121人,發放助學金36300元,這些助學金都是各貧困幼兒的監護人到各幼兒園簽字、按手印后領取。民生資金使用合規合法。

    5、財務管理情況:嚴格執行有關財經紀律,規范經費收支行為,組織編報經費預算,加強學校財務管理,健全學校財務制度,定期進行財務分析,如實反映學校財務狀況,做好學校資金年終決算。加強學校資產管理,防止學校資產流失。辦理學校日常經費的報銷業務,初審報銷原始憑據,填制審核報銷單。登記現金日記帳和銀行存款日記帳,按時與會計對帳,每月月底與銀行核對存款余額;接受有關方面的監督。

    三、整治各級各類學校違規辦學行為

    1、中小學辦學行為。

    (1)、嚴格執行國家和省定課程方案開齊開足課時情況:我校教材都由縣教育局教研室組織統一與新華書店征訂,并按照教育局統一下發學校的《國家課程課時開設方案》要求開齊課程開足課時。

    信息技術課設置情況:我校按《國家課程課時開設方案》,三至六年級都設置了信息技術課。除中心完小翠峰校區以外,其他學校由于受教學條件限制,無法按生機比配置計算機,沒有專用計算機教室,影響到了信息技術課的教學質量。教師只能利用教材和校內有限的計算機網絡資源組織學生學習,上機操作教學無法開展。今后,學校會努力爭取各方支持,不斷改善辦學條件。

    (2)、嚴格執行“減負提質”有關規定及切實減輕學生負擔情況:我校嚴格執行“減負提質”有關規定,切實減輕學生負擔,大力推行素質教育,注重培養學生的綜合素質。一方面,學校近年來深入開發校本課程,先后開設了幾十個課外興趣活動小組。師生全員參與,利用每周一、二、四下午最后一節課的時間集中開展活動。既豐富了校園生活,更培養了學生特長,受到社會和家長的一致好評;另一方面,學校積極推進課改工作,深入開展課堂教學研究。提出了“主動參與”教學模式,提高課堂教學效率,向課堂要質量,著力打造高效課堂,在一定程度上減輕了學生課外負擔。

    在作業量方面,要求一、二年級作業當堂完成,不留課外作業;三、四年級課外書面作業總量不超過半小時;五、六年級不超過1小時。在自查過程中發現,我校絕大多數教師能嚴格按照學校要求合理安排作業,但仍有極少數教師由于思想認識不到位,教學方法不當,導致在安排作業時出現了超量的現象,加重了學生負擔。今后,我們將積極整改。

    (3)民辦幼兒園的審批申辦情況:元馬小學轄區內現在共有7所民辦幼兒園,在園幼兒1218人。7所民辦幼兒園中,通過上級教育主管部門審批的有5所,1所正在申請審批過程中;另一所正在積極改善辦園條件,爭取早日通過審批,取得辦學資質。元馬小學對民辦幼兒園的辦園申請,原則上是條件達標一家,同意辦學一家,整改不達標的堅決不同意辦學。

    (4)防止和糾正幼兒園教育“小學化”傾向情況:元馬小學成教處在對各民辦幼兒園的檢查中發現,在民辦幼兒園中,也存在一定的“小學化”教育傾向,每當遇到這種情況,我們都會及時制止和糾正,當面向負責人講清楚幼兒教育“小學化”的危害,責令其改正。然而,由于種種因素,在民辦幼兒園中,幼兒教育“小學化”傾向仍然存在。元馬小學將加強對轄區內民辦幼兒園的檢查和監督,一如既往的制止和糾正幼兒教育“小學化”傾向。

    (5)、中小學校教材教輔選用規范情況:我校所有教材教輔統一與新華書店征訂,嚴禁非法渠道征訂。教務主任負責征訂教材教輔、管理教材(教材分發、教材轉移有記錄,保留三年備查)。教輔材料由學生自愿到新華書店購買。

    2、民辦學校辦學行為。

    目前,元馬小學轄區內,陽光幼兒園已經向元馬小學提交了辦學的申請和相關材料,元馬小學將盡快聯系相關部門,組織人員到該幼兒園實地審核、查看、打分,待實地審核、查看、打分后才能答復陽光幼兒園是否同意其辦學。

    元馬小學轄區內已經審批過的5所幼兒園,3所幼兒園硬件已經達標,2所幼兒園硬件基本達標。5所幼兒園的園長中,有4位園長具有大專學歷,且具有幼兒教師資格證,并且都有一定的幼兒園管理經驗。

    在審批過的5所幼兒園中,都成立了工會組織,隸屬于元馬小學工會,并且幼兒園教師的工資待遇進行集體協商解決。盡管各民辦幼兒園都建立了資金管理流水帳,但是,卻沒有規范的財務管理制度,今后,元馬小學將要求各幼兒園建立規范的財務制度。

    四、整治學校食堂食品安全問題

    1、制度建設情況:元謀縣元馬小學根據縣教育局、縣食品藥品監督管理局的要求制定了以校長為第一責任人的食堂管理制度:《元謀縣元馬小學食堂管理制度》、《元謀縣元馬小學食品安全領導小組》、《元謀縣元馬小學食品營養餐領導小組》、《元謀縣元馬中心完小食堂食物中毒應急預案》,并成立了膳食委員會和聘請食堂賬務監督員。

    2、許可情況:元馬小學轄區內8所完小,共用6個食堂,其中龍泉完小、中心完小翠峰校區的食堂許可證沒有過期;中心完小雙龍校區、蓮花完小、清和完小、丙華完小的許可證已經到期,正在辦理中,相關材料已經交到縣食品藥品監督管理局。

    3、食堂環境情況:我轄區內6個食堂中龍泉完小、丙華完小、蓮花完小、中心完小雙龍校區的食堂都是近幾年的新建食堂,食堂的環境較好。但是清和完小、中心完小翠峰校區兩個學校的食堂都是臨時食堂,所以條件相對要簡陋,但符合衛生要求。

    4、健康管理培訓情況:元馬小學各食堂的管理人員按時參加縣上開展的健康管理培訓,并定時對食堂工作人員進行健康培訓,工作人員每年按時體檢并辦理健康證,無健康證的人員一律不準上崗。每天上崗都有專人(食品安全監督員)對工作人員進行晨檢,凡發現患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病(包括病原攜帶者),活動性肺結核,化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品安全的疾病的人員,不得參加接觸直接入口食品工作。

    5、落實索證索票制度情況:我校嚴格執行索票索證制度,每家供貨商證件齊全有效,每次進貨都有專人負責驗收貨物,向供貨商索票并做好進貨臺賬。

    6、清洗消毒情況:食堂工作人員每餐后都按要求對餐具進行清洗、消毒,并定時對炊具進行消毒,一般采用藥物消毒(用消毒靈浸泡)和生物消毒(用開水煮),消毒以后并做好消毒記錄。

    7、食品加工制作管理情況:食品加工制作嚴格按照縣食品藥品監督管理局下發的要求進行食品加工。

    8、食品添加劑使用情況:學校食堂只是使用一般的調料,沒有使用添加劑。

    9、食品安全宣傳教育情況:學校通過晨會、例會、家長會、班隊活動,利用板報、校園廣播的對師生進行食品安全教育。

    五、整治學校安全問題

    1、學校安全工作組織領導情況:學校牢固樹立“安全第一”思想,成立了以校長為組長的學校安全工作領導小組。學校、各科室、班主任、教職工、學生、家長層層簽訂安全責任狀。

    2、校園及周邊治安情況:學校領導高度重視校園周邊環境治安情況,從2007年開始,學校實行學校行政、教職工、年級安全監督員、學生會值周制度,并且嚴格校外定點送學制度;對校園周邊環境嚴格認真排查,在公安局、交警大隊的幫助和指導下,對接送學生的車輛進行整頓,確保學生及家長的安全。目前,雙龍校區校門口道路狹窄,存在交通安全隱患;翠峰校區門口有較多修車攤點,維修車輛隨意停放,造成學生上學、放學人流高峰期的交通擁堵,存在較大交通安全隱患,急需有關部門進行聯合整治。

    3、預防猥褻、學生情況:為防止校園猥褻案的發生,學校加強教師的師德教育,加強學校的安全保障,采用科學方法加強對學生性安全方面的防范教育。

    4、防范暴力恐怖事件情況:為有效預防校園暴力事件的發生,及時處置危及師生安全的各類惡性事件。學校制定了《防范暴力恐怖事件預案》,完善門衛制度,做到人防、物防、技防相結合。切實保障廣大師生生命與學校財產的安全,維護學校正常的教育教學秩序。

    5、校園消防安全情況:學校制定校園防火安全預案,定期對學校及所屬村完小火災隱患和消費設備進行檢查,發現問題及時整改。此次自查發現少部分滅火器已過期,學校將及時更換。

    6、溺水事故防范情況:一是嚴格學生外出活動申請及審批制度,并實行誰組織誰負責的制度。二是嚴格執行活動方案制度,要求外出活動必須制定詳細的安全方案。三是校內通過晨會、班隊活動課、廣播站、宣傳欄、黑板報對學生進行宣傳教育。四是通過告家長書的形式要求家長做好監護。

    7、交通安全情況:一是嚴格學生外出活動申請及審批制度,并實行誰組織誰負責的制度。二是嚴格執行活動方案制度,要求外出活動必須制定詳細的安全方案。三是校內通過晨會、班隊活動課、廣播站、宣傳欄、黑板報對學生進行交通安全宣傳教育。四是通過寒暑假告家長書的形式要求家長做好監護。

    8、安全教育開展情況:(1)校內通過晨會、班隊活動課、廣播站、宣傳欄、黑板報對學生進行交通安全宣傳教育。(2)通過節假日、寒暑假告家長書的形式要求家長做好監護。(3)聘請法制副校長定期對師生進行法制、安全宣傳教育活動。

    9、應急疏散演練情況:學校按照教育局統一部署,每學期開學第一周開展避險自救和應急疏散演練。

    10、危險化學品安全情況:學校設立實驗員對危險化學品進行管護,并且制定危險化學品的安全使用守則,規范管護和實驗操作。

    11、事故查處情況: 學校安全工作領導小組定期對所轄村完小進行校園安全檢查,對存在的安全隱患要求定期整改,對轄區所發生的安全事故及時層層上報并及時處理。

    六、整治學校防震減災問題

    1、防震減災教育納入學校教育情況:校內通過晨會、班隊活動課、廣播站、宣傳欄、黑板報對學生進行防震減災宣傳教育。學校德育處把防震減災教育納入工作計劃。

    2、提高學校應急處置能力的情況:一是學校制定科學合理的抗震應急預案;二是提高師生避險、自救自護及應對突發地震的能力;三是積極開展防震避險、疏散應急演練。

    第8篇:學校開學工作匯報材料范文

    2020年小學學校工作總結范文1

    一、指導思想

    深入貫徹落實黨的十精神,緊緊圍繞教育局2020年工作要點,以提高師生員工尊嚴感、成就感和幸福感為追求,以“空談誤校,實干興教”為抓手,不斷優化辦學條件,深入推進素質教育,全面提高教育質量,繼續深化“課內比教學、課外訪萬家”活動,爭取在校本教研、傳統體藝、德育實踐活動等三個方面構成必須的特色,努力把學校創辦成一所學生樂學、教師幸福、家長滿意的有必須特色的學校。

    二、工作目標

    1、貫徹落實黨的教育教學方針、路線,把十精神作為學校思想政治教育和課堂教學的重要資料,堅持理論聯系實際,推進教育各項工作落到實處。

    2、特色德育工作:實現“教育一名學生、帶動一個家庭”的目標。繼續開展“弘揚傳統經典、創立特色德育”工作,力爭特色德育項目有成果。

    3、隊伍建設:加強干部隊伍、教師隊伍、班主任隊伍和后勤隊伍的建設,提升干部隊伍的管理本事和治校水平,提升教師思想道德素質和教學專業水平。

    4、特色教研工作:繼續深化“課內比教學”活動,提高課堂教學效率,加強校本研修,創新教學模式,構成問題式課題的校本教研特色。

    5、后勤部門工作:加強學生食堂安全保障設施的規范化建設,保證學生飲食安全。搞好各種疾病、傳染病的預防、檢查、控制工作,確保學生衛生安全。

    6、安全工作:突出學校安全重點工作,把師生安全時刻放在首位,確保不出現任何安全職責事故。

    7、學籍管理:加強學籍管理,嚴格招生秩序,控制學前班、教學班的班級容量,逐步實現小班制。

    三、主要工作措施

    (一)全面搭建培訓平臺,切實提高隊伍素質

    1、強化師德師風建設。組織暑期教師集訓和師德師風教育活動,加強教師職業道德建設。制定教師管理新規,嚴禁教師從事各種形式的有償家教,嚴禁教師利用雙休日、節假日等組織、參與或發動學生參加各種形式的補習班,嚴禁教師向學生推銷或變相推銷各種教輔資料,嚴禁教師體罰或變相體罰學生等。

    4、搭建班主任培訓平臺。強化班主任培訓、管理,做到一月一次交流培訓,采取集中培訓、同伴互助、網絡培訓等策略,為班主任的專業化建設供給交流平臺。繼續實施班主任坐班制,深入班級,全方位管理班級事務。

    (二)開展德育實踐活動,構成活動育人特色

    1、搭建德育工作平臺。加強德育課程建設,突出抓好學生習慣養成、禮貌禮儀、愛國主義、公民道德、中華傳統美德、國防、法制和心理健康等教育。

    2、開展行為習慣養成教育誦讀實踐活動。經過誦讀《小學生守則》、《弟子規》等形式,強化學生行為規范養成訓練。

    3、開展安全法紀教育實踐活動。充分利用升旗、晨會、班隊活動、講座等途徑進行安全法紀教育,以杜絕安全隱患發生。

    4、堅持開展“課外訪萬家”德育實踐活動。學校全體教師參與,開展“報喜式”家訪、“指導式”家訪、“送溫暖式”家訪、“解困惑式”家訪、“獻計式”家訪、“探究式”家訪,促進學生健康成長。

    5、將關愛學生落到實處。完善關愛留守學生服務體系,保障進城務工人員隨遷子女平等理解義務教育,加強貧困生、學困生、單親家庭等特殊群體學生的教育與管理,開展心理及行為異常學生心理健康關愛活動。

    (三)加強教學過程管理,提高課堂教學效率

    1、夯實教學常規管理。認真落實校長推門看課聽課工作,建立團體參與課堂教學點評制度。

    2、優化素質教育課堂。深化“課內比教學”工作,加強有效課堂研究,優化教學、學習和評價方式,提高學生自主、合作、探究學習的本事,創立具有特色的素質教育課堂。

    3、加強教學常規管理。加強教學常規管理,嚴格執行課程計劃。教務處每一天對教學情景進行抽查、檢查和通報,每個月組織1次常規專項檢查,加強對教學動態過程的管理。

    4、開展學科競賽活動。學校組織學生開展經典誦讀演講比賽、作文比賽、寫字比賽、優秀作業展評、數學競賽、書畫作品比賽等賽事,為全體學生供給展示自我的舞臺,促進學生綜合素質的全面提高。

    (四)深化學科課題研究,構成校本教研特色

    1、加強對教科研工作的領導。繼續發揮教科室的引領作用,加強對教科研工作的指導,加強對教科研工作的管理、考核,力爭讓教科研工作落到實處。

    2、明確研究重點。緊緊圍繞教育教學工作實踐,結合“課內比教學”活動,抓住一些帶有前瞻性的問題進行研究和探索。經過校本教研和課題研究平臺,組織教師開展教科研報告、案例的評選活動,讓廣大教師從教學研究中體驗到樂趣,享受到成果,爭做研究型教師。

    3、加強課題研究。學校對已立項研究的課題,加強指導,督促按計劃開展課題研究工作,保證各項課題研究循序漸進,穩步推進,用課題研究推動課堂教學,促進課堂效率的提高。

    (五)加強學校綜合治理,爭創平安學校

    1、牢固樹立安全第一的理念,堅持開展常規安全檢查整改活動。對學校校舍、體育設施、水電設施等開展經常性的檢查(每周不少于1次),及時排除學校各種安全隱患。

    2、開展消防安全、預防地震等安全演練活動。采取多種形式,開展交通安全、食品安全、消防安全、用電安全、學校活動安全、預防傳染病、防溺水安全、家庭生活安全、防拐騙安全等方面的教育和安全演練,有效防范不安全事故的發生。

    3、加強對學校食堂的管理。貫徹執行《食品衛生法》和有關的管理規定,經常召開由食堂從業人員參加的關于食品衛生、安全專題會議,嚴把食品和原材料進貨渠道,杜絕食物中毒事故。

    2020年小學學校工作總結范文2

    2020學期我校通過深化少先隊各項活動,加強少先隊的基礎建設,全面提高少年兒童的綜合素質,全面推進我校的少先隊工作,開創我校少先隊工作的新局面。

    一、強化和突出文化底蘊,為學校服務

    (1)繼續推進校園文化建設。積極營造濃厚的書香校園氛圍,多渠道、多途徑挖掘“文化元素”,通過造就和諧的人文環境,陶冶學生情操,啟迪心靈,進行潛移默化的教育。積極開展班級文化建設,各班主任根據自己班級的特點,布置具有班級特色的文化;定期出好黑板報,使之與學校的.每月主題活動相互輝映;美化校園,打造手抄報作品專欄,做到學生作品定時間、定主題展示。

    (2)少先隊干部建設。重視對學生干部的培訓和指導工作,召開學生干部會議,開展學生干部之間工作經驗的交流活動。創新大隊干部競選方式,通過演講等形式,成立新一屆大隊委;成立監督巡查小組,分工檢查學校常規、文明禮儀、吃零食現象等。

    (3)學生校規建設。本學期大隊部繼續開展了一系列的活動,進一步加強在校學生的行為規范養成教育。首先,開展“星級文明班級”評比活動。根據《小學生守則》、《小學生日常行為規范》等有關規定,制定文明班級評比內容(儀表、言行、衛生、兩操、紀律、佩帶)。評比為一天一檢查,一周一評比,一周一小結,一周一公布。評比以經常性檢查和抽查相結合,采用扣分制衡量執行情況,每周公布一次各班總分。以段為單位,每段評出星級班級一名。同時,為完善學校、大隊部、班級三級檢查制度,自下而上進行自主管理,自我教育。在平時,加強例會制度,加強對星級班級檢查人員的培訓,每周一中午在隊室集中,內容有反饋分數、情況說明等。“文明班級”活動得到了班主任的重視,各個班級為了爭奪優秀中隊你追我趕,不甘示弱。本學期校園衛生、學生文明禮儀等各種常規表現的較好。

    二、加強少先隊輔導員隊伍建設。

    鼓勵中隊輔導員創新活動形式,每個星期學習《少先隊活動》《輔導員》等雜志,并通過福建少工委的布置開展網上學習,全校學習了解少先隊活動的程序和禮儀,以規范少先隊員的禮儀,提高中隊輔導員的整體素質。全校專職兼職輔導員老師通過在線學習,集中討論,交流經驗通過全省輔導員培訓證書,并把這些理論用于實踐中,通過學習丘孝感的即興中隊暨隊章的規范并這些用于中隊活動的開展中取得一定的成效。

    三、提高少先隊員思想素質。

    利用每周一的國旗下講話,對隊員進行思想教育,并通過落實《小學生日常行為規范》、《小學生守則》,抓好每天的“三評”工作,認真做好檢評結果統計,公平公正的把檢評結果納入到中隊評估中,讓隊員在不知不覺中養成良好的行為習慣。加強升旗手的常規管理和訓練。

    四、切實加強學校少先隊組織建設。

    進一步鞏固少先隊大、中、小隊建設,開展好隊會、隊日活動,積極發揮少先隊在班集體建設及綜合實踐活動課程中的重要作用。積極倡導建設快樂的少先隊集體,引導少先隊員在少先隊組織中勤奮學習、快樂生活、全面發展。充分發揮紅領巾廣播站、板報的宣傳教育作用,不斷提高陣地建設的品位。

    五、開展各項興趣小組活動。

    培養隊員的興趣愛好,使隊員們在活動中都得到了各種能力的鍛煉,同時培養了他們的綜合素質,發現人才。

    六、心理健康教育。

    如今獨生了女多,在家中備受寵愛,要什么有什么,他們經受不起挫折,依賴性強。各中隊經常利用中隊主題活動和班會課對隊員進行思想教育。

    一學期又過去了,在中隊輔導員及少先隊干部的共同努力下,少先隊工作又有了一個新的進展,在隊活動中,輔導員都能大膽放手讓隊員去鍛煉,但是出現指導不力的現象,活動還是較多流于形式。希望新的一學期,中隊輔導員們能更加熱愛自己的少先隊事業,把自己的童心與愛心奉獻予少先隊員,為少先隊工作注入更加新鮮的血液。

    2020年小學學校工作總結范文3

    一年來,全校師生在上級部門的有力領導下,我校的校園建設煥然一新,師生面貌和精神狀態也更加振奮,教育教學更加規范化和科學化,各項管理也更加有章可循,安全工作深入人心。現將這學期的工作狀況簡述如下:

    一、思想工作:不遇大事,不知人心。

    借著國檢工作的重要性,把教師的思想素質進行了更高層次的提升。首先,要求人人學習國檢工作的資料和好處,熟記國檢的基本知識和程序,并做有詳細的學習筆記。其次,借無數次的大會、小會,樹立身邊的榜樣和模范。經常表揚身邊的老師和同學,激勵其他教師的工作用心性和職責感。最后,做好自身表率。說得好不如做得到,自己先行一步,才能帶動他人,要求教師做到的,領導務必做到。因此,領導班子不論多苦多累都要堅持,始終都要做大家的精神支柱。在共同建設學校的過程中,老黨員率先垂范,謀劃全局,出力參戰;年青教師加班加點,無怨無悔。一個精誠團結、奮發向上的群眾在磨練中構成了。

    二、管理工作:為了進一步管好學校,開學初,我校陸續出臺了教師管理制度、值周制度、值班制度、教師一日細則等制度。

    組織教師重新學習了教案作業的要求。細化了教師每日的工作、各室管理人員的職責,使得人人有安全意識,人人有職責意識。一切工作都以制度為抓手,做到有章可循。杜絕管理中的隨意性。

    三、教學工作:學校的中心工作就是教學工作。

    在忙于國檢工作的同時,我們沒有放松教學工作。一部分教師抽出來搞國檢,剩余教師盡心抓教學,在大家的齊心協作下,教學工作和國檢工作兩不誤。工作之余,教師之間互相幫著上課、整理檔案,誰也沒有怨言。尤其是領導因國檢耽誤的課程都被年輕教師默默的補上了。我經常被身邊的同事和學生感動著,為了不讓大家失望,我告訴自己:堅持,必須要堅持。在教導處的統籌計劃和精密安排下,學校的教學工作沒有受到多大的影響。尤其是其中考試后,學校領導和任課老師向家長表了態,學校要求全校教師集中精力主抓教學。做到了認真上課、詳細備課、細批作業,教導處把好三關,并做好了檢查記錄。

    四、安全工作:安全工作的重要性不亞于教學工作。

    時時處處滲透安全教育。第一、開學初,就同所有任課老師、班主任、分管人員層層簽訂了職責書。第二、借國旗下的講話,向學生宣讀有關安全方面的資料,并做了超多的安全知識宣傳展板。第三、安全小組經常檢查學校的安全隱患,盡力做到防患于未然,做好各種安全會議記錄和檢查記錄。第四:堅持做好了開學初和其中考試后的兩次安全演練活動,提高了學生的安全防范意識和自我救助潛力。第四、借校車事件,對學生乘車問題進行了徹底的解決,由無營運證的超載車輛更換成了手續齊全的公交車,做到了家長滿意、學校放心。第五、對異體特征的學生做了特殊處理。我校同一名患有癲癇病的幼兒家長簽訂了安全職責書;對一名傷害其他學生,行為無自控潛力的學生勸其回家教育。

    五、校園建設:為迎接國檢,本學期硬化校園面積2000余平方米,更換房檐300米,更換教室頂棚150平方米,做展板22副,粉刷墻裙300平方米,粉刷廁所和危房200多平方米。

    透過以上措施,我校的校園六化工作貼合了國檢要求。

    六、國檢工作:為迎接國檢,開學初在上學期的基礎上,我校對國檢的六項指標進行了更加貼合要求的深化:掃盲工作更加扎實;

    檔案工作的管理更加規范和科學;校園的六化工作更加令人滿意。

    2020年小學學校工作總結范文4

    過去的一年,我校始終堅持以_理論、“三個代表“重要思想為指導,以黨的十精神為指針,牢固樹立和全面落實科學發展觀,與時俱進,開拓創新。以提高教育教學質量為中心,以“創品牌、促均衡、提質量、樹形象“為工作重點,在教育局、中心學校正確領導下,在各級教育主管部門的精心指導下,在全體師生的共同努力下,學校取得了可喜的成績,圓滿完成了學期初所提出的各項目標任務。現總結如下:

    一、加強師德建設,全面提升教師形象。

    教師的職業是神圣的,擔負著培養、教育下一代人的艱巨任務。學生時代正是世界觀、性格品質的形成階段,教師的一言一行、一舉一動都通過他們的眼睛在心靈的底片上留下影像,對他們的精神世界起著潤物細無聲的作用。正如葉圣陶先生說過:“教育工作者的全部工作,就是為人師表“。所以加強師德建設,全面提升教師形象,是提高學校教育教學質量的先決條件。

    1、加強教師的政治理論學習。引導教師轉變教育思想,更新教育觀念,積極探索和實踐“以人為本“的新課程改革,鼓勵教師成為終身學習的先行者。

    2、養成良好的師德規范。在教師中大力提倡“依法治教,敬業愛崗,為人師表,教書育人“的師德規范。為了有針對性的開展師德師風教育活動,我們對教師提出以下要求:作為一名教師首先要關心愛護、尊重每一位學生,不體罰和變相體罰學生;其次,要具有較高的教學水平和教育教學藝術,從而贏得學生的尊重和家長的信賴;第三、要注重自己的儀表儀容,打扮著裝大方得體、不濃妝艷抹、不在學生面前抽煙。我校有大批的師德楷模起到了良好的示范引領作用,映現出一大批優秀老師,他們有的年老體衰,有的身患各種疾病,但他們仍然兢兢業業,勤勤懇懇地工作著,從來沒有懈怠過,更沒有抱怨過。

    二、加強班子建設,全面提高工作效率。

    我校歷來非常重視領導班子的自身建設,我們提出以勤政廉政、依法行政、提高效率、促進發展作為每一個班子成員追求的目標,也作為考核班子成員的主要依據。班子成員明確分工,各司其職,但同時又努力做到分工不分家。學校班子成員積極組織教職工開展學習,并深入到學生家中了解家長對學校工作的意見和建議。遇到問題及時整改,規范辦學行為,得到了上級領導和學生家長的表揚和肯定。校領導班子成員更是心往一處想,勁往一處使,大家不分白天黑夜,不分節假日,始終堅持工作在第一線。

    三、加強教師隊伍建設,全面提高教師素質。

    學校強化教師培養工作,積極推薦教師參加上級組織的各種培訓和學習,盡可能地為教師創造條件,加強與兄弟學校的業務往來,提高教師的專業知識、教學技能水平。我校教師大專以上學歷已經達到80%,本科學歷達30%以上。此外,學校非常重視年青教師隊伍建設,通過“拜師“結對,一對一幫扶指導,并積極推薦和鼓勵年青教師參加上級部門組織的比賽和評比,以促進青年教師自身的業務能力的提高。今年的標準化學校建設,學校的硬件環境得到極大的改善,學校工作重心由硬件建設向教學教研轉移。學校進一步強化了“科研興教、質量強校“意識,高度重視教研教改工作,完善教研教改目標管理和激勵引導機制,鼓勵廣大教師參與校本教研,認真組織開展“課內比教學“、“課外訪萬家“活動,我校現有20多名教師撰寫了教研論文,有20多名教師的優質課、優秀教案、優秀論文分別獲省、市級獎。在今年的“兩課“活動中,我校涌現出了大批年青優秀教師在各級各類比賽中取得了驕人的成績,……為適應教育信息化的要求,學校大力支持鼓勵教師積極參加各級各類繼續教育培訓和信息技術培訓。學校先后派出了一大批老師外出學習。學習了現代化教育理論,更新了教育思想,轉變了教育觀念,發揮了他們在教書育人和教育科研中的示范、幅射作用。

    四、加強德育工作建設,全面提高學生思想道德水平。

    學校充分挖掘校園人文資源,以校園文化活動為載體,以學生發展為根本,推動校園文化建設,我們力求讓每位學生在高格調的校園文化的浸潤下,激發學生愛校、愛國情感,增強學生的光榮感和責任感。我們按照實用、經濟、美觀的原則,重新規劃了校園的綠化工作;我們為了培養學生的衛生意識和衛生習慣,我們設立了“校園衛生責任崗“,為保護生態環境,共建美好家園作出了貢獻。學校還堅持每周一次的國旗下講話制度,每一個講話者根據期初確定的講話主題開展德育教育,已經收到了較好的德育效果。此外,學校還開展了知恩、感恩、報恩演講會;法制課;疏散演練;交通安全教育;告別不良行為習慣;元旦聯歡等一系列德育活動,教育效果好,成效顯著。

    五、加強教學管理,全面提高教學質量。

    教學工作是學校的中心工作,是學校生存發展的根本,教學質量的好壞很多程度上取決于管理水平的高低。近年來,我們牢固樹立“質量強校“的思想,進一步強化學校管理。狠抓教學常規管理和校風、學風建設,切實向管理要質量、要效益,教師實行集體辦公制度,學校實行封閉管理。廣大教師發揚愛崗敬業,求真務實,無私奉獻,積極進取的精神,使我校辦學效益日趨顯著,教育質量穩中有升

    六、堅持課外訪萬家,全面提高家教質量。

    課外訪萬家,構建了以家庭教育為基礎,學校教育為中心,社會教育為依托,目標一致,內容銜接,功能互補,和諧互動的三位一體教育網絡。充分開展以實地家訪為主要形式,以家長學校、互聯網、電話、信函等為輔助形式的多途徑的課外家訪活動,基本形成對學生全方面了解,全員化管理,全社會育人,全方位幫扶的教育工作格局,初步建立了密切、融洽、信賴的家校關系和師生關系,全面促進學生健康和諧發展和學校教育教學質量的大幅提升。

    開辦家長學校以來,結合課外訪萬家活動,大大地提高了全體家長科學教子的自覺性和積極性,齊心合力配合學校教育,建設精神文明,使學校形成良好的學風與校風,從而推動了學校素質教育的實施,促進我校教育質量的提高。通過家長學校的學習,教師和家長更新了觀念,達成了共識。使家長明確肩上的重任,知曉家教規律,解除生活中的種種困惑,讓家長們小心謹慎地給孩子的心田播上愛的種子,使家教落到實處。

    七、加強安全教育,確保學校正常的教學秩序。

    安全是學校的一條生命線,離開了安全,學校的所有工作皆成一句空話,鑒于此,學校經常教育全體師生必須牢固樹立“安全重于泰山“的意識,學校充分利用周會、國旗下講話、廣播臺、宣傳窗、觀看VCD等各種宣傳陣地,聘請校外法制宣傳員舉行法制講座,在全體師生中,進一步增強安全工作的法制觀念,切實做到學校發展與學校安全兩頭兼顧,通過簽訂安全工作責任書,以做到領導落實、崗位落實、措施落實。認真抓好師生安全教育,積極采取各種預防措施,強化校舍、教育教學設施、食品衛生、師生外出活動、危險品、等的安全工作,從而確保了學校平安,本學期學校安全“零“事故。

    八、加強標準化學校建設,全面改善辦學條件。

    標準校園建設時代化,教學設施現代化,教學手段有效化,是提高教學質量的可靠保證。為了全面貫徹黨在新時期的教育方針,我校堅持以“辦人民滿意教育“為辦學思想,以“厚德博學、求實創新“為校訓,不斷更新教育教學理念,努力改善辦學條件,一年來,學校深挖內潛,開源節流,精打細算,做到花小錢辦大事,不亂花一分錢。學校開展了厲行節約活動,教育廣大師生要節約一度電、一滴水、一支粉筆、一張紙,把有限的經費用在刀刃上,克難奮進,改善辦學條件,完善教學設施。

    總之,在上級的領導下,通過全校師生的共同努力,一年來,我校的各項工作都取得了長足的進步,校園面貌煥然一新,得到了上級領導的充分肯定。但還存在不足之處,如現代化教學設備不足,校園網絡不夠健全;一些教師自主學習積極性不高,科研意識不濃,在貫徹民主教學思想,構建一種民主和諧的師生關系等方面做得不夠;在師資隊伍建設上,學校較有名氣的學科帶頭人還不夠多,新進的年輕教師教學能力還有待提高。今后,我們將進一步加強學校硬件建設的同時,進一步加強師資隊伍建設,努力打造“名師“,用教研教改鍛煉教師,用教師魅力熏陶學生,用學生質量發展學校,為爭創一流規范化學校而努力奮斗。

    2020年小學學校工作總結范文5

    一年來,我們遵照“為學生終身發展奠基”的辦學思想,以爭創“禮貌校園、安全校園”為工作目標,以教師隊伍建設為抓手,以現代教育手段為支撐,推行四制改革,加強學校管理,不斷提高教育教學質量,現就一年來我校的各項工作匯報如下:

    一、德育工作

    學校堅持育人為本、德育為先,把立德樹人作為學校教育的根本任務,以建立“溫馨校園、溫馨班級”為基點,加強教師隊伍建設和學生教育工作。緊緊圍繞學校三年發展規劃,不斷改善工作方法,扎實開展德育工作。

    (一)、健全和強化德育領導機構。

    成立德育領導機構并夯實各負責人的職責要求,加強考核,促進德育工作的安排與落實,使工作扎實有效開展。同時,成立了關教工作領導小組,對困難學生進行幫扶,并走進他們的家庭進行教育指導,是他們感受到學校的關愛,實現德育教育多渠道并施。

    (二)、充分發揮班主任在德育工作中的主力軍作用。

    一年來召開班主任培訓會四次,經驗交流會四次,班主任例會40次,班主任業務得到進一步提高,管理班級的方式和教育學生的方法明顯轉變,學生受到了教育,學習得到了提高。

    (三)、扎實開展德育常規工作。

    1、開學初制定德育工作計劃,主題活動安排和少隊工作計劃,學校按計劃有條不紊地開展德育工作,避免德育工作開展的隨意性和盲目性,

    2、堅持日檢查周評比工作。學校一向把“值日檢查”作為學校德育管理的一項重要資料,做到職責到人,分工明確,要求值周領導,教師切實履行好值周職責,對課間紀律、校園衛生、值勤巡查、放學路隊和學生到校狀況等方面加強檢查,發現問題及時處理,促進學生禮貌行為習慣的養成。

    3、每周班務主題,開展各項班級活動,在班內以板報、演講、召開主題班隊會等做好宣傳教育工作,轉變了班風,促進了學風。

    (四)、強化落實德育考評工作。

    1、以衛生先進、禮貌班群眾的評比為抓手,認真檢查,嚴格考核,從而強化了班級管理,促進了班級進步,為學生的發展創造良好的氛圍。

    2、加強教師師德的考評,學校透過家長、教師、學生、校委會等民意測評來考核教師,促使我校教師道德修養不斷提高。

    (五)、加強校園文化建設

    充分利用周四紅領巾廣播站對學生進行教育,學生踴躍投稿,每學期累計投稿一百一十余份。文化宣傳板報共達30余期;利用每周一的國旗下演講等活動,教育陶冶師生的品德修養;周二、周四下午開放圖書室,每學期師生借書達1300人次;同時充分發揮公示專欄的作用,及時公示學校事務。

    (六)、組織學生活動,豐富校園生活

    1、文體活動:先后舉辦慶祝“五一”趣味體育比賽,慶祝“六一”文藝表演,慶“五四”籃球賽等大型活動。同時,我校用心組織學生參加縣中小學生田徑運動會,并取得了優異成績。

    2、感恩教育活動:用心開展三講兩實踐活動、四項德育實踐活動和四心教育活動。

    3、綠色實踐基地:我校以龍首村的蔬菜大棚和馮家溝村的大棚食用菌為實踐基地。

    (七)陽光體育方面

    依照上級部門精神,堅持每一天學生教師體育鍛煉一小時制度。

    二、教學工作

    (一)、教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校工作的生命線。

    1、首先從常規教學抓起。規范教案,定期抽查,堅持提前一周備課。一向要求教師對學生作業全批全改,一月一檢查一公布,對不認真負責的教師在全體教師會上通報批評。每次考試,實行交叉監考,嚴肅考風考紀,促進良好學風的構成。

    2、教學為中心、管理是根本。在教學工作中,實行量化管理,科學評價教師的各項工作,從備課、課堂教學、早操、課間操、早晚輔導、作業(檢測)的批改、教學成績、教育效果、課外輔導、、后進生轉化等方應對教師進行全面考核,作為教師評優的依據。透過考核,激勵先進,鞭策落后,獎優罰劣,大大地提高了教師的工作用心性,為提高教育教學質量打下了堅實的基礎。

    (二)、教研教改持續開展,促進了教學水平的提升。

    1、提升教研教改理論修養,拓寬教師教學視野。繼續推行走出去,請進來的方法,加強業務學習和經驗交流。本學年,用心組織教師在黃陵中學聽專家報告三場,觀摩優質課兩節;赴延安參加語文作文教學展示,聽報告,觀摩教學;學科教師參加各類培訓9人次,專業培訓兩人次。學習的教師歸校后做專題講座6人次。

    2、圍繞課堂深化教研,依托教研優化課堂。組織教學能手上觀摩課,其余教師上公開課。組織進行了語文組、數學組的課堂競賽活動。從課堂教學實際出發,找問題、找差距。對于個別教師實行重點聽課解決存在問題;對于個別班級實行專項整改,徹底解決問題。教師的職責心強了,比拼精神足了,課堂效果較以前也有了明顯的轉變,涌現出一批優秀的教學能手,其中xx、孫xx兩位教師參加了優秀課例評選的錄制,并推薦xx老師參加課改新秀事跡展評,xx和孫xx兩位教師參加優質課展評,李xx等6位教師的論文受到市縣獎勵。

    3、繼續抓好課題研究工作。本學年我們在結束了對《分層分段推進式教學》、《差生的轉化》的課題研究工作后又用心籌備開展了新的課題研究工作,并在今年三月中旬構成了兩個新的課題《小學語文開放式閱讀教學》、《數學興趣教學》的前期工作,在五月份已構成了初步的實施方案,并經學校研究透過,且后半學期在三個班級進行了嘗試性的實驗。經過半學期的初步實驗,大部分教師認為《小學語文開放式閱讀教學》對于語文教學促進很大,它不僅僅能豐富語文課堂,而且豐富了學生們的語文知識,又很好的培養學生的閱讀潛力,很有研究的必要。《數學興趣教學》的研究反應也不錯,他們認為興趣就是動力,有動力才會促進步。所以我們將計劃安排好下一階段的具體實施工作,力爭這兩個課題有新突破,早日應用到課堂教學中去。其次,我們還將在總結好《遠程教育工程模式二在農村小學課堂教學中的充分應用》的課題研究的基礎上做好下一階段工作的安排。本學年就課題研究我們共收回階段性體會六十余篇,論文二十余篇,其中還有兩篇參加了省級優秀教學成果評選。

    三、安全工作

    (一)、建立健全安全工作機制。

    成立了安全工作領導小組。健全安全各種制度及防范應急預案,居安思危,開展防范措施的演練。建立安全監控臺帳,對校園內外安全狀況做到心中有數,對隱患的排查與整改及時到位。

    (二)、明確分工,夯實職責。

    明確安全分工,各負其責,做到管理到位。設定崗位專人負責,表冊記錄翔實,檢查到位。簽定安全職責書,發放告家長書,以此夯實了安全管理的職責。

    (三)、抓好安全常規工作。

    1、計劃、安排、制度的落實。

    每學期開學初,學校制定出安全計劃、安全活動周月主題活動安排、學校安全培訓安排。按計劃有條不紊的開展工作。

    2、安全課及活動宣傳的開展

    每學期召開安全例會,進行安全培訓。要求各班上安全課,安全專項安排總動員活動10次,安全主題隊會班均20次,主題板報班均辦10期,教育健康課班均5節,學校還請法律事務所和交警隊同志來我校做報告2次,少隊利用紅領巾廣播站做宣傳20次,這些既增強了學生的安全知識,也為我校建立平安校園打下了堅實的基礎。

    3、抓好安全檢查工作

    本學年各班安全排查40次,共收繳小刀11把,易傷人的塑料玩具槍2把,打火機7個,校委會檢查排查20余次,值周教師檢查百余次。

    4、有效開展傳染病的預防

    開學初我校就根據季節變化制定了傳染病預防計劃。并聯系鎮衛生院每月來我校為學生檢查一次,一年來我校以預防“手足口病”和“H1N1”流感為重點,學校還派專人去防疫站學習,做好學校的預防工作。

    (四)、安全建設方面

    1、加高加長教學樓欄桿共30多平方米。

    2、安裝防盜窗40余平方米。

    3、更換排水渠蓋板10余塊。

    4、更換電線五十余米。

    5、更換安裝玻璃六十三塊。

    6、安裝鍋爐一臺,暖氣片76片。

    (五)、落實節假日安全值班制度。

    經校委會研究決定,由所有男教師,每周2人一組輪流值班,值班間做到了24小時通信暢通和檢查記錄清楚詳實。每學期放假前,學校都要進行安全大排查,并對學校假期值班進行詳細安排。

    (六)后勤安全工作

    1、強化管理,夯實職責。

    后勤為了做好安全宣傳工作,向住校學生發放了告家長書,簽訂了安全目標職責書,組織學生學習了《食品衛生法》、《傳染病的防治》。每周星期日下午召開后勤工作例會,總結安排工作,對學生進行安全教育和衛生知識的宣傳。開學初,學校和后勤管理人員簽定了嚴格的安全職責書,明確職責夯實職責。建立了嚴格的交接學生制度。對公寓堅持夜查制度,確保學生住宿安全。

    2、抓好常規,加強食堂的管理,確保師生飲食安全和身體健康。

    飲食安全是大事,我們堅持每周食堂消毒三次,衛生檢查不少于三次,主管人員堅持每一天至少檢查一次。對食堂食品的采購,消毒,衛生進行嚴格檢查,發現衛生不達標要責令其認真打掃,并根據情節進行適當的經濟處罰。本學年,組織后勤從業人員學習《食品衛生法》、《農村小學生食堂管理辦法》兩次,和食堂承包者簽訂《承包合同書》、《安全協議書》,建立安全職責追究制,為了保證學生飲食安全,后勤堅持嚴格的食品留樣制度并做好嚴格記錄,確保學生食品安全,校委會和主管領導經常深入灶房,檢查餐具消毒,操作間衛生,采購索證是否規范,是否有缺斤少兩現象等。

    四、蛋奶工程工作。

    1、建立蛋奶工程應急預案。

    2、制定蛋奶工程實施細則。

    3、制定蛋奶工程管理辦法。

    4、填寫蛋奶工程發放表。

    5、落實蛋奶工程留樣記錄。

    6、建立蛋奶工程出庫入庫記錄。

    7、實施蛋奶工程發放簽名制度。

    8、制定蛋奶流程管理辦法

    五、存在問題。

    1、專業教師缺、教師業務還需不斷提高。

    2、學校部分房子有滲漏現象。

    3、西教學樓陳舊不堪,墻面脫落、門窗全部變形,急需更換。

    第9篇:學校開學工作匯報材料范文

    總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,不如我們來制定一份總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編為大家整理的2021初中班主任工作總結,希望能夠幫助到大家!

    2021初中班主任工作總結1時間總是如白駒過隙,不經意的從指縫間溜走,又一個學期匆匆而逝,在忙忙碌碌中,一學期的工作落下了帷幕,這是我從教的第五年,擔任班主任工作的第四年,駐足回首這一學期以來的工作,有很多感慨,有得有失,有進步也有遺憾,現將一學期的班主任工作匯報如下。

    一、心態決定一切。

    我們教育學生總說“態度決定高度”,其實拿到自己身上,拿到任何事情上都是這個道理。最初當班主任是迷茫、膽怯、不知所措,因為沒有經驗所以無從下手,很多工作要現學現賣,一學期下來常常只覺得眉毛胡子一把抓;后來有了一些經驗和自己的想法,卻也更感受到了這項工作的繁瑣而辛苦,所以從心理上有些排斥;到如今在當班主任,看到班里每個孩子花骨朵一樣鮮活,覺得這項工作責任重大而意義非凡,一旦接手就該全力以赴,因為一個班主任可能對一群孩子產生深遠的影響,自己要做一個對生命負責的人,也要努力通過成就每一個孩子來成就自己的夢想,工作真的是做給自己的,有多少付出才會有多少回報,不是物質,而是自己通過努力獲得的進步,以這種心態對待工作,只覺得一切合理的都是應該的,目標更明確了,做事兒也更有質量了。

    二、重視德育教育,做孩子思想的引路人。

    開學之初,我們班迎新生的黑板主題,我是斟酌了很久才定下來的,我希望自己成為一個能給孩子思想啟蒙的班主任,而不僅僅是會看管初一新生的班主任,所以一學期下來,我首先要引導孩子成為一個志存高遠、態度端正的人。我利用語文老師的優勢,適時在課上做引導,比如學習《我的早年生活》,引導學生認識到,丘吉爾的成功根源在于對祖國的熱愛,心存高遠的理想并為之不懈的努力;其次也會隨時隨地將發現的有代表性的新聞、時間講給孩子們,與他們探討,在探討中引導他們樹立正確的人生觀、價值觀和行為規范。

    三、注意自己的言行,尊重善待每一個學生。

    或許是成為一個母親之后,自己成熟了不少,對待孩子們有了新的認識,更能以客觀公平的眼光審視每一個學生,也更能以欣賞熱愛的心態對待他們,盡力克服自己的偏見,盡量讓自己心平氣和富有耐心,一定給每一個犯錯的孩子解釋的機會和改過的機會,特別注意審視自己的言行,絕不給孩子使用語言暴力,因為深深的意識到這可能會給孩子造成長久的陰影。在孩子成長的路上相遇,成為他們的老師,是一種緣分,力求有益,力避傷害。

    四、正面引導,適時樹立榜樣典范。

    管理如同治理河道,堵不如疏,對于孩子來說,很多老師包括很多家長第一反應是他知道該怎么做。初一,一個剛剛脫離兒童期的孩子,他能有多少明辨是非控制自己的能力?所以與其犯錯了批評懲罰,不如犯錯前及時引導,盡量幫孩子避免犯錯。與其說教大道理,不如直接只給他們具體的做法,與其反面說“不許”,不如多正面說“應該”,這時候及時發現任何閃光點的地方,都及時說給他們,潛移默化地引導孩子,讓他知道老師表揚的認可的是正確的做法,所以樹立班級里的榜樣,好的典型,能發揮很重要的作用,關鍵是要隨時隨地發現,方方面面涉及并能有始有終堅持。

    五、告訴孩子為什么,讓他口服心也服。

    以往做工作,每次對孩子提出要求、施以懲罰,都只是發號施令,并直接看結果,結果執行的不理想就大發雷霆或疾言厲色,后來發現孩子很委屈,自己也很懊惱,經過反思,我發現原因是師生思想不統一,孩子們不知道為什么這樣做或者說不知道做到什么程度,會有什么影響,所以我試著把每次要求背后的原因告訴他們,他們理解了自己為什么這樣做,自然會以正確的心態對待,做事效果也會好很多。

    六、加強家校溝通,與家長共同管理。

    沒有家長的積極配合,任老師怎么努力,工作也只能是事倍功半的效果,所以我有了以往的經驗教訓,從開學初就特別注重與家長的溝通交流,通過電話、微信等方式與家長交流意見,不僅是針對問題孩子,也探討孩子的生活常態,培養思想,達成一致的目的,并讓家長感受到老師的重視和真心為孩子著想的心理,這樣他們也會心甘情愿并積極配合老師的工作,家長行動起來,工作自然容易有成效。

    以上是今年干工作感覺做的有進步的地方,雖然還是有很多瑕疵,不過在思想意識上還是有了一些高度的提升,以后一定再接再厲將工作做得更完善。這學期的班主任工作同樣也留下了一些遺憾。

    一方面,這學期在班委的培養和使用上不夠高效,開始沒能選出得力的班委,同時沒能做出細致合理的分工,也沒能對他們提出具體的要求,自己手把手培訓并明確標準這一項,做的也不到位,所以前半學期班里沒有形成良好的秩序意識。

    另一方面,由于自己的時間和精力有限,沒能監督班里的值日,所以導致學生普遍值日標準較低,班級衛生狀況較差,尤其是細節方面,比如黑板邊、地面的碎屑、講桌的整潔。第三方面是對尖子生的培養監督,雖然有這種意識,但還是沒有抓緊,尤其是他們各自的弱勢學科。

    無論工作做得是否令人滿意,都已經無法再來一遍,只希望下學期再干這項工作,自己一定發揚優勢,彌補不足,從而把工作做得更實,給孩子們更有益的幫助、教育,自己也能有更大的進步。

    2021初中班主任工作總結2本學期我擔任九年級(2)班的班主任工作。通過一個學期的工作實踐,使我深刻體會到,要當好一個畢業班的班主任的確不容易。在此我對11月份的班主任工作進行一下總結:

    本學期的班務工作中,我始終堅持以理想信念教育和思想品德教育為核心。把加強思想品德教育、紀律教育和法制教育、安全教育、行為習慣教育作為重點,把"自尊、自愛、自信、自強、自律"作為基本內容來開展班主任工作。

    一、思想上高度重視,嚴抓學生的日常行為規范,培養良好的學習習慣

    在工作中,我始終抓住一條管理主線——班級常規的管理。任職之初,我通過書面調查,周記檢查和談心等方式,深入了解每一位學生的基本情況,掌握學生的思想動態。首先嚴抓學生著裝、發型、紀律和勞動衛生等日常行為,親臨指導,力作模范。通過一段時間的努力,學生們在日常行為規范方面有了很大的進步。接著我的工作重心隨之轉移到課堂上來,給學生宣講課堂常規,幫助學生全面了解學校的各項規章制度,并根據中學生日常行為規范,課堂常規等制訂了班規,班規從某些方面補充并突出了日常行為規范,同時把好日常行為規范的量化考核關。經過努力,我班學生已經形成較強的時間觀念,培養了勞動意識,增強了競爭意識,養成了良好的行為習慣。

    二、認真按時完成學校布置的各項任務

    從一開始我就十分重視:勤與學生溝通,勤做學生工作、注意保持家長聯系,共同搞好教育。有疑難、有問題時,能及時處理。我從一開始就十分注意了解學生,明確工作重點。利用好每一節班會課,對學生進行思想教育。我著重抓班風的形成。為了樹立良好的班風、學風,從一開始就嚴格要求學生,并注意通過活動增強班級凝聚力。例如,我積極組織學生參加學校組織的各種活動,加強了班里學生的集體榮譽感,增強了班級凝聚力,使良好的班風逐漸形成。

    三、重視班干部隊伍的建設和管理

    班干部是班主任的得力助手,是班級管理的骨干力量,為了讓他們發揮主力和輻射作用,我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定,時時要求他們以身作則,學會塑造自身的班干部形象,從而樹立威信。同時還召開班干部會議,指導他們工作方法:言行舉止不能盛氣凌人,作為班干部要與同學們打成一片,協調好各方面的關系,班級管理工作逐漸好轉。

    針對班上思想較突出的幾個調皮學生,我從一開始就密切注意他們的思想、行為變化,出現問題(如違紀現象)及時找到他們,耐心地對他們做開導工作,而且還十分注意同他們的家長保持聯系,雙方面做好轉化工作,取得了一定成效。同時,我十分注意自己素質的提高,經常閱讀一些有關班主任工作方面的書籍文章。在我的影響和全體學生的努力下,取得一定的進步。

    總之,11月份的班主任工作使我學到了許多,能力也得到了加強。但有些工作還沒有做細做到位,存在一些問題有待解決。為了學生更好的發展,希望在下學期繼續努力,搞好教學,抓好班級,爭取在中考中獲得好的成績。

    2021初中班主任工作總結3一個學期很快結束了,在領導和各位老師的關心和幫助下,順利走過了一學期。現在就把一學期的工作情況匯報一下。

    一、做好學生的思想工作,培養良好的道德品質

    對初一新生,必須先規范學生的行為,提高學生素質,與其他班主任一樣,經常性地加強對學生的集會,晨讀、課間操,衛生清潔保持工作等督促檢查,經常性、隨意性地觀察其他任課教師上課時學生的學習和紀律狀況在深入學生的學習,生活和活動中及時了解,關心、教育并且督促其良好的習慣養成。

    我當班主任力爭做到兩點:

    一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發展,為孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間。

    二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的周琦同學各方面表現相當不錯,是一個品學兼優的學生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發言。針對這一點,我找她談心,幫她找原因并鼓勵她大膽發言。在我上課時,有意找她回答問題,并適當給以鼓勵,鍛煉她的膽量。通過這樣的鍛煉取得了一定效。

    二、加強班級管理,培養優秀的學風與班風,鼓勵學生參與各項活動

    班里制訂的各種規章制度要件件落實。如果只靠班主任一個人的話,就會力不從心,這時候就要發動班干部的作用,讓學生做學習的主人,班級管理的主體,培養自我管理意識和自主學習的能力,值日班干部每天輪流等級考勤,維持紀律等,并利用班會或業余時間經常開展一些豐富多彩的活動。在另一方面,我自己也以身作則,努力做做事的榜樣,勤跟班,使班風正,學風濃。

    鼓勵學生參與各項活動。如積極參與學校組織各項活動,積極報名參加校運會,拔河比賽取得了第二名;20乘50接力第三名;廣播操比賽第四名;語文課本劇表演三等獎,等等。這些集體活動都要學生齊心協力,一起來完成。

    三,建立良好的和諧的師生關系,在愛心中與學生一道成長

    老輩教育家夏丐尊先生說過:“沒有情感,沒有愛,也就沒有教育。”所以平時我注意與學生交朋友,談心,在學習上給予關心與愛護,在精神上給予鼓勵與支持,使學生感到老師的溫暖,從而“親其師,信其道。”與此同時,我還注意培養他們同學的友愛之情,營造融洽和諧的人際關系,使同學們之間親如手足。

    1、教育學生努力學習,完成學習任務

    學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。為將來報效祖國,振興中華民族,打下良好基礎。

    2、關心學生身心健康,促進學生全面發展

    要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和為人民服務的思想,養成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產知識和技能,增長實際才干。

    四、重視與家長的聯系,雙向管好學生

    學生與進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好的全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯系,進行友好交往。贏得了家長的信任,鼓勵和支持。同時對家長提出要求:為孩子在家里創造必要的學習環境,為孩子做好榜樣。

    五、積極主動地和各科教師聯系,協調學校各方面的教育力量,發揮如紐帶作用

    在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,在這方面,我平時注意道多教育學生,要有禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

    六、存在的不足,需要改進的地方

    1.期末復習階段后進生狀態很不好。

    以后要多注意復習階段學生的心理輔導與思想教育。

    2.學生盡管上課看起來似乎很認真,但是聽課效率仍然不高。

    在今后的班主任工作中,要更注重學生的思想動態,使班級更有凝聚力,把班級工作做的更上一層樓。

    2021初中班主任工作總結4緊張而忙碌的一年教學工作即將結束,這一年讓我更加認識到一份耕耘一份收獲。我和學校每一位老師一樣,認認真真地對待每一件事、每一份工作,做到勤勤懇懇,扎扎實實,腳踏實地地做好一個教師的本職工作,認真完成學校領導交給我的任務,虛心向各位老教師和優秀教師學習先進的教學經驗,并注意不斷閱讀有關教育教學理念和實踐的書籍,充實自我。為了下一步能更好的勝任教師這一職稱特作總結如下:

    一、培養建立一支有職責心的班干部,工作實行精細化職責制。

    1,班主任工作十分辛苦,事務繁忙。怎樣才能把班主任工作做好,又能抽出更多的時間,研究備課,研究課堂,有更多的時間輔導學困生。經過多年的實踐,我覺得作為班主任必須要充分相信學生,許多工作放手讓學生去做,要做到人人有事干,事事有人干。這樣既培養鍛煉了學生的潛力,又使自己從繁雜的班級事務中解放出來。這需要班主任培養小干部,對班級管理做好指導。如班長的統領和協調檢查;衛生委員的值日安排,檢查;學習委員每一天的早讀,課外作業的收交;體育委員的廣播操,眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢查;小組長的帶頭作用等。把班級的諸項事務,與學生協商,實行自愿承包,職責到人。并由職責人自己制定出檢查標準,班委會透過執行。

    2,做好小干部的指導。班主任每周至少開一次班委會,對每周的狀況進行簡單總結,多鼓勵,多指導。出現問題及時開。還注意做到,每學年都進行班干部輪換,至少換三分之一。其他班干部任職時間,無特殊狀況,都不超過兩個月。要做好輪換下來的班干部的思想工作,為調動他們的用心性,在班里實行紅藍兩隊,輪換下來的班干部作為藍隊,負責監督;還能夠每月拿出一周的時間,讓藍隊的干部工作,調動起雙方的用心性。在這一學年中,我真正感受到了做班主任也能夠從瑣碎的班級工作中解脫出來,過舒心的日子,而班級的各項工作仍能照常開展:在這一學期中,同學們在眾多小干部的帶領下每月一次舉行了生動活潑的主題隊會活動,人人爭當規范生活動等。對于學校組織的各項活動都能用心參與并取得了優異的成績。

    二、勤于觀察。

    要獲得關于學生的第一手資料,班主任就要事事留心、時時注意、處處發現,比如,在課堂上觀察學生的注意狀況、情緒表現、答題的正誤和角度、作業的質量和速度,在課外活動中觀察學生的活動潛力、意志品質、個性傾向、人際關系和群眾觀念;在家訪中觀察學生的家庭表現、家長對子女的要求和教育方法,等等。全國優秀班主任毛蓓蕾老師從一個學生在課堂上露出的一絲怪笑,訪到了該生與社會后進青年的秘密交往。姚亞平老師從家長為孩子系鞋帶的極普通的小事,發現了獨生子女教育的嚴重問題。可見優秀班主任總是一位優秀的觀察家,他們不僅僅勤于觀察,而且目光敏銳,能從學生的一舉一動、一言一行,甚或是極微小的情緒變化上,感知學生的思想和心理狀態,把握偶發事件的蔭芽,及時采取針對性教育和防范措施。

    勤于觀察有助于班主任從觀察量的增加上把握對學生質的認識,每個學生都是一個獨特而復雜的個體,在不同時間、不同場合、不同事情上的表現不盡相同,班主任只有經常地、有目的地反復觀察學生相同與不同的方面,才能在超多感知材料的基礎上,從外部的種種表象中洞悉學生內心世界的本質,也才能對學生的思想、行為給予實事求是的評價,進行“長善救失”的教育。

    三、出勤狀況

    嚴格遵守學校的考勤制度,做到不遲到、不早退,按時上下班,無特殊狀況,不隨意請假。本人并能做到根據自己學科特點適時加班加點。學校的各類活動均能按學校要求用心參加。

    四、勤于捕捉與學生交談的機會。

    班主任整天和學生打交道。一方面,在了解學生的過程中,交談可彌補眼觀之不足,拓寬獲得學生信息的渠道,避免了解學生過程中的“暈輪效應”;另一方面,交談在說服、教育學生的過程中,能收到鞏固和強化學生知行的效果。

    教育的過程是一個從曉理、動情到導行的過程,理的闡發、情的表達、行的引導,往往要借助于語言“媒介”來實現。稱職的班主任無不與學生有超多的語言交流。他們或及時向學生傳遞國內外的最新信息,引導學生進行討論;或提出敏感的人生問題供學生思考,給學生以有益的忠告;或對學生所表現出的用心態度和才能予以肯定和贊賞,對偶發事件進行藝術處理和巧妙的引導……這些在學生思想、品德、學習、生活等諸方面無處不在、無所不包的“言傳”而非空洞的說教,其熏陶和感染的作用是多方面而巨大的,切不可等閑視之。

    總而言之,在這一年的班主任工作中,我努力使自己配合好學校各項工作,強抓班級安全工作,不放松對班群眾的管理,自紿至終我都在追求一種奮發向上的班群眾氛圍,不求,但求更好。整個班群眾在我的悉心指導下正向著更高更美的目標前進。

    2021初中班主任工作總結5本學期由我擔任初一(1)班主任,現對本人這學期的工作作如下總結。主要做了如下工作:

    一、加強學生的思想道德教育

    結合當今社會的發展,讓他們形成與社會相適應當價值觀、時效觀以及信念觀,讓他們明確未來的社會是一個競爭的社會,人只有一直保持進步,才能在競爭的社會中立于不敗之地,進而讓他們樹立起立志成才、刻苦鉆研學習的精神,并建立起終身學習的意識。同時開展愛國、愛校、愛班集體的教育,建立起良好的集體榮譽感,并為了班集體的利益而努力奮斗。

    二、結合本班實際情況,狠抓課堂、自習紀律與出勤,為學習營造良好的學習氛圍

    為了提高本班的學業水平,我采取了以下措施:

    1、找后進生談心,了解他們對學習的看法、以及存在地問題,以便采取有針對的措施。

    2、深入班內調查,并向班干部了解班級情況,隨時糾正班內出現的“不正之風”。

    三、加強班級體建設,提升班集體的凝聚力

    由于初一是新班集體,學生來自不同的班級,互相之間了解甚少,這不利于班集體的良性發展,為此,我做了如下措施,以增強班集體的凝聚力:

    1、制定集體共同完成的目標,在學習生活中以集體觀念熏陶大家。

    如:打掃衛生,我安排了八人為一小組,負責一天的清潔與保潔,并有專人負責檢查,并將每周的結果公布于黑板,對于優秀組每月進行表彰。這樣有利于學生為了集體的利益而努力。經過一學期來看,效果是比較明顯的。

    2、對于晚修、自習的紀律和每天的出勤,也實行分組評比。

    本班共分為5組,每組一個組長,每天有專人對完修、自習的紀律和每天的出勤進行考核,每月進行一次評比;對于優秀的組,要表彰;對于較差的組,要集體批評。讓同學們感到要與集體“共存亡”。

    3、利用班會課,我也時常跟他們討論集體的作用;

    也利用每周的文體課,開展一些集體性質的文體活動,讓他們感到集體隨時在他們身邊。

    四、結合時代的需要,我還十分注重同學們的環境保護教育

    1、開展“愛護環境、從身邊做起”的主題班會。

    通過觀看vcr讓同學們知道環境保護的重要性;通過豐富多彩的小品等文娛活動,將環保的意識灌輸給每個同學。

    2、倡議同學們在生活當中做好環境保護的表率,并與破壞環境的行為作斗爭。

    教育同學們不亂扔垃圾,見到地上有垃圾要主動拾起來扔到垃圾桶里等。

    3、本學期,我利用文體課,開展了一次全班性的環保知識競賽。

    通過競賽,使同學們知道了自己該怎樣去保護環境,去愛護我們美好的家園——地球。

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