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醫(yī)院安全生產(chǎn)目標責任書范本(一)
為了更好地預防和減少各類災害事故的發(fā)生,保護國家、集體和人民生命、財產(chǎn)安全,保障彌勒昆立醫(yī)院各項工作的順利開展,根據(jù)我院的實際情況,特制定醫(yī)院安全生產(chǎn)、交通安全、消防安全責任書。
一、目標
1、杜絕醫(yī)療失誤導致死亡事故的發(fā)生。
2、杜絕火災事故的發(fā)生,火災隱患整改率達90%以上,重大火災隱患整改率達100%,易燃易爆危險物品的保管、使用合格率達100%。
3、杜絕重大設備事故,氧氣庫房、配電室及水、電、氣等重要設備、設施絕對正常運行。
4、杜絕中毒、感染事故的發(fā)生,塵毒合格率100%,毒麻藥品、放射源、消毒隔離等重要環(huán)節(jié)的管理合格率達100%。
5、做好新入院人員崗前培訓,特種作業(yè)人員安全培訓率達90%以上。
6、財務部門、機房、病房、集體宿舍等要害部位安全防范、管理、實施達100%。
7、科室組織學習《道路交通安全法》,杜絕酒駕、無證駕駛等行為發(fā)生。
二、責任
1、各科室認真開展安全生產(chǎn)、交通安全、消防安全等法制宣傳教育和培訓活動。
2、健全機構(gòu),強化管理。各科室在建立安全生產(chǎn)、交通安全、消防安全組織的同時,務必做到制度健全,責任到人。在安全生產(chǎn)上做到科責任人親自抓, 有專人抓,把安全生產(chǎn)、交通安全、消防安全工作納入重要議事日程,做到有計劃、有布置、有檢查、有落實。
3、各科室每季度對本科室安全生產(chǎn)、消防安全、交通安全等工作進行一次大檢查,記錄齊全。事故隱患有登記,有整改措施,重大隱患及時上報院辦。
4、認真開展宣傳教育工作,對本科室的人員定期進行法律法規(guī)教育培訓,并作好培訓,做到警鐘長鳴,防患于未然。
5、加強醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全管理,防范和減少醫(yī)療事故發(fā)生。
6、做好易燃易爆物品安全管理工作,積極、主動、參與上級部門組織的專項整治活動。
7、做好經(jīng)常性消防安全工作,按要求做好消防基礎設施和配備消防器材
8、對發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故的科室實行一票否決,年度內(nèi)科室不得評先、評優(yōu),安全生產(chǎn)的第一責任人和分管責任人不得評獎與提拔。科室:彌勒昆立醫(yī)院有限公司責任人(簽字):單位責任人(簽字):20XX年1月20日
醫(yī)院安全生產(chǎn)目標責任書范本(二)
為全面落實貫徹《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》,推行安全生產(chǎn)責任制,確保我院履行職責,更好地預防和減少各類災害事故的發(fā)生,保護國家、集體和人民生命財產(chǎn)安全,保障醫(yī)院各項工作的順利開展,根據(jù)醫(yī)院的實際情況,制定醫(yī)院安全生產(chǎn)責任書。
1.醫(yī)院為公眾聚集場所,各科室的主任為本科室的安全生產(chǎn)第一責任人。
2、各科室認真開展安全生產(chǎn)法制宣傳教育和培訓活動。重點抓好《安全生產(chǎn)法》、《廣西壯族自治區(qū)安全生產(chǎn)條例》的宣傳及宣傳月活動。
3、健全機構(gòu),強化管理。各科室在建立安全生產(chǎn)組織機構(gòu)的同時,務必做到制度健全,責任到人。在安全生產(chǎn)上做到科責任人親自抓,有專人抓,把安全生產(chǎn)工作納入重要議事日程,做到有計劃、有布置、有檢查、有落實。每月召開一次安全生產(chǎn)工作例會,并有記錄、記載。
4、各科室每季度對本科室安全生產(chǎn)進行一次大檢查,記錄齊全。事故隱患有登記,有整改措施,重大隱患及時上報院辦。
5、認真開展安全宣傳教育工作,對本科室的人員定期進行安全教育培訓,并作好培訓和記錄,做到警鐘長鳴,防患于未然。
6、加強醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全管理,防范和減少醫(yī)療事故發(fā)生。
7、做好易燃易爆物品安全管理工作,積極、主動、組織參與上級部門組織的專項整治活動。
8、做好經(jīng)常性消防安全工作,按要求做好(暑假安全責任書)消防基礎設施和配備消防器材。
9、對發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故的科室實行一票否決,年度內(nèi)科室不得評先、評優(yōu),安全生產(chǎn)的第一責任人和分管責任人不得評優(yōu)評先。
單位領導:(簽字)
一、安全生產(chǎn)責任:
1、員工本人要認真學習公司、車間、班組各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,積極參與公司、車間、班組組織的各類安全活動。
2、服從本廠領導和現(xiàn)場負責人的指揮、管理,認真學習本崗位的工藝流程和安全操作規(guī)程。
3、上班正確穿戴好勞動防護用品,上班時間不無故脫崗、串崗、睡崗、干私活等做與工作無關事情,不酒后上崗。
4、積極參加各類安全生產(chǎn)會議及各類培訓,學習安全技術知識,提高安全生產(chǎn)的預防意識,自覺接受安全生產(chǎn)教育,不斷提高自身的安全素質(zhì)和技術水平;能正確分析、判斷和處理本崗位存在的各類事故隱患,掌握必要的現(xiàn)場急救知識;按規(guī)定實施安全檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時報告。
5、嚴格遵守“四不傷害”原則,不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害。發(fā)現(xiàn)班中有違規(guī)違紀和違章操作現(xiàn)象要立即制止。
6、對本職崗位出現(xiàn)的安全隱患要及時整改,或及時采取相應措施;發(fā)現(xiàn)本廠其他安全隱患的,及時消除隱患,預防事故的發(fā)生。
7、熟悉本崗位安全環(huán)境,做好工作范圍內(nèi)設備的定期檢查和維護,嚴格交接班,必須交接安全生產(chǎn)情況,為接班人員創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。
8、正確使用安全工器具、消防器材和勞動保護用品;對本崗位、本班組發(fā)生的異常及事故,要果斷正確處理,有責任保護好現(xiàn)場并如實上報,有義務參加事故搶險及善后工作。
在生產(chǎn)工作中自覺履行安全職責,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,遵守各項規(guī)章制度,違規(guī)操作引發(fā)事故構(gòu)成犯罪的,依照刑法相關規(guī)定承擔刑事責任。
二、附則
1、本責任書有效期限為一年,即:2016年1月1日至2016年12月31日。
2、本責任書期一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
1、認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作;
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督;
3、協(xié)助總經(jīng)理處理生產(chǎn)部、安全部的管理工作;
4、協(xié)助總經(jīng)理工作,為總經(jīng)理在生產(chǎn)系統(tǒng)管理、安全生產(chǎn)方面決策提供技術支持;
5、根據(jù)公司發(fā)展需要,組織制定和完善生產(chǎn)系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理制度;
6、對生產(chǎn)區(qū)的安全生產(chǎn)工作負責,并監(jiān)督、檢查各車間安全生產(chǎn)工作的落實情況;
7、參與制定公司《年度員工安全培訓、教育計劃》;并提出意見和建議;
8、組織制定本部門《年度工作計劃》,并對本部門計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查;
9、協(xié)調(diào)處理車間操作作業(yè)、施工作業(yè)、維修作業(yè)等與安全相沖突的問題;
10、參與各類事件、事故的調(diào)查及處理工作;
11、組織并參與公司的風險控制、隱患治理、變更管理、危害分析等研究工作;12、參加安全工作會議,對公司的安全生產(chǎn)工作提出要求并做出部署。
二、目標:
1、所分管的部門無質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。
2、參加公司組織的重大節(jié)日和各類安全生產(chǎn)大檢查活動達90%.
3、按計劃參加培訓率達90%.
4、按規(guī)定出席安全生產(chǎn)工作會議達90%.
5、為安全生產(chǎn)提供資源及時率達100%.
三、獎懲辦法:
1、年內(nèi)公司將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務,完成年度目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。3、對未達標的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。
4、對于,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。
責任人簽字:日期:
一、安全生產(chǎn)目標
煤礦企業(yè)是預防煤礦生產(chǎn)安全事故的責任主體,本礦堅持安全第一、預防為主的經(jīng)營方針。
本礦生產(chǎn)經(jīng)營必須遵守《煤炭法》、《安全生產(chǎn)法》、《國務院關于預防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》、《煤礦安全規(guī)程》等相關的法律法規(guī),加強安全生產(chǎn)管理,建立健全安全生產(chǎn)責任制度,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn),減少和杜絕安全事故的發(fā)生。
煤礦負責人(法人)和經(jīng)營管理人(礦長)對預防煤礦安全事故負主要責任。
二、安全生產(chǎn)管理
本礦的主要負責人對本單位的下列安全生產(chǎn)工作負責:
(一)建立健全本單位安全生產(chǎn)責任制。
(二)組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
(三)保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施。
(四)督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。
(五)組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應急救護預案。
(六)及時、如實報告安全生產(chǎn)事故。
本礦的生產(chǎn)經(jīng)營管理人(礦長)對本單位的下列安全生產(chǎn)工作負責:
(一)礦長應當根據(jù)《中華人民共和國煤炭法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務院關于預防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》之規(guī)定,對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓,保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。
礦長未按照上述規(guī)定履行上述職責的,主管部門可以責令礦長限期組織培訓,并依法進行處罰。
(二)礦長應當根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》第三十八條的規(guī)定,根據(jù)本礦的生產(chǎn)經(jīng)營特點,對安全生產(chǎn)狀況進行經(jīng)常性檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題,應當立即處理。不能處理的,應立即停產(chǎn),撤出作業(yè)人員,研究整改方案,直至整改合格。檢查及處理情況應當記錄存檔。
礦長未按照要求履行上述職責的,主管部門可以責令礦長限期改正,并依法進行處罰。造成嚴重后果構(gòu)成犯罪的,依照刑法規(guī)定移送司法機關處理。
(三)礦長應當加強對從業(yè)人員的管理,對違反安全操作規(guī)程的從業(yè)人員依照本礦的相關制度予以處理。
主管部門隨時進行檢查,發(fā)現(xiàn)從業(yè)人員違反操作規(guī)程作業(yè)的,可以責令煤礦企業(yè)限期改正,并依法進行處罰。造成嚴重后果構(gòu)成犯罪的,依照刑法規(guī)定移送司法機關處理。
(四)礦長或安全管理人員應當按照《國務院關于預防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》(國務院第446號令)第二十一條的規(guī)定,輪流帶班下井,并建立下井登記檔案。
主管部門發(fā)現(xiàn)礦長未按規(guī)定帶班下井的,可依法對其進行處理。
三、安全生產(chǎn)預防制度
本礦建立健全安全生產(chǎn)隱患排查制度、治理和報告制度。有《國務院關于預防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》(國務院第446號令)第八條第二款規(guī)定的情形之一的,本礦礦長應當負責立即向主管部門報告,并立即采取措施,停止生產(chǎn),排除隱患。
煤礦企業(yè)未按照要求履行上述職責的,有國務院446號令第八條第二款所列情形之一仍進行生產(chǎn)的,主管部門可以責令企業(yè)停產(chǎn)整頓,情節(jié)嚴重的予以關閉。
四、安全事故的控制
本礦建立起安全生產(chǎn)責任制度,層層落實。目標是:杜絕傷亡事故的發(fā)生。
二、根據(jù)jgj59-99《建筑施工安全檢查標準》、gb/t50326-XX《建筑工程項目管理規(guī)范》、建設部第15號令《建設工程施工現(xiàn)場管理規(guī)定》以及公司年度安全工作計劃的要求,為全面貫徹安全生產(chǎn)文明施工工作計劃,層層落實安全生產(chǎn)和環(huán)境保護工作,防止發(fā)生安全事故,做好安全生產(chǎn)工作,保持良好的現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境、衛(wèi)生條件的工作秩序。
1、項目部安全生產(chǎn)文明施工管理目標:
(1)實現(xiàn)安全生產(chǎn)“零”事故;
(2)輕傷頻率控制在3‰以下;
(3)隱患整改率達到99%以上;
(4)施工現(xiàn)場安全管理、文明施工、腳手架、施工用電、“三寶四口”防護、施工機具等項目中,合格率達到100%,其中優(yōu)良率達到30%以上;
(5)力爭安全文明工地;
(6)執(zhí)行公司環(huán)境目標、指標及管理方案;
三、 公司職責
1、認真貫徹執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)、勞動保護和文明施工的政策法規(guī)、安全生產(chǎn)文明施工規(guī)章制度。
2、專職安全人員進行安全生產(chǎn)管理,不定期檢查施工現(xiàn)場的安全狀況,提出改進建議,督促隱患整改。
3、根據(jù)工程項目總體概況和安全文明施工特點,提出具體的安全文明施工方案。
4、針對施工中存在的安全問題,俺規(guī)定調(diào)配必須的防護器材。
5、 廣泛開展各類施工人員、特殊作業(yè)人員進行安全生產(chǎn)的宣傳教育,建立健全安全教和培訓考核制度。
6、制定單位生產(chǎn)安全事故應急救援預案,建立應急救援組織或者配備應急救援人員,配備必須的應急救援器材、設備,并定期組織演練。
7、積極配合上級有關部門對施工現(xiàn)場動態(tài)安全管理監(jiān)督。
8、切實提高員工的環(huán)保意識,貫徹環(huán)保法規(guī)要求的重要性,最多程度滿足建設單位的要求。
四、 項目經(jīng)理部職責
1、 嚴格執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)、勞動保護的政策法規(guī)、遵守公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
2、 項目經(jīng)理是工程項目安全生產(chǎn)的第一責任人,接受公司的指導、監(jiān)督、檢查,采納公司的合理化意見,服從公司的調(diào)度和指揮。
3、配備專職安全員、定期和不定期組織安全生產(chǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)安全事故隱患及時整改。
4、定期和不定期反饋安全生產(chǎn)情況,及時如實報告安全問題,并能主動參加公司的安全生產(chǎn)會議。
5、 對個分項工程進行安全技術交底,向施工班組無償提供必要的符合要求的安全防護器材和安全設施,督促個人正確使用。項目部自行采購的安全防護器材和安全設施應有產(chǎn)品合格證及相關證明。
6、特殊工種應持證上崗。
7、 杜絕發(fā)生重傷、死亡施工、實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
8、施工發(fā)生時,用采取有效措施,組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失,事故現(xiàn)場有關人員應當立即向公司負責人報告。
9、項目部應當遵守國家有關環(huán)境保護的法律法規(guī),采取有效措施控制施工現(xiàn)場的各種粉塵、廢氣、廢水、固體廢棄物及噪聲、振動對環(huán)境的污染和危害。
10、 認真開展施工現(xiàn)場安全達標活動,力爭“安全文明工地”。
五、獎懲措施
雙方應嚴格履行合同,項目經(jīng)理應根據(jù)單位工程承包責任制及《安全生產(chǎn)文明施工獎懲制度》等相關文件執(zhí)行。
六、本合同一式貳份,公司、項目部各執(zhí)一份。
七、本合同自工程開工之日起開始實施,雙方簽字后生效,有效期至工程竣工驗收合格之日。
一、責任目標
1、死亡重傷事故為0;
2、重大設備事故為0;
3、重大爆炸事故為0;
4、重大以上生產(chǎn)事故隱患查出率為100%;
5、安全隱患整改率達100%;
6、員工安全生產(chǎn)培訓教育持證率達100%。
二、目標管理
1、各廠(礦)的法定代表人為安全生產(chǎn)第一責任人,各車間的責任人(業(yè)主)為安全生產(chǎn)的直接責任人。
2、嚴格按照《安全生產(chǎn)法》和《勞動法》規(guī)定,抓好企業(yè)(車間)的安全生產(chǎn)工作,把安全生產(chǎn)目標管理納入年度工作的重要議事日程,要求全體員工辦理有關安全責任保險。
3、各廠礦企業(yè)制訂具體的安全生產(chǎn)管理制度和詳細的安全生產(chǎn)操作規(guī)程,健全安全檢查制度、安全教育培訓制度、傷亡事故報告制度,建立安全事故應急處理預案、應急救援系統(tǒng)和事故應急處理中心。
4、各廠(礦)企業(yè)建立健全安全管理機構(gòu)和人員配備,符合
《安全生產(chǎn)法》規(guī)定。要有專職安全生產(chǎn)管理人員,負責督促和檢查從業(yè)人員按操作規(guī)程從事生產(chǎn),違反規(guī)程的要嚴肅處理。
5、積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動,定期或不定期邀請上級安全、公安等部門到各單位(企業(yè))開展安全生產(chǎn)講座,提高安全意識。
6、安全生產(chǎn)目標責任書簽訂后,應立即把安全生產(chǎn)目標分解下達到車間,層層簽訂安全生產(chǎn)目標責任狀,把安全監(jiān)管責任量化到人,并制定切實可行措施,定期檢查、督促落實。
7、應做好安全生產(chǎn)的自查工作,重大事故隱患排查每年至少4次,同時要主動接受鎮(zhèn)安全生產(chǎn)督查組的檢查,對存在的事故隱患,及時整改。
8、各廠(礦)企業(yè)應積極配合鎮(zhèn)政府和有關部門做好安全生產(chǎn)工作,鎮(zhèn)政府和有關部門下發(fā)的安全整改意見書,各廠(礦)企業(yè)務必嚴格執(zhí)行,實施整改,對不實施整改的,其發(fā)生事故的一切經(jīng)濟、法律責任由企業(yè)承擔。
9、應堅持匯報制度。做到每個月(每個雙月的28日)要把本單位及屬下單位有關安全生產(chǎn)的情況和安全檢查整改等情況及時向鎮(zhèn)安全生產(chǎn)辦公室匯報。
一、崗位職責
1.叉車必須樹立為生產(chǎn)服務的觀點,聽從車間主任和公司專管員的指揮,忠于職守,熱愛駕駛工作。
2.加強業(yè)務學習,不斷提高駕駛業(yè)務水平,掌握叉車性能、結(jié)構(gòu)、原理等知識。正確使用叉車,確保叉車安全、穩(wěn)定運行。
3.認真做好叉車本班的檢點工作,作到班前仔細檢查柴油、機油、水以及緊固件和傳動系統(tǒng)是否正常,在確定叉車完好正常的情況下方可啟動運行。
4.本班工作結(jié)束后,應對叉車清掃、擦拭,冬季應及時排空冷卻水,將叉車正常轉(zhuǎn)交下班。
5.做好日常維護和定期維護工作,配合維修工檢查和修理好自己使用的叉車,參加所使用叉車的修理和驗收工作。
6.嚴格遵守公司各項管理制度,認真履行交接班制度,完成領導布置的各項任務。
7.嚴禁在工作場地超速、超性能使用叉車,叉料時應輕舉輕放,適中行車,決不準高速、猛打方向等不當操作行為。
8.及時將叉車運行中出現(xiàn)的不正常現(xiàn)象告知車間主任,以便及時查找不正常原因。屬小問題的可有叉車工自行維修,叉車工不能維修的報請公司專管員通知維修工修理。
9.對叉車工不愛護車輛,未進行當班檢查,螺絲松動,缺水缺油所造成的機械損害由當班叉車工直接賠償經(jīng)濟損失。
10.對交接班叉車未認真查看、檢查,接班人接班后發(fā)生的叉車故障由接班人自負經(jīng)濟損失。
11.叉車在運行中,要注意行走路線上的硬物及鋒利物件,杜絕輪胎劃破的人為事件發(fā)生。若叉車工不負責任所造成的輪胎劃破報廢,由叉車工賠償。
12.叉車工在工作中應注意人身安全,如違章操作所造成的人員傷亡或機械損害由當班叉車工直接負責。
二、教育培訓
1、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,確保行車安全;
2、積極主動參加生產(chǎn)技能和安全知識、規(guī)程培訓,培養(yǎng)嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L;
3、按安監(jiān)規(guī)定定期檢審上崗操作證。
三、考核與獎懲
1、年內(nèi)公司將按照《安全考核與獎懲制度》對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務,完成年度目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。
3、對未達標的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格
4、叉車操作員違反以上規(guī)定造成貨物、財產(chǎn)損失,或人員傷亡的,根據(jù)公司相關規(guī)定,視情節(jié)輕重給予處罰和賠償損失,直至追究法律責任。
______年度
為貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,堅持安全生產(chǎn),文明施工,努力實現(xiàn)_年度安全生產(chǎn)無事故,現(xiàn)由工程處安全生產(chǎn)第一責任人和直接責任人(簡稱甲方),代表工程處與項目部安全生產(chǎn)責任人和直接責任人(簡稱乙方)簽定_年度安全生產(chǎn)目標管理承包責任書,內(nèi)容如下:
1、承包范圍
凡乙方承建的工程項目中職工人身安全和生活設施,生產(chǎn)設施,機電設備及施工安全等;
2、目標管理承包內(nèi)容
(1)堅持實現(xiàn)“五無”,即全年無死亡事故,無重傷事故,無重大設施事故,無重大生產(chǎn)勝火災事故,無中毒、倒塌等事故的發(fā)生;
(2)減少輕傷事故,一般事故頻率控制在1.5%.以內(nèi);
(3)堅持“一標三規(guī)范”,現(xiàn)場自檢達標率100%,優(yōu)良率80%以上,并積極創(chuàng)建安全標準化樣板工地。
3、合同執(zhí)行時間
自_年元月l日至12月3!日止。
4、雙方責任
甲方;
(1)堅持貫徹“安全第一,預防為主”的方針,把安全工作放在一切工作的首位來抓,認真貫徹國家和地方頒布的各項安全法規(guī)、標準、條例、決定等,并幫助督促付諸實施。
(2)負責編制單位工程施工組織設計方案中安全技術措施和專項安全技術方案。
(3)經(jīng)常深入施工現(xiàn)場,針對現(xiàn)場安全管理、設施等方面存在的問題及時提出整改意見,發(fā)現(xiàn)重大隱患責令停工整頓并給予經(jīng)濟處罰等。
(4)負責組織專職安技人員和特種作業(yè)人員的培訓和考核,幫助他們不斷提高安全意識和素質(zhì)。
(5)組織每月安全生產(chǎn)大檢查,公布檢查結(jié)果,提出整改意見。
(6)負責重傷以上事故調(diào)查工作。
(7)工程處安全科負責對本合同進行檢查實施。
乙方:
(1)堅持貫徹“安全第一,預防為主”的方針,把安全工作放在一切工作的首位來抓,認真貫徹安全生產(chǎn)“五同時”,按工程處統(tǒng)一布置,組織好各項安全活動。
(2)健全組織,完善制度,按需配備專(兼)職安全員,落實安全生產(chǎn)責任制,做到橫到邊,豎到底,專管成線,群管成網(wǎng)。
(3)經(jīng)常性對職工進行安全意識教育、行為教育、紀律教育,嚴格執(zhí)行安全法規(guī)和安全紀律,按章辦事,按章指揮,按章操作,不斷提高管理水平。
(4)保證各項安全技術措施經(jīng)費的落實,確保施工安全可靠勝,施工中必須做到一遵、兩反、三嚴、四防、十不準等有關規(guī)定。
(5)關心職工,不斷改善作業(yè)環(huán)境和生活環(huán)境,減輕勞動強度,降低噪聲,減少塵毒危害。
(6)堅持事故報告制度,發(fā)生事故及時報告,不隱瞞;要認真組織專業(yè)人員對事故進行調(diào)查、分析,查明原因,分清責任,按照“三不放過”的原則,嚴肅處理,并落實防范措施,教育職工吸取教訓,杜絕類似事故的再次發(fā)生。
5、考核
(1)施工現(xiàn)場:由工程處組織項目部有關人員,結(jié)合工程處定期和不定期的對項目部施工現(xiàn)場檢查分值,按年度每次檢查得分之和與平時抽查得分和的平均值為年終評分值的1/2
計分。
(2)安全目標:按事故次數(shù)扣分后為準。
(3)評定標準:
I)施工現(xiàn)場:安全檢查年終標準分為50分(按建設部頒JGJ59-99內(nèi)容執(zhí)行),計分方式為每次檢查和平時抽查總分平均值的1/2
2)安全目標:年終標準分50分,計分為扣分后的實得分。
扣分內(nèi)容
①發(fā)生死亡事故一人或一次重傷二人以上(含二人)扣50分;
②發(fā)生重傷事故一人或一次輕傷三人以上(含三人)扣10分;
③發(fā)生輕傷事故一人扣l分;
④發(fā)生火災設備事故,一次造成直接經(jīng)濟損失一萬元以上、二萬元以下扣6分,直接經(jīng)濟損失超過二萬元每增加一萬元加扣3分;
⑤發(fā)生生產(chǎn)性中毒一次扣3分,多人食物中毒扣4分;
⑥發(fā)生井架、腳手架、塔吊、電梯倒塌扣30分,發(fā)生臨時設施及建筑物倒塌扣10分;
⑦隱瞞事故不報查出后每起扣5分,因上訪有關部門而發(fā)現(xiàn)隱瞞的每起扣10分(按發(fā)現(xiàn)時間算);
⑧工程處安全科日常檢查中凡發(fā)隱患整改通知書l份扣I. 5分,一次罰款200元以上(含200元)扣1.5分,年度累計發(fā)整改單5份或罰款5次者加倍扣分,上級部門檢查發(fā)整改單、罰款單每次扣3分。
上述八項為年終檢查一次勝扣分。
6、獎勵與處罰
(I)年終實得總分80分以上者予以獎勵,按項目部報表的平均人數(shù)受獎,等級如下
①獲分90分以上者為一等獎,按每人獎勵獎金x元;
②獲分85 - 90分者為二等獎,按每人獎勵獎金x元;
③獲分80 - 84分者為三等獎,按每人獎勵獎金x元;
④獲分70 -79分者不獎不罰。
(2)處罰
①年終實得總分低于70分者,處罰第一責任人x元,直接責任人x元,安全員x元;
②發(fā)生死亡事故一人次處罰x元;
③發(fā)生重傷事故處罰x元,發(fā)生重大火災、設備事故處罰x元;
④發(fā)生多人輕傷事故、設備事故處罰x元;
⑤隱瞞事故不報查出后,處罰責任人x元
(3)獎罰對象
①獎勵:項目經(jīng)理部安全生產(chǎn)第一責任人、直接責任人、專職安全員,按責任和貢獻大小進行獎勵,不搞平均攤派。
②處罰:根據(jù)本合同規(guī)定進行處罰由工程處安全責任人研究確定,安全科負責執(zhí)行,罰款在一周內(nèi)上繳財務科。
7、說明
(1)重傷事故按勞動部[60]中勞保久字第56號試行《關于重傷事故范圍的意見》的通知執(zhí)行。
(2)實施安全否決權,凡發(fā)生死亡事故、重傷事故或年終考核得分85分以下者,該單位不得被評為先進單位。
(3)各項目經(jīng)理部簽訂的安全目標管理承包合同須報工程處安全科備案。
為增強科內(nèi)職工安全意識,促進科內(nèi)各項工作的順利進行,根據(jù)公司安全管理目標,結(jié)合我科實際,制定本責任書。
一、安全目標
科內(nèi)安全工作的總目標是:堅持內(nèi)部的穩(wěn)定和安全,確保科內(nèi)各項工作順利進行。
1、堅持以防火安全為中心,杜絕火災事故發(fā)生。
2、堅持以交通安全為重點,杜絕重大以上、負同等責任以上的交通事故,減少一般事故,無交通死亡事故。
3、加強內(nèi)部治安管理,減少盜竊案件發(fā)生。無重、特大治安、刑事案件。
4、無吵架、斗毆、無理取鬧等干擾正常工作事件。
5、無參與黃、賭、毒及qqqxx組織人員。
二、安全責任
(一)、科負責人責任
1、依照公司與本科簽訂的安全目標責任書的總體要求,鍵全各項管理制度,全面抓好本科安全工作。
2、擬定本科安全目標管理責任書與科內(nèi)人員進行簽訂,切實將“一級抓一級、一級對一級負責”的安全管理方針落到實處。
3、加強對科內(nèi)人員的安全教育和指導工作,增強人員的安全意識和法制觀念,切實做到“管好本身的人,看好本身的門,辦好本身的事”。
4、組織科內(nèi)人員及時整改科內(nèi)出現(xiàn)的安全隱患。
(二)、科內(nèi)人員責任
1、依照本責任書制定的安全目標和相關要求,樹立“安全第一”的思想,切實將安全工作貫穿到本身的具體工作中,確保安全。
2、科內(nèi)人員私有的機動車輛,必須依照國家的相關法律規(guī)定完善相關手續(xù)方可上路行駛,否則一旦出現(xiàn)交通事故,概由要本人負責。
3、科內(nèi)人員因工作需要乘座非本單位的機動車輛時,必須注意該車輛及駕駛員的手續(xù)是否齊備、有效,嚴禁乘座“三無”車輛。
4、下班時,最后一個離開辦公室的人員必須認真檢查辦公室的用電設備的電源是否已全部關閉,門窗是否鎖好,確定無誤后方可離去。
5、科內(nèi)放假期間被安排為值班人員的人員,必須認真履行職責,確保科內(nèi)公有財產(chǎn)不發(fā)生盜竊、火災等安全事故。
6、禁止進行“黃、賭、毒、邪”等非法活動,否則因此而導致的后果一律自負。
7、科內(nèi)人員使用或保管的公有設備和其它物資,必須依照公司安全管理方面的有關規(guī)定進行使用和保管。
8、發(fā)現(xiàn)科內(nèi)存在安全隱患時,應即行整改,本身無力整改時應及時向科領導反映。
三、責任時限
本責任書自雙方簽字之日起生效,至次年雙方續(xù)簽之日止。
本責任書一式兩份,由科負責人與科內(nèi)人員進行簽訂,簽字雙方各執(zhí)一份。
科負責人簽章:
科內(nèi)人員簽章:
經(jīng)營目標責任書范本(二)
為進一步加強安全生產(chǎn)工作,全面落實政府安全監(jiān)管職責,認真開展“安全生產(chǎn)年”活動,深入搞好隱患治理和專項整治,減少事故總量和傷亡人數(shù),遏制較大事故,杜絕重大以上事故,確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),促進經(jīng)濟社會各項事業(yè)又好又快發(fā)展,市人民政府與你縣政府簽訂20**年度安全生產(chǎn)目標管理責任書,明確以下安全生產(chǎn)責任目標。
一、安全生產(chǎn)控制指標
完成市政府安委會下達的生產(chǎn)安全事故控制指標,不發(fā)生較大及以上生產(chǎn)安全事故。
二、安全生產(chǎn)工作指標
1、加強組織領導,嚴格落實政府安全生產(chǎn)監(jiān)管職責,實行主要負責人負總責和領導班子成員“一崗雙責”的安全生產(chǎn)領導責任制,層層簽訂安全生產(chǎn)目標責任書,做到獎懲分明。2、加大政府安全投入,設立安全生產(chǎn)專項資金,安排安全生產(chǎn)科研經(jīng)費,保障安全監(jiān)管、應急救援等所必需的經(jīng)費及裝備。3、深入開展隱患排查治理行動,建立健全隱患排查治理長效機制,及時整改各類事故隱患。4、加強安全生產(chǎn)源頭管理,嚴格安全生產(chǎn)行政許可,認真貫徹執(zhí)行建設項目安全設施“三同時”有關規(guī)定,新(改、擴)建建設項目安全設施“三同時”達到100%;嚴厲打擊非法生產(chǎn)、經(jīng)營行為,堅決關閉不具備安全生產(chǎn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營單位。5、建立健全安全生產(chǎn)應急救援預案并定期進行演練,努力提高應急救援能力;加強安全生產(chǎn)應急救援體系建設,建立縣級安全生產(chǎn)應急救援指揮中心和安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管應急救援指揮信息平臺。6、加強安全生產(chǎn)宣傳教育培訓工作,提高廣大干部職工的安全意識和安全技能,企業(yè)負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員持證上崗率達到100%。7、督促企業(yè)履行安全生產(chǎn)主體責任,積極開展企業(yè)安全標準化創(chuàng)建活動。8、加強安全監(jiān)管機構(gòu)和隊伍建設,配足配強安全監(jiān)管工作人員,強化安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察。9、按照國家有關規(guī)定及時報告生產(chǎn)安全事故,并積極組織搶救;嚴格按照“四不放過”原則認真調(diào)查處理生產(chǎn)安全事故,及時結(jié)案和備案,對事故責任人的責任追究落實到位。10、及時完成市政府部署的其他安全生產(chǎn)工作任務。
三、考核范圍
按照市人民政府安全生產(chǎn)委員會下文界定的范圍考核。
四、考核獎懲
市政府安委會將按照《安全生產(chǎn)目標管理考核辦法》等有關文件規(guī)定進行年度考核,對完成安全生產(chǎn)控制指標并在工作中做出突出成績的給予表彰獎勵,對突破控制指標或完不成工作指標的,實行“一票否決”,取消評先樹優(yōu)資格。
五、起止日期
本責任書自20**年1月1日起至20**年12月31日止。雙方政府負責人簽字后生效。
六、本責任書一式兩份,簽字雙方各執(zhí)一份。
市人民政府簽字人:
縣人民政府簽字人:
經(jīng)營目標責任書范本(三)
一、副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責:
1、認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作;
2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督;
3、參與公司的安全生產(chǎn)管理工作;
4、協(xié)助總經(jīng)理工作,為總經(jīng)理決策提供技術支持;
5、負責指導、督促安全生產(chǎn)培訓、教育活動;
6、定期、不定期組織、參加安全生產(chǎn)大檢查;
7、參與各類事件、事故的調(diào)查及處理工作;
8、對公司存在的安全隱患、風險危害等提出整改意見和建議;
9、監(jiān)管生產(chǎn)部門的一切運作;
10、執(zhí)行總經(jīng)理賦予的其它臨時性工作。
二、目標:
1、所分管的部門無安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。
2、參加公司組織的各類安全生產(chǎn)大檢查活動達90%。
3、按計劃參加培訓率達90%。
三、獎懲辦法:
1、年內(nèi)公司將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務,完成年度目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。
3、對未達標的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。
4、對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。
5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。