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    旅游精準扶貧工作計劃精選(九篇)

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    旅游精準扶貧工作計劃

    第1篇:旅游精準扶貧工作計劃范文

    2018年上半年,在登封市委市政府和徐莊鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,按照精準扶貧工作的部署和要求,緊緊圍繞“建強基層組織,推動精準扶貧,落實基礎制度,辦好惠民實事”四項職責。結合何家門村建檔立卡貧困戶實際現(xiàn)狀,制定幫扶措施,較好地推進了扶貧幫困工作的開展,取得了一些工作成績,現(xiàn)將有關述職如下。

    一、履職盡責,打好扶貧攻堅戰(zhàn)

    (一)精準識別,規(guī)范檔卡

    根據(jù)市政府對精準扶貧工作的安排,2018年對建檔立卡貧困戶脫貧幫扶計劃編寫要求,深入細致開展105戶幫扶計劃的工作任務。為把握好扶貧精準度,再次開展入戶核查工作,登記貧困戶家庭的相關數(shù)據(jù)信息,尤其是家庭人員收入情況信息,并多次召開單位全體幫扶責任人會議對貧困戶的家庭狀況進行深入了解,分析貧困人員結構和實際現(xiàn)狀,確保扶貧信息即時、真實、精準。2018年,何家門村現(xiàn)有7戶18人未脫貧戶。

    (二)、入戶走訪,宣傳幫扶政策

    1、本人同駐村工作隊員深入各個貧困戶家中,逐戶開展了扶貧政策宣傳,通過上門講解、張貼相關文件通知等方式開展相關政策的宣傳,宣傳市委市政府對精準扶貧出臺的各項扶持政策,提高貧困戶對精準扶貧政策的知曉度,幫助群眾充分了解這些政策的救助范圍和標準、補助程序以及優(yōu)惠政策等具體內容。

    2、舉辦宣傳扶貧政策學習班

    為將脫貧攻堅政策真正叫貧困戶知曉,駐村工作隊舉辦2期扶貧政策宣講培訓班,全面提升貧困群眾對扶貧政策的知曉率。通過培訓班,激發(fā)了貧困戶內生動力,引導樹立脫貧光榮、勤勞致富,發(fā)揚吃苦耐勞、堅韌不拔的精神,抓住機遇,依托政策支持,自力更生,走向致富,徹底擺脫貧困。

    (三)、幫扶貧困戶,落實幫扶政策

         根據(jù)登封市脫貧攻堅行業(yè)政策,包括教育幫扶政策、醫(yī)療幫扶政策、危房改造政策,殘疾人幫扶政策、就業(yè)產業(yè)發(fā)展等政策,幫助貧困戶對應家庭情況,根據(jù)制定幫扶計劃,落實幫扶政策。

    二、做好動態(tài)管理  夯實基礎工作,

    駐村工作隊的日?;A工作,嚴格按照“六個精準”和“六個一”的工作要求,扎實開展各項工作。1、做好人口信息、務工信息、家庭變故等方面的動態(tài)管理工作;2、做好為民辦實事的工作臺賬,為廣大群眾多辦好事實事;3、每周四幫扶人在扶貧日進村入戶,積極宣傳并逐戶逐項落實幫扶政策的到戶情況,落實教育、醫(yī)療、轉移就業(yè)、到戶增收、金融小額貸款等幫扶工作臺賬,做好村情戶情實時掌握;4、幫助貧困戶進行申請到戶增收,共計53戶;5、根據(jù)各級督查巡查問題情況,對照自身進行查擺整改問題。

    三、堅持一戶一策,確保順利脫貧

    幫助困難群眾脫貧是駐村工作的核心工作。按照省委統(tǒng)一要求,貧困戶全部摘帽,何家門村尚有7戶18人未脫貧,還有三戶有返貧風險,視為重點幫扶。根據(jù)各戶實際情況,由徐莊鎮(zhèn)協(xié)調本地企業(yè)幫助安排公益性崗位,從五月起發(fā)放公益性崗位工資,穩(wěn)定家庭收入,以保障順利脫貧。

    四、企業(yè)幫建,助力脫貧

    利用愛心企業(yè)“天河集團”幫扶優(yōu)勢,提升精準扶貧工作成效,為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)提供堅強保障。

    1、幫助何國彬建設房屋3間,圈院墻和硬化水泥地面。

    2、幫助七組趙鉛家庭房屋常年漏雨,硬化房頂,解決了多年漏雨的問題。

    3、幫助七組7戶村民,鋪設1800米飲用水管,解決了吃水難的問題。

    4、幫助7戶貧困戶家庭院落硬化水泥地,解決了雨天泥濘的問題。

    5、為吳青江、何金根、吳宏偉進行舊房改造。

    五、緊抓扶貧項目,完善基礎設施

    1、2018年2月開工,新增一眼深井共計350米;新鋪設輸水管線2300米,解決了78戶用水問題。

    2、投入專項資金120萬,治理河道600米,提升抗洪能力。

    3、按照鄉(xiāng)村旅游規(guī)劃發(fā)展方案,推進摘星樓景區(qū)建設,水峪寺院開工建設,責任組、村兩委協(xié)調土地流轉,為停車場建設和游客服務中心建設做好前期工作。

     

    六、2018年下半年工作計劃

    1、確保完成脫貧攻堅任務

    2018年,是我省脫貧攻堅戰(zhàn)的決勝之年,為確保徐莊鎮(zhèn)何家門村的脫貧成效,做到精準到戶,精準到人,因戶施策,打贏全面實現(xiàn)精準扶貧的決定之戰(zhàn)。目前,未脫貧7戶,除1戶為政策托底外,其余6戶全部脫貧,對未脫貧戶和具有返貧風險戶,企業(yè)安排公益性崗位,保障貧困戶收入穩(wěn)定,全面完成扶貧脫貧目標任務。

    第2篇:旅游精準扶貧工作計劃范文

    一、指導思想

    以新時代中國特色社會主義思想為指導,充分認識決戰(zhàn)脫貧攻堅面臨的疫情風險挑戰(zhàn),統(tǒng)籌聯(lián)防聯(lián)控打羸疫情阻擊戰(zhàn),打勝脫貧攻堅戰(zhàn),強化責任落實、政策落實,舉措落實,為全面建設成小康社會打下堅實基礎。

    二、目標任務

    咬定目標,堅持標準,補齊短板,精準施策,依托政策措施,因地制宜,持續(xù)發(fā)力,實現(xiàn)貧困人口全部脫貧、貧困村穩(wěn)定摘帽,堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。

    2020年任務:一是全力幫扶結對貧困戶33戶70人實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧,其中:、村27戶60人,社區(qū)城鎮(zhèn)貧困戶6戶10人。二是以9個貧困村為重點,繼續(xù)分步實施全縣農村公路拓寬改造建設,今年計劃完成2個貧困村的通村公路升級改造。

    三、主要舉措

    1、發(fā)揮自身優(yōu)勢,全力推進交通基礎設施工程,為全縣脫貧攻堅提供交通保障。

    一是爭創(chuàng)“四好農村路”國家示范縣,加快公路升級改造步伐。以貧困村為重點,今年計劃升級改造公路項目45個174.4公里,投資約2億元,其中涉及貧困村項目2個。

    二是加強已建農村水泥路的管養(yǎng),加大公路隱患排查力度和路政執(zhí)法力度,確保公路安全通暢。

    三是優(yōu)化公共交通服務,計劃實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)村公交延伸,進一步方便全縣鄉(xiāng)村群眾快捷出行。

    四是加強道路運輸服務,堅持疫情防控,統(tǒng)籌幫助道路客、貨運企業(yè)復工復產,保障交通運輸不受大的影響。

    2、落實幫扶責任和措施,拓寬幫扶途徑,助力全面穩(wěn)定脫貧。

    落實好“一對一”幫扶責任制,要精準施策,還要分類施策。目前由我局負責幫扶貧困戶中有9戶未脫貧(包括新增接手的社區(qū)城鎮(zhèn)貧困戶6戶)。對于已經(jīng)脫貧的幫扶對象,同樣要持續(xù)做好幫扶,責任、政策和措施落實不能脫;對于仍未脫貧的,要采取針對性更強的有力措施。

    一是加強產業(yè)增收,發(fā)展好村級農業(yè)合作社,繼續(xù)種植高山有機稻、發(fā)展土雞養(yǎng)殖和野茶種植、扶持農家樂旅游、實施光伏扶貧等項目。

    二是增強就業(yè)增收,優(yōu)先為貧困群眾提供就業(yè)機會,保障貧困家庭穩(wěn)定收入。

    三是做好政策兜底保障,對弱能和特困群眾,要落實好低保、醫(yī)保、養(yǎng)老保險、救助供養(yǎng)等政策。

    四是加強對貧困群眾的關懷,做到每月至少走訪慰問1次,了解貧困群眾的生活和工作情況,隨時幫助解決生活上的困難。尤其是要密切關注疫情防控期間貧困戶的生產生活情況,幫助他們渡過難關。

    五是加強駐村幫扶,工作隊長和隊員要落實《駐村工作隊管理“六項制度”》,提升工作水平,加大幫扶力度,駐村人員的吃住行等補助由本局解決。

    第3篇:旅游精準扶貧工作計劃范文

    為認真貫徹落實《X省人民政府辦公廳關于深入開展消費扶貧助力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的實施意見》精神,構建產業(yè)脫貧長效機制,提高脫貧質量,打好精準脫貧攻堅戰(zhàn),全面完成全市年度脫貧目標,現(xiàn)就深入開展消費扶貧工作通知如下。

    一、提高思想認識,深刻理解消費扶貧。消費扶貧是社會各界通過消費來自貧困地區(qū)和貧困人口的產品與服務,幫助貧困人口增收脫貧的一種扶貧方式,是社會力量參與脫貧攻堅的重要途徑。

    從農產品生產、流通到餐桌的全產業(yè)鏈看,消費扶貧是“發(fā)展生產脫貧一批”政策的有效延伸,通過政府引導與社會力量的支持,使貧困地區(qū)農產品、服務與勞務供給有質量、宣傳有渠道、推介有門路,從而使貧困群眾收入有保障。從扶貧主體看,消費扶貧貫通了社會力量通過定向、增量消費貧困地區(qū)農產品,購買貧困地區(qū)服務,吸納貧困地區(qū)富余勞動力有效參與脫貧攻堅的通道。

    從扶助對象看,消費扶貧激勵貧困群眾依托自身努力實現(xiàn)脫貧致富,有利于激發(fā)貧困群眾從事農產品生產、加工和提供勞務、服務的積極性,加快貧困地區(qū)、貧困人口同步實現(xiàn)全面小康的步伐。大力實施消費扶貧,有利于動員社會各界擴大貧困地區(qū)產品和服務消費,調動貧困人口依靠自身努力實現(xiàn)脫貧致富的積極性,促進貧困人口穩(wěn)定脫貧和貧困地區(qū)產業(yè)持續(xù)發(fā)展。

    二、動員多方力量,積極參與消費扶貧。(一)推動各級機關和駐淮企事業(yè)單位等帶頭參與消費扶貧。將消費扶貧納入相關單位定點扶貧和地方各級結對幫扶工作及考核內容。開展“消費扶貧助力攻堅”倡議活動,鼓勵各級機關、國有企事業(yè)單位、金融機構、大中專院校、城市醫(yī)療及養(yǎng)老服務機構等在同等條件下優(yōu)先采購貧困地區(qū)產品,優(yōu)先從貧困地區(qū)聘用工勤人員,引導干部職工自發(fā)購買貧困地區(qū)產品和到貧困地區(qū)旅游。組織開展貧困地區(qū)農產品定向直供直銷機關、學校、醫(yī)院和企事業(yè)單位食堂活動。鼓勵各級工會按照有關規(guī)定組織職工到貧困地區(qū)開展工會活動,在同等條件下優(yōu)先采購貧困地區(qū)產品。支持符合條件的農副產品企業(yè)參加軍分區(qū)、武警部隊特別是駐貧困地區(qū)部隊定點采購。

    (二)動員民營企業(yè)等社會力量參與消費扶貧。將消費扶貧納入“百企幫百村”精準扶貧行動,組織引導商會組織和民營企業(yè)通過“以購代捐”“以買代幫”等方式定向采購貧困地區(qū)產品和服務。倡導社會組織主辦、承辦的博覽會、展銷會、年會、專題會等,優(yōu)先選擇在貧困地區(qū)舉辦。將消費扶貧相關活動與社會扶貧日活動有機結合,在主流媒體發(fā)出倡議。

    (三)推動結對幫扶地區(qū)建立消費扶貧協(xié)作機制。承擔縣域結對幫扶任務的鳳臺縣要組織引導本地區(qū)農產品批發(fā)市場、商貿流通企業(yè)和機關、學校、醫(yī)院、企事業(yè)單位等與石臺縣建立長期穩(wěn)定的供銷關系。受幫扶的壽縣要主動對接蜀山區(qū)農產品需求,聯(lián)合幫扶區(qū)共建果蔬、畜禽等產品供應基地,共同舉辦產銷對接會,積極吸引企業(yè)投資興辦農產品深加工企業(yè),推動貧困地區(qū)農產品就地加工。完善就業(yè)脫貧結對幫扶機制,組織實施好革命老區(qū)、行蓄洪區(qū)勞務對接和定向招工,實施“2611”就業(yè)幫扶新路徑,幫助貧困勞動力就業(yè)。

    三、依托地方特色,切實帶動消費扶貧。我市地方特色農產品資源豐富,一些產品不僅在本市范圍內深受人們喜愛,還聞名省內外,如X等。要注重引導、支持、規(guī)范貧困戶生產地方特色優(yōu)質農產品,充分發(fā)揮龍頭企業(yè)的帶動幫扶作用,擴大特色農產品的生產規(guī)模,提高產品質量,形成規(guī)?;?、產業(yè)化。注重特色農產品產業(yè)鏈的延伸,提高產品附加值,提高貧困戶參與度。

    積極開展“會展扶貧”,支持貧困地區(qū)參加農交會、農貿會、展銷會等,專設消費扶貧展區(qū),集中推介、展示、銷售特色優(yōu)勢農產品。加快貧困地區(qū)供銷合作社“新網(wǎng)工程”建設,引導大型商貿企業(yè)、農產品市場、連鎖超市等流通企業(yè)與貧困地區(qū)開展購銷活動。組織貧困地區(qū)糧食收儲庫點優(yōu)先收儲本地農產品,優(yōu)先安排儲備糧輪換。大力推進貧困地區(qū)產品“八進”和高校、企業(yè)“四送”活動,建立長期穩(wěn)定的產銷關系。鼓勵貧困地區(qū)在景區(qū)景點、賓館飯店、游客集散中心、高速公路服務區(qū)開設農產品銷售專區(qū)。推動貧困地區(qū)建立農產品滯銷預警機制,制定應急處置預案,引導電商企業(yè)、商貿流通企業(yè)和農產品批發(fā)市場到貧困地區(qū)集中采購滯銷農產品。

    四、開展宣傳推介,大力引導消費扶貧。支持貧困地區(qū)開展形式多樣的休閑農業(yè)與鄉(xiāng)村旅游品牌推介活動。借助新媒體平臺,對貧困地區(qū)的美麗休閑鄉(xiāng)村、精品園區(qū)、精品線路,開展有計劃、有組織、多層次的宣傳推介。大力發(fā)展“鄉(xiāng)村旅游+互聯(lián)網(wǎng)”等模式,在重大節(jié)假日前和重要農事節(jié)慶節(jié)點,集中宣傳貧困地區(qū)的特色農產品、休閑農業(yè)和鄉(xiāng)村旅游精品目的地。鼓勵貧困地區(qū)舉辦特色鮮明、影響力大、公益性強的“農民豐收節(jié)”等農事節(jié)慶活動。

    五、強化領導督促,有效保障消費扶貧。(一)加強組織領導。各縣區(qū)扶貧辦要加強對消費扶貧工作的統(tǒng)籌協(xié)調,制定實施方案,細化實化相關政策舉措。各縣區(qū)要高度重視本地區(qū)消費扶貧工作,根據(jù)產地、消費地的不同定位,明確目標任務,建立工作機制,積極推動消費扶貧深入開展。及時總結和宣傳推廣消費扶貧工作中涌現(xiàn)出來的經(jīng)驗做法、先進典型,營造全社會參與消費扶貧的良好氛圍。

    第4篇:旅游精準扶貧工作計劃范文

    一、結合實際,指導制定完善規(guī)劃。

    八廟鎮(zhèn)轄13個村1個社區(qū),95個組,2882戶,11241人。2018年縣下達八廟鎮(zhèn)脫貧任務為:貧困村退出1個(王家口村),非貧困村(和平村);貧困戶退出62戶223人,其中貧困村減貧41戶156人,和平13戶36人,舉臺8戶31人。2019年計劃減貧52戶190人。圍繞脫貧目標,我多次深入各村開展調研,與當?shù)馗刹咳罕娮?,充分了解情況,指導八廟精準制定覆蓋全部貧困人口的年度規(guī)劃、產業(yè)規(guī)劃和基礎設施規(guī)劃,精準制定年度計劃和貧困村退出、貧困戶脫貧實施方案。親自審定了《2018年度八廟鎮(zhèn)脫貧攻堅工作規(guī)劃》,王家口村、和平村脫貧規(guī)劃,9個已脫貧的貧困村(2個)和非貧困村(7個)鞏固提升規(guī)劃,2019年脫貧村的年度工作計劃。特別是對今年計劃脫貧的建卡貧困村王家口村現(xiàn)場踏勘,組織縣委宣傳部、幫扶部門以及相關專業(yè)人員進行逐項規(guī)劃,在集體經(jīng)濟發(fā)展方面,規(guī)劃發(fā)展種植脆紅李項目,流轉土地60畝,建設脆紅李產業(yè)園;在基礎設施建設方面,規(guī)劃硬化村級聯(lián)網(wǎng)路4.9公里,新建衛(wèi)生室,文化室、文化廣場,并對村委會外圍結合鄉(xiāng)村旅游進行打造。

    二、嚴格程序,深入推進精準識別。

    指導八廟鎮(zhèn)充分利用好今年一次的貧困戶對象動態(tài)管理機制,嚴格按照“兩評議兩公示一比對一公示”程序,層層召開鎮(zhèn)、村、組干部群眾會,廣泛宣傳精準識別政策,深入動員和部署,糾偏精準識別遺留問題。一是重點解決了亂拆戶、未整戶納入等精準識別問題;二是對欺騙組織和群眾,隱瞞家庭收入購車購房情況的貧困戶堅決清退;三是對家庭突發(fā)重大變故、確實困難又未能納入系統(tǒng)的貧困群眾,認真甄別,穩(wěn)妥納入;四是確因政策原因不能納入的,綜合其它救助手段進行解決。2014年精準識別建卡貧困村4個,貧困戶536戶1621人,經(jīng)過幾次精準識別“回頭看”,截至目前,全鎮(zhèn)現(xiàn)有建卡貧困戶466戶1545人。

    三、著力發(fā)展扶貧產業(yè)。

    始終把發(fā)展產業(yè)作為貧困群眾脫貧的主要抓手,進村入戶調查產業(yè)發(fā)展基礎,了解群眾愿望,幫助規(guī)劃脫貧產業(yè)。指導全鎮(zhèn)流轉土地3000多畝,以發(fā)展葛根、青花椒、獼猴桃、脆紅李、西瓜、黃精、瓜蔞等特色產業(yè);同時,發(fā)動農戶與溫氏集團合作,新啟動建設500頭以上生豬適度規(guī)模養(yǎng)殖場6家,擴建1家,發(fā)展特色肉牛養(yǎng)殖場2家,家禽養(yǎng)殖場1家。建大型水產養(yǎng)殖場5家,特別是對今年的脫貧的貧困村、貧困戶產業(yè)落實落地,其中當年計劃脫貧的王家口村,40戶貧困戶建了規(guī)范化的養(yǎng)圈舍,1戶建了大型家庭養(yǎng)豬場,41戶建了脆紅李小果園,8戶建了獼猴桃小果園。二是落實投入保障。產業(yè)扶持周轉金已到位、扶貧小額信貸達80%。三是強化鞏固提升。對2014-2015年脫貧戶,嚴格按照規(guī)劃實施,已經(jīng)發(fā)展種植850畝,養(yǎng)殖生豬2300頭。四是加快推動2018年脫貧戶產業(yè)發(fā)展。按照年度實施計劃,各項產業(yè)有序推進。

    四、督促推進項目建設。

    一是今年脫貧的王家口村在縣專項扶貧資金621.1萬元之外,我親自協(xié)調爭取老區(qū)建設資金20余萬元,協(xié)調幫扶單位縣衛(wèi)計局出資10萬元為村委會購買辦公桌椅;新建村文化室、文化廣場、衛(wèi)生室;對村委會進行風貌打造。爭取縣水務局解決全村安全飲水項目資金51.3萬元。增取農網(wǎng)改造資金100多萬元。二是協(xié)調八廟鎮(zhèn)對接市工商局、市縣以工代賑辦落實100萬元資金對瓏玲、七樹、舉臺三個村的基礎建設給予資金支持。四是指導開展新玲、瓏玲、七樹、青春、舉臺5個非貧困村的文化室、衛(wèi)生室項目建設,全面提升了非貧困村的活動陣地建設。

    五、著力強化安居保障。

    針對八廟鎮(zhèn)部分貧困群眾住房危舊、住房困難等情況,采取C級危房維修加固一批、D級危房改造一批、易地扶貧搬遷一批的方式,確保困難群眾住有所居。一是推動易地扶貧搬遷工作。要求八廟鎮(zhèn)實行打樁作業(yè),責任到人,搬遷到戶,戶戶落實。全鎮(zhèn)40戶異地搬遷戶已全部完工入住。二是推動C、D級危房改造工作。今年八廟鎮(zhèn)271戶D級危房改造,C級危房改造420戶,已全面完工;全面改善了貧困戶的住房條件。

    六、指導發(fā)展集體經(jīng)濟。

    針對村級集體收入空殼問題,把發(fā)展村級集體經(jīng)濟作為脫貧攻堅的重要任務。指導八廟鎮(zhèn)進行實地考察,在王家口村投入19.2萬元建成脆紅李集體經(jīng)濟園一個,增加村集體經(jīng)濟收入,年收入1.7萬元,并在非貧困村和平村也投入了20萬元建設光伏發(fā)電項目,七樹、舉臺、青春三個村也通過“一事一議”入股分紅的方式將10萬元的集體基金投入到水產養(yǎng)殖、獼猴桃種植基地。

    七、強化幫扶力量管理。

    我?guī)ь^每月至少深入八廟鎮(zhèn)一次以上,召開脫貧攻堅工作協(xié)調會,深入村組和貧困戶家中實地調查了解情況,解決實際問題。同時,加強聯(lián)掛幫扶部門、駐村幫扶工作隊、第一書記、農技員聯(lián)系管理,督查幫扶單位履職盡責。每季度至少與第一書記開展一次談心談話,聽取他們的工作匯報,研究解決實際問題。全鎮(zhèn)14個村均有一個幫扶單位,全鎮(zhèn)466戶貧困戶均有一名財政供養(yǎng)干部幫扶。督促指導各幫扶單位加大幫扶力度,今年市工商局聯(lián)系八廟鎮(zhèn)瓏玲、舉臺、七樹三個村脫貧攻堅工作后,主要負責人三次親臨八廟指導工作,并協(xié)調市以工代賑辦承諾為三個村解決幫扶資金100萬元,幫扶工作隊吃住在農戶,調研了解情況,制定幫扶措施??h紅十字會聯(lián)系今年計劃脫貧的貧困村王家口村,落實幫扶資金25.7萬元,用于村級活動陣地建設以及戶產業(yè)發(fā)展,其中為57戶建卡貧困戶每戶提供1000元的產業(yè)發(fā)展資金??h居保局為幫扶村每戶貧困戶預算1000元產業(yè)發(fā)展獎勵資金,形成一定規(guī)模后給予扶持??h委宣傳部為非貧困村提供幫扶資金2萬元用于橋梁建設。

    八、意見建議

    (一)著力基礎設施建設,夯實扶貧開發(fā)基礎。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要以道路、供水、排水、供電、通信等為主要內容,按照長遠規(guī)劃、分步實施、適度超前的思路高起點做好貧困村扶貧開發(fā)整體規(guī)劃,全面加快農村公路建設,有效解決農民群眾出行難和農產品運輸難問題;要加快農村電網(wǎng)升級改造,著力解決農村供電質量不高和農村電力配送不正常的問題;要加快推進病險水庫和塘堰整治,暢通灌溉渠系,大力實施安全飲水工程,著力解決群眾生產生活用水的問題;積極引導群眾擇善而居、集中建房或連片建房,著力改善貧困家庭生產、生活條件。

    (二)著力扶志扶能扶勤,增強脫貧致富“內力”。一要堅持分類扶持。對于有強烈脫貧愿望和具備一定勞動技能的貧困戶,要集中力量優(yōu)先扶持,讓這一部分貧困戶先脫貧致富。對于無勞動能力,因殘疾、因疾病致貧的,做好社會保障工作,加大社會救助力度,直接解決其生活困難。對于有勞動能力,但好逸惡勞、坐等靠要、懶惰酗酒致貧的,需進行耐心教育和引導,經(jīng)教育不改的,采取緩扶或不扶的措施,以此激發(fā)、激活貧困戶依靠自己的頭腦和雙手,勤奮勞動,自我脫貧,走向富裕的內在動力和機制,最大限度調動貧困戶的生產積極性,讓貧困戶把壓力變?yōu)閯恿?,把動力變成活力,使其在精神狀態(tài)、思想觀念、勞動能力、生產方式和收入水平等方面有一系列的變化。二要抓好能力培訓。要抓好農村實用技術培訓、勞動力轉移培訓,積極引導貧困初、高中畢業(yè)生就讀中職工作,提高脫貧致富本領,變“輸血式”扶貧為“造血式”扶貧。三要加強扶智宣傳。要大力宣傳玉樹村殘疾人牛小兵自立自強的先進典型,不等不靠、主動作為的先進事跡,鼓勵群眾創(chuàng)業(yè)致富、勤勞致富,充分調動群眾干事創(chuàng)業(yè)的積極性,把脫貧致富變?yōu)槿罕姷淖杂X行動,提升貧困村自身“造血”功能。

    第5篇:旅游精準扶貧工作計劃范文

    一、目標任務及完成情況

    (一)集體公益林森林生態(tài)效益補償和鞏固退耕還林成果(牽頭單位:環(huán)林局責任單位:環(huán)林局)

    1.目標任務。11個貧困村集體公益林森林生態(tài)效益補償總面積115142.2畝,按每畝14.75元,總投資169.83萬元;鞏固退耕還林成果2385.13畝,按每畝155元,總投資36.96萬元;鞏固退耕還林成果2385.13畝,按每畝155元,總投資36.96萬元。

    2.序時進度。1-12為常規(guī)管護,12月底完成資金兌現(xiàn)工作。10月前完成農戶考核;11月底前通過農村信用社以“一折通”一次性兌付到農戶手中,全面完成集體公益林森林生態(tài)效益補償和鞏固退耕還林成果工作,完成率100%。

    3.完成情況。已于9月底前通過農村信用社以“一折通”的方式一次性兌付到農戶手中,超前完成兌現(xiàn)工作。

    (二)草原生態(tài)保護(牽頭單位:環(huán)林局責任單位:農牧科技局)

    1.目標任務。11個貧困村落實草原生態(tài)保護補助獎勵政策,其中享受禁牧補助2.5799萬畝,按每畝7.5元,總投資19.34萬元;草畜平衡獎勵9.5265萬畝,按每畝2.5元,總投資23.81萬元。

    2.序時進度。草原生態(tài)保護補助獎勵和退牧還草工程。1-3月,收集年度補獎基礎數(shù)據(jù)資料;4-6月,完成年度草補實施方案的編制報批;7-9月,開展草原巡查、生態(tài)監(jiān)測,啟動牧戶考核;10-12月,完成牧戶考核,將2017年度草原禁牧補助和草畜平衡獎勵補獎資金兌現(xiàn)到戶,完成率100%。

    3.完成情況。已于10月底前通過農村信用社以“一折通”一次性兌付到農戶手中,超前完成兌現(xiàn)工作。

    (三)地質災害治理(牽頭單位:環(huán)境保護和林業(yè)局,責任單位:國土資源局)

    1.目標任務。

    2.序時進度。

    3.完成情況。已于10月底全面完工,超前完成。

    二、工作開展情況

    (一)高度重視,積極上下對接到位。為確保2017生態(tài)扶貧專項目標任務盡早實施,個各相關單位理清扶貧工作發(fā)展思路,認真梳理扶貧建設項目,積極主動地與州級主管部門就2017年度生態(tài)扶貧工作進行了多次銜接,與縣發(fā)改、縣扶貧、縣財政等生態(tài)建設扶貧專項責任部門積極聯(lián)系和溝通,并組織工作人員就生態(tài)扶貧專項工作與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)逐一、逐項對接,確認貧困村、貧困戶的脫貧需求,核實生態(tài)扶貧項目清單,明確工作責任主體。在充分對接的基礎上制定了目標任務,梳理出工作計劃和資金投入情況,明確了時序進度和工作責任主體。

    (二)制定方案,層層細化落實到位。生態(tài)建設領導小組辦公室擬定了《生態(tài)建設扶貧專項2017年實施方案》,方案明確了生態(tài)建設扶貧的年度目標任務,成立了生態(tài)扶貧工作領導小組,細化了工作措施,制定了時序進度,落實專人專班負責工作推進,并重強調了年度重點工作和對工作進度作了詳細安排,確保生態(tài)扶貧項目落到實處。

    (三)積極籌措,確保項目資金到位。2017年,退耕還林工程落實資金754萬元,鞏固退耕還林成果7.9萬畝,完善退耕還林政策補助面積2.9萬畝,(其中涉及2017年“摘帽”貧困村16個、鞏固退耕還林成果面積3426.53萬畝,9月底通過“一折通”兌現(xiàn)資金53.11萬元);集體公益林森林生態(tài)效益補償落實資金2120.2萬元,繼續(xù)依法有效管護全縣集體公益林143.73萬畝(其涉及16個“摘帽”貧困村417戶建檔立卡貧困戶管護集體公益44212.70畝。9月底將兌現(xiàn)集體公益林森林生態(tài)效益補償65.21萬元);落實11個貧困村草原生態(tài)保護補助獎勵政策資金19.34萬元,草畜平衡獎勵資金23.81萬元,已于10月底前通過農村信用社以“一折通”一次性兌付到農戶手中;落實梭坡鄉(xiāng)共布村1處排位除險工程資金46.13萬元,并于10月底全面完成工程建設任務;

    (四)強化保障措施

    1.加強生態(tài)用地用途管制。根據(jù)我縣自然資源差異、現(xiàn)有開發(fā)強度、資源環(huán)境承載能力、主要生態(tài)環(huán)境問題和重點保護的生態(tài)功能,科學劃定生態(tài)保護紅線,制定生態(tài)紅線管理辦法,嚴格生態(tài)資源監(jiān)管,堅決打擊破壞生態(tài)紅線行為。在上級林業(yè)主管部門指導下,結合本縣實際,科學制定生態(tài)用地項目禁限目錄,控制城鄉(xiāng)建設使用生態(tài)用地,限制工礦開發(fā)占用生態(tài)用地,確保全縣生態(tài)資源不減少、生態(tài)功能不降低、生態(tài)環(huán)境得到持續(xù)改善。

    2.加大生態(tài)治理投入。根據(jù)我縣生態(tài)保護與建設的實際,謀劃一批生態(tài)保護與建設重大工程項目,積極爭取國家、省、州財政的支持,加大地方公共財政對生態(tài)保護的投入,制定相關優(yōu)惠政策,鼓勵和吸引社會力量投入我縣生態(tài)治理,積極落實各級財政對農村環(huán)境基礎設施運行維護補助制度,確保生態(tài)項目的落地實施。

    3.增加農牧民生態(tài)收入。以《農牧民參與工程項目建設和管護暫行辦法》為指導,制定出臺全縣支持農牧民直接參與重大生態(tài)工程建設的地方性政策,鼓勵農牧民組建管護隊、造林隊、防治隊,參與政府購買社會化服務,增加農牧民生態(tài)建設管護收入。鼓勵農牧民有償轉讓生態(tài)景觀資源使用權,參與旅游企業(yè)經(jīng)營等,增加財產性收入和經(jīng)營收入。

    4.積極推進體制機制創(chuàng)新。進一步深化集體林權制度改革,推進國有林場和國有林區(qū)改革,完善草原承包經(jīng)營制度和禁牧休牧巡查制度,加快推進農牧區(qū)集體土地所有權、集體土地使用權、國有土地使用權確權登記頒證工作;探索建立莊園式生態(tài)牧場或聯(lián)戶經(jīng)營模式,鼓勵支持發(fā)展庭院經(jīng)濟;深入推進以林地經(jīng)營權流轉證、經(jīng)濟林木(果)權證、村級農民互助擔保合作社為主的林權抵押貸款改革試點,盤活森林資源資產。

    5.構建科技服務支撐體系。以生態(tài)扶貧工作為契機,通過多種形式培養(yǎng)各類技術人員;加大生態(tài)環(huán)境監(jiān)管能力建設的資金投入,建立健全生態(tài)環(huán)境監(jiān)管機構,按工作需求配備人員和設施設備。加強生態(tài)環(huán)境監(jiān)管人員隊伍建設;加強生態(tài)環(huán)境保護執(zhí)法隊伍建設,使管理水平和服務質量規(guī)范化、程序化和標準化。加強優(yōu)良林(草)種快繁、森林高效培育。加強林業(yè)、草原科技標準化體系建設,建立林業(yè)、草原科技標準體系。加速科研成果轉化利用、提升我縣生態(tài)建設和生態(tài)保護利用水平和效益。

    6.建立健全生態(tài)扶貧考核評價體系。建立生態(tài)扶貧考核評價制度,將生態(tài)扶貧作為政績考核的重要內容,把資源消耗、環(huán)境損害、生態(tài)效益增減等指標納入經(jīng)濟社會發(fā)展綜合評價體系;始終堅持貫徹環(huán)保“三同時”制度;探索編制自然資源資產負債表,對領導干部實行自然資源資產和環(huán)境責任離任審計。建立和實施黨政領導干部生態(tài)環(huán)境損害責任追究辦法,對造成生態(tài)環(huán)境損害有責任的領導干部嚴肅追責。

    三、下一步工作

    第6篇:旅游精準扶貧工作計劃范文

    結合當前工作需要,的會員“yett123456”為你整理了這篇經(jīng)濟合作和商務局關于脫貧攻堅目標任務完成情況和成效考核自查總結范文,希望能給你的學習、工作帶來參考借鑒作用。

    【正文】

    經(jīng)濟合作和商務局關于脫貧攻堅目標任務完成情況和成效考核自查總結

    為深入貫徹全省脫貧攻堅驗收考核工作部署會議精神,確保全區(qū)貧困對象實現(xiàn)穩(wěn)定退出,高質量打贏脫貧攻堅收官戰(zhàn)役,結合我局專項職能以及《雅安市雨城區(qū)脫貧攻堅領導小組辦公室關于做好2020年度貧困對象脫貧退出指標自查工作的通知》(雨脫領辦發(fā)〔2020〕26號)文件要求,我局總結如下:

    一、2020年度目標任務

    按照雨城區(qū)脫貧攻堅領導小組工作決策部署,緊緊圍繞全區(qū)38個已退出貧困村、已脫貧建檔立卡貧困戶3596戶、貧困人口11070人的鞏固提升目標任務,以消費扶貧、電商扶貧為抓手,以市場拓展三大活動為平臺,全力推進商務精準扶貧,推動農業(yè)升級、農村發(fā)展、農民增收。2020年繼續(xù)積極開展和參加相關消費扶貧活動;組織貧困村企業(yè)參加市場拓展“三大活動”及展會,組織企業(yè)參加貧困地區(qū)農特產品展銷活動,擴大貧困村農特產品銷售。

    二、工作開展情況

    (一)以市場拓展活動為抓手,推動消費提檔升級

    持續(xù)推進“四川扶貧”公益品牌建設,鼓勵支持我區(qū)貧困村依托本地特色資源稟賦主動對接省內省外市場,建立長期穩(wěn)定的供銷關系;動員區(qū)內企業(yè)積極參與消費扶貧。鼓勵企業(yè)、學校、機關事業(yè)單位等優(yōu)先購買“四川扶貧”產品。做好協(xié)調服務工作,鼓勵“四川扶貧”產品企業(yè)與園區(qū)、酒店、旅游景區(qū)等合作共同設置“四川扶貧”產品展示區(qū)域。脫貧攻堅工作以來,我局以“惠民購物全川行”、“川貨全國行”活動為抓手,幫助企業(yè)拓展市場,推動雨城區(qū)產品走出去。2020年全年組織貧困地區(qū)5戶次以上企業(yè)參加活動和展會,1月至3月集中開展2020川貨新春大拜年活動,脫貧攻堅工作以來共計100余家商家參與此類活動,促進消費達1500萬元,其中貧困戶參展20余次,涉及金額200萬元。組織了15余家(次)茶企參加川貨全國行站展銷活動;組織10余家企業(yè)報名參加中國國際進口博覽會;同時積極組織區(qū)內企業(yè)參加“川貨電商節(jié)暨電子商務發(fā)展峰會和四川省貧困地區(qū)農特產品展銷活動”。

    (二)加強培訓,提供電商發(fā)展智力支撐

    采取電商協(xié)會、電商企業(yè)與電商培訓機構三方合作方式,廣泛開展電子商務實際操作培訓;培育一批電商專業(yè)人才、農村帶頭人,幫助農民掌握和使用網(wǎng)上交易技能,提高農民的信息意識、應用能力。2020年依托雨城區(qū)服務業(yè)產業(yè)園區(qū)舉辦電商培訓人員25人次。脫貧攻堅工作以來共計開展培訓5場次,培訓人員500余人次,其中培訓貧困村人200余人次。

    (三)推進貧困地區(qū)企業(yè)和產品拓展市場

    1.推進電商進農村,“農產品+互聯(lián)網(wǎng)”融合發(fā)展。深入開展省級電子商務進農村綜合示范,電子商務與當?shù)禺a業(yè)緊密結合,過去主要以“工業(yè)品下鄉(xiāng)”為主,變?yōu)橐浴肮I(yè)品下鄉(xiāng)”和“農產品進城”并行的雙向流通。藏茶、紅心獼猴桃等農產品依靠電商加速上行成為發(fā)展的主動力。

    2.建設本土平臺,龍頭電商不斷涌現(xiàn)。截至目前,雨城區(qū)網(wǎng)商總數(shù)共計2000余家,從事經(jīng)貿的網(wǎng)商數(shù)量進一步增加,發(fā)展向好?!熬〇|?雅安館”等本土平臺規(guī)模日益壯大,“易田”、“四川數(shù)字云倉科技產業(yè)發(fā)展限公司”等知名電商企業(yè)落戶雨城,帶動了當?shù)貍鹘y(tǒng)企業(yè)利用互聯(lián)網(wǎng)實現(xiàn)轉型升級。

    3.建設電商產業(yè)園,加快電子商務產業(yè)聚集發(fā)展。引進四川果嶺云倉科技產業(yè)發(fā)展有限公司在雨城區(qū)建設雅安生態(tài)電子商務產業(yè)園,推進集聚區(qū)提檔升級,為雨城區(qū)各企業(yè)提供公共服務、電商專業(yè)服務、咨詢和培訓服務,推動企業(yè)信息化建設,協(xié)助傳統(tǒng)企業(yè)轉型升級,提升傳統(tǒng)企業(yè)產值。

    (四)其他工作開展情況

    1.積極協(xié)調疫情工作

    今年疫情發(fā)生,舉國上下,同心協(xié)力,雨城區(qū)經(jīng)商局作為抗疫的一員,承擔著酒店、旅館、商場超市、企業(yè)以及幫扶大院等疫情控制工作,任務繁重。為配合好全區(qū)疫情管控工作,區(qū)經(jīng)商局全局上下勠力同心,深入小區(qū)張貼和發(fā)放疫情防控告知書,并入戶宣傳防疫政策,督促并協(xié)助各小區(qū)做好進出人員“問檢登”。同時多方籌措為“聯(lián)包幫”社區(qū)和大院采購了目前市場上緊缺的消毒藥水和電動噴霧器等消殺用品,由副局長楊汭嘉帶隊送到社區(qū)和大院居民手中,并指導群眾正確使用,贏得了大院居民好評。

    除了幫扶大院和社區(qū),我們還深入誠信超市、吉選超市、鳳凰超市、好立方購物廣場等各大商場超市、酒店開展疫情防控工作。在商場超市,我們排查了生活必需品米面糧油、蔬菜水果等物資供應情況以及疫情防控工作開展情況。在酒店旅館,我們詳細了解了旅客入住、工作人員佩戴口罩、經(jīng)營場所定時消毒、醒目位置張貼疫情防控宣傳材料等防控措施開展情況。

    2.風雨同舟,攜手度過洪災

    8月18日,草壩鎮(zhèn)發(fā)生100年不遇洪水,洪災發(fā)生后,區(qū)經(jīng)商局快速響應,全局動員,第一時間緊急向受災嚴重的地區(qū)運送應急救援物資,并盡可能抽派人手進行抗洪搶險。

    三、目前存在問題

    1.支撐電子商務產業(yè)發(fā)展體系不健全。一是基礎設施還有薄弱的地方,部分農村對信息技術和電子商務的了解不多,能真正利用互聯(lián)網(wǎng)的人較少,阻礙了農村電子商務的快速發(fā)展。二是物流配送等受交通條件、網(wǎng)點布局等因素制約,觸角延伸不夠,偏遠山區(qū)無法實現(xiàn)直達;冷鏈物流發(fā)展欠缺,保鮮技術、儲存能力、配送力量等存在差距,且成本較高。

    2.傳統(tǒng)企業(yè)、專合組織對電子商務認識不足。一是傳統(tǒng)企業(yè)對互聯(lián)網(wǎng)認識不夠,對利用互聯(lián)網(wǎng)、電子商務技術實現(xiàn)企業(yè)轉型升級缺乏足夠的信心,創(chuàng)新動能不足;二是農村專業(yè)合作社對電子商務認知不夠,目前我區(qū)有農民專業(yè)合作社453家,不足10%涉足電子商務,大部分專業(yè)合作社注重抓生產,對營銷理念、營銷策略、品牌創(chuàng)建等缺乏足夠的意識,發(fā)展電商的思想還不夠解放,發(fā)展理念亟待進一步提高。

    3.農產品標準化水平較低,品牌效應不夠。缺乏農產品龍頭骨干電商企業(yè),農產品的生產、質量、包裝等標準化程度低,交易規(guī)則、溯源體系、理賠機制不健全,產品交易缺乏可量化的管理標準。

    4.專業(yè)人才不能滿足需要。一是區(qū)內多數(shù)電商企業(yè)存在專業(yè)技術人才不足,招聘引進的電商企業(yè)關鍵技術人才受地域條件、環(huán)境條件、待遇條件等制約留不住人才;二是農村網(wǎng)站的建設和維護、信息采集和、市場行情分析和反饋等方面缺乏電子商務專業(yè)人員,影響了農業(yè)經(jīng)營主體的快速發(fā)展。

    四、下一步工作計劃

    1.強化政策引領,全面提升應用水平。大力宣傳國家、省、市對電子商務發(fā)展的扶持政策,貫徹落實《雅安市人民政府關于加快電子商務產業(yè)發(fā)展的實施意見》和《雅安市“十三五”電子商務發(fā)展規(guī)劃》的指導思想、發(fā)展目標。深入實施“全企入網(wǎng)、全民觸網(wǎng)、電商示范、電商扶貧”工程。鼓勵電子商務企業(yè)不斷開展商業(yè)模式、技術應用和產品服務創(chuàng)新。鼓勵企業(yè)利用互聯(lián)網(wǎng)逆向整合各類生產要素資源,按照消費需求打造個性化產品。拓展電子商務服務領域,深入推進電子商務進企業(yè)、進農村、進社區(qū)。

    第7篇:旅游精準扶貧工作計劃范文

    結合當前工作需要,的會員“藍齊兒”為你整理了這篇2021年人力資源和社會保障局工作總結和2022年工作計劃范文,希望能給你的學習、工作帶來參考借鑒作用。

    【正文】

    一、2021年工作總結

    1.強化政策落實,全力做好穩(wěn)就業(yè)工作。一是不斷完善就業(yè)服務體系。今年以來結合全市企業(yè)用工實際,提請市政府出臺《關于進一步加強企業(yè)招工及用工服務若干意見》《加強企業(yè)招工及用工服務實施細則》。組建4個外出招工小組和外出招工協(xié)調工作小組,持續(xù)開展以工引工、外出招工、社會中介機構引進活動,目前招引外來員工27人。充分利用人社網(wǎng)絡系統(tǒng)作用,扎實推進專場招聘、“2+N”招聘和網(wǎng)絡招聘等各類活動。截至目前,共組織“2+N”各類招聘會92場,500余家企業(yè)提供2.56萬個崗位,累計17136人參加招聘活動,達成就業(yè)意向11385人,主園區(qū)用工凈增3787人,增幅9.3%。二是持續(xù)加大創(chuàng)業(yè)扶持力度。穩(wěn)步推進創(chuàng)業(yè)培訓,本年度共開展23期創(chuàng)業(yè)培訓班,參加培訓學員690人,圓滿完成市級下達的年度工作任務。進一步簡化辦理流程,對符合條件的個人和小微企業(yè)及時審批發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款。預計到2021年底,發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款不少于7000萬元,其中小微企業(yè)貸款不少于3000萬元。三是兌現(xiàn)招工獎勵政策。兌現(xiàn)以工引工及返鄉(xiāng)就業(yè)人員獎勵資金,鼓勵企業(yè)老員工通過親帶親、友帶友、老鄉(xiāng)帶老鄉(xiāng)等方式引進新員工,對成功介紹外鄉(xiāng)或返鄉(xiāng)人員來廣穩(wěn)定就業(yè)的單位或個人,在企業(yè)自主獎勵的基礎上,再給予1000元/人獎勵。截止目前2021年度已兌現(xiàn)獎勵資金174.7萬元,補貼人數(shù)2821人。同時積極向企業(yè)宣傳《人才興企二十條》,鼓勵企業(yè)引才引智、鼓勵企業(yè)培優(yōu)育強、鼓勵人才扎根興業(yè)。四是精準宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。通過發(fā)放宣傳手冊、利用廣播電臺、微信公眾號等新媒體以及舉辦現(xiàn)場宣傳會等形式廣泛宣傳創(chuàng)業(yè)扶持政策。深入黨政機關、企事業(yè)單位公開征集就業(yè)見習崗位、公益性崗位。建立新投產企業(yè)“人社服務專員”幫扶聯(lián)絡機制。定期入企走訪調研,開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保險政策宣講等服務。五是有序推進高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶。根據(jù)戶籍地將幫扶對象分解到鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū),層層壓實幫扶責任,對離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)狀況進行動態(tài)跟蹤,將有就業(yè)意愿的人員全部納入就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進計劃,開展分類幫扶,做到登記一人,服務一人。六是大力開展職業(yè)技能培訓。今年以來企業(yè)新錄用人員崗前技能培訓共開展39個班次,結業(yè)合格2284人;企業(yè)職工崗位技能提升培訓開班62個,培訓系統(tǒng)上線2305人;普通勞動者就業(yè)技能培訓開班18個,培訓系統(tǒng)上線855人,碭山縣技能扶貧培訓150人;2021年度企業(yè)新型學徒制培養(yǎng)開展11個班次,參訓學員542人。

    2.深化制度改革,社會保障體系不斷完善。一是強化征繳擴面和優(yōu)化轉移接續(xù)。企業(yè)職工養(yǎng)老保險參保10萬人,同比增長14.94%;機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險參保8277人,同比增長4.19%;失業(yè)保險參保3.96萬人,同比增長36.55%;工傷保險參保8.22萬人,同比增長1.48%。城鄉(xiāng)居民參保人數(shù)達到27.85萬人,當年繳費人數(shù)為17.56萬人,為符合領取條件的8.69萬人發(fā)放了養(yǎng)老金,月發(fā)放率100%。長三角社保轉移接續(xù)實現(xiàn)全流程線上辦理。二是規(guī)范參保。自2021年4月起,逐步規(guī)范社會保險參保,實行企業(yè)養(yǎng)老、失業(yè)、工傷三險統(tǒng)一繳費基數(shù)并同時參保,使得職工社保全覆蓋,保障了職工的合法權益,將逐步實現(xiàn)職工退休生活有保障、失業(yè)求職無擔憂;大力推進機關事業(yè)單位工傷保險、失業(yè)保險參保,并推進保險費納入財政預算,保障了機關事業(yè)單位在編人員的工傷保險待遇等合法權益;在用人單位為職工參加工傷保險的基礎上,探索實施實施補充工傷保險,減輕用人單位工傷賠償負擔,化解用人單位工傷風險,促進工傷預防。三是建設基金風險防控體系。成立了社保數(shù)據(jù)對比領導小組,對各級疑點數(shù)據(jù)進行排查,聯(lián)合公安、法院、民政、衛(wèi)健四部門定期進行數(shù)據(jù)比對,對發(fā)現(xiàn)的數(shù)據(jù)問題進行及時處理;建立了完善的內控制度,并順利迎接了省市多次檢查,總體情況良好,對發(fā)現(xiàn)的不足之處進行了及時整改。四是調整職業(yè)年金記賬方式。根據(jù)省市要求,將職業(yè)年金繳費由記賬方式調整為實賬積累,計劃從2022年起對職業(yè)年金記賬方式調整期歷年形成的記賬金額安排3年分批進行消化。

    3.加大推薦評選,提升人事人才工作水平。一是完成2021年全市事業(yè)單位公開招聘工作。今年我市事業(yè)單位計劃招聘124人,涉及衛(wèi)生、教育、農林水專業(yè)技術領域以及行政管理等88個崗位。經(jīng)過公告、資格審查、筆試、面試等程序,目前116人進入體檢環(huán)節(jié)。二是加大技能人才培養(yǎng)力度。今年新增技能人才3537人次,占任務數(shù)(2500人)的149.4%,其中新增高技能人才771人次,占任務數(shù)(1090人)的70.73%,新增取得職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書1690人次,占任務數(shù)(1800人)的93.89%,其中高級工271人次,占任務數(shù)(400人)的67.75%,技師27人次,占任務數(shù)(30人)的90%,新技工系統(tǒng)培養(yǎng)705人,占任務數(shù)(700人)的100.7%。三是組織參加各類技能競賽活動。成功舉辦我市第二屆職工職業(yè)技能競賽,推進1名選手參加全國新職業(yè)技術技能大賽安徽省選拔賽;組織參加宣城市“皖廚宣味·徽菜名城”首屆烹飪技能大賽,共7名選手參賽,其中1名選手獲得中式面點一等獎、3名選手獲中式烹調優(yōu)秀獎;4名選手參加首屆長三角家政服務行業(yè)職業(yè)技能競賽安徽選拔賽;3名選手參加安徽省第三屆農民工職業(yè)技能競賽。四是穩(wěn)妥有序開展網(wǎng)上申報職稱評審工作。今年首次使用網(wǎng)上職稱申報系統(tǒng),為保障申報人員順利上傳資料,指導用人單位經(jīng)辦人員認真學習網(wǎng)上職稱申報系統(tǒng)操作流程。目前共審核通過并上報了13名申報人員的申報材料。五是多措并舉開展博士后科研工作站工作。進一步規(guī)范博士后科研工作站管理流程,積極組織工作站申報參與省廳開展的各種項目和活動。今年有三家工作站申報了科研活動資助經(jīng)費項目,有四家工作站參加了全國博士后創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽,其中有兩家工作站進入了復賽,有一家工作站進入了決賽。

    4.規(guī)范行政執(zhí)法,勞動關系和諧發(fā)展。一是勞動保障監(jiān)察工作穩(wěn)步推進。扎實開展保障農民工工資支付工作,綜合運用各種方法,用工管理趨于常態(tài)、保障制度逐步建立、勞資糾紛大幅下降,在大大改善根治欠薪工作局面的同時,切實維護了我市廣大勞動者的合法權益和社會和諧穩(wěn)定。二是是勞動人事爭議處理效能穩(wěn)步提升。組織參加勞動保障法律法規(guī)教育培訓,開展勞動人事爭議調解員仲裁員培訓班,加強調解仲裁隊伍建設,打造政治素養(yǎng)高、綜合素質高的調解仲裁隊伍。推進信息化仲裁院建設,上線運行全省統(tǒng)一的調解仲裁信息管理系統(tǒng),落實案件受理、審理、監(jiān)督統(tǒng)計等工作全流程信息化,推廣應用全國“互聯(lián)網(wǎng)+調解”平臺,拓寬勞動爭議糾紛調解仲裁申請多樣化渠道,為群眾提供便利。今年以來案件辦理成效顯著,截至目前,勞動監(jiān)察受理投訴舉報案件153起,涉及農民工1961人,涉及金額2607萬元;排查全市工程建設領域在建項目97個,排查存在拖欠支付隱患項目6個,及時責令限期整改項目5個,涉及農民工389人,金額1265.3萬元。仲裁院已立案受理261件,調解結案173件,裁決結案73件,終局裁決5件,其他方式結案7件,仲裁結案率96.9%,仲裁調解率68.4%。全市農民工工資支付工作平穩(wěn),全年未發(fā)生因勞動人事爭議案件引發(fā)的上訪或群體性事件。

    二、2022年重點工作計劃

    (一)招工引工方面。進一步完善招工引工政策,制定全市招工引工考核辦法,完善招工獎勵辦法,加大獎勵力度;建立人力資源服務機構監(jiān)管機制,鼓勵引導重點臨時缺工企業(yè)以服務外包的方式解決用工困難。常態(tài)化開展線上線下多種形式的招聘會,2022年全年計劃開展136場“2+N”招聘會,其中80場周三、周六現(xiàn)場招聘會、18場鄉(xiāng)鎮(zhèn)“夜市“招聘會,20場網(wǎng)絡直播招聘(每月固定8號上午9點舉行直播帶崗),18場勞務基地及其他招聘會。突出春節(jié)等重要節(jié)假日招聘,春節(jié)期間開展10場春風行動系列招聘會(3場網(wǎng)絡直播招聘會,3場鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)子園區(qū)招聘會,4場人力資源市場大型招聘會)。

    (二)就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面。在開展好常規(guī)創(chuàng)業(yè)培訓的基礎上,重點圍繞鄉(xiāng)村振興開展創(chuàng)業(yè)和就業(yè)技能培訓,2022年計劃培訓農民工3000人以上,開展1-2期鄉(xiāng)村振興主題創(chuàng)業(yè)特訓營,培訓學員不少于60人,開展鄉(xiāng)村旅游、品茶員等鄉(xiāng)村特色就業(yè)技能培訓班不少于3期,培訓學員不少于180人。繼續(xù)實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,統(tǒng)籌推進高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、退役軍人、農民工等重點群體就業(yè)。2022年,計劃開發(fā)公益性崗位200個,上崗率不低于50%;新增實名制就業(yè)不少于1.1萬人;失業(yè)人員再就業(yè)率不低于60%;就業(yè)困難人員再就業(yè)率不低于70%;創(chuàng)業(yè)擔保貸款計劃發(fā)放不少于7000萬。

    (三)人才保障方面。圍繞廣德市開發(fā)區(qū)四大主導產業(yè),積極組織廣信農化等不少于3家企業(yè)開展企業(yè)自主評價,為企業(yè)發(fā)展提供技能人才保障;籌備廣德市第三屆“廣德工匠”評選活動,計劃表彰、提名獎各10名。圍繞鄉(xiāng)村振興發(fā)展戰(zhàn)略,積極推薦優(yōu)秀的鄉(xiāng)土人才參加全國、省、市技能人才評選及技能人才競賽,所有競賽項目計劃各推薦2名選手參賽,加大鄉(xiāng)土人才在技能人才評比中的比例。組織榮達食品有限公司創(chuàng)建升格為國家級博士后科研工作站。

    (四)社會保險方面。扎實推進征繳擴面工作,企業(yè)職工養(yǎng)老保險參保達到10.12萬人,機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險參保達到8450人;失業(yè)保險參保達到5.00萬人;工傷保險參保達到8.40萬人。針對目前我市社會保險參保結構不合理的現(xiàn)象(參加職工養(yǎng)老保險人數(shù)明顯少于參加工傷保險人數(shù)),從2022年起將積極推進職工全險種參保計劃,進一步提高全市職工全險種參保率。擴大協(xié)議醫(yī)療機構簽訂范圍,簡化轉院流程,為工傷職工和企業(yè)創(chuàng)造更大便利。

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