旅游統計工作總結精選(九篇)
前言：一篇好文章的誕生，需要你不斷地搜集資料、整理思路，本站小編為你收集了豐富的旅游統計工作總結主題范文，僅供參考，歡迎閱讀并收藏。
第1篇：旅游統計工作總結范文
一、“十一”旅游黃金周主要經濟指標
今年黃金周為8天。假日期間天氣晴好，氣溫宜人，為游客旅游度假提供良好條件。全縣各旅游景區景點人氣旺盛，主要旅游經濟指標全面刷新。
一是游客接待增長超過兩成。全縣累計接待游客10.6萬人次，同比增長28.36%。其中，白鷺島生態旅游區日最大接待游客量為1.1萬人次，皖東烈士陵園日均接待游客300人次。
二是旅游收入增幅超過三成。全縣旅游總收入586.6萬元，同比增長39.81%。
三是星級賓館客房入住率增幅近兩成。全縣旅游賓館黃金周期間客房入住率達90%，同比增長18.65。其中，白鷺山莊和碧云山莊客房入住率120%（加床），白云賓館客房入住率平均為90.2%。
四是星級賓館餐飲收入增幅超過三成。全縣旅游賓館黃金周期間餐飲收入116.42萬元，同比增長35.23。其中，白云賓館餐飲收入為58.64萬元。
五是星級農家樂營業收入增長超過兩成。全縣農家樂黃金周期間營業收入16.84萬元,同比增長21.76%。其中，柏露山莊黃金周期間營業收入7.51萬元。
二、“十一”旅游黃金周游客特點
一是今年黃金周游客主體是散客，占游客總數82%，其中全家外出度假又是主力軍；二是自駕游越來越多，白鷺島生態旅游區日均收停車費1.5萬元；三是江蘇等外地游客人數超過省內游客；四是游客停留時間增多，過夜游客比例增加；五是游客消費大增，今年白鷺島養生溫泉公園、白鷺島水由游樂公司和舜耕農業園相繼開業，皖東烈士陵園紀念館改建后重新開放，為游客提供更多的消費選擇。
三、“十一”黃金周旅游工作的主要特點
一是旅游管理部門加強監管。縣局領導多次深入景區景點調研，協調解決問題。黃金周期間無一起重大安全事故和游客投訴。
二是旅游企業一手抓旅游促銷，一手抓員工培訓管理。黃金周期間雖然游客眾多，接待服務井然有序。
三是市縣旅游和統計部門主要領導黃金周期間深入景區調研接待統計工作，加強對旅游統計工作的監督和指導。
第2篇：旅游統計工作總結范文
今年以來，我局按照商務部和自治區經貿委關于加強市場運行監測工作的總體部署和要求，認真貫徹落實全國市場運行監測會議和“商務天氣預報”培訓會議精神，通過制定下達工作計劃，開會培訓，加強督報等措施，我市市場運行監測工作有了新的進展，取得了一定的成績。現總結如下：
一、多措并舉大力推進四大監測系統建設工作。今年以來，我局一直把城市生活必需品市場監測系統、重要生產資料市場監測系統、重點流通企業監測系統和應急商品數據庫系統建設工作作為重點工作來抓。除了準確、及時、全面上報各類統計月報、季報和年報以外，還重點做了以下工作：
一是為了督促做好市場運行監測工作，印發了《關于印發XX市20*年市場運行監測統計工作總結暨20*年工作安排的通知》和《關于安排20*年XX市市場運行監測統計報表工作的通知》，明確了今年的工作任務和目標，確保市場運行監測工作順利開展。
二是組織召開了XX市市場運行監測工作暨培訓會議，有100人次參加了開會和培訓，保障了市場監測工作的正常運轉。同時，對20*年度市場運行監測統計工作先進單位及先進個人進行了通報表彰。
三是按照商務部、自治區經貿委提出的“要進一步擴大樣本企業數量、改善樣本企業結構”要求，進一步擴大監測行業范圍，增加監測樣本企業數量。至4底，我市共注冊樣本企業124家，其中生活必需品監測系統25家，重要生產資料監測系統8家，重點流通企業監測系統53家，應急商品數據庫系統38家。
四是修改、完善并印發《XX市城鄉市場信息服務體系市場監測統計工作考評辦法》，確定了考核方式和獎懲辦法，充分調動了各監測企業的工作積極性。進一步加強了對樣本企業信息報送的跟蹤督查工作，明確專人負責、定時跟蹤督報，樣本企業的報表上報工作從數量和質量上均有很大提高，上報率有了明顯提高。
二、加強全市社會消費品零售總額的監測工作。根據市委、市政府確定的全市社會消費品零售總額目標（實現313億元，同比增長15%）和各區（縣）的實際情況，年初對該指標進行了分解，明確了目標責任，按月跟蹤監測指標完成進度。今年一季度，我市實現社會消費品零售總額81.02億元，同比增長19.95%。
三、加大節日市場監測工作。對20*年元旦、“春節”和“五一”黃金周市場監測工作做到提前布置、周密安排，啟動生活必需品日報工作和重點零售企業和餐飲企業的市場日監測工作，加大市場運行情況分析力度，及時報送上級部門和有關領導，確保了節日市場消費的安全和穩定。
四、認真開展消費品市場運行分析工作。我局在認真督促樣本企業認真報送統計報表的同時，根據搜集到得各類數據和資料，對全市消費品市場定期開展分析工作。今年以來，共編制內貿專貿4期，月度分析4篇，黃金周分析2篇，商務信息3篇，為上級部門和政府宏觀決策提供依據。
五、有針對性地開展市場調研工作。圍繞擴大內需、引導消費者這一主題，我局緊緊抓住影響市場的熱點、難點和重點問題，加大市場調研力度，并提出合理化建議，為領導決策提供參考。今年以來，我市加大道路交通基礎設施建設力度。新華南北路是我市集商貿、旅游和客運為主的重要交道干道，道路改造對沿線商家的銷售造成很大影響。為此，我局認真開展市場調查，撰寫信息《新華南北路道路改造完成社會消費品零售總額任務艱巨》，及時反映市場異常情況和問題。
第3篇：旅游統計工作總結范文
為進一步做好“十一”旅游黃金周暨秋季交通安全工作，充分滿足人民群眾生活和出行需要，確保運輸安全、有序、暢通。結合我縣交通安全實際，現將“十一”期間暨秋季安全生產工作的有關事宜通知如下：
一、加強領導，成立組織
成立渦陽縣交通局“十一”旅游黃金周暨秋季安全生產大檢查領導小組。
組長：梁峰
副組長：付明
成員：侯保義王保生李春偉張錦張學富
程廣志郭敏劉懷清楊玉璽張華
李強胡東林張凱張俠王永昌
楊允超蔣金城陸松王志偉馬杰
領導小組下設辦公室，由侯保義任辦公室主任。希各單位比照成立相應的領導組織，加強管理，落實措施，確保秋季安全生產無事故。
二、加大宣傳，提高認識
各單位要堅持“安全第一、預防為主”的方針，汲取經驗教訓，結合船舶“兩防”專項整治工作，加大宣傳教育力度，深化宣傳教育廣度與深度，鞏固完善學習制度。充分利用廣播、咨詢臺、宣傳欄等各種形式，全力營造濃厚的宣傳氛圍，增強廣大職工和群眾的安全意識，堅決杜絕各類安全生產事故的發生。
三、細化措施，確切統計
各有關單位要根據實際情況，查“三無”、抓“三頭”、反“三違”、強“三檢”、禁“三超”、堵“三品”，細化安全措施：1、查“三無”，對于無牌、無證、無保險的車船，進行突擊檢查，終止營運。2、抓“三頭”，抓住人頭，控制全局；抓住源頭，提高安全生產一線人員的整體素質，改善車船技術狀況；抓住苗頭，預防在先，確保管理超前。3、反“三違”，即反違章指揮、違反操作程序、建反勞動紀律，切實把住安全生產保障關。4、強“三檢”，對于本單位或職能范圍內重要部位做好防火等安全檢查，加強車船的出車（船）前、行駛中、收車（船）后的安全檢查，做到眼勤、耳勤、手勤。5、禁“三超”，交通運輸企業及運管部門要禁止超速、超載及駕駛員超時勞動，保障車輛行駛安全。6、堵“三品”，交通運輛企業要發動全員，嚴肅查堵易燃、易爆、易腐蝕及有毒物品進站上車，杜絕事故隱患。同時，要安排專人健立臺帳，負責“十一”期間動力、運量的統計工作，數據要保證及時準確。
四、抓好結合，確保效果
本次安全生產大檢查要注重實際，切實提高各單位的安全生產管理水平，增強全系統安全生產和自我防范意識。一是檢查與專項整治相結合，通過檢查切實抓好渡口游船專項整治工作驗收工作，督促各有關單位加快渡口標準化建設、渡改橋建設工程進度。二是檢查與“兩節”安全及“十七大”召開維穩相結合。三是檢查與日常安全工作相結合，通過檢查推動重大危險源普查、重大安全隱患排查整改、應急救援預案的建立完善情況等各項工作的進一步落實。
五、明確任務，落實責任
局與各單位簽定安全生產目標責任書，將安全生產作為局對各單位的考評范圍，量化獎懲，充分調動各單位的工作積極性；各單位要層層簽定責任狀，橫到邊，縱到底，不留死角，形成網絡，齊抓共管。（一）運輸企業必須健全安全生產責任制，企業法人要認真履行安全生產第一責任人的職責；（二）運管所和地方海事處要各司其職，落實責任。運管部門負責抓好行業運輸企業安全生產工作，特別是對客運車輛的安全管理；海事部門具體負責全縣水上交通安全工作，抓好渡船安全管理，加大渡運現場監督力度，發現違章行為及時處理。（三）公路部門要抓好設施的管理，對重點路段、橋梁及時檢查、整修，設立明顯標志，確保道路暢通。
六、強化值班，嚴密監管
各單位在“十一”期間要實行領導帶班、24小時值班制，輪流值班表務必于9月30日前報局辦公室和安全辦各一份。
假期結束后，于3日內將“十一”安全工作總結報局安全辦。
第4篇：旅游統計工作總結范文
一、指導思想
深入貫徹落實科學發展觀，堅持“安全生產”的指導原則和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，深化重點行業領域安全專項整治，全面排查治理隱患，促進定區安全生產形勢進一步穩定好轉，為全區經濟建設又好又快發展創造穩定的環境。
二、提高認識，加強領導
各部門要以對人民高度負責的精神，把安全生產“三項行動”作為減少隱患，遏制事故的重要舉措，作為重要的政治任務和當前的中心工作，切實抓緊、抓實、抓出成效。主要領導要真正履行安全生產第一責任人的職責，分管領導具體抓，按照“誰主管，誰負責”的原則，扎實推進“三項行動”的開展。同時要結合本地區、本部門、本單位的特點，制定安全生產執法、治理、宣傳教育三項具體要求。各辦事處、工業園區、區相關部門于5月25日前將本部門的“三項行動”實施方案報區安委會辦公室備案。
三、明確分工，落實責任
各辦事處、工業園區、區相關部門，按照職責分工，認真履行職責，結合本轄區本部門實際情況，抓好“三項行動”的工作落實。
1.安全生產執法行動。各辦事處、工業園區、區相關部門，要積極指導和協調好本行業領域的安全生產執法行動。
具體分工如下：
區安監局會同站前公安分局，組織開展打擊危險化學品、煙花爆竹儲存、經營、運輸領域的非法行為；
區城建環保局會同區安監局，組織開展打擊建筑工地，區管轄內市政設施、道路交通等建設工程；
公安分局會同安監局、教文體局、商貿局（旅游局），組織開展打擊人員密集場所及消防領域的非法違法行為；
區經貿局會同公安分局、安監局、站前工商局等部門，組織開展打擊民爆器材生產、儲存、經營運輸、使用領域的非法違法行為；
工業園區會同安監局組織開展打擊非法違法行為；
2.安全生產治理行動。本次安全生產治理行動，由區政府統一組織實施，區安委會辦公室負責協調、信息統計工作。各辦事處、工業園區、區相關部門，要求按照本部門的職責分工，精心組織，周密部署，明確工作重點、步驟、要求和保障措施；
站前公安分局負責門道路交通、消防、危化品運輸及爆炸物品等行為領域安全生產治理工作；
區城建環保局負責建筑施工，轄區內市政工程、燃氣等安全生產治理工作；
區經貿局負責民爆器材領域的安全生產治理工作；
區商務局負責旅游系統的安全生產治理工作；
區安監局負責特種設備及日常各行業安全生產治理工作；
工業園區會同區安監局組織開展日常安全生產監管；
3.安全生產宣傳教育活動。各辦事處、工業園區、區相關部門，要以“安全生產年”活動為契機，堅持安全發展的理念，組織開展“安全生產月”“安康杯”“青年示范崗”活動。積極推進安全文化進企業、進社區活動，通過廣播、電視、宣傳板報、專題講座，舉辦知識競賽，印發各種宣傳資料等方式，廣泛宣傳安全生產法律法規和安全常識，深入開展法制觀念，加強生產經營單位各類人員的安全教育培訓工作，特別是抓好全區職工安全生產知識普及培訓工作。
四、工作步驟
1.動員部署階段（5月10日－5月20日）
2.自查自改階段（5月21日－5月31日）
3.全面實施階段（6月1日－10月31日）
4.總結提高階段（11月1日－12月31日）
四個階段具體實施方案按照市政辦發（）號文件（關于“三項行動”工作方案的通知）執行。
第5篇：旅游統計工作總結范文
辦公室后勤年終總結范文一 作為公司后勤部門員工，說實話我們的工作實在是沒有多少具體數據可以拿出來羅列、分析、總結，因為沒有直接創造經濟價值，所以在很多同事看來，我們所做的工作都很不起眼，微不足道。但我只是想說：我每天在這里的工作沒有任何一件事是徒勞和白費的沒有任何一點是可以馬虎對待的哪怕是簡單的打字影印也是這樣不要小看任何一份工作每天持續著理所當然的事情，其實是最難的。
常會有人這么問我：阿輝，我看你們總是很忙，你到底在忙些什么呢?我總是尷尬的不知道如何回答是好。我也常常問自己究竟我的工作是什么?!但每次答案都很敷衍。借此年中總結的機會，也想直面自己，給自己一個確實的答案，我們辦公室一直在做的事有：
1、辦理公司、員工有關證件。公司每年需要辦理、年審的相關證件;按照有關規定，到勞動管理部門辦好社保的各項手續;文體旅游局文件的傳達。
2、公司有關文件的收發、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。
3、公司人事管理工作。落實公司員工的考勤及著裝監督工作，根據公司管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同。配合領導在制訂的各項規章制度基礎上進一步補充、完善各項規章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。
4、公司管理的日常工作。按照公司管理制度，組織落實公司辦公設施、旅游袋帽等商品的采購、調配和實物管理工作。切實做好公司車輛使用及物品領用登記手續。管理、使用、維護、保養車輛。負責公司衛生、安全、保衛及防盜工作。
5、做好公司各種會議的后勤服務工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。
6、公司的統計工作;公司媒體廣告宣傳;公司辦公設備的維護。 在這里也特別希望公司員工能體諒一下我們，畢竟我和張晨不是萬能的，也還有其他工作要做，能修的能立即處理的我們一定會第一時間幫你們搞定，但是一些毛病、頑疾一時得不到解決的還請大家諒解，稍微耐心些，我們會想盡辦法幫你們處理的。我想目前我所做的主要工作就是以上幾點吧，其他的一些也都是日常工作，習慣就好，在這里我想也就沒必要說了。
記得辦公室的哪位領導說過，辦公室的事情就是各種各樣的雜事瑣事煩心事，有些事雖小，但做不好，就會影響其他，后果可能也會很嚴重。還有些時候我們的工作會受到一些無端的指責和誤會，這也正常，我覺得。有則改之，無則加勉，認真對待自己的工作，問心無愧就好。年中的總結我們辦公室沒有各種數據的分析比較，沒有更為直觀的圖文并茂。但是面對現在的經濟形勢，我們后勤人員創造不了直接的經濟效益，只有加倍努力把本職工作做好，為在前線沖鋒陷陣的業務人員做好后勤保障工作。所以我的年中工作總結范文有的也只是一些實在話。20xx年，我應該還是會繼續著每天理所當然的事情吧我想。還是哪句話：認真工作，享受生活。最后，祝愿大家工作順利，萬事如意，家庭健康。
辦公室后勤年終總結范文二 在這一年中，通過各位領導和同事的幫助下，辦公室順利的完成了領導交辦的各項任務。我將對一年來的工作進行總結與歸納，如有不妥之處請領導批評指正。
一、各項費用支出參見附表。
二、201x年工作總結
1、加強學習，努力提高自身素質。
堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。在工作中，緊緊把握理論聯系實際這一主線，努力把知識用到工作實踐當中，豐富閱歷，擴展視野，使自己盡快地適應工作并成為優秀的工作者。積極參加公司的集體活動，認真學習規定的學習內容和篇目，堅持每周寫工作總結，認真記錄每天的工作內容，使自己的素質有了很大的提高，為自己開展各項工作提供了強大的動力支持。同時。正視自己的不足并積極補正，重點加強了電腦操作、傳真機和復印機的使用，來訪人員的接待等方面的訓練，為更好完成本職工作打下了堅實基礎。
2、 恪盡職守，認真做好本職工作。
一年來，認真履行崗位職責，較好地完成了各項工作任務。一是堅持完成領導辦公室的衛生清潔和物品管理工作。一如既往，堅持不懈，除極特殊原因外(時間變更、氣候原因)，基本完成了工作任務，盡量做到讓領導滿意。二是協助主任做好辦公室的日常事務、工作。完成領導每天布置的工作并努力做好，如文件的打印和復印，有關人員的來訪，集體活動的安排和布置等。三是檔案的管理。完成了檔案的整理工作并歸檔。工作的同時，也發現了自己的不足，如打字速度慢、做事過于拘謹等，我已經努力克服并已初見效果，希望領導和同志們審查。
3、 嚴于律己，不斷加強作風建設。
嚴格遵守辦公室的各項制度。謹記領導的指示和批評并付諸于實際，不遲到，不早退，不曠工。做事要謹慎認真，向領導匯報的材料要仔細檢查，日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌，對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律，工作不懈怠，不玩游戲、不閑聊、不做與工作內容無關的事情;思想積極向上，努力維護公司形象，以嚴格標準要求自己，努力使自己從學生向工作者轉變。同時，要積極學習領導為人處事的方法，以領導為榜樣，做一個既能為領導服務解憂的同事，又能為環球創造價值的辦公室文員。
總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少差距，工作經驗尚淺。在今后的工作中，我將發揚成績，克服不足，本著對工作對事業高度負責的態度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。
三、201x年的工作思路
1、進一步起強化學習意識。在提高能力上下功夫，把學習作為武裝和提高自己的首要任務，樹立與時俱進的學習理念，養成勤于學習，勤于思考的良好習慣。在工作中善于總結，不斷進步。根據形勢的發展和工作的需要，完善自己，展現自己。遇到困難不低頭，不逞一時之勇，用行動證明自己的信心和能力，要知道：天下事有難易乎?為之，則難者亦易矣;不為，則易者亦難矣。
2、進一步強化職責意識。在爭創一流業績上下功夫，樹立正確的人生觀和價值觀，增強事業心和責任感，認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務，不好高騖遠，也不庸人自擾，因為：一屋不掃，何以掃天下?凡事從點滴做起，只要謹記責任，終有一天會：會當凌絕頂，一覽眾山小。
第6篇：旅游統計工作總結范文
寫工作總結很重要。它可以完成或完善一年的工作，幫助你展望未來。那么你們知道關于物流公司個人年終工作總結范文內容還有哪些呢?下面是小編為大家準備物流公司個人年終工作總結范文五篇，歡迎參閱。
物流公司個人年終工作總結范文一一年的時間很快過去了，在一年里，我在領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的提高。物流部能夠圓滿完成公司制訂的任務，我作為物流?a href='//xuexila.com/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽備械椒淺9餿佟?/p>20_年初公司制定了新的員工考核制度，對完成年終計劃有很大的作用，考核制度直接和工資掛鉤是體現的公司發展的硬道理，但是事物不是一成不變的，20_年公司也有新的變化，懇請能改變完善制訂出新的員工考核制度，在實踐中讓公司更好的發展。能獎罰分明，不要因為當月目標金額沒有完成就扣員工工資，挫傷員工工作的積極性，而當月目標完成員工沒有獎勵。應該有獎有罰。因為總的目標已經圓滿完成。
20_年自身存在不足，工作中不夠沉穩，不夠老練，經驗不足，對一些要求比較高的客戶不能及時服務到位，感覺有點欠缺，在新的一年工作中加強自己的服務意識，提高自己服務水平。更加仔細認真的完成倉庫工作和現場人員加強溝通。
二、20_年工作計劃
1.認真貫徹公司的規章制度
2.加強和現場還有其他部門的溝通
3、工作之余多學習其他部門的業務
4、自學把自己的學歷提高一個水平
5、學習會計知識
三、對公司的意見和建議以及各種訴求
1、希望公司能提高員工的福利待遇，一些傳統的節日能多發點津貼，旅游地方能更遠點。
2、公司應該有獎有罰，不能只罰不獎。
3、我自己希望公司能同等對待同一崗位同一部門員工的工資，相差不要太大。
4、公司能多提供機會幫我們培訓，切實提高我們自身業務水平。
物流公司個人年終工作總結范文二經過又一年的物流管理工作，內心不禁感慨萬千，回顧物流全年的工作歷程，既有辛酸的汗水，也有進步的喜悅。過去的一年在公司各部門的配合支持及部門員工的共同努力下，順利完成了全年的各項工作任務，現將我部門一年來的工作情況匯報如下。
一、配送
1、相比_年18年我們公司銷售在整個大環境不景氣的情況下有所下滑，在配送這一塊我們配送司機的薪水多少主要是取決配送的商品來計提成的。
其實可以發現我們的司機不愿每天呆在家里，情愿多送貨多做事來增加收入。
2、20_年我在司機計算提成這一塊要求收營員做好司機每天的配送單統計，做到貨物配送單的合理安排，避免了以往司機大筆金額貨物配送時搶單、搶送的局面，維護了司機之間共同利益和部門員工團結關系。
3、門店有時催送貨比較急，貨物量又比較少，路比較偏遠，我們送貨的原則是分線配送。
有時候一個地方的貨比較多，司機走幾分鐘后又報了一家貨被叫回來，這樣來回幾下我們的司機也有脾氣，這樣既浪費人力又浪費物力。還有一種情況就是貨不多比較偏、又要得急，我們部門又要考慮油耗、費用的問題。所以說物流部門需要門店的配合，盡量給顧客做好解釋工作。
4、出貨、裝車司機按出庫單對單對貨核對，必須要求司機本人當面做好商品的二次核對。
5、加強與各部門的銜接溝通，有效發揮公司現有車輛人員優勢，把一些比較急的、數量不多的小貨盡量讓客戶順路帶走。
二、人員要求與管理
1、20_年初公司給物流管理部的人員編制是8人，實際在崗人數一直沒有達到要求。
2、由于人員的流動性大，一直以來是困擾部門工作開展的大問題。
作為我部門員工的工作要求，雖然技術性不高。但作業強度大，體力要求比較高，也需要勤勞好學，做事責任心也要求高。自己必須要了解自己的下屬，包括他的人品、性格、愛好、處事作風、工作能力等諸多方面，針對不同性格、不同年齡段、不同能力的人應該分別予以不同的管理方式、做到人盡其才，物盡其用。同時要關心自己的員工生活，除了批評外還要多加鼓勵，以及對其的信任，讓他體會到領導層的關心與器重，讓他知道我們不但是上下級關系、同事關系，我們還是互相支持、關心的朋友關系。當然，作為管理者，同樣要在員工面前樹立自己的威信。這種威信不是靠惡語批評，也不是靠一味的做老好人樹立起來的。你需要的是一個團隊的力量，你需要說你好的人的支持，你同樣需要說你壞的人的支持。
三、車輛的管理
1、定期對配送司機進行車輛人生安全防范意識培訓講解，定期做好車輛內外清潔衛生。
2、嚴格控制部門內車輛費用，合理有效安排配送路線。
3、嚴格要求配送員填寫出車記錄：如出車時間、行程、地點、事由、駕駛人簽名，做到有出車就必有出車記錄，做到保存全年的出車記錄表。
4、對全年車輛的費用使用情況做表格化存檔：如車輛維修零件費用、保養、加油的時間、行駛公里數都有記錄，做到部門內有數據可查，明確保養周期、時間。
5、堅持秉承小問題自己動手解決、大問題送修自己買維修配件的原則，節約控制部門車輛費用。
四、工作回顧與展望
1、20_年不知不覺在指尖慢慢逝去，20_年迎面而來。
回想過去，展望未來!有進步的喜悅，亦有工作中失誤的愧疚。用心總結工作當中的利弊、得失。
2、認真履行工作職責，在新的一年里，物流部將為公司的發展做到盡心盡力。
物流公司個人年終工作總結范文三歲月如煙，20_年已經離去，回顧過去一年的工作，物流部在公司的得力領導及各部門的配合下，部門的各項工作都在有條不紊的開展，并完成了上年度的工作計劃，但在部門日常的各項管理中，仍存在很多的問題，需要不斷的改進與完善。現將本部門崗位職責、20_年部門主要工作完成情況、存在的問題及20_年的工作計劃報告如下：
一、本職工作內容
1、負責物流部日常工作的全面管理，制定本部門各崗位的工作職責與相關的管理規定。
2、做好物流交付、倉儲及粉碎各環節的管理，確保組織并調動整個團隊充分執行工作任務。
3、控制物流交付和倉儲管理成本，優化人力，節約公司資源。
4、做好各崗位的人員管理與工作安排，積極協助處理各項異常。
5、認真做好部門的日常管理與績效資料的收集統計工作。
6、接受并完成上級安排的其它工作任務。
二、物流部20_年主要工作完成情況總結
1、通過流程優化，對倉庫的人力進行了合理的精簡，將原料庫、半成品庫及成品庫人員由各兩人減少至一人，提高了部門的工作效率，節約了公司成本。
2、對部門的主要日常工作納于了數據化的管理(如：交貨及時率達成統計、部門的加班狀況統計、延鋒系統料箱回收狀況、外租車及車輛油耗統計等)，使部門與公司能夠及時了解相關的狀況，便于及時糾正與完善相關的管理。
3、完善了物料出入庫環節的系統管理，建立了退貨品倉庫，對客戶退、換物料進行了分類，便于數據的統計分析。
對原料、半成品建立了物料先進先出存量管制，便于物料的先進先出及可追溯性。
4、在成品發貨及交付環節，對相關的作業流程進行了完善與優化(如：成品倉管員依訂單備貨，裝車時，送貨人員依供貨明細核對物料裝車，及時發現錯裝、漏裝)，通過日常的部門會議宣導與相關人員的定崗管理，使成品發貨錯料的現象得到了有效遏制，客戶的抱怨明顯減少。
5、通過與延鋒百利得及臨港工廠訂單人員的協調，將收貨的道口時間適當調整，使我司的送貨車輛使用效率得到了明顯提高，以保證泰昌部分定單的準時交付。
6、對粉碎房外庫存的2018上、下蓋成品呆料進行了及時粉碎回用，將相關場地清理，用于半成品呆料的堆放，以緩解半成品倉庫的庫位緊張。
7、通過部門定期的會議宣導與日常運作中的問題教育，使本部門人員的團隊意識得到了明顯提高，在人員配臵不足的狀況下，使得各項日常工作得以正常運轉。
三、物流部2020年工作中存在的問題
1、倉庫呆滯物料的增多，新項目的陸續導入，原料倉庫、半成品倉庫及成品倉庫的場地嚴重不足，物料的定臵定位管理存在很大的困難(如：_、_成品及原料等)，不便于倉庫的盤點及物料的先進先出。
2、部分人員的責任心不足，工作現場的6S很差(如：送貨員送貨遺漏送貨單，輔料倉庫、粉料房現場差)，在管理中因人員的工資待遇、流失人員的招聘困難等原因，使得工作的執行力很差，不利于部門的良性發展。
3、延鋒系統送貨料箱回收的不可控性。
雖然在料箱回收環節建立了雙方的簽字手續，但也無法追究在顧客場所丟失的責任，只能對我司物流環節起到監督的作用，不能從根本上解決問題。
4、在車輛的管理環節存在不足。
沒能很好的監督與執行車輛的日常保養與維修管理，存在車輛維修與保養不及時的現象，缺少對司機安全方面的教育，導致有車輛事故的產生。
四、物流部20_年工作計劃
針對以上本部門存在的問題及在管理中的薄弱環節，在新的一年里，將努力把本部門的各項工作扎實推進，計劃開展工作如下：
1、加強部門的團隊意識建設，提高部門的凝聚力，努力創造良好的工作氛圍。
通過會議宣導、工作的啟發及淘汰機制，增強員工由被動改為主動關心部門的工作并提出自己的建議，提高個人的組織能力和溝通能力。
2、加強部門人員的安全教育，尤其對司機的安全教育做到每會必提，定期學習與宣導安全方面的知識與相關案例，提高部門人員的安全意識，做到防患于未然。
3、制定相關的考核制度，提升部門的服務意識與服務水平。
希望在公司許可的范圍內，調整相關人員的工資結構，對部門的不同類崗位推行各自適宜的考核制度，達到提升員工的工作熱情，約束不良現象的產生。
4、加強對成品發貨及物流交付環節的管理，嚴格要求司機執行道口時間交貨，將成品發貨準確率及成品的物流交貨準時率達到100%，加強對料箱回收的管控，力爭料箱每月平均的總回收率在95%以上。
5、加強車輛的維修與保養方面的管理，制定車輛的保養規范，并要求駕駛員填寫車輛維修與保養記錄，做好車輛的清潔與防護。
6、完善倉庫的各項管理，加強在6S、物料的定臵定位、先進先出、物料的可追溯性、賬物準確性、呆滯物料處理及粉料現場等方面的管理。
物流公司個人年終工作總結范文四20_年即將過去，經過又一年的物流管理工作，公司的物流工作已進入了穩步發展階段，同時自己在物流管理方面的能力也得到了鍛煉與提高。
一、物流費用
物流費用控制是一項重要的工作，要用合理的物流成本去實現高效、高質量、高附加值的物流業務是一件很難的管理工作。而我司的物流結構模型是“總部集中制”，因此控制物流費用，總部必須有一套完善的物流規章制度。通過它來控制各分公司的物流指令下達、物流配送作業，從而控制物流費用。第八年的物流費用相對往年來說比較合理，整體費用有所上升降。表現在以下：
1、配送費用：隨著公司銷售量的增長，物流費用的絕對值有所增長，但是物流費用與銷售比整體有所下降。
2、倉儲費用：銷售量的增加，倉庫費用也在增加。
隨著生產規模的不斷擴大，公司對原材料的需求也越來越告，進而對倉儲的需求也越來越高，因此今年的倉儲費用增加，但是與銷售額的比值十下降的。
二、物流配送
1、物流配送是銷售物流中的關鍵環節之一，配送時間的及時性，貨物的安全性是物流配送作業質量的直接表現。
在第八年，我部門狠抓到貨及時性的考核，嚴格按照物流流程的有關規定做到及時、準確、高質量的配送。在這種嚴格的要求下，我部門從上到下都緊張起來，全力做好公司的物流配送，加強配送市場的管理，實施每票貨物的跟蹤，并把跟蹤信息及時反饋到物流經理。每月及時召開回顧會議，對上月出現的問題及時總結。2020年我部門的配送準時到達率99.37%，運輸數據回傳及時率99.62%、回單完備率99.74%，貨物損失率為0。退貨時間的及時性也比20_年有提高，大部分退貨商品都能在一周內返回。
2、在貨物配送中也遇到一些問題：
a、客戶單據的簽收蓋章;
b、配送嚴重超時導致客戶銷售損失的彌補問題;
三、倉庫管理
1、20_年各倉庫庫存大量增加。
因為公司生產規模擴大，發展速度很快，因而倉庫平均庫存大大增加。出入庫數量也增加，如此大的業務量勢必給倉庫管理帶來很大的不便。
2、第八年倉庫管理從兩方面著手，即倉庫日常維護管理和倉庫數據信息管理。
在倉庫日常維護管理方面，要求保管員每日打掃庫內衛生，調整倉庫貨物的堆碼，使倉庫貨物整潔干凈，提高倉庫面積的使用率。在有條件的情況下，對部分物品，如維修物料、小禮品、宣傳單等推廣使用貨架管理，現在倉庫已在使用貨架管理，使用后反映比較好。同時，部門不定時到倉庫進行檢查，督促保管員加強日常的維護。在數據信息管理方面，要求倉庫與統計每日核對庫存帳，統計與我司指令下單人員核對每日的指令，倉庫每周實物盤點。為了加強庫存數據的管理，從_月份開始，每月寶供必須做庫存分析。
四、信息系統管理
信息起到連接各物流環節的橋梁作用，如運輸信息、配送信息、庫存信息、物流市場信息等。運輸信息，僅指干線運輸，2020年，經常與總部及_物流公司電話聯系貨源信息，并把信息反饋到分公司，讓分公司掌握貨物在途情況，提前安排貨物的銷售，更有利于銷售業務。配送信息，_物流公司每日跟蹤貨物的配送在途情況，及時把真實的信息反饋到經營部和我這里，這樣加強配送在途的跟蹤，更能掌握貨物配送情況，出現問題后能加快處理速度。庫存信息，保證庫存的準確性是根本，因此要求_物流公司每日核對庫存，使庫存實物與電腦帳、手工帳務必一致。準時給分公司發送庫存日報表。物流市場信息，這是了解物流市場動態的信息之一，經常搜集有關物流信息，如運輸價格、貨站經營狀況、物流公司狀況、國家物流方面的政策法規等。有了這些信息更能使我們調整物流策略，制定物流工作計劃.
五、2021年目標
新的一年，我部門的工作目標如下：
目標1：出入庫準確率達到99.5%，控制積壓庫存，加快資金周轉。
目標2：采購貨物做到質優價廉，滿足客戶需要，降低采購成本。
目標3：縮短進貨周期，避免航空貨運，控制物流成本。
目標4：不斷學習物流采購專業知識、加強產品培訓、參加相關技術培訓。
認真負責是每一個庫管員的基本職責，合理控制庫存數量，特殊貨物采購到貨后，及時督促訂貨人員將貨物出庫是庫管員責無旁貸的工作內容。良好地控制庫存的保持水平，使庫存既不發生匱乏，也不會發生停工待料以及無法交貨的情況，避免存貨數量過多而導致資金積壓、周轉困難和增加利息、進而造成持有成本的負擔。
采購成本關系到公司銷售利潤的增長點，采購質量的好壞直接關系到工程驗收的進度、客戶滿意度。我部門的工作重點是明確采購的工作內容：一是適時適量保證供應;二是保證貨物質量;三是費用最省;四是管理協調供應商、管理供應鏈。我們將會從供應商管理入手，合理評估供應商，產品質量、賬期、準時到貨、售后服務都是考評的要項，不斷推陳出新。
物流成本是大家不太注意的一個隱形成本，往往被忽略不計，其實物流成本占據了貨物成本較重份額，利潤在此又損失了一部份。提前做出采購計劃，合理規劃采購項目。《請購單》的填寫勢在必行，請公司各部門給予配合，型號、規格、需要到貨日期、有無特殊要求都需詳細填寫。避免到貨后在庫內存放時間過長，影響售后服務。
物流公司個人年終工作總結范文五從事物流工作已經有三個月的時間了，通過這幾個月的不斷學習，以及同事、領導的幫助，我已完全融入到了河北快運物流這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應該說自畢業到現在付出了不少，也收獲了很多，我自己感到成長了，也逐漸成熟了。這一段時間的工作雖然可以看到些成績，但是還遠遠不夠，遠遠沒有達到自己所希望的程度，綜合分析。現在就畢業以來的工作情況總結
1、無工作經驗，缺乏綜合知識和技能。
我是一名學市場營銷的應屆大學畢業生，當初公司為了運作涉及業務擴展物流中心，招聘我們，作為市場部人才儲備。但是，由于中心資質沒得以正常運轉，物流業務未開展，所學的專業無法應用，加之剛畢業沒有相關工作經驗，沒有需要的社會關系網絡，沒有綜合的物流運作經驗，一切都從零開始，所有工作都是邊學邊干，所以業務進展效果不是很理想。解決方法是不斷加強學習和自身修養，不斷培養自己在各個方面的知識和技能，盡快成為早日為公司創造效益的業務能手。通過這段時間對衡水市場的接觸和走訪，我已練就了了一定的客戶溝通技巧，對于日常的業務聯絡及市場拜訪工作，完全可以獨立完成。
2、由于公司業務方向定位的不確定，導致了很多時間和精力上的浪費。
前期由于同事們的意見和思想不統一，業務還不能正常進行，我認為先得加強員工的思想教育，使員工思想一致，有一個共同的目標。在以后這段時間以來，我想開展專業第三方物流業務，我打算花將近兩個月的時間調研和市場走訪，調查結果形成后，在介紹給大家討論，如我的討論通過大家的認可。那使我這段時間來做好的收獲和最終的乞求。在此之前，干自己所能干，專心本公司擅長業務。
3、功能和服務內容單一，所供和所需的錯位。
第7篇：旅游統計工作總結范文
20__年以來，我們緊緊圍繞鎮黨代會、人代會提出的“農業穩鎮、工業強鎮、和諧興鎮”開展各項經濟工作，堅持“做強特色，調優結構，提升核心競爭力”的經濟工作方針，振奮精神，克服困難，以打造農業特色基地，加大招商引資技改投入和加大三產發展為經濟工作重點，全鎮經濟保持健康、穩健的發展勢頭，各項經濟指標保持穩步增長。
一、完成各項指標情況
1---12月份預計可完成工農業總產值萬元，工業總產值99443萬元，銷售98330萬元，利潤8780萬元，同比分別增長7%、7%，8%，8%。其中年銷售500萬元工業企業總產值25210萬元同比增-26%，占總產值25%。工業增加值19985萬元，同比增25%，出貨值18070萬元，同比增6%。新批外資項目3個，合同利用外資1870萬美元，完成目標任務的1100%，實到外資100萬美元完成167%，新批出口權企業一家，全鎮目前有3家自營出口權企業自營出口力爭完成實績60萬美元，完成任務的120%。技改項目三只，總投資17993萬元，完成5050萬元，完成任務的132%。1—9月完成財政收入1109萬元，同比增70.4%。1—10月工業用電量942.66萬千瓦時,同比增33.6%(增速全市第四),萬元gdp能耗0.011同比下降15%。
二、20__年經濟辦主要工作：
1、外向型經濟發展形勢喜人：合同利用外資1870萬美元，實到外資100萬美元，以全市第二名的成績提前超額完成外資任務；新批出口權企業一家，自營出口有新的突破，有望首次完成考核任務；越烽公司以晉國家房層建設一級和古建筑一級企業為契機，跨出國門，承接了造價3700萬元的新家坡佛牙寺工程，是全市唯一的有境外工程承包實績的建安規模企業；諸暨邁情制衣限公司在俄羅斯設立了門市部，把生意直接做到了國處。
2、商貿服務業發展潛力較大前景比較樂觀：依托湯江巖、邊村宗祠等景點，大力發展集休閑、旅游、采摘、餐飲為一體的休閑旅游業，取得了良好的成效。今年，以櫻桃時和枇杷時為主，各農莊和觀光休閑基地共接待游客約15萬人次，總收入約1000萬元，創利潤約500萬元，帶動了__水果業和旅游業的發展，有效地促進了產業升級、農業增效和農民增收。同時做好商貿服務業招商文章，20__年10月，浙江__集團與__村簽訂了在王沙溪師姑坪開發建設菲達森林公園，首期投入1500萬元，用三年的時間建設成一個集休閑旅游、生態環保于本體的綜合性休閑基地。__鎮商貿服務業發展規劃也正在制定當中，為__今后15年的商貿服務業發展提供依據。
3、傳統產業進一步做強做精。20__年1月，我鎮順利通過農業特色鄉鎮創建，被市政府授予“南方精品水果特色鄉鎮”稱號。我們利用這一優勢，從各村實際出發，把發展優勢農產品、綠色產品為主攻方向，落實農業開發項目23只，總面積達2200多畝，總投資185萬元。目前，已建成南源山核桃基地250畝、仙日枇杷基地150畝、仙日食用基地100畝、西源高粱基地100畝、邱店楊梅基地50畝、邱店冬棗基地30畝、王沙溪楊梅基地30畝。
新引進酒業龍頭企業一家，投資1000萬元，正在做好開工生產前的準備工作，項目實施后將走精品酒路線，目前已經在大量收購本地高粱，價格1.8元每斤,比去年上漲0.2元每斤,對__老百姓增收，對同山燒走出諸暨將起到積極的推動作用。
4、農業生產條件極大改善。在順利通過20__年邵家山礦山復耕項目和綠劍宅基地整理的基礎上，又開展張塢底礦山復耕工程和邊村、唐仁、西源等村的土地整理項目，編制了邊村觀光休閑農業園區規劃，預計11月底完成工程，接受上級部門驗收。作為鎮重點工程的飲用水工程，臨江壽塘塢水庫已完成工程量的70%，邵家山飲用水工程進行了工程設計、概算、公開招投標，已完成工程量的30%，里杭大梓塢水庫飲用水工程以完成設計和工程概算，即將進入招投標程序。邱店農業園區建設完成了政策處理、落實了施工單位，建好了一條長300米，寬4米的機耕路。
5、安全生產和勞動用工常抓不懈。開展經常性的安全生產和勞動用工檢查，今年，經濟辦已會同鎮安監站、勞管所、
駐村指導員對全鎮所以企業開展了四次地攤式的大檢查。結合“全國安全生產宣傳月”活動，組織開展了內容豐富、形式多樣的活動，營造關注安全，關愛生命的良好氛圍；結合全市“三合一企業專項整治”活動，對全鎮企業進行了大摸排大整治，并落實了長效管理措施，出臺了同山鎮“網格式”管理實施辦法，為實現全年無安全生產事故，打造“平安同山”作保障。5、服務意識不斷加強。
規劃出臺《20__年__鎮經濟發展優惠政策》、《__鎮生態建設規劃（20__-20__）》《__鎮商貿服務業發展規劃（20__-2020）》等一系列政策規劃；積極上報項目，爭取上級資金。到目前為止，共上報產業化項目14只、農業幫扶項目11只、特困戶幫扶對象20個，確定飲用水工程3只、河塘整治工程4只、星級特色鄉鎮創建項目1只、建立專業合作社1個；做好農民質素培訓，農民信箱、科技信箱的注冊工作，共舉辦高粱、蠶桑、糧食制種、企業綜合人員等農民素質培訓班10期，培訓人次1000余人，注冊農民信箱400只；在財務合并的基礎上，重點抓好村級財務的網上核算、財務清理、財務公開和財務輔導；開展森林防火、防汛抗旱工作大檢查，排除安全隱患，落實責任人員；完成農民種糧補貼網建設調查摸底、審核、上報和存折發放工作，共發放補貼23萬元；完成了個體經濟普查工作。
三、存在問題：
1、規上企業實力較弱，受地域影響普遍存在制度不完善管理人才缺乏班子不全的問題，經營者缺乏進取精神，贏利水平下降，企業難以做大做強。
2、安全生產和勞動用工形勢不容樂觀，主要是思想上不夠重視，整改難落實。
3、統計工作混亂。規上企業三分之一無專職統計人員，有人員的企業也不上報數據，基本靠鎮統計員憑空上報，責任較大。村文書基本也不上報數據（50萬元以下固定資產投資、村家庭工業產值），也無制度約束。
4、邊村、唐仁土地整理工作整體進度緩慢；
5、由于多種原因，幾個飲用水工程均還未完工；
6、全鎮沒有一家農業龍頭、苗子企業；農產品品牌較少；
7、全鎮未建立一塊早稻示范方等等，需要在今后的工作中加以改進。
20__年工作思路要點
一、主要經濟指標
20__年完成工農業總產值13個億，同比增10%；工業總產值109387萬元，同比增9%；完成銷售產值108163萬元，同比增11%，實現利潤9858萬元，同比增14%，完成工業技改投資額4900萬元，完成自營出口數100萬美元，完成市下達的協議外資、實到外資目標任務。
二、工作重點
1、繼續把招商引資作為拉到全鎮經濟的重要工作，積極做好項目儲備工作，制訂切實可行的實施方案，采取“請進來，走出去”的辦法，抓住一切機遇，尋找商機，爭取引進外資企業1-2家，內資企業3-5家。重點做好創業園的規劃招商工作，進一步做好接軌義烏、安華文章。
2、把農業產業化和發展二、三產業有機地結合起來，做強二產、搞活三產，推動第一產業向更高層次發展。充分利用豐富的農產品優勢和生態旅游資源優勢，積極引導個體、私營企業以獨資、合作等形式從事特色種植、旅游業經營和開發；充分發揮高粱酒廠和綠劍茶業的龍頭帶動作用，利用土地整理后的資源優勢，連片種植水果、高粱、茶葉等經濟作物。同源櫻桃基地從原來的300畝擴大到500畝，南源400畝山核桃基地和邊村500畝綜合農業基地將依托礦山復耕工程和土地整理項目分別建成。
3、加強對鎮重點企業政策指導，幫助企業創新化解制約舉措，提升企業內涵。越烽建設公司在新加坡注冊成立“浙江越烽建筑有限公司新加坡裝飾有限公司”，并在北京、湖北、江西、上海設立分支機構，進一步做大國內、外市場。諸暨市伊美特服飾有限公司投資1000萬元引入新生產設備，力爭進入20__年市級苗子企業，自營出品額達到100萬美元。
4、抓服務出實效，在思想上強化服務意識，強化投資者的主體地位，為投資者做好服務工作，從而達到以情留商，以商招商的作用，重點做好菲達森林公園、綠劍茶業等鎮重點項目的落實與跟蹤服務工作。
5、規范財務制度，由專人規上企業報表，規范村級數據上報，由會計上報有關數據。做好對明年換屆后村級財務人員的選配，并加強對財人員的培訓教育。
6、加強安全生產與勞動用工管理，按網格式管理要求，落實任務，明確責任，完善網格內企業臺帳，做到情況清、底子明。做好新《勞動合同法》的宣傳、培訓工作。
7、積極探索農民增收新途徑，加強與科研單位的聯系，做好高粱、蕃薯新品種的引進，建立新品種引進示范點，擴大新高粱品種種植面積500畝。抓好農民信箱、科技信箱的注冊推廣工作，拓寬農產品銷售渠道。開展好農民素質培訓工程，重點是結合農業基地開展培訓，提高農民學科技、用科技的能力。
8、籌備成立100名會員的同山鎮水果專業合作社，并與旅游局聯系協調，組織召開推介會，編印和發放宣傳資料，利用櫻桃和枇杷時節，進一步打響同山傳統水果的名氣；
9、繼續利用廢棄礦山資源，做好1—2只礦山復耕（造田造地）工程，盤活鎮村兩級財政，增加耕地面積，改善農業生產條件；
第8篇：旅游統計工作總結范文
黨委書記
主持局黨委全面工作。負責抓好基層組織建設、思想政治建設、精神文明建設、黨風廉政建設等黨委全面工作，配合局長工作，完成區委交辦的各項臨時性工作。
局長
主持本局行政全面工作。負責抓好全區國民經濟與社會事業發展和改革工作、招商引資工作等行政全面工作，配合黨委書記工作，完成政府交辦的臨時性工作。
副局長
協助局長工作，具體分管國民經濟發展科、社會事業發展科工作。
副局長
協助局長工作，具體分管經濟協作辦公室工作。
機構設置
綜合辦公室
協助局黨政領導組織協調日常黨務、政務工作。負責信息、人事、財務工作；負責檔案管理、綜合治理、會務、機要、保密、、新聞宣傳、文印等工作。
（一）工作人員
綜合辦公室科員
綜合辦公室科員
綜合辦公室科員
（二）工作職責
1、負責局機關會計工作；
2、負責局后勤保障工作；
3、負責處理原企業遺留問題；
4、完成領導交辦的其他工作。
1、負責出納工作；
2、負責行政文件的收發、登記、傳閱、管理、歸檔報刊雜志的征訂等工作；
3、負責綜合治理和計劃生育、的日常工作。
4、負責本單位人員的年度考核和人事勞資工作；
5、負責保密工作；
6、負責本單位的維穩工作和年終考核檔案的整理；
7、完成領導交辦的其他任務。
1、負責黨務日常工作，協助黨委書記抓好基層組織建設、思想政治建設、精神文明建設、黨風廉政建設；
2、負責組織學習貫徹黨的方針政策；
3、負責黨委會議記錄、中心組學習記錄；
4、負責黨委文件的起草、收發、登記、歸檔；
5、組織黨務類文件的收文、傳閱、管理；
6、負責收集各業務科室信息，完成報送工作；
7、負責年終黨建考核檔案的整理；
8、年終向各承擔實績考核任務的科室收集考核檔案，匯總完成情況，完成半年和年度工作總結任務；
9、負責黨員組織關系的轉接、黨費收繳工作；
10、完成領導交辦的其他任務。
國民經濟發展科
組織擬定年度國民經濟和社會發展計劃；監測全區宏觀經濟運行情況；綜合分析全區農業、工業、服務業發展情況，協調解決發展中的重大問題；研究擬定產業發展規劃和措施，統籌全區產業發展規劃與國民經濟和社會發展規劃、計劃的銜接平衡；貫徹落實國家、自治區和和浩特國民經濟動員政策、規劃、計劃的措施辦法，組織實施國民經濟動員有關工作。監測分析全區社會固定資產投資狀況，擬定全區社會固定資產投資總規模和投資結構的調控目標和落實措施；負責全區國內外經濟技術協作與聯合規劃、計劃執行情況和綜合分析、檢查考核工作；指導、推進和綜合協調經濟體制改革有關工作
（一）工作人員
國民經濟發展科科長
國民經濟發展科科員
國民經濟發展科科員
（二）工作職責
1、研究提出國民經濟發展中得農村經濟、工業經濟、建筑業中長期規劃和年度計劃；研究提出總量平衡和結構調整的目標辦法；撰寫年度計劃和上半年計劃執行情況（草案）的報告；
2、監測分析全區經濟形勢和發展情況，進行宏觀經濟的預測、預警；研究涉及全區經濟安全的重要問題，提出經濟調節的政策建議，協調經濟運行中得有關重大問題。
3、研究經濟體制改革和對外開放的重大問題，組織擬定綜合性經濟體制改革方案，協調有關專項經濟體制改革工作；
4、研究提出全社會固定資產投資總規模及資金投向和投資辦法；引導社會資金投向；負責固定資產投資項目的進展情況的統計工作；
5、規劃和安排國家、自治區、撥款經濟建設項目和全區經濟重大建設項目以及利用外資項目、境外投資項目，監督檢查經濟工程項目建設；
6、推進產業結構戰略性調整和升級；提出國民經濟重要產業的發展戰略和規劃；研究分析城鎮化發展狀況，提出城鎮化發展戰略和政策措施；
7、完成領導交辦的其他任務。
1、貫徹國家、自治區、有關固定資產投資的方針、政策，并提出在全區的實施意見和辦法；
2、負責全區政府投資項目綜合管理，編制全區固定資產投資計劃，上報項目月形象進度及投資計劃完成情況；
3、參與重點建設項目的跟蹤、協調、督察、考評等管理工作；
4、完成局領導交辦的其他任務。
1、協助科長工作。
2、制訂服務業發展規劃及政策協調，解決服務業發展中的有關問題；研究提出國民經濟發展中的商貿流通業中長期規劃和年度計劃；撰寫年度計劃和上半年計劃執行情況（草案）的報告；推動高科技產業發展，實施技術進步和產業現代化的宏觀指導；負責全區節能減排、環境保護工作；負責全區國防動員工作；
3、提出實施西部大開發戰略規劃，組織實施西部大開發重點項目；
4、負責全區財政稅收計劃工作；
5、負責全區各項主要經濟指標統計月報工作；
6、完成領導交辦的其他任務。
社會事業發展科
負責綜合提出社會發展戰略和措施，組織擬定各項社會事業發展規劃和年度計劃；協調人口計生、文化、科技、教育、衛生、體育、廣播影視、旅游、民政、就業、人力資源、社會保障、環保等方面的政策及有關重大問題，以及與國民經濟發展的銜接平衡；提出經濟與社會協調發展、相互促進的辦法和措施，協調社會事業發展中的重要問題。
（一）人員設置
（二）工作職責
1、研究提出社會事業發展中長期規劃和年度計劃；撰寫年度計劃和上半年計劃執行情況（草案）的報告；
2、做好人口和計劃生育、科學技術、教育、文化、衛生、體育、城區基礎設施等社會事業發展的銜接平衡；提出社會事業協調發展、相互促進的辦法和措施，協調社會事業發展中的重大問題；
3、研究提出促進就業、調整收入分配、完善社會保障的政策措施，協調解決就業、收入分配和社會保障的重大問題；
4、規劃和安排國家、自治區、撥款社會事業建設項目和全區社會事業重大建設項目，監督檢查社會事業工程項目建設；
5、完成領導交辦的其他任務。
1、協助科長工作；
2、研究社會事業體制改革的重大問題，組織擬定綜合性社會事業體制改革方案，協調有關專項社會事業體制改革工作；
3、完成領導交辦的其他任務。
經濟協作辦公室
貫徹執行國家、自治區和有關擴大對外開放、加強經濟合作交流、統籌對外開放發展戰略、方針和部署；組織研究提出對外開放工作的發展戰略、指導方針、工作原則并組織實施。負責全區國內外招商引資統籌規劃和區域經濟合作中長期規劃的宏觀指導、協調工作，制定年度目標并組織實施；負責全區招商暨經濟協作項目的收集、整理、篩選和項目庫建設、；負責招商網絡建設工作；組織規劃論證全區重大招商引資項目；分析研究全區招商引資情況，向區委區政府報送有關動態；負責國內外投資合作項目的洽談、簽約；負責組織、參與國內外各類項目洽談會、展銷會、博覽會等經貿活動并提供協調服務；負責全區招商引資指導計劃完成情況的統計、綜合分析和檢查考核工作。
（一）人員設置
經濟協作辦公室科長
經濟協作辦公室科員
（二）工作職責
1、負責招商引資指標任務下達及運行中的統計、監控、政策咨詢、協調服務等工作；
2、負責相關業務材料的起草、綜合分析和檢查考核工作；
3、負責組織、參加與國內外各類項目洽談會、展銷會、博覽會等經貿活動并提供協調服務；
4、負責全區招商暨經濟協作項目的收集、整理、篩選和項目庫建設、；負責招商網絡建設工作；
5、完成領導交辦的其他工作。
1、負責招商引資報表、信息報送及檔案建立工作；
第9篇：旅游統計工作總結范文
按照會議安排，下面我就20****年全區經濟工作總結和20****年經濟工作安排，講兩個方面的意見。
一、20****年全區經濟工作回顧
20****年，全區經濟繼續保持了快速健康發展的良好態勢，全面并超額完成了預期經濟指標。預計地區生產總值完成66580萬元，增長25.6％；其中第一產業增加值預計完成8290萬元，增長4.3％；第二產業增加值預計完成45****0萬元，增長27.8％；第三產業增加值預計完成13210萬元，增長33.6％。全社會固定資產投資完成24478萬元，增長16％；財政一般預算收入完成4016萬元，增長27.5％；社會消費品零售總額實現16000萬元，增長12％。預計城市人均可支配收入達到5400元，增長10.2％；農民人均純收入達到5000元，增長10％。
一年來，我們主要抓了以下幾項工作：
（一）狠抓項目和園區建設，經濟轉型邁出新步伐。一是具有翻身立命意義的重大項目取得突破性進展。倍受全市矚目、具有巨大牽動作用的巴新鐵路正式開工建設，這將為我區經濟發展帶來歷史性轉折；高山風力發電項目現已完成14座發電塔的整體安裝，部分已進入調試階段，預計明年上半年可并網發電；大金集團產業研發一體化項目已開工建設，其中研發中心大樓主體已完工，風電塔筒項目已投產達效。二是一批千萬元以上項目全面實施。全年新開工千萬元以上生產經營型項目10個，隆億糧油、東升煤業、中天機械、天池酒廠、立信木業、云祥商貿城等項目全部開工建設，部分已投產達效。三是“三位一體”戰略規劃新邱段初步完成。北方國際物流園區地面定界勘測工作已經完成，大金新能源產業示范園區總體規劃及一期項目建議書已上報到市經委和發改委。四是煤化工基地建設全面啟動。借巴新鐵路建設契機，規劃了占地14平方公里的煤化工基地，為大唐集團6×100兆瓦發電廠項目和煤化工項目提供了充足的發展空間。五是招商引資取得新進展。全年共引進域外資金16300萬元，增長0.5％；直接利用外資51萬美元，出口創匯122萬美元。
（二）深入開展“工業年”活動，工業經濟持續快速發展。預計工業總產值完成18.2億元，增長40.9％；規模以上企業工業總產值11.6億元，增長33.7％；工業增加值41580萬元，增長28.2％，工業增加值占地區生產總值的比重達到62.5％。規模企業累計達到22戶，其中銷售收入超億元的企業達到3戶，稅收100萬元以上的企業11戶。重點骨干企業實現新發展，春成、大金、隆億等一批民營企業已發展成為跨地區、跨行業的企業集團，東大油脂、祥合水泥、牧華飼料和長河酒廠等一批骨干企業發展勢頭強勁，民營經濟已成為全區經濟發展的主力軍。
（三）加大農業結構調整力度，新農村建設穩步推進。全年預計完成農業總產值18352萬元，增長8.9％。蔬菜和畜牧兩大特色主導產業規模不斷擴大，產值占農業總產值的比重達到80％，蔬菜種植達到5000畝，豬、牛、羊、禽飼養量進一步增長。生態建設和農業基礎設施建設穩步發展，新建保護地300畝，新建抗旱水源工程11處，新增節水灌溉面積2000畝，森林覆蓋率達到24.1％。新增致富項目戶812戶。全面推進農村各項社會事業，新增農村有線電視用戶600戶，“新型農村合作醫療”參合人口達到16547人、參合率達95.6％。進一步加大開發城市近郊旅游工作力度，編制完成了《新邱區旅游總體規劃》，現已通過了市旅游局審批，理順了管理體制，旅游業發展勢頭良好，經濟效益初步顯現。
（四）強化“穩煤增稅”工作機制，財稅收入大幅度增長。通過狠抓“護礦保稅”工作和搶抓高速公路建設、棚戶區改造契機，不斷加強稅收征收力度，全年實現稅收收入6840萬元，其中國稅收入完成3340萬元，下降17.5％，地稅收入完成3500萬元，增長39.4％。全年累計爭取各種專項資金2000萬元，預計完成非稅收入1216萬元。通過狠抓財稅工作，使財稅收入達到歷史最好水平。在保證各項社會保障支出的基礎上，使我區公教人員工資和各種津補貼達到市本級發放水平，實現了新邱區公教人員多年來的夙愿。
以上回顧，許多是用數字來說明的，但是過去一年所取得的成績，是每一個新邱人有目共睹的，我想在坐各位肯定會有切身感受。我們近些年談論最多的幾個翻身立命的大項目，都是在去年錘落定音，具有稅收潛力的一批千萬元以上項目，也是在去年開花結果，我們的戰略圖景和區位優勢，更是在去年得到了歷史性定位和根本性改觀。這里面有我們歷盡千辛萬苦迎來的歷史機遇，也有上級黨委、政府的大力扶持，但我想更重要的，靠的還是全區廣大干部群眾的精誠團結、負重拼搏和不懈努力，靠的還是新邱人勢無可擋、百折不回的進取精神。在這里，我代表區委、區政府，對在坐的全體同志并通過你們，向一年來工作在全區各條戰線上，為新邱的建設和發展付出辛勞和汗水的廣大干部群眾致以崇高的敬意和由衷的感謝！
在充分肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，全區經濟工作中還存在一些突出問題。一是經濟總量仍然較小，盡管財政收入大幅提升，但仍不能完全滿足發展的需要；二是經濟發展中引發的社會矛盾仍然很多，安全生產形勢依然嚴峻，就業再就業壓力仍然較大；三是招商引資成效不大，手中可運作的項目不多，尤其是外資項目儲備不足；四是一些部門的工作作風還不夠扎實，辦事效率不高，軟環境建設依然任重道遠。面對這些矛盾和問題，我們要進一步提高認識，切實采取措施，努力加以解決。
二、20****年全區經濟發展目標和重點工作安排
20****年是新一屆政府的開局之年，也是深入貫徹黨的十七大精神、全面實施新邱“十一五”規劃的關鍵之年，做好明年的經濟工作，具有特殊的重要意義。全區上下一定要緊緊抓住新一輪的發展機遇，進一步增強工作的責任感和使命感，動員一切可以動員的力量，發揮一切可以發揮的才智，以落實阜新“三位一體”發展規劃為契機，開拓進取，扎實工作，牢牢把握經濟工作的主動權，開創全區經濟發展的新局面。
20****年全區經濟工作的主要預期目標是：
——地區生產總值實現80200萬元，增長20％；
——地方財政一般預算收入4740萬元，增長18％；
——全社會固定資產投資28200萬元，增長15％；
——工業總產值227500萬元，增長25％；
——規模以上工業總產值147300萬元，增長27％；
——農業總產值19900萬元，增長8％。
為實現上述目標，要集中精力抓好以下重點工作：
（一）以項目工作為重點，大力推進“工業年”活動
一要謀化長遠，抓好“三大產業基地”建設。加快建設北方國際物流、大金新能源和煤炭深加工“三大產業基地”，培育壯大接續替代產業，推進產業結構優化升級，使我區經濟盡快融入到全省、全市大的戰略布局當中，找準發展定位，積蓄發展能量。二要完善載體，加快推進園區建設。進一步編制和完善北方國際物流園區和大金新能源產業示范園區的規劃方案，搞好東出口工業園區基礎設施建設。通過抓好園區建設，發展產業集群，推動園區產業向規模化、集約化方向發展。三要突出重點，全力做好項目工作。要實行全方位跟蹤服務，及時協調解決項目建設中的具體問題，確保在建項目按期達產達效，要加快推進巴新鐵路項目工程進度，確保風力發電和大金年產300座新型塔筒項目全部竣工投產。要做好新上項目準備，全力推動列入計劃項目盡早開工。明年新開工千萬元以上生產經營型項要目達到12個，力爭實現15個，其中5000萬元以上項目3個，億元以上項目2個。爭取推動大棗保健酒、環保地磚等千萬元以上項目盡早開工，力爭大唐國際煤化工和火力發電廠項目年內實現核準開工。四要強化服務，促進骨干企業提質增效。要繼續圍繞食品加工、機械加工和新型建材等一批優勢產業，加大項目實施力度，對骨干企業給予重點支持，派駐專門人員進行跟蹤服務，促進其加快發展步伐，拓寬發展領域，壯大發展規模，盡快進入全市同行業先進行列。五要加強調度，做好工業經濟運行的監控。要加強統計工作力度，及時掌握動態信息，搞好調度協調，幫助企業解決好各種問題，積極培育新的經濟增長點，確保全年實現工業增加值52200萬元。此項工作由張巍、曉娟、劉兵副區長負責，區發改局、經貿局、農辦、外經局、統計局、商業局、煤炭局、工業局、各街道辦事處、長營子鎮、欣榮實業總公司具體落實。
（二）以招商引資為重點，強力推進對外開放
到目前為止，雖然項目工作取得了較大進展，但成效仍然不是很大，一些有價值的招商信息少之又少，所以要進一步加大招商力度，充實項目儲備。重點針對“三位一體”發展戰略涉及的產業，利用我區閑置資產多，勞動力較為廉價等優勢研發包裝一批新項目，全年要包裝推介項目41個，其中5000萬元以上項目18個、億元以上項目5個。要創新方式，拓寬渠道，以長三角、珠三角等地區為重點，緊緊盯住大唐國際等全國知名企業，采取高層推動、專業招商、以商招商等多種方式，著力引進一批知名企業和重大項目。要著眼于發展循環經濟，優化產業結構，對一些前景廣闊、節能降耗的綠色產業項目，要不惜代價，全力爭取，實現經濟健康、可持續發展。現有的招商小分隊要盡快“走出去”，想盡一切辦法將客商“請進來”，利用已建立的招商渠道，擴大招商成果，重點引進新能源裝備制造和物流類項目。要強化政策引導，優化開放環境，在更廣闊領域、更大范圍內配置資源，實現招商引資的新突破，全年確保引進域外資金20500萬元，增長25.7％。此項工作由張巍、劉兵和曉娟區長負責，區外經局、各招商小分隊及其他有招商任務的部門單位具體落實。
（三）以農民增收為重點，大力推進新農村建設
要按照“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的要求，全面推進社會主義新農村建設。一是繼續大力推進農業結構調整。要突出發展畜牧業，加強養殖基地建設，擴大養殖規模，進一步提高畜牧業在農業中的比重。要積極發展特色種植業、林果業和設施農業，按照“一村一品”的要求，重點抓好優質大蔥、無公害蔬菜、速生豐產林、“三杏”、南果梨等農產品基地建設；二是千方百計增加農民收入。進一步鞏固已有項目戶的致富成果，確保農民穩定致富。要加大勞務輸出力度，促進農村剩余勞動力有序轉移；大力發展農村職業教育，提高農民致富本領。加強新型農民培訓工作，全年培訓達到600人次。三是大力推進農村基礎設施建設和社會事業發展。繼續搞好農田水利基礎設施建設，推進節水灌溉、蓄水集水等工程建設，提高農業抗災能力。加快農村飲水安全工程和“村村通油路”工程建設，改善農村生活環境，提高農民生活質量。此項工作由劉兵副區長負責，由長營子鎮、農辦、勞動局組織具體落實。
（四）以服務業和旅游業為重點，大力發展第三產業
按照“培育市場、搞活流通，發展旅游”的發展思路，加快第三產業發展，進一步提高第三產業的比重和水平。一是大力發展服務業。結合沉陷區治理和棚戶區改造，引進和培育大商城、大商場，不斷提升經營規模、服務檔次和輻射功能，要重點做好新發步行街改造的籌備工作，力爭將開工建設盡早提上日程；要培育建設蔬菜、果品、綠色農產品批發等專業市場，帶動我區商貿流通業上臺階。加快發展倉儲物流業，充分利用高速公路和巴新鐵路建設所形成的優勢，積極推進倉儲物流業發展，把新邱建設成為東北地區的煤炭集散地和連接遼西、蒙東地區的區域性物流中心。二是大力發展旅游業。充分利用我區豐富的自然景觀資源，加速旅游開發。高起點、高標準規劃建設一批旅游項目，努力提升我區旅游整體形象。吸引民營資金參與旅游資源開發，加快景區景點建設步伐，以風力發電景觀為核心，抓好高山子和東郊湖等景區的深度開發和基礎設施建設。以發展南部山區農家樂旅游為重點，加大宣傳和促銷工作力度。此項工作由張巍、曉娟副區長負責，由區發改局、旅游局具體落實。
（五）以培育新稅源為重點，大力增加財稅收入
一是大力培植新稅源。繼續爭取企業項目貼息貸款，扶持春成集團、大金集團和植物油加工廠等企業不斷進行技術改造，使其納稅額度有新的增長。加大對非稅收入的監管力度，逐步實現對非稅收入的統一管理。二是千方百計增加財政收入。繼續加大“護礦保稅”工作力度，加強動態巡查和監控，強化征管，應收盡收。進一步鞏固煤炭產業的主體財源地位，力爭全年煤炭產量達到200萬噸。緊緊抓住棚戶區改造和新邱大街兩側商業開發機遇，積極組織建筑企業和商業網點稅收收入。三是優化支出結構。繼續完善預算制度，整合財力資源，推進公共財政體系建設，提高財政資金使用的規范性、安全性和有效性。四是加大節支工作力度。堅持厲行節約，反對鋪張浪費。積極推進政府采購制度，規范政府采購招標行為，提高財政資金的使用效益。此項工作由我、張巍和成竹副區長負責，國稅分局、地稅分局、公安分局、國土分局和區煤炭局、財政局、政府辦、物價局、審計局具體落實。
（六）以改善民生為重點，大力發展各項社會事業
一是全面完成棚戶區改造工程。高質量地完成棚戶區改造工程，加強配套設施建設，確保成為群眾滿意工程。切實加強新建小區的環境整治和物業管理工作，確保群眾住得安心。二是進一步完善社會保障體系。加強城鄉社會救助體系建設，抓好低保工作的動態化管理，保證低保工作的連續性和穩定性。進一步加強社保擴面工作，加大社會保險基金的征繳和管理力度，全年征繳保險金1800萬元以上。三是狠抓就業再就業工作。繼續鞏固“零就業家庭”成員和棚戶區回遷居民的就業成果，提高穩定就業率。全年完成城鎮實名制就業5000人，實現城鄉勞務輸出1500人次。四是抓好學校新建教學樓建設工程，促進義務教育均衡發展。認真落實“兩免一補”政策，確保困難家庭子女入學。五是以提高醫療服務水平為主線，加強覆蓋城鄉居民的醫療衛生服務體系建設，要繼續擴大“新型農村合作醫療”的參合率，保證社區衛生服務覆蓋面達到100％。以上工作由各位分管區長負責，各相關責任部門具體落實。
