小班畢業總結精選(九篇)

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第1篇：小班畢業總結范文

一．畢業班的思想穩定工作，確保學生平穩結束小學生活，順利升入初中。

畢業班的學生思想波動性大，稍有松懈就會影響到整個班級的穩定。所以，從一開學就抓好學生的穩定工作。

首先，嚴格紀律，掌握大方向。盡管是畢業班，但老師一定要有平常的心態面對，保持和其他班級一樣遵守各項規章制度，積極參加各種活動，對同學中產生的畢業沖動要及時化解。

其次，重視學生的思想工作。在這最后的半年時間里，有的孩子表現出對母校的依戀，有的表現出對未來走進中學的恐懼，還有的表現出焦躁易怒等反常心里。在課余時間，我細心觀察，決不放過任何一個細小的問題，有時間的時候把孩子找到辦公室，讓他坐下來，和他們以朋友的身份交流思想，探求他們的心理活動。和他們分析成績、和他們談家長的不易、談老師的期望、談他們個人的發展-------事實證明，這樣的談話是見效的，孩子也是很懂事的，他們似乎突然間成熟了很多，能夠理解老師家長的苦心，靜下心來學習。而且在班級中成為努力學習的榜樣，

最后，把老師的辛苦和期望說出來。這半年，每周只休息一天，每天還是早來晚走，每天幾乎來到學校就扎到班里，忙得不可開交，恨不得連宿搭夜的上課。但這些辛苦孩子們都知道嗎？都理解嗎？也不一定。所以，老師要在恰當的時候，把辛苦說出來。記得有一次，我問他們累不累？他們連聲叫苦不迭。我告訴他們，老師是怎樣夜不能寐的思考如何給大家復習、是如何搜集整理各學科的知識進行概括綜合、是怎樣擔心每一名同學的平安健康、是怎樣放下休息時間來到學校給他們補課-----面對我發自肺腑的苦衷，孩子們都沉默了，眼神中流露出對老師的欽佩與深深的理解，同樣，再也不喊累了，更加努力的復習，更對老師多了幾分敬意。

二．重視對知識的概括整理。

六年級的新課不是很多，主要是整理復習。教過一次畢業班之后，對重點知識比較熟悉，而且重新找出了二年前整理過的資料，進一步精煉，研究試題類型，對各知識點進行整理概括。數學我整理了分數應用題解題法則、比例、圓柱和統計知識點概括、十種類型應用題解題規則（和倍差倍問題、路程問題、比例問題、溶液問題、結冰問題、打車問題、水費問題、利息問題、圓錐與圓柱問題、照相問題等等）尤其對各種常見成或不成比例問題進行了整理，如正方形面積和邊長不成比例、圓周長和直徑成正比等等，如此一來，就涵蓋了大量應知應會的知識，達到了對知識的整體把握。

在語文上，從漢語拼音開始，結合查字典知識復習字母大小寫、字母表的順序，整理各種名言警句、古詩詞、成語、諺語歇后語、作家作品等等，尤其整理了常見成語易錯字、常見多音字易錯字等等，讓學生復習起來有更強的針對性，大大提高了復習效率。

對科學的復習，一直不知如何入手，總是放心的交給組長，可幾次測試下來，成績很差，反思之后，覺得一樣要老師像對待語數那樣親自抓。于是，經過上網查資料、查閱教參等方式，對科學知識進行了更加細致的整理，把所有的填空題整理在一張A4紙上、重點實驗題整理了六個、簡答論述題每張整理了兩道，然后教給學生理解性記憶的方法，為了讓學生充分重視起來，必須要營造緊張的氛圍。在最后的兩周時間里，我要求學生每天6點40到校，開始背科學，上等生我抽查后檢查中等生，下等生我一個個一道道過關。經過努力，僅僅一周時間，我們就完成了一輪復習。在統考中，我們的科學成績百分之百優秀。

三．用心關愛孩子的健康成長。

復習工作緊張而辛苦，看在眼里，疼在心上，但又沒有別的辦法，這根弦一天不考試就一天不能松懈，所以，在生活上一定要照顧好孩子們。午飯時間到了，無論是否完成學習任務，都要讓他們先吃飯。晚上放學時間到了，因為公交車和放學時間同步，所以我要延時就會讓有的孩子坐不上車。所以，盡管我說做不完就不讓走，但只要鈴聲一響，我就會催著坐車的孩子趕緊收拾東西去坐車，有時有的孩子因為還沒背下來我留的任務，不好意思走，我就命令他們走，第二天來了找我背就行了。而第二天，他們都能很好的完成。

考試前一個多月，先后有兩名同學在家里發生了意外事故，住進了醫院。這對當時的我們，帶來了很大的壓力。為了鼓勵他們不放棄學習，我帶著孩子們鼓勵的話語和愛心，去醫院看望他們，告訴他們老師和同學們對他們的期望，等著他們早日出院和我們一起奮斗。兩個孩子都很感動，不幾天出院后就來上課。尤其小華，右手骨折不能寫字，就練習用左手寫，我留的任務，只要動筆的，我都告訴他在心里說就行了，但他每次都能完成，盡管寫的字歪歪斜斜，但都很正確。這更大的鼓勵了大家，要向小華那樣頑強學習，努力奮斗，為班級爭光。

第2篇：小班畢業總結范文

王燕

六年級是小學階段的終結年級，也是小學向初中過渡的中轉年級，六年級的學生在思想與行為方面變化很大，尤其是小學的最后階段，越到期末問題越突出，作為畢業班的班主任如何對學生加強教育與管理，是一個不容忽視的問題。

那么，如何做好小學畢業班工作呢？

一、“愛”是所有工作的前提，做學生的良師益友和“心醫”

隨著閱歷的豐富和獨立意識的增強，升入六年級的學生對老師的尊重和信任有所選擇，不再像過去那樣盲目地崇拜和依賴老師，對老師的優劣有了自己的一套評價標準，喜歡老師把他們當作“小大人”看待，渴望得到尊重和理解，對于粗暴的批評和壓制感到反感。通過調查發現，六年級的學生欣賞有才干，工作作風民主平等的老師。親其師，方能信其道。班主任應努力改變自身的工作態度和方式，使自己成為學生的良師益友，甚至是心理醫生，獲得學生的信任和尊重，使工作開展起來更有實效。從心理角度看待學生問題。成長中的少年總會不可避免地出現各種各樣的問題。在工作中，我們發現這些問題大多是學生暫時的心理失衡所致，尚未構成思想品質上的問題，如果我們不問緣由，就簡單地批評責罵，必然會引致學生抵觸、逆反心理的出現。在工作中，我們應多從心理角度看待學生的問題，按“心理分析、溝通疏導、行為指導”三個步驟對學生進行教育和指導。“心理分析”即就學生出現的問題，從心理變化和障礙上弄清問題出現的原因，而不是理所當然，不分青紅皂白就給學生扣以品質問題的帽子；“溝通疏導”即教師作為心理咨詢者，與學生對話，耐心聆聽學生的傾述，進行心靈和情感的溝通，使學生的情感得到宣泄，心結得以解開；“行為指導”即在認同疏導的基礎上，讓學生主動提出努力方向和具體可行的行為目標，以契約的方式肯定下來，導之以行，以新的面貌出現于班集體中，并進行跟蹤追進，不斷給予鼓勵幫助，促進其不斷進步。

針對畢業班學生心理波動比較大，一些學生有厭學、對抗情緒和逆反心理的情況，班主任在這個時候有舉足輕重的作用，要抓好畢業班每位學生的思想工作，就得施仁愛之心，找準原因，對癥下藥；古人云：愛人者，人恒愛之；敬人者，人恒敬之。沒錯，學生雖小但他們也是活生生的人，要想讓學生愛咱們，咱們就必須得先關愛學生；要想得到學生的尊敬，就必須得先尊重學生、關愛學生。在物質上給予幫助，在生活上給予關心和愛護，在精神上給予鼓勵和支持。多與學生談心，了解學生的心理變化，對學生進行心理疏導工作。著名教育家蘇霍姆林斯基在《要相信自己》一書中也說過：“兒童心靈需要極大的關注和愛護。”多年的班主任工作告訴我，把學生當作自己的孩子一樣來關愛。付出愛的同時也能回收愛。在學生眼里，我不是一個發號施令的老師，而是一個長輩、一個朋友，是他們可以分擔煩惱的知心朋友。有了這種“愛”作前提，畢業班的所有工作就很容易開展。

二、不吝惜贊揚、鼓勵的話，把表揚掛在嘴上，把問題記在心里，把話語放在耳邊。

畢業班的學生因為生理、心理上的原因可能比其他年級存在的問題要多，不好管制。有的班主任一味的批評學生，實行高壓政策，造成學生逆反心理的增加，結果適得其反。我作為畢業班的班主任則是看到學生的一丁點兒優點，毫不吝嗇的進行鼓勵、表揚，“你在我們班是最棒的”這是我說的最多的一句話，也就是這句話，讓學生發生大的改變。在班級各項活動中，鼓勵學困生發揮自己的特長，融入班級的集體活動中，在班級形成更團結的集體氛圍、更濃郁的學習氛圍，更和諧的師生關系。而對于發現的問題，老師要把問題放在心上，哪怕是學生的一個微不足道的小問題，讓學生感覺到老師對他的在意；解決問題時要春風化雨，用道理，用老師的教誨、言語感化學生，“陽光，充滿愛”沐浴學生的心靈。

三、幫助畢業生做好角色轉換準備工作

小學畢業生，由童年走向少年，角色上發生了變化。他們一方面對原學校、教師和同學戀戀不舍，另一方面對新學校、新老師懷有一種好奇、向往之心。根據學生的這種心理，我在講課時，有些知識不展開講，告訴他們上了中學就會知道，讓他們對中學生活充滿期待。在平時教學中，結合課改精神，培養學生自主探索、自主解決疑難問題的能力，鼓勵他們自學，并把自習課交給他們，讓他們自行安排，盡早適應中學的學習方式。小學畢業生思想波動很大，容易與不喜歡的學科教師發生矛盾。針對這種情況，作為班主任首先要引導他們正確對待自己目前所處的特殊時期，及時與學生溝通，使他們保持平和的心態，順利渡過小學的最后階段。

四、重視落后生的轉化提高工作

第3篇：小班畢業總結范文

關鍵詞：泰勒原理 幼兒園小班 語言教育 語言能力 思考建議.

一、“泰勒原理”的內涵

“泰勒原理”是由著名課程學家，也是如今被廣譽為“現代課程之父”的（美國）拉爾夫?泰勒（Ralph?Tyler）于1934年提出，針對當時由于美國經濟危機導致的大量低年齡層次務工者失去工作，不得不重返校園，一邊學習一邊等待新的工作機會的出現，嚴重影響了當時美國高中以升入高等學校繼續學業深造的美國傳統意義上的“高中生”的學習。美國高中出現的這種學生畢業后即刻就業、繼續學業深造的兩種截然不同的學習狀態，使得美國原本合理的教學內容、教科書、教學方法、教學評價體系均出現了一定的問題。為此，拉爾夫?泰勒（Ralph?Tyler）所提出的課程目標、評價體系方案，很好的解決了這一矛盾。“泰勒原理”最初作為一種教學改革實驗，在此基礎上，經過多年實踐經驗的思考、總結，于1950年，拉爾夫?泰勒（Ralph?Tyler）出版了課程論專著《課程與教學的基本經驗》，不僅由此奠定了拉爾夫?泰勒（Ralph ?Tyler）本人的“現代課程之父”的卓越地位，而且勾勒出現代課程理論的基礎輪廓。

二、對幼兒園小班語言教育目標的解讀

1999年，我國教育部正式頒布《幼兒園教育指導綱要（試行）》（第二版）正式將我國的幼兒園教育分為五大領域：健康、社會、語言、科學、藝術，從而奠定了我國幼兒園教育領域的綱領性文件地位。此后的13年，我國教育部又依據此文件了《3-6歲兒童學習與發展指南》，將五大教育領域更加系統化地變現出來。其中，將幼兒園小班幼兒的語言能力培養目標規定為兩類：

第一部分，傾聽與表達（的培養）;

第二部分，閱讀與書寫準備（的培養）。

這兩個部分包含了幼兒語言培養方面的林林總總。從生理性角度來講，幼兒園小班的幼兒處于秩序的初步養成期，重要他人對于小班幼兒的意義高于中班、大班。因此，由于不同家庭環境及社會綜合性因素影響，小班幼兒所能表現出的傾聽能力、表達能力、前閱讀能力、前書寫能力的差別性較大。

因此對于幼兒園小班幼兒開展“傾聽與表達”的教育尤為重要。幼兒園教師作為具體教育環節的實施者，要達到《3-6歲兒童學習與發展指南》中關于幼兒園小班階段語言教育中“傾聽與表達”的要求，必須要具備一定的教學能力以及教育影響力。“泰勒原理”簡明而完整，以“泰勒原理”為順序導向，不失為推進幼兒園小班語言教育“傾聽與表達”內容的捷徑之一。

三、思考及建議

拉爾夫?泰勒（Ralph ?Tyler）在其課程論專著《課程與教學的基本經驗》中花了近1/3的篇幅論述了教育過程評價的重要性。對于幼兒園小班而言，教學過程的評價實施者主要是幼兒園管理者、幼兒園教師、幼兒家長。教育的評價對象是小班幼兒傾聽與表達技能的增強指數。幼兒園管理者通常通過小班的匯報演出觀察、評價;幼兒園教師及幼兒家長作為評價的最主要發出者，也是與幼兒日常接觸最多的重要他人，對幼兒的傾聽、表達方面的評價更具客觀性、具體性。隨意交談及課堂表達作為幼兒園教師最主要的評價途徑，要求幼兒教師細心、耐心地觀察及比較。幼兒家長的日常觀察需要及時匯總到幼兒教師及幼兒園管理者處，以協助完成幼兒的傾聽、表達水平的發展評估。

需要特別注意的是，無論是幼兒園教師也好，家長也好，對于幼兒能力水平發展的評估必須是縱向的、具有容錯性的，以完成以評價促發展的評價目標。

參考文獻

[1].丁朝蓬，郭瑞芳.20世紀課程評價理論的發展述評[J].課程 教材 教法，2005（4）.

[2].汪霞.從結構主義到后結構主義：教育觀的演變[J].全球教育展望2001年第12期.

第4篇：小班畢業總結范文

當今，隨著世界經濟文化快速發展，國際交流日益密切，英語專業人才供不應求。這既是來之不易的機會同時也對高等教育提出了嚴峻的挑戰。現今，各高校普遍采用傳統的教學方法，大多數學生認知能力強，但在第一外語英語的輸出與運用上仍存在不少問題。學生畢業后面臨的挑戰即是如何應用英語展示與推銷自己，踏入工作崗位后，也不同程度地需要學生使用日常用語乃至專業的術語進行溝通與交流。如何應對挑戰，不斷培養出適應社會發展和需求的應用型人才，尤顯重要。因此，大學高等教育教學方式需要注入新的力量。其中值得一提的“討論式教學法”，這一方法著重強調了交際能力的培養，并將提高學生應用英語的能力，特別是語言知識的輸入與輸出作為教育的重要目的。

2 大學英語的教學改革

在院領導的帶領下，本人所在院校就英語系全面實行國外大班與小班結合的模式進行教學，學生上課分為大班和小班。大班以教師講述為主，討論式教學則主要集中在小班進行。

2.1小班教學的內容：使用自編教材，內容貼近學生學習生活中，刪除了過多的理論課，突出實踐的教學環節，并有針對性的設計內容與討論的話題。教師通過引導學生討論，讓學生從傳統教學模式中被動地參與逐步轉變為積極主動地學習與互動（包括師生間的互動，學生之間的互動）。在討論與溝通中達到鍛煉學生，提高學生用英語進行思維與表達的目的。

2.2小班教學的特點：討論式教學目的是以學生為主體，教師引導學生進行思考，組織語言并有效地輸出語言，其間應盡量避免學生使用母語進行討論，以及分配不同任務，讓各個層次的學生都發揮出最大的努力參與討論。具體授課討論內容應稍高于學生現有水平，小組討論時，學生最好含蓋基礎不同的學生。期間，嚴格控制課堂時間的分配：傳統的教學法以教師為中心，忽略了學生參與學習的重要性。在討論式教學中，保證了絕大多數時間是由學生親身參與到語言實踐中，真正做到以學生為主體，最大限度地發揮學習的主觀能動性。我院系里規定：教師講授時間不超過課時的30%-40%，學生討論時間占課時的60%-80%。

2.3小班教學的形式：小班由25左右人組成，被安排在一個小型的有活動座椅的教室。座位根據不同討論內容，大致分為五種：1. 傳統型：優點是集中，便于教師集中授課與管理，適用于全班討論。缺點是不利于教師的逐個輔導。2. 基本型（U字型）：學生視野寬闊，便于教師走動并逐個輔導。3.對話型：兩人面對面坐，全班呈現出四縱隊，適合兩人對話，采訪等場景。4. 小組討論型：4-5個人圍成一個圈，全班分成5組。5. 辯論型：全班分成兩部分進行正反兩方的辯論。

3 討論過程：

3.1 準備階段：教師將教學內容進行分配，進一步于課堂上再由小組分工。

3.2 討論階段：教師進行背景闡述，重難點點撥，引導學生進入討論狀態；教師根據授課內容，設計出相關的問題，由簡到難，由固定到開放性的問題讓學生去探討，并在討論過程中，達到掌握知識和延伸知識的目的。包括問題地提出，展開，深入及解決，遵循循序漸進的規律。例如，在教授閱讀文章時，可將內容分成幾個部分，每部分設立分不同的問題，在課文的講解上進行提問式教學，讓學生參與討論，尋找答案。小組討論是最關鍵的階段，學生通過充分運用分析，概括，總結，歸納從而進行知識的自學，消化和吸收，并在討論中進行比較與提升，形成自己的觀點和意見，并將其呈現與表述出來。課堂中，教師可以準備與討論內容相關的詞匯和句型，供學生參考。

3.3 總結階段：討論完成以后，教師應及時歸納總結，并對學生進行評價，學生自評，互評及小組評價，教師進行有效地點評，答疑和綜述。必要時直接讓學生代表總結意見并展示成果。這不僅鍛煉了學生的演講和表達能力，無形中還提高了學生的分析能力和歸納能力。學會如何規范地進行演說，對于將來走向社會有著極其重要的作用。

討論中，學生是主角，在小組討論中：確立目標，設定任務，讓組員們聯系實際，提出問題，培養其交流合作能力。學生主動獲取知識，提升了自信，在團隊間協作能力得到了訓練。利用小組討論可做到小組內部自評，組組互評，在競爭中發揮主觀能動性。做到以學生為中心。教師只在課堂上給與及時的幫助與支持，隨時跟進情況，調控現場，防止討論偏離主題。由于學生的差異性，難免會出現不同見解，在交流的過程中摩擦和辯論是很常見的，這更有力于培養學生的思辨能力，此刻，教師要給予及時的把關與引導。特別需要注意的問題：討論式教學活動形式多樣，學生自由空間大，需要教師及時掌控。切忌只鍛煉能力而忽略了夯實基礎，因為沒有堅實的基礎，提高能力無從談起。

4 討論式教學法在大學英語課堂的作用與意義

討論式教學不僅能促進學生積極參與到課堂活動中，變被動為主動，在討論過程中發揮更多的主觀能動性，從而達到活躍思維，培養創新能力，提高解決問題的能力和效果；而且能培養學生將實際的英語交流技巧，能力靈活地運用到學習和生活中。實踐證明，學生在組織教學討論的過程中，興趣很濃，參與度高，與組員配合度高，特別是基礎相對較差的同學剛開始不敢發言，但也能逐漸進入狀態，進步明顯。討論式教學將個人學習與集體討論結合起來，使書本知識與生活中的實踐結合，對于提高大學英語教學質量，轉變成以學生為中心的教學方式，培養學生獨立和創新意識有著極其重要的作用。具體來說，學生通過獨立思考，共同合作，主動參與到課堂中來，是對素質教育的全面體現。學生普遍喜歡這種參與其中，積極主動，并影響其他成員，共同享受收獲知識的喜悅，實踐證明：親身參與的學習才能記憶的最牢固，最持久，主動學習的知識比被動灌輸的知識印象更深。

參考文獻：

[1]李碧云.英國中學的母語教學模式剖析.渭南師范學院學報 2006（21）：91-93

[2]魏延勝,付桂森.如何調動職業學校學生學習積極性.中國培訓 教改探微.2005（8）：17-18

第5篇：小班畢業總結范文

關鍵詞：校企合作；人才培養模式；做法一、校企合作共建人才培養模式的需求

隨著經濟的發展，企業為了適應市場需求，需要大量的相關專業人才，因此具備一定基礎專業知識和操作技能的中職畢業生越來越受到企業的重視和歡迎，但部分專業的人才培養模式難以滿足企業的實際用人需求。學校以傳統教學為主，重在理論教學，學生缺乏動手實踐的機會，對技能一知半解，到企業后需要花費較多時間進行崗前培訓才能上崗。究其原因主要如下。

第一，學校缺乏專業人才的培養模式，往往理論高于實際，培養出的畢業生無法做到學以致用。同時又缺乏建設大型專業實訓場地的條件，面對不斷更新的專業技術顯得有心無力。

第二，企業忙于日常生產，無法為大批實習生提供崗前培訓，也沒有專業人才培養模式做教學依據，最后不得不在入職前花費更多的成本進行培訓。

第三，部分專業教師畢業后就到學校任教，缺乏企業工作經驗，在教學中遇到實訓環節難免底氣不足，技能培訓停留在初級水平。

以我校城市軌道交通供電專業為例，目前寧波軌道交通供電專業的一線人才相當緊缺。原鐵道部所屬院校和寧波當地院校開辦專業，但人才培養經驗尚淺，畢業學生專業能力不足，企業仍需要耗費大量的時間和精力進行崗前培訓，造成很大壓力。我校同寧波軌道公司通過研究總結，決定通過校企合作整合資源，共同建立滿足生產實際需求的城市軌道交通供電專業人才培養模式。

二、校企合作共建專業人才培養模式的實際做法

校企合作共建專業人才培養模式是教育界和產業界聯合培養人才，徹底改變以課堂為中心的傳統人才培養模式，重構以職業能力為本位的人才培養模式。結合我校自身條件，具體實施方案有以下幾個方面。

1.校企聯合訂單培養

我校與寧波軌道交通公司簽訂定向訂單培養協議，學校負責日常教學管理，使學生初步掌握專業理論知識和基本操作技能，養成良好的職業道德素質。企業則全面介入“訂單班”人才培養過程，安排專業技術人員作為“訂單班”兼職教師，參與“訂單班”的日常管理考核，定期授課，授課內容包括寧波軌道交通發展概況、崗位職責、設備使用規范、規章制度、企業文化等。企業組織錄用考試，根據成績和協議內容完成驗收工作。

2.建設信息化實訓基地

我校投入專項資金300余萬建設以寧波軌道交通工作場所為原型的3D虛擬信息化實訓基地，讓學生在逼真的環境中操作。在情景化的軟件環境中，設置一系列標準的操作步驟和要求，以達到操作檢測的目的，為缺乏大型軌道交通練兵場所的現狀提供了解決方案。學生在三維界面里完成實操任務，既生動形象又安全可靠，充分激發了學習的興趣，教學效果良好。

3.實訓模式小班化

實訓是中職學生掌握基本專業技能必不可少的部分，以城市軌道交通供電專業為例，我校與寧波軌道公司經過研究決定，設置小班化實訓模式，使學生初步掌握基礎專業技能。

我校積極同多個相關企業建立了合作關系，12級城市軌道交通供電班分小組分別在瑞安、溫州、溫嶺、樂清、三門、江山六個鐵路工區進行頂崗實習。這種小班化的實習模式，既減輕了寧波軌道公司在擬錄取學生后進行崗前培訓的壓力，又讓學生有充足的動手鍛煉機會，實習效果大大增強。

4.師資力量培訓

學校適時安排專業教師參加軌道交通專業的系統培訓，并接受企業對專業教師的專業能力的不定期抽查和考核等。通過企業培訓，增強了教師的專業能力，尤其是教師的實踐動手能力有了很大提高。

P者赴寧波軌道公司實踐，首先與工程師學習交流，快速理解實踐學習的內容和要完成的任務。在供電部門跟崗學習中，學習基本的安全操作規范、工作票制度、初級工和中級工的工作技能等，多次參與日常檢修任務，如天童莊變電站的通訊模塊維護、絕緣子的清潔、預防性試驗等，受益良多。這次實踐彌補了企業工作經驗的不足，極大地提高了實踐動手能力，幫助筆者更有效地開展實訓教學。

三、校企合作共建專業人才培養模式取得的成績

校企合作共建城市軌道交通供電專業人才培養模式充分利用教育界和產業界資源，優化了校企合作模式，完善了實訓條件，為培養學生的職業能力提供了極大的幫助，教師專業能力和素養得到提高，學生更好地掌握了專業技能。

近年來，專業人才培養模式不斷改進，我校軌道交通供電專業畢業生受到寧波軌道公司的熱烈歡迎和高度評價。企業和我校建立了良好的合作關系。畢業學生在工作中展現的職業能力和素養也為我校該專業樹立了良好的品牌形象，在社會上獲得了高度認可。

參考文獻：

第6篇：小班畢業總結范文

在幼兒園實習的短暫時間里，在幼兒園各位領導和老師的幫助下，我比較成功的將自己所學理論知識和技能運用到了實踐中，順利的完成了教育實習任務，并且我覺得自己學到了很多東西，并深刻了解了作為一名幼兒教師該面對的生活是怎樣的、該具備的心態是怎么樣的、在以后的工作生活中，我該怎樣要求自己及自己又該向怎樣的一個層次邁進，等等。我認為這次實習對我的職業生涯計劃來說是十分重要的，我的收獲很多。下面我將把自己在這一個多月的實習生活中，自己是怎樣做的及自己的收獲和感觸，如實的進行總結。

一、見習階段：

我認真、仔細、勤學好問，能隨時時做好觀察筆記，并主動接近幼兒、幼兒園的老師，從而很順利的開始了自己的實習生活。

入園的第一天，我被分在了大二班，這是一個比較鬧的班，班上一共有28個幼兒，有三個老師，園長擔任了大二班的主教老師。我在大二班見習了一天，這一天里，我一邊看主教老師上課，一邊幫助保育老師打掃衛生。雖然，覺得有點累，但是我并沒有任何怨言，因為我覺得自己學到了很多經驗。

大二班的一日生活的時間安排是比較合理的。可能是由于幼兒園的辦學理念及家長的要求，我們大二班開設的課程很多，一天至少有四節正課，所以在教學過程中，主教老師就沒有太多的將游戲貫穿到活動中。

大二班的常規不是很好，總是要老師大聲的說話，小朋友才安靜下來。在與新來的一個助教老師交流和自己的觀察中，我認識到了：一個班級的常規管理是很重要的；并且認識到：幼兒的常規管理和良好習慣的養成是從要從幼兒入園的那天起就要認真對待的。

保育老師在幼兒入園后要清理幼兒的書包，看幼兒是否帶了藥或者危險的玩具等；然后在幼兒活動后清理活動地點，組織幼兒喝水、如廁等；在幼兒將離遠的時候，幫幼兒整理好衣服，讓幼兒干干凈凈、穿得整整吧齊齊的回家，以此可以告訴家長，幼兒在幼兒園很好，家長可以放心的將孩子送到我們手上。

在見習的這一天里，我對幼兒園的工作時間安排及幼兒的一如生活安排有了初步的了解，知道了主教老師及保育老師的職責，對于保育的內容、要求和方法有了一定的了解。

二、實習階段：

我做到了保教想結合，能關注幼兒的身心發展，使幼兒在游戲中學習、在游戲中成長。

在來幼兒園的第二天，園長就讓我獨立帶班。帶的是小班，班上只有十二個幼兒。雖然小班人數比較少，但是，當時我心里的壓力蠻大的，因為自己從來沒帶過班，而且自己對于幼兒園的情況和小班幼兒的情況不是很了解，后來想了想，對自己說：現在你要以一個幼兒教師的身份嚴格要求自己，不要總以自己是實習生的借口而錯失鍛煉自己的機會，所以我也就很樂意的到了小班，開始了我的實習生活。

在活動之前，我都會認真準備好活動教案，就算是按照教師用書上的教案上課，我也會很認真的看教案是站在誰的角度寫的，活動過程設計是否合理等；當然在活動中我都會將游戲貫穿其中，這也是幼兒很樂意接受的學習方式。

在教育活動之余，我也會很好的做好保育工作，特別是實習的第三周之后，由于幼兒園做飯的阿姨辭職了，幼兒園沒有人做飯吃，所以把我們班的保育老師調去邊做飯，邊做小班的保育老師，這樣一來，幾乎是我一個人帶著小班的幼兒開展一日活動。在活動中，我能按照一日計劃開展活動，并能照顧好幼兒的飲食起居，讓幼兒開開心心的來幼兒園，健健康康的回家。

在帶班的這一個多月里，我覺得自己做得很好的地方有幾點：

1、實習態度很認真，并且切實的做到了保教相結合，關注了每個幼兒的身心發展，發自內心的疼愛、照顧幼兒。

冬天的天氣越來越冷，我會幫幼兒蓋好被子，提醒幼兒多喝水，讓幼兒喝溫水；帶幼兒多做熱身運動，告訴幼兒關于冬天的知識，幫助幼兒建立防寒保暖的意識。很多時候，有很多小朋友會跑到我面前說：“唐媽媽，你摸我的手咯，好冰的。我要多穿衣服了。”等等之類的話。

2、將游戲貫穿于幼兒的一日生活，讓幼兒的學習生活充滿快樂。在課余時間，我會帶幼兒玩手指游戲，帶幼兒唱歌，特別是為幼兒設置了“表演節目”“請你來當小老師”這一系類活動，幫助幼兒樂于表現自己和樹立自信心。在活動中，我則重點運用借助情境支架幫助幼兒理解活動的內容。比如，在語言活動《捉迷藏》中，我就請了玩偶小花貓參加我們的活動，讓幼兒置身于貓崽崽的情境中參加活動，從而使幼兒很好的理解了“上、下、里面”這些方位詞。

3、對于幼兒園環境的創設和活動的組織我很盡心盡力，能大膽創新，給幼兒園帶來新的東西。今年慶祝圣誕節的環境布置中，以往幼兒園都是買一些圣誕老人的頭像貼一下，而這次，我把手工制作帶進了幼兒園，并得到老師們的認可，結果幼兒園今年的環境布置都采用了用手工制作品裝飾。

4、與家長的交流很密切、與幼兒園的老師的關系處理得很好。我會每周我都會認真寫好家園聯系手冊，把幼兒在幼兒園的情況詳細的告訴家長，也經常打電話家訪了解幼兒在家的表現；每天我都主動向老師問好，熱情幫助老師、虛心向她們請教，與老師相處得很融洽。

當然，自己在實習中，也有做得不足的地方，比如說班級的常規管理，我們班的常規一直不是很好，這也是自己一直在探究的問題。我經常向幼兒園的老師請教這類問題，并在不斷嘗試和探索適合小班常規管理方法，希望以后自己在常規管理方面會有新的發現和創新。

就如同我在實習日記里寫的那些感觸一樣，我想再一次告訴自己這些：

在幼兒園的工作是瑣碎、細小的，然而它又是十分重要的。幼兒是初升的太陽、祖國的希望，保證幼兒的安全是工作的重中之重，因此，在往后的工作中，一定要以安全為第一重心開展保教工作。

對于幼兒教師來說，也許每天的生活時間是一成不變的，或許沒有像其他職業生活那樣有波瀾起伏，或者說變化很大，但對于幼兒來說，每一天都是新的成長，每一天都是十分期待著認識新的事物，所以作為他們的老師，我每一天都要激—情澎湃的面對著生活，面對著幼兒。

“孩子是腳，教育是鞋”。我想，雖然我就要離開學校了，但是以后我一定要繼續學習新的知識，拓寬自己視野，使自己在幼教事業里獲得好成績~！

幼師實習計劃書時光匆匆，轉眼間我們即將面臨幼兒園的實習生活，告別校園生活，在實習生活中，我會發揚自己的優點，把優點展示出來，努力把自身的缺點改正！幼兒教師的這個職務是神圣的，她擔負著責任也是非常重要的！做為一名合格的幼兒教師必需具備愛心，關心，責任心。做為一名實習生我們要明確我們的實習目的，遵紀守法，廉潔奉公，遵守學校和實習單位的各項規章制度，自覺培養良好的職業道德，對工作認真負責，一絲不茍。在工作中要嚴格執行操作規程規程和安全管理措施。服從領導，尊敬師傅，加強組織紀律性，不遲到，不早退，力爭全勤，熱愛勞動，對工作積極主動，做到四勤（勤看、勤問、勤記、勤勞動）五不怕（不怕苦、不怕累、不怕臟、不怕味、不怕麻煩）服從實習單位的安排。力爭把實習工作做到完美，嚴格要求自己，做一名合格的實習生！

快畢業了，我馬上就要開始為期半年的實習生活，實習對于我來說是非常重要的、不可待慢。學校對我們這次實習提出了很多要求，我要嚴格按照學校的規章制度去要求我自己，對實習提出來的要求認真的去完成任務。

要求：

一、實習的目的要明確，在實習的過程中提高自己的專業技能，完善充實自己掌握不扎實的專業知識、實習也是對自己考驗的一個好機會。

二、一定要遵守學校和實習單位的各種規章制度。要對工作認真負責、一絲不茍、工作中要嚴格執行操作規程和安全管理措施，因為照顧的對象是幼兒，所以在工作上不能有一點的疏忽，就會對幼兒帶來傷害，服從管理。

三、工作時遇到問題或不懂的地方要虛心去請教老師，要做到不恥下問，工作中要有組織紀律性、不遲到、不早退、力爭全勤。

四、服從領導、尊敬老師、堅持文明用語，遵守服務行業的規范服務用語和服務忌語的要求。

五、在工作中不隨便打電話、不談戀愛。

六、穿著樸素大方、不燙發、不佩帶飾物、上班時要穿工作服。

七、正確處理指導老師和她人的關系、不發生矛盾、必須以實習為主。

八、服從實習單位領導的工作安排和調動，把工作需要放在首位，不計較個人的得失和工作報酬。

九、在實習期間要做到不怕苦、不怕累、不怕臟、不怕味、不怕麻煩。

十、對工作要積極主動、盡全力去做好。

對本次實習要有主動性，要邊干過學；保持好教師形象，要注意總結、注意積累、注意反思。

發揮特長，主動配合帶班老師工作，虛心學習，不懂就問，為今后工作做好準備。

按照學校要求，抱有4心來實習：虛心、有心、耐心、細心。不遲到，不早退；嚴于律己，自覺遵守幼兒園規章制度；了解工作日程，盡快地熟悉全班幼兒的姓名，熟悉幼兒園環境。

具體實習計劃如下：

一、重視師德修養

作為幼兒教師首先要有高度的事業心和責任感，忠誠于幼兒教育事業，做到愛崗敬業，這是做好本職工作的前提。良好的師德、師風建設是幼兒教師做人的基礎，也是從事幼兒教育職業的工作基礎。

1、關心和熱愛每一位幼兒，平等尊重每一位幼兒，尊重幼兒的想法和做法。關注每一個孩子的點滴成長，盡自己最大的努力滿足孩子發展的需求，樹立起“一切為孩子“的崇高思想。

2、學習幼兒園優良的園風，認真學習教師的職業道德規范。為人師表，在日常生活中時刻提醒自己，規范自己的言行舉止，加強自身修養，為孩子做榜樣。

二、關心集體、關心他人，團結協作，進一步提高自己為人處事的能力。為自己樹立正確的人生觀、教育觀、質量觀和道德觀。

三、努力提高自己的專業素質

1、在課堂設計與組織方面，首先要虛心學習有經驗教師的教育教學經驗，認真設計活動內容，在教學練習中把自己不懂的問題積極與老師探討，每次課堂教學后，認真反思，爭取更多的進步。

2、學習在工作中發現問題、反思自己的教學，每周記錄教育教學中的困難及相關資料的收集。

3、在活動中學習觀察幼兒的一言一行，及對事物的反應、行為態度、學習狀況，并進行一些記錄，提高自身的觀察、記錄能力。

第7篇：小班畢業總結范文

我是來自0前教育302班的唐x，這次為期一個半月的畢業總實習，我被分配到了株洲市金龜子幼兒園，在這個幼兒園里，我擔任的是小班的主教。

在株洲市金龜子幼兒園實習的短暫時間里，在幼兒園各位領導和老師的幫助下，我比較成功的將自己所學理論知識和技能運用到了實踐中，順利的完成了教育實習任務，并且我覺得自己學到了很多東西，并深刻了解了作為一名幼兒教師該面對的生活是怎樣的、該具備的心態是怎么樣的、在以后的工作生活中，我該怎樣要求自己及自己又該向怎樣的一個層次邁進，等等。我認為這次實習對我的職業生涯計劃來說是十分重要的，我的收獲很多。下面我將把自己在這一個多月的實習生活中，自己是怎樣做的及自己的收獲和感觸，如實的進行總結。

一、見習階段：我認真、仔細、勤學好問，能隨時時做好觀察筆記，并主動接近幼兒、幼兒園的老師，從而很順利的開始了自己的實習生活。

入園的第一天，我被分在了大二班，這是一個比較鬧的班，班上一共有28個幼兒，有三個老師，園長擔任了大二班的主教老師。我在大二班見習了一天，這一天里，我一邊看主教老師上課，一邊幫助保育老師打掃衛生。雖然，覺得有點累，但是我并沒有任何怨言，因為我覺得自己學到了很多經驗。

大二班的一日生活的時間安排是比較合理的。可能是由于幼兒園的辦學理念及家長的要求，我們大二班開設的課程很多，一天至少有四節正課，所以在教學過程中，主教老師就沒有太多的將游戲貫穿到活動中。

大二班的常規不是很好，總是要老師大聲的說話，小朋友才安靜下來。在與新來的一個助教老師交流和自己的觀察中，我認識到了：一個班級的常規管理是很重要的；并且認識到：幼兒的常規管理和良好習慣的養成是從要從幼兒入園的那天起就要認真對待的。

保育老師在幼兒入園后要清理幼兒的書包，看幼兒是否帶了藥或者危險的玩具等；然后在幼兒活動后清理活動地點，組織幼兒喝水、如廁等；在幼兒將離遠的時候，幫幼兒整理好衣服，讓幼兒干干凈凈、穿得整整吧齊齊的回家，以此可以告訴家長，幼兒在幼兒園很好，家長可以放心的將孩子送到我們手上。

在見習的這一天里，我對金龜子幼兒園的工作時間安排及幼兒的一如生活安排有了初步的了解，知道了主教老師及保育老師的職責，對于保育的內容、要求和方法有了一定的了解。

二、實習階段：我做到了保教想結合，能關注幼兒的身心發展，使幼兒在游戲中學習、在游戲中成長。

在來幼兒園的第二天，園長就讓我獨立帶班。帶的是小班，班上只有十二個幼兒。雖然小班人數比較少，但是，當時我心里的壓力蠻大的，因為自己從來沒帶過班，而且自己對于幼兒園的情況和小班幼兒的情況不是很了解，后來想了想，對自己說：現在你要以一個幼兒教師的身份嚴格要求自己，不要總以自己是實習生的借口而錯失鍛煉自己的機會，所以我也就很樂意的到了小班，開始了我的實習生活。

在活動之前，我都會認真準備好活動教案，就算是按照教師用書上的教案上課，我也會很認真的看教案是站在誰的角度寫的，活動過程設計是否合理等；當然在活動中我都會將游戲貫穿其中，這也是幼兒很樂意接受的學習方式。

在教育活動之余，我也會很好的做好保育工作，特別是實習的第三周之后，由于幼兒園做飯的阿姨辭職了，幼兒園沒有人做飯吃，所以把我們班的保育老師調去邊做飯，邊做小班的保育老師，這樣一來，幾乎是我一個人帶著小班的幼兒開展一日活動。在活動中，我能按照一日計劃開展活動，并能照顧好幼兒的飲食起居，讓幼兒開開心心的來幼兒園，健健康康的回家。

在帶班的這一個多月里，我覺得自己做得很好的地方有幾點：

1、實習態度很認真，并且切實的做到了保教相結合，關注了每個幼兒的身心發展，發自內心的疼愛、照顧幼兒。

冬天的天氣越來越冷，我會幫幼兒蓋好被子，提醒幼兒多喝水，讓幼兒喝溫水；帶幼兒多做熱身運動，告訴幼兒關于冬天的知識，幫助幼兒建立防寒保暖的意識。很多時候，有很多小朋友會跑到我面前說：“唐媽媽，你摸我的手咯，好冰的。我要多穿衣服了。”等等之類的話。

2、將游戲貫穿于幼兒的一日生活，讓幼兒的學習生活充滿快樂。在課余時間，我會帶幼兒玩手指游戲，帶幼兒唱歌，特別是為幼兒設置了“表演節目”“請你來當小老師”這一系類活動，幫助幼兒樂于表現自己和樹立自信心。在活動中，我則重點運用借助情境支架幫助幼兒理解活動的內容。比如，在語言活動《捉迷藏》中，我就請了玩偶小花貓參加我們的活動，讓幼兒置身于貓崽崽的情境中參加活動，從而使幼兒很好的理解了“上、下、里面”這些方位詞。

3、對于幼兒園環境的創設和活動的組織我很盡心盡力，能大膽創新，給幼兒園帶來新的東西。今年慶祝圣誕節的環境布置中，以往幼兒園都是買一些圣誕老人的頭像貼一下，而這次，我把手工制作帶進了幼兒園，并得到老師們的認可，結果幼兒園今年的環境布置都采用了用手工制作品裝飾。

4、與家長的交流很密切、與幼兒園的老師的關系處理得很好。我會每周我都會認真寫好家園聯系手冊，把幼兒在幼兒園的情況詳細的告訴家長，也經常打電話家訪了解幼兒在家的表現；每天我都主動向老師問好，熱情幫助老師、虛心向她們請教，與老師相處得很融洽。

當然，自己在實習中，也有做得不足的地方，比如說班級的常規管理，我們班的常規一直不是很好，這也是自己一直在探究的問題。我經常向幼兒園的老師請教這類問題，并在不斷嘗試和探索適合小班常規管理方法，希望以后自己在常規管理方面會有新的發現和創新。

就如同我在實習日記里寫的那些感觸一樣，我想再一次告訴自己這些：

在幼兒園的工作是瑣碎、細小的，然而它又是十分重要的。幼兒是初升的太陽、祖國的希望，保證幼兒的安全是工作的重中之重，因此，在往后的工作中，一定要以安全為第一重心開展保教工作。

第8篇：小班畢業總結范文

為客觀公正開展評選活動，首屆評選活動特邀華東師范大學、西南大學、東北師范大學、首都師范大學、中華女子學院、浙江師范大學杭州幼兒師范學院等院校的部分學科帶頭人組成專家評審組評選。現將評選結果公告如下(獲獎證書隨即寄出)：

研究生組：

優秀畢業論文一等獎：

李　琳(華東師范大學，指導教師：李季湄)幼兒園英語教育的有效性研究

胡麗園(華南師范大學，指導教師：鄭福明)父母數學教育觀念及其與兒童數概念發展關系的研究

張　燕(西南大學，指導教師：劉云艷)情緒調節方式及其對幼兒教師工作滿意度的影響研究

優秀畢業論文二等獎：

華南師范大學

李　春　父母對3～7歲兒童的期望及其影響因素分析

高　華　故事講述與扮演的結合對幼兒敘事能力的影響

廖　莎　父母關于兒童入學準備的觀念研究

西南大學

魏　燕　幼兒教師心理素質基本結構的研究

趙麗君　社會支持對幼兒教師教學效能感的影響研究

劉智成　在園幼兒人身傷害事件的個案研究――以江西省吉安市公辦幼兒園為例

王志成　幼兒園園長課程領導的個案研究――以重慶市三所幼兒園校本課程開發為例

呂 曉　幼兒園教師課程決策的個案研究――以重慶市江北區A幼兒園為例

本科生組：

優秀畢業論文一等獎：

左慧慧(中華女子學院)熟手――新手型教師在幼兒園集體教育活動中語言使用的比較研究

張　怡(陜西師范大學)優秀幼兒教師科學教育活動中的教育行為研究

王微丹(首都師范大學)幼兒園教師對專家型教師標準及其影響因素的認知

韓佳伶(首都師范大學)關于家長對幼兒延遲滿足能力培養情況的調查研究

王劍琳(上海師范大學)幼兒自主性游戲中的性別差異

何海波(浙江師范大學杭州幼兒師范學院)流動兒童的文化自尊研究

熙(浙江師范大學杭州幼兒師范學院)幼兒園教學活動中的情境創設――基于現場的觀察研究

李　瑩(浙江師范大學杭州幼兒師范學院)幼兒園師幼言語交往的現狀及思考――以寧波市機關第一幼兒園、博聰幼兒園為例

江(浙江師范大學杭州幼兒師范學院)浙江省幼兒園網站欄目建設現狀調查與思考

黃　俊(杭州師范大學)材料對幼兒自主游戲行為影響的實驗研究

張菊芳(杭州師范大學)4～6歲學前兒童心理壓力源的訪談研究

許大龍(西北師范大學)蘭州市幼兒園教師教學反思現狀的調查與分析

優秀畢業論文二等獎：

中華女子學院

張　娣　5～6歲幼兒面積守恒水平現狀的調查研究

向亞玲　幼兒園數學教育小學化傾向的現狀研究東北師范大學

史秀芳　對幼兒園節日主題活動設計的研究陜西師范大學

王迎雙 國內外幼兒插圖比較研究

許倩倩　高教育背景父母指導親子閱讀的現狀調查

王　楠　陜西師范大學學前教育本科生就業取向的調查與分析

上海師范大學

徐仲卿 上海0～3歲社區嬰幼兒教育現狀分析及對策研究

俞潔靜　幼兒園小班支持性游戲環境的初探

仇　蕓　基于0～3歲低收入家庭學前兒童的社區學前教育模式與實踐研究

浙江師范大學杭州幼兒師范學院

任　蕾　“抒情型”童話與學前兒童審美教育

朱丹麗　對三套幼兒園教材(中班)藝術活動目標的比較研究

俞　灑　受歡迎幼兒的個案研究

王子　師幼互動中幼兒對教師影響的初步研究杭州師范大學

毛美君　幼兒美術教育中范畫價值的初步研究

吳奶兒　學前兒童對死亡認知的調查研究

嚴倩穎　短期訓練對小班幼兒手指精細動作發展的影響的實驗研究

西南大學

唐　贏　陳鶴琴兒童游戲思想述評西北師范大學

路　娟　關于農村留守學齡前兒童教育現存問題的幾點思考與建議

鼓勵獎：

王海霞　吳愛梅　劉麗娜(中華女子學院)

沈笑英　楊欣琳(陜西師范大學)

張　俊　姜　飛 白 云　陳　佳(首都師范大學)

張　穎　陳　夏　金愛萍(杭州師范大學)

陳　琳　張潔瓊　陶　濤　邱瑩瑩　胡巧紅　吳海燕

郁 蕾　謝巧玲 高樂丹(浙江師范大學杭州幼兒師范學院)

王　卓(湖南師范大學)　劉　冉(西南大學)

吳麗玲(華南師范大學)　陳竹君　錢舒琴(上海師范大學)

專科生組：

優秀畢業論文一等獎：

張婷婷(安徽合肥幼兒師范學校)關于2～3歲幼兒早期閱讀傾向的調查

胡　靜(安徽合肥幼兒師范學校)在數學活動中建構有效互動行為的認識與思考

鄒　英(福建兒童發展職業學院)體態動作在中班幼兒音樂教學中的運用

覃小秋(廣西師范大學廣西幼兒師范學校聯合辦學點)幼兒園課程與幼兒幸福

吳錦嬋(廣西師范大學廣西幼兒師范學校聯合辦學點)淺談幼兒角色游戲中的師幼互動

賴慧珍(福建兒童發展職業學院)中班幼兒美術欣賞活動與幼兒色彩運用能力的關系研究

優秀畢業論文二等獎：

廣西師范大學廣西幼兒師范學校聯合辦學點

楊　媛　淺談角色游戲與幼兒生活

許麗連　正確認識和對待幼兒的失敗

蒙小華　幼兒散文的教學與研究

福建兒童發展職業學院

謝莉莉　中班幼兒快樂感、同情心的研究

王愛萍　幼兒分享行為的現狀調查研究

吳霞花　中班幼兒社會交往技能的影響因素研究

莊碧云　大拇指翹起的度――附屬幼兒園家庭賞識教育的現狀調查及思考

安徽合肥幼兒師范學校

李忠明 關于合肥市幼兒教師職業倦怠現狀的調查研究

張　蕓　幼兒園活動室環境創設與利用現狀調查及分析

唐翔燕　關于幼兒園開設興趣班情況的調查

宣楊楊　幼兒園環保教育與幼兒行為習慣養成之現狀調查

盧　靜　關于小學生感恩心理的現狀調查

鼓勵獎：

馬丹荔　王　茹　王燕茹　馬　靜　王亞楠　汪　霞

余瓊瑤　楊　蕾(安徽合肥幼兒師范學校)

李　群　周　卉　容　秋　李梅花　藍　艷(廣西師范大學廣西幼兒師范學校聯合辦學點)

吳桂婷　主子吟 肖 雅　林　玲　林李為(福建兒童發展職業學院)

為更好地將這項社會公益性學術活動深入開展下去，切實促進高校學前(幼兒)教育專業學生理論水平和科研能力的提高，全面客觀展示高校學前(幼兒)教育專業的教學成果，更有效地推動高校學前(幼兒)教育專業畢業生的高質量就業，在充分總結首屆評選活動經驗的基礎上，主辦單位決定。第二屆(2008年)評選活動將提前至2007年12月起開始征稿，截稿日期為2008年4月30日。從第二屆評選活動開始，評選過程將采用嚴格的“雙盲”評審方法。第二屆評選結果將及時于2008年5月31目前揭曉。

第9篇：小班畢業總結范文

一、英國會計本科教學特點

英國的會計教育歷來重視學生素質和能力的培養，其畢業生深受工商企業界的歡迎。深入考察其會計本科教學的特點，可以用五個字來概括，即：精、新、活、實、嚴。

（一）精：課程設置精煉 英國會計本科學制較短，一般為三年，期間一共開設約二十門左右課程，平均每學年6-8門，全部都是專業課或專業基礎課。英國本科會計專業課程設置體現了“專業”兩字，除了最核心的幾門專業課之外，只設置一些財務、金融、業績管理等和會計緊密相關的基礎專業課和交叉學科課程，剔除了大量不相干的課程，課程設置相當精煉。

（二）新：教學內容新穎 英國高校教育鼓勵學生自由思考和質疑權威，沒有統一或指定的教材，會計專業也不例外。教師一般會推薦一門參考教材，并列出若干參考書、專業期刊、網站和報紙等，鼓勵學生學習吸收前沿理論知識。教教師除了講授會計理論框架和重點難點之外，還廣泛閱讀和收集參考文獻資料，時事熱點和新聞，引用到教學中來，或者指定給學生作為課后閱讀材料。此外，當會計領域出現了新的理論和方法，教師會及時做出相應的修改，加入到授課內容中來。因此，英國的會計教學內容大多是教師經過精心挑選、組織和編排的內容，以保證學生能學到最新的知識。

（三）活：教學方式靈活 英國會計教學注重啟發，鼓勵學生思考和創新，教學方式較為靈活。在具體教學中，會計教學方式一般由三種方式相結合：講授課（Lecture）、輔導課（Tutorial）和討論課（Seminar）。會計課堂講授一般以教師分專題講授為主，學生則主要是聽和記筆記。教師事先會把授課內容的講義、作業和參考數目等上傳到學校網站，學生可以自由下載學習。輔導課一般在課后由助教負責，主要面向單個學生或若干名學生組成的學習小組，對其正在做的以及已完成上交的作業進行講解，闡釋所學內容的重點，指出錯誤，也可以討論學生在學習過程中遇到的問題。討論課是小班化教學，一般只有十名左右學生參加。教師會事先布置幾個主題，由學生自由選擇，然后組成若干學習小組。每個小組成員需在課前查閱大量資料，經過小組討論形成大致的觀點和結論，然后在課堂上做簡短的報告。每個學生都要進行發言討論，最后教師再做歸納、總結和補充。這種討論課，氣氛熱烈活躍，學生能從學到多角度分析問題和解決問題的能力。

（四）實：理論聯系實際 注重實效是英國會計教學的一大亮點，主要體現在三個方面：（1）會計高等教育和會計職業資格認證相結合。英國六大會計師資格認證協會共同成立了會計教育課程鑒定委員會，專門負責對各高等院校的會計專業課程進行審核和鑒定，進而核定會計專業畢業生可以豁免的職業資格認證考試的科目。以ACCA考試為例，在14門考試科目中，有些學校的會計專業畢業生最高可獲得9門科目的免考。（2）會計高等教育和企業實踐緊密結合。英國會計教育過程中，很多高校會安排會計專業的學生到企業進行為期較長的工作實習，甚至允許學生休學一年或兩個半年到企業兼職，以增強實務操作能力。到畢業時，會計專業的學生既有理論知識，又有實踐經驗，在求職中就具有較大的競爭優勢。（3）會計課堂理論教學企業實際案例相結合。學校的課堂教育不僅教授理論知識，更重視理論知識在實踐中的應用。教師對每一部分理論知識內容，均會拿現實中的工商企業作實例來進行解析和闡釋，而且往往是最新的企業資料或實例，并讓學生及時地練習、分析和鞏固。

（五）嚴：對學生要求嚴格 雖然英國的會計本科教育學制短，課程少，平時上課較為自由，而且課時不多，但英國的高等教育致力于培養學生的綜合素質和能力，因此在學習期間對學生的要求相當嚴格。首先是對學生考核嚴。會計的課程考核分為平時成績和期末考試成績兩部分，試題大多是綜合性的主觀題。學生需要查閱大量的資料，形成自己特有的觀點，這種考核不是靠單純地記憶知識點，也不是靠考前突擊就能過關的，要想取得良好的成績，需要平時下功夫，花大量的時間去熟悉、積累和掌握所學的內容，并達到能靈活運用的程度。其次是相關標準執行嚴。會計專業對學生的作業、報告、課程論文、期末考試、畢業論文等均制定了相應的標準和要求，并且在實踐中嚴格執行。盡管英國高校的師生關系比較融洽友好，但涉及到成績評定等方面卻不會因此而放松要求，不劃重點或范圍，不給特殊照顧，實行嚴格的淘汰制，每年都有部分學生因學習成績不過關而不能畢業或不能獲得學位，且相關成績等級會在畢業證書上載明，供用人單位參考。

二、對我國會計本科教學的啟示

（一）精簡課程設置 我國會計本科專業學制四年，其中課程時間三年半，最后一學期專門撰寫畢業論文。學生要在三年半的時間里學習約四五十門課程，任務重，壓力大，學習效果并不理想。特別是其中有相當一部分與會計專業結合不是很緊密甚至專業跨度較大的課程，學生不僅學不好，而且不愿學，容易引起學生的厭學情緒。而在英國高校，一不會開設和會計專業跨度太大的課程，二不會對大多數會計專業的學生開設高數課，而是只面向少數準備從事科學研究的學生開設。我國應向英國學習，為學生減負，精簡課程設置，緊密圍繞會計專業開設一些相關課程，這樣學生不僅學得輕松，而且學習效果也會好得多。

（二）及時更新教學內容 國內的會計教學內容較為陳舊，更新速度慢，有很大的滯后性。一方面教材修訂較慢，會計教學所用的教材常常是幾年前編寫的，沒有得到及時的更新；另一方面有些教師不善于吸收新的變化了的知識，以致誤導學生。因此，教師在教學過程中，需要注意吸收和及時修訂教學內容，并把所教授的內容和當前相關的熱點、實踐和案例等結合起來，時時予以更新。

（三）豐富教學方式 國內的教學基本以課堂灌輸講授為主，輔以一定的會計課程設計。課堂基本是大班授課，教師沒有精力也沒有時間去照顧每一位學生，大多只能在課堂上一味地講授灌輸大量的內容，而無法檢驗學生是否真正掌握。因此，要在精簡課程、更新內容的基礎上，盡量采取小班教學，多組織討論、作業、案例、實踐等教學形式，讓每一位學生思考起來，參與進來，這樣所教的內容就容易被接受和掌握。

（四）密切聯系實際 會計是一門實踐性很強的課程，必須和實際相聯系，學生才有更強的學習動力和更濃厚的學習興趣。一是讓課程學習和職稱考試相結合。比如，對學習成績達到一定標準的合格的會計畢業生，可以考慮直接授予助理會計師的資格，或者免考部分中級會計師的科目。這樣能極大地調動學生的學習積極性。二是在精簡課程的基礎上，盡量增加社會實踐。特別是在最后一學期，可以考慮讓學生自己做選擇，或花一學期的時間專門撰寫畢業論文，或是讓學生切實地投入到企業中去實習去工作，可以在出納、總賬、核算、成本、稅務等不同崗位上各實習一陣子，然后選擇自己最感興趣的崗位多實習工作一段時間，然后寫若干份工作報告。三是注意吸收最新的會計或財務資料、事件和案例，讓學生結合所學的理論知識，去分析、歸納和總結，努力讓理論和實踐緊密結合起來，學以致用。

（五）嚴格要求學生 現在國內學生學習積極性不高，學習興趣不濃，很多學生得過且過，平時不努力，僅在考試前要求教師給予考試范圍或重點，然后臨陣磨槍。教師往往只能降低要求，以保證大多數學生過關。長期以來，形成惡性循環，形成不良的學習風氣，嚴重降低了教學質量。因此，要加強對學生的考核，嚴格要求，并切實予以貫徹執行。這不僅是體現在考試中，還應貫徹到比如課堂、作業、談論、課程設計、畢業實習以及畢業論文中。杜絕學生的僥幸心理，改變和扭轉學生混日子的心態，促使其努力學習。

[本文系南京工程學院2013教學改革項目“應用型本科與高職專科教育銜接研究：以會計專業‘專轉本’教育為例”（項目編號：JG201319）、南京工程學院教改重點項目“開放式應用型會計實踐教學模式的創新建設”（項目編號：JG201107）階段性研究成果]